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成都倪家桥上班早九晚六7000+不加班
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高级儿童硬件ID设计师
面议一、岗位定位负责面向海外市场的儿童玩具类及AI智能终端产品的工业设计全流程工作,从用户研究到设计落地,打造符合海外儿童审美、安全标准及市场趋势的智能化玩具产品,兼具趣味性、教育性与科技感。二、岗位职责1. 产品设计全流程:围绕海外儿童玩具类(电子方向如智能故事机、AI互动玩具、智能早教设备等)开展工业设计,涵盖用户研究、概念构思、草图绘制、3D建模、渲染及CMF设计,确保设计契合海外不同年龄段儿童的使用习惯与审美偏好。2. 方案输出与落地:独立或协同团队完成设计方案,输出高质量外观模型、CMF方案及详细设计文档;全程跟进设计打样、量产落地,与结构、硬件、供应链团队协作,解决产品化过程中的设计问题,保障设计理念落地。3. 海外市场与合规适配:研究海外主流市场(如欧美、东南亚等)的儿童产品安全法规(如欧盟CE、美国CPSIA)、行业标准及审美趋势,将合规要求与地域文化特色融入设计,确保产品符合目标市场准入条件。4. 用户体验与创新优化:参与海外儿童用户调研与可用性测试,基于反馈和数据迭代优化设计;探索AI技术与儿童玩具的结合点,融入互动性、教育性设计,提升产品的用户体验与市场竞争力。5. 跨团队协作与项目管理:与海外市场、产品、销售团队沟通,理解海外市场需求;高效推进多个设计任务,合理规划优先级,确保多项目并行且按时高质量交付。6. 行业趋势与技术研究:关注全球儿童智能玩具领域的新材料、新工艺、新科技(如AI语音交互、物联网),将前瞻性思考应用到产品设计中,持续提升产品创新性。三、任职要求1. 学历与经验:工业设计、产品设计等相关专业本科及以上学历,5年以上儿童产品/智能硬件工业设计经验,有海外市场儿童玩具或AI智能终端设计落地经验者优先。2. 专业能力- 熟悉儿童人体工学、行为习惯及心理特征,能结合AI技术进行玩具产品的创意设计;- 掌握注塑、搪胶、布艺等儿童玩具常见制造工艺,了解CMF设计在儿童产品中的应用规范;- 熟练使用PS、AI等平面软件,以及Rhino/Keyshot(或SolidWorks/C4D/Blender)等建模渲染软件;- 了解海外儿童产品安全法规(如CPSIA、EN 71),能将合规要求融入设计环节。3. 软技能- 具备优秀的创新思维、审美能力与设计表现力,能精准把握海外儿童产品的设计风格;- 善于独立思考与解决问题,能适应多任务并行,具备较强的项目推进能力与责任心;- 具备良好的跨部门沟通能力,能清晰对接海外团队需求,有英语沟通能力者优先;- 关注海外儿童消费市场反馈,注重用户体验与产品教育性、趣味性的结合。四、加分项1. 有儿童AI智能玩具从0到1的量产落地经验,熟悉海外供应链资源与生产流程;2. 掌握基础结构设计知识,能与结构工程师高效协作,兼顾设计创意与生产可行性;3. 拥有海外设计留学或工作经历,熟悉欧美/东南亚等市场的文化与消费偏好;4. 作品集包含儿童智能产品设计案例,且体现出对AI交互、儿童教育的设计思考;5. 具备一定的平面设计或UI设计基础,能配合完成产品配套视觉设
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AI硬件产品经理
面议职位简介我们正在创造一款能激发儿童创造力的AI硬件产品。作为产品团队的核心成员,你将协助创始人,将已初步成型的创意转化为清晰、可执行的产品定义。你的核心价值在于讲明白需求、跟得上进度、解决好问题,成为硬件工程师、软件开发者和设计团队之间高效沟通与协调的桥梁,共同推动产品从原型走向量产。核心职责1. 需求文档化与落地跟进:(1)基于创始团队确定的产品方向与核心功能框架,独立撰写、维护及更新详细的产品需求文档(PRD),确保技术团队对需求理解一致。(2)在硬件开发过程中(EVT/DVT/PVT),主动跟进样机测试、记录问题、组织评审会议,并清晰地将测试结果与改进需求同步给相关工程师。(3)管理配套App的核心功能清单、用户流程与需求说明,协助软件团队明确开发优先级。2. 跨团队沟通与项目协调:(1)作为信息的“枢纽”,在硬件、结构、嵌入式软件、App开发、云端服务等多团队间进行日常沟通,确保信息同步,及时发现并汇报项目阻塞点。(2)协助创始人组织产品评审会、撰写会议纪要,并跟进会议中产生的具体任务项。(3)管理基础的研发进度、问题追踪,确保各方对当前状态一目了然。3. 用户体验与细节优化:(1)在明确的交互框架下,深入细节,设计并撰写具体的用户操作流程、设备反馈逻辑(如灯光、语音提示)及异常处理方案。(2)协助UI/UX设计师,梳理界面逻辑,审核设计稿是否满足产品需求。(3)参与用户测试,收集并结构化整理反馈,为迭代优化提供依据。任职要求:1、经验匹配:1-3年产品经理、产品专员或硬件项目经理相关经验。有消费电子、智能硬件、IoT或教育科技领域经验者优先。欢迎有强烈意愿转型产品、逻辑清晰的工程师或设计师应聘。2、核心能力:(1)出色的文档能力:能写出结构清晰、无歧义的需求说明。(2)高效沟通能力:能听懂技术语言,也能用非技术语言解释产品问题。具备跨部门沟通协调的热情与耐心。(3)逻辑与执行力:思维缜密,做事有条理,能主动跟进复杂任务直至闭环。3、关键素质:强烈的责任感、好奇心与学习动力。能在初创公司的快节奏中保持专注,拥抱变化,是一个踏实的问题解决者。
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大客户经理(工程担保)
1-1.5万元/月职位描述:1、公司专注于工程保函服务,主要通过电话沟通与实地拜访的方式,对接建筑类企业,为其提供专业的保函解决方案;2、请勿因公司名称产生误解,我司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务,属于国家政策支持的正规非融资性信用担保行业;3、主营业务为各类工程保函:包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等;4、保函是工程建设领域的刚性需求,受国家政策推动广泛使用,行业发展空间广阔。虽然该领域对许多人较为陌生,但正因如此,也蕴藏着巨大的发展机遇与成长潜力;5、诚建通深耕金融服务领域,紧跟国家政策导向,致力于打造工程保函领域的领先品牌,已发展成为行业标杆,成功参与承保多项国家重点工程项目,如:杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等;6、连续三年实现30%以上的业绩增长,并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系;参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》、《2020年保函业务战略合作伙伴》7、关于你的职业发展路径业务路线:客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理管理路线:客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人8、加入我们,你将享有以下薪酬福利:1、无责任底薪3220元+绩效奖金3000元(工作量占比50%+业绩占比50%)+项目提成(现团队中有同事月提成过万,甚至达到十几万元)2、工作时间:每周五天,每天7.5小时(8:30-12:00,13:30-17:30),周末双休,法定节假日均按国家标准执行,享受各类带薪假期(年假、婚假、产假、陪产假等)3、入职即签订正式劳动合同,缴纳六险一金,转正后额外增加商业意外险4、提供系统的岗前产品培训、在职进阶培训及专项主题培训年终表现优异者更有机会赢取公司提供的汽车大奖!!!我们希望你具备:1、年龄在22至30周岁之间2、大专及以上学历3、具有一年以上销售工作经验,同时也欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘4、性格坚韧、踏实肯干、外向热情、积极乐观,具备良好的亲和力5、具备出色的沟通能力、协调能力、商务谈判技巧以及学习能力、适应能力和抗压能力你需要做到:1、积极参与公司组织的系统化培训,快速掌握产品知识,融入团队并熟悉销售流程;2、借助公司内部客户管理系统,高效建立客户档案(使用内部资源),以专业服务维护客户关系,持续跟进客户需求,逐步积累稳定的优质客户群体;3、结合公司大数据分析支持与团队战略部署,迅速切入市场,自主开发客户资源,完成既定销售目标;更多详情可百度搜索或访问公司官网http://www.cjtdb.cn诚建通——保函行业的标杆与引领者,期待优秀的你携手共进,共创未来!
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高薪招聘助理
5000-10000元/月年满18周岁品德良好负责线上会员餐饮服务及用户引流工作全程指导,一对一带领入门
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大客户经理(西藏地区招聘)
8000-13000元/月重点重点:此岗位为异地招聘,需长期在西藏开展业务,提供住宿!诚建通深耕金融服务领域,专注工程保函业务,紧跟国家政策导向,致力于打造行业领先的工程保函品牌,市场排名稳居前三。工作时间:每周工作5天,每日7.5小时(9:30-13:00,14:30-18:30),周末双休,法定节假日均按国家规定正常休假。薪酬结构:无责底薪3220元+绩效奖金3000元(工作量与业绩各占50%)+提成(最高达35%,上不封顶,业内领先)+多项奖金(涵盖月度、季度、年度奖励)+丰富福利(双休、五险一金、各类带薪假期),综合年薪10-20万元。福利待遇:入职即缴纳五险一金,享有公司旅游、生日礼品、节日福利、带薪年假,年度表现优异者更有机会赢取公司奖励的汽车大奖!岗位职责:1、接受公司系统化培训,快速掌握产品知识,融入团队并熟练运用销售模式;2、依托公司内部客户管理系统高效建立客户档案(使用内部资源),通过优质服务维护客户关系,持续跟进需求,培育稳定且高质量的客户群体;3、结合公司大数据分析及团队战略部署,迅速切入市场,自主开发客户资源,完成既定销售目标;任职资格:1、年龄要求:22-32岁2、学历要求:大专及以上3、经验要求:欢迎有志于销售发展的优秀应届毕业生,或具有一年以上销售工作经验者优先4、性格特质:坚韧、踏实、外向、热情、积极乐观、具备良好亲和力5、能力要求:具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习能力、适应能力及抗压能力晋升通道:业务路径:客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理管理路径:客户经理→销售主管→区域经理→区域总监表现突出者可获得破格晋升机会。我们是做什么的?答:我司属于金融服务行业,主营业务为工程保函,服务于各类工程项目,涵盖:1、房建2、市政3、道路桥梁4、铁路与轨道交通5、园林绿化6、水利水电7、机电安装8、环保施工9、石油化工施工10、送变电工程等,聚焦公共类、市政类及民生类建设项目。什么是工程担保?答:工程保证担保又称“绿色担保”,在国际已有百年发展历史。其通过经济机制保障建筑行业健康快速发展,发达国家该行业年收入超20亿美元。工程担保有效防控项目风险、保障合同履行、规范市场行为,维护工程建设各方合法权益。我们的客户是谁?答:主要面向工程类企业,对接对象为企业高管或决策层人员。我们的服务案例有哪些?答:曾服务杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程、杭州奥体中心、杭州东站等国家级重点项目,所有项目均顺利完成履约。行业发展前景如何?答:我国作为发展中国家,在推进社会主义市场经济建设过程中,引入并建立符合国情的工程保证担保制度,已成为规范建筑市场、防范工程风险(尤其是质量风险)、降低行业社会成本的关键举措。该制度历经百余年验证,对促进建筑业健康发展具有不可替代的作用。同时,也是我国建筑业与担保行业在加入世贸组织后接轨国际、参与全球竞争的必然选择。(详细内容可通过“工程保证担保”关键词进行了解)
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招助理岗和销售岗
5000-10000元/月工资构成4500底薪500全勤10%销售提成工作时间朝九晚六月休4-8天调休工作内容1.引流2负责上门客户接待指引3负责客户名单资料整理归纳4偶尔跟领导在成都市内出差,当天去当天回5:协助老师线上订单订购,线下产品发货6给我们订票拍照就好了每个月和我们出去玩一次7偶尔拍照销售岗25%(免费培训)
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成都武侯区急招行政专员助理
5000-10000元/月工作时间朝九晚六 月休四天 调休工作内容1:跟老师一起上门客户接待指引2:协助老师与客户名单资料整理归纳3:偶尔跟领导在成都市内出差,当天去当天回4:协助老师线上订单订购,线下产品发货5:给我们订票 拍照就好了 每个月和我们出去玩一次6:偶尔拍照
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成都武侯区1.负责现场消防工程施工管理,工程物资提料
面议1.负责现场消防工程施工管理,工程物资提料;2.配合项目收集相应的隐蔽资料、过程资料及检查验收等资料;3.指导施工队工序交底,工艺施工等;4.能接受项目驻场工作,责任心强、吃苦耐劳,有较强的团队协作意识和沟通能力。
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垫资过桥销售
3000-15000元/月资产的统统垫。川内可做,短借只做成都,国企和政府不做。岗位职责:1、负责垫资过桥、短借等业务开展。2、挖掘客户的资金需求,制定方案,并达成合作协议。3、负责客户业务办理周期的关系维护。4、完成领导下达的业务指标。任职要求:1、不限制年龄,学历,需具备垫资过桥业务的渠道资源,具备金融行业工作经验者;3、具备优秀的沟通技巧、表达技巧和销售技巧,普通话标准流利;薪酬体系:底薪3000+提成「所收利息的5%-10%」公司地址:成都市武侯区保利中心南塔2408。
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成都大学生兼职_校园大使_长期招聘1500到4000
100-200元/天工作内容:1.吸引、收集客户进入公司的私域流量池;2.及时向公司统计、整理、上报客户的需求信息;3.负责公司线上线下的活动组织、宣传、维护、反馈;4.及时与公司一起做好客户的相关售后工作。任职要求:1.在校大学生;2.0经验都可以,只要有强烈的赚钱欲望,都可;3.不内向、外向、沟通能力强,抗压能力强;4.电子商务专业、平面设计专业、营销专业的学生优先;5.贫困学生优先,在学生会或大学各协会成员优先。薪资面谈
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高级文案策划
6000-10000元/月薪资待遇:底薪+绩效奖金+年假+出国旅游+社保薪资范围:6k-1w上班时间:9:20-18:20 双休、国家法定节假日正常休息你所需要负责的工作:1、依据公司及品牌发展方向,落实营销方案,组织策划各类推广活动;2、主导品牌日常运营与文案创意,参与产品策略及活动方案的文字输出;3、全面把控品牌对外呈现的视觉风格与审美调性(涵盖平面设计、视频内容等);4、维护品牌在各渠道的公众形象与声誉管理;5、开展市场调研工作,包括行业动态、产品趋势及用户需求分析,并制定相应营销对策;6、负责微信公众号的内容创作与日常运维;7、统筹门店销售团队所需的宣传资料与推广物料;8、主导企业宣传品制作、产品包装设计,并配合各业务线推进品牌传播。二、需要你具备的能力:1、本科及以上学历,具有3年以上品牌策划、市场推广或营销相关从业经历;2、掌握市场营销与品牌策划专业知识,拥有实际操作经验与系统方法;3、责任心强,能够适应较高强度的工作节奏;4、形象端正,具备良好审美素养及较高的自我标准与生活格调;5、拥有出色的沟通协调、资源整合及跨部门协作能力;6、学习能力强,兴趣广泛,性格积极乐观;7、擅长文案撰写,具备中小型活动的策划执行能力。
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婚照摄影师 无销售性质 收入过万
1-1.5万元/月有相机的提供补贴,无相机的优秀人才公司提供器材无销售性质,不需要做转介绍客户,让你的客户满意你的拍摄和服务是我们对你唯一要求你能获得什么1、你的办公场地:超7000平⽶独栋艺术空间,成都唯一⼀个⼀体式婚纱摄影⼯作室;2、你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人摄影技术团队;3、你的培训机会:定期开展技术研修培训,你还有机会参与每月4次以上新风格样片开发;4、你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。每月1次专业能力考核,你可以用实力说话。完善的晋升体系,你可以不断突破自己技术能力的天花板,我们提供给你专注管理或纯技术研发的发展路径;5、你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格;6、便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间;7、轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军一、你需要做什么1、准确了解客户需求,与客户充分沟通,这会为我们顺畅的拍摄打下良好的基础2、与化妆师、摄影助理小伙伴们一道齐心协力,高质量地完成拍摄工作3、持续学习,不断提升自身专业素养二、我们对您的胜任力要求1、具有婚纱摄影行业的摄影经验,此条为硬性条件2、您需要有高度的责任心、服务意识和沟通能力,更重要的是热爱摄影师这份职业,希望在这条道路上不断精进,我们相信热爱才是一切事物的源动力3、希望你能具备较高的审美且热爱生活,喜欢发现美4、这份工作涉及到出差,除本地的拍摄项目,我们还有川西的旅拍项目需要您参与其中四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021 /全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年 西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024 直聘王者之舟最爱人才雇主
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婚纱照选片师 不加班 不打电话
5000-10000元/月此岗位保底3k,执行周内单休,上班时间9:20-18:20,不加班,购买五险不制定销售任务,稳定压力小,不打电话,接待到店选片客户即可一、您需要做什么:这个岗位是相当重要的一个中台环节,关乎客户是否能拿到满意的成片,以及选片后续工作是否能顺利开展1、按照公司流程与已完成婚纱照拍摄的客户进行沟通,了解客户需求,提出专业选片建议2、根据客户诉求,配合其完成产品挑选,如果客人有意愿购买其他产品,需要对客人做全面介绍3、收集客户需求,准确地与其他环节如修片小伙伴进行对接,保证服务过程的满意度二、我们对您的胜任力要求:1、你需要熟练掌握公司产品内容、流程和选片工具2、良好的表达能力、待人接物能力是这个岗位必须具备的品质3、我们希望你能具有活跃的思维和敏锐的观察力4、此岗位对工作经验没有硬性要求,但具有一定销售性质,销售成单难度较小,它适合想挑战高薪且具有高度服务意识的小伙伴三、你能获得什么:1、你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2、你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人技术团队3、你的培训机会:部门内定期进行流程、服务话术培训,精进自身的服务水平4、你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制,多岗位可内部竞聘5、你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6、便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7、轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021 /全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年 西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024年直聘”最爱人才雇主奖“
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小红书运营 双休 五险
6000-11000元/月薪资待遇:底薪+绩效奖金+年假+社保,综合收入8-15k上班时间:9:20-18:20,周末双休,购买五险您需要做什么:1、依据公司业务方向,落实品牌在小红书平台的内容规划与运营执行2、主导品牌小红书账号的日常内容输出及全部账号的运营管理3、统筹小红书账号的定位策略、内容创作、活动执行、投放管理、用户互动与数据更新,对渠道整体产出成效负责4、洞察用户行为特征,采集并分析用户反馈数据,持续开展内容复盘与优化迭代5、关注竞品动态,搜集并研究行业趋势信息,形成有效分析结论6、监控运营关键指标,解读数据表现,并提出可行的改进方案7、达成公司在平台上的增长目标,通过优质内容推动运营结果提升,涵盖粉丝增长、互动量、收藏率、曝光度及用户转化等维度我们对您的胜任力要求:1、本科及以上学历,市场营销、管理、广告等相关专业优先2、3年以上新媒体内容运营经验,其中至少2年专注小红书平台,具备1年以上团队管理经历3、精通小红书、抖音等内容生态传播机制,具备网感,有成功打造爆款内容的实操经验4、对热点事件敏感,能快速捕捉舆论动向并及时响应5、文字表达能力强,熟练掌握小红书笔记的封面设计、内容结构、互动引导等核心技巧,具备可验证的方法论与成果输出能力6、性格积极外向,抗压能力佳,逻辑清晰,工作严谨细致,善于沟通协调,富有创新意识,具备良好的团队协作精神和管理素养7、形象端正,审美水平高,注重个人形象与职业标准
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婚纱照销售 保底4k 不打电话
8000-13000元/月上班时间:早班9:20-18:20,周内调休1天上班地点:距1号线/8号线倪家桥地铁站仅3分钟路程;享受超7000平婚纱摄影独栋优质办公环境薪资福利:购买五险,前2月保底4k,成熟销售薪资12k-24k,高于行业平均水平奖⾦提成:丰富的激励体系,包括但不限于成单奖、邀约到店奖、每周现金奖励等带薪培训:⼊职新员⼯系统培训,平时部门内定期进⾏流程、销售话术培训,精进自身的业务和服务水平雅云的优势:产品简单易上手推荐,到店成交率高,薪资回报高,公司提供客咨,不需要自己找客户,不涉及电销一、你需要做什么前期:参与为期一周的集中培训,培训通过后师傅一对一帮带你开展工作后期:1、能自信、专业地介绍公司产品优势,并解答顾客的各种疑问2、通过对顾客需求的了解,高效快速地帮助、引导顾客成交3、建立并维护良好的客情关系二、我们对您的胜任力要求1、年龄20-30岁,有1-2年现场销售经验优先,接受优秀应届毕生2、热情、开朗,具备良好的亲和力和语言表达能力3、普通话标准,形象好,气质佳,喜欢时尚、年轻的团队氛围4、具备很强的沟通能力、执行能力强5、具备良好的个人素养和服务素养,服务意识强6、有挑战高薪的追求和强烈的金钱欲望三、你能获得什么1.你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2.你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人技术团队3.你的培训机会:部门内定期进行流程、服务话术培训,精进自身的服务水平4.你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制,多岗位可内部竞聘5.你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6.便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7.轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021 /全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年 西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024 直聘王者之舟最爱人才雇主
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保底4千精准客资社保不电销(销售)
9000-14000元/月上班时间:早班9:20-18:20,周内调休1天上班地点:距1号线/8号线倪家桥地铁站仅3分钟路程;享受超7000平婚纱摄影独栋优质办公环境薪资福利:购买五险,前2月保底4k,成熟销售薪资12k-24k,高于行业平均水平奖金提成:丰富的激励体系,包括但不限于成单奖、邀约到店奖、每周现金奖励等带薪培训:入职新员工系统培训,平时部门内定期进行流程、销售话术培训,精进自身的业务和服务水平雅云的优势:产品简单易上手推荐,到店成交率高,薪资回报高,公司提供客咨,不需要自己找客户,不涉及电销一、你需要做什么前期:参与为期一周的集中培训,培训通过后师傅一对一帮带你开展工作后期:1、能自信、专业地介绍公司产品优势,并解答顾客的各种疑问2、通过对顾客需求的了解,高效快速地帮助、引导顾客成交3、建立并维护良好的客情关系二、我们对您的胜任力要求1、年龄20-30岁,有1-2年现场销售经验优先,接受优秀应届毕生2、热情、开朗,具备良好的亲和力和语言表达能力3、普通话标准,形象好,气质佳,喜欢时尚、年轻的团队氛围4、具备很强的沟通能力、执行能力强5、具备良好的个人素养和服务素养,服务意识强6、有挑战高薪的追求和强烈的金钱欲望三、你能获得什么1.你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2.你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人技术团队3.你的培训机会:部门内定期进行流程、服务话术培训,精进自身的服务水平4.你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制,多岗位可内部竞聘5.你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6.便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7.轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021/全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024直聘王者之舟最爱人才雇主
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中级Java工程师
7000-11000元/月Java开发工程师 一、岗位职责: 参与公司项目的Java开发,完成模块设计和编码工作; 配合团队完成代码审查、确保代码质量; 参与系统优化和协助解决开发过程中遇到的技术问题; 根据项目需求,编写相关的及时文档 二、岗位价值: 缩短产品开发周期,降低需求变更成本; 与现有开发工程师互为备份,避免因人员请假等行为,造成项目开发进度停滞或延误; 编写测试计划、测试用例、测试报告的编写、问题缺陷的发现及跟踪等。 三、任职要求: 大学本科及以上,有后端开发经验3年及以上,计算机相关专业; 熟练掌握Java基础知识(包括多线程、集合、缓存等高级编程),JVM性能调优等; 熟练掌握主流开源框架技术(包括SpringMvc、SpringBoot、Springcloud、MyBatis等); 熟练掌握关系型数据Oracle、Mysql、Postgresql等数据库的应用,SQL调优等; 了解非关系型数据库和非结构化存储等; 了解前端技术(包括JS、JQuery、HTML、CSS、HTML5、vue)者优先; 作为研发负责人参与过1个及以上大型项目研发;熟悉his、LIS、pacs、rbrvs等系统的优先考虑; 具备较好的稳定性,较好的学习的能力与系统设计能力,具备带团队能力; 具备良好的抗压力,适应出差。
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成都武侯区急招项目经理
1-1.1万元/月岗位职责:1. 具有项目规划、项目组织与团队管理、项目售前支持、项目技术研发与项目资源协调能力;2. 掌握公司业务及产品(方案)的全生命周期管理和交付工作流程;熟悉公司业务和产品(方案),完善业务和产品(方案)文档;3. 负责公司指定项目现场管理,确保项目周期顺利推进,确保客户满意度和如期结项;4. 根据指定项目要求,收集、整理、提取客户反馈的问题和需求,制定项目实施计划以及符合项目里程碑的工作任务分解并可落实到项目组;5. 有效地组织召开各类相关项目会议,做好阶段性汇报及关键里程碑的项目汇报工作;6. 在项目执行阶段,对项目的资源、成本、费用、风险、质量进行管理控制;分配管理各项目组工作进度和指导工作任务分配,辅助并推进项目组成员完成相关任务,把控任务质量;7.项目团队建设,有从0-1搭建团队,负责团队成员的日常管理、任务分解、绩效考核等,维护项目稳定性和保证团队协作;具有对项目组成员进行业务指导,提高项目组工作效率的能力;9. 全面负责和指导项目对内、外沟通协调工作,及时处理项目实施中的各项问题、协调各方资源,把握项目整体进度以及质量。岗位要求:1. 本科及以上学历,3年以上项目管理、项目实施相关工作经验;2. 有过医疗行业、软件行业从业经验者优先考虑;3. 接受过软件工程相关方面的良好训练,对软件工程有自己的成熟见解,熟悉软件项目的开发生命周期;4. 熟练应用各类项目管理工具,具备良好文档处理能力和语言表达能力;5. 逻辑思路清晰、团队合作与沟通交流能力优秀,具有良好的抗压能力,团队组织协调能力,有责任心,自信且严谨;加分项目:1. 公立医院管理咨询项目经验、系统项目实施经验;2. 熟悉软件开发、算法、数据分析等流程;3. 熟悉各类开发语言和各类项目开发流程,PMP或参与过ISO、CMMI认证。
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婚纱照策划师(雅云摄影)+不外出精准客资
1.2-2.4万元/月带薪培训:入职新员工系统培训,平时部门内定期进行流程、销售话术培训,精进自身的业务和服务水平雅云的优势:产品简单易上手推荐,到店成交率高,薪资回报高,公司提供客咨,不需要自己找客户,不涉及电销上班地点:距1号线/8号线倪家桥地铁站仅3分钟路程;享受超7000平婚纱摄影独栋优质办公环境薪资福利:购买五险,成熟销售薪资12k-24k,高于行业平均水平奖金提成:丰富的激励体系,包括但不限于成单奖、邀约到店奖、每周现金奖励等一、你需要做什么前期:参与为期一周的集中培训,培训通过后师傅一对一帮带你开展工作后期:1、能自信、专业地介绍公司产品优势,并解答顾客的各种疑问2、通过对顾客需求的了解,高效快速地帮助、引导顾客成交3、建立并维护良好的客情关系二、我们对您的胜任力要求1、年龄20-30岁,有1-2年现场销售经验优先,接受优秀应届毕生2、热情、开朗,具备良好的亲和力和语言表达能力3、普通话标准,形象好,气质佳,喜欢时尚、年轻的团队氛围4、具备很强的沟通能力、执行能力强5、具备良好的个人素养和服务素养,服务意识强6、有挑战高薪的追求和强烈的金钱欲望三、你能获得什么1.你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2.你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人技术团队3.你的培训机会:部门内定期进行流程、服务话术培训,精进自身的服务水平4.你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制,多岗位可内部竞聘5.你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6.便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7.轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021/全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024直聘王者之舟最爱人才雇主
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包吃+可晋升摄影师+婚纱摄影助理
2000-4000元/月一、你需要做什么1、准确了解客户需求,与客户充分沟通,这会为我们顺畅的拍摄打下良好的基础2、与摄影师、化妆师小伙伴们一道齐心协力,高质量地完成拍摄工作3、持续学习,不断提升自身专业素养二、我们对您的胜任力要求1、踏实、好学、虚心,你可以没有经验,我们也愿意培养,但端正的态度是做好这份工作最核心的要求2、您需要有高度的责任心、服务意识和沟通能力,更重要的是认定要朝着专业摄影师这个方向不断努力、不断精进,我们相信热爱才是一切事物的源动力3、这份工作涉及到出差,除本地的拍摄项目,我们还有各地的旅拍项目需要您参与其中
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成都武侯区急招电话销售
5000-15000元/月公司环境好待遇好,期待你的加入
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不做销售的婚照摄影师
9000-14000元/月有相机的提供补贴,无相机的优秀人才公司提供器材!无销售性质,不需要做转介绍客户,让你的客户满意你的拍摄和服务是我们对你唯一要求!⼀、你需要做什么1、准确了解客户需求,与客户充分沟通,这会为我们顺畅的拍摄打下良好的基础2、与化妆师、摄影助理小伙伴们⼀道齐⼼协⼒,高质量地完成拍摄工作3、持续学习,不断提升自身专业素养二、我们对您的胜任力要求1、具有婚纱摄影行业的摄影经验,此条为硬性条件2、您需要有高度的责任心、服务意识和沟通能力,更重要的是热爱摄影师这份职业,希望在这条道路上不断精进,我们相信热爱才是一切事物的源动力3、希望你能具备较高的审美且热爱生活,喜欢发现美4、这份工作涉及到出差,除本地的拍摄项目,我们还有各地的旅拍项目需要您参与其中三、你能获得什么1、你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2、你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人摄影技术团队3、你的培训机会:定期开展技术研修培训,你还有机会参与每月4次以上新风格样片开发4、你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。每月1次专业能力考核,你可以用实力说话5、你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6、便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7、轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021 /全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年 西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024 直聘王者之舟最爱人才雇主
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【保底4000+五险+白班】客户管家
4000-6000元/月岗位保底薪资4000,购买五险,前3-5天享受带薪岗前培训!上班时间9:20-18:20,单休可调休,介意者慎投!一、您需要做什么:1、客户进店定好拍摄套餐以后的全流程跟进服务2、接受客户在线咨询,记录客户咨询、投诉内容,按照相应流程给予客户反馈3、及时发现客户的需求及意见,记录整理及时向上级汇报4、熟悉公司产品及流程,解答客户提问并落实问题二、我们对您的胜任力要求:1、大专及以上学历2、具有高度服务意识,这个岗位难免会遇到刁钻的客户,这也体现了我们的价值3、性格开朗、亲和力强、为人正直,有团队协作精神和优秀的跨部门沟通能力三、你能获得什么1.你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2.你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人技术团队3.你的培训机会:部门内定期进行流程、服务话术培训,精进自身的服务水平4.你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制,多岗位可内部竞聘5.你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6.便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7.轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021/全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024直聘王者之舟最爱人才雇主
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婚照修图师
7000-12000元/月“作品,是雅云最好的名片”厉兵秣马 意气风发 你准备好了吗?雅云 等你来一、你需要做什么1、根据品牌风格完成客户婚纱照的试修2、根据客户需求对婚纱照进行精修、润色、排版二、我们对您的胜任力要求1、拥有婚纱照行业修图经验2年以上2、精通PS,擅长外景婚纱片子调色、精修、排版3、工作积极主动、有良好的团队协作精神和沟通能力,能直接对客4、具有较强地把握时尚设计能力,能读懂图片、摄影师创作意图,对色彩色调敏感,擅长做各种色调,对细节要求较高5、稳定性好,对工作富有责任性,上进心,能够很好的承受工作的压力三、你能获得什么1、你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2、你的晋升通道:定期专业能力考核,以实力说话3、你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格4、距离地铁1号线、8号线五分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间5、轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021 /全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年 西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024 直聘王者之舟最爱人才雇主
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倪家桥婚照选片师
6000-11000元/月此岗位保底3k,执行周内单休,上班时间9:20-18:20,不加班,购买五险不制定销售任务,稳定压力小,不打电话,接待到店选片客户即可一、您需要做什么:这个岗位是相当重要的一个中台环节,关乎客户是否能拿到满意的成片,以及选片后续工作是否能顺利开展1、按照公司流程与已完成婚纱照拍摄的客户进行沟通,了解客户需求,提出专业选片建议2、根据客户诉求,配合其完成产品挑选,如果客人有意愿购买其他产品,需要对客人做全面介绍3、收集客户需求,准确地与其他环节如修片小伙伴进行对接,保证服务过程的满意度二、我们对您的胜任力要求:1、你需要熟练掌握公司产品内容、流程和选片工具2、良好的表达能力、待人接物能力是这个岗位必须具备的品质3、我们希望你能具有活跃的思维和敏锐的观察力4、此岗位对工作经验没有硬性要求,但具有一定销售性质,销售成单难度较小,它适合想挑战高薪且具有高度服务意识的小伙伴三、你能获得什么:1、你的办公场地:超7000平米独栋艺术空间,成都唯一一个一体式婚纱摄影工作室2、你的工作伙伴:团队大咖云集,汇聚业内超200人技术团队3、你的培训机会:部门内定期进行流程、服务话术培训,精进自身的服务水平4、你的晋升通道:千里马常有而伯乐不常有。内部顺畅的晋升机制,多岗位可内部竞聘5、你的薪资报酬:我们提供与你价值相匹配且高于市场普通水平的回报,个别优秀者可获得储备合伙人资格6、便捷的交通环境,距离地铁1和8号线仅5分钟路程,再也不必担心迟到了。距离美食、酒吧云集的玉林路和川大校区也仅仅2首歌的时间7、轻松、和谐的团队氛围,95后年轻血液是我们的主力军四、公司简介愿景:成为中国婚纱摄影工作室第一品牌使命:为客户创造价值;帮助员工自我实现价值观:用爱经营、用爱创造、向上生长2007年,雅云的前身“云摄影”在成都诞生2015年,正式更名“雅云摄影”从一个100平米的工作室到如今全国门店合计超20000平的工作室,从一个10个人的摄影工作室到如今全国600人的摄影工作室,是无数雅云人共同创造的结果,但一切才刚刚开始……雅云摄影成立16年有余,中国婚纱摄影领先品牌,服务超过120000对客户。目前在成都、重庆、武汉、绵阳、大理、川西均开设门店,连续四年,工作室规模、美誉度、口碑、专业度占据西南工作室第一名。我们原创婚纱纪实影像技术,率先开创旅游+拍摄+故事婚纱照的全新拍摄方式。作为国内首家抛弃传统婚纱照拍摄模式,以纪实摄影主义为核心的摄影机构,成功引领婚纱摄影行业新趋势。作为西南第一婚纱摄影工作室,我们坚持每年48次全新外景发布,72次全新风格主题原创,是业内极少数坚持原创定制个人风格的工作室。我们以“会讲故事的婚纱照”为核心拍摄理念,致力于让每一个镜头、每一张照片都有感情、有灵魂、有温度。我们的婚纱照被称为婚纱摄影行业的“奥黛丽赫本”。过往荣誉:2019-2021 /全球结婚潮流峰会“金犀奖”2020-2021/天猫双11成都销量冠军2020年/重庆店获婚礼纪“犀选”品牌2020年/成都店获婚礼纪“犀选”品牌2019年 西南十佳摄影品牌2019-2022小红书抖音种草最多摄影品牌之一2019-2022全行业增长最快的摄影品牌2022-2023年度AsiaWPA亚洲婚礼摄影师协会国际摄影及摄录大赛卓越奖共12项2024年直聘”最爱人才雇主奖“
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小红书运营
8000-10000元/月您需要做什么:1、依据公司业务方向,落实品牌在小红书平台的内容规划与运营执行2、主导品牌小红书账号的日常内容创作及全账号体系的运营管理3、统筹小红书平台的账号定位、内容输出、活动设计、广告投放、用户互动、数据管理等工作,并对渠道成果负责4、深入洞察用户行为,系统收集并分析用户反馈与数据,持续开展内容复盘与优化迭代5、关注竞品动态,搜集并调研行业趋势与市场信息,进行有效分析研判6、监控运营关键指标,解读数据表现,并制定相应的策略调整方案7、达成公司在该平台设定的增长目标,以内容驱动实现运营结果提升,涵盖粉丝增长、互动量、收藏率、曝光量及用户转化等维度我们对您的胜任力要求:1、大专及以上学历,市场营销、管理、广告等相关专业优先2、3年以上新媒体内容运营经验,其中至少2年专注小红书平台,具备1年以上团队管理经历3、精通小红书、抖音等内容平台传播机制,具备网感,有成功打造爆款内容的实战案例4、对热点事件和新媒体动向敏感,信息捕捉能力强5、文字表达能力突出,熟练掌握小红书笔记的封面设计、内容结构、互动引导等核心技巧,具备可验证的方法论与落地成果6、性格积极乐观,抗压能力强,逻辑清晰,工作细致认真,善于沟通协调,富有创新意识,具备良好的团队协作与组织管理能力,责任心强7、形象良好,审美水平高,自我标准严格
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