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刘女士

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。【招聘要求】年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。涉及工作地汕头企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

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赫先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：18:00-21:30、12:00-次日02:00工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-15岗位职责：1. 结合学生具体学情，制定并执行切实可行的数学教学计划；2. 调动学生学习积极性，引导形成良好学习习惯与逻辑思维能力；3. 定期向家长汇报学生学习情况，保持顺畅家校互动；4. 参与教研交流活动，持续改进授课方式与课程内容；5. 开展针对性辅导，协助学生攻克学习过程中的重点难点问题。任职要求：1. 热心教育工作，具备优良的职业道德与敬业精神；2. 数学基础扎实，具备较强的教学实施能力，有实际教学经历者优先；3. 拥有良好的表达能力和亲和力，能与学生建立稳定信任关系；4. 可配合弹性排班安排，能胜任周末及寒暑假期间的教学任务；5. 认同课外教育机构的育人理念，乐于投身学生综合能力提升工作。

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胡先生

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定期跟踪学生英语学习情况，优化教学辅导方案。任职要求：1. 英语专业背景，口语表达流畅，语音准确规范；2. 热心教育事业，具备耐心与良好的沟通能力；3. 有初中生托管辅导经验者优先，持有相关资质证书者更佳。

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胡先生

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一、岗位职责1.学业辅导与监督-负责学生课后作业辅导，解答学习疑难，确保作业完成质量，并帮助学生理解课堂内容。-制定个性化教学计划，针对学生薄弱环节进行强化辅导，提升学科成绩。2.学生管理与安全-负责学生上下学接送，确保途中安全；维护托管中心秩序，培养学生遵守纪律的习惯。-关注学生情绪及行为变化，及时处理突发情况（如冲突、健康问题），保障学生身心健康。3.家校沟通与反馈-定期向家长汇报学生的学习进展、行为表现，收集家长意见以优化教学方案。-通过1对1学习群、电话或面谈等方式保持高频沟通。4.活动组织与综合培养-策划并开展课外活动（如体育、艺术、兴趣小组），促进学生社交技能和综合素质发展。-协助托管中心招生宣传、班级卫生管理及设备维护。二、招聘要求1.硬性条件-学历：本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业优先。-证书：教师资格证持有者优先。-经验：要求1年以上教学或托管经验，部分接受优秀应届生。2.核心能力-教学能力：熟悉国家课程标准，能针对性设计教学方案；具备备课和独立带班能力。-沟通协调：善于与儿童互动，能与家长、同事高效协作。-应急处理：具备应对突发事件的冷静心态和解决能力。3.职业素养-热爱教育事业，有责任心、耐心和爱心。-情绪稳定，焦虑暴躁倾向，能长期投入工作。-年龄范围21-45岁，性别不限。4.工作时间-通常为工作日午后至晚上（如10:00-21:00），周末双休，需适应晚班，周末适当加班。三、薪资福利-薪资范围：月薪在3000-5000元。-福利待遇：-包吃；-五险、绩效奖金、年终奖金；-节假日正常休息、定期体检。

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赵先生

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一、岗位职责1.学业辅导与监督-负责学生课后作业辅导，解答学习疑难，确保作业完成质量，并帮助学生理解课堂内容。-制定个性化教学计划，针对学生薄弱环节进行强化辅导，提升学科成绩。2.学生管理与安全-负责学生上下学接送，确保途中安全；维护托管中心秩序，培养学生遵守纪律的习惯。-关注学生情绪及行为变化，及时处理突发情况（如冲突、健康问题），保障学生身心健康。3.家校沟通与反馈-定期向家长汇报学生的学习进展、行为表现，收集家长意见以优化教学方案。-通过1对1学习群、电话或面谈等方式保持高频沟通。4.活动组织与综合培养-策划并开展课外活动（如体育、艺术、兴趣小组），促进学生社交技能和综合素质发展。-协助托管中心招生宣传、班级卫生管理及设备维护。二、招聘要求1.硬性条件-学历：本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业优先。-证书：教师资格证持有者优先。-经验：要求1年以上教学或托管经验，部分接受优秀应届生。2.核心能力-教学能力：熟悉国家课程标准，能针对性设计教学方案；具备备课和独立带班能力。-沟通协调：善于与儿童互动，能与家长、同事高效协作。-应急处理：具备应对突发事件的冷静心态和解决能力。3.职业素养-热爱教育事业，有责任心、耐心和爱心。-情绪稳定，焦虑暴躁倾向，能长期投入工作。-年龄范围21-45岁，性别不限。4.工作时间-通常为工作日午后至晚上（如10:00-21:00），周末双休，需适应晚班，周末适当加班。三、薪资福利-薪资范围：月薪在3000-5000元。-福利待遇：-包吃；-五险、绩效奖金、年终奖金；-节假日正常休息、定期体检。

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赵先生

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一、岗位职责1. 学业辅导与监督- 指导学生完成课后作业，解决学习中遇到的问题，保障作业质量，协助巩固课堂知识。- 根据学生个体差异制定专属学习方案，聚焦薄弱科目进行强化训练，推动成绩稳步提升。2. 学生管理与安全- 负责学生上下学接送任务，确保交通过程安全无虞；维持托管环境秩序，引导学生养成良好行为规范。- 密切观察学生情绪与行为动态，及时干预突发状况（如争执、身体不适），维护身心健康。3. 家校沟通与反馈- 定期向家长通报学生学业表现及日常行为，听取建议并调整教学策略。- 通过一对一沟通群、电话或面对面交流保持紧密联系，确保信息畅通。4. 活动组织与综合培养- 组织开展多样化课外活动（如运动、艺术、兴趣班），助力学生拓展社交能力与综合素质。- 配合完成招生宣传、教室清洁及教具设备的日常维护工作。二、招聘要求1. 硬性条件- 学历要求：本科及以上学历，教育学、心理学或相近专业优先考虑。- 资质要求：持有教师资格证者优先录用。- 经验要求：需具备1年以上教学或托管工作经验，优秀应届毕业生亦可酌情录用。2. 核心能力- 教学能力：了解国家课程体系，能独立设计教学内容，具备备课及班级管理能力。- 沟通协调：擅长与儿童相处，具备良好的家校协作和团队配合意识。- 应急处理：面对突发事件能够冷静应对，具备基本处置能力。3. 职业素养- 热爱教育行业，富有责任感、耐心与关怀之心。- 情绪平稳，无焦虑易怒倾向，愿意长期稳定发展。- 年龄在21至45周岁之间，性别不限。4. 工作时间- 一般为工作日中午至晚间（如10:00-21:00），周末双休，需接受晚班安排，节假日可能适度加班。三、薪资福利- 薪资范围：月收入4000-6000元。- 福利待遇：- 提供工作餐；- 缴纳五险、享有绩效奖金、年终奖；- 法定节假日正常休假、每年安排健康体检。

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赵先生

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1.行政前台：负责接待学生家长，讲解课程内容及机构情况，推动签约并促进报名，开展日常宣传工作2.行政前台：执行课时核销与记录，完成相关表格填写，维护校区环境整洁及物资有序管理3.管理：统筹门店月度消课指标与营收计划的达成4.管理：协调与监督门店人员的日常工作安排与团队协作5.工作要求：性格开朗积极，具备良好沟通能力，仪表大方得体，表达条理清楚，思维逻辑清晰，富有亲和力，适应人际互动上班时间：周二至周日14:35-21:05，周末另加8:30-12:00薪资：底薪3000元+7%提成（约500-2000元）+月度奖金（500-1500元）+五险+每月9号发放工资

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邱先生

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1. 负责组织学员参与研学活动2. 策划并搭建机构的研学项目体系3. 协调与对接各类研学实践场地薪资：底薪+绩效提成（具体面议，5000-12000元）提供五险一金工作时间：每周40小时，具体班次以门店安排为准

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邱先生

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1. 行政前台：负责接待学生家长，讲解课程内容及公司情况，促进报名转化，开展日常宣传工作2. 行政前台：执行课时核销与记录，完成相关表格填写，统筹校区环境维护及物资管理3. 管理：推动门店月度消课指标与营收目标的达成4. 管理：统筹门店人员的工作安排与协作管理5. 工作要求：性格热情主动，开朗大方，仪态得体端正，具备清晰的语言表达能力，逻辑思维良好，富有亲和力，不怯场上班时间：周二至周日 14:35至21:05，周末上午 8:30至12:00，下午 14:35至21:05薪资：底薪3000元+7%提成（约500至2000元）+月度奖金（500至1500元）+五险+每月9号发放薪资

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邱先生

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1.负责线上及线下招生相关活动的策划与执行2.组织开展集团品牌的线上线下的宣传推广工作3.与各门店保持沟通协作，提供支持与配合薪资：基础薪资3000+月奖金4000+五险上班时间：周二至周六9:00-12:0014:00-19:00工作地点：漳州芗城龙师附小门店、漳州龙文同辉嘉园门店、漳州龙文碧湖万达门店、漳州龙文钱隆樽品门店、漳州芗城冠城国际门店、漳州龙文万豪国际门店

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1. 负责线上及线下招生活动的策划与执行2. 组织开展线上线下的品牌推广宣传工作3. 协调各门店资源，提供运营支持与协作薪资：基础薪资3000+月奖金4000+五险上班时间：周二至周六 9:00-12:00 14:00-19:00工作地点：漳州芗城龙师附小门店、漳州龙文同辉嘉园门店、漳州龙文碧湖万达门店、漳州龙文钱隆樽品门店、漳州芗城冠城国际门店、漳州龙文万豪国际门店

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邱先生

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1. 梳理岗位用人需求，拟定招聘执行方案2. 负责简历初筛、组织面试及综合评估工作3. 办理员工入离职相关流程与手续4. 负责日常考勤数据统计与管理薪资：底薪+提成（具体面议，5000-10000）五险一金工作时间：周二至周六 9:00-12:00 + 14:00-19:00

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邱先生

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工作内容（三选一）1.私域运营（2000名客户）2.线上营销策划（小红书/抖音/视频号3.主播/主播策划薪资底薪+提成（5000-12000）五险一金上班时间：周二到周日9:00-12:0014:35-19:00

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邱先生

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1.教学对象：面向3至16岁儿童及青少年，实行5至10人小班制教学2.教学内容（提供系统培训）：涵盖幼少儿乐高课程、机械结构搭建、机器人编程与代码编程3.工作职责：完成课前备课、课堂授课、课后与家长沟通反馈，持续提升专业技能，并配合公司开展的教学考核4.任职要求：性格热情积极，具备良好亲和力。（优先考虑计算机、电子信息、机械设计、师范类专业背景，持有教师资格证或工程师职称者）上班时间：周二至周五14:35至21:05，周六日8:30至12:00及14:35至21:05薪资待遇：底薪3000元+课时费1000至2000元+提成500至1500元+奖金500至1500元+五险+每月9号准时发放工作地点：漳州长泰武安门店

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地区：厦门·漳州·泉州（就近分配）以下内容真实有效，企业直营直招、0费用、不虚夸，名额有限先到先得；.............【过万狠赚I社区订奶运营I供吃住】.............【要求】：1、会骑电动车，男女不限，19岁~39岁；2、能放下面子，不甘于现状，有一定沟通能力，吃苦耐劳；注:有无经验均可，不用怕不会，面试通过者，有经验老人带领，立即上手；..............................................................【时间】：1、每日早晚，在公司奶站集合后，出发弹性作业8小时，不用打卡；2、弹性8小时内，1~3小时为业务配送时间，其他时间为新老客户的业务签单时间；...........................................................【内容】：1、新人【岗前培训】后，跟着老人在区域的各个小区，学习如何挖掘【订奶到家】意向客户，去成交签单；2、新人前期数月，业务+配送，双收入助你快速实现成长与收入；（后期通过骨干考核，可自行脱离配送）3、【订奶到家】服务属于社区快消品，社区家庭订奶成交率高，维护好客户，客户转介绍很正常，易产生新单、续单；..............................................................【收入】：1、薪酬组成由：销售高提成15%起步+配送费+基础奖金+其他奖金。2、新人前3个月每个月到手，最少都有6000~1万之间；熟悉工作模式后，有能力成为优秀精英月入好几万都正常，上不封顶多劳多得；3、每个人都有自己的区域，负责该区域的整体经营，市场广阔，客户持续累积，报酬叠加丰厚；面试通过者，上岗转正保底4500元；只要是自己片区在送的客户，续订业绩永久挂钩着，收入一个月只比一个月高.............................................................【待遇】：1、定期事业培训、定期团建、优秀骨干人员公费国内外旅游；2、优秀新人3个月后可晋升业务骨干、管理骨干，赋能你拥有管道收入；3、提供住宿、险金、固定周日休、法定节假日公司统一安排；吃有站点厨房，厨房内所有柴米油盐，免费使用；..............................................................【事业空间】：1、晋升通道：业务线-管理线；真正管道型事业，心有多大舞台就有多大，赋能你持续拥有更高收入；2、公司站点是直营共创模式，每个人都在自己区域为自己创业，提供创业补助金、高提成、高奖金；3、所有级位，只从新人基层提拔，良好晋升空间和机制，保障你实力得到公平公正对待，欢迎各路有志人士加入报名；...............................................【温馨提示】：1、以上内容真实有效，企业直营直招、0费用、不虚夸；2、主动联系，优先接待，信息或简历没及时回复，请大胆直接来电报名；注:有无经验均可，不用怕不会，片区员名额有限，面试通过者，有经验老人带领，立即上手；

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何女士

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岗位职责：1. 负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作任职要求：1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识2. 无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先3. 责任心强，细心耐心，能适应轮班及节假日工作安排4. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银设备及系统5. 遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

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何先生

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