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岗位职责：1. 负责小学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与习惯培养，确保学习效果与安全性2. 组织开展益智游戏、阅读分享、手工实践等素质拓展活动，提升学生综合能力3. 独立带班管理15-25人班级，做好日常考勤、家校沟通及突发情况应对4. 协助校区完成教学资料整理、环境维护及阶段性学情反馈工作任职要求：1. 热爱教育事业，具备亲和力、责任心与良好的情绪管理能力2. 具备基础教学能力或学生管理经验，有教师资格证者优先3. 普通话标准，沟通表达清晰，能与家长建立信任关系4. 学历要求：不限；经验要求：不限（接受优秀应届毕业生及转行教育者）5. 认同素质教育理念，愿意在课后服务领域长期发展

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王女士

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1.实验室仪器耗材销售工作，有液相，气相等分析设备操作经验者优先。2.拜访及维护现有客户和经销商关系，维护公司良好的区域及行业口碑；3..根据公司销售计划，完成经营品牌的销售任务；4..负责销售区域内与销售相关的会议活动的策划和执行，增强产品推广5.负责辖区内市场信息的收集和竞争对手的分析。任职要求：1.专科以上学历，有第三方检测企业或药厂实验员1年以上工作经验，或者硕士应届生皆可；2.专业要求：分析药物化学，生命科学，环境、食品等专业。会使用气相液相，质谱经验优先。3.行业销售员：一年以上实验室仪器耗材类产品销售相关工作经验优先。4.有驾驶本，有车者加分。具备较强的沟通能力，勤奋能吃苦，具备团队合作精神。

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陈先生

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岗位职责：1、配合全屋定制设计师开展客户需求梳理，提供设计支持与方案建议；2、参与设计图稿的绘制与调整，保障设计方案精准且具有视觉美感；3、跟踪项目执行进展，与客户保持有效沟通，确保设计意图准确传递；4、协助完成材料推荐、成本核算及订单相关事宜，推动项目有序落地；5、积极参与团队创意交流，持续提升设计质量与客户体验满意度。任职要求：1、具备室内设计、环境艺术设计等相关专业基础，掌握常用设计软件操作技能；2、热爱全屋定制领域，富有探索精神，具备良好的美学感知能力；3、善于沟通表达，具备团队协作意识，能高效协同完成工作任务；4、工作细致认真，拥有较强的时间规划与事务推进能力；5、欢迎应届毕业生或对设计方向充满热忱的社会人士投递申请。

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张先生

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岗位职责:1. 依据客户要求及设计师提供的CAD图纸完成产品拆单工作；2. 保证订单信息精准，满足生产环节的各项标准；3. 协调设计师与生产团队，推进订单按期交付；4. 跟进产品生产过程，确保最终质量达到规定要求。任职要求：1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识；2. 能够准确领会客户及设计师的意图与需求；3. 工作认真负责，注重细节；4. 能适应生产车间环境，提供宿舍和食堂。

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张先生

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岗位职责：1. 与客户深入交流，把握客户具体需求，提供专属的全屋定制设计解决方案；2. 负责设计图纸的绘制与优化，持续调整至达到客户认可标准；3. 协同生产团队对接，确保设计方案具备可实施性并保障生产环节精准执行；4. 监控产品生产各阶段进展，保证最终交付成果与设计图纸一致；5. 及时处理设计或制造过程中出现的技术或协调问题，保障客户诉求全面落实。任职要求：1. 具备较强的沟通表达能力与美学鉴赏力，能准确捕捉客户需求意图；2. 热爱全屋定制行业，关注并学习前沿设计理念与流行趋势；3. 工作认真负责，具备独立推进和完成设计任务的能力；4. 具备良好协作意识，能够与团队成员顺畅配合、高效沟通。

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张先生

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岗位职责:1.依据客户要求及设计师提供的CAD图纸完成产品拆单工作；2.确保订单信息精准，满足生产环节的各项标准；3.协调设计师与生产团队，保障订单按期交付；4.跟进产品生产进度，确保品质达到规定要求。任职要求：1.具备良好的沟通能力与团队协作意识；2.能准确领会客户及设计师的需求意图；3.工作责任心强，细致认真；4.可适应工厂作业环境，公司提供宿舍和食堂。

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张先生

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岗位职责：1.与客户进行深入交流，准确把握客户需求，提供量身定制的全屋空间设计方案；2.独立完成方案的设计与优化，持续调整直至达成客户满意结果；3.协同生产团队对接，确保设计方案具备可实施性并保障生产环节精准执行；4.监控产品生产各阶段进展，确保最终交付成果与设计图纸一致；5.及时处理设计或制造过程中出现的技术或协调问题，保障客户诉求全面落实。任职要求：1.具备出色的沟通能力与审美素养，能精准捕捉并转化客户需求为设计方案；2.热爱全屋定制行业，关注并学习前沿设计理念与流行趋势；3.工作积极主动，有较强的责任意识，可独立推进并完成设计任务；4.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、高效配合。

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张先生

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岗位职责：1、配合全屋定制设计师开展客户需求梳理，提供设计执行支持；2、参与设计方案图的绘制与调整，保障图纸内容精准且视觉协调；3、跟踪项目实施进程，与客户保持有效对接，确保设计意图清晰传递；4、协助完成材质选配、费用核算及订单确认等环节，推动项目有序落地；5、积极参与团队创意交流，持续优化设计质量与服务体验。任职要求：1、具备室内设计、环境艺术设计等相关专业基础，熟悉常用设计软件操作；2、热爱全屋定制领域，积极面对工作挑战，拥有良好美学素养；3、具备出色的沟通技巧和协作意识，能与团队高效配合；4、工作细致认真，具备较强的时间规划与任务推进能力；5、欢迎应届生或对设计行业充满热忱的社会人才投递应聘。

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张先生

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一、岗位职责全屋定制销售经理的核心目标是带领团队完成或超越销售指标。具体工作通常包括：1.销售目标管理：·根据公司战略，制定并分解团队的月度、季度、年度销售任务。·监督并追踪团队成员的销售进程，确保目标达成。2.团队建设与管理：·负责销售代表的招聘、培训、日常管理和绩效考核。·激发团队士气，打造一支有战斗力和凝聚力的销售队伍。·组织定期的销售会议，进行案例分享、问题分析和技能培训。3.市场与客户开发：·开拓新的获客渠道（如与房地产开发商、装修公司、设计师等建立合作）。·管理和维护重点客户（K/A）关系。·指导团队进行潜在客户的挖掘、跟进和转化。4.销售流程与策略制定：·优化从“量尺-设计-报价-签约-安装-售后”的整个销售服务流程。·制定并执行有效的销售策略、促销活动和激励方案。·处理销售过程中的重大异议和客诉，提升客户满意度。5.跨部门协作：·与设计部密切沟通，确保设计方案既能满足客户需求，又具备可落地性。·与生产、安装、售后部门协调，确保订单顺利交付，解决交付过程中的问题。·向市场部反馈市场信息，协助制定市场推广策略。---二、核心能力要求一名优秀的全屋定制销售经理需要具备以下能力：1.硬技能：·行业知识：精通板材、五金、生产工艺、设计风格（如现代、极简、轻奢、新中式等）等专业知识。·销售技巧：精通大客户销售、顾问式销售、谈判技巧和客诉处理。·数据分析：能通过销售数据（如转化率、客单价、成交量等）发现问题，并制定改进策略。·软件操作：了解或会使用CAD、三维家、酷家乐等设计软件者优先，至少能看懂图纸。

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何先生

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