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材料部门负责人
6000-10000元/月岗位职责:1. 制定并落实材料采购战略规划,优化采购流程,有效控制采购成本。2. 组织开展采购部门日常运作,提升工作效率与服务品质。3. 负责采购团队的组建、培训及绩效管理,增强团队专业水平与协同能力。4. 开拓、评估并维护优质供应商资源,保障供应链稳定与材料品质。5. 跟踪材料市场变化,开展价格分析与趋势预判,支持采购决策制定。6. 参与重大采购项目谈判,审核合同条款,维护公司合法权益。7. 健全采购管理制度与流程,确保符合企业内控规范及相关法律法规。岗位要求:1. 拥有8年以上材料采购领域工作经验,其中5年以上团队管理经历。2. 熟悉采购全流程运作,具备出色的商务谈判技巧与数据分析能力。3. 为人正直诚信,抗压性强,具有良好的跨部门沟通与协调能力。4. 具备较强的风险预判与应急处置能力,能快速响应供应链突发状况。5. 了解ISO质量管理体系及供应商审核相关流程。6. 本科及以上学历,材料科学与工程、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。
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沈阳苏家屯区招聘行政专员助理
4000-6000元/月岗位要求:1. 语言能力:具备良好的英语表达能力,能够使用英语进行日常工作交流;同时需掌握粤语。2. 学历背景:本科或以上学历,应届毕业生亦可申请。3. 核心素质:具有较强的沟通协调能力、服务意识和学习能力,能适应高效、快节奏的工作节奏。主要职责:1. 核心协助:协助董事长助理完成日常行政事务、日程协调及文件筹备等相关综合支持工作。2. 文秘工作:承担办公室日常文秘任务,包括文档归档、会议记录、资料整理及内部信息传递等工作。
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水暖工程师
5000-8000元/月岗位职责:1. 负责审核与监管项目中给水、排水、消防、空调、煤气、热力等外配套工程的设计方案;2. 配合项目经理,对接政府相关职能监管部门,推进各项目配套工程的专业验收工作;组织并指导项目水暖专业工程师的日常工作,确保专业任务有序推进;3. 审核各项目施工招标文件及设计任务书,审批水暖专业相关的施工组织设计方案;4. 对项目水暖工程师的工作执行情况及现场工程质量进行监督、检查与评估,对配套系统功能实现和整体施工质量承担管理责任。任职要求:1. 学历要求:本科及以上学历,暖通、给排水等相关专业;2. 经验要求:具备5年以上施工现场工作经验;3. 技能与能力要求:3.1 基本素质:责任心强,工作积极主动,思维清晰敏捷;3.2 专业能力:熟练掌握水暖专业设计与施工质量验收标准;了解相关专业的设计及施工规范;熟知本地区政府及相关垄断行业验收要求;3.3 管理能力:具备出色的组织协调能力,良好的沟通表达能力,以及较强的推动与执行能力;3.4 软件技能:熟练操作办公软件,能熟练运用CAD制图软件;4. 具备酒店类项目施工或改造经验者优先。
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热控仪表工程师
5000-8000元/月岗位职责:1. 负责公司计量与控制类仪表设备的日常检修及维护工作。2. 值班期间及时处理仪表设备突发故障与临时性问题。3. 按要求开展设备巡检,落实定期维护保养任务。4. 协同机、炉运行人员完成专业设备的维护操作及相关记录。5. 坚持严谨务实的工作态度,严格遵守劳动纪律及公司各项管理规定。6. 持续学习检修工艺与安全规程,提升维修技能水平,强化安全防护意识。7. 执行上级交办的工作任务,落实责任区域内设备的日常维护,保障设备完好率。8. 完成班组及车间安排的其他相关工作。任职要求:1. 大专及以上学历,热工仪表或相关专业背景。2. 具有三年以上工厂仪表或电气岗位实际工作经验。3. 学习能力强,具备良好的应变能力、沟通协调能力和团队协作意识。
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TC-结构设计工程师
5000-8000元/月职位描述:1. 负责高低压开关柜、配电箱柜体的结构方案设计与优化。2. 开展新型结构与工艺技术的研发,持续提升产品的性能指标与质量水平。3. 与生产、采购、品质等相关部门协同配合,保障设计方案的可实施性及生产流程的顺畅推进。4. 处理产品开发过程中的技术难题,跟进问题闭环,并参与客户技术交流与支持。5. 承担样机的开发、调试及相关技术支持工作。任职要求:1. 机械制造或相关专业背景。2. 具备3年以上本行业工作经验,熟练使用办公软件、AutoCAD、Solidworks等绘图工具。3. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立承担项目设计任务,具备一定的应急响应能力。4. 本科及以上学历,专业为机械制造或相关方向。职位福利:五险一金、通讯补助、交通补贴、工龄津贴、采暖补贴、节日福利、可提供免费食宿。
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TC-电气工程师
5000-8000元/月工作职责:1. 负责高低压开关柜、配电箱的一次及二次电气系统设计,涵盖方案制定、细节设计与图纸绘制。2. 新产品开发支持:参与新产品的研发与试制过程,提供电气技术层面的专业支撑。3. 现有产品改进:对已有产品实施电气优化,提升性能表现,降低制造成本并提高生产效率。4. 跨部门协作:与生产、采购、质量等相关部门密切配合,保障设计方案的可实施性及生产流程的顺畅推进。5. 技术更新跟踪:关注行业发展趋势与新兴技术,持续优化设计方法和工具应用。任职要求:1. 具备3年以上电气相关领域工作经验。2. 本科及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景。3. 熟练使用办公软件及AutoCAD等绘图工具。4. 具有良好的沟通协调能力与团队意识,能独立承担项目设计任务,并具备一定的问题应对能力。职位福利:五险一金、通讯补助、交通补贴、工龄津贴、采暖补贴、节日福利、可提供免费食宿
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沈阳苏家屯区招行车工,三班倒行吊驾驶员,外地提供食宿
5000-6000元/月沈阳市苏家屯区招行车工,三班倒行吊驾驶员,外地提供食宿,不找短期工
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12月5日 15:31
沈阳苏家屯区招行吊司机,有Q2证,三班倒,外地可提供食宿。
5000-6000元/月沈阳市苏家屯区招行吊司机,有Q2证,三班倒,外地可提供食宿。
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2月24日 12:15
两班倒翻斗车司机
5000-6000元/月外地可提供食宿,工资5-6K
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沈阳苏家屯区招行吊司机,有Q2证,三班倒,外地可提供食宿。
面议沈阳市苏家屯区招行吊司机,有Q2证,三班倒,外地可提供食宿。
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11月27日 14:17
沈阳苏家屯区供暖季供暖公司水暖维修,提供工作餐,沈阳市苏家屯区
4000-5000元/月供暖季供暖公司水暖维修,提供工作餐,沈阳市苏家屯区,工作至供暖季结束。
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10月25日 18:36
翻斗车司机
5000-6000元/月职位描述1、50岁以下;2、翻斗车五年以上相关工作经验;3、B2以上驾照;4、身体健康,无急、慢性疾病;5、干活利索,能适应倒班工作,12小时白夜倒班。
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供暖公司招长期翻斗车司机,五年以上翻斗车驾驶经验,12小时
5000-6000元/月供暖公司招长期翻斗车司机,五年以上翻斗车驾驶经验,12小时,白夜倒班。50以下。
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高低压成套电气结构设计工程师
4000-6000元/月岗位职责:1、承担产品结构与铜排图纸的设计任务,编制并提交物料采购清单;2、负责产品技术升级及工艺改进的图纸设计,编制产品工艺指导文件,持续推进产品的优化与创新;3、开展图纸标准化相关设计工作;4、参与外协及订货类产品技术协议的拟定与确认,保障技术条款的准确与合理;5、配合生产车间,对现场技术问题提供技术支持,确保生产流程按计划顺利实施;6、协同售后及代维团队解决客户反馈的技术问题,结合市场实际需求推动产品迭代升级,提升产品性能表现。任职要求:1、具备大专及以上学历,熟练掌握Solidworks等设计工具;2、具有5年以上结构技术支持经验者优先考虑;3、熟悉成套设备柜体结构设计,具备一定的电气基础知识。职位福利:五险一金、奖金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、节日福利、定期体检、可提供免费食宿。
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生产效率统计员
4000-6000元/月1、监控并分析生产计划及生产过程中的各项数据,持续提升生产效率与产品质量;2、评估系统整体能效水平,开展深入分析,为系统优化与改进提供可行性建议;3、依托信息化平台,实现数据的精准采集、高效传输与规范存储;4、系统收集、整理与分析供热能耗相关数据,制定节能策略与运行优化方案;5、熟练应用各类数据分析工具与方法,挖掘数据价值,为管理决策提供有力支撑;6、配合各专业技术人员,推进数据分析工作,共同制定可落地的实施措施。任职条件:1、本科及以上学历,能源动力、建筑环境与设备、暖通等相关专业,具备三年以上统计分析工作经验;2、熟悉供热生产运营管理,掌握供热系统运行原理与结构,了解能源领域相关技术与基本原理;3、具备较强的数据分析能力,掌握统计学基础知识与分析方法,保障数据处理过程的准确性与科学性;4、具有良好的沟通协作能力、团队意识以及跨部门协调组织能力;5、熟悉常用数据分析工具,能够熟练操作办公软件。
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暖通工程师
5000-7000元/月职能职责:1、协助设计院完成市政热力管线设计,以及小区配套热力一、二级管网与换热站的工程设计工作;2、参与项目施工过程中的相关配合工作。任职要求:1、全日制本科及以上学历,建筑环境与设备工程(集中供热方向)或热能动力类相关专业;2、具有一年以上市政领域城市集中供热管网、小区热力配套管网、换热站及锅炉房设计能力或实际工作经验;3、熟悉本专业技术规范,熟练操作制图软件及相关办公软件,具备扎实的热力专业理论基础;4、具备良好的职业素养、积极进取的态度及较强的沟通协调能力,富有团队合作精神。职位福利:五险一金、通讯补助、交通补贴、工龄津贴、采暖补贴、节日福利、可提供免费食宿
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供暖分公司副经理(外网运营)
6000-7000元/月1、认真完成公司领导交办的各项任务,全面负责供热区域内日常工作的组织、协调与执行。2、严格执行公司各项规章制度,每日合理分配维修人员工作任务,有效管理维修班组及临时用工人员。3、每日巡查各岗位工作状态,组织并指导维修工开展具体维修作业,确保维修工作规范实施。4、快速响应并处理各类突发抢修任务,保障采暖期间系统稳定运行。5、落实公司安全生产制度和操作规程,加强安全教育,督促班组成员遵守纪律,杜绝违规操作。7、定期组织开展安全检查,发现隐患及时处置并向上级汇报,遇突发事件立即上报并组织应急抢修。8、负责设备的日常巡检与维护,确保设备处于良好运行状态,监督员工正确使用劳动防护用品及安全防护器具。9、推进文明生产,维持作业现场整洁有序,营造安全高效的生产环境。任职要求:1、大专及以上学历,建筑环境与设备工程(集中供热方向)或热能动力相关专业;2、五年以上市政行业城市集中供热管网、小区热力配套、换热站、锅炉房设计或实际工作经验;3、熟练掌握本专业技术规范、制图软件及常用办公软件,具备扎实的热力专业理论基础;4、具备良好的职业素养、积极进取态度及较强的沟通协调能力,富有团队合作精神。职位福利:五险一金、各种奖金、采暖补贴、节日福利、通讯补助、交通补贴、可提供食宿
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设备技术员
4000-7000元/月1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程2、具备5年以上相关领域工作经验
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环保运行员/环保技术专员
4000-6000元/月岗位职责:1. 负责管辖范围内设备的启停与切换操作,密切监控设备运行状态及仪表数据,及时调整运行参数,保障系统稳定运行;2. 熟悉厂区脱硫、脱硝、除尘系统、气力输灰等设备的结构原理、功能特点、运行机制及相关操作流程。任职要求:1. 年龄45周岁以下,具备大专或以上学历;2. 熟练掌握脱硫、脱硝、除尘设备的操作技能,具备基本的计算机操作能力;3. 可接受倒班安排,了解本岗位安全作业规范及相关行业技术标准;4. 具备较强的安全意识、责任感,工作态度严谨踏实,能承受一定工作强度;5. 具备一定的设备维护经验,拥有良好的协作意识和团队精神。
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沈阳天润热力供暖招物流运营专员
4000-5000元/月岗位职责:1. 负责煤场的日常运营与现场管理;2. 负责对接铁路部门,协调煤炭运输车辆的到货及调度安排;3. 负责煤场机械设备的维护保养,以及煤堆整理、温度监测等日常作业。任职要求:1. 年龄55周岁及以下,中专及以上学历;2. 具备燃煤电厂输煤运行岗位3年及以上工作经验;3. 熟悉煤场各类机械设备的操作规程与安全规范。
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结构设计工程师
5000-8000元/月岗位职责:1、承担建筑结构方案设计、施工图绘制及深化设计工作,完成相应的结构计算与分析任务;2、对设计图纸进行校核,及时解决施工中遇到的结构技术难题;3、为施工现场提供专业技术支持,参与设计交底及工程竣工验收环节;4、协同各专业团队推进项目,确保设计方案符合技术标准与规范要求。任职要求:1、本科及以上学历,土木工程、结构工程或相关专业毕业;2、具备5年以上结构设计工作经验,掌握国家现行结构设计规范,有设计院工作背景者优先,具备大型工业建筑项目经验者更佳;3、能熟练操作各类结构设计软件;4、具有较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。
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苏家屯区两班倒翻斗车司机
5000-6000元/月工作地点沈阳市苏家屯区,外地可提供住宿,免费工作餐,实际驾驶翻斗车五年以上经验,无纹身,无犯罪纪录,招长期,工资5-6K/月。
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供暖调度员
3000-4000元/月岗位职责:1. 调度执行:贯彻公司供热调度要求,依据供热方案、气象变化及运行参数,动态调节设备运行工况。2. 系统监控:实时跟踪记录供热系统运行数据及换热站设备状态,发现异常情况及时上报处理。3. 应急处理:迅速应对供热突发故障,参与事故分析与维修方案拟定,保障系统尽快恢复正常运行。4. 用户服务:协助解决用户反馈问题,提供有效处置措施,持续优化服务体验。5. 数据管理:汇总报送供暖期间水、电、热能耗数据,开展相关能源指标统计分析。6. 文档管理:规范填写运行日志及管理资料,确保各项操作过程可查可溯。7. 安全管理:严格遵守安全作业规程,保障供热系统安全、稳定、经济运行。任职要求:1. 大专及以上学历,暖通、建筑环境、能源动力、热能工程、自动化、给排水等相关专业。2. 具备服务意识和整体协作观念,有供热行业工作经验者优先考虑;3. 熟练使用办公软件,思维条理清晰,具备良好的语言表达与沟通能力;4. 承压能力强,能胜任轮班工作安排。职位福利:五险一金、奖金、通讯补助、交通补贴、采暖补贴、节日福利、定期体检、可提供免费食宿。
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装修工程师
5000-8000元/月岗位职责:1. 根据公司整体规划,推进施工进度,完成图纸审核与技术交底,落实材料选型及封样工作;2. 跟进装修专业相关设计变更事宜;3. 按照时间节点和任务要求,统筹安排各专业施工队伍的专项进度计划,并实施材料前端管控;4. 依据招标进度,及时提供符合要求的招标技术文件及相关支持资料;5. 对现场施工过程中出现的精装图纸问题,及时反馈并跟踪解决设计疑问;6. 执行装修专业现场质量巡检与监督工作;7. 组织现场施工生产的具体实施与调度;8. 协调装饰工程与土建、机电安装等专业的交叉配合;9. 配合开展装修工程相关招标工作,主导技术文件的编制;10. 办理装修工程签证手续,有效控制装修项目成本;11. 主导装修工程的综合竣工验收流程;12. 完成上级交办的其他工作任务。岗位要求:1. 全日制本科及以上学历,具备中级职称,主修建筑装饰、室内设计或环境艺术设计等相关专业;2. 5年以上装修领域工作经验,熟悉精装修施工现场管理流程;3. 具备甲方现场管理背景,能够协调多专业协同,解决装修与机电等专业技术问题;4. 熟悉相关技术标准与行业规范;5. 精通装饰材料特性及现场施工关键控制点;6. 有大型房地产企业精装项目管理经验者优先;7. 具备良好的沟通协调能力和组织管理能力,富有团队协作意识;8. 熟悉民用建筑及公共建筑装修工程特点。
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沈阳苏家屯区急招法务
4000-6000元/月岗位职责:1. 参与公司重大经济活动及公司治理过程中涉及的法律事务处理工作;2. 参与制定或审核公司重要规章制度,依据相关法律法规提出建立或修订内部规章的建议,防范法律风险;3. 为公司诉讼案件、劳动争议等事项提供法律支持或专业指导;4. 针对公司重大经营决策及日常管理中的法律问题提供法律咨询服务;5. 协调并对接外部律师事务所的相关工作;6. 完成上级领导安排的其他工作任务。职位要求:1. 本科及以上学历,法学专业背景,通过国家司法考试者优先;2. 熟悉企业运营流程,掌握国家相关法律法规;3. 具备扎实的理论基础和书面表达能力,逻辑清晰,语言表达与沟通能力良好;4. 能够适应高强度工作压力。职位福利:五险一金、各项奖金、采暖补贴、通讯补助、包吃、包住、定期体检
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苏家屯煤场招翻斗车大哥,场内倒短,B2证就行!
4000-6000元/月在苏家屯煤场里头开翻斗车,倒短转运煤炭。场地熟了就那几条线。要求挺简单:证得有:B2驾驶证,这是硬杠。手要熟:开过翻斗车,起码五年以上。人能扛:50岁以下,身体好,能倒班。心要稳:干活踏实,注意安全,别毛躁。待遇唠明白:工资咱们见面细聊,看技术定。采暖补贴、年度体检这些都安排上。要的就是长期稳定、靠谱合作的老师傅!感兴趣?直接打电话:王女士
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供暖公司煤场诚聘翻斗车司机
4000-6000元/月岗位职责:负责驾驶翻斗车,进行燃煤的场内转运、卸车及堆取作业。严格遵守煤场安全操作规程,确保煤炭运输、倾倒过程安全、高效、环保。服从煤场调度安排,配合完成冬季供热储煤、配煤等运输任务。准确记录运输数据,协助完成库存盘点等工作。任职要求:年龄50周岁以下,身体健康,无职业禁忌症,能适应倒班及季节性高强度作业。持有B2及以上驾驶证,具备道路运输从业资格证。具有5年以上翻斗车驾驶经验,有煤场、电厂、港口等散货物料转运经验者优先。责任心强,安全意识突出,熟悉车辆性能,能应对煤场复杂作业环境。吃苦耐劳,干活利索,服务意识好,保障供暖就是保障民生。我们提供:全面的福利保障:采暖补贴、通讯补助、定期职业健康体检、节日福利。稳定的后勤支持:可提供食宿,工作环境规范。稳定的工作与团队:隶属于正规供暖企业,工作长期稳定,管理规范,团队氛围融洽。
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供暖企业直招桥式吊车司机
4000-6000元/月急聘桥式吊车司机工作地点:沈阳苏家屯区雪莲街岗位职责:负责桥式吊车(天吊)操作,完成物料吊运、装卸等任务,严格执行安全操作规程。任职要求:持有效天吊操作证(桥式起重机证),无证勿扰;具备相关吊车操作经验,熟悉作业流程;能适应倒班工作制,责任心强,安全意识高;身体健康,服从工作安排。欢迎持证熟练师傅加入,携手发展!
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2月26日 08:28
供暖公司煤场急招翻斗车司机
4000-6000元/月【岗位详情】工作:煤场内煤炭翻斗车短途转运(场地固定)地点:沈阳苏家屯区要求:持B2驾照,有5年以上翻斗车实际驾驶经验,能适应倒班。【重磅福利】包吃包住:解决后顾之忧,大大节省生活开支。薪资稳定:基础+绩效,收入有保障,熟练工薪资优厚。额外补贴:享有采暖补贴与定期健康体检。【联系我们】诚邀能吃苦、有责任心的老师傅加入!联系人:王女士电话:
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辽宁沈阳苏家屯区招油漆工
5000-6000元/月
