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融资贷款业务专员
1-2万元/月高底薪无压力的金融助贷岗位 逆袭百万年薪!加入我们成为贷款顾问!一年内公司已涌现多位月入超20万的基层顾问,他们多数为新人,入职最长时间不足一年。【岗位职责】:1. 主要通过电话联系客户,公司提供精准客户资源。2. 无需外出面见客户,利用电话、微信等方式邀请客户到店,后续由主管对接并制定融资方案。3. 跟进已有客户,定期回访合作客户,促进长期稳定合作关系。4. 新员工享有入职培训、专业课程及营销技巧指导,助力快速成长。零基础也可轻松入门。5. 公司为表现优异者提供晋升通道,每三个月评估一次晋升机会。【任职要求】:1. 年龄18-35岁,学历和经验不限,有房地产、保险、金融背景者优先考虑。2. 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力。3. 踏实肯干,愿意为目标全力以赴。4. 具备基本的职业素养与责任心。【薪酬待遇】:1. 无责任底薪+全勤奖+话费补贴+提成+绩效奖金,月综合收入8000-15000元,收入上不封顶2. 每周提供下午茶,定期组织团建、聚餐,发放生日礼品等福利3. 工作时间:9:00-18:00,午休12:00-14:00,单休【优势】:1. 公司专注企业融资服务,主打大额融资项目2. 以人工渠道为主,合作资源优质稳定3. 可为企业主提供可持续的融资规划,实现长期协作4. 不涉及个人小额贷、AB贷、网贷业务,杜绝骚扰式推广
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深圳罗湖区急招电话销售
1-1.1万元/月岗位职责:1、借助公司提供的客户资源,深入挖掘客户需求并开展有效沟通,拓展新客户。2、无需外出与客户面谈,通过电话、微信等方式邀请客户到访,由公司主管为客户匹配合适的融资方案。3、负责老客户关系维护,定期与已合作客户保持联系,促进长期稳定合作。任职要求:1、年龄18-35岁,学历和经验不限,有房地产、保险、金融行业背景者优先考虑2、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力3、热爱销售工作,执行力强,富有责任心,具备团队协作精神4、提供系统化专业培训,跨行业也能快速成长为销售冠军,模式简单,易于复制待遇福利:底薪提成奖金生日礼物年终奖销售奖推荐奖励话补下午茶
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金融客户经理
8000-15000元/月高底薪无压力的金融助贷岗位 逆袭百万年薪!加入我们成为贷款顾问!一年内公司已涌现出多位月入超20万的基层顾问,他们多数为新人,入职最长时间不足一年。【岗位职责】:1. 主要通过电话联系客户,公司提供精准客户资源。2. 无需外出面见客户,利用电话、微信等方式邀约客户到店,后续由主管对接并制定融资方案。3. 跟进已有客户,定期回访合作客户,促进长期稳定合作关系。4. 新员工享有系统化入职培训、专业课程及营销技能指导,助力快速成长。零基础也能轻松入门。5. 公司为表现优异者提供晋升通道。(每三个月评估一次晋升机会。)【任职要求】:1. 年龄18-35岁,学历与经验不限,有房地产、保险、金融行业背景者优先考虑。2. 普通话流利,具备良好表达与沟通能力。3. 不怕吃苦,愿意为达成目标全力以赴。4. 具备基本职业道德与职业素养。【薪酬待遇】:1. 无责任底薪+全勤奖+话费补贴+提成+绩效奖金,月综合收入8000-15000元,上不封顶2. 每周下午茶、团队建设、聚餐活动、生日礼物等福利齐全3. 工作时间:9:00-18:00,午休12:00-14:00,单休【优势】:1. 公司专注企业融资服务,主攻大额融资项目2. 以人工渠道开发为主,合作资源优质稳定3. 可为企业主提供可持续的融资规划,实现长期协作4. 不涉及个人小额贷、AB贷、网贷业务,拒绝骚扰式推广
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助贷客户经理
8000-16000元/月挑战百万年薪,深圳企业助贷行业诚邀加入【岗位职责】:1. 负责通过电话联系客户,公司提供精准客户资源支持。2. 无需外出拜访,依托电话、微信等方式邀请客户到访,由主管协助制定匹配的融资方案。3. 持续跟进已有客户,定期沟通维护,促进长期稳定合作。4. 新员工入职即享系统培训,涵盖专业课程与营销技能指导,助力快速成长。零经验也可轻松入门。5. 公司为表现优异者提供晋升通道,每三个月评估一次晋升机会。【任职要求】:1. 年龄18-35岁,学历与经验不限,有房地产、保险、金融背景者优先考虑。2. 普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力。3. 踏实肯干,为目标愿意投入实际行动。4. 遵守职业道德,具备良好职业素养。【薪酬待遇】:1. 无责任底薪+全勤奖+话费补贴+提成+绩效奖金,月综合收入8000-15000元,收入上不封顶2. 每周下午茶、团队建设活动、聚餐安排、生日礼物等福利齐全3. 工作时间:9:00-18:00,午休12:00-14:00,单休
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大额企业贷款+月入2万以上+精准客户资源
1-2万元/月公司成立5年,已与各大银行建立合作关系,大平台诚邀有梦想的你携手同行。加入我们,您将享有以下优势:- 与多家银行深度合作,掌握一手资源,专注大额贷款放款,业务成熟稳定。- 团队成员均为90后至00后,氛围年轻活跃,新人易融入,同事关系融洽。- 管理岗位全部由内部晋升产生,发展空间广阔,告别终身打工模式,助力个人长远发展。- 晋升路径清晰:融资顾问 → 团队长 → 总经理 → 分公司合伙人- 每月15日准时发薪,绝不拖欠。岗位工作模式及职责:1. 主营高薪人群、专精特新企业、税贷等银行金融产品,客户资源优质精准。2. 办公环境舒适,无需外出拓展客户,通过微信、电话方式邀约客户到店办理匹配的融资方案。3. 仅需负责客户邀约,无需担心谈单能力或客户流失,公司拥有专业谈判团队,转化效率高。薪资待遇:1. 无责任底薪 + 全勤奖 + 话费补贴 + 提成 + 奖金新人综合月薪15000-30000元,上不封顶。业绩突出者月入六位数并非难事,大单频现,收益可观。金融行业本就充满机遇与挑战。2. 每周提供下午茶,定期组织团建、聚餐,生日赠送礼品等福利。3. 工作时间安排:周一至周四 09:00-20:00,午休12:00-14:00,晚餐18:00-18:40,加班至20:00结束;周三、周五不加班;每周完成回款目标可享双休,未达标者周日补班10:00-17:00(统一安排周六为固定休息日)。节假日按国家规定执行休假。4. 享受法定节假日、婚假、产假等相关假期权益。岗位直招要求:1. 表达清晰,有强烈赚钱意愿,具备责任心,做事不敷衍。2. 接受零经验者及应届毕业生,公司配备专人培训指导,系统化教学,手把手带教,轻松实现月入过万。趁行情向好,把握当下机遇。金融行业离财富最近,只要认真对待人生,这将是通往梦想的快车道之一。抓住机会,早日实现收入跃升。脱下思想的长衫,有钱才能赢得世界的尊重,没钱一切皆为空谈。欢迎理念契合的伙伴加入!
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电话客服专员
6000-7000元/月岗位职责:1、通过电话与客户沟通,了解其家电购买需求,并转接至附近门店对接;2、依据公司提供的客户名单进行联络,完成客户分类及线索分配,引导有效客户前往线下门店体验;任职要求:1、大专及以上学历优先,能熟练操作基础办公软件;2、普通话标准,有客服或电话外呼相关经验者优先录用;3、具备较强抗压能力,反应灵活,性格积极乐观,适应高强度沟通工作;
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GTM产品经理
1.6-2万元/月GTM产品经理--营销方向【工作内容】1、主导产品从前期构想到上市后运营的全周期管理,涵盖市场分析、产品策划、项目推进及推广方案设计。2、协同销售、市场等业务团队,确保产品精准匹配市场需求,并有效落地推广与销售策略。3、持续追踪产品运行数据,评估市场反馈,定期复盘产品表现,为优化决策提供数据支持。4、联动外部合作方与技术服务商,推动技术资源的对接与整合,保障项目顺利实施。5、负责产品团队日常管理,指导成员执行任务,提升团队专业水平与协作效率。【任职要求】1、本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先。2、3年以上家电行业从业经历,其中至少1年从事营销方向的产品经理工作。3、具备敏锐的市场感知力和战略规划能力,能准确识别行业动向与用户痛点。4、了解产品生命周期各阶段流程,掌握项目管理方法,擅长跨部门资源整合与协作。5、具备扎实的数据解读能力,善于通过数据洞察推动产品优化与决策落地。6、具备优秀的表达能力和团队引领能力,能带动团队高效运作并激发成员潜力。
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抖音电商运营
1.2-1.6万元/月岗位职责:1. 熟悉并负责抖音电商平台的日常运营,全面管理公司抖音店铺的运营事务2. 结合公司业务发展目标,制定抖音店铺的运营规划,主导完成店铺从0到1的搭建与落地,并实现可量化的业绩成果3. 提高产品及店铺在抖音平台的曝光与影响力,持续优化用户浏览体验和下单转化效率岗位要求:1. 本科及以上学历2. 具备3年以上抖音电商运营实战经验3. 深入理解抖音电商的运作机制,拥有从0到1成功搭建并运营店铺的实际案例4. 有家电或相关领域从业背景者优先考虑薪资待遇:月薪12-16K
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抖音直播运营负责人
1.2-1.6万元/月岗位职责:1. 负责直播平台的内容方案设计与落地实施,增强观众互动表现与活跃水平。2. 跟踪直播各项数据指标,结合用户反馈持续优化内容形式与呈现方式,提升参与热度。3. 协同团队成员共同拟定直播执行策略与排期安排,保障直播流程顺畅推进。4. 把握行业直播动态,灵活调整内容方向,强化用户留存与平台黏性。任职要求:1. 本科及以上学历,具备2年以上直播运营相关工作经验;2. 拥有扎实的直播内容策划能力及创新意识。3. 熟悉主流直播技术及常用工具的操作与应用场景。4. 具备项目统筹能力,能确保直播执行的质量与时效。5. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,适应高强度工作节奏。
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家装客户经理
6000-12000元/月岗位职责:1. 负责门店周边商业圈资源对接,推动跨行业合作,达成渠道拓展目标;2. 配合客户服务流程的推进、跟踪及上门协助,建立售后业务渠道合作关系;3. 协同厨电顾问完成销售转化任务,并对个人转化成效负责;4. 协助店长完成日常店面运营管理事务。任职要求:1. 大专及以上学历,表现优异者可适当放宽录用标准;2. 具备渠道开发或销售相关工作经验;3. 有营销活动方案策划或落地执行经历;4. 具备良好的沟通、协调、拓展及应变能力;5. 拥有品牌联动或异业协作经验者优先,具备家装渠道背景者优先考虑;6. 形象端正,气质良好,富有进取心与责任感。
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家装区域业务主管
1.2-1.7万元/月岗位职责:1、负责家装渠道的对接与关系维护,巩固渠道竞争优势地位。2、负责家装渠道销售数据的录入及DRP系统管理,并按月开展数据复盘与分析,保障数据的准确完整,有效支持业务决策与业绩提升。4、负责家装专供机型的上样工作,以及家装渠道内产品与价格体系的统筹管理;5、管控市场货物价格,确保经销商、家装客户及橱柜配套客户健康有序运营;6、实施市场风险防控与竞品应对策略,具备高度市场敏感性,细致跟进账期客户、应收账款、样机等公司资产,杜绝遗失与坏账,针对渠道内竞品动态制定有效战术与战略规划,实现渠道占有率全面覆盖。任职要求:1、本科及以上学历,具备市场营销相关领域工作经验;2、具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧,工作积极主动,勇于接受挑战,执行力突出;3、对市场具有较强的分析判断、洞察把握及策划推动能力。福利待遇:1、入职即缴纳五险一金2、节假日按照国家规定执行,节日礼品直接寄送上门3、满一年享有5天年假,春节假期长达15天4、每年组织一次健康体检
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深圳罗湖区急招销售专员
5000-10000元/月一、公司简介深圳华腾达商业管理有限公司成立于2018年,具备**国家一级商业管理资质**,专注写字楼运营与资产管理。截至2024年底,管理面积逾4万平方米,持有罗湖区十余栋核心写字楼资产,战略目标为**3年内进入深圳写字楼管理领域前三甲**。依托“资产管理+股权投资”的创新模式,服务客户超10万,现因业务拓展诚邀英才加盟!二、招聘岗位:销售专员(5名)岗位亮点**:**高提成激励**:3%-5%阶梯佣金(行业领先水平)**低竞争高需求**:稀缺商业资产,市场认可度高**高端办公场所**:鸿昌广场甲级写字楼办公环境三、岗位职责1. **多渠道获客**:通过电话沟通、实地拜访、会议营销等方式开拓个人客户资源2. **资产服务推广**:推介写字楼租赁及托管方案,提供个性化配置建议3. **活动组织落地**:策划并执行招商说明会、行业交流沙龙等引流活动4. **客户关系维护**:深入对接租户需求,促进续约与扩租转化四、任职要求年龄:20-50岁(能力突出者可放宽年龄限制)经验:具备金融、地产、大客户销售或融资相关经验者优先特质:结果导向、抗压性强、善于整合资源加分项:熟悉罗湖商圈情况,有地产行业背景者更佳五、薪酬福利| 构成 | 标准| 底薪 | 4500元/月(无责任底薪) || 提成 | 3%-5%(签约即发,按月结算) || 综合收入 | 5000-30000元/月(上不封顶) || 福利待遇 | 社保+节日福利+带薪培训 |六、工作安排地点:深圳市时间:周一至周六 9:00-18:00(固定周日休息+法定节假日)加入我们,共创未来!▌抢占蓝海市场 ▌共享资产增值红利 ▌快速晋升通道
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副总裁/副总经理/VP
1.6-3万元/月一.岗位职责:协助总经理制定公司发展战略规划,年度工作计划,经营计划和业务发展计划,参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论。二.具体工作:1.落实工作(1)针对总经理的经营理念和想法,合理将工作进行分解,布置、实施、检查、督促、落实执行情况及反馈,总结,优化;(2)负责总经理指示的上传下达,公司内外的工作协调,信息沟通的反馈,督办各事项决议、制度的落实和执行结果;2.会议记录及文件撰写(1)主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开例会,专题会等会议,听取汇报,总结工作;(2)负责公司相关会议的组织,并完成会议纪要或决议的撰写及监督各项规划的实施;(3)负责总经理交待的文件起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他文件的发放,登记,传递,催办,归档工作;3.部门协调的工作:(1)协助总经理对公司的日常运作与各职能部门之间的协调与管理;(2)对接各职能部门之间的信息传达及日常支持工作;4.凝聚团队:(1)核心团队的活动及激励,提升核心团队的凝聚力及工作效率;(2)制定与分析公司的组织架构图,按公司发展需要,作出适当的更改与规划;5.完善体系:(1)协助完善公司运营管理体系及起草正式文件;(2)建立和完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务;(3)检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行;(4)推进公司内部管理制度,规范化,审定公司组织结构与管理体系;6.协助总经理进行市场调研,分析,搜集市场情报,完成市场分析报告并协助制定市场营销计划;7.协助总经理进行公司的日常事务管理及完成总经理安排的其他临时性工作;8.解决难题:协助企业重大业务的决策和谈判,处理重大突发事件;9.外联工作:负责来访的接待,商务随行,较强的商务公关能力,较好的商务礼仪;三.任职要求:总经理特助一方面要为公司发展运筹帷幄,另一方面更要分担繁重的行政事务,让总经理得以集中精力思考事关全局的、具有战略意义的事项。因此,总经理助理须有广博的知识,丰富的管理经验,智慧的头脑和干练、稳健的办事作风。1.本科以上学历 or MBA,硕士工商管理、金融经济、市场营销,法律相关等专业毕业,有同等职务经验;具有国际视野,工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情,工作有条理性,逻辑性, 良好的职业素养,具有独立工作能力,工作推进能力和极强的执行力,能够与公司共同奋斗成长的进取精神;2.有较好的写作能力及有良好的英文沟通能力,法务专业优先,有较强的培训能力,会销能力;3.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;思路敏捷。工作专心负责,性格开朗大方,抗压能力强;4.掌据先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,善于协助制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;5. 相貌端庄,举止得体,品行优秀;6.会驾驶;除以上能力外,职位应该具备以下8个方面的意识,以便更优质的完成这份工作:法津及风险控制意识、公关意识、辅助角色意识、进谏、规劝意识、现代管理意识、积极学习意识、保密意识、信息意识。四.员工福利:1.工资结构:基本薪资+全勤+奖金(能力优秀者薪资面谈)2.工作时间:上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休3.员工活动:公司定期组织年度旅游,不定期组织员工聚餐、户外/户内活动,下午茶4.休假福利:周末双休,国家法定节假日休,中秋节、端午节、春节等假期发放礼金或礼物等5.入职购买五险一金。公司网址;https://www.glafamily.com/
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深圳罗湖区急招销售专员
5000-10000元/月一、公司简介深圳华腾达商业管理有限公司成立于2018年,拥有国家一级商业管理资质,专注于写字楼运营与资产管理。截至2024年底,公司管理面积逾4万平方米,持有罗湖区十余栋核心写字楼资源,战略目标为三年内进入深圳写字楼管理行业前三。通过“资产管理+股权投资”的创新模式,服务客户超10万,现因业务拓展需要,诚邀优秀人才加盟!二、招聘岗位:销售专员(5名)岗位亮点:**高提成**:3%-5%阶梯式佣金,业内领先水平**低竞争领域**:稀缺商业资产,市场需求旺盛**办公环境优越**:鸿昌广场甲级写字楼,配套设施完善三、岗位职责1.**多元开发客户**:通过电话沟通、实地拜访、会议推介等方式拓展个人客户资源2.**资产推广服务**:负责写字楼租赁及托管业务推广,提供个性化解决方案3.**活动组织执行**:策划并实施招商说明会、行业交流沙龙等营销活动4.**客户关系维护**:深入挖掘客户需求,促进租约续签或扩租合作四、任职要求年龄:20-50岁(能力突出者可适当放宽年龄限制)经验:具备金融、地产、大客户销售或融资相关经验者优先特质:目标明确、抗压性强、善于整合资源加分项:熟悉罗湖区域商圈情况,有地产行业背景者优先考虑五、薪酬福利|构成|标准||----------|-------------------------------||底薪|4500元/月(无责任底薪)||提成|3%-5%(签约即发放,按月结算)||综合薪资|5000-30000元/月(上不封顶)||福利|社保+节日福利+带薪培训|六、工作安排地点:深圳市罗湖区时间:周一至周六9:00-18:00(周日固定休息,享法定节假日)加入我们,共拓发展空间!▌切入蓝海赛道▌共享资产增值收益▌畅通晋升通道
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总助/ceo助理/董事长助理
1.6-3万元/月一.岗位职责:协助总经理制定公司发展战略规划,年度工作计划,经营计划和业务发展计划,参与公司 发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论;以目标达成,合理将工作进行分解,布置,实施、检查、督促、落实执行及及反馈,总结,优化。二.具体工作:1.落实工作(1)针对总经理的经营理念想法,合理将工作进行分解,布置、实施、检查、督促、落实执行情况及反馈,总结,优化;(2)负责总经理指示的上传下达,公司内外的工作协调,信息沟通的反馈,督办各事项,决议,制度的落实和执行结果;2.会议记录及文件撰写(1)主持总经理办公会议,检查,督促和协调各部门的工作进展,主持召开例会,专题会等会议,听取汇报,总结工作;(2)负责公司相关会议的组织,并完成会议纪要或决议的撰写及监督各项规划的实施;(3)负责总经理交待的文件起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他文件的发放,登记,传递,催办,归档工作;3.部门协调的工作:(1)协助总经理对公司的日常运作与各职能部门之间的协调与管理;(2)对接各职能部门之间的信息传达及日常支持工作;4.凝聚团队:(1)核心团队的活动及激励,提升核心团队的凝聚力及工作效率;(2)制定与分析公司的组织架构图,按公司发展需要,作出适当的更改与规划;5.完善体系:(1)协助完善公司运营管理体系及起草正式文件;(2)建立和完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务;(3)检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行;(4)推进公司内部管理制度,规范化,审定公司组织结构与管理体系;6.协助总经理进行市场调研,分析,搜集市场情报,完成市场分析报告并协助制定市场营销计划;7.协助总经理进行公司的日常事务管理及完成总经理安排的其他临时性工作;8.解决难题:协助企业重大业务的决策和谈判,处理重大突发事件;9.外联工作:负责来访的接待,商务随行,较强的商务公关能力,较好的商务礼仪;10.最重要的是协助计划,目标的有效达成。三.任职要求:总经理特助一方面要为公司发展运筹帷幄,另一方面更要分担繁重的行政事务,让总经理得以集中精力思考事关全局的、具有战略意义的事项。因此,总经理助理须有广博的知识,丰富的管理经验,智慧的头脑和干练、稳健的办事作风。1.本科以上学历 or MBA,硕士工商管理、金融经济、市场营销,法律相关等专业毕业,有同等职务经验;具有国际视野,工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情,工作有条理性,逻辑性, 良好的职业素养,具有独立工作能力,工作推进能力和极强的执行力,能够与公司共同奋斗成长的进取精神;2.有较好的写作能力及有良好的英文沟通能,法务专业优先,有较强的培训能力,会销能力;3.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;思路敏捷。工作专心负责,性格开朗大方,抗压能力强;4.掌据先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,善于协助制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;5. 相貌端庄,举止得体,品行优秀;6.会驾驶;除以上能力外,职位应该具备以下8个方面的意识,以便更优质的完成这份工作:法津及风险控制意识、公关意识、辅助角色意识、进谏、规劝意识、现代管理意识、积极学习意识、保密意识、信息意识。四.员工福利:1.工资结构:基本薪资+全勤+奖金(能力优秀者薪资面谈)2.工作时间:上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休3.员工活动:公司定期组织年度旅游,不定期组织员工聚餐、户外/户内活动,下午茶4.休假福利:周末双休,国家法定节假日休,中秋节、端午节、春节等假期发放礼金或礼物等5.入职购买五险一金。公司网址;https://www.glafamily.com/
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国际货运销售代表(周末双休)
1-1.5万元/月职位描述1、 通过公司平台、邮件及其他网络渠道开发海外代理与直接客户;2、 公司将定期为客户资源进行分配,确保业务员有稳定客户支持;3、 负责客户日常跟进与关系维护,及时回复海运、空运相关询价;4、 具备一年以上货代或贸易销售工作经验,了解国际海运或空运操作流程;5、 具备较强的市场拓展与公关能力;性格积极乐观,反应灵活,拥有良好沟通技巧、执行力及团队协作意识的应届生亦可考虑,提供带教培训;任职要求:1、 物流相关专业,英语达到六级或具备流利口语表达能力;2、 有货运代理经验者优先,熟悉国际货代运作流程及操作环节者更佳;3、 应届毕业生若英语能力达标也可应聘,商务英语或物流专业背景者优先考虑;4、 工作态度认真,性格外向,具备强烈责任心,能随时响应客户需求;5、 具备团队协作精神,勇于突破自我,富有探索与进取意识;员工福利:1.工作时间:上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休;2.员工活动:公司定期安排年度旅游,不定期开展聚餐、户外或室内团建活动,提供下午茶;3.休假福利:周末双休,享受国家法定节假日,中秋、端午、春节等节日发放礼金或礼品;4.入职即办理五险一金;
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俄语专员(双休)
7000-12000元/月职位描述:1) 需与本地客户及当地堆场保持业务联系,协调并处理日常运营相关事务。需熟练掌握中文、英文、俄语,并能运用三语进行办公沟通与业务对接。接受俄罗斯籍及中国籍人士应聘。2) 通过公司系统、电子邮件等线上渠道拓展客户资源,具备一定的客户积累者优先考虑。3) 负责客户后续跟进与关系维护,及时回复关于集装箱租赁、买卖的询盘信息,同步收集俄罗斯区域市场动态与行业数据。4) 具备一年以上货代或贸易销售从业经历,了解国际海运或铁路运输操作流程者优先。5) 具备较强的市场拓展与对外交往能力;性格积极乐观,反应灵敏,沟通表达能力强,执行力佳,富有团队协作意识,优秀应届毕业生亦可培养,提供带教指导。任职要求:1、 俄语专业背景,俄语、英语口语表达流利;2、 有货运代理工作经验者优先,熟悉集装箱买卖与租赁业务,了解国际货代运作流程者更佳;3、 应届毕业生命题,英语能力达标即可,俄语或物流相关专业背景者优先考虑;4、 工作态度认真,性格外向,具备强烈责任心,能够及时响应客户需求;5、 具备团队协作精神,勇于突破自我,富有探索与进取意识员工福利:1.工作时间:上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休;2.员工活动:公司定期组织年度旅游,不定期开展团队聚餐、户外或室内团建活动,提供下午茶点;3.休假福利:享受周末双休,国家法定节假日正常休息,中秋、端午、春节等节日发放礼金或礼品;4.入职即办理五险一金
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总经理特助/副总裁
1.6-3万元/月一.岗位职责:协助总经理制定公司发展战略规划,年度工作计划,经营计划和业务发展计划,参与公司 发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论;以目标达成,合理将工作进行分解,布置,实施、检查、督促、落实执行及及反馈,总结,优化。二.具体工作:1.落实工作(1)针对总经理的经营理念想法,合理将工作进行分解,布置、实施、检查、督促、落实执行情况及反馈,总结,优化;(2)负责总经理指示的上传下达,公司内外的工作协调,信息沟通的反馈,督办各事项,决议,制度的落实和执行结果;2.会议记录及文件撰写(1)主持总经理办公会议,检查,督促和协调各部门的工作进展,主持召开例会,专题会等会议,听取汇报,总结工作;(2)负责公司相关会议的组织,并完成会议纪要或决议的撰写及监督各项规划的实施;(3)负责总经理交待的文件起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他文件的发放,登记,传递,催办,归档工作;3.部门协调的工作:(1)协助总经理对公司的日常运作与各职能部门之间的协调与管理;(2)对接各职能部门之间的信息传达及日常支持工作;4.凝聚团队:(1)核心团队的活动及激励,提升核心团队的凝聚力及工作效率;(2)制定与分析公司的组织架构图,按公司发展需要,作出适当的更改与规划;5.完善体系:(1)协助完善公司运营管理体系及起草正式文件;(2)建立和完善公司的管理体系与组织结构,规范各岗位职能权责义务;(3)检查公司管理制度落实情况,维护内部管理系统正常运行;(4)推进公司内部管理制度,规范化,审定公司组织结构与管理体系;6.协助总经理进行市场调研,分析,搜集市场情报,完成市场分析报告并协助制定市场营销计划;7.协助总经理进行公司的日常事务管理及完成总经理安排的其他临时性工作;8.解决难题:协助企业重大业务的决策和谈判,处理重大突发事件;9.外联工作:负责来访的接待,商务随行,较强的商务公关能力,较好的商务礼仪;10.最重要的是协助计划,目标的有效达成。三.任职要求:总经理特助一方面要为公司发展运筹帷幄,另一方面更要分担繁重的行政事务,让总经理得以集中精力思考事关全局的、具有战略意义的事项。因此,总经理助理须有广博的知识,丰富的管理经验,智慧的头脑和干练、稳健的办事作风。1.本科以上学历 or MBA,硕士工商管理、金融经济、市场营销,法律相关等专业毕业,有同等职务经验;具有国际视野,工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情,工作有条理性,逻辑性, 良好的职业素养,具有独立工作能力,工作推进能力和极强的执行力,能够与公司共同奋斗成长的进取精神;2.有较好的写作能力及有良好的英文沟通能,法务专业优先,有较强的培训能力,会销能力;3.良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;思路敏捷。工作专心负责,性格开朗大方,抗压能力强;4.掌据先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念,善于协助制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力;5. 相貌端庄,举止得体,品行优秀;6.会驾驶;除以上能力外,职位应该具备以下8个方面的意识,以便更优质的完成这份工作:法津及风险控制意识、公关意识、辅助角色意识、进谏、规劝意识、现代管理意识、积极学习意识、保密意识、信息意识。四.员工福利:1.工资结构:基本薪资+全勤+奖金(能力优秀者薪资面谈)2.工作时间:上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休3.员工活动:公司定期组织年度旅游,不定期组织员工聚餐、户外/户内活动,下午茶4.休假福利:周末双休,国家法定节假日休,中秋节、端午节、春节等假期发放礼金或礼物等5.入职购买五险一金。公司网址;https://www.glafamily.com/
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电商直播带货主播
1.5-3万元/月岗位要求:1. 负责在视频号、小红书等平台开展直播带货,达成既定销售目标2. 根据月度直播安排,参与直播内容策划,挖掘产品核心卖点并设计对应话术3. 汇总直播过程中的用户反馈,进行复盘分析,持续优化直播流程与运营策略4. 完成与直播相关的其他配合工作任职资格:1. 具备一年以上服装类目直播工作经验,有内衣品类经验者优先考虑2. 熟悉各直播平台的运营规则,具备较强的现场销售转化能力3. 镜头前表现自然,形象良好,具备良好的表达力与亲和力
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俄罗斯本土电商运营(OZON/WB)
8000-12000元/月本岗位为深圳市尼基塔跨境供应链有限公司委托代招岗位,招聘流程及录用后的劳动关系均与该公司直接对接。岗位职责:1、负责WB野莓/0zon本土店铺的日常运营、维护与管理,保障账号安全并推动业绩持续增长;2、开展俄罗斯市场调研与消费者行为分析,基于数据结果进行科学选品;3、优化关键词布局及产品详情页内容,分析竞争产品动态,制定有效的推广方案,打造热销商品;4、定期监控店铺各项运营数据(日/周/月维度),结合竞品策略调整运营方向,提升整体经营表现;5、及时回复客户邮件,妥善处理售后问题,维持店铺评分稳定,提升用户满意度与好评率;6、按月设定销售目标并规划执行路径,通过精细化运营确保目标达成,实现业绩稳步上升;7、完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求:1、大专及以上学历,具备俄语能力者优先;2、半年以上WB野莓本土或Ozon本土平台运营经验,有俄罗斯本土精品模式操作经历者更优;3、熟练掌握WB野莓/ozon本土平台规则,拥有实际账号运营管理经验,能熟练运用各类推广工具,具备从零起步的实操经验,熟悉本地新开店铺流程及物流仓储等全链路操作;4、责任心强,工作积极主动,逻辑思维清晰,擅长数据分析与市场趋势判断;5、具备良好的职业习惯,目标导向明确,善于制定可落地的运营计划,过往工作成果优异。工作地点:罗湖上班时间:周一至周六 9:30-18:30 中午 12:00-13:30 午休缴纳五金
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不加班月入3w年底开BBA主营企业线下非标
面议#有无金融经验都可,带薪培训,每周两次下午茶,每月团建,入职即购买社保,提成高达30~50%工作内容:通过电话微信等方式挖掘客户的融资意向。公司提供客户,无需陌拜工作时间早9晚6每月15号发薪日有赚钱野心的同磁场伙伴加入永久无责底薪+全勤奖500+年终奖提成点高欢迎有做过销售得过销冠优先有赚钱欲望志同道合的小伙伴来~[加油]
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UI视觉设计师
1.2-2万元/月主要职责1. 主导 Web 产品从 0 到 1 的 UI 设计工作:参与需求梳理、设计架构搭建、视觉风格定义、方案验证及最终落地实施。2. 搭建并维护设计系统:负责 Web 端设计体系的建设,涵盖组件库、样式规范、排版结构、色彩体系与数据可视化标准等内容。3. 承担核心 Web 产品界面设计任务:包括后台管理平台、GLA 官网、GLA 峰会系统等多类 Web 应用的视觉设计。4. 参与多终端适配设计:确保 PC 端、响应式页面、H5 页面在不同设备上的视觉一致性与规范执行。5. 团队协同配合:输出标准清晰的设计稿、标注说明、切图资源及相关文档;与产品、技术团队高效对接,保障设计还原质量。6. 支持品牌传播类视觉设计:参与活动专题页、宣传页、H5 页面等品牌向 Web 视觉内容创作。7. 参与视频内容创意讨论,为短视频项目提供视觉创意与画面支持。8. 跟进行业设计趋势,持续推动团队在视觉标准化、设计方法论优化与专业能力提升方面的进步。职位要求1. 年龄 26–****,全日制本科及以上学历,设计类相关专业优先,具备丰富实践经验者年龄可适当放宽。2. 具备独立主导 Web 产品从零起步视觉设计的经历,能清晰呈现设计流程与思考路径。3. 美术功底扎实,审美水平高,具备成熟的视觉判断力,可独立确立产品整体视觉风格方向。4. 用户体验意识强烈,能结合业务场景与用户实际需求,输出合理且高效的 Web 交互与视觉方案。5. 熟练使用主流 Web UI 设计工具:Figma / Sketch / XD、墨刀、PS、Stitch 等。6. 掌握 PR、AE、剪映等视频软件,具备基础剪辑或画面包装能力者更佳。7. 能独立完成从需求理解、风格探索、方案推进至上线验收的全流程设计工作。8. 有大型互联网企业 UI 设计经验者优先考虑。9. 具备国际化 Web 产品设计背景者优先(如跨文化设计、全球布局、多语言支持等)。10. 英语沟通能力突出者优先(通过大学英语六级或以上者尤佳)。11. 逻辑清晰,表达能力强,具备跨部门协作经验与项目推动力,责任心强。12. 具备主动学习意识、行业洞察力及团队知识共享习惯。13. 应聘时请务必提交作品集,需包含体现独立负责能力的 从0到1 完整项目案例。福利待遇:1、底薪+奖金+全勤奖2、工作时间:上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休3、员工活动:公司定期组织年度旅游,不定期开展聚餐、户外/室内团建活动,提供下午茶4、休假福利:周末双休,享受国家法定节假日,中秋、端午、春节等节日发放礼金或礼品5、入职即缴纳五险一金,定期组织聚餐、年度旅游、海外旅游我们的公众号:GLA全球物流联盟网公司的网址:www.glafamily.com我们的视频号:孙文芳Grace
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总经理助理剪辑视频
6000-10000元/月岗位名称:总经理助理我们希望你:英语能力过硬:具备流畅的英语听说读写能力,能独立处理英文邮件、对接国际业务沟通,成为跨语言工作的核心纽带;沟通表达出众:口齿清晰、逻辑严谨,善于精准传递信息、协调内外部资源,无论是商务洽谈还是日常对接都能从容应对;自主思考强者:不局限于执行指令,能主动预判工作需求、分析问题本质,为总经理决策提供有价值的参考,具备独立解决复杂事务的能力;创意技能全能:熟练掌握视频剪辑技巧(如PR、剪映等工具),能独立完成短视频、宣传物料剪辑;同时具备扎实的文案功底,擅长原创内容创作(包括推文、活动方案、品牌文案等),能兼顾审美与传播性;责任心贯穿始终:对待工作严谨细致、有始有终,能扛住高强度工作压力,严守商业机密,以结果为导向,对各项事务负责到底。你将负责:协助总经理统筹日常工作,包括日程安排、会议组织、文件整理及决策落地跟进;独立完成中英文商务沟通、函件撰写,对接客户、合作伙伴及内部各部门;负责公司宣传内容创作,涵盖文案撰写、视频剪辑、宣传物料策划等;参与项目推进过程中的协调对接,主动发现问题并提出解决方案;完成总经理交办的其他临时性重要工作。我们提供:具有竞争力的薪资待遇(面谈),福利体系完善(、节日福利等);近距离跟随行业精英学习,接触核心业务与高层决策,个人能力快速提升;开放包容的工作氛围,鼓励创意与自主发挥,给予充分的成长空间与晋升机会;定期团建、专业技能培训,平衡工作与生活。
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双休/销售支持专员
6000-11000元/月工作职责:1、负责客户资料的整理与系统录入等日常管理工作;2、公司提供高质量客户资源,需主动对接并跟进潜在客户,提供专业咨询服务;3、配合销售经理完成来电接待任务,快速响应并妥善处理客户咨询信息;4、严格遵循业务流程规范操作,协同部门主管确保各项任务高效有序推进。任职要求:1、善于交流,具备优秀沟通素养(具备倾听意识、表达清晰;逻辑严谨、能把握核心、细致描述的能力);2、保持积极工作心态,愿意主动协助销售团队推进业务;3、熟练操作Word、Excel等办公软件,具备较强的数据分析与处理能力;4、耐心细致,关注问题本质与执行细节,具有责任心及客户服务问题解决经验;5、中专及以上学历,具备销售运营、销售支持或互联网行业相关经验者优先考虑。福利待遇:1、五险:公司统一缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;2、年度调薪:每年设立四次调薪评估机会,表现优异者可获得薪资提升,助力收入增长!3、年度旅游:公司每年为表现突出的员工安排免费外出旅游活动;4、节日/生日福利:在法定节假日、特殊节日及员工生日当天,公司将发放专属礼品并举办生日庆祝活动;5、文化活动:公司定期组织丰富多彩的文娱项目,丰富员工业余生活,同时设立专项经费支持篮球、羽毛球、户外运动等兴趣社团开展活动,倡导员工专注工作、享受生活!您关心的情况:1、上班时间:9:00-11:30,13:00-17:30;弹性加班机制;实行五天工作制,周末双休;2、公司日常设有多种贴心小福利,营造轻松和谐的工作氛围;3、每月组织团队聚餐,不定期安排下午茶点;上班地址:鸿昌广场30楼-3004地铁站:文锦站(D出口)黄贝岭(G1出口)公交站:文锦南路
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国际业务拓展专员(周末双休,五险一金)
1.1-2.2万元/月GLA全球物流联盟网(GLA)是一个汇聚全球各国物流资源、推动国际供应链协同发展的网络平台,致力于为全球中小企业提供一站式门到门的物流解决方案与国际物流服务。欢迎应届生及有志于在外贸领域长期发展的伙伴加入!我们仅需满足三个条件:1. 具备强烈的自我驱动力2. 综合素质优秀3. 渴望高收入在这里,你将实现与同龄人之间的显著突破:1. 高薪资回报(高底薪+高提成!入职半年月薪15-22k+,晋升后团队综合收入可达30k)2. 快速成长路径(参与GLA线下峰会及各类国际展会,在拓展业务的同时,直面国际企业家,拓宽国际视野,链接全球商业人脉)3. 进入高端资源圈层(与国际企业负责人建立深度联系,积累高端合作资源与全球关系网络)工作职责1. 除公司官网平台外,自主利用各类可触达渠道开发国际客户,如Facebook、Instagram、YouTube、Twitter、Reddit、TikTok、LinkedIn等;2. 通过个人渠道和方式搜集客户信息,开展客户开拓及老客户关系维护;3. 根据公司设定的销售目标,独立完成个人业绩指标;4. 每周汇总销售数据并提交报告,制定下一阶段的工作推进计划;福利待遇1. 高底薪+高提成(提成比例最高达30%)+全勤奖+新人业绩突破奖+销售冠军奖励;2. 工作时间:上午08:45-12:00,下午13:30-18:15,每天8小时,周末双休;3. 公司定期组织年度旅游,不定期安排员工聚餐、户外或室内团建活动,提供下午茶;4. 周末双休,享受国家法定节假日,中秋、端午、春节等节日发放礼金或礼品;5. 入职即办理五险一金;6. 入职后安排专人带教培训,无经验要求,欢迎新人加入;
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深圳罗湖区急招市场推广
3000-4000元/月上班时间根据要求去发传单留电话号码或者微信号
深圳·罗湖区·东门

电商商品运营管理
8000-10000元/月岗位职责:1. 负责视频号、小程序、抖店及传统电商平台的店铺日常运营管理,涵盖商品上架、页面优化、活动申报及流量转化提升2. 持续监控店铺评分与用户评价,优化购物体验,提升服务品质,有效控制退换货比例3. 制定商品销售方案,策划并执行促销活动(如满减、秒杀等),通过数据分析调整商品布局与结构4. 协同供应链与仓储团队,保障库存准确与发货时效,参与选品过程并提供新品开发相关反馈任职要求:1. 大专及以上学历,具备1-3年电商运营工作经验,有女性服饰类目在抖店/小红书/视频号平台实操经历者优先2. 熟练掌握流量与销售数据的分析方法,能独立制定以数据为导向的运营策略,并持续优化商品表现3. 熟悉主流电商平台规则与运营工具,具备直播电商推广渠道操作及供应链协作的实际经验4. 具备良好的沟通协调能力与执行力,抗压性强,对电商发展趋势具有敏锐洞察力
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中英文出版主编
1.2-2.4万元/月主要职责内容创作与策略●负责中英文稿件的撰写与编辑,确保信息发布及时、准确,符合品牌调性。(以英文为主,必要时使用中文)●参与社交媒体平台图文及视频内容制作,包括中英文字幕审核、信息流文案撰写,并依据各平台特性输出适配风格的内容。●持续优化品牌相关内容,紧跟行业动态与热点新闻,保持内容时效性与前瞻性。●协同市场与品牌团队高效沟通,对内容带来的流量增长与转化效果承担责任。●为Facebook、LinkedIn、Instagram等海外社交渠道规划内容方案,积极连接目标受众群体。内容规划与搜索引擎优化●配合制定内容发布计划,确保关键节点、趋势话题和重要公告在内容中体现并按时上线。●在各类内容中落实SEO最佳实践,涵盖关键词挖掘、内容优化及数据效果追踪分析。翻译与本土化●根据原始素材完成中英文互译工作,保障语言准确性与文化适配度。●支持区域市场的内容本地化开发,提升不同市场的用户共鸣与接受度。协作工作●紧密联动营销、设计及视频团队,确保产出内容契合业务方向与品牌形象要求。●积极参与创意讨论会议,提出创新内容构想并推动优化落地。任职资格●学历要求: 英语、新闻、传播、市场营销或相关专业本科及以上学历。福利待遇:1.月薪+绩效,2.上午08:45-12:00 下午13:30-18:15 每天工作8小时 周末双休;3.公司定期组织年度旅游,不定期组织员工聚餐、户外/户内活动,下午茶;4.周末双休,国家法定节假日休,中秋节、端午节、春节等假期发放礼金或礼物等;5.入职立即购买五险一金;6.入职后有相关人员专门培训指导,工作经验不限。
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英语国际客户拓展
1.1-1.8万元/月清晰的晋升通道:外贸业务员-外贸主管-外贸经理招人啦!我们正在寻找全球各地有趣且渴望赚钱的职场伙伴!关于我们:我们是一群充满激情、目标明确的年轻人!老板靠谱实在,专注结果,不讲空话!团队成员主要为95后至00后,沟通零障碍,无需费力解释。管理扁平高效,拒绝无效内卷,精力只投入真正有价值的事情。只要你有能力有冲劲,带领团队的机会就在眼前!我们没有「高门槛」,你只需具备:1. 强烈的自我驱动力2. 良好的综合素养3. 明确的赚钱目标但我们提供「三高」福利,你将拥有:1. 高收入(高底薪+高提成!入职半年月薪15-22k+,晋升后团队综合收入可达30k,月入过万轻而易举!)2. 高成长(参与GLA线下峰会及各类行业展会,在拓展业务的同时,直面国际企业家,拓宽国际视野,积累全球人脉。每年还有出国参展机会,全程机票酒店全包,个人无需承担任何费用!)3. 高端人脉圈(与全球企业领袖建立深度联系,掌握优质合作资源!社交圈覆盖各行业头部人士,互动频繁资源互通!)福利待遇:1. 高底薪+高提成+全勤奖+新人业绩突破奖+销售冠军奖;2. 上午08:45-12:00 下午13:30-18:15,每日工作8小时,周末双休;3. 公司定期安排年度旅游,不定期组织聚餐、室内外团建活动及下午茶;4. 周末双休,享受国家法定节假日,中秋、端午、春节等节日发放礼金或礼品;5. 入职即缴纳五险一金;6. 入职后安排专人培训指导,经验不限,小白也可快速上手。工作职责:1. 除公司官网外,利用一切可拓展的渠道开发海外客户,如Facebook、Instagram、YouTube、Twitter、Reddit、TikTok、LinkedIn等平台;2. 主动搜寻目标客户信息,开展客户开发,并维护现有客户关系;3. 根据公司整体销售目标,独立完成个人业绩指标;4. 每周汇总销售数据,提交工作报告,并制定下一阶段工作计划。
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