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行业概况：个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、防止诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台逾期问题：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求5、法律事务保障：携手知名律师事务所，以专业严谨态度协助处理客户法律相关事宜6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展具备长期稳定性岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势工作内容：1、公司提供高精准度客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托公司全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起福利制度：法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团队建设活动月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励定期组织专业培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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谢先生

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招生团队火热招募中，周薪破万，招满即止，把握良机。要求：20岁起，性别不限，身体素质良好，能适应长期出差，踏实肯干！岗位福利：免费专业培训＋个人能力提升＋丰厚收入招聘标准：不重学历，重视潜力与实力！薪酬发放：每周结算，准时一周一发。常规表现：3000元—5000元/周 ！！积极投入：5000元—8000元/周 ！！全力冲刺：8000元—13000元/周 ！！只要你充满工作激情，这里就是舞台！梦想无需宏大，信念必须坚定！只要肯拼，收入自然可观！！！我们从事教育领域，主要承担校区招生任务，工作简单易上手！边走边赚，月均收入稳定在10000元至40000元之间！

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赖先生

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1、依据部门业务规范与服务标准，开展话务质量抽样及检查工作；2、及时上报客服人员在与客户交流过程中出现的各类异常情形；3、按比例完成录音抽查任务，并进行客观评分；4、汇总服务质量检查结果，开展分析并定期向直属主管汇报。任职要求：1、工作踏实严谨，具备良好的职业态度；2、具有一年以上质检工作经验，三年以上客服从业经历者优先；3、拥有较强的口头与书面表达能力，逻辑清晰，善于问题剖析；4、熟练操作Office办公软件，乐于学习新技能，富有创新意识，具备良好的团队协作能力。

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陈女士

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1、负责客户关系的维护与高效沟通。2、接听并记录客户通过各类渠道反馈的需求，第一时间创建工单并跟进处理。3、处理客户电话咨询，并开展后续回访服务。

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陈女士

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岗位职责：1、依据公司年度战略发展规划，推进商务工作各阶段目标的落实与达成；2、制定商务拓展计划，有针对性地开发市场，开展客户拜访，深入挖掘潜在项目合作机会，具备较强的自主开拓能力；3、独立推动商务全流程工作，拟定合作方案，主导商务洽谈、合同签订、履约跟进及内外部资源协调，并对合作全过程及最终结果承担责任；4、结合公司业务发展需求，整合多方资源，协调各类公共关系，评估资源的可用性与合作潜力。岗位要求：1、形象端正，气质良好，本科及以上学历，5年以上相关行业工作经验（工程项目、智能化、项目申报、物联网应用、工业制造领域）；2、有智能化企业商务拓展经验者优先考虑；3、具备良好的语言表达与沟通能力，反应敏捷，应变能力强，富有亲和力；4、抗压能力突出，能接受出差，积极促进业务推进，持续跟进客户需求，挖掘合作空间，维护客户关系；5、具备团队协作精神，认可同事的工作成果，相互尊重与支持；6、本岗位实行绩效考核机制。

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黄先生

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岗位职责：1.负责对外事务，处理公司与相关部门的关系，维护公司对外形象2.负责建立并维护公司公共关系数据库3.负责公关宣传资料的起草和公关宣传品的准备工作4.按时完成上级领导交办的其他事项任职要求：1.年龄：30周岁（含）以下，2.品貌端庄，整洁大方，普通话标准，形象气质佳，身高：165cm（含）—172cm体态匀称；4.有优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调和人际关系能力；具备出色的学习能力。5.熟悉计算机操作。简历里需附上生活照，谢谢底薪加提成！

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黄先生

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岗位职责：1.负责对外事务，处理公司与相关部门的关系，维护公司对外形象2.负责建立并维护公司公共关系数据库3.负责公关宣传资料的起草和公关宣传品的准备，整洁大方，普通话标准 ，形象气质佳，身高：165cm（含）—172cm体态匀称；4.有优秀的沟通技巧和谈判能力，出色的对内对外协调和人际关系能力；具备出色的学习能力。5.熟悉计算机操作。简历里需附上生活照，谢谢底薪加提成！

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黄先生

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适合宝妈，宝爸，待业者，学生,前台，客服,销售，工人，自由职业，文职，TIT售前售后，网络客服，售前，等人员都可以1.兼职3小时，全职6小时，24小时自选2.年龄:女18---40岁，男18----35岁。普通话OK3.本工作无任何报名费，入会费，等，完全免费。4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以5.入职有师傅线.上带入门，不需要去公司，不会有任何费用，小白也可.上岗6.三小时平均月入4-5k,六小时平均月，入8-10k

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曹先生

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适合宝妈，宝爸，待业者，学生,前台，客服,销售，工人，自由职业，文职，TIT售前售后，网络客服，售前，等人员都可以1.兼职3小时，全职6小时，24小时自选2.年龄:女18---40岁，男18----35岁。普通话OK3.本工作无任何报名费，入会费，等，完全免费。4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以5.入职有师傅线.上带入门，不需要去公司，不会有任何费用，小白也可.上岗6.三小时平均月入4-5k,六小时平均月，入8-10k

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曹先生

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诚聘C1网约车司机:一、岗位‬待遇：公司提供大量合规营运车辆，月综合‬收入13000一15000元，二、岗位职‬责：每天接‬送乘客，公司提‬供车，平台就近派单，无需抢单三、任资职‬格：1.C2驾证及以上，驾驶技‬术熟练，年龄21-63岁，具有较‬强的安全‬意识，会用导‬航，提供住宿‬单独卫生间四、上班时‬间：自己安排，比较‬自由，能来上海跑车的联系

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周女士

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周女士

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上饶市广信区信州区招打桩、地基处理，指示路牌挖洞20*20的，深度50公分，包括安装，水泥，必须自带车子，广信区和信州区一起共145个路牌。有想做的可以报价！！！就是装安装指示路牌

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11月5日 10:07

先生

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一、工作职责：(1)主要推广招商银行信用卡、储蓄卡及个人养老金等相关零售金融产品二、工作地点：招商银行南昌分行下设四个综拓团队，工作地可选：九江、景德镇、上饶、赣州三、岗位要求：1.大专（含）以上学历，专业不限2.性格外向，具备良好的沟通能力，富有亲和力3.品行良好，综合素质优良，无违法违纪或刑事犯罪记录4.具备较强的市场开拓能力，善于人际交往与协调事务5.服务意识突出，能适应高强度工作节奏，敢于面对挑战，踏实肯干6.退伍军人优先考虑签约后我们将为你提供：保险保障：签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，并享有额外商业保险薪资标准：底薪+绩效奖金+激励奖金其他福利：定制职业装、五险一金、工作餐补、定期团队建设活动全方面系统化培训体系——助你快速上手1.入职首月享受全面带薪培训2.安排资深客户经理一对一指导3.提供充足客户资源与多元销售渠道支持4.设置阶梯式进阶课程，持续提升业务能力广阔的职业发展路径，助力实现职业理想1.内部轮岗机会：从业务代表转向市场商务或行政综合岗位2.行内晋升通道：客户经理、业务主任、管理负责人等职位晋升3.分行发展平台：可晋升为信用卡联络员、服务专员、市场经理、理财经理、个贷经理等先进移动终端设备PAD助力高效展业1.配备多功能品牌商务包，塑造专业职场形象2.设备轻便，功能集成，支持移动办公，提升工作效率***特别说明：鉴于金融行业特殊性，应聘者需同意接受银行系统个人征信核查，若不符合相关要求则无法签订劳动合同，敬请理解注：本岗位招聘过程不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用以上岗位由汇合南昌分公司签订劳动合同，外派至招商银行南昌分行提供服务

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胡女士

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