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岗位职责：1. 市场拓展与客户开发 · 负责区域内新客户的开拓，建立并维护客户关系，完成公司制定的销售目标。2. 销售目标达成 · 执行公司销售计划，完成销售指标。3. 产品推广与培训 · 向客户传递产品卖点、促销政策，组织线下推广活动。4. 服务质量提升 · 与市场、物流、客服等部门配合，解决客户问题，提升客户满意度。任职要求：1. 学历不限。2. 能力素质 · 具备较强的沟通能力和客户关系维护能力。3. 年龄要求 · 30-45周岁，优秀者可放宽。薪酬福利：· 工资3000 + 高额提成 ，具体面谈。· 五险一金、补充商业险等。· 工作时间、地点自由，不用上下班打卡。· 完善的培训体系及晋升通道。

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王女士

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岗位职责：1. 负责团队的组建、培训、日常管理；4. 擅长目标分解、过程管理与绩效提升，能激发团队斗志；5. 收集客户反馈与市场信息，推动产品优化与创新。任职要求：1. 30-45岁，大专及以上学历，市场营销、企业管理、经济学等相关专业优先；2. 3年以上销售管理经验，有知名销售公司销售、管理经验者优先；薪酬福利：· 工资5000 + 高额提成 ，具体面谈。· 五险一金。· 工作时间、地点自由，不用上下班打卡。

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岗位职责:1.负责线上多媒体直播内容的投研分析与决策制定2.统筹直播投资项目的管理与效能提升，保障投资收益水平3.协同团队成员，共同推进直播业务的持续增长任职要求:1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识2.能够自主开展工作，注重执行过程中的细节把控3.拥有创新意识，适应高强度与快速迭代的工作节奏

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岗位职责：1在经营主管及公司领导的领导下开展工作，熟悉当前施工工作。2负责施工项目过程工程量计算、结算办理过程中所需要的所有数据的计算，编制项目材料计划。3负责收集项目过程中指令单、联系单、设计变更，编制工程签证所涉及工程量计算及统计。4做好项目合同管理工作，完善项目过程中的审批流程。5参加分包结算，并对分包施工部分工程量做好提前计算。6做好项目所涉及的施工工程内容的前置计算工作。7配合材料员做好前置材料复核计算式。8完善公司的工程款回收手续，负责公司各项目的工程款收款工作。9熟练掌握办公软件及公司的各项流程。10完成领导安排的其他工作。岗位要求：1大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业毕业；2五年以上工程造价工作经验，；3能接受出差或定期驻外者优先；4有相关建筑施工经验着优先；

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李先生

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岗位职责：1在经营主管及公司领导的领导下开展工作，熟悉当前施工工作。2负责施工项目过程工程量计算、结算办理过程中所需要的所有数据的计算，编制项目材料计划。3负责收集项目过程中指令单、联系单、设计变更，编制工程签证所涉及工程量计算及统计。4做好项目合同管理工作，完善项目过程中的审批流程。5参加分包结算，并对分包施工部分工程量做好提前计算。6做好项目所涉及的施工工程内容的前置计算工作。7配合材料员做好前置材料复核计算式。8完善公司的工程款回收手续，负责公司各项目的工程款收款工作。9熟练掌握办公软件及公司的各项流程。10完成领导安排的其他工作。岗位要求：1大专及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业毕业；2五年以上工程造价工作经验，；3能接受出差或定期驻外者优先；4有相关建筑施工经验着优先；

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岗位要求:1、需具备三年以上前端开发经验，可独立承担项目前端代码的开发任务；2、掌握扎实的前端基础技能，包括HTML5、JavaScript、CSS/CSS3等Web标准相关技术；3、熟练使用Vue3.js、TypeScript、Element-UI、Bootstrap、React等主流前端框架，具备微信原生小程序开发能力；4、熟悉Ajax、HTTP协议及跨域处理机制，掌握网络请求相关基础知识；5、精通常见页面布局方式，了解浏览器与移动设备的兼容性问题，能有效解决多浏览器兼容和响应式适配问题；6、了解前端性能优化的基本方法和实践策略；7、对交互设计与用户体验有一定认知，具备良好的编码规范，代码结构清晰、简洁、层次分明，便于后期维护；同时具备优秀的团队协作意识，能够与设计师、产品人员及后端开发者高效沟通配合；8、具有较强的自我驱动力与学习能力，能快速掌握并应用新技术与开发工具

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李女士

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岗位描述1. 负责商险平台的技术开发、架构设计与系统实现，评估需求合理性与落地可行性，统筹产品需求的调整与推进；2. 深度参与研发流程，主导任务拆解与分工，组织技术方案讨论并跟进关键问题的解决；3. 主导技术可行性分析与技术栈选型，承担核心模块编码任务，攻克复杂技术难题；4. 推动团队技术规范执行，定期开展技术交流，助力团队整体技术水平提升；岗位要求1. 具备3年以上JAVA开发经验；2. 精通Java语言，熟练掌握SSM等主流框架，深入理解JVM原理、多线程、网络IO及锁机制，并具备实际应用经验；3. 熟悉分布式系统架构与缓存机制，具备高并发、高可用系统的设计与实现能力；4. 熟练运用spring cloud、spring boot、Netflix OSS等微服务开源框架；5. 熟练操作MySQL、redis等常用数据库；6. 掌握Linux系统基本操作，具备shell脚本编写能力；7. 技术视野广泛，学习能力强，抗压性好，能独立完成业务流程分析、系统架构设计与项目落地，具备优秀的业务抽象与系统规划能力，沟通协调能力突出；8. 加分项：有技术博客输出、云管理平台开发经历或参与过开源项目者优先。

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岗位职责：1、负责开发公司渠道客户及终端甲方企业客户资源；2、协助企业优化用工风险管控，提供匹配的用工解决方案；3、根据公司安排，协同推进会议营销活动的落地执行。岗位要求：1、具备较强的自我驱动力，工作积极主动，富有责任心；2、掌握基础销售方法，具备良好的沟通与表达能力；3、能适应出差者优先考虑；福利待遇：1、试用期底薪3500元/月+高额提成（有同行业经验或能力突出者可另行协商）；2、转正后底薪4000-8000元/月+高额提成（依据试用期综合表现核定）；综合薪资1.5W~3W，双休+六险一金+法定节假日+带薪年假+结婚礼金+下午茶等。每月需出差，出差期间每日享有50元补贴，食宿交通由公司承担

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【岗位职责】1. 独立承担雇主险核保与理赔场景下的AI模型研发工作，涵盖企业风险评估模型、核保反欺诈初步判断模型、理赔材料智能审核模型、工伤定损量化模型的方案设计、训练优化及验证实施。2. 主导雇主责任险相关AI系统（智能核保与智能理赔）的整体架构设计与开发落地。3. 构建雇主责任险AI研发所需的数据体系，整合企业工商信息、用工参保记录、工伤事件数据及理赔历史，完成数据清洗、标注管理、数据集构建并支持模型持续迭代。4. 负责AI模型全生命周期管理，制定系统部署与运维规范，应对模型漂移、运行异常等问题，并建立相应应急处理机制。5. 深入挖掘业务实际问题，将业务需求转化为可行的AI技术解决方案，推动人工智能在具体场景中的应用落地。6. 结合AI领域最新进展（如轻量级算法、小样本学习等），探索其在服务流程中应用的可行性与实施路径。7. 遵守保险行业监管规定，防范算法歧视、数据泄露等潜在风险，确保技术应用合法合规。8. 指导团队成员协同推进研发任务，参与技术规划与关键难题攻关。【工作要求】1年相关工作经验，思维条理清晰，执行力强，具备良好的学习能力与沟通协作能力。工作地点：黄岛光谷软件园27号楼4层【工资福利】9-12K，朝九晚五，双休，六险一金，法定节假日，每日下午茶零食等。

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岗位职责：1、负责开发公司渠道客户及终端甲方企业客户资源；2、协助企业优化用工风险管控，提供适配的用工解决方案；3、根据公司安排，参与并支持会议营销活动的执行。岗位要求：1、具备较强的自我驱动力，工作认真负责，富有职业精神；2、掌握基础销售方法，具备良好的沟通与表达能力；3、能适应出差者优先考虑；福利待遇：1、试用期底薪3500元/月（有同行业经验或能力突出者可另行商定）；2、转正后底薪4000-6000元/月（依据试用期综合表现评定）；综合薪资1.5W~3W，双休+六险一金+法定节假日+带薪年假+结婚礼金+下午茶等。

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我们是一家专注于大健康领域的创新型企业，致力于通过科技、文化与健康理念的深度融合，倡导全民健康新生活方式。拥有丰富的行业积淀，我们联合新华书店共建健康知识传播平台，同时作为啤酒节官方文创合作品牌，将健康元素注入潮流文化，影响更多年轻人群。身处大健康产业的广阔赛道，我们在健康管理、智能科技、文化IP等方向持续发力，以创新模式引领行业升级。我们提供：具有竞争力的薪酬待遇+绩效激励+五险+员工健康关怀计划参与行业标杆项目，实现个人价值的快速成长

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我们是一家专注于大健康领域的创新型企业，致力于融合科技、文化与健康理念，开创全民健康新生活方式。不仅具备扎实的行业积淀，还联合新华书店共建健康知识传播平台，同时作为啤酒节官方文创合作品牌，将健康理念融入潮流文化，触达更多年轻人群。身处大健康产业的广阔赛道，我们聚焦健康管理、智能科技与文化IP等方向，以创新模式驱动行业升级。我们提供：具有竞争力的薪资+绩效奖励+五险+健康关怀计划参与行业标杆项目，实现个人价值快速成长

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我们正在运营一个大学生创业孵化器，目前聚焦大健康、冰淇淋及供销社贸易三大方向，日常工作以客户对接、数据整理和表格制作为主。长期与新华书店、西海岸人才集团及招才中心保持合作。任职要求：1.具备选址判断与空间布局规划能力2.拥有团队协作管理及人员培训经验3.熟悉营销策划与项目推广执行岗位福利：工作环境轻松，氛围融洽无压

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我们正在运营一个大学生创业孵化器，目前重点发展大健康、冰淇淋及供销社贸易三大方向，日常工作包括客户对接、数据整理与表格制作。长期与新华书店、西海岸人才集团及招才中心保持合作。任职要求：1.具备选址判断与空间布局规划能力2.拥有团队协作管理及人员培训经验3.熟悉营销策划与市场推广执行岗位福利：工作环境轻松，氛围融洽，无业绩压力

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最好具备国内电商或跨境电商相关背景！薪资待遇：底薪+绩效，综合收入不低于5K，缴纳五险一金~公司位于光谷软件园，办公环境优越，团队氛围积极融洽，身边都是充满干劲的年轻伙伴！岗位职责：1. 根据部门实际需求，系统学习并掌握岗位所需技能与业务知识。2. 落实部门制定的学习培训安排，持续提升个人管理能力与专业素养；3. 发展路径：管培生-主管-经理-负责人任职资格1. 本科及以上学历，仅限应届毕业生，专业不限。有电商从业经验或学生组织、社团干部经历者优先；2. 具备较强的学习能力，抗压性强，善于思考，拥有判断力、决策力及良好的组织协调与表达沟通能力。3. 具备计划管理意识和自我反思能力。4. 认同公司企业文化与价值观，愿意与企业共同成长。

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福利待遇：4-6K底薪+提成，综合收入6-10K以上具备拍摄或剪辑基础即可，提供带薪培训，资深导师一对一指导！有相关经验者可面议薪资！欢迎表达期望！我们根据能力定薪！期待一位能与团队共同成长、在岗位上持续发光的伙伴加入！岗位职责：1. 负责TK平台视频的拍摄与后期剪辑工作2. 与项目组紧密配合，推动各项任务高效执行3. 结合市场动向及平台数据，优化内容策略，提出可行改进方案岗位要求：1. 接受TK新手，有抖音剪辑或运营经历者优先，英语口语流利，形象良好2. 愿意长期发展TK业务，积极投入、充满热情3. 具备脚本撰写或实拍经验者更佳4. 能适应高效率、快节奏的工作环境

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需具备独立创作能力，有3个月以上相关经验者优先福利待遇：1. 底薪+绩效+提成，具经验者薪资可面议2. 缴纳五险一金，享受法定节假日岗位职责：1. 负责新媒体平台内容的拍摄与视频剪辑，确保产出内容质量及风格统一；2. 与项目团队高效协同，推进内容策划落地并持续优化；3. 结合市场动态与平台数据分析，调整内容方向，增强内容传播力与用户互动性任职要求：1. 具备良好沟通技巧及团队协作意识，能与成员顺畅配合；2. 热爱新媒体内容运营工作，积极面对挑战，有自我提升意愿；3. 拥有较强的学习与应变能力，能迅速掌握新工具、适应行业变化需求

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需要具备3个月以上temu、亚马逊平台操作经验，适合愿意深入学习成长的小伙伴！入职即安排专人指导，提供1-3个月带薪培训，薪资结构为底薪+绩效+提成，每月均有机会参与转正考核，考核标准公开透明。岗位职责：1. 负责temu店铺的日常运营管理，包括商品上下架，持续优化类目、标题等信息内容。2. 维护与管理temu店铺，开展市场推广及促销活动的策划与执行。3. 结合平台动态或国际热点及时推出新品、潜力爆品，调整商品布局，实施店铺活动推广。任职要求：1. 具备3个月以上拼多多或其它电商平台运营经历，有temu平台实操经验者优先考虑。2. 思维活跃、洞察敏锐、富有激情的候选人优先录用！3. 具备良好的自我约束能力，抗压性强，对电商领域充满热情！4. 执行力突出，工作态度端正

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任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对各种接待场景；2.熟练使用办公软件，具备一定的自媒体运维能力；3.形象气质佳，具有亲和力，熟悉商务社交礼仪；4.工作积极主动，责任心强，注重细节；5.大专及以上学历，有相关工作经验者优先福利待遇:双休、法定节假日休息，五险一金。

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岗位职责:1、客户群体为应届大学生和企业一线技能人才，公司提供客户资源，无需自己开发；2、辅助院校开展专项讲座；3、协助领导完成招生指标，制定招生计划，合理有效开展工作。任职要求:1、专科及以上；2、性格开朗，亲和力强，善于表达、逻辑思维清晰；3、执行力强，有良好的团队合作精神，抗压力强不矫情；4、有招生经验或销售经验优先考虑。

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岗位职责：1.专业接待顾客，结合体型、职业、场合等维度提供个性化着装建议，精准推荐面料、款式及定制方案；2. 主动介绍西装、衬衫等核心产品卖点，达成销售目标，持续跟进客户提升复购率与口碑转介；3.熟练掌握英式/意式剪裁特点及羊毛、羊绒、桑蚕丝等主流面料特性，为客户提供可信专业的选购指导；4. 主动收集客户反馈与竞品动态，及时向门店及品牌方提报优化建议；5. 协同团队完成陈列维护、库存盘点及日常服务标准执行。任职要求：1. 年龄25-45岁，形象气质佳，亲和力强，具备良好沟通表达与服务意识；2.1年以上高端服装销售、定制顾问或奢侈品零售经验，业绩表现良好；3. 熟悉常见西装面料成分、工艺及基础版型知识，能独立完成专业导购全流程；4. 学历不限，热爱时尚行业，学习能力强，适应快节奏门店工作。

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岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3.监测数据表现（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期复盘优化运营策略4.配合市场活动开展线上推广，联动品牌宣传与用户增长目标5.关注行业动态与竞品动向，挖掘热点并快速响应，提升账号影响力任职要求：1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具3.具备良好的文字表达能力与网感，能独立产出有传播力的内容4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳5.责任心强，具备较强的学习力、创意力与团队协作意识

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1、通过旺旺等在线沟通工具，为客户提供售前及售后服务，解答疑问并协助完成下单；2、掌握产品相关信息，实时跟进库存情况，及时上报咨询过程中发现的各类问题；第一月3000，第二月3000+提成，转正4000+提成，1.热爱电子商务领域2.具备良好的服务意识与表达能力，思维敏捷，应变灵活；3.打字速度达到50字/分钟以上4.具有较强的学习能力，善于归纳与反思，能主动形成记录和复盘的工作方式。5.有淘宝、天猫、京东等平台客服经验者，或从事过相关岗位者优先考虑。

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1、依据运营部门需求完成采购及拍单工作，属于文职类岗位；2、负责与供应商沟通价格及合作模式，全程无需出差任职要求：1、思维敏捷，具备良好的沟通能力与理解能力2、团队中有资深同事带教，成长空间取决于个人态度与努力程度薪资待遇：试用期1-3个月，转正后底薪4000元加提成，月均提成2000-5500元，综合收入超6000元，办公环境配备冰箱、微波炉等设施，保险及各类福利齐全

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