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岗位职责：1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查2. 协助处理来电来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，保障信息传递及时规范4. 配合部门完成报表制作、资料复印及简单文书起草工作5. 协助组织员工活动及基础后勤支持，提升团队协作氛围任职要求：1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高3. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理4. 具备基本的保密意识和职业素养，服从工作安排5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

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李女士

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岗位职责：1. 负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率3. 使用客服系统更新状态，并按规范归档任职要求：1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力2. 有责任心和抗压能力，能适应轮班制及一定强度的电话沟通工作3. 服务意识强，善于换位思考，能耐心、细致地处理客户诉求5. 学历不限，小白无经验也可

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赵女士

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岗位职责：1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度5. 定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与团队复盘与策略优化任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售过程记录3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养4. 诚实守信，责任心

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武女士

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1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询解答、带看讲解，专业介绍房源户型、配套、优势等核心信息；2. 主动开发新客户，维护老客户资源，跟进客户购房意向，促成认购、签约等流程销售工作；3. 做好客户档案管理、需求分析与后续服务，提升客户满意度与转介绍率；4. 配合团队完成月度、季度及年度销售指标，参与案场日常接待、活动推广等相关工作；5. 熟悉房地产政策、交易流程、贷款及税费相关知识，为客户提供专业购房建议。任职要求1. 学历不限，专业不限，有无房产经验均可，有销售经验者优先；2. 性格外向开朗，沟通表达能力强，亲和力好，抗压能力强；3. 目标感强，有赚钱欲望，热爱房地产销售行业；4. 工作积极主动，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神。薪资待遇1. 高薪无上限：无责底薪3000 绩效高提成综合月薪轻松过万，优秀者月入3万-4万+，上不封顶；2. 福利齐全：五险一金、带薪年假、定期团建

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张女士

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岗位职责：1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资规范有序3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境整洁4. 协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作5. 完成领导交办的其他行政协调与临时性事务任职要求：1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据整理能力4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力5. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

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尚女士

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岗位职责：1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标；2、积极建设并维护良好、互信客户关系；3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。任职资格：1、有上进心，吃苦耐劳；2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

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尚女士

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岗位职责：1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力任职要求：1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训3. 诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及常用办公软件4. 具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑

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尚女士

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岗位职责：1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理5. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确任职要求：1. 人力资源、管理类等相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可选：中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士）2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心，责任心强3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据统计与文档处理能力4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑5. 遵守职业操守，严格保守员工信息及公司人事数据隐私

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尚女士

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岗位职责：1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向2. 参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知任职要求：1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力2.有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养3.学历不限，积极进取、踏实肯干，愿意在销售领域长期发展

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钱女士

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岗位职责：1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款5.有上进心 想赚钱的来

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武女士

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岗位描述：1. 负责TIKTOK与YouTube平台影视解说类视频的剪辑制作；2. 依据团队提供的资源和工具，独立完成视频剪辑及内容再创作；3. 关注tiktok、youtube平台内容趋势与运营玩法，不断测试优化，打造高传播性视频内容，并对账号输出结果负责；职位要求：1. 熟练操作专业剪辑软件，精通Premiere Pro（PR）和剪映，可独立完成剪辑、调色、配乐、字幕等全流程制作；2. 理解抖音等新媒体平台的内容逻辑，具备良好网感，能快速捕捉热点与爆款元素；3. 思维活跃，审美在线，具备基础文案能力与剪辑实操经验；有影视解说、纪录片、宣传片制作经验者优先；4. 具备1年以上抖音中视频、快手、B站、tiktok、youtube等平台解说类视频制作或相关领域运营经验者优先考虑；薪酬福利：底薪+超高提成+社保具体底薪根据简历与作品集面议确定；上班时间：09:00——18:40； 双休、法定节假日正常休息；

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宋女士

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招賢納士岗位要求：1、招聘室内设计师五名、助理设计师五名（不限性别）2、具备独特的审美视角与艺术感知力3、拥有良好的客户沟通意识与服务态度4、熟练运用CAD、3DMax、PS等设计软件（零基础可带教）5、品行端正、德才兼备者优先考虑薪资待遇：1、只要心怀奋斗热忱，收入随能力成长而提升（详情面议）2、平台为奋斗者提供广阔舞台，尽情释放才华与潜能《改变现状，从此刻出发；重塑自我，从当下启程》携手共进，不负青春[加油][加油]设计部：王晓隆Tell：***********

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姚先生

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接待客户，洽谈设计方案，促成签约岗位职责：热情接待每位到店咨询装修设计的客户，提供专业设计服务，详细介绍公司品牌理念、运营模式及全流程服务保障内容，涵盖前期沟通、中期执行与后期维护。通过优质服务赢得客户信任，推动签约达成。行业经验：5年以上

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姚先生

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招賢納士岗位要求：1、招聘室内设计师五名、助理设计师五名（不限性别）2、具备独特的审美视角与艺术感知力3、拥有良好的客户服务意识和沟通能力4、熟练运用CAD、3DMAX、PS等相关设计软件（零基础可带教）5、品行端正、责任心强者优先考虑薪资待遇：1、薪酬根据个人努力程度动态调整，多劳多得（详情面议）2、公司为奋斗者提供广阔的发展平台，充分释放个人潜能与创造力《改变现状，从此刻出发；突破自我，从当下启程》让我们携手并进，共赴精彩未来！[加油][加油]设计部：王晓隆Tell：***********

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姚先生

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接待客户，沟通设计方案并促成签约岗位职责：热情接待每位到店咨询装修设计的客户，提供专业设计服务，详细介绍公司品牌理念、运营模式以及全流程前中后期的服务体系与保障措施，赢得客户信任与认可，顺利实现签约目标。行业经验：5年以上

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姚先生

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协助主案设计师进行现场尺寸测量，参与方案规划与细节对接，跟进材料选配及施工实施。要求本专业毕业，优先考虑具备相关工作经验及积极进取、乐于学习的人员。每月一次团队福利活动，每季度组织一次外部培训。

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姚先生

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职位描述【企业亮点】公司规模——2005年成立，全国拥有40余家分支机构；业务资源——与多家大型银行及知名互联网持牌机构深度合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，长期保持稳定协作关系，屡获合作方表彰；业绩突出——在郑州地区行业排名前三，全国范围内稳居前十；非销售岗位——平台提供优质客户资源，团队发展迅猛，工作氛围简单高效，凭实力说话，以努力和成果赢得高收入与晋升机会；适合追求高挑战、渴望带领团队实现价值的你。【主要职责】1、代表广发银行开展信用风险管理工作（无需自行开拓客户），协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整；2、合规提醒逾期客户及时还款，完整、真实记录沟通情况及相关信息；3、通过电话方式通知客户按时履行还款义务；4、整理并更新客户最新联系方式及资料信息；5、本岗位不包含任何销售性质工作。【任职要求】1、信用管理、金融、法律等相关专业优先；2、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者更佳；3、拥有基本分析判断力，耐心细致，服务意识良好；4、目标明确，追求高绩效与高收入，抗压能力强；5、责任心强，具备团队合作精神，无违法犯罪记录及不良征信记录；6、有催收、客服、电销、信用卡相关从业经历者优先录用。【工作时间】上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（日均工作7.5小时）每月休息7天，第二周周六正常上班；周末如需加班，可选择领取加班费或调休。【福利待遇】（前三个月实习期保底3400元）1、提供带薪岗前培训，薪资结构为：有竞争力的底薪+绩效奖金+提成+实习补贴，无需开发客户，无销售任务，综合月收入4000-8000元；2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享受国家规定法定节假日及带薪年休假；4、生日当天收获专属礼品，重大节日均发放精美节日福利；5、定期组织多样化员工活动，涵盖团队旅游、聚餐、创意生日会等；6、入职即享免费带薪培训，配备专人指导，快速上手；在职期间持续提供主管辅导、行业经验分享及进阶培训，助力职业成长。【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）2、管理路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司处于快速发展阶段，人员不断扩张，管理岗位晋升空间广阔！）

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王女士

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职位描述【企业亮点】公司规模——2005年成立，全国拥有40余家分支机构；业务资源——与多家银行及大型持牌互联网金融机构建立长期合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，多次荣获合作方表彰；业绩突出——在本行业郑州地区稳居前三，全国范围内位列前十；非销售岗位——平台提供充足优质客户资源，团队发展迅猛，工作氛围简单高效，凭实力说话，靠努力赢得高收入与晋升机会。热爱挑战，渴望带领团队实现价值。【主要职责】1、受广发银行委托开展信用风险管理工作（无需自主开发客户），协助处理逾期账款事宜，保障客户信用记录完整；2、依法依规提醒逾期客户履行还款义务，完整、真实记录沟通内容及相关信息；3、通过电话方式提示客户按时归还欠款；4、整理并维护客户最新信息资料；5、本岗位不包含任何销售任务。【任职要求】1、信用管理、金融、法律等相关专业背景者优先；2、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者更佳；3、具有良好的分析判断力，耐心细致，服务意识强；4、结果导向，追求高绩效与高收入，抗压能力强；5、责任心强，善于团队协作，无违法犯罪记录及不良征信记录；6、有催收、电销、客服、信用卡相关从业经历者优先录用。【工作时间】上午8:30-12:00 下午14:00-18:00（每日工作7.5小时）月休7天，每月第二周周六为正常出勤日。（周末如需加班可选择领取加班费或调休）【福利待遇】（前三个月实习期保底3400元）1、带薪岗前培训（含具竞争力底薪+绩效奖金+提成+实习补贴），客户资源由公司提供，无销售性质，综合月薪4-8k；2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；3、享受国家规定法定假期及带薪年休假；4、生日当天收获专属礼品，节庆日均发放精美福利；5、定期组织多样化员工活动，如团队旅游、聚餐、创意生日会等；6、入职即享免费带薪培训，配备专人指导，快速上手；在职期间持续提供主管辅导、行业知识分享与进阶培训，助力职业成长。【职业发展】1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）2、管理路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司处于快速发展阶段，人员不断扩充，管理岗位晋升空间广阔！）

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王女士

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协助主案设计师完成现场测量与尺寸核对，参与方案规划及细节对接，跟进材料选配与施工落地执行。需本专业毕业，有相关工作经验或学习能力强、积极上进者优先考虑。每月享受一次团队团建福利，每季度组织一次外部专项培训。

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姚先生

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公司直招！！！工作内容：公司提供客户资源，通过电话与客户沟通。（工作简单轻松）职位要求：18-26岁，普通话流利。工作时间：早8:30-12:00下午2:00-18:30（工作时间8小时）薪资待遇：底薪3000500绩效提成各种奖金。月均到手薪资综合5千以上。公司提供免费住宿。【我公司的优势】1. 不用外出风吹日晒，人性化公司，工作气氛好，工作环境优。2. 项目好操作，公司提供良好的晋升空间，没有空降兵，业绩选拔。3. 不重学历重能力，能力优薪资高，每月平均薪资5K以上，上不封顶！我们看重的是能力，用你的实力拿高薪，多劳多得。欢迎有意者来电详谈。

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叶女士

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岗位职责：1.负责素材的剪辑处理，保障视频质量与整体风格符合既定标准；2.根据内容需要，完成相应的视频后期编辑任务；3.与团队成员协同配合，确保视频按时制作并顺利上线发布；任职要求：1.熟练掌握视频剪辑技术，熟悉常用视频编辑工具；2.可独立完成剪辑工作，具备良好的审美能力与创意构思；3.具备较强的团队协作意识及沟通能力；4.热爱视频内容创作，愿意接受挑战并积极对待反馈意见。

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周女士

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任职要求：1、年龄18-45岁者优先；2、具备1年以上信息流广告投放经验者优先；3、电子商务、计算机、广告学等相关专业背景优先考虑；工作内容：1、负责信息流平台（如头条、百度等）的日常广告投放，分析投放表现并持续优化；2、监控并深入分析投放数据，提升投放转化效率与投资回报率，达成既定推广目标；3、跟踪日、周、月运营数据，收集市场及渠道动态，及时汇总分析并提出改进方案；福利：1、薪资体系：无责任底薪+提成+绩效奖金；2、福利待遇：享带薪婚假、丧假、产假及法定节假日，生日节日礼品，多样化激励奖励；3、团队活动：定期组织爬山、旅游、聚餐、K歌等丰富团建活动；4、培训机制：提供带薪岗前培训，实行一对一导师带教；5、上班时间：夏季8:30-11:4014:00-18:40；冬季8:30-11:4013:30-18:10

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岗位职责:1. 负责短视频的剪辑制作，保障成片质量达到规范要求2. 根据内容方向完成视频剪辑、色彩调整及音频处理3. 参与视频发布流程并协助账号日常运营维护4. 掌握基础PS或剪映操作能力即可5. 欢迎无经验者加入，公司提供指导任职要求:1. 有短视频剪辑实操经历，熟练使用常见剪辑工具及相关技术2. 具备良好画面审美与创意构思能力，可独立推进剪辑任务3. 具备团队协作意识，能按时交付项目并保证成果质量4. 工作态度端正，主动积极，责任心强福利待遇1. 节日福利，带薪年假，公司定期组织团建活动及聚餐交流。2. 行政班制，国家法定节假日正常休假。

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周女士

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任职要求：1、年龄18-45岁者优先；2、具备1年以上信息流广告投放经验者优先；3、电子商务、计算机、广告学等相关专业优先考虑；工作内容：1、负责信息流平台（如头条、百度等）广告的日常投放，分析投放成效并持续优化；2、监控并解析投放数据，提升广告回报率，达成既定推广目标；3、追踪每日/每周/每月运营数据，收集市场渠道信息，及时汇总分析并提出改进方案；福利：1、薪资结构：无责任底薪+提成+奖金；2、员工福利：享带薪婚假、丧假、产假，法定节假日带薪休假，生日及节日礼品，多样化奖励机制；3、团队活动：定期开展爬山、旅游、聚餐、K歌等团建活动；4、培训发展：提供带薪培训，实行一对一指导带教；5、工作时间：夏季：8:30-11:40 14:00-18:40冬季：8:30-11:40 13:30-18:10

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岗位职责:1.负责短视频的剪辑制作，保障成片质量达到规定标准2.根据内容要求完成视频剪辑、色彩调整及音频处理3.参与视频发布流程并协助账号日常运营维护4.掌握基础PS或剪映操作即可，无需精通5.欢迎无经验但愿意学习的新人加入任职要求:1.了解短视频剪辑流程，熟悉常用剪辑工具及相关技术2.具备一定审美素养和创意构思能力，可独立完成剪辑任务3.具有团队协作意识，能按时高效推进项目进度4.工作态度端正，主动积极，责任心强福利待遇1.节日福利，带薪年假，公司不定时组织团建及聚餐活动。2.行政班制，国家法定节假日正常休假。

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周女士

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岗位职责:1. 负责素材的剪接处理，保障视频成片质量与风格契合既定标准；2. 根据内容规划，完成相应的视频后期制作任务；3. 与项目团队协同推进，确保视频按时交付并顺利上线发布；任职要求：1. 熟练掌握视频剪辑技术，精通常用视频编辑工具；2. 具备独立完成剪辑任务的能力，拥有良好的画面审美与创意构思；3. 具备较强的团队协作意识及沟通协调能力；4. 热爱视频创作工作，乐于接受挑战并积极对待反馈建议。

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周女士

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任职要求：年龄27-35之间男女不限从事电商公司或私域电行业或从事人力资源工作3年及以上优先考虑。学历：大专及以上，人力资源相关专业优先考虑，但非必要条件。擅长沟通、组织能力、跨部门对接及向上管理。岗位职责:一、招聘①招聘流程的完善与优化，招聘目标分析，拆解、过程及结果管理②招聘成本管控，招聘数据分析。③核心关键人才的猎聘。二、事务性工作体系建设①入转调离的流程完善与优化②考勤制度及公司管理制度的完善与版本升级以及落地监督③公司福利及活动的规划与组织④员工面谈（转岗、辞退、离职等）风险把控，辅助业务部门做人效把控与提升。三、培训新员工入职培训体系搭建与完善企业文化的宣导与落地

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