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质检员QC包装大量要人包吃包住8000/月
7000-8000元/月厂区招聘!!零费用入职,长白班,两班倒可选。当天包入职住宿,免费包吃三餐,第二天直接上班赚钱!!!(感觉合适可以点击下方[立即沟通]加人事微信详聊报名先到先得)一,薪资1,短期工:280-300/天。工资不压不扣,入职签订协议,真实可靠,工资有保障,可长期工作,小时工期内工价不变(小时工可续签,可短期,可临时)2,长期工(正式工)每月工资7000+,入职可缴纳五险一金3,岗位轻松,交朋友多。岗位贴标签质检,巡检验员,维修物料员,普工,操作工,组装检,测试工,检验工,包装工,技术员,仓管员T,等4,当天入职0费用,当天安排宿舍,月拿到手工资7000+二,工作时间(1)8:00-18:00每天工作8-10小时,晚上加班2小时:18:00-20:00中午晚上各有1小时吃饭休息时间。每工作2小时休息10分钟(工作很轻松没难度都是手工活)三,吃住情况1,公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间,数字电电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊每月10-20块钱2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等3,广区生活区设施有网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等4,节假日都举行大型活动可自愿报名参加:篮球赛,羽毛球赛,歌唱比赛,小品,话剧等均可自由参与。四,入职要求1,男女不限不限学历,不限经验,工作轻松容易一看就会。2,年龄18-45周岁,门槛很低,来就能入职本企业以员工为主,关注员工农食住行提出的工作建议企业宗旨快乐工作,幸福生活承诺以上工资待遇完全属实,入职当天签订合同按手印,无任何套路!
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吃住全免!普工轻松干,月薪6500-8000
7000-8000元/月【岗位信息】招聘普工多名,工作简单易上手,不用经验,不用文化,踏实肯干就行。【薪资待遇】月薪:6500-8000元工资发放准时,不拖不欠包吃包住,宿舍干净,伙食好,不用自己花钱工作环境轻松,管理人性化【工作内容】简单组装、打包、分拣、辅助操作坐着站着都有,活不重,轻松稳定【任职要求】男女不限,年龄合适即可身体健康,能吃苦耐劳,服从安排有责任心,做事认真【联系方式】有意者直接电话联系/私信,当天看岗当天安排,找稳定工作的来
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轻纺检测业务经理(聚焦产业集群)
1-1.5万元/月岗位职责:1、根据公司整体战略规划,制定产业集群区域的年度/季度业务目标及拓展方案,并推动实施与目标达成;2、研究产业集群内的市场变化与竞争格局,优化业务策略,识别潜在客户资源(如龙头企业供应链);3、实地拜访产业集群中的企业客户,推介公司的检测与认证服务;4、持续维护重点客户关系,定期沟通回访,掌握客户需求动态,提供个性化检测解决方案,增强客户满意度与合作紧密度;5、响应客户咨询、投诉及突发问题,整合内部资源解决服务难点,收集客户对检测服务的意见建议,向公司反馈优化方向,提升品牌在区域集群中的影响力;6、积极参与行业展会、技术交流会、协会会议等活动,推广公司品牌形象,拓展产业资源网络,与地方政府部门、行业协会建立协作关系,争取政策支持或合作机遇,提高公司在当地市场的知名度。任职要求:1、熟悉轻纺产品检测相关标准与法规,掌握国内外纺织品检测规范、认证流程及合规要求;2、了解轻纺产业集群的产业链构成,清楚集群内企业(如面料厂、服装厂、家纺厂、印染厂)在检测方面的实际需求与常见问题;3、具备基础检测知识,能够准确向客户解释检测报告、技术方案及相关合规建议;4、具有较强的市场开发能力,可独立策划并执行区域业务拓展计划,开发新客户、开拓新业务领域(如常规检测、认证检测、供应链质控、驻厂检测等);5、具备良好的客户管理能力,能保障核心客户的长期稳定合作,妥善处理客户反馈与异议,提升客户忠诚度与复购意愿;6、具备商务谈判技巧,能独立完成项目报价、合同签署、回款跟进等全流程商务操作。
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轻纺检测业务经理(电商领域)
1-1.5万元/月岗位职责:1. 负责电商平台客户检测业务的市场开拓与推广工作,提升品牌影响力及市场份额;2. 制定并执行销售计划,达成业绩指标,持续维护和深化现有客户合作,积极拓展新客户资源;3. 研判行业趋势与市场变化,为客户提供专业的技术咨询支持,精准解决其实际需求与难点;4. 整合内外部协作资源,保障检测项目高效落地与交付,跟进客户反馈、项目进度及回款事宜。任职要求:1. 纺织工程、市场营销、电子商务等相关专业背景;2. 具备3-5年以上轻纺检测领域销售或业务拓展经验,同时拥有3年以上主流电商平台(如天猫、京东、1688、抖音等)运营或B2B电商业务开发经历,了解第三方检测机构运作模式;3. 熟知国内外纺织品检测标准及相关法规,掌握电商平台运营规则、推广工具与数据复盘方法,具备客户痛点洞察与解决方案策划能力;4. 具备出色的商务沟通、团队协作及跨部门协同推进能力;加分项:具备电商渠道客户资源,或有成功构建检测类电商业务体系经验者优先考虑。
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杭州钱塘区驾驶员能开叉车
面议驾驶员能开叉车
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铝塑板销售/业务员
6000-10000元/月岗位职责1,负责铝塑板产品的市场开发与客户维护2,收集行业信息,分析市场动态,制定销售策略,3,拜访潜在客户,推广公司产品,达成销售目标4,跟进订单执行,协调生产、物流等部门确保客户需求,5,参与行业展会、技术交流会等市场推广活动6,定期提交销售报告和市场分析任职要求1,年龄25-40岁,大专及以上学历(市场营销、建材相关专业优先),2,2年以上建材行业销售经验,有铝塑板销售经验者优先,3,熟悉建筑装饰材料市场,具备客户资源者优先考虑4,优秀的沟通谈判能力和市场开拓能力,5,能适应短期出差,有驾照者优先6,责任心强,具备团队合作精神薪资福利底薪+提成
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销售助理/内勤
6000-7000元/月1,负责订单的接收、数据录入及跟踪(物流、交付);2,协助销售团队起草、整理合同文件,跟进合同执行与回款进度;3,对接工厂订单和发货后物流情况,确保订单及时交付;4,维护客户档案,提供数据分析支持;5,统计销售数据(销售额、花费、利润等),形成报表;6,领导交代的其他事宜。岗位要求1,1年以上销售助理/内勤工作经验。2,熟练使用Office办公软件(Excel数据透视表、VLOOKUP等)3,具备跨部门协作意识,能快速响应销售团队需求。4,具备基础财务知识(如发票管理、对账流程)优先。
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货运司机(4.2米蓝牌货车)
6000-10000元/月职位名称:货运司机(4.2米蓝牌货车)工作地点:钱塘区天元科创园薪资待遇:面议岗位职责负责铝塑板板材的配送,驾驶4.2米蓝牌货车完成点对点运输。装卸货物需要搭把手配合,公司有叉车师傅负责装卸。任职要求1,年龄30-40周岁;2,3年以上4.2m货车驾驶经验;3,为人踏实肯干,吃苦耐劳,责任心强,有安全意识。未回消息请直接电话联系
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酒水销售专员
7000-12000元/月岗位职责:1、独立开展客户拜访并完成产品销售任务;2、开拓区域内的销售渠道,建立长期稳定的客户合作关系,维护既有客户资源;3、组织实施管辖区域内的各项销售活动。任职资格:1、具有一年以上快消行业销售经验者优先考虑;2、具备较强的市场拓展、沟通协调及谈判能力,能够有效应对各类客户需求;3、性格热情积极,注重工作效率,适应高强度工作节奏,需具备驾驶能力;4、富有激情,愿意通过持续努力实现业绩目标,追求更高的职业成长空间;5、本次招聘覆盖杭州全市各区。
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酒水销售专员
7000-12000元/月晋升路线:业务员-组长-城市经理-分公司合伙人-大区总岗位职责:1、独立开展客户拜访并完成产品销售任务;2、开发所辖区域内的销售渠道,建立长期合作关系,维护既有客户资源;3、组织实施管辖范围内的各类销售推广活动。任职资格:1、具有一年及以上快消领域销售经验者优先考虑;2、具备良好的市场拓展、沟通协调与谈判技巧,能有效应对不同类型的客户;3、性格热情,工作积极,重视效率,适应高强度工作节奏,需具备驾驶能力;4、富有冲劲,愿意通过自身奋斗实现业绩目标,追求更广阔的职业成长空间;5、本次招聘覆盖区域:杭州全区域。
杭州

杭州分公司负责人
1.1-1.2万元/月职责描述:1、全面主持分公司日常运营管理工作;2、作为分公司安全生产第一责任人,统筹管理分公司人员、资产及各类资源的安全事宜;3、主导分公司团队搭建,推进人才储备与培养机制,完善内部人才梯队建设;4、全面负责分公司的经营管理,包括收入、成本、服务品质等关键环节的管控,确保达成公司既定的盈利目标及月度KPI考核要求;5、维护客户合作关系,组织团队高效执行客户交付的各项任务,及时掌握执行过程中的问题,协调相关部门推动优化措施,提升客户满意度;6、持续改进运营管理流程,在保证服务质量的基础上,合理控制运营支出,提升成本效益;7、完成上级领导交办的其他工作事项;任职要求:1、具备大专及以上学历;2、熟悉物流全链条业务运作,具有3年及以上管理岗位工作经验,有大中型物流企业经理任职经历者优先考虑;3、品行良好,作风踏实,谦逊诚信;4、积极主动,具备较强的自我驱动力,责任心强,服务意识佳,学习能力与抗压能力突出;5、年龄不超过32周岁。
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杭州钱塘区招氩弧焊
面议杭州市钱塘区招氩弧焊
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11月26日 20:42
医疗器械销售
1-1.1万元/月岗位职责:1. 负责医疗器械产品的销售及推广工作,完成销售目标;2. 维护和拓展客户资源,建立良好的客户关系;3. 提供专业的产品咨询与技术支持,协助客户解决使用问题;4. 参与市场活动,提升品牌影响力;5. 属地工作(浙江省)。6 .完成公司在院内上量任务任职要求:1. 大专及以上学历;2. 需要有泌尿相关经验;3. 具备泌尿行业客户资源;4. 五官端正,穿戴得体,形象气质佳;5. 性格阳光开朗、外向。6.年龄:25-35薪资福利:1. 薪资:1万-2万;2. 双休、五险一金、法定节假日正常休。
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手链,饰品设计
7000-10000元/月招一名设计师-全职如题,需要个人设计师全职坐标:杭州下沙我司是杭州一家文创公司(可实地面聊),主营文化创意类产品,需要设计师做产品的平面设计,包装设计及美陈设计,产品线上的详情页还有一块业务是明星的衍生产品,挂件,摆件,毛绒产品等等 要求:审美在线,有创意想法,懂潮流文化,能保持良好的沟通,需要看往期作品集福利待遇:双休,五险一金,国家规定的福利都有,公司不定期举行聚餐,旅游等集体活动有兴趣的宝藏设计师可以后台私信滴滴我
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远东正大检验集团招聘体系审核员
5000-10000元/月岗位职责:1、全面负责检测报告的技术与规范性审查,确保数据、结果、格式及结论符合质量体系标准、客户约定及相关内部文件要求;2、核对报告内容与原始记录、样品信息及合同评审内容的一致性,保证信息准确无误;3、在发现报告存在疑点、差错或不合规情况时,及时联系检测人员、项目负责人或合同评审相关人员,追溯问题根源并推动纠正;4、定期整理审核中发现的问题,进行归类分析,并向实验室主管或质量管理人员提交反馈,为流程优化、能力提升和培训计划提供依据,持续提高报告整体质量。
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纺织品检测实验室客户服务专员
5000-10000元/月岗位职责:1、负责指定客户群体的对接与维护,全程跟进合同评审、样品受理、测试进度追踪及报告审核签发等环节,保障服务承诺有效落实;2、日常接收客户送检样品,核对相关信息,必要时配合完成系统录入并生成工作单据;3、响应客户测试需求及咨询,及时协调资源推动问题解决;4、凭借专业知识,妥善处理客户投诉、申诉及相关意见与反馈;5、承担客户检测费用的催收工作,并针对回款难题与业务人员协作沟通。
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人事行政专员
5000-10000元/月岗位职责:人力资源工作:1、招聘支持:落实招聘流程,发布岗位信息、筛选简历、组织面试安排,办理员工入职与离职相关手续;2、员工关系:管理员工劳动合同及人事档案,保证资料完整准确,解答员工疑问,协助内部沟通协调;3、考勤管理:统计并复核考勤记录,编制各类考勤报表,负责钉钉考勤系统的架构设置与调整;4、培训协助:协助开展新员工入职培训及企业文化宣导,统筹培训日程并提供会务与物资支持;5、社保公积金:办理员工社会保险与住房公积金的增减变动、费用缴纳及数据核算;6、薪酬绩效:执行绩效考核数据整理、薪资计算,以及人力成本的归集与分析。行政管理工作:1、日常运营:承担来访接待、办公环境巡查、办公耗材采购发放及会议保障等工作;2、后勤保障:负责固定资产登记管理,对接物业、宿舍安排及外部服务商,保障办公场所有序运转;3、活动组织:配合策划并实施团队建设及其他集体活动;4、文档管理:完成相关公文的撰写、资料整理与归档管理。
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产品设计师
1.2-2万元/月明火厨具产品经理需主导厨具产品的全生命周期运作,主要职责涵盖:市场调研与需求洞察跟踪厨具领域发展趋势、竞争格局及用户使用习惯,深入挖掘明火类产品的市场潜力,结合用户反馈与数据研究明确产品优化路径。产品策划与方案设计明确产品功能规格与设计规范,联动工业设计团队完善造型、选材及安全指标,兼顾操作便捷性与整体体验感。开发执行与进度管控协同研发与供应链资源推动项目落地,监督各阶段节点与成本控制,确保产品通过相关安全检测与认证要求。市场支持与推广配合提炼产品核心优势,制定整合传播策略,组织线上下营销动作,联合销售端共同实现市场渗透目标。任职资格:具备3年以上家电或厨具行业工作经验,掌握明火烹饪器具的技术特点及相关法规;拥有较强的市场研判与项目推进能力,能熟练运用Axure等专业工具;薪酬区间一般为10K-20K/月,优秀人才年薪可超50W。优先考虑具有家具/家居行业背景者
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招标项目主管
1-1.1万元/月岗位职责:1. 负责招标项目的整体规划、统筹安排、执行推进及过程管控,保障项目按期高质量完成;2. 承担招标文件的起草、校对、发布以及投标人资质审核等相关工作;3. 组织并协调招标现场各项工作,确保流程规范、公开、公正、透明;4. 参与招标相关合同的磋商、谈判及签署事宜;5. 跟进中标后的项目实施进展,落实全过程闭环管理,确保顺利履约交付。任职要求:1. 本科及以上学历,专业不限,具备招标、采购领域实际经验者优先考虑;2. 掌握国家有关招标、采购的法律法规和政策规定,具有较强的合规意识与风险把控能力;3. 具备良好的组织协调能力、人际沟通技巧及团队协作精神;4. 能够独立分析问题、提出解决方案,并做出有效决策;5. 文字功底扎实,擅长撰写各类公文及技术文档;6. 工作认真负责,积极主动,能适应一定强度的工作节奏。
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能源体系咨询师
1.5-2万元/月上班时间:九点至五点半,周末双休,法定假期以及超长年假(一般有2周)招聘能源体系咨询师!ISO 50001 行业经验:1~3年一:基本部分薪资1W5~2W+500一个咨询,薪酬可再商议注意:公司计薪方式以自然月天数计算,不以工作日计算。入职未满半个月离职,按实际上班天数结算工资二、工作内容:1. 业务人员获取订单2. 邀请咨询师进入项目群组3. 咨询师确认审核范围4. 整理并收集所需资料5. 编制咨询材料一级文件:手册二级文件:程序文件三级文件:规章制度四级文件:记录文件6. 提交至机构进行合同评审(含合同、申请表、咨询材料)7. 合同评审通过后,由机构安排审核计划:第一阶段(文件审查)与第二阶段(现场审核)8. 分别对接审核员与企业,协调信息及所需资料12. 证书发放后完成薪资结算(每月10号发放上月工资)
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广告会展项目主管
8000-12000元/月任职要求:参与合伙人考核体系,携手共创事业。行业经验:需具备5年以上相关经验,掌握丰富客户资源,有广告传媒领域从业背景者优先考虑。岗位福利:享受项目分红及公司整体绩效分红。
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杭州钱塘区急聘企业管理咨询
8000-13000元/月上班时间:上午9点至下午5点半,周末双休,享受法定节假日及较长年假(通常为2周)欢迎无经验人员加入,公司提供自主培养机制!招聘岗位:能源咨询师、信息体系咨询师一、基础待遇说明试用期3个月,月薪3500元;转正后月薪3500元+提成(每份能源咨询材料500元/信息咨询材料200元)+保障备注:薪资按自然月天数核算,非工作日计薪。入职不满半个月即离职者,按实际出勤天数结算薪酬二、主要工作职责1.业务人员获取订单2.邀请咨询师进入项目群组3.明确咨询师审核覆盖范围4.汇总并整理所需资料5.编制咨询文档内容一级文件:管理手册二级文件:程序文件三级文件:管理制度与规范四级文件:记录性文件6.提交至认证机构,进行合同评审(含合同、申请表、咨询材料)7.合同通过后,由机构安排审核计划:第一阶段(文件审查)、第二阶段(现场审核)8.分别对接审核员与企业端,协调信息传递及相关材料准备12.证书下发后完成结算(每月10日发放上月工资)
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能源系统顾问
1.5-2万元/月上班时间:九点至五点半,周末双休,法定假期以及超长年假(一般有2周)招募能源体系咨询师!ISO50001行业经验:1~3年一:基本部分薪资1W5~2W+500一个咨询,薪酬可再商议注意:公司计薪方式以自然月天数计算,不以工作日计算。入职未满半个月离职,按实际上班天数结算工资二、工作内容:1.业务人员获取订单2.邀请咨询师进项目群3.咨询师确认审核范围4.整理并收集相关资料5.编制咨询材料一级文件:手册二级文件:程序文件三级文件:规章制度四级文件:记录文件6.提交至认证机构完成合同评审(含合同、申请表、咨询材料)7.合同评审通过后,机构安排审核计划:第一阶段(文件审查)和第二阶段(现场审核)8.分别对接审核员与企业,协调信息及所需资料12.证书下发后结算工资(每月10号发放上月薪资)
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广告会展项目主管
8000-12000元/月任职要求:参与合伙人考核机制,携手共创事业。行业经验:具备5年以上工作经验,掌握丰富客户资源,有广告传媒行业背景者优先考虑。岗位福利:享受项目分红+公司绩效分红。
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杭州钱塘区招企业管理咨询
8000-13000元/月上班时间:九点至五点半,周末双休,享有法定假期及超长年假(通常为2周),可接收无经验者,公司提供自主培养机会!招聘能源咨询师一、基础待遇试用期3个月,月薪3500元,转正后3500元+提成(每份能源咨询材料500元起)+保障说明:薪资按自然月天数核算,非工作日计算。入职不满半个月离职的,按实际出勤天数结算工资二、岗位职责1.业务人员获取订单2.邀请咨询师进群协作3.咨询师审核范围确认4.资料收集整理5.编制咨询材料一级文件:管理手册二级文件:程序文件三级文件:管理制度四级文件:记录表单6.提交至机构并完成合同评审(含合同、申请表、咨询资料)7.合同评审通过后,由机构安排审核计划:第一阶段(文件审查)和第二阶段(现场审核)8.分别对接审核员与企业,协调信息及所需材料12.证书出具后进入工资结算流程(每月10日发放上月薪资)
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杭州优睿诚聘体系审核员
8000-10000元/月iso体系审核员• 三体系审核资质(ISO 9001/14001/45001)• 能源管理体系审核能力(ISO 50001)• 信息安全管理与服务管理审核资格(ISO 27001/20000)• 食品安全管理体系审核背景(ISO 22000/HACCP)• 知识产权管理体系审核基础(GB/T 29490)理工类专业,本科及以上学历,毕业满四年薪资8K+,具体可面议工作灵活,无需固定坐班,按机构安排时间执行审核任务不涉及市场拓展,专注于审核工作本身注:须通过国家组织的审核员考试,具备实习注册资格
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杭州钱塘区急招企业管理咨询
8000-13000元/月上班时间:九点至五点半,周末双休,享受法定假期及超长年假(通常为两周)可接受零基础人员,公司提供自主培养机制!招聘岗位:能源咨询师、信息体系咨询师一、基本待遇试用期3个月,月薪3500元,转正后3500元+提成(每份能源咨询材料500元/信息咨询材料200元)+保障说明:薪资按自然月天数核算,非工作日计薪。入职不满半个月即离职者,按实际出勤天数结算薪酬二、岗位职责1. 跟进业务订单获取2. 邀请咨询师加入项目群组3. 确认咨询师审核覆盖范围4. 汇总整理所需资料5. 编制完成各类咨询文档一级文件:管理手册二级文件:程序文件三级文件:管理制度与规范四级文件:记录性文件6. 提交至机构进行合同评审(含合同、申请表、咨询资料等)7. 合同评审通过后,由机构安排审核计划:第一阶段(文件审查)、第二阶段(现场审核)8. 分别对接审核员与企业端,协调沟通相关信息及材料准备12. 证书出具后进入工资结算流程(每月10日发放上月薪资)
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产品设计专员
1.2-2万元/月明火厨具产品经理负责厨具产品的全生命周期管理,核心职责包括:市场调研与需求洞察洞察厨具行业发展趋势、竞争格局及用户使用场景,聚焦明火类产品的市场潜力,结合用户反馈与数据挖掘,明确产品优化路径。产品策划与定义主导产品功能规划与技术标准设定,协同工业设计团队完善造型、选材与安全机制,兼顾操作便捷性与整体体验。开发推进与流程管控联动研发与供应链资源推动项目落地,监控开发节点与预算执行,确保产品通过相关安全认证并如期上市。市场支持与推广协作提炼产品核心优势,制定整合传播策略,配合销售团队开展线上线下推广活动,助力实现销售目标。任职要求:3年以上家电或厨具领域工作经验,掌握明火厨具相关技术规范与行业法规;具备较强的市场研判与项目协调能力,熟练运用Axure等产品设计工具;薪资范围通常为10K-20K/月,资深人才年薪可达50W+。加分项具备家具/家居行业相关经验者优先
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杭州优睿诚聘体系审核员
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