为你推荐陕西西安未央区太华北路(余家寨地铁站C东南口步行210米)万达广场(大明宫店)1F层2110附近区域的职位信息

公司专注于西安一手商业楼盘（商铺）销售薪资福利：1.无责任底薪4000-5000元，提成比例35%-40%（月均收入可达3万元以上）2.公司提供免费网络端口与客户资源，实行一对一师徒带教模式，开单转化率高，项目团队全程支持，结佣流程高效，回款速度快3.内部严禁搅单行为，不涉及分佣，坚持“我为人人，人人为我”的核心理念，倡导简单、积极、共赢的工作氛围4.每月定期组织团队旅游、聚餐等丰富团建活动5.设有开单奖励、业绩激励、大型团建、下午茶以及节假日常规福利，惊喜不断6.公司依法缴纳社会保险工作内容：通过电话营销方式开发潜在客户，邀约客户实地看房，并持续跟进促成成交岗位要求：1.渴望高收入，热爱销售事业，具备强烈的赚钱动力2.普通话流利，具备良好的沟通技巧与亲和力3.是否有相关经验均可，公司提供系统培训

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刘先生

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岗位要求：1．负责线上线下客户的接待与咨询，树立专业的个人形象；2．挖掘并分析客户需求，推荐匹配的产品方案；3．全程跟进销售流程，包含带看、意向确认、合同签署等环节，推动交易达成；4．落实客户后续跟进、信息登记及长期关系维护等相关工作；任职要求：1、有销售从业经历，具备强烈销售意愿者优先录用2、表达清晰，普通话流利，富有亲和力，工作态度积极主动；3、具备良好的沟通技巧与自主学习能力；4、能承受较强工作压力，具有抗挫折能力及团队协作意识；5、该岗位收入较高，需有强烈的致富目标和进取心！！！薪酬福利：1、无责任底薪4000-6000+高比例提成+社保=月综合薪资20000-50000+上不封顶2、项目奖金＋健全的晋升通道＋人性化管理机制＋每周轮休

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王女士

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岗位职责：1. 制定并落实房源拓展方案，整合优质合作资源，增强项目房源储备能力；2. 负责公司二手资源的运营与维护，开拓多元化的房源获取渠道；3. 统筹协调内外部协作，推动成交洽谈、合同签署及后续实施落地。任职要求：1. 具备2年以上二手房相关工作经验，掌握房源开发模式及交易全流程；2. 熟知西安本地各区域市场动态，擅长与业主建立并维系良好关系；3. 工作态度积极，具备较强的抗压能力和实际问题解决能力。薪资待遇：底薪4500-6000+提成+社保+每周固定休+节日福利+各种奖金+大团建+下午茶

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王女士

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岗位职责:1. 通过线上及线下多种途径拓展西安范围内的二手商铺房源资源；2. 与房东对接，确认房产产权、面积、格局等关键信息，促成委托合作；3. 持续维护房东关系，提供后续支持服务；4. 配合完成购房相关手续，保障交易流程顺畅推进。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力及谈判水平；2. 对二手商铺领域有一定认知或浓厚兴趣；3. 能独立应对工作挑战，具备较强的主动性和目标感；4. 富有团队协作意识，能与同事高效配合开展工作。有相关资源或强烈意向者，薪资待遇可面议

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王女士

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岗位职责：1. 负责线上客户资源的开拓与关系维护，树立专业服务形象；2. 为客户提供高品质的购房服务体验，保持高效沟通，并提供完善的售后支持；任职要求：1. 具备良好的语言表达能力，性格亲和，自律性强且富有责任感；2. 欢迎应届毕业生加入，有房产销售经验者可优先纳入储备干部培养计划；3. 具备较强的市场洞察与分析能力，具备优秀的客户服务意识；福利待遇：无责底薪（4000元-6000元）+高提成+签单奖金+新开奖励，缴纳五险+带薪培训+师傅一对一带教+公司免费端口+团队聚餐+超长新人保护期，绩效提点35%-40%高于同行业水平，开单即转正。团队氛围轻松，提供下午茶，高温补贴，节日福利，公司不定时团建（烧烤、k歌、节日晚会、旅游活动）。培养计划：针对新员工，初期从基础岗位做起，通过理论学习与实战操作相结合的方式提升综合能力，享有系统化的成长路径与晋升通道。

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王女士

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岗位职责:1. 通过线上及线下多种途径拓展西安范围内的二手商铺房源资源；2. 与房东进行对接，确认房产产权、面积、格局、报价等具体信息，促成委托合作；3. 持续维护房东关系，提供后续支持服务；4. 配合完成合同签署相关工作，保障交易流程顺畅推进。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调能力与谈判水平；2. 对二手商铺领域有一定认知并具备浓厚兴趣；3. 能够自主应对工作挑战，拥有较强的主动性和进取心；4. 具备团队协作意识，能与同事保持高效互动。薪资待遇：底薪4300-6000+提成+社保+带薪休假+节日福利+大团建+下午茶

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王女士

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岗位职责1. 客户信息的开发、收集与日常维护2. 跟进销售订单全流程，确保执行顺畅3. 达成个人销售目标，推动业绩增长4. 定期回访客户，维持良好关系，落实客户维系工作薪资待遇1. 无责任底薪4000-6000，提成比例35%-40%（月均提成1-5万），优秀者月收入可达十几万2. 公司提供免费网络端口及客户资源，配备一对一导师带教模式，出单快、转化高3. 固定组织团建、旅游、聚餐等团队活动4. 设立开单奖励、业绩激励、团队奖金，并开展大团建、下午茶及苹果手机、平板等礼品抽奖活动，节日福利丰富多彩5. 公司统一缴纳社会保险团队氛围融洽，欢迎零经验人员加入！

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-31任职要求：1.具备出色的沟通与谈判能力，能有效开发并维系客户关系；2.了解各类市场推广途径及执行流程，思维灵活有创意；3.可独立完成推广方案的策划与落地，执行力强；4.拥有较强的数据解读能力，能依据数据优化运营策略；5.热爱互联网领域，责任心强，具备良好的协作意识。

西安

王先生

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岗位职责：1、负责接待公司到访客户，做好引导工作，展现良好的企业风貌；2、及时记录并准确传递各类信息，保障内部沟通高效顺畅；3、负责办公区域的日常清洁与安全管理，营造舒适安全的工作环境；任职要求：1、仪容得体，具备良好的职业素养和基本礼仪；2、普通话流利，表达清晰，具备较强的沟通能力和倾听意识；3、掌握基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件；4、工作认真细致，有耐心，责任心强，服务意识佳；5、有相关岗位工作经验者优先，优秀应届生亦可应聘；6、工作时间8:30—17:307、周末双休本岗位仅涉及上述工作内容，请求职者仔细阅读，避免重复咨询，感谢配合

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王先生

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岗位职责：负责兼职、全职及地面推广人员的招聘工作任职要求：熟悉各类招聘平台规则，了解本地生活类应用如抖音、小红书、快手等运营特点薪资待遇：底薪2500+全勤奖300+交通补贴200+绩效提成，月综合收入8000以上，提成按年度累计发放发展空间广阔，能力决定成长速度！行业经验：具备基础从业经验，团队提供带教支持上班时间：8:30-17:30休息安排：每周休息两天，每月享八天休假请注意仔细阅读招聘内容后再进行咨询！！！不符条件者请勿打扰你的收入水平与个人能力直接挂钩！！！你的收入水平与个人能力直接挂钩！！！你的收入水平与个人能力直接挂钩！！！

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王先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：灵活自由工作时段：任意时段均可结算方式：日结招聘截止时间：2026-11-25兼职老师要求：1.统招全日制本科及以上学历，985/211院校背景（含在校或已毕业）2.具备家教辅导相关经验本地各区域均有岗位匹配，覆盖各年级段教学需求课时费标准：100～400元/小时需诚信履约、按时到岗，不随意取消订单有意者欢迎私信联系，进一步沟通具体安排

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于女士

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岗位明细：原料信息员、原料操作工、搬运操作工、过程控制员、包装破碎操作工、复拉料收集工、分选破碎操作工、操作工分选、分选操作工、脱胶操作工、粘胶操作工。工作要求：男女不限；高中以上学历，吃苦耐劳；薪资待遇：月综合收入5000-7000元/月，每月10号发放薪资；奖金(结合出勤、业绩及个人表现)；平时加班费20.69元/小时，法定加班费：41.38元/小时；全勤奖；夜班津贴。上班时间：排班制，两班倒，上六休一福利待遇：免费食宿，（有清真餐厅）不收取任何费用。

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司女士

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工作时间:无固定工作时间工作性质:线上兼职经验:接受0经验月收:入职两个月以上月均4w工作:助贷咨询工作内容:加加客户（简单，会交），有需要会来问，不需要主动去聊

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董先生

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岗位职责:1. 负责商业地产项目的客户邀约与实地带看，提供专业的投资分析与咨询服务2. 持续跟进客户，维护良好的客户关系，保障服务品质，促进交易达成3. 主动参与团队协作，齐心协力完成整体销售任务任职要求：1. 具备优秀的沟通表达能力及自我推动力2. 认同团队合作理念，能与同事高效配合推进工作3. 有相关销售技巧或从业经验者优先考虑薪资福利1. 薪资待遇：无责任底薪3500-5000，提成35%-40%（综合月收入1-7w）2. 开单奖励：2000-10000元3. 带看奖励：100-200元/组客户4. 社保：五险5. 工作时间：早九晚七，每周单休6. 发薪日：每月15日（准时发放，从无拖欠）7. 其他福利：月度聚餐，季度大型团建（2天1夜），年度海外旅游，节日礼品，水果饮料零食下午茶...

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王女士

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岗位要求：1．负责线上及线下客户的服务与接待，树立专业的职业形象；2．准确把握客户需求，推荐匹配的产品方案；3．全程跟进销售流程，涵盖咨询解答、实地带看、意向确认等环节，推动成交达成；任职要求：1、有销售相关经验，具备强烈销售意愿者优先录用；2、语言表达清晰，普通话流利，富有亲和力，工作态度积极主动；3、具备良好的沟通技巧和自主学习能力；4、能承受较强工作压力，具备抗挫韧性，认同团队协作价值；5、多劳多得，属于高收入岗位，需拥有强烈的收入提升目标！！！薪酬福利：1、无责任底薪4000-5000+高比例提成+社保+带看奖励+多项激励=月综合收入20000-50000+上不封顶2、销售奖金＋健全的晋升体系＋人性化管理机制＋每周轮休

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王女士

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公司招商铺电话销售，你主要负责客户邀约与沟通。有无经验均可，只要有想法，愿意尝试，都可以深入交流。公司福利优厚，待遇可观，办公环境舒适，团队氛围融洽。关于大家关注的薪资部分：成交越多，收入越高，提成直接挂钩业绩。每单提成可观，普遍在两三万起步，高者可达十几万，做销售就是拼收入。普通话流利、沟通顺畅即可，不限学历，年龄建议在22至35岁之间，入行门槛宽松。工作内容方面，以电话销售为主，网络辅助跟进为辅，面向有投资意向的客户推进签约。你的任务是通过电话了解客户需求，介绍公司项目资源，持续跟进客户进展，推动安排实地看铺，确认目标商铺意向。入职后会有专人带教，培训周期短，快速掌握流程。公司提供精准客户资源池，业务基础稳固，上手快。

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王女士

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工作内容：线上文字沟通网络客服岗位提供标准话术可直接复制粘贴操作一对一指导新手无需经验上班时间：早九晚六月休4天支持调休法定节假日正常休息薪资：无责任底薪4000元+3%～8%提成

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亢女士

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岗位职责:1.公司提供高质量客户资源，配备电脑、手机及微信工具，通过线上沟通维护客户关系，达成销售目标，工作无需外出。2.入职安排岗前培训，实行一对一指导学习，快速掌握业务流程。任职要求：1.具备基本销售经验，能与客户顺畅交流，具备良好的互动能力，可较快融入团队协作环境。岗位福利:无责任底薪3000元+高提成4%-8%+绩效奖励，月均综合收入约8000元，享有下午茶、团队聚餐、节日福利及年终奖金。工作地址:大明宫万达广场2甲写字楼21楼，地铁4号线余家寨C口出站步行100米即到。

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亢女士

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岗位职责:1.公司提供高质量客户资源，配备电脑、手机及微信工具，通过线上方式与客户保持顺畅沟通，达成销售目标，工作无需外出。2.入职安排岗前培训，实行一对一辅导学习，快速上手。任职要求：1.有一定销售经验，具备良好的客户沟通能力，2.能够快速融入团队，适应工作节奏。岗位福利:无责任底薪3000元+高提成4-8个点+额外奖励，综合平均月薪约8000元，享有下午茶、团队聚餐、节日福利及年终奖。工作地址:大明宫万达广场2甲写字楼21楼，地铁4号线余家寨C口出站后步行100米。

西安

亢女士

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工作内容：通过线上渠道开发客户资源，根据投资客户需求精准推荐匹配楼盘，邀请客户到现场看房并协助完成交易薪资福利：无责任底薪+35%-40%高提成（平均每单提成超3万元）+各类月度奖金（奖励持续不断）+社保+每周固定带薪休假岗位要求：本岗位收入较高，需有强烈的赚钱目标及良好的抗压能力不要求工作经验，入职初期有人带教，但需具备较强的学习能力年龄要求******

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王女士

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岗位职责:1.负责商业地产的客户带看，提供专业的房产讲解与咨询支持2.持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意水平3.主动参与团队协作，助力团队达成整体销售任务任职要求：1.具备良好的沟通能力与自我驱动力2.拥有团队合作意识，能与同事协同推进工作执行3.具备一定销售技巧或相关经验者优先考虑薪资福利1.薪资待遇：无责任底薪3500-5000，提成35%-40%（综合月收入1-7w）2.开单奖励：2000-10000元3.带看奖励：100-200元/每组客户4.社保：五险5.带薪休假：每周单休，享有丧假、婚假，法定节假日视情况安排调休6.发薪日：每月15日（准时发放，从未拖欠）7.其他福利：每月组织聚餐，每季度开展大型团建（2天1夜），年度海外旅游，节日礼品，水果饮料零食下午茶等8.工作时间：早九晚七

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刘先生

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负责线上客户资源的开拓与维护，提供专业化的咨询服务；为客户提供高品质的置业服务，完成客户邀约、实地带看及协助办理后续成交手续。公司专注于西安地区一手商业房产（商铺）销售业务。有销售从业经历者优先考虑，若无经验但工作踏实、积极进取，公司将提供系统化培训助力成长；团队氛围简单纯粹，注重协作互助，共同进步。成熟稳定的团队，现诚邀沟通能力出色、执行高效、富有目标感的销售人员加入。无责任底薪4000-5000元+35%-40%业绩提成+带看奖励+月度绩效奖金（月均提成收入约2-5万元）定期组织团队建设活动，公司年轻化、氛围融洽，具备良好的发展空间与成长潜力。

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王女士

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岗位职责：1. 负责对接客户咨询，精准匹配需求，提供专业的商业投资解决方案；2. 为客户提供全程优质置业服务，完成客户邀约、实地带看及意向确认等环节；任职要求：1. 具备良好的沟通表达能力，自律性强，目标明确；2. 欢迎无经验者加入，有房产销售背景者优先列入储备干部培养计划；3. 具备较强的市场洞察与判断能力，具备优秀的客户服务意识；4. 年龄******。福利待遇：无责任底薪（4000元-5000元）持续发放+高额提成35%-40%+月度奖金，综合月收入2-5w。带薪培训+月/年度绩效奖励+导师一对一指导+免费获客资源+五险缴纳+团队聚餐+超长新人保护期+季度外出活动团队氛围融洽，协作高效，日常提供下午茶、高温补贴、节日礼品，公司定期组织团建（如烧烤、K歌、节日晚会、旅游等）。培养计划：新员工将从基层岗位起步，通过系统化理论学习与实战锻炼提升综合能力，享有清晰完善的晋升通道。

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王女士

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工作内容：线上文字客服岗位，提供标准话术，可直接复制回复，专人指导新手，零基础可上手上班时间：早上9点至下午6点，月休4天，支持调休，法定节假日正常休息薪资：无责任底薪4000元+3%～8%提成

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亢女士

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1、主要负责在抖音、快手、视频号等平台进行财经类直播；2、需具备相关从业证件；3、具备较强的语言表达能力；4、有直播经验者优先，若无经验但证件齐全亦可（公司将为老师提供全面赋能支持）

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南女士

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1、岗位要求：需具备1-2年行政人事相关工作经验，招聘1名责任心强、沟通顺畅、团队协作意识佳的人员；熟练掌握办公软件操作，如Excel常用函数及OA系统等；除薪资核算外，还需熟悉员工异动管理、培训组织、储备干部培养以及通过公众号宣传推广企业文化等日常行政人事事务；2、薪资福利：试用期月薪4000元（含全勤）+生日福利+定期团建活动，试用期为3个月，表现优异者可获得500-2000元绩效奖金。

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齐女士

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任职条件：1. 高中及以上学历，有销售从业经历者优先考虑；2. 具备较强的沟通表达能力与抗压素质；3. 本岗位为高收入导向职位，需具备明确目标意识和自我推动力；5. 不限性别、不限经验，公司提供系统岗前培训，安排专人带教协助快速成单。工作内容：通过线上或电话方式拓展客户资源，挖掘客户需求，对接并邀请有意向客户至线下实地看房，推动成交转化。薪资待遇：1. 无责任底薪4000-6000元，提成比例达35%-40%，高于行业普遍标准，另享多项月度激励奖金；2. 公司免费配备网络端口及精准客户资源，无需担忧客源问题，实行“老带新”机制，整体开单转化率高；设有专业项目团队，佣金结算高效及时；3. 客户获取渠道包括：公司分配资源、网络平台引流、老客户转介绍、自主运营自媒体等；公司团队：现有员工50余人，管理团队具备多年实战经验，多数成员业务能力突出，协作氛围融洽，倡导“我为人人，人人为我”的团队文化；定期组织季度团建、下午茶活动，发放节日福利，享受带薪休假；每月15日按时发放薪资，确保不拖延不拖欠。

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王女士

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