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青岛 市北、李沧、黄岛、城阳、即墨、崂山、胶南26家校区可选，就近安排入职浙江衢州、江西南昌亦有校区可咨询全职教师1056位，在读学员超万名【教师岗位描述】一：岗位职责：负责授课、教案准备及课后学习反馈承担正课、晚辅、班课及一对一教学任务纯教学岗位，无销售考核，无需承担续费指标二：任职要求：1. 具备丰富教学经验，能稳定工作1年及以上者优先2. 富有爱心、耐心，具备正确的价值观念3. 拥有良好的沟通能力、学习能力与服务意识4. 本科及以上学历三：晋升通道：管理方向晋升路径：组长 → 主管 → 执行校长专业方向晋升路径：成长型 → 优秀型 → 骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资水平：入职满1年的教师中，20%年薪可达30万以上，70%可达15万以上，95%可达10万以上，能力突出者可突破40万2、福利关怀：生日祝福、节日礼品、内部推荐奖励3、培训支持：入职带薪培训、企业文化与职业发展课程、教研能力提升培训、留生辅导培训、持续岗位技能进阶、优秀员工专项管理培训4、团队活动：定期组织团建，节庆发放礼物及现金红包5、薪资结构：底薪4000元+课时费，综合收入8-13k6、五险一金7、提供员工宿舍

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青岛 市北，李沧，崂山，黄岛，城阳，即墨23家校区可选一：岗位职责:承担授课任务，完成备课及课后学习反馈开展正课、晚辅、班课以及一对一教学工作二：任职要求:1，具备丰富教学经验，能稳定任教1年及以上者优先2，富有爱心、耐心，具备正确的价值观3，拥有良好的沟通能力、学习能力与服务意识4，本科及以上学历三：晋升通道：管理类发展路径组长     主管      执行校长专业类发展路径成长型  优秀型   骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年以上教师，20%可达年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，表现优异者可超40万2、福利：生日关怀祝福、节日礼品、内部推荐激励3、培训：入职期间享受带薪培训，涵盖企业文化、职业规划、教研能力、续费留生技巧、岗位持续提升课程；为高潜员工提供管理专项培养4、定期组织团队建设活动，传统节日发放礼品及现金红包5、薪资结构: 底薪4000元+课时费，综合收入8-12k6、五险一金7、提供住宿支持

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青岛 市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山26家校区可选，就近安排入职全职教师1056位，在读学员超万名一：岗位职责：承担授课、教案准备及课后学习反馈工作负责正课、晚间辅导、班课以及一对一教学任务纯教学岗位，不涉及销售任务，无需进行课程续费二：任职要求：1，具备丰富教学经验，能稳定任职1年及以上者优先考虑2，富有爱心、耐心，具备正确的价值观念3，拥有良好的沟通技巧、学习能力与服务意识4，本科或以上学历三：晋升路径：管理方向发展通道组长 → 主管 → 执行校长专业方向发展通道成长型 → 优秀型 → 骨干型四：薪酬福利待遇：1、薪酬水平：入职满1年的教师中，20%年薪可达30万以上，70%可达15万以上，95%可达10万以上，能力突出者年薪可超40万2、员工福利：生日关怀祝福、节日礼品、内部推荐奖金3、培训支持：入职期间提供带薪培训，涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学生维护及岗位持续提升培训；为表现优异者提供管理类专项培训4、定期组织团队建设活动，节日发放礼品及现金红包5、薪资结构：底薪4000元+课时提成，综合收入8-13k6、缴纳五险一金7、提供住宿支持

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青岛26家校区：即墨、城阳、李沧、市北、黄岛、崂山、胶南江西南昌，浙江衢州也有校区可以咨询咨询师岗位描述岗位职责：1. 负责外呼联络、热线接听以及来访客户的接待工作；2. 分析与评估学生学习情况，制定初步的个性化辅导规划；3. 完成服务协议的沟通签署及相关谈判任务；4. 跟进并维护学生辅导项目的执行过程；管理类晋升通道课程顾问→→学区咨询主任→学区校长负责人/咨询经理→运营总监（拒绝空降）薪资福利待遇：五险一金提供免费员工宿舍年终分红、年轻化团队、优秀员工奖金、丰富的晋升空间薪资标准：入职满1年的咨询师中，20%可实现年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，表现优异者年薪可达40万以上薪资构成：无责任底薪4000元 + 高额提成 + 排名激励奖金500-3800元

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青岛市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山26家校区可选全职老师560余名，在读学员万余名一：岗位职责:上课、备课、课后反馈进行正课，晚辅，班课，一对一授课。二：任职要求:1，教学经验丰富，能带1年及以上时间者优先2，具备爱心耐心和正确价值观3具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识4本科及以上学历三：晋升通道：管理类晋升通道组长主管执行校长专业类晋升通道成长型优秀型骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪30万以上，70%可以达到年薪15万以上，95%可以达到年薪10万以上，水平突出的可以达到40万以上。2、福利：贴心的生日祝福、节日福利、内部推荐奖励；3、培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训；职业发展培训；为优秀员工提供管理培训；4、定期团建逢年过节礼物、现金红包。5、薪资构成:底薪4000元+课时费，综合8-12k。6、五险一金7、提供员工宿舍

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青岛23家校区：即墨、城阳、李沧、市北、黄岛、崂山均有，就近安排。咨询师岗位描述岗位职责：1. 负责外呼联系、接听咨询热线及接待来访家长与学生；2. 分析学生学习情况并进行诊断，制定初步个性化辅导方案；3. 完成课程协议的沟通签署及相关谈判工作；4. 持续跟进辅导项目执行过程，保障服务质量与客户满意度；管理类晋升路径课程顾问→学区咨询主任→学区校长负责人/咨询经理→运营总监，内部培养，不设空降薪资福利待遇：五险一金提供免费员工宿舍年终分红、年轻团队氛围、优秀员工奖金、丰富晋升空间薪资水平：入职满1年以上的咨询师，20%可实现年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，业绩优异者年薪可超40万薪资结构：底薪4000 + 高额提成 + 排名激励（500-3800元）面试时间：周一或周四下午两点

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青岛市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山26家校区可选全职老师560余名，在读学员万余名一：岗位职责:上课、备课、课后反馈进行正课，晚辅，班课，一对一授课。二：任职要求:1，教学经验丰富，能带1年及以上时间者优先2，具备爱心耐心和正确价值观3具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识4本科及以上学历三：晋升通道：管理类晋升通道组长主管执行校长专业类晋升通道成长型优秀型骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪30万以上，70%可以达到年薪15万以上，95%可以达到年薪10万以上，水平突出的可以达到40万以上。2、福利：贴心的生日祝福、节日福利、内部推荐奖励；3、培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训；职业发展培训；为优秀员工提供管理培训；4、定期团建逢年过节礼物、现金红包。5、薪资构成:底薪4000元+课时费，综合8-12k。6、五险一金7、提供员工宿舍

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青岛市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山26家校区可选全职老师560余名，在读学员万余名一：岗位职责:上课、备课、课后反馈进行正课，晚辅，班课，一对一授课。二：任职要求:1，教学经验丰富，能带1年及以上时间者优先2，具备爱心耐心和正确价值观3具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识4本科及以上学历三：晋升通道：管理类晋升通道组长主管执行校长专业类晋升通道成长型优秀型骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪30万以上，70%可以达到年薪15万以上，95%可以达到年薪10万以上，水平突出的可以达到40万以上。2、福利：贴心的生日祝福、节日福利、内部推荐奖励；3、培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训；职业发展培训；为优秀员工提供管理培训；4、定期团建逢年过节礼物、现金红包。5、薪资构成:底薪4000元+课时费，综合8-12k。6、五险一金7、提供员工宿舍

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青岛市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山26家校区可选全职老师560余名，在读学员万余名一：岗位职责:上课、备课、课后反馈进行正课，晚辅，班课，一对一授课。二：任职要求:1，教学经验丰富，能带1年及以上时间者优先2，具备爱心耐心和正确价值观3具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识4本科及以上学历三：晋升通道：管理类晋升通道组长主管执行校长专业类晋升通道成长型优秀型骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪30万以上，70%可以达到年薪15万以上，95%可以达到年薪10万以上，水平突出的可以达到40万以上。2、福利：贴心的生日祝福、节日福利、内部推荐奖励；3、培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训；职业发展培训；为优秀员工提供管理培训；4、定期团建逢年过节礼物、现金红包。5、薪资构成:底薪4000元+课时费，综合8-12k。6、五险一金7、提供员工宿舍

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青岛市北、崂山、李沧、黄岛、城阳、即墨23家校区可选。青岛市北校区：四实验中学，湖光山色，新都心即墨古城校区：即墨区南关街10号即墨潮海校区：即墨区鹤山路-111新德馨28校区：即墨区棠邑路655号黄岛校区：黄岛区长江路街道峨眉山路217号3层即墨28中校区：即墨区嵩山路9号佳源都市北区即墨新兴校区：即墨区黄河三路幸福广场课比课综合楼二楼李沧校区：李沧区华楼山路17号（万年泉路地铁站A口步行490米）城阳实验二校区：城阳区春城路169-3号城阳天泰城校区：城阳区湘潭路文蒸嘉尔天泰城幼儿园北侧城阳水悦城校区：城阳区正阳中路水悦城1号楼3层胶南校区：黄岛区灵山湾路788号胶南校区：黄岛区阳光名邸1号楼（易通路西）即墨翠英校区教师岗位描述一：岗位职责：1. 承担正课、引流课、晚辅、班课及一对一教学任务，确保学员留存效果。2. 负责与家长及学生保持良好沟通，做好日常维护工作。3. 推动续费及推荐新生报名。二：任职要求：1. 具备丰富教学经验，有3年以上实际授课经历者优先考虑。2. 富有爱心、耐心，具备正确的价值观念。3. 拥有良好的沟通能力、学习能力和服务意识，乐于参与招生支持类事务。4. 须具备本科或以上学历。三：晋升通道：管理类发展路径组长 主管 执行校长专业类成长路径成长型 优秀型 骨干型四：薪资福利待遇：1、薪酬水平：入职满一年的教师中，20%年薪可达30万元以上，70%可达15万元以上，95%可达10万元以上，表现优异者有机会突破40万元。2、员工福利：生日关怀、节日礼品、餐补、内部引荐奖金；3、培训体系：入职期间提供带薪培训，涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学员留存与续费技巧等全方位内容，并持续开展岗位技能提升培训；为高潜人才开设管理专项培训；4、定期组织团队建设活动，重大节日发放专属礼品；5、收入结构：试用期底薪3000元+课时费，试用期1至3个月，期间全额发放底薪；转正后底薪调整为4000元；6. 入职即办理五险一金；7. 可协助提供住宿安排；面试时间：周一或周四下午两点

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招初高中英语教师，青岛市区北、崂山、李沧、黄岛、城阳、即墨共23家教学点可就近安排。市北校区：四实验中学，湖光山色，新都心即墨古城校区：即墨区南关街10号即墨潮海校区：即墨区鹤山路-111新德馨28校区：即墨区棠邑路655号黄岛校区：黄岛区长江路街道峨眉山路217号3层即墨28中校区：即墨区嵩山路9号佳源都市北区即墨新兴校区：即墨区黄河三路幸福广场课比课综合楼二楼李沧校区：李沧区华楼山路17号（万年泉路地铁站A口步行490米）城阳实验二校区：城阳区春城路169-3号城阳天泰城校区：城阳区湘潭路文蒸嘉尔天泰城幼儿园北侧城阳水悦城校区：城阳区正阳中路水悦城1号楼3层胶南校区：黄岛区灵山湾路788号胶南校区：黄岛区阳光名邸1号楼（易通路西）即墨翠英校区教师岗位说明一：工作职责1. 承担正课、体验课、晚自习辅导、班级课及一对一课程教学，保障学生留存。2. 负责学员日常学习跟进与家长沟通维护。3. 完成续费目标并推动口碑转介绍。二：任职条件1. 拥有丰富教学经验，具备三年及以上实际授课经历者优先考虑2. 具备责任心、耐心及积极正面的价值观3. 沟通表达能力强，学习意愿强，服务意识佳，能积极参与招生支持工作4. 本科及以上学历要求三：发展路径管理方向晋升组长     主管      执行校长专业方向成长成长型   优秀型   骨干型四：薪酬福利详情1、收入水平：入职满一年教师中，20%年薪可达30万元以上，70%可达15万元以上，95%可达10万元以上，表现优异者最高可超40万2、员工福利：生日关怀、节日礼品、餐费补贴、内部推荐奖金3、培训体系：入职阶段带薪培训，涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学生留存与续费技巧；持续提供岗位技能提升培训；为高潜人才开设管理专项培养4、定期组织团队活动，重要节日发放专属礼品5、薪资结构：试用期底薪3000元+课时提成，试用周期1-3个月，期间全额发放底薪；转正后底薪调整为4000元6. 入职即办理五险一金7. 可协助解决住宿问题面试时间：每周一或周四下午两点

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青岛 市北，李沧，黄岛，城阳，即墨，崂山23家校区可选全职老师560余名，在读学员万余名一：岗位职责:承担授课任务，完成教案准备及课后学习反馈负责正课、晚辅、班课以及一对一教学工作二：任职要求:1、具备丰富教学经验，能稳定任职1年及以上者优先考虑2、富有爱心、耐心，具备正确的价值观3、拥有良好的沟通能力、学习能力与服务意识4、本科及以上学历三：晋升通道：管理类晋升通道组长     主管      执行校长专业类晋升通道成长型   优秀型   骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年的教师，20%可实现年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，表现优异者有机会突破40万2、福利：生日关怀祝福、节日礼品、内部推荐奖金3、培训：入职期间提供带薪培训，涵盖企业文化、职业规划、教研能力、续费留生技巧、岗位技能提升等系统课程；为高潜员工提供管理专项培养4、定期组织团队建设活动，重大节日发放礼品及现金红包5、薪资结构: 底薪4000元+课时提成，月收入综合8-12k6、五险一金7、提供住宿支持面试时间：周一或周四下午两点

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青岛市北校区：四实验中学市北区同和路57号大工教育咨询师岗位描述一：岗位职责:1、负责课程推广及客户资源的开发与日常维护，深入了解家长真实需求；2、通过电话邀约客户，并完成接待、咨询工作，推动签约达成，实现月度销售目标；3、积极参与校区组织的市场宣传活动，承担宣传讲解及现场咨询服务；4、对已报名学生的学习过程进行跟进与监督，并协助完成后续续费工作。二：任职要求:1、具备丰富销售经验，过往业绩优异者优先考虑；2、渴望高收入，勇于接受挑战；3、具有良好的沟通能力、学习能力和服务意识，掌握基础谈判方法；4、能承受一定工作压力，注重结果导向，善于沟通协调；5、保持归零心态，积极配合团队管理安排；6、认同大工“向我看齐，老师就是榜样”的教育理念，做到以身作则，行为示范。三：晋升通道：管理类晋升路径课程顾问→→学区咨询主任→学区校长负责人/咨询经理→运营总监职业发展由您自主掌控！四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年的咨询师中，20%可实现年薪30万元以上，70%可达年薪15万元以上，95%可达年薪10万元以上，表现优异者年薪可超40万；2、福利：生日关怀、节日礼品、餐补、内部推荐奖金；3、培训：入职即享带薪培训，内容涵盖企业文化、职业规划、销售理论、营销知识、客户心理分析、实战技巧、电话实操等；提供持续岗位成长培训、职业进阶课程，并为优秀员工开放管理能力培养机会；4、定期组织团建活动，重要节日发放专属礼品；5、薪酬结构：底薪4000元+提成，缴纳五险一金

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青岛市北校区：四实验中学教师岗位描述一：岗位职责:1、承担正课、引流课、晚辅、班课、一对一教学任务，做好学生留存工作。2、负责与家长及学员的日常沟通与关系维护。3、完成续费目标并积极促进转介绍。二：任职要求:1、具备丰富教学经验，有连续3年以上教学经历者优先考虑2、富有爱心、耐心，具备正确的价值观3、具备良好的沟通能力、学习能力和服务意识，能积极参与招生与服务相关工作4、本科及以上学历三：晋升通道：管理类晋升通道组长 主管 执行校长专业类晋升通道成长型 优秀型 骨干型四：薪资福利待遇：1、薪资：入职满1年的教师中，20%可实现年薪30万以上，70%可达年薪15万以上，95%可达年薪10万以上，表现优异者年薪可超40万2、福利：生日关怀祝福、节日礼品、餐补、内部推荐奖金3、培训：入职后提供带薪培训，涵盖企业文化、职业发展规划、教研能力提升、学生留存与续费技巧等，持续开展岗位技能培训；为优秀员工提供管理方向专项培养4、定期组织团队建设活动，重要节日发放专属礼物5、薪资构成: 试用期底薪4000元+课时费，试用期1－3个月，期间享受全额底薪，转正后底薪保持4000元

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一：岗位职责:1、负责正课、引流课、晚辅、班课及一对一教学，做好学员留存工作。2、维护家长与学生关系，保障良好的沟通与服务体验。3、完成续费目标，推动学员转介绍。二：任职要求:1、具有丰富教学经验，有3年以上带班经验者优先考虑。2、富有爱心、耐心，具备正确的价值观。3、具备良好的沟通能力、学习能力和服务意识，能积极投入招生与服务工作。4、本科及以上学历。

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工作内容:1.负责招生工作，通过电话邀约客户，沟通需求并推动签约成交。2.分析学生学习情况，制定科学合理的课程方案。3.安排课程，跟进学生学习进度，积极与家长保持沟通反馈。工作时间：周一至周五13:00-21:30周六、周日8:00-18:00每周一至周五中调休一天薪资待遇:1.入职即享无责任底薪4000元，另加2%-3%业绩提成。月度业绩排名前十奖励1000元，新签单排名前十奖励500元，业绩环比增长奖励300元，每月奖金上限可达1800元。2.缴纳五险一金，公司提供住宿支持。3.定期组织团队建设与聚餐活动，春节、中秋发放节日现金红包，办公环境温馨，团队氛围融洽。4.具备晋升通道，表现优异者可晋升为校区负责人。要求:吃苦耐劳，学习能力强，热爱教育行业，具备进取心，渴望成长与提升。

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一、工作内容1、在门诊为客户提供中医理疗服务，包括刮痧、拔罐、头疗等项目（入职即安排专业培训，专人指导，培训期间带薪）2、参与定期组织的公益义诊活动，以小组形式在门店周边开展健康宣传，提供免费血压测量等基础服务3、记录并反馈客户健康需求与体验感受二、薪资待遇1、底薪4000元+提成，综合收入可达7000元以上2、依法缴纳五险一金3、享受带薪培训、节日福利、年度员工体检等福利待遇三、工作优势1、工作场所环境舒适，有机会系统学习多种中医理疗技术2、中医行业成长空间大，职业发展路径清晰3、使用独家配制膏方，坚持选用道地药材，个性化辨证施治4、正规医疗机构，薪酬与社保保障齐全，新员工配备导师带教四、入职要求1、具备吃苦耐劳品质，积极主动学习2、对中医文化有热情，愿意长期在中医方向发展3、性别不限，年龄范围25-50周岁，有销售或地推经验者优先录用

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一、工作内容1、在门诊为客户提供中医理疗服务，如刮痧、拔罐、头疗等（入职提供带薪培训，专人指导）2、定期参与义诊推广活动，以小组形式在门店周边开展宣传，提供免费血压测量等便民服务3、记录并反馈客户健康需求二、薪资待遇1、底薪4000元+提成，综合收入7000元以上2、依法缴纳五险一金3、享受带薪培训、节日福利、员工体检等福利待遇三、工作优势1、门诊环境良好，可系统学习多种中医理疗技术2、中医行业成长空间大，职业发展路径清晰3、使用独家配方膏方，坚持道地药材，个性化辨证配伍4、正规单位运营，薪酬与保险制度完善，入职即有专人带教四、入职要求1、具备吃苦耐劳品质，积极主动学习2、热爱中医药事业，愿意长期在中医方向发展3、性别不限，年龄25-50周岁，有销售或地推经验者优先录用

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岗位职责：1. 参与科室组织的公益义诊活动，推广中医理念，提升周边居民对门诊的认知度，为患者提供一对一健康指导、咨询解答及中医理疗服务2. 为到店顾客开展理疗操作，包括刮痧、拔罐、艾灸、拨筋等传统中医疗法3. 不要求相关经验，入职后公司将安排完善的系统化培训薪资福利：1. 缴纳五险一金，工资发放日为每月12号2. 集团型企业，具备完善的晋升机制与多方向成长培训资源3. 享有法定休假待遇、节日福利，定期组织团队建设活动4. 底薪4300元+绩效奖金，初期月综合收入6-8K，后期可达8-1.2W

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岗位职责:1. 负责中医文化相关线下推广工作的策划与执行2. 运用多种途径扩大中医门诊的社会影响力和公众认知度3. 策划并参与各类中医主题社区活动，提升患者参与感与服务体验任职要求:1. 具备优秀的表达能力，擅长传播和推广中医理念2. 具有独立开展工作的能力，同时能积极配合团队协作3. 热爱中医事业并具备扎实的认知基础，能将专业内容通俗化传递

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岗位职责：1.参与科室组织的公益义诊活动，推广中医理念，帮助周边社区居民认识门诊服务，提供一对一健康指导、咨询解答及中医理疗支持2.为前来就诊的患者实施理疗操作（包括刮痧、拔罐、艾灸、拨筋等）3.不要求相关经验，企业配备完善的岗前系统培训薪资福利：1.缴纳五险一金，每月12号准时发放薪资2.集团化平台提供职业晋升通道与多方向成长培训资源3.享有法定休假、节日福利待遇，定期组织团队建设活动4.底薪4300元+绩效奖金，初期月综合收入6-8K，后期可达8-1.2W

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一、工作内容:1、根据患者需求，配合中医主任专家完成挂号及就诊辅助服务。2、参与院内组织的外出宣传活动，协助引导患者到院体验诊疗服务。3、活动期间按需为患者操作中医基础理疗项目，如刮痧、拔罐、温灸、烤电（提供带薪培训，专人指导）。4、负责患者接待与沟通，对常见问题进行解答和基础指导（含系统培训，老员工带教）。5、协助患者试用特色膏方产品。6、热爱中医文化，有志于在中医医疗领域长期发展。7、完成院内领导交办的其他相关工作任务。二、任职要求:1、不限专业及行业背景，公司提供全面的带薪培训体系。2、配备资深学长进行一对一辅导支持。3、具备服务接待或销售类工作经验者优先录用。4、表达清晰，富有亲和力，具备良好服务意识，工作认真踏实。5、对中医有兴趣，愿意深耕中医医疗行业者优先考虑。三、薪资待遇:1、综合收入：底薪4300元+提成，依法缴纳五险一金2、工作时间：上午8点至下午5点3、提供稳定的职业发展通道，持续提升中医专业知识，支持考取相关职业资格证书（提供学习平台）。职位福利：五险一金、定期体检、带薪年假、节日福利、定期团队建设活动。面试地点：青岛市市北区辽阳西路219-7号（膏珍堂）工作地点：青岛市市北区劲松一路112号

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一、工作内容:1、根据患者需求，配合中医主任专家完成挂号及就诊相关服务工作。2、参与院内组织的各类外出宣传活动，协助引导患者到院体验诊疗服务。3、活动期间按需为患者操作基础中医理疗项目，如刮痧、拔罐、温灸、烤电（提供带薪培训，专人指导）。4、负责接待患者并进行有效沟通，对常见问题给予解答与基础指导（含培训，老员工带教）。5、协助患者试用特色膏方产品。6、热爱中医文化，有意愿在中医医疗领域长期发展。7、完成院内领导交办的其他相关工作任务。二、任职要求:1、不限专业背景及行业经验，公司提供系统化带薪培训。2、配备资深学长一对一辅导学习。3、具备服务接待或销售类工作经验者优先。4、具备良好沟通能力，性格亲和，服务意识强，工作认真踏实。5、对中医有兴趣，愿意深耕中医医疗行业者优先考虑。三、薪资待遇:1、底薪4300元+提成，缴纳五险一金2、工作时间：早八晚五3、提供稳定职业发展路径，持续提升中医专业知识，支持考取相关专业资质证书（提供资源平台）职位福利:五险一金、定期体检、带薪年假、节假日福利、定期团建面试地点：青岛市市北区镇江北路辽河西路219-7号（膏珍堂）工作地点：青岛市市北区劲松一路112号

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岗位职责:1.负责开展中医文化相关的线下宣传与推广工作2.运用多种途径提高中医门诊的社会认知度与影响力3.策划并执行中医主题的社区活动，促进患者参与及服务体验提升任职要求:1.具备良好的沟通能力，擅长传播和推广中医理念2.可独立推进工作任务，同时具备协作意识与团队精神3.热爱中医事业并具备扎实的认知基础，能将专业内容通俗化表达

青岛·市北区

吴女士

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【郑重声明】1、顺丰直接招聘，；2、招聘、培训等，敬请各位求职者周知，以名受骗及损失财物。【招聘岗位】：快递员【工作内容】：固定区域收派件（站点周边三公里左右）【基本要求】：有较强的服务意识，喜爱物流行业，吃苦耐劳。【薪资福利】1、综合月薪6000-13000元左右，计件提成，多劳多得，上不封顶。2、提供五险一金，提供五险一金。3、商业保险、节假日津贴、生日礼物、免费提供劳保用品、有薪年假、绩优员工假等。【发展方向】快递员-储备快运网点负责人-替班主管-点部主管-运作主管-分部经理【工作地点】青岛顺丰营业点就近分配，一般会在1-5公里以内。派送区域，站点附近三公里左右。

青岛·市北区·浮山后

孙先生

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18-55岁168以上无纹身，无犯罪记录长白班或长夜班。门岗，巡逻，中控室等岗位。管住不管吃。小区直招，非中介，不收任何费用。【管住，宿舍水电免费用，热水器洗衣机，无线网都有】小区直招，非中介，不收任何费用。

青岛·市北区·浮山后

李先生

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