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一.岗位职责:1.协助进行抖音平台的内容运营与日常维护2.协同团队推进各项日常工作有序开展3.负责抖音账号视频、图片内容的转发与更新，跟进客户咨询，精准推荐匹配房源，推动签约达成二.薪资待遇:底薪5000+业绩提成提成方案：业绩4500元以内按22%计提，超出4500元部分全额计提，房东与租客双方各收取相当于半个月房租的中介服务费（例如月租4000元，单笔提成为4000元）三.任职要求:1.具备良好的语言表达与沟通技巧2.能按时高效完成交办的工作任务3.具有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境4.年龄在20-40岁之间；欢迎无经验者加入，店长全程指导，有相关经验者优先考虑工作时间:朝九晚六，每月8天休息可自行安排调休，无需加班，工作时间灵活，支持偶尔远程办公感兴趣者欢迎投递简历!

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吴女士

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岗位职责:1. 负责在抖音、小红书、闲鱼等平台发布房源相关资讯，及时跟进咨询客户，协助客户筛选匹配的房屋资源，推动签约完成2. 与团队成员协同配合，保障信息发布及时准确，流程顺畅3. 持续优化内容发布方案，增强内容传播效果及用户参与度薪资待遇: 底薪5000+业绩提成提成: 业绩4500以内提22%，超过4500部分提100%，房东与租客各收取相当于月租金一半的服务费（例如4000元房租，总提成为4000元）任职要求:1. 新手可培养，店长全程指导，有经验者优先考虑2. 年龄20-40岁；工作时间: 早九晚六，每月8天休息可自行安排，不强制加班，办公时间灵活，支持偶尔远程办公感兴趣欢迎投递！

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韦先生

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工作内容:1. 公司提供资源，通过小红书、抖音等线上平台发布房源信息2. 协助客户筛选匹配的房屋资源，邀请有意向客户实地看房并推动签约成交薪资待遇: 底薪5000元+业绩提成提成方案: 业绩4500元以内提成22%，超出4500元部分提成100%；房东与租客双方各收取相当于一个月房租一半的中介服务费（例如月租4000元，提成为4000元；月入20000元可得16500元提成，30000元则提成26500元），全程通提任职要求:1. 欢迎无经验者加入，门店负责人亲自指导，有行业经验者优先考虑2. 年龄在20至40周岁之间工作时间: 每日朝九晚六，每月8天休息可自行安排调休，无需加班，工作时间灵活，支持偶尔远程办公感兴趣者欢迎投递！

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吴女士

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岗位职责:1. 负责在抖音、小红书、闲鱼等渠道发布房产相关资讯，及时跟进咨询客户，协助客户筛选合适房源并推动签约完成。2. 与团队成员协同配合，保障内容输出的效率与准确度。3. 持续调整和优化内容发布方案，增强内容传播效果及用户参与度。薪资待遇:底薪5000+业绩提成提成: 业绩4500以内提22%，业绩4500以上提100%，房东与租客各收取月租金一半作为佣金（例如4000元房租，提成为4000元）任职要求:1. 新手可投，由店长亲自指导，有经验者优先考虑2. 年龄20-40岁之间；工作时间: 朝九晚六，每月8天休息可自行安排，不加班，时间灵活，支持偶尔居家办公感兴趣可投递!

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黎先生

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【岗位职责】1. 负责小红书、抖音等线上平台的内容发布与文案创作2. 运营线上账号，提升租房相关流量获取能力3. 及时回复客户在线上的咨询问题【任职要求】1. 对新媒体运营工作有浓厚兴趣2. 实习生可提供实习证明3. 工作无压力，不设业绩考核指标【岗位福利】1. 租房可享内部专属优惠2. 配备资深经理一对一指导，在实践中实现能力成长与收入双赢3. 公司定期安排免费学习培训，助力个人持续提升4. 工作环境轻松融洽，定期组织团建活动，日常奶茶零食不断，团队以00后为主，氛围年轻有活力5. 双休！！双休！！双休！！（重要事项强调三遍）【工作时间】9:00 - 18:00每月休息六天，时间可自由安排，着装无限制

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赵先生

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海居租房-房产顾问（全职/实习）招聘我们专注服务于海边城市高品质租房市场，致力于为租客甄选“推窗见海、步行达海”的理想住所，现诚邀热爱海景生活、认同房产服务价值的你，加入我们共同开拓蓝海领域！一、岗位职责1.负责沿海区域房源的拓展与日常维护，联系房东获取真实可靠的海景房或近海房源信息，完善资料内容（包括实地拍摄图片、视频及配套设施说明等）。2.接待租户咨询，依据其需求（如预算范围、户型偏好、观海视野、通勤距离等）匹配合适房源，提供一对一实地看房服务，并解答相关租赁政策、合同细则等问题。3.协助租户与房东进行价格协商、合同签署，跟进后续入住交接、维修对接、退租结算等环节，确保双方权益得到有效保障。4.持续维护客户关系，定期回访租客使用体验，收集服务建议，激发老客户推荐新客源及续租意愿。二、任职要求1.年龄18-50岁，学历不限，具备房产中介、销售或客户服务经验者优先考虑，应届毕业生及实习生可享受带薪培训支持。2.熟悉本地地理布局，能快速判断优质海景房源的核心优势，无经验者需具备主动学习区域知识的积极性。3.性格积极外向，表达流畅清晰，富有耐心与服务意识，善于从租客角度出发解决实际问题（例如应对海景房潮湿、冬季供暖等常见情况）。4.能适应户外工作模式（需在沿海片区行走带看），责任心强，掌握基础手机摄影技能和线上沟通工具（微信/电话）操作能力。三、薪资福利-薪资：底薪过3500后，所有提成归个人，综合月收入6000-50000元，不设上限。-福利：入职即办理五险，享有带薪年假（满一年享5天），每月组织团队海滨活动（如沙滩烧烤、帆船体验等），每季度可免费入住合作海景民宿一次。-成长：配备新人“师徒制”指导机制，定期开展专项培训（涵盖房源开发策略、海景房讲解技巧、租赁法规知识等），晋升通道明确（房产顾问→组长→区域主管）。四、工作地点面试地址：武汉市江岸区万科汉口传奇店（面试请提前预约）

武汉

黎先生

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岗位内容：1. 结合公司战略方向，策划并执行短视频推广方案，增强品牌曝光与用户增长。2. 负责宣传类视频的制作与发布，助力企业形象塑造及产品销售转化。3. 跟踪市场动态与用户评价，不断调整和优化短视频内容策略。任职要求：1. 热衷短视频创作，熟悉新媒体生态并具备持续学习与探索的热情。2. 具备良好的创意构思与跨部门协作能力，能高效推动项目落地。3. 掌握短视频平台运营逻辑，理解流量分发机制与用户增长路径。

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吴女士

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1、负责门店客户来访接待及业务咨询工作2、积极开拓并维护客户资源与房源信息，主动与客户保持沟通，精准掌握需求并高效匹配合适资源3、按公司规范操作流程，及时更新和维护相关端口信息4、每日工作时间上午9点至下午6点，包含2小时午休，无需全天驻店5、每日需到店连接WiFi打卡，月度休息8天，节假日按规定调休，享有月度奖励、季度奖励、团队激励，表现优异者有机会参与分红任职要求：1、性格开朗，具备积极的工作态度和进取心2、愿意通过自身努力获得高收入，对运营方向有兴趣的伙伴优先3、接受无经验人员，无固定着装要求

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赵先生

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岗位职责：可选择性工作一、网络渠道线上客服1. 协助运营并维护短视频平台的内容更新2. 配合团队推进日常工作的顺利开展3. 在抖音账号及小红书平台转发相关视频与图片，跟进线上客户，协助匹配合适房源，推动签约完成二、电话客服1. 使用公司开发的系统录入房源信息2. 对系统所需照片进行基础美化后上传3. 每日完成电话任务即可实现日结200元薪资待遇：底薪5000+业绩提成提成标准：业绩4500元以内提成22%，超出4500元部分提成100%；房东与租客双方各收取月租金一半作为佣金（例如月租4000元，单笔提成为4000元，十单即为4万元）任职要求：1. 具备良好的沟通表达能力2. 能够高效执行分配的工作任务3. 有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境4. 年龄在20-40岁之间；接受无经验者，由店长亲自指导，有经验者优先5. 定期组织省内外团建及聚餐活动，团队成员主要为90后与00后工作时间：朝九晚六，每月8天休息可自行安排调休，无需加班，工作时间灵活，支持偶尔居家办公感兴趣者欢迎投递简历！

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喻先生

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一.岗位职责:1.协助运营和维护抖音平台内容2.协同团队完成日常工作任务3.协助房东规划室内空间布局并参与日常运营管理4.在小红书及抖音账号发布相关视频、图片，跟进客户咨询，精准匹配房源信息，推动签约达成二.薪资待遇:底薪5000+业绩提成提成:业绩4500以内提22%，业绩4500以上提100%，房东与客户双方各支付月租金一半作为佣金（例如4000元房租佣金为4000元）三.任职要求:1.具备良好的沟通表达能力2.能按时高效完成各项工作安排3.有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境4.年龄20-40岁；接受无经验者，由店长亲自指导，有相关经验者优先录用工作时间:朝九晚六，每月8天休息可自行调配，不强制加班，工作时间灵活，支持偶尔居家办公感兴趣者欢迎投递简历!

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韦先生

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一、工作内容：①发帖子：通过线上渠道（58，安居客，抖音，小红书等平台）发布房产租赁信息②聊天：及时回复客户咨询，了解其租房需求并精准推荐合适房源，邀请有意向客户实地看房，推动签约流程，并做好已签约客户的后续维护二、任职要求：年龄不限，性别不限，性格积极热情，具备责任心与进取心，富有想法，愿意挑战高收入，具备良好的团队协作意识。是否具备经验均可，前期由专人带教业务流程，入职后安排系统化专业培训三、薪资待遇：①业务合伙人：提成机制行业领先，月总业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全额计提；表现突出者可实现0元起100%全提，综合月薪15k~30k②店长：底薪（依据团队规模核定，10000元~16000元）＋基础业务提成（提点标准同业务合伙人）＋单店利润40%分红，综合年薪15W~50W③区域经理、区域总监岗位：薪资面议，能力决定回报，条件由您定四、工作时间：9:00~18:00，每月休息4天，采用调休制度，请假灵活便捷；入职满一年享带薪年假，春节假期较长五、工作地点：武汉市江汉区，汉口火车站，唐家墩六、面试地点：武汉市江汉区万科汉口传奇唐樾A14栋底商海居租房

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朱先生

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【薪资炸裂】高比例直提（最低78%，最高100%）+开单奖励+月度激励，成熟经纪人月均收入过万，顶尖者收入上不封顶，多劳多得不受限！【工作轻松】主要任务是在小红书、抖音、闲鱼、58同城、安居客等渠道发布房源信息，客户主动咨询对接，无需外出拓客，流程清晰易操作，新人也能迅速成交！【时间自由】上午10点到岗不赶早，下午6点下班享生活，每月休息8天，轻松兼顾工作与个人时间，远离加班内耗！【晋升透明】健全晋升机制保驾护航，从经纪人→主管→店长→区域负责人，每两个月开放晋升通道，达标即升，管理岗全由内部选拔，职业路径清晰可见！【平台支持】拥有武汉超10万套在租房源及大量精准客户资源，配备专属导师1对1带教，零经验也可快速入门并实现开单，助力职场稳步提升！【福利保障】缴纳五险提供基础保障，节日礼品、团队建设、开单表彰等福利持续不断，团队氛围积极融洽，赚钱更舒心安心！立即投递简历，开启高薪高效职场人生！期待敢想敢干的你加入，共赴职业新篇章！

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赵先生

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工作时间：9:00-18:00不需要坐班有事就忙累了就休息在家或在公司办公皆可月休6天自由调休法定节假日休工作氛围：全是20多岁年轻有朝气的小伙伴们！不要担心不合群融入难！有店长有伙伴有搭档，你永远有靠山。快来一起搞钱啦！公司零食水果供应~时不时咖啡奶茶来一杯~每月底团建一次~薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开！一单业绩几百到几千不等。海居--一个助你实现自我价值的平台，你不来永远不知道自己有多厉害。工作内容：线上或线下多渠道获客，加微信或电话或见面匹配符合需求优质房源约看带看，而后成交签单提交合同。每单业绩为月房租等额()，每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。租赁前期上手：有人帮，有人带，有人教。平均上手速度为一周到两周。买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。月休6天，朝9晚6不加班，节假日正常休息不算做调休。你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休。只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误的。业务合伙人薪资待遇:每月总业绩4500以内22%提成4500以外100%提成。单月业绩：业绩13510，收入10000业绩23510，收入20000……业绩103510，收入100000上不封顶同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。晋升通道：连续两个月业绩过8000可提升为储备店长。6个连续自然月内有1个月业绩过13500且团队里有两个伙伴入职满24天可落店成为门店店长。储备或门店店长薪资：底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+。

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赵先生

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1．每日与有租房需求的客户进行简要沟通，整理并录入房源信息2．根据客户需求精准匹配合适房源，并安排实地带看3．工作时间早九晚六，每月休息6天，可灵活调休4．工作内容清晰简单，无需长期固定坐班5．岗位福利包含不定期月度奖金、下午茶及生日会等团队活动6．此岗位无经验要求，只要能熟练操作智能手机和电脑即可7．如有兴趣欢迎投递简历，薪资4500以上，提成100%全归个人新入职的同事首月收入5000+，次月8k+轻松达成无业绩压力，不设绩效考核，午休2小时享受定期下午茶与团建活动日常工作主要为带客户看房，非坐班制，工作时间自由灵活

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周先生

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没有过多的介绍公司团队以00后、95后为主，颜值在线，氛围轻松融洽，无着装要求，工作环境自由开放欢迎小伙伴直接联系咨询【工作时间】早09:00～晚18:00，月休6天，可灵活安排休息，午休时间12:00～14:00【薪酬制度】1、基础薪资+行业高提成：平均月薪8000-50000元，提成比例高达100%（公司人均实发薪资约1W），月总业绩4500元以内提22%，超出4500元部分全部100%提成。2、奖励机制：包含月度奖励、年终奖励及团队激励奖金【岗位职责】1、负责武汉市内房屋租赁业务，公司拥有全市最全房源资源2、拓展新房源，开发客户资源，安排带看并完成签约成交3、负责房源信息的整理、发布与日常维护更新【任职要求】1、性格开朗，心态积极，富有进取精神2、渴望通过自身努力获得高收入，对服务行业有热情的年轻群体【公司福利】1、享受租房优惠，工作时间自主灵活2、定期组织聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶等丰富日常薪资详情薪资范围：8000-12000元/月职位底薪：8000元/月提成方式：销售额提成；4500元以上部分提成100%奖金补贴：房补、绩效奖金、全勤奖

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周先生

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没有过多的介绍，公司团队以00后、95后为主，帅哥美女云集，工作氛围轻松融洽～无着装要求，办公自由度高，欢迎小伙伴直接联系咨询【工作时间】早09:00～晚18:00，月休6天，可灵活安排休假，午休时间12:00～14:00【薪酬制度】1、基础薪资+行业高提成：平均月薪8000-50000元，提成比例高达100%（公司人均实发薪资约1W），每月业绩前4500元部分提成22%，超出4500元部分全部100%归个人。2、奖励机制：设有月度奖金、年终奖金、团队激励奖【岗位职责】1、负责武汉市内房屋租赁业务，公司提供覆盖全城的丰富房源资源2、拓展新房源，开发客户资源，安排带看，完成签约成交3、维护、发布及更新房源信息【任职要求】1、性格开朗，积极向上，具备进取心2、渴望通过自身努力获得高收入，对服务行业有热情的年轻伙伴【公司福利】1、享受租房优惠，工作时间灵活自主2、定期组织聚餐、团建活动、户外拓展，每日提供下午茶薪资详情薪资范围：8000-12000元/月职位底薪：8000元/月提成方式：销售额提成；4500元以外部分提成100%奖金补贴：房补、绩效奖金、全勤奖

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周先生

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岗位职责：1. 负责指定区域内房屋租赁相关业务。2. 拓展房源资源，开发客户群体，安排带看并促成租赁成交。3. 整理与维护业主信息资料。4. 与房东保持长期稳定且良好的沟通合作关系。5. 负责线上平台信息发布、更新及日常管理。任职资格：1. 普通话表达清晰流畅；2. 具备销售经验者优先考虑。3. 渴望高收入，敢于挑战业绩目标。4. 具备较强抗压能力，踏实肯干者优先。5. 实习生可适当放宽条件，欢迎投递简历！福利待遇：业绩4500以内提成22%，4500以上100%全提，业绩13500，个人收入可轻松过万。职业晋升：经纪人--储备店长--店长--高级经理--区域经理--区域总监。。。工作时间：9:00--18:00地址：武汉市江汉区唐家墩万科汉口传奇唐樾14栋底商【海居租房】职位福利：年底双薪、绩效奖金、年终分红、房补、带薪年假、弹性工作、员工旅游、定期团建职位亮点：朝九晚六，无需穿正装，全额通提

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喻先生

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岗位职责:1.负责民宿退房检查工作，保障退房流程的准确与高效执行2.与住客保持良好沟通，及时回应咨询，提供高品质服务体验3.配合解决退房期间发生的各类情况，维护客户满意度任职要求：1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对住客需求2.工作态度严谨，确保退房查验环节无差错完成3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进日常任务落实薪资详情薪资范围：11000-20000元/月发薪日期：10日职位底薪：9000元/月社保类型：五险一金提成方式：销售额提成；4500以上百分百全提奖金补贴：交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、房补、餐补、全勤奖、工龄奖

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1．每日与有租房需求的客户进行简单沟通，整理并录入房源信息2．依据客户需求，精准推荐匹配的房源并安排实地带看3．工作时间早九晚六，每月休息6天，可灵活调休4．工作内容清晰易上手，无需长时间固定坐班5．岗位福利包含不定期月度奖金、下午茶及生日会等团队活动6．无经验要求，只要能熟练使用智能手机和电脑即可胜任7．感兴趣者欢迎提交简历了解详情薪资结构为底薪4500以上，提成100%全归个人，新入职同事首月收入5000+，次月8k+属常态无业绩压力，不设绩效考核指标作息时间为早九晚六，每月享6天休息，午休时长2小时，定期组织下午茶与团建活动日常工作主要为陪同客户看房，非坐班制，工作自由度高

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周先生

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1.公司配备资源，只需与业主确认房屋是否有空置房源，并将信息准确录入公司系统2.为客户提供专业服务，及时响应并解答各类咨询问题3.负责房屋钥匙的保管与管理，确保无遗失情况发生任职要求：1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识2.能够高效应对客户诉求，提供合理且满意的解决方案3.工作认真负责，抗压能力强，保持积极的工作态度薪资待遇：底薪4500元+提成工作时间：早九晚六，月休6天，可自由调休，无需加班！

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毛先生

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1.每日与有租房意向的客户进行简要沟通，整理并录入房源信息2.根据客户需求精准推荐合适房源，并安排实地看房3.早九晚六，月休6天，支持灵活调休4.工作内容清晰易懂，无需长时间固定坐班5.岗位福利包含每月不定期绩效奖金、下午茶点、员工生日会等6.该岗位无经验门槛，能熟练使用智能手机和电脑即可感兴趣者欢迎提交简历

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毛先生

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薪资范围:5000-15000元/月(底薪+绩效+提成)工作时间:朝九晚六(9:00-18:00)，不加班，周末双休，节假日正常休息！带薪年假15天！工作氛围轻松，无压力，自由度高，无KPI考核！岗位职责:1. 负责房屋信息的统计，包含数据采集、归集与分析2. 与客户保持高效沟通，确保信息传递的准确性与时效性3. 协助处理房屋相关事务，提供专业化的支持服务任职要求:1. 具备优秀的沟通能力，能与各类人群顺畅交流2. 可独立开展工作，注重细节，责任心强3. 富有团队协作意识，能在集体中积极发挥作用团队达成业绩目标享额外激励(如月度门店任务完成，可享租房优惠(员工租房免中介费或享受折扣)可报销！节日福利、团建活动、带薪年假。晋升路径：房屋管家→客户经理→门店运营主管(薪资2W+)

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赵先生

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月休6天可自由安排调休，也可选择双休！工作时间朝十晚六！设有奖金激励，无需经验，上手简单，日常协助房东录入房源信息，会使用电脑、手机操作即可，多劳多得，工作灵活，时间自主安排

武汉

吴女士

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岗位职责:1.执行招聘各项工作，如简历筛选、面试安排与协调等2.协调团队日常运营事务，保障工作流程高效有序进行3.搭建顺畅的员工沟通机制，及时处理工作中出现的问题任职要求:1.拥有出色的沟通技巧，能与团队成员及候选人保持有效互动2.具备抗压能力，责任心强，具备良好的执行能力3.态度积极主动，乐于学习新技能，持续提升自身与团队整体水平

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毛先生

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租房管家 | 朝9晚6工作轻松双休，无需业绩考核，准时下班公司提供全量房源资源，零经验可入门只需通过手机沟通交流，月入过万无压力，学历经验不限团队氛围融洽，全武汉房源覆盖，客户主动咨询不断前两个月享新人保护期，主管全程指导出单入职即享全武汉范围租房中介费全免，资源全包、支持到位岗位职责1. 拥有全武汉范围内的优质房源，通过公司平台发布信息，根据客户需求精准匹配（客户主动联系）2. 安排带看，公司配备电动车，外勤时间灵活自主3. 带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成（如客户租金4000元，到账即为4000元）薪资待遇及福利1. 月均收入8000-50000元（上不封顶），提成全额发放（团队人均实收月薪超1W）2. 公司免费提供电动车使用，平台端口费用报销3. 新员工入职即安排培训，首月配置辅助单源，专人带教，无需担忧开单问题4. 员工在汉租房享中介费全免权益5. 设立月度奖励、季度激励、团队奖金，表现突出者有机会参与利润分红薪资详情薪资范围：5000-8000元/月职位底薪：5000元/月社保类型：五险一金提成方式：销售额提成奖金补贴：餐补、法定节假日三倍薪资、房补、年终奖、交通补助、绩效奖金、话费补贴、全勤奖

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李女士

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1．每日与有租房需求的客户进行沟通，协助整理并录入房源信息2．依据客户需求精准匹配合适房源，并安排实地带看3．工作时间早九晚六，每月休息6天，可灵活调休4．工作内容清晰简便，无需长时间固定坐班5．岗位福利包含不定期月度奖金、下午茶及生日会等团队活动6．本岗位无经验要求，只要熟练使用智能手机和电脑即可7．感兴趣者欢迎提交简历咨询薪资4500起，提成100%全拿，新入职同事首月收入5000+，次月8k+轻松达成无业绩压力，不设绩效考核早九晚六，月休6天，午休2小时，定期享受下午茶与团建活动日常工作为带客户看房，非坐班制，工作时间自由灵活

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毛先生

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房产租房顾问 100%提成 可接纳新人/8千-1.6万职位描述房屋租赁｜住宅销售｜销售顾问｜门店销售｜线上销售团队成员均为00后，帅哥美女云集，工作氛围轻松融洽～无着装限制，工作灵活，无需坐班，也无需外出推广、发传单晋升通道畅通（管理层中85%以上为90后、95后甚至00后，在这里不看重过往经历与学历，只关注实际能力）经纪人→智能店长→店长→区域经理→区域总监，连续两个月达成指标即可申请晋升，平台广阔，潜力无限！一、工作职责1、将公司现有房源信息上传至网络平台。2、无需自行开发客户（客户主动联系咨询）。3、回复客户疑问，匹配合适房源。4、带领客户实地看房，并协助完成租赁签约。二、薪资福利1、综合月薪8~15K，销售月收入3W+，上不封顶。具体构成：4500以内业绩按22%提成！4500以上部分按100%全额提成！业绩13510 工资即为10000，业绩53510 工资可达50000，收入无上限，含业务提成＋底薪+门店分红。2、提供带薪培训（公司配备完善培训机制，安排专人带教，快速掌握业务）。3、月度奖励、季度奖励、年终奖励、团队奖金不断，表现优异者可参与利润分红。三、任职要求1、态度积极，敢于突破自我，有强烈赚钱目标。2、不限学历背景，不限工作经验，不限性别。3、沟通顺畅，表达清晰，具备一定抗压素质。四、上班时间早九晚六，时间弹性，每月休息6天，可自由安排调休！我们招聘的不只是员工，更是未来的事业伙伴。如果你渴望自主发展，希望未来成为管理者，欢迎加入我们！

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熊先生

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岗位职责:1. 负责办公室各类文档的日常管理，保障信息的准确性与安全存放。2. 承担文件的搜集、分类、归档及保密相关工作。3. 为团队成员提供文档使用支持与操作协助。4. 配合团队完成文档的编写、修订与更新任务。任职要求：1. 具备较强的组织协调能力，能有效进行档案资料的整理与维护。2. 熟练操作常用办公软件，满足文档处理与管理需求。3. 拥有良好的沟通能力，能够在团队中积极配合协作。4. 工作执行力强，注重任务效率并严守信息保密原则。

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赵先生

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武汉

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