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岗位内容： 1、小程序、APP、ERP、后台系统、钥匙柜系统等技术开发及维护。 2、前后端代码的编辑、检测、修改。 3、系统BUG的处理。 4、物联网设备的对接开发及维护 任职要求： 1、3年以上全栈工程师开发经验，开发项目不低于5个，大型互联网企业技术开发工作经验优先。 2、PHP、web、QMTT、uni-app，熟练使用AI进行代码编辑。

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雍女士

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护士，从来是西医的标配，打针输液，贯穿工作始终 中医，依然需要专业的护理人才 虽不用打针输液，但经络穴位需要驾轻就熟 虽不用沙星霉素，但温凉寒热需要准确拿捏 虽不用黑白倒班，但医者责任7d×24h在线 未来的护士，不仅是按照处方准确用药的好助手，更是院前诊疗的先锋医者 未来的护士，不再是熬尽青春的熟练技工，将成为经验丰富的资深顾问 未来的护士，不只是西医的专属，中医护士将融汇中西，双线发展 希望你，护士专业扎实熟练 我教你，中医的药石针砭，望闻问切底薪加提成底薪无责:不会的1.5k，能干的2k，会干的2.5k，拼命干的3k提成一般是底薪的1到3倍不会的可以来学，学会了按照级别涨工资

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刘先生

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1、资源收集:通过线上线下等多种途径，获取有健身意向的客户线索;2、转化:维护这些资源，发现客户需求，对接销售产品，进行转化3、服务:提供价值交付，确保客户满意度4、团队协作:和其他部门配合，共同开发、维护客户5、不排斥传统的地推、线上转化、新媒体推广、电话营销对公司健身房、健身项目、健身器材、健身课程、运营模式等有一定的了解、熟练使用计算机、IPad、POS机、office办公软件

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陆女士

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护士，向来是西医体系中的重要组成，打针输液贯穿日常中医，同样需要专业护理人才支撑虽无需频繁输液给药，但经络穴位须了然于心虽不常接触抗生素，但药性温凉寒热需精准掌握虽无传统倒班模式，但医者担当始终7天×24小时在线未来的护士，不只是执行医嘱的得力帮手，更是参与院前评估与健康干预的前线角色未来的护士，不再只是重复操作的技术人员，将成长为具备临床判断力的专业顾问未来的护士，不止服务于西医疗法，更能在中医体系中发挥独特价值，实现中西融合、双向发展期待你，具备扎实的护理专业知识与基本技能我为你提供中医特色技术培训：药石、针灸、推拿、望闻问切全方面带教薪资结构：底薪+提成底薪无责任发放：初学阶段1.5k，掌握基础2k，熟练操作2.5k，全面胜任3k提成约为底薪的1至3倍零基础可培养，学会后按能力等级上调薪资

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刘先生

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我们是认真的在写职位描述，正如我们认真的对待每一位病人和每一位员工。所以，请认真阅读完全部职位描述。护理岗位，向来是医疗体系中的重要组成，操作规范、执行医嘱贯穿日常中医诊疗，同样离不开专业护理支持无需打针输液，但经络走向与穴位定位必须熟练掌握不涉抗生素使用，但药性温凉寒热需精准判断无须轮值夜班，但医者担当需保持7天×24小时响应未来的护理人员，不只是照方执行的协作助手，更是参与前端健康评估的先行力量未来的护理人员，不再只是重复劳动的技术员，将成长为具备临床思维的专业顾问未来的护理人员，不仅服务于西医体系，更能在中医领域融合贯通，双向发展期待你，具备扎实的护理专业知识与实操能力我负责，带你系统学习中医的方药针灸、四诊合参薪酬结构：底薪+绩效提成底薪无责任发放：入门1.5k，上手2k，熟练2.5k，高效3k提成区间为底薪的1至3倍零基础可培训上岗，掌握技能后按能力定级调薪食宿自理，不提供工作餐及住宿安排

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刘先生

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老麻抄手招聘服务员1名岗位职责：负责引导顾客就座、点单上菜、餐桌清洁及餐后整理，做好店内顾客服务工作。任职要求：手脚麻利、态度热情，有餐饮服务经验者优先。

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李女士

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工作内容：主要负责店铺日常销售、管理，围绕店铺周边寻找餐馆等合作商家，与合作商家洽谈合作及后期维护！工资待遇：5000～10000（具体面议）工作时间：11：00～21：00（下午有2小时休息时间）其他待遇：五险，奖金、提成！

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许先生

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岗位职责：1.根据公司形象要求，进行衣品选择及化妆，保证形象符合公司要求。2.熟练操作电脑，使用各类办公软件和互联网工具。3.积极参与团队合作，能够在工作中吃苦耐劳，完成分配的任务。任职要求：1.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。2.对电脑操作有较深的了解，能够熟练使用各类办公软件和互联网工具。3.对工作充满热情，能够在工作中面对挑战，保持积极态度。薪资福利：1.薪资范围4000-8000，根据个人能力和任务完成情况进行薪酬面谈。

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谭先生

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1.这是一个要看颜值的岗位，自我评定在5以上，注意需要带妆上班。2.衣品良好，会基本的电脑操作。3.有团队合作精神。无责底薪4k起步（看现场面试情况，条件好的可以上调无责底薪）

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刘女士

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工作职责：1、接人待物，考勤监督，文件收发，数据统筹等。2、负责招聘岗位的发布，邀约面试；工作时间：朝九晚五福利待遇：1、购买五险2、带薪年假、婚假、产假、陪产假等4、定期拓展、团建5、员工生日、节日福利、免费下午茶薪资构成：底薪6000-8000左右岗位要求：1、年龄******周岁，*****学历，能吃苦耐劳；2、有才、有想法、有颜值、性格外向，接受全职长期实习。

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何先生

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岗位职责：1、配合人力负责人开展人力资源与行政管理的统筹规划，聚焦目标达成，保障各模块运作的专业性、合规性及系统性；2、依据公司战略发展阶段及实际需求，主导组织年度岗位编制核定，结合编制情况与业务增长需要，制定招聘策略，带领并辅导团队按计划推进招聘工作，确保人员供给满足业务运转；3、持续推进绩效考核体系的优化与升级，监督绩效管理制度的有效执行与落实；4、统筹人才梯队建设，组织实施组织诊断，推动人才识别、培养与发展相关工作；5、搭建并完善公司培训体系，围绕业务发展需要拟定年度培训方案，并推动实施落地，支撑人才梯队成长；6、负责部门内部组织能力建设，落实人才带教与培养机制；7、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、本科及以上学历；2、5年以上人力资源管理工作经验，具备3年以上团队管理经历，有医药行业背景者优先考虑；3、具备出色的沟通协调能力与问题解决能力，工作积极主动，具有较强的责任意识和职业操守；4、精通薪酬绩效管理、组织发展领域者优先

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樊先生

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岗位职责：1. 负责市场信息的搜集与汇报，根据实际情况优化营销策略，确保完成部门设定的各项业绩指标。2. 在指定区域内甄别潜在客户，聚焦目标民营医疗机构开展业务拓展。3. 推动目标医院内相关产品的入院及销量提升工作。4. 协同省区经理落实其他相关事务的执行。岗位要求：1、具备1年以上医院开发及临床推广经验，有民营医院合作背景者优先考虑。2、性格积极乐观，能承受一定生活压力，对医药代表岗位保持高度热忱。入职即缴纳五险一金，享受周末双休，更多福利待遇可进一步沟通了解

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邓女士

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岗位职责：1. 负责公司大健康产品在渠道端的分销布局与市场管理，主攻OTC中小型连锁、LKA及诊所类渠道拓展。2. 策划并落地渠道招商方案，完成经销商的开发、商务洽谈、合同签署及长期合作关系维护。3. 搭建价格体系与货物流向管控机制，保障市场规范运行，协助渠道商推进产品上架与销售转化。4. 跟踪渠道运营数据，处理违规窜货等问题，收集市场动态为策略调整提供支持。任职要求：1. 具备5年以上大健康品类线下渠道招商与控销实操经验，拥有OTC中小型连锁、LKA及诊所资源者优先考虑。2. 熟悉保健品、功能性食品及第三终端市场运作，掌握渠道管理与招商执行全流程。3. 具备出色的商务谈判技巧、渠道规划能力和客户维护水平。4. 有健合、汤臣倍健、葵花或大型商业公司从业背景者优先录用。

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樊先生

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岗位职责：1、负责区域市场的规划与开发，达成公司制定的年度销售任务；2、与客户保持良好互动，精准掌握客户需求变化，做好客户关系的协调与维护；3、统筹省外管辖区域营销团队的搭建与管理；4、依据公司费用管理制度，落实成本控制，提升资源使用效率。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销类相关专业优先；2、年龄25至35岁，具备5年以上快消品行业从业经历；3、了解经销商运营管理，精通营销运作模式，适应长期外出工作；4、具备较强的组织协调、沟通表达及执行推进能力；5、熟练操作Office办公软件。

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路先生

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岗位职责：1. 负责市场信息的搜集与整理，并根据反馈动态调整营销策略，确保完成部门设定的各项指标任务。2. 在指定区域内甄别潜在客户，聚焦目标民营医疗机构开展客户拓展工作。3. 推动目标医院内相关产品的入院及销量提升，实现产品上量目标。4. 协同省区经理落实其他相关业务事项。岗位要求：1. 大专及以上学历，年龄25-28岁，药学类专业背景者优先考虑。2. 具备1年以上医院开发、临床推广或学术推广经验，有胃肠领域产品推广经历或民营医院资源者优先。3. 性格积极乐观，适应出差安排，具备一定抗压能力，对医药代表岗位保持高度热情。

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邓女士

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岗位职责：1、统筹开展公司招聘工作，保障人才引进的效率与质量；2、参与人力资源制度及流程的制定与优化，提升管理运作水平；3、负责员工入离职、转正等手续办理，及时更新和管理员工人事档案；4、协助推进员工关系管理，做好沟通协调与问题处理，促进和谐职场环境；5、参与推动企业文化落地，策划并执行团队活动，提升组织凝聚力。任职要求：1、年龄*****，大专及以上学历，人力资源或相关专业优先考虑；2、具有2年以上人事岗位经验，有互联网或传媒行业从业背景者优先；3、了解国家劳动法规政策，具备良好的职业操守和保密意识；4、具备出色的沟通能力与协作精神，能妥善应对各类人事事务；5、工作积极主动，责任心强，执行力高且能适应一定工作压力。

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刘女士

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一、主要职责1. 定期对药品生产企业及供应商等关联方涉及药品生产的相关活动实施质量体系审核，确保其持续符合合规要求。2. 组织并统筹生产管理部的日常运作，保障部门各项工作有序高效推进。3. 审核培训计划，组织实施药品生产管理人员的培训与考核工作，确保生产管理培训机制有效落实；监督受托生产企业的人员培训与考核执行情况。4. 编制生产计划并组织受托生产企业执行，跟踪检查受托方GMP规范的实施情况。5. 负责审批部门文件（如产品工艺规程）及委托生产相关文件（包括记录、验证、偏差处理、受托方编制的委托产品工艺规程与操作规程等）。6. 参与公司质量管理体系相关文件的审定工作，涵盖产品操作规程等相关内容。7. 保障受托生产企业在生产和检验过程中所需物料的供应支持。二、岗位要求1、工作经验：具备不少于五年的药品生产与质量管理实际工作经验，其中至少三年专注于无菌药品的生产与质量管理。2、岗位要求：熟悉药品生产管理相关的法律法规及制度规范；通过上岗前各项评估（包括健康状况、综合能力、培训表现）且结果合格。3、专业要求：药学或相近专业本科及以上学历，或具有中级以上专业技术职称，或持有执业药师资格。4、技能要求：具备法规与GMP体系理解应用能力、委托生产全过程管理能力、技术工艺控制能力、质量风险识别与问题解决能力，以及跨部门和外部协作沟通能力。

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邓女士

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一、岗位核心职责1.平台维护：全面负责公司电商平台的日常运营与维护工作，保障平台稳定运行，及时处理平台出现的各类问题，提升用户使用体验与平台活跃度。2.后台管理：熟练操作电商平台后台，对订单管理、客户管理、营销活动管理等模块进行高效管控，确保各项后台操作规范、准确，实现平台运营流程的顺畅运转。3.生态对接：负责电商后台到 ERP/WMS 系统的数据整理、分析与异常处理工作，保障 生态系统数据与电商平台数据的一致性和准确性，为公司库存管理、采购决策、销售分析提供可靠的数据支持。4.平台优化：理解运营部门提出的业务需求，及时进行平台对应功能的设计，并转化为可落地的技术方案，组织评审；跟进技术落地并持续优化。5.运营支持：定期根据业务指标，向运营部门提供业务运营所需的数据，提供业务周期内的数据分析图表。6.合规管理：适应医药政策快速变化（如监管新规），持续更新技术与业务知识。二、任职资格要求（一）学历与专业1.本科及以上学历，电子商务、市场营销、计算机相关专业优先，具备扎实的电商专业知识与理论基础。2.若有5年以上大型自营电商平台运营管理经验，有大型电商平台或医药企业技术管理经验。（二）工作经验1.拥有 5 年及以上电商平台运营相关工作经验，其中至少 3 年以上电商平台运营主管或同等管理岗位经验，熟悉自营电商平台的运营模式与流程。2.具备丰富的供应链系统操作与数据处理经验，曾独立负责过电商平台全流程管理及供应链（采购/生产/销售）项目者优先。（三）专业技能1. 电商平台技术架构与运维能力•精通电商平台底层技术架构，熟悉前端（H5/小程序/APP）与后端（Java/PHP等）开发逻辑，掌握服务器集群、负载均衡、CDN加速等部署方案，能保障平台高并发（如大促、爆品活动）下的稳定性（99.9%+可用性）。•具备平台日常运维经验：熟练排查前端页面异常（加载慢、功能报错）、后台功能失效（订单提交失败、营销规则错乱）等问题，能快速定位技术根因并推动修复；掌握日志监控（ELK）、性能压测（JMeter）工具，建立常态化运维预警机制。•主导平台功能迭代优化：基于用户反馈与运营需求，优化页面交互（如商品详情页加载速度、购物车跳转流畅度）、后台操作路径（如订单批量处理、客户标签筛选），提升用户体验与运营效率。2. 运营后台与核心模块技术支持•深度掌握电商平台后台系统（订单管理、客户管理、营销活动管理）的技术逻辑与配置规则。3. 生态数据对接与协同能力•具备电商平台与ERP/WMS/OMS系统的全链路数据对接经验4. 需求转化与技术方案落地能力•具备“业务需求→技术方案→落地执行”的全流程能力：5. 数据驱动与分析能力•熟练使用SQL、Python等工具提取电商平台数据（用户行为、商品销售、活动效果），掌握电商核心指标体系（GMV、UV价值、转化率、复购率、库存周转率）；6. 医药合规与安全能力（差异化核心）•熟悉医药电商特殊合规要求：o数据安全：保障用户健康信息（如购药记录、诊断信息）的隐私保护，符合《个人信息保护法》《药品网络销售监督管理办法》，参与等保三级测评技术整改；7. 团队协作与项目管理能力•具备跨部门协同经验：与运营团队（明确需求优先级）、技术团队（指导开发方向）、合规团队（确保方案合法）、供应链团队（对接数据需求）高效协作；

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邓女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-311.工作地点：成都2.具备优质直播条件，配备专业设备，如相机、电脑等3.享有无责任保底收入，范围8000至10万元4.企业运营规范，团队专业

成都

刘女士

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岗位职责：1、依据公司战略方向，主导全国消化科产品的开发工作，达成既定开发目标；2、结合区域发展需要，负责6个省份的省级代理产品拓展与落地；3、统筹相关产品的采购全流程管理（包含票据、账务、货物及款项）；4、维护现有产品供应商关系，确保合作稳定高效；5、配合开展部分医带患相关业务推进；6、完成上级交办的其他临时性工作任务。岗位要求：1、具备2年以上药品采购主管或以上岗位工作经验，拥有广泛的药品生产企业资源，综合能力突出者条件可适当放宽；2、有成功运作代理产品经验者优先考虑；3、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，结果导向，执行力强；4、熟悉医药行业动态，掌握国家医药相关政策法规，能对药品发展趋势做出基本判断；5、了解基础财务与法律知识；6、对产品具有较高敏锐度，能够进行系统性分析与评估；7、能适应出差安排，持有驾驶证并具备实际驾驶能力；入职即办理五险一金，享受周末双休待遇

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樊先生

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工作职责1. 形象展示与接待：以良好职业形象迎接来访人员，负责访客登记、引导及咨询回复，保持前台与公共区域环境整洁，展现企业专业风貌。2. 基础行政事务：处理日常电话接听与转接，收发快递与文件，办公用品的采购与发放管理，协助组织会议、文档归档整理，部分涵盖考勤统计及差旅行程安排。3. 行业特色工作：重点包括主播引进（挖掘潜在人选、初步沟通并推荐），短视频内容剪辑制作，直播设备维护与调配等支持性工作。4. 临时支持任务：根据需要参与公司活动落地执行、直播间现场协助、物资清点入库等灵活安排的工作内容。任职要求• 外形得体大方，普通话标准流利，具备较强亲和力与良好的沟通协调能力。• 熟悉Office常用办公软件操作，具有保密意识，能适应直播行业非固定作息节奏，心理素质好，抗压能力强。• 热爱直播领域，有行政助理、招聘或客户服务经验者优先考虑，社交资源丰富或具备镜头前表现能力者更受青睐。薪资福利与发展• 薪资结构：基础薪资（8K+）+绩效奖励+上不封顶，部分企业提供13薪待遇。• 福利保障：五险一金、带薪年休假、节日福利、年度健康体检，配套专业直播技能培训、流量扶持政策及定期团建活动与下午茶。• 发展路径：可向经纪运营、行政主管方向晋升，实现从前台“窗口”到业务核心岗位的成长转型。

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刘女士

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1.计算机相关专业本科及以上学历，2年以上Android开发经验，熟悉Java、Kotlin、Vue，Cordova或Ionic框架。2.熟练掌握Android开发框架，具备良好的UI设计能力，熟悉Jetpack组件、MaterialDesign和自定义控件的开发。3.熟悉Android多线程编程、内存管理、性能优化以及常见的设计模式（如MVVM、MVP等）。4.具备Android网络通信、数据存储、离线处理及与后端API对接的开发经验。5.具有实际项目经验，参与并发布过正式上线的Android应用，负责核心模块开发。6.具备团队协作精神，能够与需求分析师、后端开发、UI设计等紧密协作，推动项目顺利完成。7.熟悉Git等版本控制工具，具备CI/CD实战经验者优先。8.具备独立解决复杂技术问题的能力，能够在高压力环境下高效工作。9.熟悉测试自动化和DevSecOps实践，例如Appium。

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陈女士

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1.计算机相关专业本科及以上学历，2年以上Android开发经验，熟悉Java、Kotlin、Vue，Cordova或Ionic框架。2.熟练掌握Android开发框架，具备良好的UI设计能力，熟悉Jetpack组件、MaterialDesign和自定义控件的开发。3.熟悉Android多线程编程、内存管理、性能优化以及常见的设计模式（如MVVM、MVP等）。4.具备Android网络通信、数据存储、离线处理及与后端API对接的开发经验。5.具有实际项目经验，参与并发布过正式上线的Android应用，负责核心模块开发。6.具备团队协作精神，能够与需求分析师、后端开发、UI设计等紧密协作，推动项目顺利完成。7.熟悉Git等版本控制工具，具备CI/CD实战经验者优先。8.具备独立解决复杂技术问题的能力，能够在高压力环境下高效工作。9.熟悉测试自动化和DevSecOps实践，例如Appium

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陈女士

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应届生及具备1-3年经验的初级Java与前端开发人员有招聘需求需参与现场面试中高级Java开发岗位职责：1、承担企业级Java应用系统的技术设计、编码实现与性能优化，主导核心功能模块开发；2、解决复杂业务场景下的技术难点，推进高并发、分布式架构在项目中的落地实施；3、牵头技术方案评审与系统架构规划，建立标准化开发规范与流程机制；4、带动团队整体技术水平提升，指导初级和中级工程师完成开发任务；5、负责关键项目模块的架构设计与代码交付。任职资格：1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑；2、具有3-10年Java全栈开发经验，有大型分布式系统实际项目经历；3、熟练掌握SpringBoot、MyBatis等主流框架，熟悉Netty/Dubbo/Redis等常用中间件；4、精通MySQL/Oracle数据库，具备复杂SQL调优及分库分表设计能力；5、了解Kafka/RocketMQ等消息中间件，掌握高可用架构设计原理；6、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，有技术分享经历者优先；7、拥有系统性能优化与故障排查经验，能适应高强度的技术攻关工作。

成都

杨先生

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岗位职责：1、负责企业级Java应用系统的技术设计、编码实现与性能优化，主导核心功能模块开发；2、解决复杂业务场景下的技术难点，推进高并发、分布式架构方案落地实施；3、牵头技术方案评审与系统架构规划，建立标准化开发规范与流程体系；4、带动团队整体技术水平提升，指导初级和中级开发人员完成开发任务；5、承担项目中关键模块的架构设计与编码工作。任职要求:1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑；2、具备5-10年Java全栈开发经验，有大型分布式系统实际项目经验；3、深入掌握SpringBoot、MyBatis等主流框架，熟悉Netty/Dubbo/Redis等中间件技术；4、熟练运用MySQL/Oracle数据库，具备复杂SQL调优及分库分表设计能力；5、了解Kafka/RocketMQ等消息中间件，掌握高可用架构设计原理；6、具备良好的沟通协调能力及跨团队合作意识，有技术分享实践者优先；7、具有系统性能优化与线上问题排查经验，能适应高强度的技术挑战工作环境。

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杨先生

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应届生及具备1-3年经验的初级Java与前端开发人员有招聘需求，需参与现场面试。中高级Java岗位职责：1、承担企业级Java应用系统的技术设计、编码实现与性能优化，主导核心功能模块开发；2、解决复杂业务场景下的技术难点，推进高并发、分布式架构的实际应用；3、牵头技术方案评审与系统架构规划，建立标准化开发规范与流程机制；4、带动团队技术水平提升，带领初中级工程师完成各项开发任务；5、负责项目中关键模块的系统设计与代码交付。任职资格：1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业者优先考虑；2、具有3-10年Java全栈开发经验，有大型分布式系统项目实战背景；3、熟练掌握SpringBoot、MyBatis等主流框架，熟悉Netty/Dubbo/Redis等常用中间件；4、熟练运用MySQL/Oracle数据库，具备复杂SQL调优及分库分表设计能力；5、了解Kafka/RocketMQ等消息中间件，掌握高可用架构设计原理；6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，有技术分享经历者优先；7、拥有系统性能优化与故障定位经验，能适应高强度的技术攻关工作。

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杨先生

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