为你推荐广东深圳龙华区ISZ清湖北产业园附近区域的职位信息

1、集团公司招聘管理层人员招聘岗位：公司总监，公司招工部和派单部主管，门店负责人，分公司总经理，招工部和派单部组员等职位，工资待遇：包吃住，五险一金，高中以上学历，经历不限，工资上不封顶。2、集团公司旗下有一批在营业的成熟门店需要聘请有经营有能力的人来管理和经营工作地点：福田，南山，龙华，罗湖，龙岗都有要求：有事业心有赚钱欲望，有团队协作精神，善于沟通和有组织能力的人

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钟女士

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高薪聘请住家走家育婴早教师，负责3岁孩子的日常照顾，生活习惯，正确引导孩子的行为规范。不用做饭不用搞卫生，46岁以下，喜欢孩子，把孩子当成自己的孩子来对待。

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钟女士

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为高端自助养老人群急聘一批住家或走家助老陪伴师要求：26岁以上，有素质有涵养，性格开朗，做事干净利落，不计较好相处工资待遇：1.2万以上，休四（不休䃼工资），包吃住，有自己的独立房间和空间，带薪享法定节假日，守年享受3倍工资工作要求：照顾高端自理老人的日常起居，陪伴老人的日常活动和娱乐活动，陪老人聊天，散步，旅游等工作区域：福田，南山，罗湖，龙华等

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钟女士

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深圳‬爱帝宫月子‬中心招聘持续中：1. 半生‬熟手可以‬留在月子中心宫内，7000起步，三个月一加，具体‬得看个人能力，持证‬上岗；2. 熟手也可‬以安排到‬家月嫂，也是爱‬帝宫月子中心‬的资源，月月‬都有订单安排，工资9000到12000起步，持证‬上岗；3. 医院‬产陪，350到400块钱一天，爱帝宫是一个明‬星高端会所，姐妹‬们能进到‬这个渠道里‬面也是相当吃香的，接触‬的资源是高消费群体，技能‬经验欠缺的，可以‬安排岗前学习，想了解的随时‬联系我！

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陈先生

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深圳市罗湖区人民医院长期招聘护理员[工作地址]深圳罗湖区人民医院[工作内容]负责照顾住院的患者[薪酬待遇]新手240~260元/天，熟手一对一270~330元/天，大班科室一对多350~500元/天，平均月收入过万[入职要求]年龄18~65岁，参加过正规专业培训者优先录用

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焦女士

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深圳泰诚家政集团，公司运营，规划师，门店合伙人，社区合伙人，城市代理合伙人，主要招聘，安排面试，安排就业，派单等工作。有梦想的，想创业没有项目的，想翻身的，想在深圳闯出一片天的有志之士，欢迎你们的加入！

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赵先生

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急聘政府和军区星级示范养老院高级护理员200名要求：有爱心有耐心，喜欢养老事业，爱护老人，不嫌弃老人，能和老人相处快乐融洽。福利待遇：包吃住，五险一金，休四天，享受法定节假日带薪休假，享受法定节假日上班期间3倍工资和其它福利待遇等。工作地址：深圳龙华，福田，罗湖和南山

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钟女士

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2025年‮热最‬门的家‮几政‬大板块[玫瑰][烟花]一、保姆：薪资6000-10000.年龄26-55岁（主‮做要‬饭做卫生辅‮带助‬宝宝）（建议:家‮师政‬证育婴证收纳证）主‮是要‬住家和不住家工‮相资‬差500-1000元二、护工：薪资6000-15000.年龄25-55岁（男女不限），主要分配医院养老院福利院（住家）（建议:护工证康复疗理）三、育婴：薪资6500-18000.年龄26-52岁，主‮住要‬家早教中心托儿所，主‮带要‬满月以后宝，辅‮做助‬饭做卫生（建议.家‮服政‬务师证育婴证早教证）四、保洁：薪资5000-7000，年龄20-58岁（男女不限），主‮是要‬开荒保‮和洁‬钟工点和‮家走‬单（建议.家‮和政‬收纳，保洁)。五、月嫂：薪资8000-30000元，年龄26-46岁，主‮分要‬配医‮产院‬科新生儿科月‮中子‬心住家（建议月嫂催乳产康）月‮分嫂‬级别银牌8800金牌12800铂金18000钻石20000以上六、讲师:薪资6000-30000年龄30-56岁分‮科全‬老师和‮科单‬老师（男女不限），推‮就荐‬业，优秀可‮留以‬校七、家‮经政‬济人，职业‮划规‬师（男女不限），最‮懂少‬三个科目，毕‮业后‬通过三天岗培，考‮上核‬岗，薪‮待资‬遇提成，综‮合薪‬资8000-50000元/月，入‮买职‬五险！（年龄25-55岁）八，公‮合司‬伙人（男‮女不‬限），资源共享，利‮分益‬配，自当‮老己‬板，游泳馆养老院托儿所早‮教中‬心月子中心家‮政公‬司产‮后修‬复中心推‮拿养‬生馆等等…

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彭女士

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岗位职责：1.负责产妇产后护理，包括营养膳食指导、伤口观察、情绪疏导及康复训练协助2.精心照护新生儿，完成喂养、洗澡、抚触、脐带护理、黄疸监测及睡眠引导3. 保持母婴居室清洁卫生，科学消毒婴儿用品，营造安全舒适的休养环境4. 记录母婴健康日志，及时发现异常并协助联系医护人员5.配合家庭成员沟通协作，提供专业育儿知识讲解与实操指导任职要求：1.持有国家认可的月嫂资格证书及健康证，无传染病史，个人卫生习惯良好2. 具备至少3年正规家政或月子中心服务经验，有早产儿、双胞胎照护经验者优先3. 性格温和耐心，具备较强责任心、同理心与应急处理能力4. 学历不限，需具备基本读写能力，能清晰记录护理情况并理解医嘱5.无不良从业记录，服从安排，可接受合理工作地点调配

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张先生

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【急招！住家保洁阿姨｜月薪8000+｜爱心+热爱=就是妳！】高薪急招！深圳全城寻人！我们正在寻找有爱心、真心热爱保洁工作的住家阿姨！月薪**8000元起**，只要你用心，我们就给力！我们希望你：️真心爱干净，眼里有活，手下细心️有爱心好脾气，把客户家当成自己家️做事认真不马虎，注重细节品质工作稳定，包吃包住，氛围暖心！不论你是刚入行还是老师傅，只要你有一颗热爱保洁的心，这里就是你发光发热的舞台！机会不等人！名额有限！如果你正是我们要找的人，请立刻联系我们！一起把家变得整洁

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焦女士

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深圳高端疗养院【工作类型】养老护理员200名录用后基本工资7000-15000【工作内容】1.患者的日常起居，如饮食、起居、个人卫生等2.患者的康复辅助，如按摩、被动运动等【工作环境】星级酒店标准【招聘条件】1.男女不限，60岁以下，

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赵先生

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店长/合伙人/经纪人招聘启事人力资源服务事业新起点·我们邀您共创未来！职位一：店长岗位职责：1.负责门店日常运营与管理，制定服务标准与流程；2.带领团队完成业绩目标，拓展本地客户资源；3.监督服务质量，处理客户反馈，提升品牌口碑；4.培训与激励员工，打造高效协作团队。薪资待遇：底薪5000-12000元（不等）+高额绩效提成（综合月薪可达1.6万-8万元）；·缴纳五险一金，提供培训与晋升通道；·节日福利+年终奖金+团队旅游激励。应聘条件：1.年龄25-56岁（优秀可放宽），有学习能力，有服务意识，懂得行业运营管理2.具备正常的沟通能力，团队协作精神和领导力3.熟悉市场运营和操作4.责任心强，能承受工作压力，有创业心态。（可学有人带）---职位二：社区合伙人（门店独立人：区域经理）岗位职责：1.负责区域内多家门店的运营统筹与业务扩张；2.开拓新市场，整合资源，推动品牌区域化发展；3.制定营销策略，提升市场份额与盈利能力；4.参与公司决策，共享发展成果。薪资待遇：底薪4000-12000元+区域分红+高额提成（年收入可达50万-100万+）；公司提供创业扶持，资源、渠道、商标使用共享及标准化运营支持；利润分成比例高，合作模式灵活（可投资入股）。应聘条件：1.年龄25-56岁，有行业经验；2.具备市场开拓能力和商业敏锐度；3.有团队管理经验，能独立运营区域业务；4.认同公司理念，愿长期投入，有资源整合能力者优先（可学有人带）。---职位三：经纪人（人力资源规划师）岗位职责：1.负责人力资源服务人员的招募、培训与匹配；2.对接客户需求，推荐合适服务人员，跟进服务进度；3.维护客户关系，推动转介绍与复购；4.协助门店完成业绩指标。薪资待遇：·底薪3000-12000元+高额提成+签约奖金（综合月薪1.5-6万元+），包吃住·缴纳社保，提供专业培训与职业发展指导；·弹性工作时间，多劳多得，上不封顶。应聘条件：1.年龄20-58岁，有销售、客服或人力资源经验者优先；2.性格开朗，善于沟通，有服务意识；3.熟悉本地社区，能适应灵活工作安排；4.有行业资源或相关证书者加分。---招聘区域本次招聘覆盖：面向深圳市各区域和全国招聘，就近分配，支持跨区协作。---加入我们，您将获得：行业领先的薪酬体系：底薪+提成+分红，收入无上限；成长赋能：专业培训+管理提升，助您快速成长；合作共赢：合伙人机制，共享品牌发展红利；温馨团队：扁平化管理，创业氛围浓厚，支持每一份梦想！我们期待与您携手，打造人力资源服务行业标杆！用心服务，共创辉煌！---备注：可根据实际情况调整薪资数值、区域名称及联系方式，突出本地化优势与品牌特色。

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焦女士

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高薪急聘育婴早教师（住家/走家可选）【薪资优势】月薪9000-14000元，专注孩子照料，无需承担家务！一、岗位核心信息-招聘类型：住家育婴师、走家育婴师（两种模式可选，灵活适配生活需求）-服务对象：3岁儿童-核心职责：1. 负责孩子日常起居照料，保障生活安全与舒适；2. 引导孩子养成良好生活习惯（如规律作息、自主整理等）；3. 辅助培养孩子良好学习习惯，进行基础早教互动。二、任职要求-年龄要求：46岁以下，精力充沛，能适配孩子照料节奏；-核心素养：真心喜欢孩子，有责任心，能以对待自家孩子的态度关怀服务对象；-技能门槛：有无经验均可，有早教、育婴相关经验者优先。三、岗位亮点-轻负担工作：无需承担做饭、搞卫生等家务，可全身心投入孩子照料与早教工作；-薪资可观：月薪区间明确，收入稳定，且可根据经验与能力协商提升；-工作灵活：住家、走家模式任选，可根据个人生活规划选择合适岗位类型。

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唐女士

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65岁以下看过来深圳养老院，医院，康复医院招护工【工地作址】深圳【工待资遇】生手230~300/天，熟手300-500/天，综合工资7000~15000月【工内作容】一对一，帮助雇主护理康复中的患者,看吊瓶，打饭打水，拿药日等常护照理料【工作要求】男女不限，身体健康，无疾病，吃苦耐劳

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赵女士

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集团高管与门店店长高薪招聘【薪资亮点】集团管理层1.5W-2.4W/月起，门店店长1.5W+，业绩优异者薪资上不封顶，多劳多得！一、集团管理层招聘（一）招聘岗位-核心管理岗：公司总监、分公司总经理、门店负责人-部门主管岗：招工部主管、派单部主管-职能组员岗：招工部组员、派单部组员（二）岗位福利-基础保障：包吃包住，入职即缴五险一金，无生活后顾之忧-学历友好：高中及以上学历即可投递，不设学历门槛-经验包容：不限工作经历，欢迎有潜力、想突破的求职者加入二、成熟门店店长招聘（一）岗位核心负责集团旗下一批已营业成熟门店的经营管理，无需从零起步，上手即接触稳定业务。（二）工作地点覆盖深圳核心区域：福田、南山、龙华、罗湖、龙岗，可根据居住地点灵活选择。（三）任职要求-有强烈事业心与赚钱欲望，以业绩目标为导向-具备优秀团队协作精神，能凝聚团队力量-善于沟通协调，可高效对接客户与内部团队-拥有基础组织管理能力，能统筹门店日常运营

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唐女士

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岗位职责：1.为老年人、术后患者或失能人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用具，保障环境安全舒适5.给予情感陪伴与心理疏导，尊重服务对象人格尊严，维护其隐私与权益任职要求：1.学历不限，具备基本读写能力，能清晰沟通与记录2. 无经验要求，有养老护理、医院陪护或家政服务经验者优先3.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证4. 责任心强、耐心细致，富有爱心与同理心，能适应轮班或住家服务5. 遵守职业操守，服从管理，接受岗前培训与技能考核

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张先生

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深圳三甲医院大招量护工新手一‬对一260一300/天，熟一手‬对二360—480/天VIP病房350—450/天ICU监护室450—800/天7000-15000要求65岁以下，勤快踏‬实，有任责心，有爱心，有耐心，有务服‬意识

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赵先生

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急招家政职业规划师，家政合伙人月薪9千至5万，男女不限，工作时间八小时，包吃包住，会操作手机做过销售优先，60岁以下均可报名!

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刘先生

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深圳月子中心母婴师月嫂医院产陪，300一500天，高端月子中心急新需‬手6000~8000，熟手14800~28000月/要求：48岁以下，吃包‬住，不做卫生不做饭，提升自我能力。

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赵先生

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深圳市三甲医院急招长期男女护工多名要求56岁以下身体健康，会说普通话，文化不限，户籍不限，人品好，有爱心和耐心，不用做卫生，不做饭一对一的照顾患者简单饮食起居，包吃包住新手8500-9000/月熟手12000-16000/月月休四天，有意的请联系......

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张先生

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一、岗位职责（1）招聘支持与执行1.负责公司招聘相关事务的具体执行，包括岗位信息发布、简历筛选、候选人初步沟通、面试安排与流程跟进；2.维护招聘渠道与候选人信息，及时更新招聘数据与进度反馈。（2）员工关系与文化活动支持1.协助企业文化与员工活动的策划、执行及宣传工作，包括活动方案整理、物料准备、海报与文案支持等；2.参与员工关怀及内部沟通事项，提升员工参与感与组织氛围。（3）人事基础数据与日常事务1.负责人事相关基础数据的整理与维护，包括考勤统计、人员信息更新及相关报表输出；2.配合完成入离职手续、资料归档等基础人事工作。（4）人事支持与协作协助上级完成临时或专项人事支持工作；二、任职要求1.接受面试前（线上）填写高禾测评（类似mbti性格测试）大概20分钟，合适的话会发完整的3份测评报告，不合适也会发职业定位截图，帮助您了解自己的职业优势。注意：是先测试，合适再约面试，排斥的话谨慎投递。——硬性要求！！！2.学历：本科及以上学历，专业不限制（人力资源、管理类相关专业加分）3.工作经验：1年以内招聘经验，思维逻辑清晰，工作细致，执行力强，善于学习与总结，能按流程推进工作；4.技能要求：熟练办公软件（Excel、Word、PPT等），打字速度快45字以上/分钟 ；熟练使用 AI (deepseek 、豆包等)；5.其他：建议通勤距离不超过40分钟，这样可以更好的平衡工作和生活。三、福利待遇：1.薪资结构：无责底薪+绩效+招人提成：前4人300元/人，5-7人400元/人，8人及以上500元/人+综合7-12k，上不封顶，具体根据您的过往经验和期望面谈，每月15号发薪2.全方位培训与成长支持：导师带教机制、AI训练赋能培训、内部精品课程资源、外出培训赋能机会、 校招培养，可让你快速熟悉人事管理流程，从新人小白快速成长为行业优秀人才。3.双轨制发展路径（专业线P序列+管理线M序列）：p1人事助理—p2人事专员—p3中级人事—p4高级人事—M1人事主管........晋升空间很大，不以人际关系论资排辈！4.入职即购买五险一金5.满一年享受带薪年假6.每月主题活动享不停（美食节、旅游聚餐等等）7.享有法定节假日及假日礼金8.年轻有活力的团队氛围，开放自由的工作环境，领导没有架子9.积分超市：获取积分币，可兑换各种生活好物、美食、年假等等

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许女士

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一、岗位职责1.负责公司招聘全流程，包括岗位发布、简历筛选、初步沟通、面试协调等，运用AI工具赋能工作，提升招聘效率；（占比90%）2.协助企业文化落地，参与活动策划、执行等；3.负责基础人事数据工作，考勤整理及更新；4.协助完成上级领导安排的其他工作。二、任职要求1.接受面试前填写高禾测评（类似mbti性格测试）大概20分钟，不论合适与否，都会发结果给您，帮助您了解自己的职业优势。注意：测评通过才会约面试，排斥的话谨慎投递哈2.学历：近2年毕业生，本科及以上学历，专业不限制（人力资源、管理类相关专业加分）3.工作经验：接受无经验或1年内人事工作经验，思维逻辑清晰，工作细致，执行力强，乐于学习拥抱AI，能按流程推进工作；4.技能要求：熟练办公软件（Excel、Word、PPT等），打字熟练，会使用 AI (deepseek 、豆包等)；三、福利待遇：1.薪资结构：无责底薪（6k-7k）+绩效（0.5-2k）+高提成（招聘入职300-500元/人）；综合8-13k，上不封顶，具体根据您的过往经验和期望面谈，每月15号发薪2.工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 ，大小周，前后可弹性30分钟打卡全方位培训与成长支持：导师带教机制、AI训练赋能培训、内部精品课程资源、外出培训赋能机会、 校招培养，可让你快速熟悉人事管理流程，从新人小白快速成长为行业优秀人才。3.发展路径：p1人事助理—p2人事专员—p3中级人事—p4高级人事—M1人事主管；晋升同步调薪4.入职即购买五险一金5.享有法定节假日及假日礼金礼品，带薪年假6.每月主题活动：豪华聚餐、旅游团建、美食节、运动会、狼人杀等7.不提供食宿，公司附近房源很多，吃住便利8.年轻团队，全员95/00后，领导没架子，经验共享，成长加速，工作氛围好9.积分体系：做小事可以获取积分币，可兑换各种生活好物、美食、年假等等面试地点：深圳龙岗坂田商务大厦 2 楼 8214（地铁 10 号线贝尔路 A 口步行 100 米即到）工作地点：深圳市龙华区ISZ清湖北产业园A栋A209 (清湖北地铁站C口)

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赵女士

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一、岗位职责1.负责公司招聘全流程，包括岗位发布、简历筛选、初步沟通、面试协调等，运用AI工具赋能工作，提升招聘效率；（占比90%）2.协助企业文化落地，参与活动策划、执行等；3.负责基础人事数据工作，考勤整理及更新；4.协助完成上级领导安排的其他工作。二、任职要求1.接受面试前填写高禾测评（类似mbti性格测试）大概20分钟，不论合适与否，都会发结果给您，帮助您了解自己的职业优势。注意：测评通过才会约面试，排斥的话谨慎投递哈2.学历：近2年毕业生，本科及以上学历，专业不限制（人力资源、管理类相关专业加分）3.工作经验：接受无经验或1年内人事工作经验，思维逻辑清晰，工作细致，执行力强，乐于学习拥抱AI，能按流程推进工作；4.技能要求：熟练办公软件（Excel、Word、PPT等），打字熟练，会使用 AI (deepseek 、豆包等)；三、福利待遇：1.薪资结构：无责底薪（6k-7k）+绩效（0.5-2k）+高提成（招聘入职300-500元/人）；综合8-13k，上不封顶，具体根据您的过往经验和期望面谈，每月15号发薪2.工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 ，大小周，前后可弹性30分钟打卡全方位培训与成长支持：导师带教机制、AI训练赋能培训、内部精品课程资源、外出培训赋能机会、 校招培养，可让你快速熟悉人事管理流程，从新人小白快速成长为行业优秀人才。3.发展路径：p1人事助理—p2人事专员—p3中级人事—p4高级人事—M1人事主管；晋升同步调薪4.入职即购买五险一金5.享有法定节假日及假日礼金礼品，带薪年假6.每月主题活动：豪华聚餐、旅游团建、美食节、运动会、狼人杀等7.不提供食宿，公司附近房源很多，吃住便利8.年轻团队，全员95/00后，领导没架子，经验共享，成长加速，工作氛围好9.积分体系：做小事可以获取积分币，可兑换各种生活好物、美食、年假等等面试地点：深圳龙岗坂田商务大厦 2 楼 8214（地铁 10 号线贝尔路 A 口步行 100 米即到）工作地点：深圳市龙华区ISZ清湖北产业园A栋A209 (清湖北地铁站C口)联系方式：加微信，备注应聘人事

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赵女士

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