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高级嵌入式软硬件开发工程师
9000-14000元/月岗位内容:1. 主导团队完成嵌入式硬件系统的方案设计与开发实施,保障产品在功能实现、运行性能及品质标准上满足既定要求。2. 负责项目执行过程中的进度把控、风险预判及技术难题的协调处理。3. 推动与测试、生产、质量等相关职能部门的联动配合,确保研发流程高效有序推进。任职要求:1. 本科及以上学历,电子工程、计算机科学或相关专业背景。2. 具备3年以上嵌入式系统开发经历,曾主导中大型项目并成功落地,有人工智能类项目经验者优先考虑。3. 熟悉ARM、DSP、FPGA等芯片体系结构,掌握底层驱动开发技术,熟练运用常用开发工具链及环境。4. 具备较强的团队组织能力和跨部门协作意识,能有效推动项目按计划推进。5. 具备一定英文读写能力,可查阅英文技术资料,并与海外客户进行基本技术交流。
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PCB硬件设计工程师
9000-14000元/月岗位内容:1. 负责PCB的开发与设计工作,涵盖原理图绘制、元器件选型、PCB布板及后期调试等环节;2. 制定并执行PCB相关的测试方案,完成实验操作与数据整理分析;3. 解决产品生产过程中出现的技术难题,并提出可行的优化方案。任职要求:1. 熟悉常用PCB设计工具,如Altium Designer、PADS等软件;2. 掌握高速数字电路与模拟电路设计原理,具有实际项目设计经验;3. 熟知电子元器件的性能特点及实际应用场景,具备扎实的电子产品开发背景;4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
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嵌入式Linux开发工程师
7000-12000元/月岗位内容:1. 负责嵌入式系统软件的设计与开发工作2. 配合硬件工程师,实现软硬件之间的高效协同与集成3. 编写完整的嵌入式软件相关技术文档任职要求:1. 精通C/C++编程语言2. 了解操作系统原理及网络协议栈相关知识3. 具有良好的沟通技巧和问题分析解决能力
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web前端开发工程师
9000-12000元/月职位描述1. 深入理解业务目标,基于实际需求完成高质量的跨终端Web前端开发与日常维护;2. 根据产品需求与界面设计,实现静态页面的交互逻辑及JS、CSS动效,确保多浏览器兼容性;3. 负责提升产品使用体验与Web界面性能优化;4. 按照项目具体安排承担开发职责,按时高效达成既定目标;5. 与后端团队紧密协作,沟通并解决相关技术难题;6. 持续优化前端运行效率和用户操作体验,保障系统兼容性。任职要求 :1. 本科及以上学历,计算机相关专业背景;2. 精通Vue生态(Vue + Vue-route + Pinia/Vuex + Axios),掌握Vue3与Vue2渲染机制差异;3. 掌握JS设计模式,具备组件化开发思维,熟悉JSX及渲染函数使用;4. 熟练运用uniapp等跨平台开发框架(不限于);5. 具备独立搭建项目架构能力,可自主完成vite(优先)、webpack的构建与打包优化配置;6. 能熟练使用TypeScript进行类型定义与项目约束者优先;7. 具备webgis、threejs等三维应用开发经验者优先。
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大客户销售经理
8000-12000元/月一、岗位职责1.客户拓展-主动开发潜在大客户,持续维护并深化客户合作关系。-紧跟行业发展趋势,结合市场变化制定切实可行的客户开发计划。-积极参与行业展会、专业论坛等活动,扩大公司影响力,挖掘优质客户资源。2.销售达成-负责客户商务接洽与谈判,推动销售合同顺利落地。-根据客户需求设计定制化解决方案,提升成交率。-达成个人及团队销售指标,保障业绩稳步提升。3.客户关系管理-建立完善的客户信息档案,全面掌握客户基本情况与业务需求。-定期开展客户回访,跟踪需求变动,提供高效售后支持。-快速响应并妥善处理客户反馈与投诉,增强客户信任与满意度。4.市场分析-搜集整理市场与客户数据,为产品优化和市场策略提供决策参考。-监测竞争对手机构动态,提出针对性应对方案。5.招投标-独立完成项目招投标全流程工作。二、任职要求1.教育背景-本科及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先考虑。2.工作经验-具备2年以上销售工作经验,有政企客户开发经历者优先。-熟悉信息化领域市场环境,掌握软件及系统集成类项目销售流程与方法。3.技能要求-具备优秀的沟通协调、谈判及人际互动能力。-拥有较强的市场洞察与分析判断力。-熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件。4.素质要求-责任心强,工作积极主动,能适应高强度工作节奏。-具备团队协作意识,善于跨部门协同配合。-学习能力强,富有进取心,能够持续提升专业能力。
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后端开发工程师(大模型应用方向)
8000-13000元/月【岗位职责】1.核心应用开发:负责基于大语言模型的后端系统构建,完成提示词设计(PromptEngineering)、RAG(检索增强生成)架构、AIAgent等关键模块的研发与落地。2.性能与成本优化:深入模型推理底层,持续优化推理效率与资源消耗,例如利用vLLM等工具提升高并发情况下的响应速度与吞吐能力。3.技术落地与迭代:推动大模型技术方案从原型验证(PoC)快速演进至生产环境稳定运行,保障系统的稳定性与横向扩展能力。4.技术探索与创新:密切关注大模型前沿动态(如多模态融合、新型微调方法等),结合实际业务需求,挖掘并验证创新性应用场景。【任职要求】1.技术与经验:具备2年以上相关领域工作经验;2.编程与框架:①熟练掌握Python,代码规范良好,熟悉异步编程机制;②掌握至少一种主流深度学习框架(如PyTorch);③具备LangChain/LangGraph项目实战经验,能够根据业务场景进行定制化开发与功能拓展。3.大模型技术栈:①精通大模型微调、RAG、Embedding等核心技术,具备独立定位和解决线上模型表现问题的能力;②拥有高并发下模型服务部署优化经验,熟悉vLLM、TGI或同类推理引擎者优先考虑。4.工程与业务能力:①具备出色的后端架构设计能力,可构建可靠的异步任务处理系统及微服务架构;②有数据驱动的项目落地经验者优先,了解A/B测试的设计与实施流程,能科学评估方案效果;③具备大模型应用成功落地案例者优先,简历中请重点呈现相关经历。5.软实力:①学习能力强,对大模型技术发展保持敏锐洞察与浓厚兴趣;②具备扎实的分析与问题解决能力,能应对复杂、不确定的技术难题;③沟通协作能力强,可与产品、算法及现场工程师高效协同推进项目。【加分项】①具备向量数据库(如Milvus、Pinecone、ChromaDB等)使用或性能调优经验;②熟悉容器化技术(Docker)及云原生架构(Kubernetes);③参与过开源项目贡献或运营高质量技术博客。【薪资范围】每月8-20K
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成都成华区招聘大客户代表
面议一、岗位职责1. 客户拓展-积极寻找潜在大客户,建立并维护良好的客户关系。-深入了解行业动态和市场趋势,制定有效的客户拓展策略。-参加行业展会、研讨会等活动,提升公司品牌知名度,拓展客户资源。2. 销售达成-负责与客户进行商务谈判,促成销售合同的签订。-制定个性化的销售方案,满足客户的特殊需求。-完成个人及团队销售目标,确保销售业绩的持续增长。3. 客户关系管理-建立客户档案,全面掌握客户信息。-定期回访客户,了解客户需求变化,提供优质的售后服务。-及时处理客户投诉和问题,提高客户满意度。4. 市场分析-收集、分析客户市场信息,为公司产品研发和市场推广提供建议。-了解竞争对手动态,制定相应的竞争策略。5.招投标-完成项目的招投标工作。二、任职要求1. 教育背景-本科及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先。2. 工作经验-具有2年以上销售经验,有政企客户经验优先。-熟悉信息化行业市场,了解软件和集成项目销售流程和技巧。3. 技能要求-具备出色的沟通、谈判和人际交往能力。-有良好的市场分析和判断能力。-熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。4. 素质要求-具备高度的责任心和敬业精神,能承受较大的工作压力。-具有团队合作精神,善于与不同部门协作。-具备良好的学习能力和创新精神,能够不断提升自身业务水平。
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人工智能产品设计师
6000-8000元/月【任职要求】1. 技术与经验:具备1至3年相关领域工作经验(能源行业背景者优先);2. 核心能力:核心素质:具备出色的沟通能力、强烈的学习动力以及敏捷的应变反应,是我们最为关注的特质。基本经验:至少1年面向企业客户的产品工作经历,能够独立开展需求调研、原型设计及文档输出。技术兴趣:对AI大模型技术有浓厚热情,并愿意持续深入探索(不要求深厚基础,学习态度为先)。硬性条件:必须能适应在广州驻场工作一年期。3. 综合素质:本科或以上学历;具备高度的自我驱动力、责任心及项目统筹能力;形象端正,职业素养高,能承受高强度工作压力;具备扎实的文档编写能力(包括可行性研究报告、立项材料、招投标文件等)。4. 加分项:了解AI大模型技术基本原理并有实际项目接触经验者优先;拥有快速学习能力,能紧跟技术发展节奏及时掌握新知。【岗位职责】客户对接:作为现场产品经理,深度参与甲方业务流程,将实际需求转化为可落地的产品解决方案。项目执行:整合内外部资源,主导项目从需求确认到上线交付的全流程,保障实施质量。产品优化:发掘客户业务中适合AI技术应用的场景,主动提出改进方案与创新思路。应急响应:及时处理现场突发问题及需求变动,确保高效闭环。项目初期需在广州长期驻场1年(特殊情况可返回成都),公司统一安排住宿。
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后端开发工程师(大模型应用方向)
8000-13000元/月【岗位职责】1. 核心应用开发:承担基于大语言模型的应用后端研发工作,完成提示词工程(Prompt Engineering)、RAG(检索增强生成)系统、AI Agent等关键模块的架构设计与编码实现。2. 性能与成本优化:深入模型推理底层,持续优化推理性能与资源消耗,例如利用vLLM等工具提升高并发场景下的响应效率与吞吐能力。3. 技术落地与迭代:推动大模型技术方案从原型验证(PoC)快速演进至稳定上线,保障系统的高可用性与横向扩展能力。4. 技术探索与创新:密切关注大模型领域前沿动态(如多模态、新型微调方法等),结合业务实际挖掘创新型应用场景。【任职要求】1. 技术与经验:具备2年以上相关领域工作经验;2. 编程与框架:① 熟练掌握Python,具备良好的编码规范,熟悉异步编程机制;② 掌握至少一种主流深度学习框架(如PyTorch);③ 具备LangChain/LangGraph项目实战经验,能够根据业务需求进行定制化开发或功能拓展。3. 大模型技术栈:① 精通大模型微调(Fine-tuning)、RAG、Embedding等核心技术,能独立分析并解决线上模型效果问题;② 具备高并发下模型服务部署与调优经验,熟悉vLLM、TGI或同类推理引擎者优先考虑。4. 工程与业务能力:① 具备出色的后端架构设计能力,可构建稳定的异步任务处理系统与微服务架构;② 有数据驱动型项目落地经验者优先,了解A/B测试的设计与实施流程,能科学评估方案价值;③ 拥有实际的大模型应用上线案例者优先,简历中请重点呈现相关经历。5. 软实力:① 学习能力强,对大模型技术发展保持高度关注与浓厚兴趣;② 具备优秀的逻辑思维与问题拆解能力,能应对复杂技术难题;③ 沟通协作良好,可与产品、算法及现场工程师高效协同。【加分项】① 具备向量数据库(如Milvus、Pinecone、ChromaDB等)使用或性能调优经验;② 熟悉容器化技术(Docker)与云原生架构(Kubernetes);③ 参与过开源项目贡献或撰写过高质量技术博客者优先。【薪资范围】每月8-20K
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施工工程师(待遇优厚、需具备弱电知识)
3000-6000元/月岗位职责1.负责现场施工方案的编制、组织与执行,完成产品的安装、调试及运行,确保项目顺利通过最终验收;2.负责设备的周期性维护、故障诊断与处理、技术答疑等售后支持工作;任职要求:1.机电、电子、电工等相关专业大专及以上学历;2.具备公路路面施工经验及一定的弱电工程背景,实操能力突出;3.工作认真细致、有条理、原则性强,能与客户高效沟通,具备良好的现场协调能力,保障工程任务顺利完成;4.能适应出差安排,可独立负责安装调试与维修工作的组织、协调与实施;5.学习能力优秀,能快速掌握产品知识与技术要点,并在实践中持续总结与提升;6.不唯学历,注重品德与实际能力;7.薪酬增长空间广阔,付出与回报相匹配。
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Java开发工程师
6000-11000元/月1.参与系统设计阶段及系统实施相关的活动计划;2.核心代码与组件编写,共享重用代码库开发;3.负责项目代码审查与确认,制定代码编写的规范4.负责指导工程师进行后续详细设计及开发;5.负责BUG跟踪和解决;6.负责与项目经理进行需求分析及沟通工作;任职资格和要求:1.计算机相关专业,本科或以上学历;2年以上软件开发工作经历;要求有实际的项目开发经验,能够独立完成某个项目架构设计功能模块开发.2.熟悉JAVA/MYSQL/LINUX/APACHE等软件技术;熟悉TOMCAT等应用服务器,能独立安装配置,了解主要参数含义。3.熟悉后台框架Spring、SpringMVC,Mybatis3、Hibernate、Webservice等,会使用Maven或SVN代码版本管理工具,熟练使用Eclipse开发工具,熟悉应用服务器配置;4.熟悉MSSQL/MySQL数据库及redis/memecache/mongodb/mqtt等,能够掌握各个数据的库的特性并对sql进行优化5.熟悉并掌握使用新技术,如springboot,springcloud,MVVM,SOA服务治理等6.有良好的编码习惯和技术文档编写能力;7.具有一定的系统需求分析与设计能力。
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成都成华区招聘人事经理主管
8000-10000元/月岗位内容:1. 协助管理层设计合理的薪酬机制,以吸引并保留高素质人才;2. 开拓并运营高效的招聘渠道,如社交平台及校园招聘活动,持续完善人才储备库。3. 制定并宣导科学的面试流程与评估方法,提升录用成功率与人才匹配度。4. 通过数据分析和行业趋势研究,掌握市场动态,优化招聘策略以增强竞争力。5. 推动并监督各部门落实工作任务,重点跟进人力资源相关项目的执行情况。任职要求:1. 具备本科及以上学历;2. 拥有5年及以上人力资源相关工作经验;3. 熟悉招聘流程、人才评估体系及激励机制;4. 具备出色的沟通能力、分析能力和组织协调能力;5. 对新兴技术与数字化工具具备敏感度,能运用数据手段提升候选人评估精准性。
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大客户销售代表
面议一、岗位职责1. 客户拓展-积极寻找潜在大客户,建立并维护良好的客户关系。-深入了解行业动态和市场趋势,制定有效的客户拓展策略。-参加行业展会、研讨会等活动,提升公司品牌知名度,拓展客户资源。2. 销售达成-负责与客户进行商务谈判,促成销售合同的签订。-制定个性化的销售方案,满足客户的特殊需求。-完成个人及团队销售目标,确保销售业绩的持续增长。3. 客户关系管理-建立客户档案,全面掌握客户信息。-定期回访客户,了解客户需求变化,提供优质的售后服务。-及时处理客户投诉和问题,提高客户满意度。4. 市场分析-收集、分析客户市场信息,为公司产品研发和市场推广提供建议。-了解竞争对手动态,制定相应的竞争策略。5.招投标-完成项目的招投标工作。二、任职要求1. 教育背景-本科及以上学历,市场营销、计算机等相关专业优先。2. 工作经验-具有2年以上销售经验,有政企客户经验优先。-熟悉信息化行业市场,了解软件和集成项目销售流程和技巧。3. 技能要求-具备出色的沟通、谈判和人际交往能力。-有良好的市场分析和判断能力。-熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。4. 素质要求-具备高度的责任心和敬业精神,能承受较大的工作压力。-具有团队合作精神,善于与不同部门协作。-具备良好的学习能力和创新精神,能够不断提升自身业务水平。
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广告、会展设计
面议熟练使用ps\cdr\ai等设计软件,有广告设计、会展物料设计等相关工作经验优先
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成都成华区招聘销售总监
1.5-2.5万元/月1、制定年度及季度销售目标,结合客户需求与市场动态,规划销售策略并带领团队完成业绩指标。2、统筹销售团队的组织建设,负责人才梯队搭建、绩效考核及激励机制的实施。3、主导公司产品解决方案的推广落地,拓展并维护渠道体系,提升市场覆盖能力。4、跟踪行业发展趋势,研判关键信息对公司业务的影响,提供可行性分析与决策支持。5、协同市场部门开展品牌推广、营销活动策划及竞品市场调研工作。1. 本科及以上学历,8年以上工作经验,其中5年以上团队管理经历;2. 具备敏锐的市场洞察力,优秀的沟通技巧,客户导向意识强,善于团队协作;3. 责任心强,富有使命感,以目标达成为驱动,注重结果输出;4. 能够适应高强度工作压力。职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、节日福利、周末双休
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区域销售工程师
1-2万元/月岗位内容:1. 负责所辖区域的市场开发、客户关系维护及订单跟进与落实;2. 制订销售策略与执行方案,确保销售目标的达成;3. 提供技术支撑与售后支持,协助客户在约定时间内完成产品的交付与验收;4. 参与公司产品的分析与优化,及时将市场信息与客户反馈传递至管理层。任职要求:1. 本科及以上学历,具备销售或技术相关背景者优先;2. 具有三年以上销售工程师岗位工作经验;3. 熟练掌握销售方法,具备较强的商务谈判与市场拓展能力;4. 工作认真细致,抗压能力强,具备良好的团队协作意识。
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机电工程师(晋升空间广阔+熟悉施工)
3000-8000元/月岗位职责1.负责现场施工方案的编制、组织与执行,完成产品的安装、调试及运行工作,确保项目顺利通过验收;2.负责设备的周期性维护、故障诊断与处理、技术答疑等售后支持服务;任职要求:1.具备机电、电子、电工等相关专业大专及以上学历;2.有公路路面施工经验,熟悉弱电工程,实践操作能力突出;3.工作认真细致,具备较强的计划性和原则性,能与客户高效沟通,具有良好的现场协调能力,保障工程任务顺利完成;4.能适应出差安排,可独立负责安装、调试及维修工作的组织与实施;5.学习能力优异,能快速掌握产品技术知识,并在实际工作中持续总结与提升;6.不唯学历,注重品德与实力;7.薪酬增长空间广阔,付出与收益相匹配。
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成都成华区招聘售前技术支持
8000-13000元/月以公司核心产品、技术和服务为基础,开展信息化项目及系统的售前(软件&硬件)技术支持工作:1.配合销售团队开展相关的技术交流:为客户详细解释和说明公司的产品和服务,为客户提供技术交流和产品讲解、演示工作,协助用户梳理需求,转化并形成教育信息化解决方案2.负责客户沟通方案编写(包括项目规划、项目申报、建设方案、立项报告、投标技术文件等)编写工作;3、研究行业领先思想,归纳、整理客户一线需求,为产品部门是供规划意见;4、关注市场竞争信息,进行市场信息的收集和分析;5、赞同企业文化;6、公司安排的其他工作。职位要求:1、熟悉政府采购流程;2、具有客户需求分析能力,能够准确抓住客户痛点,说服客户采纳我方提供的解决方案;3、可以独立完成规划方案、建设方案编写,满足客户需求;4、可以独立完成高质量投标技术方案编写,能够较好的满足投标需求5、可以独立完成技术交流PPT制作,并能够流畅讲解;6、熟悉软件系统、Linux系统、数据库、数据服务、数据中心、网络、主机存储等相关技术者优先;7、熟悉售前和方案咨询工作流程与工作方法;8、熟悉处理结构化数据和非结构化数据管理技术与应用知识优先;熟悉云计算技术与大数据技术与应用知识优先;9、具备精益求精精神,严格要求自己,力求每部分工作都要做得更好10、计算机软件、通讯电子、教育或电教等相关专业,本科及以上学历,有职业素养;11、2年以上IT领域售前支持、方案规划工作经验。国家法定节假日休假,五险一金工作地点:成都成华区电子信息产业大厦北京市区
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成都成华区急招销售经理主管
9000-10000元/月1. 了解四川省内各地市运营商(移动、电信、联通等)情况;2. 了解四川省内各地市视频产品供应商(如海康、大华);3. 了解四川省内各地市交通管理部门;4. 具备多年交通领域项目经验,熟知政府类项目招投标流程。满足上述任意一项条件即可。
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成都成华区急招嵌入式软件工程师
1-1.5万元/月熟练掌握C、C++在Linux和Windows环境下的开发
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技术支持工程师
8000-13000元/月一、工作内容1、负责公司产品的现场施工、安装、调试及计量检定工作;2、为公司合作方科技治超项目提供专业技术支持与指导;3、独立完成公司产品及其应用系统的技术方案编制与设计;4、承担公司产品控制柜的组装与接线任务;5、跟进公司产品在合作项目中的实施进度,并参与技术沟通与协调;6、对上述各项工作过程进行资料整理并归档上报公司。二、技能要求1、基本技能1)熟练操作Word、Excel及电子邮件等常用办公软件;2)熟练运用CAD软件进行工程图纸的绘制与处理;3)精通交换机、路由器、摄像头、光纤、光模块、双绞线的安装、配置与调试;4)具备多年室外施工作业经验,适应现场环境;5)掌握电工基础操作,了解配电、稳压、供电设备的应用,如空气开关、稳压电源、UPS电源的安装与使用;6)熟悉各类弱电设备接口类型,具备接口线缆及插件的制作能力。2、专业技能:1)熟悉控制柜装配流程及内部布线规范;2)能熟练操作万用表、示波器、信号发生器等检测仪器;3)了解一种以上传感器系统的构成原理及实际应用;4)具备扎实的弱电技术基础,掌握《电路原理》,熟悉供电电压、信号线路及各类接口的实际应用;5)具有专业软件系统的使用、配置与调试经验。3、优先专业技能:1)具备抓拍设备、摄像头及安防系统的安装与调试经验;2)熟悉公路行业计重收费系统、治超系统及网络系统的部署与调试;3)有停车场管理系统安装与调试实践经验者优先。
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成都成华区岗位职责:1、负责高校客户相关产品与服务的销售工作
7000-11000元/月岗位职责:1、 负责高校客户相关产品与服务的销售工作,确保完成个人既定的销售目标,提升公司在高校市场的占有率。2、 定期拜访高校客户,深入了解其在教育信息化等方面的实际需求,结合公司产品特性,为客户提供解决方案。3、 密切关注高校市场动态、行业政策变化,定期收集并分析相关数据,为公司市场策略调整提供有力依据。4、 积极参与公司组织的各类市场推广活动,如高校展会等,提升公司在高校中的知名度与影响力。
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四川成都成华区1.熟悉全省各地运营商(移动、电信
6000-10000元/月1.熟悉四川全省各地运营商(移动、电信、联通等);2.熟悉四川全省各地视频产品商(海康、大华):3.熟悉四川全省各地交通局;4.有多年交通项目经验,熟悉政府项目招投标流程。以上条件满足其一即可。
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四川成都成华区1.熟悉全省各地运营商(移动、电信
6000-10000元/月1.熟悉四川全省各地运营商(移动、电信、联通等);2.熟悉四川全省各地视频产品商(海康、大华):3.熟悉四川全省各地交通局;4.有多年交通项目经验,熟悉政府项目招投标流程。以上条件满足其一即可。
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成都成华区销售人员
8000-9000元/月销售人员
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成都成华区招广告安装,招长期工
3000-4000元/月成都市成华区招广告安装,招长期工
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10月19日 08:44
成都成华区急招销售专员
5000-8000元/月岗位为厂家直招,非中介或第三方机构。不打电话沟通,请勿担忧!岗位职责:1. 负责北大荒高端粮油食品的推广与销售工作2. 负责客户信息的整理与宣传资料收集3. 维护现有客户关系,促进客户复购任职要求:1. 学历不限,工作态度端正,责任心强2. 性格积极向上,具备良好沟通能力与团队合作意识,稳定性高春节享受不少于半个月的带薪休假时间
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成都成华区急招销售专员
5000-10000元/月不喜欢电销的看过来!!!!不打电话!不打电话!!!岗位职责:负责超市的宣传推广,邀约顾客到店,促进成交,维护老顾客公司提供系统的技能和专业培训,一对一带教,快速上手。工作内容简单晋升通道:销售专员——助理——店长——经理。任职要求:高中以上学历,能吃苦耐劳,语言表达流利,有责任心,善于学习岗位福利:无责任底薪3500+高提成+奖金(综合月均收入可达1W以上,试用期保底5000),提供住宿,购买社保,超长15天年假,各种节假日福利,不定期举办团建,下午茶等,主打一个轻松工作,开心生活。
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成都成华区招聘销售专员
5000-10000元/月不喜欢电销的看过来!!!!不打电话!不打电话!!!岗位职责:负责超市活动宣传与推广,引导顾客到店体验,推动成交转化,做好老客户关系维护公司提供完善的技能培训与专业指导,安排专人带教,快速适应工作节奏。工作内容轻松易懂晋升通道:销售专员——助理——店长——经理任职要求:高中及以上学历,踏实肯干,沟通表达顺畅,有责任心,具备较强的学习能力岗位福利:无责任底薪3500+高额提成+绩效奖金(综合月均收入1W以上,试用期保底5000),提供住宿,缴纳社保,享受15天带薪年假,节日福利丰富,定期组织团队建设、下午茶等活动,倡导轻松工作,快乐生活
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高校招生专员
9000-10000元/月
