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【真实收入】日收入预估400-600+，月收入预估9000-15000（可日结），一人一车，享受优先派单，单量充足【任职要求】1、男女不限，21-60周岁，21-55周岁2、持有c1或c2驾驶证以上3、符合法律法规规定的其他条件【工作内容】岗位职责:负责接送乘客，免费开通滴滴车主账号，自动-优先派单，根据系统规划路线接送乘客出车时间：时间自由，24小时均可，可主业可副业，可照顾家庭车辆：一人一车，司机自行使用车辆，可用于个人用途

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涂先生

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【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】【年后开工奖5K，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；五险一金足额缴纳。（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：苏州异地招工，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名-苏州

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班先生

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2026开年招聘新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!新春福利：正月15之前到达留任补贴打卡35天5000；正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 ！！！-----------------------------------【薪资待遇】小时工：32元/小时，可日结，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。正式工；综合收入保底6500-7500，可晋升技术员管理职位，一年4次晋升机会。薪资发放:每月10号，不压工资，人走账清。可现金。-----------------------------------工作内容:目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教)-----------------------------------福利待遇:公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资招聘要求16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历，-----------------------------------报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历24小时接受咨询▲平台回复信息不及时，尽量交换微信咨询。

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郭女士

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厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【1】入职要求：1、男女不限，不限学历2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。【2】 包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动

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耿先生

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牛先生

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【工作内容】1.负责接送T3平台乘客，接单时间自由安排2.公司合作方提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车保洁)3.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客【服务时间】1.每天上线接单时间司机自行安排，自由无限制2.每日流水300元以上，具体收入以司机本人服务接单时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得，接单收入周结(司机可每周五自行提现)【重要提示】收入供参考，实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响【司机要求】1年龄22-60岁，男女不限,身体健康2.驾龄3年(含)以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录3无犯罪、酒驾醉驾记录【正规车源】1.车辆营运证齐全，所有车辆均属于合规营运车辆2.车辆保险以及保养由车辆供应方承担3车辆自然损坏由车辆供应方承担

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王女士

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婚礼舞蹈老师招聘要求：️长期兼职，无需坐班，工作时间灵活，课时费丰厚！️以下城市均可：上海、广州、深圳、杭州、苏州、南京、青岛、天津、西安、成都、重庆、郑州、武汉、长沙️工作内容：为结婚新人提供1v2婚礼舞蹈教学服务，并配合客户的婚礼日程帮助客户进行婚礼舞蹈排练。️专业技能：有舞蹈专业学习经历，双人舞如国标舞、华尔兹、摇摆舞、sasa等；流行舞，爵士、古典舞等舞种涉猎经验；具备扒舞、编舞及创编能力；有婚礼舞蹈编排经验者优先，双人舞男女步精通教学者优先、男女不限！️教学经验：1年以上舞蹈教学经验。有成人零基础舞蹈教学经验、有舞台表演或比赛指导经验者更佳。️个人品质：专业、稳定、靠谱！对学员有耐心和责任心；善于沟通；性格开朗，有亲和力。懂得鼓励新婚学员，能缓解紧张情绪。️学历与资质：舞蹈、体育、教育等相关专业大专及以上学历，持有舞蹈教师资格证或者相关资质证书者优先。

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杨先生

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奶茶店长期工、寒假工工作内容-负责奶茶店日常运营工作，包括接待顾客、制作奶茶等-保持店面整洁，确保提供的产品和服务质量任职要求-具备良好的沟通能力和服务意识-能够吃苦耐劳，有责任心-团队合作精神佳，能够适应快节奏的工作环境

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吴先生

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岗位职责1.严格执行公司与商场的相关规章制度，听从店长安排，积极达成各项销售目标；2.熟悉并掌握产品特性，能够向顾客清晰讲解商品信息，提供个性化搭配建议及优质服务体验；3.负责店铺日常陈列整理、环境卫生及运营事务的维护工作；4.主动收集客户反馈意见，及时向上级汇报，并配合店长推动服务优化；5.按要求参加公司组织的各类会议与培训，持续学习产品知识，精进搭配能力与销售技能，提升服务水平；6.积极传播并维护企业及品牌的良好形象；7.完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.女性身高160+，男性170+，形象气质佳，富有时尚感与活力；2.热爱销售工作，具备1年及以上品牌服装、美妆等品类的线上或线下零售经验；3.具备感恩心态与利他精神，善于团队协作，助力团队实现并突破业绩目标，共创佳绩；福利待遇：1.五险一金：入职即按国家规定缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金；2.年度体检：每年享受一次免费健康体检；3.带薪休假：每年享有一次小暑假，支持你实现说走就走的旅行愿望；4.工作环境宽敞明亮，提供清晰的职业发展路径与快速晋升机会；5.节假日礼品及不定期员工福利发放；

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王女士

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职位描述：1、参与公司销售战略与市场营销策略的制定，落实营销方案并主导区域市场开发规划；2、对城市经理设定可量化的销售考核指标并实施评估；3、统筹所辖区域销售团队建设及人才梯队培养；4、主导行业渠道的搭建、日常管理与持续维护工作；5、组织开展区域内专业技能提升培训及团队管理工作；6、收集并提供市场动向、需求变动、竞品动态及客户意见等关键信息，助力公司优化销售策略与营销规划；7、建立和完善所辖区域销售管理体系，监督公司销售政策与制度的落地执行，对区域内人员的政策遵循与制度落实负直接责任；8、确保区域经理直管职能模块高效运转。职位要求：2、具备较强的学习能力，拥有强烈的市场竞争意识和敏锐的应变能力；3、能独立开展工作，敢于迎接工作挑战，并具备抗压能力；4、具备良好的沟通表达、人际交往、组织协调能力以及团队协作精神，积极面对挑战；5、具有优秀的团队建设与培训指导能力；6、具备独立开拓市场的能力。

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盛女士

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游戏测试方向岗位职责说明：1. 负责游戏产品的功能验证与专项测试等相关测试工作2. 清晰、完整地记录测试过程中发现的缺陷及关联信息，输出详尽的测试文档3. 主动针对游戏体验提出优化建议和改进方案，提升整体可玩性4. 对测试任务进行复盘与归纳，持续优化测试流程与执行质量基础要求：1. 大专及以上学历（接受优秀应届生，有实习经验者优先考虑）2. 具备功能测试或兼容性测试经验，掌握测试环境配置与常用测试方法3. 具备良好的测试执行力，能严格依据测试用例开展工作，确保缺陷反馈及时有效面试定薪，包餐，早十晚七，周末双休

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黄女士

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【新年开工新人奖5000！】【新年开工新人奖5000！】320一天！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8

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杨先生

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岗位职责:1. 负责丽滋卡尔医院大健康业务的推广及业绩目标实现2. 推进医院在健康领域战略方案的落地与实施任职要求：1. 具备优秀的统筹能力及团队合作意识2. 能够高效配置资源，提升业务运作效率3. 熟悉大健康产业发展趋势，具备较强的市场应变能力

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王先生

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岗位职责:1.在师傅的指导下学习面包和蛋糕的制作流程2.参与日常的面包和蛋糕制作工作，确保生产流程的顺畅3.协助进行产品的装饰和质量控制，保证产品的外观和口味任职要求:1.对烘焙有浓厚的兴趣，愿意学习新的技能2.有良好的团队合作精神，能够有效沟通3.具备基本的西点制作知识，有志于在西点行业发展

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徐先生

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工作内容：跨境顾问工作内容：通过电话或微信形式与企业主联系，给客户提供办理ISO体系和互联网许可证等服务。前期有话术培训，单价不等，人员稳定。薪资：底薪+提成，综合薪资6-8k上班时间：8：30-17:30，周末双休，节假日正常休息。需要有同行经验

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刘女士

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知识产权规划师岗位职责:1、负责企业商标，版权，专利，高新技术企业，专精特新等产品的客户开发；2、负责企业微信经营，进行客户意向开发，维护客户关系；3、负责进行客户的转化和签单

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曾女士

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一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，全面负责案件的受理、法律研究、证据整理及庭审代理等各环节。‌完成创收指标‌：通过个人拓展案源或承接律所分配案件实现业绩目标，提成机制为重要激励方式。‌维系客户关系‌：保持与客户的高效沟通，定期汇报案件进展，保障服务品质与客户满意度。二、具体工作内容‌全流程案件办理‌：涵盖法律答疑、文书撰写、证据收集、协商调解及出庭应诉等工作。‌协同团队与机构运作‌：参与复杂案件的集体研讨，配合律所在市场推广及内部管理方面的相关要求。‌恪守执业规范‌：严格保护客户隐私，杜绝利益冲突，坚持诚实守信的职业操守。三、常见工作模式‌以自主办案为核心‌：可依托自有案件资源，或由律所提供案源支持，独立推进案件执行。‌提成机制弹性设置‌：根据案件来源（自拓或律所分配）及具体情形，与律所协商确定相应提成标准。岗位要求：本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

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向先生

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一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的各个环节，包括承接委托、法律分析、证据收集及出庭代理等。‌达成创收指标‌：通过个人开拓案源或承接律所分配案件实现业绩目标，提成比例为重要激励依据。‌客户关系维护‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务品质与客户满意度。二、具体工作内容‌案件全流程办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及庭审代理等工作。‌协同团队与律所运作‌：参与重大、复杂案件的研讨，配合律所开展市场推广及内部管理要求。‌恪守执业规范‌：严格保守客户信息，杜绝利益冲突，坚持诚信执业原则。三、常见工作模式‌以独立办案为核心‌：可依托自有案源或使用律所提供的案源，独立完成案件处理。‌提成机制灵活调整‌：根据案件来源（自拓或公共）及具体情形，与律所协商确定提成方案。岗位要求：本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

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刘女士

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一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的各个环节，包括接案委托、法律研究、证据整理及出庭代理等。‌达成创收指标‌：通过个人开拓案源或承接律所分配案件实现业绩目标，提成比例为重要激励依据。‌客户关系管理‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务质量和客户满意度。二、具体工作内容‌全流程案件办理‌：涵盖法律答疑、文书撰写、证据收集、调解协商以及法庭代理等工作。‌团队与律所协作‌：参与复杂案件的集体研讨，配合律所开展业务推广及履行内部管理要求。‌严守执业规范‌：恪守职业伦理，确保客户信息保密，杜绝利益冲突，坚持诚信执业原则。三、常见工作模式‌以独立办案为核心‌：无论案源来自个人拓展或律所指派，均独立主导案件推进。‌提成机制弹性设置‌：根据案件来源（自拓或公共）及实际情形，与律所协商确定相应提成标准。岗位要求：本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

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向先生

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一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的受理、法律分析、证据收集及出庭代理等环节。‌达成创收指标‌：通过个人拓展案源或承接律所分配案件实现业绩目标，提成比例为重要激励方式。‌维系客户关系‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务品质。二、具体工作内容‌全流程案件办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及出庭代理等工作。‌协同团队与律所运作‌：参与重大复杂案件研讨，配合律所开展市场推广及落实内部管理要求。‌恪守执业规范‌：严守客户隐私，规避利益冲突，坚持诚信执业原则。三、常见工作模式‌以独立办案为核心‌：依托自拓案源或律所支持获取案件资源，并独立完成代理工作。‌提成机制弹性设置‌：结合案源性质（自持或共享）及案件具体情况，与律所协商确定提成方案。岗位要求：本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

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刘女士

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一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，全面负责案件的各个环节，包括承接委托、法律分析、证据收集及出庭代理等全流程事务。‌达成创收指标‌：通过个人拓展案源或承接律所分配案件实现业务收入，提成比例为重要激励依据。‌客户关系维护‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务质量和客户满意度。二、具体工作内容‌案件全流程办理‌：涵盖法律咨询、文书撰写、证据整理、谈判调解及出庭应诉等实务操作。‌协同团队与律所运作‌：参与重大、复杂案件的研讨，配合律所开展市场推广及相关内部管理工作。‌恪守执业规范‌：严格保守客户信息，杜绝利益冲突，坚持诚信、合规执业原则。三、常见工作模式‌以独立办案为核心‌：无论案源来自个人开拓或律所指派，均独立主导案件推进。‌提成机制灵活调整‌：根据案源性质（自拓或公共）及案件具体情况，与律所协商确定相应提成标准。岗位要求：本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

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向先生

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一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的各个环节，包括接案委托、法律研究、证据整理及出庭代理等。‌达成创收指标‌：通过个人拓展的案源或律所分配的案件实现业务收入，提成机制为重要激励方式。‌客户关系管理‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务专业性与满意度。二、具体工作内容‌案件全流程办理‌：涵盖法律答疑、文书撰写、证据收集、协商调解及法庭代理等工作。‌协同团队与律所运作‌：参与复杂案件研讨，配合律所在市场推广及内部管理方面的要求。‌恪守执业规范‌：严守客户隐私，杜绝利益冲突，坚持诚信执业原则。三、常见工作模式‌以独立办案为核心‌：可依托自拓案源或律所支持获取案件，并独立完成代理工作。‌提成机制弹性设置‌：根据案件来源（自有或公共）及具体情形，与律所协商确定相应提成比例。岗位要求：本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

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向先生

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HR回复时间：工作日10:00-17:30园区企业项目申报专员职位要求：1、本科及以上学历2、具备较强的理解能力与表达能力，沟通顺畅，工作认真负责，态度积极，富有责任心；3、熟悉项目申报相关的政策法规，掌握项目申请的核心流程及关键环节，具备实际操作经验；有与街道办、人才主管部门对接经历者优先4、曾主导或参与高新技术企业认定、国家或省市级项目申报并成功落地、通过验收者优先考虑工作内容：1. 负责搜集各类项目申报资讯，提出可行的申报方案，并依据科技扶持政策撰写高质量申报材料；有大创项目、国创赛、挑战杯等赛事参与经验者优先，擅长PPT制作亦可加分；PPT制作设有专项提成2. 对接政府职能部门及相关企业单位，跟进项目执行进度，确保申报工作按时高质完成3. 持续跟踪并深入理解各类扶持政策，高效整合资源，组织编写、整理项目及平台类申报资料，并负责后续验收工作4. 有园区运营管理背景者优先，当前主要申报方向包括高层次人才计划、大学生创业项目、省级科技型中小企业、国家高企等5. 具备团队管理经验者更佳，能统筹协调各部门配合完成申报任务双休 八小时工作制 五险 无责底薪7-9k 绩效1k 加上政策申报项目提成（一家企业成功入选政策给200+，兑付再按百分比给提成）综合薪资14k以上

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沈先生

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岗位内容：1. 策划直播推广方案，提升用户关注与互动活跃度；2. 洞察用户需求，统筹直播活动的策划、组织与落地执行；3. 负责直播内容审核，保障直播质量并优化用户体验；4. 运营直播社区，通过多样化活动增强用户留存与粘性。任职要求：1. 具备扎实的线上直播运营背景，拥有多个成功实操案例；2. 具有突出的市场策划能力与商业洞察力；3. 熟知主流直播平台运作机制，能快速响应用户需求变化。

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王女士

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要求：现居住杭州市内1、依据公司整体经营战略，制定契合市场需求的销售策略，并将销售目标逐级分解，全面掌握本区域销售动态，实时调整工作方向与推进节奏。2、围绕团队销售指标，带领成员达成业绩任务。有效指导与管理区域代理，准确传递产品招商信息，落实售前支持、售后服务及客户疑难问题的处理。3、主导销售团队建设，保障团队的专业能力、人员稳定性与发展潜力。定期开展产品知识与销售技能训练，通过角色模拟、协作练习等形式，提升销售人员实战能力，涵盖需求倾听、产品优势表达及沟通渠道搭建等核心技巧。4、策划并执行销售方案，确保销售目标与回款任务达成，按照公司规划有序推动产品推广活动落地实施。5、建立健全客户资料档案体系，向销售助理提供真实销售数据用于统计分析，按时完成各类销售报表，持续优化客户关系，树立公司良好品牌形象。6、快速响应客户疑问与诉求，提供专业解答、产品培训、操作建议及解决方案，主导商务洽谈、合同确认等工作，跟进应收款项回收进度，有效防范业务风险。7、聚焦专业礼品市场拓展，推进公司参茸贵细类产品在礼品渠道的销售与宣传，积极挖掘与各类运营主体的合作机会，包括社区团购、企业工会采购、工厂负责人资源、大型企业员工福利及积分兑换项目等。8、高效完成上级安排的其他临时性工作任务。底薪+绩效+提成+社保+餐补

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