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陈先生

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11月20日 10:48

先生

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岗位职责：1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，态度耐心、亲和力强2.打字熟练，能适应长时间电脑操作，具备基本办公软件使用能力3.能够承受一定工作压力，适应轮班安排，遵守服务规范4.有客服实习或相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训

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杨先生

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岗位要求1、3-5年相关计算机行业的学习和工作经验；2、熟练使用Java的基础技术，如异常处理、多线程、范型、Reflection、Annotation、JDBC、Servlet、JavaIO、Java集合类等；3、熟练使用Spring、SpringBoot等开源框架；至少熟悉其中一款数据库开源框架，比如ibatis、mybatis、hibernate等；4、至少熟悉其中一款数据库，比如mysql，oracle、sqlserver、sybase等，熟悉数据库原理，能编写复杂SQL完成数据库操作，掌握索引、数据表分区等技术；5、有linux环境的开发经验，会简单的shell命令；6、有学习热情，具备良好的沟通能力。

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肖女士

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岗位职责1.负责区域医院渠道开发，拜访综合医院/专科医院的精神心理科，达成患者样本外送检测（神经递质检测）的合作协议；2.对接精神科医院及科室医生，推广公司互联网医院平台，邀约优质医生入驻，建立长期稳定的合作关系；3.维护已合作医院/医生资源，跟进样本外送、入驻流程落地，解决合作中的各类对接问题；4.结合公司电梯广告、线上平台（视频号/小红书/公众号）等推广资源，联动渠道端实现业务转化，完成既定业绩目标。任职要求1.本科及以上学历，医疗、生物、市场营销等相关专业优先，有医疗渠道拓展、医院合作、医生资源开发经验者优先；2.熟悉区域内医疗市场，了解精神心理科诊疗流程或互联网医疗行业者加分；3.具备较强的沟通谈判能力、客户开拓能力，能独立完成商务洽谈与合同签订；4.目标感强、抗压能力突出，愿意主动挖掘客户需求，适配出差及线下拜访工作；5.认同公司精神心理健康领域的发展理念，具备良好的职业素养与合作意识。薪资福利1.极具竞争力的薪资结构：底薪+高提成，业绩优秀者上不封顶；2.成长支持：行业前沿技术培训、医疗渠道开发技巧指导、清晰的职级晋升路径；3.舒适办公环境+年轻化团队氛围，弹性工作机制，鼓励创新与价值创造。

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刘女士

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岗位职责：1.通过短视频的方式剪辑发布作品(非销售性质)，公司提供素材;2.主要负责在抖音等自媒体平台运营账号;3.剪辑完成后需发送给公司审核，审核合格后，公司将分配账号，无需使用个人账号。任职要求：1.年龄18-48岁之间，不限经验，不限学历;2.会用剪映或PR者优先。

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汲女士

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我们的工作：1.拜访商家，维护客情。2.负责所属商家的开发和维护，与商家建立良好的客情关系。3.市场拓展商家客户及维护。我们的要求：1.具备良好的沟通技巧。2.积极主动，对销售工作态度积极热情。我们的待遇:1.丰厚的提成，高额奖金，销售奖励，收入上不封顶，多劳多得，业绩越好，收入越高。

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胡女士

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一、岗位职责：1、通过各种渠道搜寻并链接各行业头部企业中高层管理人员以及业务人员，安排线上咨询访谈；2、针对于甲方的需求进行独立分析研究符合需求的相关人选，明确工作方向和定位；3、撰写高端人才推荐报告，向市场部提供推荐报告；4、负责拓展并长期维护业内专业人士人脉关系；5、长期关注相关热门行业的新闻以及市场变动，捕捉相关热点讯息进行资源整合。二、任职要求：1、大专及以上学历，专业不限，有销售经验；2、有互联网、金融、教育、rpo行业工作经验的优先考虑；3、具备良好的团队合作精神及沟通表达能力；4、抗压能力较好，主动学习学习能力较强；三、薪酬福利：薪资构成：无责薪资4000-5000，销售额提成无上限，综合7K以上福利待遇：五险一金、每周下午茶、生日会、传统节日福利.......工作氛围轻松有趣~

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耿女士

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有人去西藏林芝干活没？工地长期活，支模板打混凝土，过年不放假。50岁以下，包月活。工资月结，一个月九千，有想去的联系我。电话

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1月14日 09:39

先生

实名

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【任职要求】：一、专业要求：电化学、材料学、化学工程及工艺、电池等相关专业 二、个人素质及能力： 1.具有较强的综合分析能力和决策能力 2.具有较强的组织协调能力和凝聚力，有团队协作精神 3.具有较强的文字和语言表达能力 4.具备FMEA、SPC、MSA等专业工具使用能力,并成功运用该能力独立完成大多数工作任务 三、工作经验： 1年及以上锂电行业相关工作经验 四、知识及技能 ： 1.了解锂电各原料性能，掌握各原材料加工使用方法 2.熟悉生产流程，掌握各流程控制重点及控制方法，熟悉各工序设备作业要点、难点 3.掌握各工序产品制程要点，熟练灵活运用处理异常的方法 4.熟悉计算机办公软件、CAD操作 5.会使用minitab等软件进行数据分析 培训经历 文件管理、工艺维护、技术专业培训等【工作内容】：1 量产工艺文件、SOP的维护 2 现场异常问题的处理 3 新产品导入中试实验的跟踪、实验报告的整理、中试评审 4 各分厂量产工艺文件的维护,掌握PFMEA判定准则,并对报废品进行风险分析 5 配合项目开发工程师完成相关实验的制作与跟进 6 协助领导开展产品工艺、工序优化实验、推广及现场技术服务工作 7 新建产线工序产品确认 8 精益管理推行方案制定 9 上级领导交办的其他工作

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刘先生

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岗位职责：1.负责电商店铺的商品管理2.能及时回复消息，解答客户咨询3.不含销售性质，工作轻松，时间自由，多劳多得岗位要求：1.时间多，能及时回复消息2.有一定认知能力，从事过电商客服经验者优先（不限平台）3.较强的应变能力、学习能力与执行力、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极，主动沟通

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肖先生

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包工，水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，等多品牌！）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，赵先生

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2月6日 18:29

梁女士

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1、辅助厂长及当地人事进行所在厂区当地员工的人事管理工作；2、厂区周边政府关系，合作矿主矿权合作收购事项跟进及外部事物协调；3、公司运营相关行政手续的申请及办理；4、与其他各选厂及公司总部之间工作的沟通、事务的协调与办理。备注：本岗位工作地点在津巴布韦，非诚勿扰！职位福利：包吃、包住、弹性工作

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张女士

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