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业务方向：外出开发工伤、新职伤及交通事故类案件资源工作内容：1：单位将根据个人实际情况，划分对应区域开展案源拓展。2：负责客户跟进、商务洽谈及委托协议的签署。3：对接材料收集与整理，配合律师事务所推进案件处理。工作时间：上午9点至下午6点，中午休息两小时；周末双休（本岗位属业务性质，若未按时完成既定任务，周六需正常出勤）。岗位要求：1：期望长期稳定发展；2：具备良好的沟通能力、抗压能力，有强烈的收入提升意愿；3：学习能力突出，能快速掌握业务知识；4：保持归零心态，态度诚恳，富有团队协作意识和集体荣誉感！一、薪酬待遇：底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者月薪可达10K以上；二、培训体系：提供免费系统的入职培训、专项业务培训、进阶能力提升课程及管理能力培养机会；三、社会保险：依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五项保险；四、员工福利：周末双休（本岗位为销售业务岗，当周目标达成即可享受双休），其余法定节假日均按国家规定执行休假安排。享有节日礼品、慰问关怀、团建活动及年度旅游等多元化福利政策。工作区域：西安，咸阳，渭南

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工作时间：早9晚6，中午休息两小时。周末双休（该岗位为业务岗，未按时间节点完成任务的，周六需出勤）。工作内容：1：单位结合个人实际情况，划分对应区域开展案源拓展。2：负责客户跟进、商务洽谈及委托协议签署工作。3：对接沟通、资料整理，并配合律所推进案件处理流程。岗位要求：1：须具备长期发展意愿！（短期求职者请勿投递）；2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈收入提升动力；3：保持学习心态，态度诚恳，具备团队协作意识与集体责任感！一、薪酬待遇：底薪+提成+月度奖金+补贴，表现稳定者月薪可达10K以上；二、培训体系：员工可享免费系统的入职培训、业务提升培训、进阶课程及管理类培训支持；三、保险保障：提供养老、工伤、失业、医疗、生育五项社会保险；四、福利制度：周末双休（本岗属业务销售性质，当周业绩达标则享受双休），其余法定节假日均按国家规定执行休假安排。享有节日慰问、关怀礼品、团建活动、组织旅游等多样化员工福利。工作区域：西安

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业务方向：外出开发工伤、新职伤及交通事故类案件资源工作内容：1：单位将根据个人实际情况，划分对应区域开展案源拓展。2：负责客户跟进、商务洽谈及委托协议签署事宜。3：对接并整理相关材料，配合律师事务所推进案件办理。工作时间：上午9点至下午6点，中午休息两小时。周末双休（本岗位属业务性质，若未达成阶段性目标，周六需正常出勤）。岗位要求：1：稳定性强，能长期发展；2：具备良好的沟通能力、抗压能力及强烈的收入提升意愿；3：学习适应能力强；4：保持归零心态，态度诚恳，富有团队协作意识和集体荣誉感；5：年龄范围为25至40周岁。一、薪酬待遇：底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者月收入可达10K以上；二、培训体系：提供免费系统的岗前培训、专项业务培训、进阶能力提升课程及管理能力培养机会；三、社会保险：依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五项保险；四、员工福利：周末双休（该岗位为销售业务岗，当周任务完成即享双休），其余法定节假日均按国家规定执行休假安排；享有节日慰问、各类关怀福利，并定期组织团队建设活动及外出旅游等多样化福利项目。工作区域：西安、咸阳、渭南

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岗位职责：1、围绕公司主推产品拓展市场客户，提供专业且可行的解决方案；2、紧跟公司战略方向，聚焦重点产品与项目，结合市场趋势及核心客户需求，定期开展产品市场调研工作；3、依据重点产品清单，利用邮件、whatsapp、skype、微信等线上渠道收集信息并开发新客户，同步建立客户开发档案；4、负责处理阿里巴巴国际站及独立站分配的客户询盘；5、通过多种方式及时回应客户咨询，完成产品交流、合同签署及回款等全流程跟进；6、主动学习掌握公司产品的性能、质量、定价等关键信息，确保为客户提供优质服务；7、定期与客户保持联系，传递公司新产品资讯与技术更新，协助解决其产品与技术相关问题，提升客户满意度；8、独立完成上级交办的各项任务。任职要求：1、国际经济与贸易、商务英语、化工、生物、药学等相关专业本科及以上学历；2、具备优秀的英文书面表达能力（需具备流利的英语听说读写能力，为必要条件）；3、拥有3-5年外贸销售领域工作经验或海外销售工作经历；4、具备外贸业务思维，理解与沟通能力强，执行力高，逻辑思维清晰；5、对外贸行业有热情，愿意在该领域长期深耕发展。

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岗位职责：1、主要负责植物提取物的国内销售工作，开拓并维护国内市场及客户资源；2、搜集行业市场动态，制定销售计划并完成阶段性总结与复盘；3、开展业务对接、沟通洽谈及商务谈判，处理订单全流程，确保货物按客户需求准时交付；4、关注并整理网络上同行动态及竞品产品的相关信息；5、通过1688等B2B平台进行产品上架、信息更新、推广运营及线上销售工作；任职资格：1、具有一年以上销售工作经验者优先，有植物提取物行业背景更优；2、销售能力——具备良好的销售思维、谈判技巧和服务意识；3、积极态度——能主动通过电话、社交软件等方式与客户保持有效沟通；4、执行能力——能够高效落实公司下达的各项任务指标；5、团队意识——拥有踏实肯干的职业精神和良好的团队合作意识；6、个人要求——热爱销售岗位，性格热情开朗，擅长人际交往，敢于面对挑战，抗压能力强，具备坚定的目标导向和拼搏精神；7、具备出色的沟通协调与谈判能力，外向型性格，有一定数据理解与分析能力，心态积极乐观，工作充满干劲，市场洞察力强；

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岗位职责：1、主要负责植物提取物的国内业务拓展，开发并维护国内客户资源；2、收集行业市场动态，制定销售计划并完成阶段性总结；3、负责业务对接、商务洽谈及谈判工作，处理订单全流程，确保货物按客户需求准时交付；4、跟踪了解同行动态及竞品产品的市场信息，及时反馈调整策略；5、通过1688等线上平台进行产品上架、信息更新、推广运营及销售转化；任职资格：1、具有一年以上销售工作经验者优先，有植物提取物行业背景更优；2、销售能力——具备良好的销售思维、谈判技巧与客户服务意识；3、积极态度——能主动通过电话、社交工具与客户高效沟通；4、执行能力——能够扎实落实公司下达的各项任务指标；5、团队意识——拥有吃苦耐劳的职业精神和良好的团队合作素养；6、个人要求——热爱销售岗位，性格热情开朗，擅长人际交往，敢于面对挑战，具备坚韧不拔、迎难而上的拼搏精神；7、善于沟通与谈判，性格外向，具备基础的数据分析能力，心态积极向上，做事充满干劲，市场洞察力强；待遇：基本工资+岗位工资+销售提成+目标达成奖励福利：五险一金+周末双休+法定节假日+节日福利+生日福利+带薪年假+年度带薪旅游+专业培训+定期团建工作时间：早9:00-晚18:00 周末双休

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岗位职责：1. 能够独立开发客户并运营外贸平台。2. 开拓并维护海外客户资源，开展外贸订单的商务谈判及合同签订。3. 全程跟进客户订单的生产进度，把控产品质量，确保按时发货并跟进回款。4. 按时保质完成公司下达的月度销售任务。5. 具备阿里巴巴国际站操作背景者优先考虑。6. 有植物提取物销售经历，熟悉成品出口流程，具备有机植提行业经验者优先。任职要求：1. 本科及以上学历，通过大学英语六级，国际贸易、英语或市场营销等相关专业优先；2. 两年以上贸易类岗位销售或实操经验，精通国际贸易流程与操作，有外资企业工作经验者更佳；3. 热衷于外贸事业，具备优秀的英语听说读写能力，熟练使用办公软件。待遇：基本工资+岗位工资+销售提成+目标达成奖励福利：五险一金+周末双休+法定节假日+节日福利+生日福利+带薪年假+年度带薪旅游+专业培训+外派欧洲+定期团建工作时间：早9:00-晚18:00 周末双休

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自有工厂，朝阳行业植物提取物（西安主要外贸产业之一）外贸业务员、内贸销售均招聘，具备相关行业经验者优先。发展机会：每年参与国外（欧美澳韩等地区）及国内（北京、上海、广州等）展会，运营阿里巴巴平台等渠道。双休制度、薪酬优厚、团队氛围佳，诚邀优秀的你加入我们！岗位职责：1. 可独立开展客户开发工作，熟练操作外贸平台。2. 拓展并维护海外新客户资源，负责外贸订单的商务谈判与合同签订。3. 全程跟进客户订单生产进度，把控产品质量，确保按时发货并跟进回款。4. 高效完成公司下达的月度销售任务指标。5. 具备阿里巴巴国际站实操经验者优先录用。6. 有植物提取物类产品销售背景者优先考虑。任职要求：1. 本科及以上学历，大学英语六级或以上水平，国际贸易、英语、市场营销等相关专业优先；2. 两年以上贸易领域销售或实务操作经验，熟悉国际贸易流程与规范，有外企工作经验者优先；3. 热衷于外贸事业，具备良好的英语听说读写能力，熟练使用办公软件。待遇：基本工资+岗位工资+销售提成+目标达成奖金福利：五险一金+周末双休+法定节假日+节日福利+生日津贴+带薪年假+年度带薪旅游+专业技能培训+定期团队建设活动工作时间：上午9:00-下午18:00，周末双休

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岗位职责：1. 负责渠道客户的日常维护2. 完成客户前期量尺工作3. 与客户沟通并对接设计方案任职要求：1. 年龄20-40岁2. 大专及以上学历3. 具备1年以上全屋整装或全屋定制设计相关经验4. 持有驾驶证者优先考虑薪资待遇：底薪+绩效+奖金+补贴+保险，综合收入1w+

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岗位职责：1.量尺2.绘制效果图3.与客户对接设计方案4.拆单任职要求：1.年龄20-40岁2.大专及以上学历3.全屋整装设计或全屋定制设计工作经验3年以上，熟练掌握酷家乐，柜柜，CAD等设计软件4.有驾驶证者优先无销售性质薪资待遇：底薪+绩效+奖金+补贴+保险，综合工资1w+

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岗位职责：1.量尺2.绘制效果图3.与客户对接设计方案4.拆单任职要求：1.年龄28-40岁2.大专及以上学历3.全屋整装设计或全屋定制设计工作经验3年以上，熟练掌握酷家乐，柜柜，CAD等设计软件4.有驾驶证者优先无销售性质薪资待遇：底薪+绩效+奖金+补贴+保险，综合工资1w+

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岗位职责：1. 负责现场测量尺寸2. 制作并输出效果图3. 与客户沟通确认设计方案4. 完成订单拆分与下单任职要求：1. 年龄28-40岁2. 大专及以上学历3. 具备3年以上全屋整装或全屋定制设计经验，熟练使用酷家乐、柜柜、CAD等设计工具4. 持有驾驶证者优先考虑无销售性质薪资待遇：底薪+绩效+奖金+补贴+保险，综合工资1w+

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可接受零基础，无需经验；业务内容清晰易掌握与客户交流并回应相关法律咨询，掌握案件情况，促成案件委托，能接受外出工作岗位职责：线上获取客户线索，开发潜在客户，进行客户邀约维护已有客户关系，提升客户粘性，促进长期合作岗位要求：1、学历不限、专业不限；具备客户邀约经验者优先；有销售背景可适当放宽要求2、普通话流利，情商较高，具备良好沟通技巧及团队协作意识，工作积极负责3、提供一对一带薪指导，拥有健全的晋升通道薪资待遇：1、工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时，周末双休2、收入构成：底薪+岗位工资+提成+奖金＝综合月薪7K-1.5W，无上限3、带薪培训：通过面试后即进入带薪培训期，公司系统提供法律实务操作、沟通技巧及职业发展指导4、休假福利：享受法定节假日、婚假、产假、年休假等5、丰富员工活动：节日庆祝、文体竞赛、团队聚餐、下午茶等日常福利6、部门专项活动经费，节日礼遇（礼品或补贴）7、办公环境优越：位于高端写字楼，同事关系融洽团队氛围年轻活跃，工作环境轻松，福利多样，无需加班～可接受零基础，无需经验；业务内容清晰易掌握与客户交流并回应相关法律咨询，掌握案件情况，促成案件委托，能接受外出工作岗位职责：1、公司提供免费客户资源，通过电话或微信方式对接客户，了解其法律服务需求，识别高意向客户2、经律所培训并通过考核后，可初步解答客户法律疑问，协助律师完成客户洽谈，推动签约合作3、按部门规定完成各项任务与业绩目标岗位要求：1、学历不限、专业不限；法学专业（民法方向）或有法律行业工作经验者优先；有销售经历者条件可适当放宽2、普通话标准，情商较高，具备较强表达能力与协作精神，责任心强3、提供一对一带薪培训，建立完善的晋升体系薪资待遇：1、工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时2、收入构成：底薪+岗位工资+提成+奖金＝综合月薪7K-1.5W，上不封顶3、带薪培训：入职后即享带薪培训，公司系统提供法律实操培训、沟通技能训练及职业路径规划4、休假福利：涵盖法定节假日、婚假、产假、年假等5、多样化员工活动：节日庆祝、文体娱乐、团建聚餐、下午茶等福利安排6、部门活动经费支持，节日福利（含礼品或现金补贴）7、优质办公场所：高端写字楼办公，团队氛围和谐团队年轻化，工作氛围轻松，福利丰富，拒绝加班~

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业务方向：外出开发交通事故、工伤类案件资源工作时间：早9晚6，中午休息两小时，周末双休（本岗位为业务性质，若未按时完成既定任务，周六需正常出勤）。工作内容：1：单位结合个人实际情况，划分对应区域开展案源拓展工作。2：负责客户跟进、沟通洽谈，并促成委托协议签署。3：对接材料收集与整理，配合律师事务所推进案件处理流程。岗位要求：1：需具备长期发展意愿！（短期从业者请勿投递）；2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈的收入提升意愿；3：保持学习心态，为人诚恳，具备团队协作意识和集体荣誉感！5：年龄要求25-40岁。一、薪酬待遇：底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者综合收入可达10K以上；二、培训体系：提供免费系统的入职培训、专项业务培训、进阶能力提升课程及管理能力培养计划；三、保险福利：缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金；四、员工福利：周末双休，法定节假日按国家规定执行休假安排；享受节日慰问、礼品发放、定期组织团建活动及旅游等多样化员工关怀政策。工作区域：西安

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销售业务岗：划定固定区域开展业务，收入与业绩直接挂钩，提供高提成与高底薪。一、福利待遇1.工作时间：上午9点至12点，下午安排弹性工作4小时，任务完成即可灵活安排，周末双休；当周目标未达成则调整为单休，法定节假日照常休息。2.试用期享受无责任底薪3000元+业务提成，转正后底薪提升至4000元+业务提成。3.新员工入职配备系统化岗前培训，实行“老带新”一对一辅导机制，晋升通道畅通，管理岗位优先内部选拔调薪。二、岗位职责1.主动开拓新客户资源，持续跟进客户需求，推动邀约及签约落地。2.维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求，促进后续合作与业务延伸。三、任职资格1.年龄27-45岁，具备良好沟通表达能力，能运用销售逻辑推进邀约工作。2.具备积极主动的工作态度和强烈的增收意愿。

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业务方向：外出开发交通事故、工伤案件相关案源工作时间：早9点至晚6点，中午休息两小时；周末双休（本岗位为业务性质，若未按时完成既定任务，周六需正常出勤）。工作内容：1：根据个人实际情况，由公司安排对应区域开展案源拓展工作。2：负责客户跟进、沟通洽谈，并促成委托协议的签署。3：协调材料收集与整理，配合律师事务所推进案件处理流程。岗位要求：1：要求长期稳定发展！（不接受短期兼职）；2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈赚钱意愿；3：保持学习心态，为人诚恳，具有团队协作意识和集体荣誉感；5：年龄范围25至40周岁。一、薪酬待遇：底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者月薪可达10K以上；二、培训体系：提供免费系统的入职培训、业务专项培训、进阶能力提升培训及管理类课程支持；三、保险福利：依法缴纳养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险，同步缴纳住房公积金；四、员工福利：享受周末双休，国家法定节假日正常休假；节日慰问、各类津贴、定期组织团建活动及旅游等多元化福利政策。工作区域：西安

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可接受零基础，无需经验；业务内容清晰易掌握，主要负责与客户沟通并解答相关法律问题，了解案件情况，促成案件委托合作，能接受外出工作。岗位职责：线上引流获取客户线索，主动开发潜在客户，完成客户邀约维护已签约当事人，持续跟进服务，增强客户粘性与满意度岗位要求：1、不限学历，不限专业；具备客户邀约相关经验者优先考虑；有销售背景者条件可适当放宽2、普通话流利，情商高，具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，工作积极负责3、提供一对一免费带薪培训，拥有完善的晋升发展通道薪资待遇：1、工作时间：早上9点至下午6点，中午休息两小时，周末双休2、薪资构成：底薪+岗位工资+提成+绩效奖金＝综合收入7K-1.5W，多劳多得，上不封顶3、带薪培训：面试通过即进入带薪培训期，系统学习法律实务、沟通技巧及职业发展规划指导4、假期福利：享受国家法定节假日、婚假、产假、年休假等5、丰富员工活动：定期组织节日庆祝、文体竞赛、团队聚餐、下午茶等福利活动6、部门专项活动经费，重大节日发放礼品或礼金7、办公环境优越：位于高端写字楼，同事关系融洽，团队氛围年轻活跃工作轻松无压，团队氛围友好，注重个人成长，不强制加班。可接受零基础，无需经验；业务内容清晰易掌握，主要负责与客户沟通并解答相关法律问题，了解案件情况，促成案件委托合作，能接受外出工作。岗位职责：1、公司提供精准客户资源，通过电话或微信方式联系客户，挖掘其法律服务需求，识别高意向客户2、经律所系统培训并通过考核后，能够初步回应客户法律咨询，协助律师参与客户洽谈，推动签约合作3、按照部门目标完成各项工作任务与业绩指标岗位要求：1、不限学历，不限专业；法学专业（民法方向）或有法律行业工作经验者优先；有销售经历者可适当放宽录用标准2、普通话标准，情绪稳定，具备较强的沟通能力与团队合作精神，责任心强3、提供一对一免费带薪培训，建立清晰的晋升机制薪资待遇：1、工作时间：早上9点至下午6点，中午休息两小时，每周双休2、薪资结构：底薪+岗位工资+提成+奖金＝综合月收入7K-1.5W，收入无上限3、带薪培训：入职即享带薪培训，涵盖法律实操知识、沟通技能及职业生涯规划支持4、假期福利：依法享有法定节假日、婚假、产假、带薪年假等5、多样化员工活动：节日庆典、文体娱乐、团建聚餐、日常下午茶等福利不断6、每月部门活动经费支持，节日期间发放礼品或现金福利7、办公环境优质：入驻高档写字楼，工作氛围和谐，同事关系轻松融洽团队年轻化管理，工作节奏舒适，福利完善，拒绝无效加班~

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销售业务岗：划定固定销售区域，收入与业绩直接挂钩，提成丰厚，底薪行业领先。一、福利待遇1. 工作时间：上午9点至12点，下午实行弹性工作制，共计四小时，任务完成即可灵活安排，周末双休；当周目标未达成则调整为单休，法定节假日按规定休假。2. 试用期享受无责任底薪3000元+业务提成，转正后底薪提升至4000元+提成收入。3. 新员工入职提供系统化岗前培训，配备资深员工作为导师一对一指导，助力快速成长；晋升通道畅通，管理岗位优先从内部选拔并配套调薪机制。二、岗位职责1. 主动开拓新客户资源，持续跟进客户需求，推进邀约及签约流程。2. 维护现有客户关系，深入挖掘客户后续合作潜力，推动二次开发与长期合作。三、任职资格1. 年龄要求27-45岁，具备良好沟通表达能力，能够运用销售逻辑高效开展客户邀约。2. 具备积极主动的工作态度和强烈的增收意愿，追求高绩效带来的高回报。

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可接受零基础，无工作经验者；业务内容简单，快速上手与客户沟通并解答相关法律问题，了解案件情况，促成案件委托，偶尔需外出。岗位职责：1、公司提供客户资源，通过电话或微信对接客户，挖掘其法律咨询需求，识别潜在意向客户。2、参加律所组织的培训并通过考核，能够初步回应客户法律疑问，协助律师完成客户洽谈，推动签约合作。3、按照部门规定完成既定任务与工作目标岗位要求：1、不限学历、不限专业；法学专业（民法方向）或有法律相关从业经验者优先；有销售背景者条件可适当放宽。2、普通话流利，情商较高，具备良好的沟通技巧和团队协作意识，工作认真负责。3、提供一对一免费带薪培训，拥有完善的晋升通道薪资待遇：1、工作时间：早九晚六，午休两小时，周末双休2、薪酬构成：底薪（试用期按80%发放）+岗位补贴（300元）+提成（10%-20%）+奖金＝综合收入7K-1.5W，多劳多得，上不封顶3、带薪培训：面试通过即安排带薪学习，涵盖法律实务操作、沟通技巧及职业发展指导。4、休假福利：享受法定节假日、婚假、产假、年休假等5、丰富员工活动：节日庆祝、文体赛事、团建聚餐、下午茶等日常福利。6、部门专项活动经费，节日礼品/礼金等关怀福利7、办公环境优越：高端写字楼办公，同事关系融洽，工作氛围轻松团队成员年轻，工作氛围愉悦，福利多样，无需加班~

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可接受零基础，无需经验；业务内容简单，快速上手与客户沟通并解答相关法律问题，了解案件情况，促成案件委托，可接受偶尔外出岗位职责：1、公司提供精准客户资源，通过电话或微信方式对接客户，挖掘其法律服务需求，筛选有意向的潜在客户2、参加律所组织的培训并通过考核，能够初步回应客户的法律疑问，协助律师完成客户洽谈，推动合作达成3、按照团队目标完成各项工作任务和业绩指标岗位要求：1、学历、专业不限；法学专业（民法方向）或有法律相关工作经验者优先考虑；具备销售经历者条件可适当放宽2、普通话流利，情商较高，具备良好的表达能力、沟通技巧及团队协作意识，工作认真负责3、提供一对一免费带薪培训，拥有清晰的晋升通道薪资待遇：1、工作时间：早九晚六，中午休息两小时，周末双休2、薪酬构成：底薪（试用期按80%发放）+岗位补贴（300元）+提成（10%-20%）+奖金＝综合收入7K-1.5W，多劳多得，上不封顶3、带薪培训：面试合格后立即进入带薪培训阶段，系统学习法律实务、沟通技巧及职业发展指导4、休假福利：享受国家法定节假日、婚假、产假、年休假等各类假期5、丰富员工活动：节日庆祝、文体竞赛、团建聚餐、下午茶等日常福利6、部门专项活动经费，重大节日发放礼品或礼金7、办公环境优越：位于高端写字楼，同事关系融洽，工作氛围轻松团队成员年轻有活力，工作节奏舒适，无加班文化，福利完善

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业务方向：外出开发工伤、新职伤、交通事故类案件资源工作内容：1：单位将根据个人实际情况，分配对应区域开展案源拓展。2：负责客户跟进、商务洽谈及委托协议签署事宜。3：对接材料沟通与整理，配合律师事务所推进案件处理。业务方向：外出拓展交通事故、工伤类案件资源工作时间：上午9点至下午6点，中午休息两小时。周末正常双休（本岗位属业务性质，若未按既定进度完成任务，周六需正常出勤）。岗位要求：1：期望长期稳定发展；2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈的收入提升意愿；3：学习能力突出；4：保持归零心态，态度诚恳，具有团队协作意识和集体荣誉感；5：年龄范围25-49岁。一、薪酬待遇：底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者月收入可达10K以上；二、培训体系：提供免费系统的入职培训、业务专项培训、进阶能力提升培训及管理类培训机会；三、社会保险福利：涵盖养老、工伤、失业、医疗、生育五项保险；四、员工福利：享受周末双休，其余法定节假日均按国家规定安排休假；节日慰问、各类补贴、定期组织团建活动及旅游等多元化福利政策。工作区域：西安

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业务方向：外出开发工伤、新职伤及交通事故案件资源工作内容：1：单位根据个人情况，划分负责区域并开展案源拓展。2：跟进潜在客户，进行沟通洽谈，完成委托协议签署。3：对接材料信息，协调律所推进案件处理流程。业务方向：外出拓展交通事故与工伤类案件资源工作时间：早9点至晚6点，中午休息两小时；周末双休（本岗位属业务性质，未达成阶段目标者周六需出勤）。岗位要求：1：稳定性强，能长期发展；2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈收入提升意愿；3：学习能力突出，学历要求大专或以上；4：保持开放学习心态，为人诚恳，具备团队协作意识和集体荣誉感；5：年龄范围25至49周岁。一、薪酬待遇：底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者月收入可达10K以上；二、培训支持：提供免费系统的入职培训、业务专项培训、进阶能力提升课程及管理能力培养机会；三、社会保险福利：依法缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育保险；四、员工福利：享受周末双休，法定节假日按国家规定休假；节日慰问、关怀礼金、定期组织团建活动及年度旅游等多元化福利机制。工作区域：西安

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可接受零基础；工作内容简单易学，快速上手通过沟通了解客户需求，解答基本法律疑问，掌握案件情况，促成委托合作，能接受必要时外出。岗位要求：1、不限学历、不限专业；法学背景（民法方向）或有法律相关工作经验者优先；有销售经历者条件可适当放宽。2、普通话流利，具备良好情商，沟通表达能力强，富有团队意识和责任感。3、提供一对一免费带薪培训，拥有清晰的晋升通道薪资待遇：1、工作时间：早九晚六，中午休息两小时，双休（业务岗若周目标未达成，周六需出勤）2、收入构成：底薪（试用期按80%发放）+项目提成（10%-20%）+绩效奖励=综合月薪7K-1.5W，多劳多得无上限3、带薪实训：面试合格即安排带薪培训，涵盖法律实务操作、沟通技巧及职业发展指导4、休假福利：享受法定节假日、婚假、产假、年休假等5、丰富员工活动：节日庆祝、文体赛事、团建聚餐、下午茶等定期开展6、部门活动预算、节日福利（礼品或礼金）按时发放7、办公环境优越：高端写字楼办公，同事关系融洽，团队氛围年轻活跃工作轻松有干劲，成长快，福利优厚！

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职位描述：1、有效开发家装资源，并签订合作协议；2、定期维护现有家装设计师，项目经理、异业联盟等资源，建立合作关系，衔接客户与公司之间的销售对接工作。3、及时拜访设计师，了解设计师需求和竞争对手的信息；4、及时更新设计师资料和维护客情关系；5、定期进行市场调研。6、协调送货、售后等服务工作，跟进、落实对账、收款事宜；7、客户信息的收集与整理，定期与上级领导汇报各项业务进度与市场情况。任职要求：1、大专及以上学历，22-45周岁,两年以上销售工作经验；2、有良好的沟通能力和表达能力,爱岗敬业、责任心较强，具有吃苦耐劳的精神；3、工作认真踏实，能承受一定的工作压力，愿意在建材(瓷砖)、装修行业长期发展；4、熟悉商务销售相关礼仪，有亲和力；有良好的沟通能力和谈判技巧；5、有责任心，团队合作精神强。6、有瓷砖大包资源或经验者优先。岗位福利：无责任底薪+提成+

西安·未央区·凤城一路

张先生

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