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成华区中餐厅（新店）-大量招聘【招聘岗位】：服务员【工作内容】:负责餐厅摆台工作（确保桌面餐具齐全）。负责引导客人点单，上菜，结账等。【岗位要求】：23-32岁，沟通表达清晰流利且自信，互动亲和力强。有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供培训。【上班时间】：每天9-10个小时，中间有午休。每月休4天，轮休排班制。【吃住情况】：提供免费工作餐，岗位不包住。【工资待遇】：5000-6000元/月，节假日福利。【上班地址】：成华区招商花园购物中心，地铁方便。

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李女士

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招聘合伙人:一起开创跨境电商新事业！！！合作模式，公司提供技术培训，提供办公场地，想做跨境电商，想做跨境电商的来!!!唯一的条件:勤快爱学，想赚钱.我们正在寻找志同道合的创业合伙人，而不仅仅是员工!一我们提供:1.0基础起步:免费培训，提供跨境店铺，手把手教你运营。2.灵活自由:共享办公空间，无需坐班打卡，时间自由安排。3.长期稳定:公司稳健经营多年，实力可靠，值得信赖。二.这是为你准备的:-大学刚毕业，踏入社会，正在寻找事业机会的你。-正在找工作的宝爸宝妈，希望兼顾家庭与事业。-中年失业，意志坚强，希望再次崛起的你。-厌倦了死工资，渴望通过努力实现高收入的你。-有毅力、有梦想，想挑战自己、改变生活的你。三.我们的承诺:-真诚透明，欢迎来公司实地考察,有问必答。-这是一份需要投入时间和精力的事业，前期付出越多，回报越多岗位职责:1.全面负责所分配店铺的跨境电商业务运营与管理。2.分析平台销售数据，据此进行产品优化及市场策略调整。3.持续追踪行业动态，灵活调整经营策略以响应市场变化。任职要求:1.不限经验与学历，公司提供全面培训、启动资金、办公场地及平台资源支持。2.对跨境电商领域有浓厚兴趣，并高度认同其发展前景。3.公司目前处于快速发展期，需要运营及管理人才，要求具备积极学习态度与稳定性。工作模式1.每位运营人员可负责1-3个店铺(店铺数量视个人能力与精力而定)。2.工作时间:入职前2-3个月，需在公司办公，上班时间是周一-到周五10:00-18:00，周末双休，法定节假日休息，后期店铺稳定出单后可申请居家办公。3.公司有重要会议需按时参加(特殊情况可请假)跨境电商是自主创业型的项目，就看你的毅力和坚持，欢迎你的加入，你会看到一片不一样的天地!跨境电商是一片充满机遇的蓝海，你的潜力，远比你想象的更大!

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曾先生

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base地灵活，潍坊、成都、杭州、深圳、北京、西安均可。岗位职责：1、负责呼叫中心业务的市场拓展与推进；2、依据公司战略方向，规划销售方案，开展客户开发，确保销售目标达成；3、研究客户所在行业特征，深入挖掘客户需求，提升客户价值，增强合作粘性，建立长期稳定的战略合作关系；4、跟踪市场变化，定期形成行业趋势分析及竞争格局报告。任职要求：1、专科及以上学历，具备3-5年ito、hro领域工作经验；2、拥有较强的市场开拓意识、商务沟通技巧及客户资源整合能力，自带客户资源者优先考虑；3、形象端正，具备较强抗压能力，能适应出差安排。

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吕女士

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岗位职责：1、协助总监及BPO公司拟定年度经营收入目标，制定计划方案并监督执行与落地；2、负责BPO呼叫中心管理团队的组建与人才梯队建设；3、监督并指导下属运营及支撑团队完成年度工作目标；4、统筹交付中心各项运营与支撑工作的开展，推动流程持续优化；5、负责整体质量管理，推进项目内COPC实施，主导QA岗位的认证与人才培养；6、全面配合总监开展日常运营管理相关工作。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上同行业工作经验，熟练使用基础办公软件，持有COPC认证者优先；2、具备全局视野与创新思维，拥有良好的规划能力、判断力与决策力；3、善于沟通协作，责任心强，具有积极进取的职业态度；4、具备出色的团队管理能力，能够带领团队应对挑战、突破难题；5、能接受短期出差及全国范围内异地工作安排。

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吕女士

实名企业

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岗位职责:1.负责学习机的销售工作2.向顾客介绍学习机的功能和特点3.解答顾客对学习机的疑问任职要求:1.具备良好的沟通技巧，能够与顾客建立良好的关系2.积极主动，能够完成销售目标3.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作任务4.至少有1-2年的实体销售经验。上班时间：10-22点上一休一周末早晚班八小时

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李女士

实名企业

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大平台+资源丰富+待遇优厚+奖励多样+强力扶持+晋升清晰机会就在眼前，投递一份简历，让我们一起携手前行！【薪酬福利】一、底薪3000-5000+提成30%~60%＋现金奖励+带看激励，综合收入5000-20000，这仅是基础表现，月入10W-40W的盛通成员不在少数，期待你也成为掌握命运的强者。二、公司福利：1.个人福利：弹性工作时间，带薪年假，内外部带薪培训，节日礼品，年度免费健康体检、年度带薪出游等；2.团队活动：节日单身交友聚会，文体竞赛，户外拓展训练；三、晋升通道：经纪人-店长-团队总监-大区总监（可成为公司合伙人）【上班时间】1.早九晚七点半（中午休息两小时）2.实行弹性工作制3.享受国家法定节假日正常休假4.入职满一年额外享有5天带薪年假【岗位要求】1、年龄符合法定工作要求2、具备良好沟通能力，性格开朗积极3、工作态度认真踏实，品行端正诚信5、接受应届毕业生，有房产行业经验者优先考虑【岗位职责】1.通过线上渠道获取客户咨询信息2.接待到访客户，依据客户需求匹配合适项目资源3.带领客户实地考察项目，协助洽谈并完成合同签署4.为客户提供后续服务，持续维护客户关系【公司介紹】盛通地产：专注一手商业地产代理销售与招商运营，在职员工超300人，现为成都地区规模领先、资源雄厚、专业度高的商业地产服务机构。诚邀您的加入！备注：1.公司支持离职员工重新回归2.招聘全程不收取任何费用、押金等，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失

成都

胡先生

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大公司+资源多+待遇高+奖励多+强帮扶+晋升透明心动不如行动，投递一份简历，让我们彼此见证！！【薪酬福利】一、底薪3000-5000+提成30%~60%＋现金奖励+带看奖励，综合收入5000-20000，这仅是基础水平，曾有伙伴单月收入达10W-40W，机会就在眼前，愿你也能成为掌握命运的改命人。二、公司福利：1. 个人福利：弹性工作制，带薪年假，内外部带薪培训，节日礼品，年度免费体检、年度带薪旅游等；2. 团队活动：节日单身联谊，文体赛事，户外拓展训练；三、晋升通道：经纪人-店长-团队总监-大区总监（可成长为公司合伙人）【上班时间】1. 早九晚七点半（中午享有两小时休息时间）2. 实行弹性工作制度3. 法定节假日正常休假4. 入职满一年额外享受5天带薪年假【岗位要求】1. 年龄符合法定劳动年龄2. 具备良好的沟通能力，性格开朗积极3. 工作认真踏实，品行端正诚恳5. 接受应届毕业生，有房产行业经验者优先考虑【岗位职责】1. 利用网络渠道获取客户咨询信息2. 接待到访客户，依据其需求精准匹配项目资源3. 带领客户实地考察项目，协商合同条款并促成签约4. 为客户提供后续服务，持续维护客户关系【公司介绍】盛通地产：专注一手商业地产代理销售与招商运营，在职员工超300人，现为成都地区规模领先、资源丰富、专业度高的商业地产服务机构。诚邀您的加入！备注：1. 公司支持离职员工重新回归2. 招聘全程不收取任何费用、押金等，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失

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陈女士

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理工大学附近商城里面外卖店招聘服务员，主要做粥类加一些小吃，大多为设备操作，简单培训即可上手，工资4000，每月30日发，上班模式为倒班制，白班三个人，夜班一个人。上班时间白班为七点半到下午五点点，夜班为晚上九点到第二天凌晨七点半；工作超过四个月工资两百。要求有基本吃苦耐劳精神，男女不限，年龄不要超过55岁。

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王先生

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招聘前台兼服务员工作内容-负责台球俱乐部的日常服务工作-提供优质的客户服务体验-打扫卫生-清理桌面-闲时可以休息玩手机任职要求-形象好，会化妆-能够处理客户需求，保持服务质量-对工作认真负责-对台球保持热爱工作时间-17-次日03点月休四天

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代先生

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岗位职责：1.懂建筑电气10kv及以下高低压配电系统。2.能够使用CAD软件进行图纸深化设计；3.需要对项目进行现场管理与监督；4.对工程安装进度和质量负责，确保项目按期完成。任职要求：1.大专及以上学历，专业要求包括电气自动化、机电一体化等相关专业，熟练掌握CAD软件；2.具有较强的责任心，做事认真，责任，仔细；3.有过强弱电或机房工程的设计、投标或施工经验，有现场管理经验者优先；4.有施工或现场管理经验者优先。

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贺先生

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招聘超市生鲜部营业员，负责生鲜部的销售，上货和台面的整理，打价签等工作。买社保，倒班。早班7:00—14:30，晚班14:00—22:00。一月休四天，遇节假期多休一天。

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温女士

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工作内容:1.通过网站渠道，联系求职者进行面试，初试和复试2.协助上级主管完成客户邀约，回访，理赔等工作3.协助上级主管进行客户接待类的工作4.协助新人进行岗前培训以及简单的软件安装以及产品知识的培训5.部门数据分析以及统计6.协助部门其他主管完成相对应工作7.每日进行工作汇报，表格整理，面试人员统计岗位要求:1.形象气质佳，年龄21-45岁2.大专以上学历，有经验者优先考虑(可接受应届毕业生)3.积极交动热情，适应能力强4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件工作薪资:4-6K，转正后6K+[工作时间](1)朝九晚五点，午休2个小时，周末双休(4)法定节假日正常休假【晋升】(1)每个季度一次考核晋升，公开透明，能者上(2)1+3(初级晋升)，1+6(高级晋升)(3)1~3个月转正【福利】(1)公司每月一次团建，每个季度都会带员工出去旅游(2)公司时常会带员工出去看电影，聚餐等，进行积极有意义的团康活动

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简女士

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岗位职责：1、根据公司发展需求，协助开展招聘工作，筛选简历并组织面试安排；2、协助制定和优化人力资源相关流程，提升人事管理效率；3、协助员工关系维护，处理入职、离职等日常人事事务。任职要求：1、具备良好的沟通能力和责任心，能与各部门有效协作；2、熟悉基础人事管理制度，了解招聘流程及相关操作规范；3、熟练使用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力；4、工作细致认真，具备较强的执行力和学习能力。薪资待遇：1.无责底薪2000+高提成月休4天可任选

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于先生

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带货主播 【薪资详情】薪资范围：4000-15000元／月发薪日：15日【职位详情】淘宝弹性工作制购买五险休息4天／月，底薪8k＋提成，综合6-10k,五险接受经验浅的主播～有资深运营培训！!欧洲回流中古银饰、能接受晚上开播的，三班倒，开播时间早上7:00-13:00，下午13:00-19:00晚上19:00-01:00结束。【岗位职责】1、负责直播过程产品讲解，进行带货销售，能精确提炼产品卖点2、与粉丝互动，吸引客户，引导购买售卖产品3、完成每月直播时长与直播销售额【任职要求】1、形象气质佳，视觉年龄25-35岁，有平面模特经验者，美术、审美艺术、设计专业毕业者，有带货主播经验者优先。2、普通话标准，因为首饰类（项链手链戒指等）◇要展示所以对妆容有要求，要会化淡妆3、有较好的学习能力、理解能力、沟通能力，有直播或销售经验优先

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刘女士

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1:有建筑行业相关的工作经验，最好有一年以上的工作时间。2：不限年龄、不限性别。3：待遇好、高提成。4:工作地址，成都市成华区招商城市主场B座，公司自有地址。

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黄女士

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大量资源！干过保险的直接捡钱！岗位职责:1、负责公司续收保单加保以及二次开发2、负责从事组织的发展、训练、管理工作;3、负责协助分析客户的保险及财务状况:4、负责定期接受业务专业培训:5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作:6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。岗位要求：1、大专及以上学历，年龄在25-45周岁同业及相关工作者可适当放宽。2、掌握经济、金融、管理等专业知识:3、熟悉保险、基金、证券、信托等专业知识:4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力:5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力:6、有积极进取的精神及接受挑战的性格:7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。薪酬待遇：1.面试合格享受筹建补贴2.7万2.新入职补贴每月3000元3.职务津贴1600-3000元4.筹建奖励10%-25%5.团队业绩奖励5%-25%6.培育奖励13%7.晋升奖励5000元8.团队发展奖励500-2000元每人9.各种奖励+旅游+节假日全休+不加班10.综合薪酬2万以上11.享有增值福利待遇(团队管理，营销知识，讲师等技能的专业培训);12.根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。13.良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划!工作时间:9:00-5:00，周末双休

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王女士

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平台，职等你来——中国人寿收展部2026招聘启动 深耕寿险行业数十载，中国人寿作为最大的寿险公司，以雄厚实力护航每一位追光者的职业梦想。收展部作为公司核心业务板块，依托“收保续期+拓展新业”双轨模式，为百万客户提供全周期金融保障服务，现面向全社会招募有志之士，共筑保障长城，共享事业红利！   岗位名称：收展服务经理、主管 【我们需要你】 1. 年龄22-50岁，男女不限，本地户籍或常住者优先，扎根本土更易开展工作；2. 高中及以上学历即可报名，高中享普通计划底薪，大专及以上学历享优才计划底薪。3. 具备良好沟通表达能力与服务意识，诚信第一。认可保险。4. 有无行业经验均可，公司提供全周期专业化培训，新手也能快速上手。 【你将负责】 依托公司成熟客户管理体系，为存量客户（以往纯销售部门的孤儿单）提供保单续收提醒、保费缴纳协助，保障保单持续有效； 协助客户办理理赔申请、信息变更、生存金/红利领取等保全服务，传递温度； 解读保障权益，结合客户家庭需求，定制个性化保障规划方案，拓展新增保障业务； 维护辖区客户关系，开展定期回访与增值服务，打造长期信任纽带。   为什么选择中国人寿收展部？ 1. 背书，获客无忧 - 国有控股平台，深耕本地市场数十年，品牌公信力深入人心，客户认可度高；- 分配优质“孤儿保单”资源，无需从零开拓，依托成熟客户池快速起单；- 多区域服务网点布局，就近安排办公地点，通勤更便捷。 2. 薪资无上限，福利超全面 - 基础薪资+高额业务提成+续收服务津贴，多劳多得，优秀者月入数万、年入百万不是梦；- 高中学历：基础工资2540元/月起+提成+津贴；- 大专及以上学历：基础工资3048元/月起+学历补贴+提成+津贴；新人入职，每月各种无业务考核补贴可达3800- 完善保障体系：公司统一缴纳意外、医疗、身价、养老四大保险，职场生活双无忧；- 额外福利：带薪培训、法定节假日双休、国内外旅游奖励、年度体检、节日福利、定期团建；- 长期收益：享受续期佣金，客户续保即获稳定现金流，打造“睡后收入”渠道。 3. 双轨晋升，成长无界 - 专业路线：收展员→高级收展员→客户经理→高级客户经理→首席理财规划师；- 管理路线：收展员→业务主任→组经理→部经理→区域总监，组建团队享管理津贴与被动收入；- 新人专属培育计划：一对一导师带教+系统化培训（产品知识、销售技巧、客户管理）+轮岗实践，半年内实现能力蜕变；- 多元发展可能：优秀者可转岗内勤管理、专职讲师等岗位，解锁更多职业可能。 4. 灵活平衡，生活工作两不误 - 工作时间，灵活。完成每天必须的培训，自主规划时间。- 周末灵活安排，告别996，兼顾职业发展与家庭陪伴；- 弹性工作模式，自主规划工作节奏，实现时间自由。   即刻加入，解锁职业新赛道 - 咨询报名：文经理（微信同号，备注“收展应聘”）- 职场地址：招商城市主场B座（年后搬回锦里东路50号，装修完毕，最早的锦城服务部网点） 中国人寿收展部，给你一个“低门槛入场、高天花板发展”的平台。在这里，你的努力被看见，你的价值被尊重，你的梦想被赋能。2026，与国寿同行，不负韶华，共赢未来！

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文先生

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大量资源！干过保险的直接捡钱！岗位职责:1、负责公司续收保单加保以及二次开发2、负责从事组织的发展、训练、管理工作;3、负责协助分析客户的保险及财务状况:4、负责定期接受业务专业培训:5、负责辅导新人的销售、培训及管理工作:6、负责为参保客户提供所销售保险的一切服务。岗位要求：1、大专及以上学历，年龄在25-45周岁同业及相关工作者可适当放宽。2、掌握经济、金融、管理等专业知识:3、熟悉保险、基金、证券、信托等专业知识:4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力:5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力:6、有积极进取的精神及接受挑战的性格:7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神。薪酬待遇：1.面试合格享受筹建补贴2.7万2.新入职补贴每月3000元3.职务津贴1600-3000元4.筹建奖励10%-25%5.团队业绩奖励5%-25%6.培育奖励13%7.晋升奖励5000元8.团队发展奖励500-2000元每人9.各种奖励+旅游+节假日全休+不加班10.综合薪酬2万以上11.享有增值福利待遇(团队管理，营销知识，讲师等技能的专业培训);12.根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障。13.良好的发展平台、公平公开公正的晋升通道、长久的职业规划!工作时间:9:00-5:00，周末双休

成都

王女士

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工作内容：1.通过网站渠道，联系求职者进行面试，初试和复试2.协助上级主管完成客户邀约，回访，理赔等工作3.协助上级主管进行客户接待类的工作4.协助新人进行岗前培训以及简单的软件安装以及产品知识的培训5.部门数据分析以及统计6.协助部门其他主管完成相对应工作7.每日进行工作汇报，表格整理，面试人员统计工作薪资:4-6K，转正后6K+任职要求:1.21-55周岁，专科以上学历;(优秀者可放宽至中专)2.有一定办公、市场营销、接待、客服、销售相关经验优先;3.有较好的组织、协调、沟通、表达能力;4.会基础的办公软件应用;5.普通话标准，形象气质佳。休假及福利待遇1、上班时间9:00-17:00，工作时间每天6-8小时左右，原则上无加班，周末双休，节假日正常休息;2、固定工作制度，无出差;3、公开透明的晋升渠道;4、节假日公司发放节福利，带薪休假；5、条件优秀者可优先提拔转岗；PS：不是电销，不是地推，不加班，双休！一律不回复

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金先生

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岗位职责：1.通过电话与老客户预约，介绍公司相关权益与服务2.主动挖掘潜在客户需求，根据客户实际情况推荐合适的保障方案，提升客户满意度3.维护客户关系，跟进后续服务，促进长期合作与转介绍，实现持续业绩增长4.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统数据，确保信息完整可追溯5.参与团队培训与业务复盘，不断提升销售技巧与产品专业知识水平任职要求：1.大专以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力，有销售经验者优先2.普通话标准，声音亲切，具备较强的服务意识和抗压能力3.熟练使用手机及办公软件，能快速适应数字化工作流程4.有责任心，目标感强，愿意通过电话方式开展非传统保险销售工作5.接受灵活的工作时间安排，能够在指导下完成月度业绩目标

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王女士

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岗位职责:1. 负责多个素人定位的小红书账号高效运营，以真实用户视角进行内容分享，精准触达目标群体，实现私域引流与转化目标。2. 承担账号的日常维护、养号及互动任务，持续提升账号权重与用户信任感。3. 每日对核心数据指标（如单篇引流效果、账号成长趋势等）进行复盘分析。任职要求：1. 熟悉小红书平台生态，具备良好的逻辑思维、网络敏感度和文案撰写能力；有新媒体运营基础，善于独立思考与数据分析。2. 具备多账号统筹管理能力；风格贴近大众，富有共情力，能从用户视角出发洞察其真实需求。3. 执行力强，态度积极，踏实耐心，愿意参与账号从零起步的成长过程并持续迭代优化；大专及以上学历。工作时间：13:00--21:30（18:00--19:00休息），准时下班不加班，周末实行单双休，法定节假日正常休假

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马女士

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岗位职责:1.协助部门组织开展招聘工作2.负责协调组织安排面试，并且进行面试处理和后期跟进3.建立，维护人事档案4.协助建立和完善招聘渠道，负责招聘流程的运作5.帮客户完善信息，办理理赔，加保和续保【岗位要求】1.形象气质佳，年龄21-50岁2.大专以上学历，有经验者优先考虑3.性格开朗，积极主动热情，适应能力强4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件【薪资福利】1.周末双休，朝九晚五，法定节假日全休2.工作时间:上午:9:00-12:00下14:00-17:003.工作氛围轻松和谐，有着灵活点上下班时间4.甲级写字楼，办公环境舒适安逸公司位置-成华招商中央华城B座28楼

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金先生

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