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后端开发工程师(外派+短期项目)
1-1.5万元/月岗位职责:1. 深入理解业务需求,进行技术分析并输出合理的技术架构与开发规划,快速定位并解决项目中的关键技术难题;2. 主导核心功能的代码实现,制定接口设计规范和技术文档标准;3. 依据项目计划及任务安排,独立完成所负责模块的软件设计、编码实现与单元测试等工作岗位要求:1、统招本科,3年以上工作经验;2、后端研发熟悉至少一种主流开源框架, 如Spring Cloud, Spring Boot、Spring 并了解其原理和实现机制;3、后端研发熟悉SQL,熟悉PgSql数据库使用, 具备sql优化能力;4、后端研发熟悉JAVA 基础扎实, 熟悉微服务开发。
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咨询工程师
5000-6000元/月具体工作内容1、负责工程咨询项目的全周期管理,涵盖项目策划、实施推进及后期总结;2、依据项目实际需求,提供专业化的咨询服务,包含技术支撑与定制化解决方案输出;3、参与项目相关会议与专题研讨,与客户保持高效沟通与协调,保障项目有序推进;4、负责撰写项目建议书、可行性研究报告等核心文档。任职要求1. 项目完成度:须独立承担项目全流程工作,从项目承接至报告终稿交付全程自主完成,独立编制全部项目报告,并满足客户所有建设要求。2. 报告质量:报告内容须完整无遗漏,逻辑清晰,重点突出客户关切内容,结构合理且具备良好可读性,必须包含目录且目录层级明确、体现关键信息,符合行业编写规范与阅读习惯。3. 任务完成时间:须在规定时限内完成工作任务,可行性研究报告编制周期一般不超过15个工作日,经公司认定为复杂项目的最长不超过30个工作日。4. 每月须完成不少于3个已承接项目的前期调研分析,并形成书面报告提交公司备案。5. 客户满意度须达到98%以上,满意度以客户通过书面文件、消息、电话或面对面交流等形式反馈为准,其中项目报告作为成果主体占比95%。若报告提交一个月后仍需修改或合作未能持续推进,则视为未达满意度标准。6. 客户投诉处理:接到客户投诉后须及时响应,24小时内做出回应,3个工作日内提出初步处理方案,7个工作日内完成问题闭环解决。
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咨询工程师
5000-6000元/月工作内容1、全面负责工程咨询项目各阶段工作,涵盖项目策划、实施推进及后期复盘;2、依据项目实际需求,提供专业化的咨询服务,包含技术支撑与定制化解决方案;3、积极参与项目会议与专题研讨,与客户保持高效沟通与协商,保障项目有序推进;4、负责撰写项目建议书、可行性分析报告等相关文件材料。任职要求1、掌握扎实的工程咨询专业知识与实操技能,能独立承担项目任务并高质量完成;2、具备优秀的沟通协调能力,善于与团队成员及客户开展协作与交流;3、具有较强的分析判断与问题解决能力,能够迅速识别问题并提出有效应对方案。
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无责5000+高提成+社群管理
5000-10000元/月【岗位职责1. 公司提供精准有效资源,客户主动添加企业微信,组建社群并开展运营2. 负责微信客户社群的日常运营管理,跟进客户完成每日课程学习进度,及时解答疑问,并对有需求的客户进行信息登记与对接3. 维护社群正常运转,活跃群内氛围,增强客户互动与社群粘性任职要求】1、性格外向,积极乐观,具备较强的执行力;2、耐心细致,乐于沟通交流。3、具备相关行业社群运营或电话销售经验者优先考虑。只要你有能力,这里就是你展现价值的舞台。薪资待遇:无责底薪+高提成+奖金奖品上班时间:9:00–6:10优质岗位有限,机会难得,速来加入!!!
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无责5000+高提成+社群运营
5000-9000元/月【岗位职责1、公司精准引流,将客户拉群至企业微信:2、每天根据公司要求分享健康养生课程链接:3、通过社群福利等活动精准转化。任职要求】1、性格外向,活泼开朗,执行力强;2、有耐心,爱沟通。只要你有能力这里是你施展才华的平台。薪资待遇:底薪+高提成+奖金上班时间:早8.40-11.50下午1.50-6.30好岗位不等人,先到先得!!!
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无责底薪5000+高提成+社群管理
5000-10000元/月【岗位职责1.公司提供精准有效资源,客户主动添加企业微信,组建并管理社群2.负责微信客户社群的日常运营,跟进客户完成每日课程学习进度,及时解答疑问,并对有需求的客户进行信息登记与对接3.维护社群正常秩序,活跃群内氛围,提升客户参与度与粘性任职要求】1、性格外向,积极乐观,具备较强的执行力;2、有耐心,乐于沟通交流。3、具备相关行业社群运营或电话销售经验者优先考虑。只要你有能力,这里就是你展现价值的舞台。薪资待遇:无责任底薪+高额提成+绩效奖金与实物奖励上班时间:9:00–18:10优质岗位,机会难得,招满即止!!!
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国际贸易业务跟进员
3000-5000元/月1.负责出口货物单证的制作与整理2.安排货物发运,办理订舱及船期协调3.完成相关设备资料的英文翻译工作4.完成上级交办的其他相关事务5.欢迎无经验的应届毕业生投递,英语能力突出者优先培养
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找个饭搭子+无责5000+高提成
5000-8000元/月【岗位职责1、公司精准引流,将客户拉群至企业微信:2、每天根据公司要求分享健康养生课程链接:3、通过社群福利等活动精准转化。任职要求】1、性格外向,活泼开朗,执行力强;2、有耐心,爱沟通。只要你有能力这里是你施展才华的平台。薪资待遇:底薪+高提成+奖金上班时间:早8.40-11.50下午1.50-6.30好岗位不等人,先到先得!!!
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西安雁塔区急招通信项目专员
4000-9000元/月1、具备大专及以上学历,熟练操作电脑及常用办公类应用程序;2、熟悉通信铁塔建设流程,具有现场管理经历者优先考虑;3、持有安全员C证者优先录用;4、了解铁塔相关业务,通信专业背景,具备客户资源者优先;5、年龄******者优先。
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国际贸易业务助理
4000-6000元/月1. 负责出口货物相关单证的编制与整理2. 安排货物出运,办理订舱及船期协调事宜3. 完成设备相关技术资料的英文翻译工作4. 完成上级交办的其他事务性工作5. 欢迎应届生投递,具备良好英语或俄语能力者优先培养
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西安雁塔区急招商务经理主管
8000-10000元/月一、岗位职责1.负责公司电力工程(如输变电、配电、新能源电站、电力设备配套等)项目的市场开发、客户拓展及销售目标达成。2.搜集行业信息,跟踪重点项目,建立并维护客户关系网络(包括电网公司、发电企业、工业用户、设计院、总包方等)。3.组织项目投标工作,包括技术方案协调、商务谈判、合同签订及回款跟进。4.协同技术、工程等部门,为客户提供专业的解决方案与服务支持。二、任职要求1.具备3年以上电力工程、电气设备或相关行业销售经验,有电网、能源行业客户资源者优先。2.熟悉电力工程招投标流程、合同管理及行业技术标准。3.能适应长期出差,具备较强的市场开拓和抗压能力。
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社群客服+无责底薪4500+多重奖金福利
8000-13000元/月岗位职责:1. 负责微信群日常运营,与客户保持顺畅沟通,增进互动关系,定期回访,及时收集并响应客户意见,提升服务满意度;2. 维护所辖社群的活跃氛围,落实客户服务工作,确保用户良好体验;3. 增强客户对我们品牌的认可度,持续提升用户留存与粘性;任职要求:1. 具备良好的沟通技巧,性格积极,善于营造社群互动氛围;2. 有大健康领域社群运营及销售相关经验者优先;福利待遇:无责底薪+工龄工资+奖金多多+年终奖!!!岗位火热招聘中速来投递!!!先到先得!!!
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底薪5000+高提成+社群管理
6000-11000元/月岗位职责:1 .公司提供精准客户资源,客户主动添加企业微信,协助建立并管理社群2 .负责微信社群的日常运营,跟进客户完成每日课程学习进度,及时解答疑问,并对有需求的客户进行信息登记与对接3 .维护社群正常运转,提升群内互动氛围,增强客户活跃度与粘性任职要求:工作态度端正,责任心强,具备良好的服务意识,能熟练操作电脑基础软件,有销售经验者优先考虑上班时间:上午8:40-11:50,下午12:50—6:10 月休四天,支持灵活调休薪资结构:底薪五千+高额提成+出单奖励+每周下午茶+月度团建活动公司直招,流程透明,欢迎积极投递简历!岗位名额有限,招满即止!!!有意者欢迎随时咨询!!!
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社群运营专员+无责底薪4500+各类奖金
8000-13000元/月岗位职责:1. 引导客户参与免费课程学习,负责社群的日常运营与维护;2. 维护积极互动的社群氛围,及时解答客户问题,提升用户活跃度,推动成交转化;3. 按时完成客户回访工作,持续提升客户满意度。任职要求:1. 年龄******,具备销售经验,表现突出者条件可适当放宽,熟悉社群运营模式,沟通能力强,性格积极外向;2. 有耐心,喜爱与人交流互动,主要推广大健康类产品;3. 具备大健康领域社群运营相关经验;岗位福利:无责任底薪+高额提成+多项奖励,收入可观!提成比例高!!公司拥有稳定获客渠道,客户资源优质,转化率高!公司正处于快速扩张期,大量招聘新人,欢迎尽快咨询了解!
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社群客服+无责底薪4500+多项奖金福利
8000-13000元/月岗位职责:1.负责微信群的日常运营,与客户保持顺畅沟通,增进互动关系,定期回访,及时收集并响应客户反馈,提升客户满意水平;2.维护所辖社群的活跃氛围,落实客户服务工作,确保客户问题得到及时跟进;3.增强客户对我们品牌的认可度,持续提升客户忠诚度与参与度;任职要求:1.具备良好的沟通技巧,性格积极,善于营造和调动社群互动氛围;2.有大健康领域社群运营及销售相关工作经验者优先;福利待遇:无责底薪+工龄工资+奖金多多+年终奖!!!
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微信社群客服+5000底薪+奖金+高提成
6000-11000元/月工作内容:1. 负责社群的日常运营,包含引流活动落地、成员入群审核、通知发布及群内秩序管理;2. 及时响应用户咨询,准确记录客户相关信息;3. 主动引导群内话题交流,确保讨论氛围活跃且不偏离主题;4. 按照排期推送内容,汇总用户反馈,统计社群活跃数据(如发言频次、退群比例、活动参与情况);5. 梳理运营过程中遇到的问题与难点,第一时间向主管汇报。薪资待遇:底薪5000+提成+奖励(综合薪资6k-1.5W+) 不定期组织团建活动,提供下午茶。上班时间:早8:40-11:50,下午12:50-18:10,月休四天,支持灵活调休。有意向者欢迎私信咨询了解!!!
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微信社群客服+底薪5000+奖金+高提成
6000-11000元/月工作内容:1.负责社群的日常运营,包括引流活动的落地执行、成员入群审核、公告推送及群内秩序管理;2.及时响应用户咨询,准确记录客户相关信息;3.主动引导群内话题互动,确保讨论氛围活跃且不偏离主题;4.按既定节奏发布内容,收集用户意见,统计社群活跃数据(如发言频率、退群情况、活动参与度);5.汇总运营过程中遇到的问题与难点,定期向上级汇报反馈。薪资待遇:底薪5000+提成+奖励(综合薪资6k-1.5W+),不定期组织团建活动,提供下午茶福利。上班时间:早8:40-11:50,下午1:50-6:30,每月休息四天,支持灵活调休。有意向者欢迎私信了解详情!!!
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社群运营客服+无责底薪5000+高提成+
6000-11000元/月【岗位职责】1、负责公司精准引流,引导客户加入企业微信社群;2、每日按公司要求推送健康养生课程相关内容链接;3、借助社群福利等运营活动实现精准客户转化。【任职要求】1、性格外向,积极乐观,具备较强执行力;2、耐心细致,乐于沟通交流;3、有社群运营或电话销售经验者优先考虑。只要你有能力,这里就是展现实力的舞台。薪资待遇:首月保底五千底薪+高提成+奖金(不压提成)上班时间:早8:40-11:50下午1:30-6:10好机会不等待,名额有限,速来抢占!
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社群运营客服+无责底薪5000+高提成+
6000-11000元/月【岗位职责】1、负责公司精准引流工作,引导客户加入企业微信社群;2、每日按公司要求发布健康养生课程相关链接;3、借助社群福利及其他活动实现精准转化。【任职要求】1、性格外向,积极乐观,具备较强的执行力;2、有耐心,乐于沟通交流;3、具备社群运营或电话销售经验者优先考虑。只要你有能力,这里就是你展现价值的舞台。薪资待遇:首月保底五千,底薪+高提成+奖金(提成不拖欠)上班时间:早8:40-11:50,下午1:30-6:10好机会不等待,名额有限,先到先得!!!
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无责任底薪5800双休不加班信贷客户经理
8000-13000元/月高薪诚聘金融贷款客户经理轻松工作,愉快办公,早九晚六,双休!双休!双休!法定节假日正常休息,缴纳社保!不加班!【岗位要求】1.大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);2.年龄25-45岁之间(能力突出者年龄不限);3.具备2年以上金融销售相关经验(优秀者可放宽),有贷款销售或金融从业背景者优先;4.普通话标准,具备良好的沟通技巧与服务意识;5.责任心强,抗压能力佳,具有团队协作精神;趁着年轻,来体验一份高收入的工作吧~你最关注的在这里!!!【工作内容】1.开拓新客户资源,维护存量客户关系,提供专业的贷款咨询服务。2.分析客户实际需求,评估资信情况,制定个性化贷款解决方案。3.全程跟进贷款审批流程,确保资金顺利发放。4.达成个人及团队销售指标。5.响应客户反馈,持续提升服务质量与客户满意度。【真实薪资待遇】无责任底薪+行业领先提成25%-45%+开单奖励+团队绩效奖金每月业绩奖金丰厚,收入随业绩增长而提升!!!试用期综合收入8千-2万,转正后1万-3万,表现优异者可达5万-10万以上,上不封顶!!!【我们的优势】1.公司深耕金融领域多年,是业内领先的金融服务机构。2.业务分工明确,各环节由专业人员协同配合,保障服务高效专业。3.提供丰富多样的贷款产品,全面满足个人与企业的融资需求。4.与多家银行及金融机构建立长期战略合作,为客户整合优质资源。5.提供带薪岗前培训,定期开展业务知识、专业技能提升课程,快速掌握工作要点。6.拥有公开透明的晋升机制:客户经理—谈单经理—团队经理。【福利待遇】1.办公地点临近地铁口,交通便捷,配备冬暖夏凉的5A级办公环境。2.定期组织培训学习,提供清晰的职业发展路径。3.年终奖金、开工利是、生日庆祝、新人开单激励、节日礼品等一应俱全。5.每月团队聚餐、公司团建、年度旅游等丰富员工活动。工作时间:9:00-11:50,13:30-18:00(每工作50分钟休息10分钟)不加班!团队氛围融洽,领导同事友善好相处!期待您的加入~
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金融贷款电话销售合作者
1.5-3万元/月回款按每单提50%,无阶梯设置,无成本扣除!回款按每单提50%,无阶梯设置,无成本扣除!回款按每单提50%,无阶梯设置,无成本扣除!【金融赛道破界者招募】你与财富自由之间,只差一个突破的契机。轻松工作,愉悦办公,早九晚六,双休!双休!双休!法定节假日照常休息!真正不加班!!【岗位要求】1. 大专及以上学历(能力突出者条件可放宽);2. 年龄22-45岁之间(优秀者年龄可适当放宽);3. 1年以上金融销售相关经验(表现优异者可放宽),有贷款销售或金融领域从业经历者优先;4. 普通话标准,具备良好的表达能力和强烈的创收意愿;5. 责任心强,抗压性好,具有团队协作意识;【我们提供】1. 全城高净值客户资源精准匹配2. 成熟团队支持单量高效转化3. 收益结算方式灵活,支持现结或周结4. 零押金、零管理费,纯利润分成5. 公司优质项目资源+高比例提成机制【寻找这样的财富合伙人】1. 敢将“不可能”转化为账户余额增长2. 深谙沟通艺术且尊重金融规律3. 能在交流中捕捉千万级合作机会4. 不愿重复劳作,怀揣突破野心的行动派【我们的优势】1. 公司深耕金融行业多年,是业内领先的金融服务机构。2. 业务流程分工明确,各环节均有专业人员对接,保障服务高效专业。3. 提供丰富多样的贷款产品,贴合个人与企业的实际需求。4. 与多家银行及金融机构达成战略合作,为客户整合优质渠道资源。5. 入职即享带薪系统培训,定期开展业务知识与技能提升课程,快速掌握产品要点。6. 团队主管全程协助客户谈判,包含话术指导与技巧训练,助力提升成交能力。7. 无需外出跑动,无硬性任务指标,工作节奏自主可控。【我们不要流水线话务员 只要能改写规则的战略家】每月高额业绩奖励持续发放,业绩越突出奖金越多!!!表现优异者月入5万至10万以上,上不封顶!!!这不是求职就业,而是共同开拓财富新版图(席位季度更新,先到先得)【福利待遇】1. 地铁直达,交通便捷,配备冬暖夏凉的5A级办公环境。2. 年终奖、季度奖、销售冠军奖,各类现金激励不断。3. 生日庆祝活动,法定节日礼品准时送达。4. 每月组织团队聚餐,定期安排公司旅游等丰富福利。工作时间:9:00-11:50,13:30-18:00不加班!团队氛围融洽,领导同事亲切友好!期待您的加入~
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食品产品负责人
4000-5000元/月食品行业产品主管岗位职责一、任职资格:1、学历与知识:本科及以上学历,具备企业管理、市场营销、产品管理、品牌管理等相关专业背景2、专业经验:具备两年以上产品管理相关工作经验3、个人能力要求:具备良好的沟通能力、创新能力及组织协调能力二、职责内容1、负责产品线的整体规划与资源整合工作2、依据公司整体战略方向及上级指导,开展产品策划与执行3、组织并实施产品市场与竞品调研,撰写调研结果与分析报告4、主导新产品从概念到落地的开发流程5、统筹新产品的上市计划与推广方案实施6、策划并推进产品迭代升级及产品线优化管理工作7、面向市场、销售等团队开展新产品知识培训与宣导8、配合相关部门完成产品市场推广的协同支持工作三、相关说明1、认同公司企业文化,具备高度的责任感与忠诚度2、熟悉行业发展趋势及不同客户类型特征3、重视内部流程与团队协作管理4、具备持续学习能力与良好的团队合作精神5、能适应出差,有食品行业背景,创新意识突出
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副总裁/副总经理/高级管理职位
8000-10000元/月岗位职责1、跟踪行业资讯与发展趋势,组织开展全过程咨询业务的客户挖掘与拓展,涵盖投资咨询、造价、设计、监理等领域。2、牵头并参与业务洽谈、合同签订等各类商务工作。3、全面统筹并监督项目在进度、质量、安全、成本等方面的管理目标落实情况,参与重大项目的验收环节。4、负责客户关系的维护与管理,持续提升客户满意度。岗位要求:1、大专及以上学历,工程管理或相关专业背景。2、5年以上项目管理从业经验,其中3年以上担任相同岗位职务,具备丰富的大型项目运作经验。3、持有高级工程师职称或国家注册监理工程师执业资格。4、熟练使用Office办公软件,具备优秀的沟通表达能力;具备较强的统筹规划、组织协调及抗压应变能力。加分项具备以下领域工作经验:建筑工程咨询服务
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副总裁/副总经理/高级管理职位
8000-12000元/月主要职责:1、依据公司战略规划与经营目标,构建企业管理体系与组织架构,建立健全各类产品和服务的管理制度与业务流程。2、跟踪行业政策变化,掌握国内市场发展趋势,分析其对经营活动的影响,制定应对策略,动态优化产品与服务方案。3、统筹公司现有资质的管理与维护,结合市场需求与客户反馈,推进新资质申报,推动产品升级、资源整合与创新研发,拓展服务范围。4、制定产品与服务的市场推广计划,并落地执行,联动各业务板块,保障经营目标顺利实现。5、负责产品条线的整体运营,持续提升产品品质与服务水平,优化客户使用体验。6、对分管业务的绩效结果负责,高效整合资源,推动关键业绩要素协同发展。7、搭建人才培养机制,设计科学的激励与约束体系,激发团队活力。专业条件:1、深入了解造价咨询类企业的各类产品与服务体系,掌握建筑工程咨询行业的运作模式;2、熟悉工程造价、工程监理、工程咨询、招标代理等领域的服务流程与市场规范;3、具有十年以上在建筑类企业从事业务管理、机构运营、造价咨询或相关管理工作经验;4、具备突出的产品创新能力和运营管理能力,拥有丰富的产品管理实践经历,富有团队协作意识;5、持有工程类相关职称或注册咨询工程师等执业资格者可优先考虑。任职要求:1.具备本科及以上学历。2.年龄原则上不超过50周岁。3.在全国性工程造价咨询公司或大型建筑企业担任部门负责人及以上管理职务累计满八年。4.拥有十年以上造价咨询、工程咨询、工程监理、资产评估、房地产评估等相关领域工作经验,其中具备造价咨询执业资格者优先。5.认同集团经营理念与核心价值观,愿意传承并推动企业文化发展。6.具备良好的职业操守,无违规违纪记录;近三年在原单位年度考核结果为称职或同等及以上等级。7.身体健康,能胜任本岗位工作强度与职责要求。加分项具备以下行业背景者优先:房屋建筑工程·建筑工程咨询服务·咨询服务
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咨询工程师
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责专项债咨询服务相关工作,对各县、市报送至市财政局的专项债项目材料进行初步审核。2. 编写专项债项目的可行性研究报告。3. 审查专项债申报材料的完整性,评估可研报告编制的合理性及运营收入测算的科学性;重点核查项目收益是否达到债券还本付息金额1.2倍及以上,确保项目资料符合相关规定;重点判断项目是否存在抵质押情形、是否属于PPP项目或政府主导的商业化运作项目。4. 完成公司交办的其他工作任务。任职要求:1. 工程、经济管理、财务、金融、法律等相关专业,本科及以上学历,具备两个及以上不同专业教育背景者优先,拥有研究生学历或硕士学位者优先;2. 具备2年以上专项债可行性研究报告编制经验,持有咨询工程师(投资)资格证书者优先;3. 具有较强的口头表达与文字撰写能力;4. 具备良好的团队协作意识,作风正派;5. 能够承受一定工作压力,适应阶段性加班和出差安排;6. 具有造价咨询、施工、设计、监理、PPP咨询、工程法务、招标代理、政府采购、工程咨询、财务、法律、金融等领域5年及以上工作经验,且具备其中两项以上复合型经验者优先;7. 持有相关执业资格或取得中级及以上职称者优先;8. 特别优秀者,可适当放宽上述条件。
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咨询工程师
5000-10000元/月岗位职责:1.负责专项债券咨询服务,对各县、市报送至市财政局的专项债项目材料进行初步审核。2.编写专项债项目的可行性研究报告。3.审查专项债申报材料的完整性,评估可研报告编制的合理性及运营收入测算的科学性;重点审查项目收益是否达到债券本息偿还金额1.2倍及以上,核查项目资料是否符合相关规范;重点关注项目是否存在抵质押情形、是否属于PPP项目、是否为政府主导的商业化运作项目。4.完成公司交办的其他工作任务。任职要求:1.工程、经济管理、财务、金融、法律等相关专业本科及以上学历,具备两个及以上不同专业教育背景者优先,拥有研究生学历或硕士学位者优先;2.具备2年以上专项债可研报告编制经验,持有咨询工程师(投资)资格证书者优先;3.具备较强的口头表达与文字撰写能力;4.具有良好的团队协作意识,作风正派;5.能够承受一定工作压力,适应阶段性加班和出差安排;6.拥有造价咨询、施工、设计、监理、PPP咨询、工程法务、招标代理、政府采购、工程咨询、财务、法律、金融等领域累计5年以上工作经验,且具备其中两项及以上复合型经验者优先;7.持有相关执业资格或取得中级及以上职称者优先;8.特别优秀者,可适当放宽上述条件。
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无责5800双休不加班信贷客户经理
8000-13000元/月高薪诚聘金融客服轻松工作,愉快办公,早九晚六,双休!双休!双休!法定节假日正常休息,不加班!【岗位要求】1. 大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);2. 年龄22-45岁之间(特别优秀者年龄可放宽);3. 具备半年以上金融销售相关经验(优秀者条件可放宽);有贷款销售或金融领域从业经历者优先考虑;4. 普通话标准,具备良好的语言表达能力与服务意识;5. 责任心强,抗压能力佳,富有团队协作精神;趁着年轻,来试试高收入的工作吧~你最关注的待遇在下面!!!【工作内容】1. 仅联系意向客户,无硬性邀约指标,工作流程清晰简单;2. 达成微信添加目标;【真实薪资结构】底薪2500-5000元,高比例提成:成交回款按40%、30%阶梯式分配!!!【我们的优势】1. 公司深耕金融行业多年,是业内领先的金融服务机构。2. 业务分工明确,各环节均由专业人员负责,保障服务的专业性与高效性。3. 提供丰富多样的贷款产品,精准匹配个人及企业客户的个性化需求。4. 与多家银行及金融机构建立长期战略合作关系,为客户整合优质资源。5. 入职提供带薪岗前培训,定期组织专业技能、产品知识等系统化学习,快速掌握业务要点,顺利上岗。6. 拥有公开透明的晋升机制,发展路径为:客户经理-谈单经理-团队经理。【福利待遇】1. 办公地点临近地铁口,交通便捷,配备舒适5A级办公环境,冬暖夏凉。2. 定期开展培训,提供清晰的职业发展空间。3. 年终奖金、开工利是、生日庆祝活动、新人首单奖励、节日礼品等一应俱全。5. 每月组织团队聚餐,年度公司旅游等多项员工福利。工作时间:9:00-11:50,13:30-18:00不加班!团队氛围融洽,领导同事友好亲切!期待你的加入~
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人事招聘专员
4000-6000元/月早九晚六,双休!不加班!法定节假日正常休息,按规定缴纳社保!请仔细阅读岗位要求与工作内容后再咨询。【岗位要求】1.大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件);2.年龄在25至40周岁之间;3.具备2年以上招聘相关工作经验,能独立开展面试工作,有销售类、电销类岗位招聘经验者优先考虑;4.普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力;5.熟练操作电脑及常用办公软件;【工作内容】1.负责公司各岗位的招聘执行,管理维护各类招聘渠道,依据用人需求进行简历筛选并组织面试安排;2.建立和完善员工人事档案,协助办理员工入职、离职等相关手续;3.负责员工考勤统计、报销信息整理等日常行政事务;4.完成上级领导交办的其他工作任务。【真实薪资构成】纯人事文职岗位,无销售任务,无业绩压力。无责任底薪4000元+招聘提成,多招多得,招聘人数越多,提成越高!!【福利待遇】1.地铁直达,交通便捷,办公环境为冬暖夏凉的5A级写字楼;2.享有年终奖金、开工利是、生日庆祝活动及节假日礼品;3.每月组织团队聚餐,定期安排公司团建及外出旅游等丰富福利。工作时间:9:00-11:50,13:30-18:00不加班!团队氛围轻松融洽,期待您的加入~
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企宣部经理
5000-8000元/月岗位职责:1. 负责公司官网、微信公众号等平台的活动规划、用户互动及信息跟踪工作;2. 撰写各类项目推广文案(如新闻稿、邀请函、合作函)、策划方案与报告,助力企业文化和品牌形象建设;3. 编写PPT内容、方案文档、软文、公关稿件、新闻素材及相关业务文字材料,完成宣传资料的整理与输出;4. 制作与公司及产品相关的宣传视频,并承担视频内容的品牌传播任务;5. 整理行业发展趋势和新闻资讯,配合各部门制定品牌宣传策略与推广实施方案;6. 挖掘并提炼产品的核心创意与特色亮点,撰写广告文案,提出创新性传播观点;7. 参与企业形象塑造、品牌宣传及文化推广等相关工作;8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。任职资格:1. 新闻、中文、广告、市场营销、行政管理、高级文秘等相关专业本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验;2. 思维活跃,富有创造性,擅长独立分析问题,具备敏锐的洞察力和良好的品牌意识;3. 文案功底扎实,语言组织能力强,表达清晰流畅,能驾驭多种写作风格,逻辑性强,具备较强的新闻感知力与提案能力;4. 熟悉市场推广、品牌策划及活动执行的整体流程,拥有一定的市场研判能力;5. 有企业官网、自媒体账号、公众号运营经验者优先,物流行业背景企业工作经验者更佳;6. 具备优良的职业操守,愿意与企业长期共同发展,有清晰的职业发展目标;7. 精通Office办公软件,熟练操作视频剪辑工具(如Pr等),具备实际提案经验;8. 熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的全流程运作,具备基础市场分析能力;9. 拥有公众号、自媒体、企业官网运营管理经验,从事过物流行业者优先考虑;10. 具备良好的职业素养,认同公司发展理念,有稳定的职业发展方向;11. 熟练掌握Office办公软件,能够熟练运用视频编辑软件(如Pr等)进行内容制作
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