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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报，确保信息真实准确5. 积极参与岗前培训与技能提升学习，服从工作安排，具备团队协作意识任职要求：1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读数、理解基本操作指令，适应流水线或车间作业节奏3.吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与简单动手能力4.无犯罪记录，能接受倒班、加班及短期驻厂安排（视企业实际需求而定）5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生及转行人员亦可培养

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4.积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.遵纪守法，无不良记录，认同企业价值观与团队协作文化

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诚聘：安装制作排风设备工人若干名.要求：年龄20-50岁之间头脑灵活.身体健康.服从管理.无不良嗜好.工作时间：早7:30-下午17:00.午休1小时.薪资待遇：学徒底薪4000元起.有经验者面议.节假日休息.包吃包住.

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2月27日 07:16

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岗位职责：1、负责生产相关数据的收集、录入及归档工作，确保信息完整准确、更新及时；2、编制生产排程及相关文书资料，配合推进生产流程的持续优化；3、监控生产执行进度，联动各职能部门调配资源，保障生产目标如期达成；4、负责生产物料管理，涵盖库存管控、采购提报及使用登记等环节。任职要求：1、熟悉常用办公软件操作，掌握Word、Excel等工具，有金蝶系统使用经验者优先；2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部协作资源；3、工作细致认真，责任感强，可在多任务环境下稳定保证工作质量；4、具有生产管理或相关行业从业经历者优先录用。

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岗位职责：1、负责生产相关数据的收集、录入与归档工作，确保信息准确无误并及时更新；2、编制生产排程及相关文件资料，配合推进生产流程的优化与执行；3、监控生产进展，统筹协调各部门资源，保障生产计划按时落地；4、负责生产物料管理，涵盖库存管控、采购提报及使用登记等环节。任职要求：1、熟悉常用办公软件操作，掌握Word、Excel等工具，有金蝶系统使用经验者优先；2、具备较强的沟通能力与协作意识，能高效对接内外部工作需求；3、工作细致认真，责任心强，能够在多任务环境下保持高效与准确；4、具有生产管理或相关行业从业经历者优先录用。

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岗位职责1、负责本职能领域内的核心目标与规划，制定、参与或协助总经理落实相关管理政策与制度；2、统筹日常运营工作，对下属员工进行管理、指导、培训及绩效考核；3、编制生产计划与作业排程，实施生产调度、过程管理与运行控制；4、组织拟定、修订并监督执行生产、设备、安全、环保、统计等方面的管理制度，确保有效落地；5、规划产品生产进度，优化生产工艺与流程设计，并推动实施；6、协同相关部门，在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内实现高效生产。任职要求：1、年龄要求30-45岁，2、具备食品行业管理工作经验

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岗位职责:1. 负责制定并落实生产计划，保障生产运作与公司战略及市场需要保持一致；2. 跟踪生产全过程，确保产出效率与产品品质达标；3. 组织跨部门协作，推动生产任务按期交付；4. 负责生产物料管理，包含库存管控及物资采购执行。任职要求：1. 具备较强的统筹与协调能力，能高效推进生产计划管理；2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可顺畅调动内外部资源；3. 熟悉生产作业流程，能快速发现并处理生产环节中的各类问题；4. 有生产管理相关工作经验者优先考虑；5. 熟练使用金蝶系统者优先录用。

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岗位职责:1.负责生产企业生产任务的下达及相关管理工作。2.承担数据整理、统计及分析工作。3.负责金蝶系统的日常维护与操作使用。4.完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：1.熟悉金蝶系统的操作与应用。2.具备良好的职业操守，诚实守信，工作细致严谨。3.学习能力强，能够适应一定工作压力。4.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。5.能够高效执行并完成上级交付的各项相关任务。

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岗位职责1、负责本职能领域内的核心目标与规划，制定、参与或协助总经理落实相关管理政策与制度；2、全面负责日常运营工作，对下属员工进行管理、指导、培训及绩效考核；3、编制生产计划与作业排程，实施生产调度、过程管理与运行控制；4、组织拟订、修订并监督执行生产、设备、安全检查、环保管理、生产统计等相关管理制度，并推动落地实施；5、规划并落实产品生产进度安排、工艺方案及流程设计；6、协同其他部门，在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内，确保高效稳定生产。任职要求：1、年龄要求30-45岁，2、具备食品行业管理工作经验

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岗位职责1.工艺设计与优化：制定钣金产品（如机箱、机柜、结构件等）的工艺方案，评审图纸的可生产性，持续优化冲压、折弯、焊接等核心工序流程。2.生产技术支持：针对激光切割、数控冲床、折弯成型等环节的技术问题提供解决方案，调整设备参数，提高加工精度与作业效率。3.降本增效：通过材料利用率提升、工艺路径优化、工时精简等方式控制制造成本，推进自动化技术应用与升级。4.质量控制：建立钣金件质量检验规范，识别并分析质量问题根源（如变形、毛刺等），主导实施工艺改善措施。5.跨部门协作：协同设计、生产、采购等部门，保障产品从设计图纸到批量生产的顺利衔接与高效落地。任职要求学历经验：大专及以上学历，机械、材料类相关专业，具备3年以上钣金工艺领域工作经验。核心技能：熟悉钣金全工序工艺（激光切割、冲压、折弯、焊接）及常用材料特性（如SPCC、铝板等）；熟练操作AutoCAD、SolidWorks（钣金模块）及CAM排版类软件；掌握钣金行业通用标准（如GB/T1804），具有工装夹具开发设计能力；思维条理清晰，具备独立分析和解决问题的能力，能推动持续改进（如运用8D方法）。

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工作内容1.负责机械加工、CNC数控设备操作、自动化设备维护、夹具/治具设计与应用，以及成型、连接/切割、装配/总装、钣金、焊接、激光切割等工艺技术实施；2.参与产品的生产制造及组装流程；3.对生产过程中出现的异常情况及时汇报并协助处理；4.编制工艺作业指导文件，提报BOM清单用于生产物料准备。任职要求1.熟悉机械加工、CNC数控设备、自动化设备、夹具/治具应用，掌握钢铁材料特性，具备成型、连接/切割、装配/总装、钣金、冲压、铸造、焊接、激光切割等相关工艺经验；2.身体健康，工作踏实，责任心强，具备良好的执行力。

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岗位职责1. 工艺设计与优化：制定钣金件（机箱、机柜、结构件等）的工艺方案，评审图纸的可制造性，优化折弯、冲压、焊接等加工流程。2. 生产技术支持：解决激光切割、数控冲压、折弯成型过程中的技术问题，调试设备参数，提高加工精度与生产效率。3. 降本增效：通过排版改进、材料替换、工时缩减等方式降低制造成本，推进自动化改造与升级。4. 质量控制：建立钣金件检验规范，分析质量问题根源（如变形、毛刺），主导工艺改善措施。5. 跨部门协作：协同设计、生产、采购等部门，保障产品从图纸到批量生产的顺利落地。任职要求学历经验：大专及以上学历，机械或材料类相关专业，具备3年以上钣金工艺工作经验。核心技能：掌握钣金加工各环节工艺（激光切割/冲压/折弯/焊接）及常用材料特性（SPCC、铝板等）；熟练操作AutoCAD/SolidWorks（钣金模块）及CAM排版软件；了解钣金行业通用标准（如GB/T 1804），具有工装夹具开发能力；思维条理清晰，能独立开展问题分析并推动持续改进（如撰写8D报告）。

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工作内容1. 负责机械加工制造、CNC数控设备操作、自动化设备调试、夹具/治具设计与应用、成型工艺实施、连接及切割工艺执行、装配与总装流程、钣金加工、焊接技术、激光切割等工艺相关工程任务；2. 参与产品生产过程及组装作业；3. 对生产过程中出现的异常情况及时进行汇报与反馈；4. 编制工艺作业指导文件，提报BOM清单用于生产物料准备。任职要求1. 具备机械加工制造、CNC数控设备、自动化设备、夹具/治具、钢铁材料、成型工艺、连接与切割工艺、装配与总装、钣金、冲压、铸造、焊接、激光切割等相关工作经验；2. 身体健康，工作踏实，具备较强的执行力和责任心。

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岗位职责：全面主导新厂钣金产品生产体系的规划、搭建、运行与管理，保障生产安全、品质管控、成本控制及交付效率等关键目标顺利实现。带领并持续优化生产团队，构建高效、精益的生产运作机制，助力新厂迅速实现稳定运营并不断增强生产竞争力。任职要求：熟练掌握钣金加工全流程技术，包括下料、成型、连接、表面处理及装配环节的工艺规范、设备应用与关键技术要点。深入理解并具备精益生产（Lean）、六西格玛（Six Sigma）、5S/6S、TPM等先进生产管理理念的实际推行经验。具备优秀的生产计划制定、组织执行、现场指挥、跨部门协调与过程管控能力。具有强烈的成本管控意识，能够通过数据分析驱动生产优化与决策提升。拥有出色的团队领导力，善于团队搭建与人才梯队培养。具备极强的沟通协作能力、复杂问题解决能力以及高强度工作环境下的承压能力。熟悉ISO 9001质量管理体系标准，掌握安全生产相关法律法规要求。

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工作内容1. 负责机械加工制造、CNC数控设备操作、自动化设备维护、夹具/治具设计、成型工艺优化、连接与切割工艺实施、装配与总装流程、钣金加工、焊接技术及激光切割等工艺相关工程任务；2. 参与产品生产及组装全过程；3. 对生产过程中出现的异常情况及时进行汇报与处理；4. 编制工艺作业指导文件，提报BOM清单用于生产物料准备。任职要求1. 具备机械加工制造、CNC数控设备调试、自动化设备应用、夹具/治具开发、钢铁材料应用、成型工艺控制、连接与切割工艺经验、装配与总装实操、钣金、冲压、铸造、焊接及激光切割等相关领域工作经验；2. 身体健康，工作认真，责任心强，具备良好的执行力。

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任职要求：学历专业： 本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、企业管理、财务管理等相关专业优先。工作经验： 具备3年以上制造业绩效薪酬模块实操经历，曾主导或深度参与绩效薪酬体系搭建或系统性优化者优先。专业知识： 熟练掌握绩效管理工具、薪酬设计方法及劳动法律法规，了解制造业各岗位类型（尤其是生产、技术岗）的绩效考核模式。核心能力：具备扎实的数据分析与逻辑推理能力，能熟练运用Excel等工具完成薪酬数据处理与模型构建。具备良好的沟通协作能力、抗压性与职业原则，能够有效推进组织变革落地。具有较强的保密意识与工作责任感。加分项： 有跨工厂或多业务板块项目经验者优先。

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