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岗位职责：1. 负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪流程，确保出品质量与口味稳定2. 按时完成餐前准备、现场烹制及餐后收尾工作，保持操作区域整洁卫生，符合食品安全规范3. 配合厨房团队完成菜单更新、新品研发及成本控制相关任务，提出合理化改进建议4. 遵守后厨管理制度，落实消防、用电及设备操作安全要求，杜绝安全隐患5. 积极参与团队协作，服从厨师长工作安排，保障各档口高效有序运转任职要求：1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，无不良从业记录2. 具备基础刀工、火候掌控及常见菜系（如川、湘、家常等）实操能力，能独立完成常规菜品制作3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏、高强度的工作环境4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协调能力与团队合作精神5. 学历不限，有餐饮从业经验者优先，接受应届毕业生实习转正

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岗位职责：1.负责日常菜品的烹饪工作，确保出品质量稳定、口味统一2.严格按照食品安全与卫生标准操作，保持厨房环境整洁有序3.根据菜单需求协助完成食材准备、配菜及创新菜品研发4.配合团队完成高峰时段的出餐任务，保证出餐效率与客户满意度5.定期检查厨房设备使用状况，及时报告维修需求，保障工作安全任职要求：1.持有相关厨师资格证书，熟悉中式菜肴制作流程2.具备良好的刀工和火候掌控能力，擅长某一菜系者优先3.工作认真负责，能适应轮班制和快节奏的工作环境4.有团队合作精神，服从管理安排，注重食品安全与卫生规范5.学历不限，有同岗位工作经验者优先考虑

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南通开沙岛工厂食堂招聘员工要求：年龄不超过62周岁，65周岁，有一定的快餐打菜经验会简单切配和打包打外卖，包吃包住，招8人，每月2天休息，工资4000-5500.有经验者优先联系人杨先生电话，

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1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责；2、有5年以上干法单拉锂电隔膜生产经验，掌握流延、拉伸、复合、对分、小分等干法隔膜工艺环节；3、具备一定生产管理能力，曾参与设备安装、调试及投产运行者优先考虑；4、如从事工艺生产工作满8年，学历条件可适度放宽。

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1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责；2、具有5年以上锂电隔膜新产品研发经验，熟悉高端锂电隔膜产品的技术标准，掌握其在电芯中的应用需求，了解隔膜导入的全流程；3、熟悉IATF16949体系，熟练运用五大工具者优先考虑；4、对于从事锂电隔膜研发工作满10年以上的人员，学历条件可适度放宽。

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1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责；2、具有5年以上干法单拉锂电隔膜生产经验，掌握分层、分切、包装等干法隔膜生产工艺流程；3、具备一定生产管理能力，有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑；4、如从事工艺生产相关工作满8年，学历条件可适度放宽。

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岗位要求：1.大专及以上学历，化学分析、工业分析等化工类相关专业优先；2.具备良好的沟通表达能力，在校期间表现优异，学习主动，工作高效；3.工作认真负责，执行能力强，具备优秀的团队合作意识；4.有实验室检测经验者条件可适当放宽。薪资待遇：岗位工资+加班费+夜班津贴+餐费补贴+出勤奖励+工龄奖金每月15日发放上月工资，实行三班两倒工作制，上四天休两天，按白白夜夜休休周期轮班，每班12小时税前收入6300-6800元，实际到手5500-6000元，前两个月每月暂扣500元新入职员工培训阶段安排短期白班工作。食宿待遇：1、提供免费6人宿舍，配备独立卫生间、空调、热水器，无住宿费及水电费，仅收取1元/天管理费2、园区内设有食堂，享受餐补政策，白班每班补贴14元，夜班补贴7元4、享有高温补助、节日福利、生日礼品、带教指导培训；5、大专学历人员可申请南通市人才补贴：500元/月岗位职责：1、严格遵守公司及化验室各项管理制度与技术规范，依据质量标准和检验操作流程，及时准确完成检测任务，听从上级工作安排，确保作业安全。2、负责原辅材料、中间产品、最终产品以及公用系统各类水质的化验分析工作，并及时提交检测报告。工作中须严格按照现行质量标准执行取样、检测、数据计算与结果判定等环节。3、需参加岗位相关培训，经考核合格后持证上岗，熟练掌握本化验室所开展的各项检测项目内容，持续提升专业能力和实操水平。4、对出具的检测数据真实性、准确性、可靠性负责，规范填写仪器使用记录和原始数据记录，做到记录清晰、完整、可追溯，保障检测过程可复现。5、遵守实验室劳动纪律，杜绝违规操作，对本岗位安全工作负直接责任，定期参与各类安全教育与培训活动。6、完成上级交办的其他工作任务。

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1、年龄不超过45岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责；2、具有5年以上锂电隔膜新产品研发经验，熟悉高端锂电隔膜市场的技术标准，掌握隔膜在电池电芯中的应用需求，了解隔膜导入的全流程；3、熟悉IATF16949质量管理体系，熟练运用五大工具者优先考虑；4、对于从事锂电隔膜研发工作满10年以上的人员，学历条件可适度放宽。

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1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体健康，工作认真负责。2、具有5年以上BOPET生产经验，掌握聚酯薄膜生产工艺及流程调控，拥有扎实的生产管理实践经历。3、了解生产线相关设备情况，有参与设备安装、调试及试运行经验者优先考虑。4、若应聘者具备10年以上聚酯薄膜生产管理经验，且理论功底扎实、实操能力突出，学历条件可适当放宽。

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常白班，月休6天+法定（可调）要求：1、全日制本科学历，专业不限；2、熟练操作电脑办公软件；3、性格开朗，具备一定抗压能力，沟通表达顺畅，乐于人际互动。岗位职责1 落实执行本岗位相关的安全生产法律法规及公司安全生产管理制度，对职责范围内的安全生产工作承担责任；2 在车间主任的管理下，接受各级安全管理人员的业务指导，依照“一岗双责”原则，监督并指导所辖人员落实安全生产相关工作；3 落实安全生产“五同时”，将安全生产纳入日常工作内容，确保在安全前提下推进各项任务；4 主动参与各类安全活动和安全生产会议，接受安全教育与培训，掌握岗位所需的安全知识，提升安全意识，强化安全技能，增强事故预防与应急处置能力；5 发生安全生产事故时及时上报，并注意保护现场；6 计划员在接收到生产订单后，需进行初步审核，明确薄膜性能、分切规格、包装方式、标签类型等信息，随后提交聚酯薄膜经理进行质量指标评审，发现问题须及时与销售业务员协调处理；7 通过评审的生产订单，按选定的包装方式向采购部门申报包装辅料；8 结合实际生产状况及评审要求，合理安排生产计划顺序，并将排定计划通过ERP系统下达至各主线、分切、质检环节；9 聚酯薄膜部门对包装方式实施设计或优化时，计划员须做好备案，启用新方案时应在评审单中明确标注；10 主线组长、分切组长依计划单组织生产与分切作业，过程中如有疑问须及时与计划员沟通，由计划员核实计划执行进度；11 计划员需掌握各类包装辅料库存状态，便于及时消耗库存，并对车间大膜卷生产进度与短膜卷配接做出合理调度；12 计划员应汇总客户反馈的质量问题，在后续安排该客户订单时于计划单中标注相关注意事项；13 完成上级领导交办的其他工作。

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工作方向：负责企业内外文化活动的策划、执行及主持工作，承担公司形象宣传与接待讲解相关职责；招聘要求：1、1990年及以下出生，统招本科及以上学历，播音主持专业优先，需提供学历、学位双证；2、形象良好、气质出众，亲和力强，具备优秀的创意策划能力与跨部门沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，富有团队合作精神；3、具备较强的文字表达能力，可独立撰写策划方案、领导讲话稿等各类公文材料；4、熟练掌握PPT、Excel、Word等常用办公软件操作；男生身高175cm以上，女生身高165cm以上。

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1、45周岁以下，本科及以上学历，身体健康，工作认真负责；2、具备5年以上锂电隔膜新产品研发经验，熟悉高端锂电隔膜产品的市场技术标准，掌握隔膜在电芯中的实际应用需求，了解隔膜导入的完整流程；3、熟悉IATF16949质量管理体系，熟练运用五大核心工具者优先考虑；4、若应聘者具有10年以上锂电隔膜研发工作经验，学历条件可适度放宽。

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岗位要求：1.大专及以上学历，化学分析、工业分析等化学类相关专业优先；2.具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，具备较高的执行效率；3.有较强的责任意识和执行力，善于团队合作，能融入集体协作氛围；4.具备化验工作经验者条件可适当放宽。薪资待遇：岗位工资+加班费+夜班津贴+餐食补贴+出勤奖励+工龄补贴每月15日发放上月工资， 税前收入6300-6800元，实发5500-6000元， 新入职员工学习阶段安排短期白班作业。食宿待遇：1、提供免费六人间住宿，房间配备独立卫生间、空调、热水器，无住宿及水电费用，仅收取1元/天管理服务费2、园区内设有食堂，享受餐补政策，白班每班补贴14元，夜班补贴7元4、享有高温津贴、节日慰问、生日关怀、带教培养等多项福利；5、大专学历人员可申领南通市人才补助：500元/月岗位职责：1、严格遵守公司及化验室各项管理制度和技术规范，依据质量标准与检验规程及时准确完成检测任务，服从上级工作调配，确保操作安全。2、负责原辅材料、中间产品、最终产品以及公用系统各类水质的化验分析，按时提交检验报告。工作中须严格执行现行质量标准，规范开展取样、检测、数据计算与结果判定。3、需接受岗位专项培训，经考核达标后持证上岗，熟练掌握实验室所涉及的各项检测技术。持续提升专业能力和实操水平。4、对出具的检验数据负直接责任，保障检测结果真实、精确、可靠。认真填写仪器使用记录和原始数据台账，确保记录清晰、完整、可追溯，实现检测过程可复现。5、遵守实验室劳动纪律，杜绝违规操作，落实本岗位安全责任，定期参与安全教育与培训活动。6、完成上级交办的其他工作任务。

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日语翻译实习生工作内容：1. 负责技术交流与商务洽谈的口译工作2. 参与项目安装、调试及开机期间的现场翻译（包括现场会议口译、会议纪要笔译等相关事务）3. 协助项目对接联络（通过邮件、电话、视频会议等方式进行沟通协调）4. 为外籍专家提供日常工作支持与协助岗位要求：1. 26-27届在读本科生或研究生，日语相关专业，具备JLPT N2及以上水平，N1优先2. 具备良好的日语书面翻译能力，语言表达准确，口语流利，可顺畅交流3. 学习能力强，责任心强，执行力强，具备良好的团队协作意识和沟通能力4. 工作态度积极主动，作风踏实稳重，注重工作效率早八晚五，每月调休6-8天+法定节假日，薪资范围4500-6000元，具体薪资结合面试表现及学历背景确定，提供免费两人间住宿及免费工作餐注：实习期可持续至2026年10月，无转正机会，实习结束后可开具实习证明

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工作内容：1.负责项目现场的安装、调试、开机等环节的翻译工作（包括现场口译、会议沟通及纪要笔译等）2.承担项目过程中各类联络事务（通过邮件、电话、视频会议等方式进行沟通协调）岗位要求：1.日语相关专业，本科及以上在读学历2.具备扎实的日语书面翻译能力，表达精准，口语流利，可顺畅交流3.学习能力强，富有责任心，执行力高，具备良好的团队协作与沟通能力4.工作态度积极主动，作风踏实稳重，注重工作效率

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三班两倒，上四休二工作制，白班夜班交替，休息两天循环进行；岗位职责：1、化验员需自觉遵守公司及化验室的各项规章制度与技术规范，依据相关质量标准和检验操作规程，及时准确完成检验任务，听从上级工作安排，确保安全生产。2、负责原辅材料、半成品、成品及公用工程各类水质的检测分析工作，按时出具检验报告。工作中须严格按照现行质量标准执行取样、检测、计算及判定流程。3、须接受岗位相关培训，经考核合格持证上岗，熟练掌握本实验室所开展的各项检测项目内容，并持续提升专业能力与操作水平。4、对本人提交的检测数据负责，保障检测结果的真实、精准与可靠，认真记录仪器使用情况及原始数据，做到记录清晰、完整、准确，确保检验过程可追溯、可复现。5、严格遵守化验室劳动纪律，杜绝违规操作，对本岗位安全工作负直接责任，定期参与各类安全教育与培训活动。6、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1.大专及以上学历，分析化工、工业分析等化学类相关专业；2.具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，效率突出；3.责任心强，执行力高，具备优秀的团队协作精神；4.有化验工作经验者条件可适当放宽。岗位福利：1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+系统的培训支持体系；2、提供行业内具有竞争力的薪资待遇；3、免费提供员工公寓（6人间）；4、享受高温津贴、餐费补贴、节日福利、生日福利；5、大专学历可享南通市人才补贴：500元/月

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三班两倒，上四休二工作制，采用白白夜夜休休的循环排班方式；岗位职责：1、严格遵守公司及化验室的各项规章制度与技术规范，依据相关质量标准和检验操作规程，高效准确完成各项检验任务，听从工作安排，确保安全生产。2、负责原辅材料、半成品、成品及公用工程各类水质的检测分析，及时提交检验报告。所有操作须严格按照现行质量标准执行，包括取样、检验、数据计算与结果判定等环节。3、须接受岗位相关培训，经考核合格后持证上岗，熟练掌握本实验室所开展的各项检测项目内容，持续提升专业能力和实操水平。4、对出具的检测数据真实性、准确性与可靠性负责，认真填写仪器使用记录和原始实验记录，确保信息完整、清晰、可追溯，保障检测过程可复现。5、遵守化验室劳动纪律，杜绝违规操作，切实履行本岗位安全职责，按时参加各类安全教育和培训活动。6、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1、大专及以上学历，化学类相关专业，如分析化工、工业分析等；2、具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，效率突出；3、责任心强，执行力高，具备优秀的团队合作意识；4、有化验工作经验者条件可适当放宽。岗位福利：1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+系统的培训支持；2、提供行业内具有竞争力的薪酬水平；3、免费提供员工公寓（6人间）；4、享受高温津贴、餐补、节日福利、生日福利等多项补贴；5、大专学历人员可申领南通市人才补贴：500元/月

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岗位要求：1、全日制统招本科及以上学历，熟练操作办公软件，思维条理清晰，性格积极乐观，具备良好的自我调节能力；2、具备较强的沟通协调能力，执行力强，服从工作安排，有相关岗位工作经验者优先；3、春节期间可配合留岗值班及调休安排；4、工作时间早八晚五，长白班，每月享有6天调休，另享国家法定节假日共13天/年；5、具有较强的责任意识，下班后如遇紧急工作事项，需配合远程处理突发状况。岗位职责：3.1 严格执行安全生产相关法律法规及公司安全管理制度，落实本岗位职责范围内的安全责任；3.2 在车间主任的统一管理下，接受各级安全监管人员的专业指导，按照“一岗双责”原则，监督并协助所辖人员落实安全生产措施；3.3 落实安全生产“五同时”要求，将安全工作融入日常业务全过程，确保在安全前提下推进各项任务；3.4 主动参与各类安全培训、安全会议及相关活动，持续学习岗位所需的安全知识，提升安全防范意识与应急处置能力；3.5 发生安全事故时须第一时间上报，并做好现场保护工作；3.6 接到生产订单后，计划员需进行初步审核，明确薄膜特性、分切参数、包装形式、标签类型等信息，并提交聚酯薄膜经理进行质量指标评估，发现异常及时与销售对接解决；3.7 评审通过的订单，依据确定的包装方案，向采购部门提交辅料采购申请；3.8 结合生产实际和评审意见，科学安排生产排程，并通过ERP系统下达至各主生产线、分切线及质检环节；3.9 对于聚酯薄膜部门提出的包装设计或优化方案，计划员须做好记录备案，启用新方案时需在评审单中明确标注；3.10 主线与分切班组依计划单组织生产，执行过程中如有疑问须及时与计划员确认，由计划员跟进核对计划执行进度；3.11 实时掌握各类包装辅料库存状态，合理规划使用，统筹大膜卷生产进展与短膜卷的衔接匹配，确保生产有序进行；3.12 汇总客户反馈的质量问题，在后续该客户订单中备注关键注意事项，避免同类问题重复发生；3.13 按要求完成上级交办的其他工作任务。

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岗位要求：1、年龄20-40岁，全日制统招本科毕业，专业不限；2、熟练掌握电脑操作与数据处理，具备细致耐心的工作习惯；3、工作时间为长白班，早八晚五，每月安排6天调休，另享国家法定节假日共13天/年，春节期间需配合留岗及调休值班安排；4、具备良好的沟通能力，执行力强，服从管理，责任心高，下班后如遇紧急工作需求，需配合临时加班。岗位职责：1、严格执行本岗位涉及的安全生产法律法规及公司安全管理制度，落实本职范围内的安全生产责任；2、在车间主任的指挥下，接受各级安全管理人员的业务指导，按照“一岗双责”原则，监督并协助职责范围内人员落实安全生产措施；3、落实安全生产“五同时”要求，将安全工作纳入日常管理内容，确保在保障安全的前提下推进其他工作任务；4、积极参与各类安全活动和安全生产会议，接受安全教育与培训，学习岗位所需的安全知识，提升安全意识，增强安全操作技能及事故预防与应急处置能力；5、发现安全生产事故时及时上报，并注意保护现场；6、计划员收到生产订单后，需进行初步审核，明确薄膜性能、分切规格、包装方式、标签类型等信息，提交聚酯薄膜经理开展质量指标评审，发现问题须及时联系销售业务员协调解决；7、评审通过的生产订单，依据选定的包装方式，向采购部门申报相关包装辅料；8、结合生产实际与评审意见，科学安排生产计划顺序，并通过ERP系统将排定计划下达至各主线、分切及质检环节；9、针对聚酯薄膜部门提出的包装方式设计或优化方案，计划员须做好备案，实施新方案时需在评审单中明确标注；10、主线组长与分切组长依计划单组织生产与分切作业，过程中如有疑问须及时与计划员沟通，由计划员负责核对计划执行进度；11、计划员需实时掌握各类包装辅料库存状况，便于及时消化库存，并合理安排大膜卷生产进度与短膜卷的衔接配切；12、收集客户反馈的质量问题，在后续为原客户制定生产计划时，应在订单中注明相关注意事项；13、完成上级交办的其他工作事项。

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早八晚五，月调休4天+法定节假日（13天/年），岗位常有加班1-3小时，偶需轮值加班至晚间11、12点，加班另计报酬。招聘要求：本科及以上学历，财务会计相关专业，具有一年以上财务会计工作经验。岗位职责：1.在主管指导下承担产成品的出入库管理事务；2.按规范整理存放货物，确保物品摆放有序、整齐，维持账目与实物一致；3.严格办理仓库出入库流程，保证单据手续完备，填写内容准确、合规；4.落实工作区域内的环境清洁与安全管理；5.做好日常账务登记、归档及保管，实现账物、账账、账实三相符；6.执行现场清理整顿，符合“6S”管理体系标准要求；

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1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体状况良好，工作认真负责；2、有5年以上干法单拉锂电隔膜生产经验，掌握流延、拉伸、复合、对分、小分等干法隔膜工艺环节；3、具备一定生产管理能力，有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑；4、如从事工艺生产工作满8年，学历要求可适度放宽。

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工作方向：负责企业内外文化活动的策划、执行及主持，承担公司形象宣传与接待讲解相关工作；招聘要求：1、35周岁及以下，统招本科及以上学历，播音主持专业优先，须提供学历、学位双证；2、形象良好、气质出众，富有亲和力，具备较强的创意策划能力与跨部门协作能力，工作主动积极，责任心强，具有良好的团队合作意识。3、具备扎实的文字表达能力，可独立撰写策划方案、领导讲话稿等各类公文材料。4、熟练掌握PPT、Excel、Word等常用办公软件操作。男生身高175cm，女生165cm

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1、年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，身体健康，工作认真负责；2、具有5年以上锂电隔膜新产品研发经验，熟悉高端锂电隔膜产品的市场技术标准，掌握隔膜在电芯中的实际应用需求，了解隔膜导入的全流程；3、熟悉IATF16949质量管理体系，熟练运用五大核心工具者优先考虑；4、对于从事锂电隔膜研发工作满10年以上的人员，学历条件可酌情放宽。

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