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司机招募令1.川渝环线，不超载，全程高速为主，区县结束。2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。联系人：曾经理

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曾女士

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1.具备出色的沟通技巧，能承受较强的工作压力，工作积极主动且富有责任心。2.有销售行业工作经验者可优先考虑。3.拥有新媒体渠道客户获取经验者可优先录用。

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宋先生

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四川乐山乐山十八溪运输有限责任公司招聘驾驶员3名。年龄30—50周岁，A2驾照，能吃苦耐劳，会智能手机操作优先。薪资待遇4000元-12000元。福利待遇联系人：邢

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邢先生

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邢先生

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邢先生

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邢先生

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四川乐山招聘A2挂车司机乐山周边装货～~到云南贵州河南上海往返要求有经验、能吃苦、能熬夜、服从安排、懂得盖雨布，提供住宿有责任心，熟练使用各种APP​全新高栏车，侧翻自卸车​工资待遇：提成+餐补+话补+社保+介绍司机提成

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邢先生

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1.通过不同的渠道（包括但不限于电话联系、实地陌拜、协会组织、发展下线代理等）开发区域内金属废料的供应渠道，并做好渠道的维护。2.早8:30晚5:30双休外勤不坐班3.上班地址：乐山市市中区八知阁饭店附近

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罗女士

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招聘岗位：乐山德邦带车快递员岗位要求：自带面包车或者平板车，年龄25-45岁之间，无任何案底。工作内容：负责固定区域收派件薪资福利：前三个月保底6000，稳定后薪资在6000-9000范围，自带车有额外的车补和油补，车年限5年以内享受车补根据购车价格补贴5年，电补/油补是根据每个月跑的里程数、出勤天数和效率、平均油价。上班时间：早上8点到下午的7点左右福利待遇：过节公司有礼品，中秋有月饼礼盒，过年有年货礼品，提供话补，免费工服，入职满1年享受“亲情1+1”公司往亲人账户打款100元/月，年终奖

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吴女士

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岗位职责1、负责客户日常关系维护、回访及邀约工作2、接待到店客户，提供产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈与签署、交车前检查及交付服务3、向客户详细介绍车辆性能与优势，推动销售达成4、办理汽车销售相关手续流程5、开发潜在客户资源，持续优化客户信息档案，建立长期稳定客户关系6、完成上级交办的其他工作任务任职资格1、18岁-26岁要求大专及以上学历，27岁-45岁要求中专及以上学历2、持有C1驾驶证并具备熟练驾驶能力3、具有较强的服务意识和团队协作精神，沟通表达清晰，人际交往能力强4、目标明确，积极进取，具备挑战高收入的信心与决心

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郭女士

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岗位职责：1、负责日常客户关系的维护、回访及邀约工作2、接待到店客户，提供产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈与签署、交车前检查及交付服务3、向客户详细介绍车辆性能与优势，推动销售达成4、协助办理汽车销售相关手续及售后服务事宜5、开发潜在客户资源，持续维护客户关系，完善客户信息档案6、完成上级交办的其他工作任务任职资格：1、18岁-26岁，大专及以上学历；27岁-45岁，中专及以上学历；2、持有C1驾驶证并能熟练驾驶；3、具有较强的服务意识和团队协作精神，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧；4、追求职业发展，具备挑战高收入目标的信心与决心！

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郭女士

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岗位职责1、负责日常客户关系的维护与跟进2、接待到店客户，提供产品讲解、试乘试驾安排、合同洽谈及签署、交车前检查与交付等全流程服务3、通过专业车辆介绍，引导客户需求并推动成交达成4、办理汽车销售相关手续及提车流程事务5、积极开发潜在客户资源，持续完善客户信息档案，建立长期稳定客户关系6、完成上级交办的其他工作任务任职资格1、18岁-26岁需具备大专及以上学历，27岁-45岁可放宽至中专及以上学历，专业不限；2、持有C1驾驶证并能熟练驾驶车辆；3、具有较强的服务意识和团队协作精神，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧；4、目标明确，追求卓越，具备挑战高收入的信心与强烈意愿！

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郭女士

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岗位职责：负责品牌推广，制定并执行市场活动方案，完成活动复盘，对接厂家市场部门落实相关任务，确保厂家考核达标，避免因工作疏漏导致扣款工作内容：1、每月月底前置规划下月市场活动，约25号前向厂家提交完整计划，包含活动物料清单、执行安排、合同文件、计划PPT等必要资料；2、活动执行完毕后，按厂家要求及时提交反馈材料，并呈报广宣活动总结报告；3、广宣总结完成后启动核销流程，督促沸尔根据上报厂家的预算金额开具发票，同步发起OA申请，由品牌财务依据厂家返利额度开票，发票开具后整理全套核销文件寄送厂家；4、在BI系统中录入厂家返利信息，并持续跟进返利到账进度；5、负责宣传物料的制作、采购及全流程跟进；6、运营小红书、抖音、快手等平台账号内容发布与维护；7、配合完成上级交办的其他工作任务。

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郭女士

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【东创建国集团】中国服务业500强、四川省百强企业；成立于1997年3月，注册资本超30亿元，主营汽贸、房地产、金融等领域的综合性企业集团，年营业收入逾300亿元，员工规模近万人；我们的优势：地处二环核心区域，交通便利，区位优势显著；位于成熟汽车商业圈，品牌集聚度高；旗下均为品牌直营旗舰店，政策支持力度大；作为集团最早建设的园区，长期稳定客流保障经营活力。公司福利：1、五险及商业保险：依法为员工办理社会保险；2、职业发展：跻身中国服务业500强，享有清晰透明的晋升通道，配套系统的岗位专业知识与技能培训；3、餐饮待遇：设有员工食堂，供应早、午餐及免费加班餐；4、其他福利待遇：享受带薪年假、工会关怀礼金（）、生日福利、节日礼品、内部购车优惠及多样化团队建设活动等。岗位职责：1、承担4S店车型直播销售任务，实现实时互动与流量引导；2、参与短视频内容策划并出镜拍摄，支持新媒体内容产出；3、负责抖音平台粉丝增长、日常维护及账号运营管理工作；4、开展直播数据整理分析，优化运营策略，提升直播转化效果；5、配合部门完成大型市场活动的直播执行、现场主持及新媒体推广支持工作。任职资格：1、具备出色的表现力，拥有良好的语言表达、沟通交流、演讲及舞台展现能力；2、性格积极外向，富有热情，工作认真，责任感强

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郭女士

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负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转介，只需对接客户完成讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及车辆销售或保险业务）工作内容：1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签约。2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象。3、办理合同签署，整理并归档相关资料。4、遵守团队管理要求，执行上级安排的各项工作任务。工作时间：9:00—17:30（无需加班）采用调休制度（节假日可补休）工作地点：乐山哈弗wey沃尔沃等四川地区门店较多，统一就近分配面试通过后安排为期两天集中培训，随后分配至对应店面，全程有资深员工或督导带教工资待遇：无责任底薪3000元+销售提成月均收入7000-30000元，收入水平取决于个人销售业绩【福利待遇】：1、入职即缴纳五险一金；2、工作满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增；3、享受生日礼遇及节日福利；4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金；5、丰富激励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日礼品、团队聚餐、K歌滑雪等团建活动）；6、公司网点广泛，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。【任职要求】1、高中及以上学历，具备销售工作经验者优先；2、年龄22岁****之间，形象良好；3、性格积极外向，沟通能力强，工作态度认真，具备团队协作意识。

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王女士

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负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务）【工作内容】1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单；2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象；3、办理合同签订手续，整理归档相关资料；4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。【工作时间】9:00—17:30（无需加班）采用调休制度（节假日正常补休）工作地点：建国汽车4S店面试通过后将安排为期两天的集中培训，随后分配至各门店，全程有资深同事或督导带教指导。【薪资待遇】转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k）【福利待遇】：1、依法缴纳五险一金；2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增；3、享有生日礼遇及节日关怀福利；4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金；5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等团队活动）；6、公司规模完善，注重内部人才发展，提供多元化晋升通道。【任职要求】1、具备高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，有销售经验者优先考虑；2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好；3、性格积极乐观，沟通能力强，工作认真负责，服从团队管理。

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岗位职责：1、开展4S店所在区域的市场调研与竞品分析，拟定并落实可行的市场拓展方案；2、策划并实施多样化营销活动，增强品牌曝光度与客户到店量，如车展、试驾会等各类推广形式；3、建立并发展媒体渠道与合作资源，强化品牌美誉度及市场辐射力；4、跟踪评估营销活动成效，汇总市场反应信息，不断迭代优化市场运作策略；5、整合协调内部各部门资源，保障营销项目高效落地，提高客户体验与满意度。任职要求：1、市场营销、广告、传媒等相关专业优先；2、三年以上汽车行业市场管理经历，了解4S店业务流程与运营机制；3、具备较强的活动策划能力与创造性思维，能独立主导市场项目的规划与执行；4、熟练运用数据分析工具，依据市场数据及时调整策略方向；5、具备良好的沟通协作能力，能够有效推进跨团队协同工作。

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李先生

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岗位职责:1. 为客户提供专业的汽车咨询及销售支持，全面展示产品亮点；2. 结合客户实际需求，精准推荐匹配的车型，推动销售达成；3. 持续维护客户关系，提供高品质服务体验，提升客户满意度；4. 积极参与各类销售推广活动，完成既定销售任务；5. 协同团队协作，优化销售流程，助力整体业绩提升。任职要求：1. 具备良好的沟通技巧与服务意识，善于与客户建立长期信任关系；2. 拥有较强的适应性与抗压能力，能在动态工作环境中保持稳定表现；3. 热爱汽车行业，熟悉市场趋势及产品知识；4. 具备团队协作精神，愿意与团队成员共同奋斗，达成销售目标；5. 责任心强，能够独立应对并妥善处理客户相关问题。

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李先生

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