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职位描述岗位职责1、收集并整合周边社区楼盘与商业圈信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的信息支持服务；2、开展房客源的开发、积累及维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易解决方案，推动交易达成；3、依托平台强大资源支持，实行搭档协作、团队联动的服务模式，协助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制购房规划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。任职资格1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历；2、性格积极乐观，富有热情，工作认真细致；3、具备吃苦精神，责任心强，敢于接受挑战，拥有良好的沟通协调能力；4、认同企业价值观，遵守公司规章制度，服从统一管理安排。【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】薪资待遇1、收入自主分配机制，收益高低由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。新手培养期（最长3个月）：薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效，深圳地区统招本科及以上学历最高可达9000元，大专学历最高8000元。发展期：通过3个月考核后进入发展阶段，薪酬包含底薪、补贴、浮动绩效及业绩奖励，深圳地区底薪+补贴+绩效最高11000元，另享55%-80%超高比例业绩提成。其他城市薪资详情可投递简历后获取！2、福利待遇毕业当年及毕业后一年内大学生可享受免佣租房权益五险一金、节日礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外豪华游机会提供住宿配套支持方案工作时间灵活，周末双休、单休、调休自由选择，平衡工作与生活除法定带薪休假外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期3、培训与晋升体系完善配备成熟的一体化线上线下培训系统，每年投入2亿元专项培训资金，拥有1000+培训基地、2000+课程内容、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长进程！晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向转岗双向发展，专业路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻活力，作风职业规范，协作专业高效，管理扁平透明，崇尚简单真诚，阳光正向，诚邀优秀人才加入！

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李女士

实名企业

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职位描述岗位职责1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，及时响应客户需求，提供置业前期的信息支持与咨询服务；2、开展房源与客户的开发、积累及维护工作，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方匹配精准的房产交易服务方案，推动成交达成；3、依托平台强大赋能，协同团队协作，联合服务客户，协助签约双方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制置业计划，建立长期稳定、互信共赢的客户关系。任职资格1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历；2、性格积极乐观，富有热情，工作认真细致；3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的语言表达与人际沟通能力；4、认同企业价值观，遵守规章制度，服从组织安排。【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】薪资待遇1、收入自主分配机制，业绩决定收益，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。新手培养期（最长3个月）：薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效，深圳地区统招本科及以上学历最高可达9000元，大专学历最高8000元。发展期：通过3个月考核后进入发展阶段，薪酬包含底薪、补贴、绩效及业绩奖金，深圳地区底薪+补贴+绩效最高11000元，另享55%-80%高比例业绩提成。其他城市薪资详情可投递简历后获取！2、福利待遇毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房政策五险一金、节日礼包、授课奖励、仁杰奖、员工互助金支持丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅行提供住宿解决方案工作时间灵活，支持周末双休、单休或调休，平衡工作与生活除法定带薪假期外，公司设有12项特色福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期3、培训及晋升机制完善配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训基地，开设2000+课程内容，配备3000+专职讲师，实施导师一对一指导、特种兵式闯关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长！晋升标准清晰透明，后备人才培育机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗，专业序列最高可晋升至置业总裁，管理序列最高可升至营销总裁！4、团队特色集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放型文化，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！

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李女士

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负责建立、完善并推行公司质量管理体系，确保体系有效运行并持续优化。2.统筹来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）及出货检验（OQC）的全流程工作，监督检验标准的执行。3.主导质量异常的分析与处理，组织相关部门制定纠正和预防措施，并跟踪验证效果。4.定期汇总质量数据，编制质量报告，为管理层提供决策依据；推动质量改进项目落地。5.管理品质检验团队，开展技能培训与绩效考核，提升团队整体专业能力。任职要求1.大专及以上学历，质量管理、机械制造、电子工程等相关专业优先。2.具有X年以上制造业品质管理工作经验，熟悉ISO9001等质量管理体系标准。3.掌握QC七大手法、SPC、FMEA等质量工具的应用，能独立开展质量分析工作。4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，原则性强，能承受一定工作压力。5.持有内审员证书者优先考虑。

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韦女士

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1.高中及以上学历，25-45岁，有1-3年音响/蓝牙音响生产线管理经验者优先。2.熟悉音响生产工艺流程（如喇叭磁路组装、PCBA后补焊、成品调试），能快速识别并解决产线常见问题。3.掌握基础生产管理工具，了解ESD防护要求，能熟练使用办公软件记录统计数据。4.具备良好的人员调配、沟通协调能力，原则性强，能承受生产型企业工作压力，接受合理加班。5.有电子厂5S推行、精益生产实践经验，持有相关技能证书者优先。

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韦女士

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1.协助拉长完成生产线日常管理工作，包括人员调配、生产任务安排、进度跟进。2.监督产线员工严格按照操作规程作业，把控产品质量，及时排查并反馈生产中的异常问题。3.负责生产物料的领用、分发及余料回收，保障产线物料供应顺畅。4.协助做好产线设备的日常点检与维护保养，确保设备正常运行。5.完成拉长交办的其他生产相关工作。

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韦女士

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1、负责车载电子产品硬件开发；2、根据产品方案书完成硬件详细设计，负责电路原理图设计、指导PCB Layout；3、根据产品需求，负责电子物料的选型、验证和承认；4、负责PCBA调试、板级测试、可靠性测试及问题整改；5、协助解决生产问题及重要售后问题分析。

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罗先生

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1.负责耳机生产线的日常生产安排，合理调配人员与物料，确保生产计划按时完成。2.监督耳机生产各工序的操作规范执行情况，把控产品装配、焊接、测试等环节的质量，降低不良率。3.跟踪生产进度，及时处理生产过程中的异常问题，协调解决物料短缺、设备故障等影响生产的因素。4.负责生产线员工的日常管理、技能培训及绩效考核，提升团队协作效率与操作水平。5.做好生产数据的记录与统计，定期提交产量、质量、损耗等报表，配合上级完成生产优化工作。任职要求1.高中及以上学历，有1-3年以上耳机或消费电子类生产线管理经验者优先。2.熟悉耳机的装配、焊接、检测等生产流程，能快速识别和解决生产中的常见问题。3.具备良好的人员管理能力、沟通协调能力，能承受一定的生产压力。4.有较强的质量意识和成本意识，熟练使用基础办公软件进行数据记录。

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韦女士

实名企业

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专收身无分文，能吃苦的来需要工作态度端正认真，身体健康全深圳就近安排，包吃住，住宿四人间公寓式0元入职，无押金，长白班，八个小时制过年不回家奖励5000

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蔡女士

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【工作职责】1、配送区域小（附近3km范围），送单快，收入高2、综合薪资8000-13000元，上不封顶3、单量充足：日均单量55-120，只要想赚钱，只要能吃苦，月入过万很正常，多劳多得4、系统派单，不用抢单，固定取货站点【公司福利】夜宵+奖金补贴+恶劣天气补贴+配送补贴+电动车补助+底薪＋高额提成有意向赶紧联系我，缺口不多！

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徐女士

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【岗位职责】负责TikTok与Instagram账号的短视频内容规划及发布，构建账号体系，提升内容曝光与用户互动；通过自然流量运营精准吸引目标受众，聚焦垂直领域内容输出；设计沟通话术与视频脚本，引导用户发起私信并成功导入LINE联系；开展数据监测与分析，持续优化内容策略，提高播放量与转化效果；结合平台内容趋势进行选题策划，协同团队把控内容更新节奏；协助推广团队优化海外引流内容方案，灵活调整运营策略。【岗位要求】熟练使用 CapCut（剪映国际版） 与 Photoshop，具备基础视频剪辑和图像处理技能；拥有抖音、小红书等平台自然流运营经验，熟悉推荐机制与内容传播规律；具备TikTok/Instagram账号矩阵运营经历者优先考虑；了解日本市场用户偏好，擅长打造高传播性内容；具备一定文案撰写能力，善于设计互动引导语，促进用户私信咨询；责任心强，执行力高，能独立推进并完成工作任务。

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彭先生

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岗位职责：1、系统设计与开发：负责泛微OA系统的架构规划、二次开发及功能模块实现，涵盖流程引擎配置、建模开发、移动端整合等工作内容。2、系统集成与接口开发：主导OA系统与外部业务系统（如ERP、SRM、CRM等）之间的接口对接与数据交互，保障系统间高效协同运行，并制定统一的接口协议与开发规范。3、项目实施与运维：参与OA系统从需求调研、方案设计到部署上线的全周期实施过程，承担系统日常维护、性能调优、故障处理及运行监控任务，确保系统稳定可靠。4、技术方案与文档编写：独立完成技术选型、解决方案设计、系统测试（包括单元测试与集成测试）以及运维相关文档的编制工作，同时指导团队成员和终端用户正确使用系统。5、熟悉数据库基本原理及其在应用开发中的实践，熟练掌握MYSQL数据库操作，具备扎实的SQL语句编写能力。任职要求：（高级-5年以上经验）1、本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业背景；2、具有3年以上企业级信息化项目开发与管理经验，具备优秀的沟通表达能力，具备良好产品思维者优先考虑；3、能够高效完成各类项目的集成化Java开发任务，兼顾开发质量与交付效率；4、具备强烈的责任意识与服务导向，工作积极主动，敬业踏实。

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王女士

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岗位内容：1. 负责阳台光储系统、家庭储能一体机、储能机架或壁挂电池的电池PACK结构设计与开发（包括堆叠式、壁挂式、一体机等类型）2. 协同生产、销售等部门，提供电气技术支持，协助解决相关技术问题3. 具备从0到1的产品搭建经验，全程参与产品电气部分的需求分析及开发规划制定4. 推动新技术与新材料在产品中的应用，并结合市场反馈持续优化电气性能表现任职要求：1. 本科及以上学历，电气工程或相近专业毕业2. 拥有3年以上电气相关领域工作经验，熟练使用Altium Designer等电气原理图设计工具，具备电机控制器、PLC或DSP开发经验者优先考虑3. 精通常用EDA设计软件，如PADS、Protel等4. 掌握电气系统调试流程与故障排查技术，可独立完成电路及软硬件问题处理5. 工作态度积极，具备良好的项目推进能力与团队合作意识，沟通表达能力强

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李女士

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【岗位简介】:主要生产电子烟，岗位有组装，包装，品检等。16-45岁18元/小时【发薪模式】日结男女不限；18到20/小时。提供住宿每天下班结账【上班模式】:长白班坐班，可以带手机进车间，做事非常轻松。空调车间，空调宿舍。【食宿环境】:包吃包住，空调宿舍4~8人间，

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古女士

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岗位职责：1．可独立承担项目跟进，完成安规测试方案的制定与实施，并撰写相应测试报告；2．针对测试过程中发现的问题，提出切实可行的优化建议；3．为销售团队提供高效、准确的技术协助与解答。任职条件：1．电子、电气工程类相关专业，具备大专及以上学历；2．理工科背景，有1-2年相关工作经验，专业范围不限；3．掌握GB4943、GB8898、IEC60065、IEC60950等相关技术标准；4．具有第三方检测实验室从业经历者优先考虑；5．具备较强的沟通协调能力，富有团队精神，学习适应能力强。岗位福利：1、无责任保底薪资7K-8K+提供住宿+加班补贴+社保。2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00（每日7.5小时），周末双休，享受带薪年假。3、社会保险：按标准缴纳社会保险（涵盖深户与非深户人员）。4、带薪假期：除国家法定节假日（元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆）外，正式员工享有婚假、产假，工作满一年可享5天带薪年假。5、文娱活动：公司定期开展旅游、文化娱乐活动、员工生日会及部门团建经费支持等。6、其他福利：在端午、中秋等节日发放节日物资；新年或公司周年庆期间组织庆祝活动。7、正式员工享受年终奖金，年度绩效考核后有机会获得调薪晋升。8、职业发展：设有完善的横向转岗与纵向晋升机制，配备系统化核心人才培养体系；新入职及在职员工均可参与长期、系统的培训计划。注意：欢迎主动来电或实地来访了解岗位详情！联系方式1、公司名称：深圳市信通检测技术有限公司2、公司地址：深圳市宝安区西乡街道固戍二路新安第二工业区A2栋4楼地铁:1号线固戍站A出口，12号线平峦山站C出口

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孙先生

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岗位职责：1．能够独立负责项目跟踪，测试并编写安规测试计划，出具报告；2．负责对测试中发现的问题，提出改进方案；3．给销售团队提供及时准确的技术支持。任职条件：1．电子、电气工程等相关专业，大专以上学历；2．理科专业，至少1-2年工作经验，不受专业限制；3．熟悉GB4943、GB8898、IEC60065、IEC60950等标准；4．第三方实验室工作者优先；5．具备良好的沟通能力，团队合作意识强，学习能力强。

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冯美艳

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岗位职责：1.无需陌拜，有精准客户资源，协助销售经理完成销售相关的报价、需求收集、整理产品等信息资料；2.采集整理客户信息，确立其有效性和价值；3.通过多种途径增加有效客户数和客户相关联系人数；4.配合上级及同事完成销售合同与订单处理；5.处理销售线索，了解客户的相关项目和订单需求；6.建立并维护良好、长期的客户关系；7.完成上级领导指派的其他工作。任职资格：1.大专或以上学历，营销专业、管理类专业均可；2.普通话标准，声音甜美富有感染力，有良好的沟通表达能力；3.性格中性偏外向，有胆识，擅于与陌生人交流，应变能力强，具有一定抗压能力；4.工作积极主动，有较强的责任心和团队合作意识。5.标书事务协助；6.熟练使用Office办公软件，会ppt或视频剪辑优先；7.接受优质应届毕业生。

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谢先生

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【薪资待遇】：1.底薪4000+高提成+奖金，轻松过万；2.每月准时发薪，购买社保，有单人宿舍；3.双休+公司配备工作手机+带薪年假+带薪病假+法定假期+下午茶+结婚礼金+生日福利等~年轻的团队~轻松的工作氛围~【工作职责】：1、为客户提供专业的检测认证技术服务；2、制定销售方案，开拓客户资源，提供产品报价和后续服务；3、收集、分析、总结相关领域客户需求和市场动态，维护好新老客户；【任职资格】：1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；2、具有客户或项目开发能力，有销售工作经验优先；3、形象气质佳，抗压能力强，有较强的事业心；4、具有较强的市场分析、营销，和良好的人际沟通、协调能力和团队精神，分析和解决问题的能力。【晋升空间】晋升渠道：销售专员—销售经理—销售总监；【上班时间】上午9:00--12:00下午13:30--18:00共7.5小时；

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孙先生

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【薪资待遇】：1.底薪4000+高提成+奖金，轻松过万；2.每月准时发薪，购买社保，有单人宿舍；3.双休+公司配备工作手机+带薪年假+带薪病假+法定假期+下午茶+结婚礼金+生日福利等~年轻的团队~轻松的工作氛围~【工作职责】：1、为客户提供专业的检测认证技术服务；2、制定销售方案，开拓客户资源，提供产品报价和后续服务；3、收集、分析、总结相关领域客户需求和市场动态，维护好新老客户；【任职资格】：1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；2、具有客户或项目开发能力，有销售工作经验优先；3、形象气质佳，抗压能力强，有较强的事业心；4、具有较强的市场分析、营销，和良好的人际沟通、协调能力和团队精神，分析和解决问题的能力。【晋升空间】晋升渠道：销售专员—销售经理—销售总监；【上班时间】上午9:00--12:00下午13:30--18:00共7.5小时；

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孙先生

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坐班，有长白班/两班倒的独立岗位，岗位可自由选择，简单手工活。招聘要求:急招320/天，坐班长白班，岗位自由选择，简单手工活底薪加班费底薪＋加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时，薪资详情=底薪2880-3300元＋加班费＋绩效奖金＋生产奖金+季度奖金+年度奖金＋全勤奖+购买五险一金月工资8000-9000【小时工】：工价-28元/小时（各部门工价有区别每月工资8500平均10-12小时/天，每月休息4天长。工厂统一提供吃住，吃住条件好，住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍。宿舍环境：4-6人间，空调热水器都有。当天入职签订劳动合同，当天安排住宿，发工牌，辞职提前3-7天申请办理就可以了，每个星期可借支500-1000，人走账清。面试时间：上午9.30-11.30点，带上行李身份证，下午安排好住宿、第二天上班。

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袁先生

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【薪资待遇】：1.底薪4000+高提成+奖金，轻松过万；2.每月准时发薪，购买社保，有单人宿舍；3.双休+公司配备工作手机+带薪年假+带薪病假+法定假期+下午茶+结婚礼金+生日福利等~年轻的团队~轻松的工作氛围~【工作职责】：1、为客户提供专业的检测认证技术服务；2、制定销售方案，开拓客户资源，提供产品报价和后续服务；3、收集、分析、总结相关领域客户需求和市场动态，维护好新老客户；【任职资格】：1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；2、具有客户或项目开发能力，有销售工作经验优先；3、形象气质佳，抗压能力强，有较强的事业心；4、具有较强的市场分析、营销，和良好的人际沟通、协调能力和团队精神，分析和解决问题的能力。【晋升空间】晋升渠道：销售专员—销售经理—销售总监；【上班时间】上午9:00--12:00下午13:30--18:00共7.5小时；

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孙先生

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