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岗位职责：1、 负责中央空调主机产品的市场分析、产品全周期管理及产品规划工作；2、 与主机研发团队对接，协调并明确技术开发需求；3、 提供主机产品相关的技术支持与问题解答；4、 配合销售团队进行产品技术应用指导及技术培训支持；5、 熟悉组合式空气处理机组的方案设计，掌握自控系统的匹配应用；6、 面向设计院开展产品技术推广与专项培训。任职标准：1、 具备中央空调主机系统及末端系统的设计经验，可独立完成空调系统方案设计，了解中央空调自控系统；2、 本科及以上学历，暖通、建筑环境、制冷、能源与动力、热能等相关专业；3、 2年以上从事主机产品技术支持相关工作经验；4、 具备市场分析能力及行业洞察力者优先考虑；5、 精通主机系统方案设计、能源耦合系统规划，具备独立完成主机方案设计的能力。

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邱先生

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岗位职责：1、负责分公司合同管理、订单处理、发货跟进及发票申请等相关工作2、及时登记并上报各类销售数据台账3、处理每月费用报销事务，完成会计凭证整理与装订4、按月/季度开展分公司经营分析，向负责人提交财务报告，履行财务监督职能，辅助支持日常运营管理5、配合负责人落实公司预算编制与决算执行工作6、妥善保管并归档各类文件资料任职资格：1、本科及以上学历，财务类相关专业，有1年以上工作经验者优先考虑2、熟练操作Office等常用办公软件3、具备良好的沟通协调能力4、工作严谨细致，态度积极向上，具备一定的独立分析与判断能力职位福利：年底双薪、管理规范、六险一金、周末双休、交通补助、法定假日、节日福利、员工旅游

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邱先生

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岗位职责：1. 负责所属区域内客户关系的建立与持续维护，提供个性化产品方案与配套服务；通过多渠道开发新客户资源，制定并执行市场拓展策略，扩大区域市场占有率；2. 承担所辖地区产品的销售任务及相关服务推广，主导区域内重大项目的投标流程，协同内部团队推进项目从签约到实施及售后的全流程落地；3. 与暖通行业经销商、系统集成商保持深度合作，积极推动公司解决方案的应用落地，联合开拓目标市场，增强品牌区域影响力。任职资格：1. 本科及以上学历，建筑环境、热能工程、暖通空调、制冷与低温技术等相关专业，近两届优秀毕业生优先考虑；2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力；3. 拥有较强的销售意识和商务谈判技巧。

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邱先生

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岗位职责：1、通过电话方式对公司提供的新老客户进行开发与维护2、结合客户需求推荐合适的会员方案，完成签约，构建稳定互利的客户关系3、主要服务对象：商家及企业客户4、依据公司发展要求，按时达成每月既定目标薪资：无责底薪5000+高额提成上班时间：夏令时上午8:30-下午6:00，冬令时上午9:00-下午6:00，双休，法定节假日正常休息任职要求：1、高中及以上学历，具备互联网行业从业经历者优先考虑2、态度积极，具备较强的进取心和自我驱动力3、性格亲和，服务意识佳，沟通表达顺畅，执行力强，配合团队安排4、有电销相关工作经验者优先录用培训机制：带薪岗前培训+在岗培训+管理能力培养岗位福利：团队定期组织团建活动，年度免费旅游，以及丰富多样的员工关怀项目（如聚餐、户外活动、生日会等）诚邀有志之士加入！

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黄女士

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想挑战高收入的你，加入我们正当时！岗位职责：1、通过电话方式对客户名单进行产品推广与业务讲解，及时回应客户咨询并做好记录；2、持续关注客户需求变动，维护客户关系，提升合作满意度；3、依据公司发展目标，按时完成每月既定销售任务。任职要求：1、高中及以上学历，具备互联网行业从业经历者优先考虑；2、态度积极，目标感强，具备良好的自律性与自我驱动力；3、性格亲和，服务意识佳，表达清晰，执行力强，配合团队管理安排；4、有电销岗位经验者优先录用。薪资架构：首月保底5000元+4%~21%提成，次月无责任底薪4000~7500元+4%~21%提成岗位福利：无责任底薪+餐费补贴+社保+提成+带薪岗前培训+年终30万团队分红享各类节日福利，工作氛围轻松融洽。工作时间：夏季8:30-18:00，冬季9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假。

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黄女士

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岗位职责：1、通过电话方式对公司在册的新老客户进行有效跟进与关系维护2、结合客户需求，精准推荐匹配的会员服务方案，完成签约流程，打造稳定可持续的合作关系3、主要服务对象为各类商家及企业客户4、依据公司整体运营目标，按时达成月度各项考核指标薪资：无责底薪5000-7000+高提成上班时间：夏令时早8:30-晚6:00冬令时早9:00-晚6:00双休法定节假日正常休息任职要求：1、高中及以上学历，具备互联网行业从业背景者优先考虑2、性格积极乐观，具备强烈的目标感和良好的自我驱动力3、善于沟通表达，富有亲和力，服务意识佳，执行力强，能配合团队工作安排4、有电话销售相关经验者优先录用培训机制：带薪岗前培训+在岗辅导+管理能力进阶培养岗位福利：定期组织团队建设活动，年度免费旅游，丰富员工关怀项目（如聚餐、户外活动、生日会等）欢迎有梦想、敢拼搏的人才加入！

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黄女士

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岗位职责：1、通过电话方式对公司提供的新老客户进行有效跟进与关系维护2、结合客户需求，精准推荐匹配的会员服务方案，完成签约流程，打造稳定互惠的客户合作模式3、主要对接对象为商家及企业类客户4、依据公司整体发展节奏，按时达成月度工作目标薪资：无责底薪5000+高额提成上班时间：夏令时上午8:30-下午6:00，冬令时上午9:00-下午6:00，双休，法定节假日照常休息任职要求：1、高中及以上学历，具备互联网行业从业背景者优先考虑2、态度积极向上，具备强烈的目标感和良好的自我驱动力3、性格亲切，服务意识突出，表达清晰顺畅，听从工作安排，执行力强4、有电话销售实操经验者优先录用培训机制：带薪岗前培训+在岗持续培训+管理能力进阶培养岗位福利：团队定期组织团建活动，年度免费旅游，丰富员工生活（含聚餐、户外活动、生日会等）诚邀有梦想的人才加入！

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黄女士

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岗位职责：1、参与项目初期现场勘查，调研客户实际需求，协调客户关系并提供售前技术分析支持2、推进项目进程，协助客户明确技术规范与评分细则，共同编制具有竞争力的URS方案3、负责投标文件的技术部分编制与整理工作4、协同销售团队完成产品选型及报价技术支持5、承担内部技术培训任务，同时面向客户提供专业技术指导与培训服务任职资格：1、本科及以上学历，制冷或暖通相关专业，具备大学英语六级或同等以上英语交流能力2、具有两年以上技术支撑类岗位工作经验3、熟练掌握CAD绘图工具，理解空气处理系统基本原理4、具备良好的人际沟通能力和团队协作意识，工作踏实肯干职位福利：带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、六险一金、绩效奖金、周末双休、法定假日

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邱先生

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我们正在找有耐心、肯执行、会基础电脑操作的你，一起深耕俄罗斯头部跨境平台Ozon！一起赚更多的钱！工作内容：1、店铺基础运营；2、品牌代运营；3、知识培训；4、自媒体运营。满足条件：1.会基础电脑操作，每天能拿出时间投入产品上架与运营；2.有耐心、执行力强，愿意沉下心学习跨境电商实操；3.认可俄罗斯跨境，愿意和我们一起稳扎稳打做长期生意。想了解更多？直接来公司实地考察，亲眼见证Ozon跨境电商的赚钱逻辑！与其观望，不如上手实操跨境电商的风口不等人，和靠谱的人一起，把时间花在能赚钱的事上！

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霍先生

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岗位职责技术架构与方案设计：参与业务需求分析与技术评审，主导前端架构设计与技术方案制定，规划组件化、工程化体系，确保技术方案的先进性与可落地性。核心模块开发与优化：负责复杂前端模块的开发与维护，解决性能、交互等技术难点；主导前端项目重构与性能优化（如首屏加载、内存优化等），提升用户体验。技术标准与规范建设：制定前端开发规范、组件设计标准及工程化流程，推动团队落地执行，保障代码质量与项目一致性。团队协作与技术指导：协调产品、后端、测试等团队推进项目，带领初中级前端工程师完成开发任务，通过代码review、技术分享等提升团队整体能力。前沿技术探索与应用：主导新技术预研与落地，推动技术创新（如自研组件库、工具链）。技术文档与知识沉淀：编写架构设计文档、组件使用手册等，沉淀技术经验，支持团队协作与后续维护。任职要求学历与经验：计算机相关专业；3-5年前端开发经验，3年中大型项目主导经验，具备复杂业务系统开发经历。核心技术能力：基础与框架：精通HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+,TypeScript），深入理解原型链、异步编程、闭包等核心概念；熟练使用Vue3等主流框架，熟悉其源码原理与生态（如Vuex、ReactHooks）。工程化与构建：熟悉Webpack/Vite等构建工具，掌握前端模块化、代码拆分、性能优化策略；了解CI/CD流程，能配置Jenkins/GitLabCI等自动化部署工具。组件与状态管理：有组件库（如ElementUI、AntDesign）开发或维护经验，熟悉状态管理方案（Vuex、Redux），具备组件抽象与设计能力。浏览器与性能：精通浏览器渲染原理、事件循环机制，能熟练进行内存泄漏排查、资源加载优化（如懒加载、CDN、缓存策略）。跨端与工程实践：熟悉移动端适配（响应式设计、Rem/VW）、小程序开发；了解微前端架构、TypeScript静态类型开发。设计与架构能力：具备面向对象设计思维，精通常用设计模式，能独立完成前端架构设计，评估技术风险并制定解决方案。问题解决与落地经验：有高并发、复杂交互场景的实战经验，能快速定位并解决兼容性、性能等问题（如首屏白屏、JS阻塞）。团队协作与沟通：具备优秀的跨团队协作能力，能与产品、后端高效对接需求；具备技术方案宣讲与团队管理经验者优先。学习与创新能力：对前端技术有强烈探索欲，能快速掌握前沿技术，并推动其在项目中落地。

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胡女士

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北京大兴区荣华东街地铁站附近高端写字楼招聘电梯弱电主管必须持有电梯本工资八千餐补15/天正常八小时班周休两天加班调休节日三薪

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11月13日 14:49

先生

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系统设计与架构规划：参与业务需求讨论与评审，负责产品线架构规划及领域模型设计，带领团队落地技术方案。核心开发与优化：承担系统核心功能开发，解决技术难点；主导系统重构与新系统架构设计，提升稳定性、性能及可扩展性。技术标准制定：制定开发规范与技术标准，推动团队落地执行，确保项目规范性。团队协作与指导：协调产品、测试等团队推进项目，指导初中级开发人员，提升团队技术能力。技术研究与创新：跟踪Java技术趋势，引入新技术与框架，推动技术创新应用。文档编写与维护：编写系统设计文档、技术手册，沉淀架构与技术经验。任职要求：学历与经验：计算机相关专业；3-5年Java开发经验，具备大型项目或复杂系统开发经历。技术能力：扎实的Java基础，精通IO、集合、多线程、并发编程，熟悉JVM原理与性能调优。精通常用框架（Spring、SpringBoot、SpringCloud、SpringMVC、MyBatis等），理解底层原理。熟练掌握关系型数据库（MySQL、Oracle）与非关系型数据库（Redis、MongoDB）的设计与优化。熟悉消息中间件（RocketMQ、RabbitMQ、Kafka）、分布式技术（如Zookeeper）。熟悉容器技术（Docker、Kubernetes）及DevOps工具（Git、Jenkins）。熟练使用Linux系统及常用命令，具备开发、部署与故障排查能力。熟悉大模型AI接口。设计与分析能力：具备面向对象设计能力，精通常用设计模式与算法，可独立完成系统架构与详细设计。问题解决能力：擅长高并发、分布式场景下的故障定位与性能优化，有实际落地经验者优先。团队协作与沟通：具备优秀的跨团队协作与沟通能力，推动项目高效落地。学习能力：具备强学习驱动力，能快速掌握新技术并应用于实践。

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胡女士

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岗位职责:1、负责京东自营/POP店铺（保健品类目）的日常推广工作，提高店铺点击率、浏览量和转化率，完成店铺的销售目标，及平时做好竞争对手的数据采集、评估、定向分析;2、负责推广方案的制定和复盘(包括搜索快车，推荐广告，智能投放、挑客、站外广告等);3、分析每日营运情况，统计数据，发掘隐含内在问题有针对性的提出解决办法；4、根据上级制定的目标制定推广计划，为店铺引流，为店铺销售和推广效果负责。任职要求:1、统招大专及以上学历，具备京东渠道2年以上投放经验者优先;2、具备良好的数据分析能力，对数据敏感;熟练使用Excel、ppt等办公软件。（本岗位为大小周休息）

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李女士

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本岗位大小周（固定9-18班次）一、岗位职责1.需求计划审核跟进、出具计划周/月度分析报告；2.监控需求计划进行事前、事中、事后预警分析、改善推进，出具量利结构分析并预警；3.负责跟进工厂生产排期，保证出货时间和数量的及时性和准确性；4.协调内外部资源，包括但不限于供应商、物流服务商等，保障订单及时交付；5.优化库存管理，提升库存周转率，减少库存积压和缺货情况；6.分析供应链数据，识别流程瓶颈，提出并实施改进措施。二、1、2-3年物流工作经验，供应链相关；2、精通EXCEL、相关函数；擅长数据分析；3、会操作旺店通系统优先；4、沟通协调能力强，协调工厂订货出货，协调物流公司入仓备货。

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保健品、膳食营养类目-京东运营店长，擅长打爆品，有保健品/食品/快消品经验优先；岗位职责:1.负责店铺运营管理；2.制定并执行店铺营销策略，提升店铺销售业绩3.监控并分析市场动态，及时调整运营策略以应对市场变化4.精通店铺推广，增加商品曝光等任职要求：1.具备出色的沟通能力和项目管理能力；2.能够高效完成上级交付的任务，并确保任务按时完成3.具有良好的学习能力，能够不断优化和改进工作方法

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本岗位大小周（固定9-18班次）品牌：同仁堂-内廷上用（保健品、膳食营养类目）岗位职责:1.负责京东自营店铺的日常运营管理2.优化店铺产品展示，提升用户购物体验3.分析市场动态，制定营销策略提高店铺销量任职要求：1.熟悉电商平台运营流程及规则2.具备良好的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略3.具有较强的市场洞察力，能够快速响应市场变化

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运营负责人，具备相关计生用品类目运营经验优先，熟悉各平台规则，具备从0-1搭建经验，具备生意思维+内容营销思路。岗位职责:1.负责产品全渠道运营管理；2.制定并执行营销策略，提升项目销售业绩3.监控并分析市场动态，及时调整运营策略以应对市场变化4.精通店铺推广，增加商品曝光等任职要求：1.具备出色的沟通能力和项目管理能力；2.能够高效完成上级交付的任务，并确保任务按时完成3.具有良好的学习能力，能够不断优化和改进工作方法

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李女士

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岗位要求：1. 全面负责抖音、快手平台达人商务团队的运营管理，制定年度/季度达人合作规划与目标（如GMV指标、达人资源池拓展规模、爆款项目数量），契合同仁堂-内廷上用高端滋补品牌的市场定位；2. 主导高价值达人资源开发（头部/KOL/垂直领域标杆达人），牵头核心达人合作谈判，设计定制化合作模式（如独家签约、品牌专场、长期代言），有效控制合作成本与潜在风险；3. 搭建并持续优化达人资源管理机制，制定分级管理体系（如潜力达人、核心达人、战略级达人），推动团队高效维护合作关系，增强品牌与达人之间的长期协作黏性；4. 带领团队监控达人合作全流程数据表现（曝光量、转化率、复购率、ROI等），开展深度复盘分析，总结可复制的成功经验，持续优化达人筛选标准与合作策略；5. 联动内部多部门协同（供应链、市场、运营、合规等），及时解决达人合作过程中的关键问题（如库存支持、营销联动、内容合规审核），保障项目顺利落地执行；6. 密切跟踪滋补保健行业发展趋势、平台规则更新及竞品动作，制定相应应对策略，带领团队构建品牌在短视频与直播渠道的竞争优势，实现销售增长与品牌口碑双提升；7. 负责团队组织建设与人才发展，设定绩效考核体系，提升成员商务专业能力与综合素养，打造执行力强、协作高效的达人商务团队。职位要求：1、学历与经验：本科及以上学历，具备3-5年抖音/快手平台达人商务工作经验，有团队管理经历，优先考虑具有滋补保健、健康食品或中高端消费品行业背景者；2、资源与能力：拥有丰富的头部及垂类达人资源（如养生、母婴、生活方式类KOL），擅长资源整合与商务谈判，能够策划高性价比的合作方案，合理平衡投入产出比；3、策略与管理：具备良好的战略规划与全局统筹能力，能制定清晰的达人合作战略与团队发展目标，带领团队高效推进并达成业绩指标；4、数据与分析：熟练掌握达人合作相关数据分析（如ROI、转化率、粉丝画像等），善于通过数据洞察优化合作策略，持续提升项目效果；5、职业素养：具备出色的沟通协调能力、抗压能力和领导才能，能高效整合内外部资源，调动团队积极性，妥善处理合作中的复杂情况；6、其他要求：熟悉抖音/快手平台运营规则及投放工具（如巨量千川、磁力金牛），有成功操盘爆款达人合作项目或带领团队实现业绩突破者优先。

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李女士

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抖店运营：仅限全职主要产品为同仁堂滋补保健品；店铺：同仁堂-内廷上用一、岗位职责：1. 负责店铺整体日常运营管理；2. 统筹商品布局、页面展示及所售商品的全流程管理；3. 梳理并分析店铺各项运营数据，实现数据驱动精细化运营；4. 结合平台活动节奏策划运营策略，提升店铺访客数、点击率、浏览深度与成交转化；5. 具备达人资源对接能力，推进直播或短视频带货合作；二、任职要求：1. 具备抖音店铺全流程运营实操经验，熟悉商品链接优化、详情页设计、数据分析及广告投放等环节；2. 性格外向，工作细致，具备较强的责任感，善于沟通协作，拥有积极进取的职业态度；三、其他：本岗位实行大小周休息制度（人性化排班，可自主选择单休周次，非固定安排）工作时间：9:00-18:00

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李女士

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岗位职责:1. 按照选址规范，通过多种渠道收集并评估潜在店址信息，完成初步筛选及现场实地考察。2. 主导租赁合作的洽谈工作，审核并签订相关合同，争取有利的商务条件与物业资源。3. 作为项目关键协调角色，联动设计、工程等团队，全面跟进装修进度与施工品质管控。4. 协助完成政府审批流程，保障新店合规落地并顺利交接至运营部门。任职要求:1. 大专及以上学历，建筑、工程管理类相关专业者优先考虑。2. 具备3年以上连锁服务行业门店独立开发、选址经验，熟悉商业地产评估及商业租赁谈判。3. 拥有从选址、装修、报建到开业完整项目执行经验者优先，具备医美连锁企业背景者优先。4. 具备良好的沟通能力，能承受高强度工作压力，责任心强，适应频繁出差及一线作业环境。备注：岗位工作地点可选北京、邯郸。

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先生

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一、岗位职责1. 负责全渠道达人资源的开发、接洽与合作关系维护，覆盖头部及KOC类达人，搭建并持续优化达人资源体系，聚焦食品饮料领域拓展；2. 独立推进商务全流程工作，包括合作方案设计、价格协商、合同签署及项目执行跟进等环节；3. 联动达人与内部团队共同策划内容方向，输出产品核心卖点与推广策略，增强内容种草成效与转化表现；4. 监测达人带货数据表现，定期开展合作复盘，迭代达人合作策略与模式，提升整体投放回报率；5. 持续追踪食品饮料行业达人营销趋势及竞品合作动向，拓宽合作路径，探索新型合作方式。二、任职要求1. 本科及以上学历，3年以上食品饮料或快消品类达人商务相关经验，拥有稳定的全渠道达人资源及可验证的带货成果；2. 具备优秀的商务沟通与资源整合能力，擅长挖掘达人的核心优势与合作潜力。备注：工作地点支持北京、邯郸两地任选

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岗位职责:工作地点：北京/邯郸1. 开拓海外B端客户资源，涵盖进口商、分销商、连锁商超及跨境电商平台（如Amazon、阿里巴巴国际站等）；2. 整合海外经销与代理渠道，构建并维护长期稳定的客户合作网络；3. 研判目标海外市场趋势，制定切实可行的拓展方案，合理配置资源并推动执行落地；4. 联动供应链团队，保障订单高效执行，确保产品符合规范并准时交付，提升客户满意度。任职要求:1. 本科及以上学历，国际贸易、市场营销、食品科学、外语类等相关专业优先考虑；2. 具备3年以上食品饮料行业外贸或跨境电商领域工作经验，有从零搭建海外渠道或独立开发B端客户经历者优先；3. 熟悉食品饮料出口全流程，包括国际物流安排、报关手续及海外食品安全法规与合规要求；4. 具备较强的市场分析能力与商业敏感度，可独立开展市场调研并输出策略建议；5. 英语或其他目标市场语言沟通能力强，具备良好的团队协作精神和抗压适应能力。

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岗位职责:1. 根据门诊患者实际需求、市场动态及竞争产品研究，策划并持续优化诊疗服务内容，打造具有差异化的特色医疗项目。2. 联动医生与临床团队共同制定标准化的诊疗流程，包含分级干预方案与随访机制，确保治疗效果与医疗安全。3. 编写专业医学资料，如治疗方案解读、产品使用说明等，支持医生完成患者宣教与专业沟通。4. 关注医学领域最新发展动态，促进前沿技术在临床中的落地应用，协助内部产品研发，并提供数据分析与决策依据。5. 主导药品、医疗器械等产品的引入评估与供应商对接，建立临床使用标准并开展相关培训工作。任职要求:1. 本科及以上学历，药学、医学（皮肤科方向）、生物医学等相关专业背景（有医疗产品规划、健康管理和医美项目运营经验者可酌情放宽条件），具有医美连锁机构工作经验者优先考虑。2. 具备扎实的医学文案撰写功底，能够将复杂医学信息转化为易懂的商业表达和患者教育素材。3. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识、学习适应能力及数据处理分析能力。4. 工作认真负责，保密意识强，恪守职业操守。备注：工作地点可选北京、邯郸。

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岗位职责:1. 依据公司发展战略，制定医美门店在选址、装修等方面的标准体系，保障新店项目高效推进并实现高品质开业。2. 搭建并持续完善门店服务流程、环境规范及日常运营制度，组织开展对门店服务团队的系统化培训。3. 统筹门店经营数据的跟踪与分析，识别运营中的关键问题并提出有效改进方案，提升运营效能与业务表现。任职要求:1. 本科及以上学历，拥有3年以上连锁服务行业门店拓展或区域运营管理相关工作经验。2. 具备较强的数理分析能力、项目统筹能力以及沟通协调能力。3. 具备从选址评估、装修改造、行政审批至正式开业的全周期实操经验者优先，有医美连锁品牌工作背景者优先。4. 目标导向明确，承压能力强，具备创业心态与责任意识，能够适应出差及现场巡查等高强度工作安排。

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大小周，介意勿扰！！！！1.负责抖音与快手店铺的日常运营维护，确保店铺平稳运行，完成商品上下架及店铺排名优化等相关工作；2.统筹管理店铺商品布局、品类结构及整体视觉形象，提升用户体验；3.对店铺各项运营数据进行分析，实现数据驱动型精细化运营；4.结合平台活动节奏制定有效运营策略，提升店铺曝光、点击率、访问量及转化效果；5.具备问题识别与解决能力，能及时应对并处理运营过程中的各类突发情况；6.联动主播资源，推进主播代播合作的拓展与落地；7.高效执行上级交办的任务，协同其他部门完成跨部门协作工作。任职要求：1.具备3年以上抖音或快手店铺运营经验，统招大专及以上学历；2.性格积极外向，责任心强，做事细致，可接受夜间临时应急处理，具备良好的团队协作精神，工作主动性强，态度端正。

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定女士

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岗位职责:1. 策略制定：规划商业地产项目的新媒体整体运营方向，明确目标人群、内容定位及传播渠道布局（如微信公众号、视频号、抖音、小红书等）。2. 内容管理：主导内容创意与产出，覆盖图文推送、短视频、直播、视觉海报等多种形式，内容需围绕项目招商进展、品牌活动、商户资讯、消费热点等核心信息展开；品牌全渠道新媒体运营：统筹品牌对内对外新媒体体系搭建与运营，完成从0到1的账号体系建设，依托精准内容策略与运营动作，实现品牌声量与用户留存双提升。3. 平台运维：负责各大新媒体平台的日常运营管理，包括内容更新、互动回复、数据跟踪，持续提升账号活跃度与粉丝忠诚度。4. 活动协同：结合项目重要节点（如开业、周年庆、主题展览），策划并落地线上新媒体活动（如抽奖互动、打卡挑战、直播探店），实现线上线下联动，增强客流导入与品牌认知。5. 数据分析：定期收集并解读运营数据（阅读量、转化率、粉丝增长等），形成分析报告，并基于数据反馈优化运营方案，提高传播效能与转化水平。6. 资源拓展：开发并维护与行业KOL、媒体机构及跨行业品牌的协作关系，通过联合推广、内容共创等形式扩大项目影响力。7. 团队协作：带领新媒体团队，合理分配任务、设定目标，提供专业指导与绩效评估，确保团队高效运转。任职要求1. 学历要求：一般需本科及以上学历，市场营销、传媒、广告等相关专业优先考虑。2. 工作经验：具有3年以上新媒体运营相关工作经验，有地产领域从业背景者优先，具备团队管理经历者更佳。3. 能力要求：具备出色的文案创作能力，熟练掌握新媒体运营工具及各平台规则，拥有数据分析意识与市场洞察力。4. 综合素质：具备良好的沟通协调能力，能在高强度工作环境下保持高效输出，富有团队协作精神。

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宣女士

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岗位职责：社保类型: 五险一金提成方式: 销售额提成奖金补贴: 交通补助、全勤奖、带看奖100-500元，带看购物卡，成交现金奖5-20W，成交物质奖励奖励奥迪奔驰，定期团建聚餐岗位职责:1. 通过网络渠道开发客户，并电话跟进公客池资源，维护老客户关系，能力达标者客户资源归属个人；2. 公司代理覆盖北京17个行政区共60余个商铺项目，需依据客户需求，结合专业能力为客户匹配合适资产配置方案；3. 每日通过电话及线上工具与客户沟通，熟练掌握公司所代理的商铺产品信息，提供专业讲解与分析；4. 实地陪同客户前往售楼处看房，推动交易流程顺利进行；5. 熟悉商业地产相关政策法规，了解行业动态与市场发展趋势任职要求:1. 年龄25-35岁，注重实战能力，有1年以上房地产买卖经验或商业销售相关背景者优先；2. 大专及以上学历（在房产或其他领域表现突出者可适当放宽条件）；3. 具备二手房、商业地产销售经验，或涉足过资产配置相关工作者优先录用；4. 熟知商业地产及相关行业的政策导向，掌握本地房地产市场现状；5. 积极进取，渴望高收入，品行端正，踏实勤奋，具备吃苦精神和一定抗压能力。公司倡导雁阵文化，重视团队协作，成员间互帮互助，氛围和谐融洽岗位福利:月度团建万元现金奖，季度团建，年度团建、现金奖励，日常带看购物卡、现金激励，成交后享5-60万现金奖励，部分项目配套物质奖励，节日礼品福利，无责任底薪，带薪年假，日常可灵活调休商铺销售行业平均年收入约30w-40W踏实从业者可达50w-80w优秀人才深耕发展可实现100W-300W年收入商铺领域并非短期暴利行业，而是长期积累、厚积薄发的高价值赛道，既嘉奖思维敏捷、视野开阔的专业人才，也回馈脚踏实地、坚韧不拔的奋斗者。接触高端投资人群，在实现收入跃升的同时，个人眼界、格局与专业素养将获得全面提升！

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宣女士

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岗位职责：1.公司覆盖北京17个行政区，代理60余处商铺项目，依据客户需求精准推荐匹配的优质资产；2.通过网络渠道开发并电话跟进公客池客户，同时维护老客户关系，保障客户需求及时响应；3.日常以电话及线上方式与客户交流，全面掌握公司代理的商铺资源，提供专业化的分析与讲解；4.实地陪同客户考察售楼现场，积极推动交易达成；5.熟悉商业地产相关政策与市场趋势，为客户传递准确的市场信息。任职要求：1.年龄******，综合素质强，学历条件优异；2.具备房地产买卖或商业销售相关经验者优先考虑；3.对商业地产领域有深入理解与浓厚兴趣，能持续跟踪并掌握市场变化；4.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，适应高强度工作节奏；5.目标感强烈，品行端正，踏实勤奋，具备较强的抗压能力。岗位福利：1.月度团建活动，万元现金奖励，季度及年度团队建设；2.多样化现金激励，购物卡发放；3.成交后享5-60万现金提成，部分项目另设实物奖励；4.节假日发放实物福利；5.无责任底薪保障，享受带薪年假及灵活调休制度。

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岗位职责：1. 公司代理覆盖北京17个行政区域内的60余处商铺项目，依据客户实际需求精准匹配合适资产；2. 通过网络渠道开发并电话跟进公客池客户，同时维护老客户关系，保障客户需求及时响应；3. 日常以电话及线上方式与客户交流，熟练掌握公司所代理的商铺产品信息，提供专业解读与推荐；4. 实地陪同客户考察售楼现场，积极推动交易达成；5. 熟悉商业地产相关政策与市场趋势，为客户提供准确的行情分析与建议。任职要求：1. 年龄******，能力突出，学历背景良好；2. 具备房地产买卖或商业销售相关经验者优先考虑；3. 对商业地产领域有深入理解与浓厚兴趣，能快速掌握行业动态；4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，适应一定工作压力；5. 目标感强，品行端正，勤奋务实，具备较强的抗压与执行能力。岗位福利：1. 月度团建活动，万元现金奖励，季度及年度团队建设支持；2. 多项现金激励，购物卡发放；3. 成交奖励5-60万元不等，部分项目额外配备实物奖励；4. 节假日享受实物福利待遇；5. 无责任底薪保障，享有带薪年假，并提供灵活调休机制。

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