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助贷经理\6000无责底薪+高提成
1.5-3万元/月ps:全是精准名单,100%意向客户,无需筛选,可直接联系邀约公司规模持续扩大,现已成立第5家分公司,平台稳定,收入稳定,客源稳定【薪酬福利】:无责底薪6000元起+高额提成(10%-40%)+节日补贴/礼品+全勤奖+年终奖金+开单奖励+新人王等多项奖金(1000-3000元)+团建活动+社保+法定节假日正常休息平均月收入1.2万~2万以上,实习期综合月薪不低于8k~16k,转正后月薪1.2w~3.5w不封顶,每月享有调薪及晋升机会【上手速度】:新人最快2-3天即可签单,普通新人入职60天内月薪突破10万+;首月达成2个大客户,月薪可达3万元【培养体系+晋升通道】:1、入职即享带薪培训,零基础入门,团队经理全程陪跑,手把手指导,系统学习金融知识、各类贷款流程、营销技巧、目标管理、商务洽谈等核心能力2、晋升机制:最快2个月晋升管理层,路径为:客户经理→部门主管→销售总监→区域副总(所有管理岗位均从内部提拔,无空降)具备带队能力者可直接担任部门经理,表现突出者有机会成为公司合伙人欢迎加入我们!
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二房东+租房旺季+900一单提成
5000-10000元/月入职购买社保!!!签订劳动合同!!!双休双休双休!我们不是中介!不穿西装!不地推!不发传单!不打电话!也!正规包租公司招聘:1、入职签订劳动合同2、入职购买成都正规社保,可查3、9:10-12:0014:00-18:30,午休2个小时,法定节假日休4、薪资3000提成1000一单,每个月5号准时打卡发工资!5、公司房源1W+房源共享成都三环内都做6、端口渠道免费用岗位职责:你只需要把公司房子租出去然后计算自己到手工资就可以要求:20-30周岁,能吃苦踏实肯干就行上班地址:成都市武侯区桐梓林新希望大厦1508室(一号线桐梓林D出口右转走一分钟就是公司楼下)分公司地址:成都市锦江区东方广场A座1209室
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整租+合租一单1000元+双休
面议我们不会跟你谈理想,因为我知道你的理想是不上班,我们不给你灌鸡汤因为你知道稳定的工作是最好的鸡汤~公司主打的就是快快乐乐上班,开开心心拿工资,工作氛围不内卷,轻松愉快把钱挣!【我们只需要】1、通过公司的租房平台发布房源,客户主动联系你;2、了解客户的需求,匹配合适的房源;3、根据客户意向,提供租房建议并进行带看,促成成交签订合同。不穿正装!不地推!免端口!!!上班自由不坐班【我们将收获】1、租房带看:底薪3000+一单提成1000+日销量奖金3000+3倍差价奖均薪在8000+工作时间:9:10-18:30,午休1.5小时,工作自由不坐班2、双休!双休!每月5号准时发薪3、入职购买成都正规社保,法定节假正常放假!!!4、出房顾问——部门主管——区域经理(晋升不靠关系,只凭实力)【我们的优势】端口免费,所有房屋月付!押一付三!免中介费!!转化率高!!租金几百到几千不等;房源多,地段好,公司拥有一万多间房源(住宅公寓样样齐全,租户想要的我们都有),集中位于城东、城北、城南,热门地段,房源紧俏不愁租【上班地点】两个地址可就近选择武侯区新希望大厦1408/1505/1508/1608室锦江区东方广场A座1209(分公司)
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兼职商品推广主播
80-100元/时工作周期:长期兼职每周工期:5天及以上工作时间:早班、午班、晚班工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-11-30四川酷盼科技有限公司,国家高新技术企业,2019年11月成立于四川成都,公司专注于仿真动物领域的创新,拥有仿真动物玩偶从研发、生产、销售、品牌运营全链条业务体系。旗下拥有Chongker、西柚熊猫两大品牌。岗位职责:1、在公司抖音平台进行直播互动,讲解产品信息并回应粉丝关于商品的咨询;2、独立完成直播任务,营造活跃的直播氛围,提升观众参与感;3、维护直播过程中的秩序,确保直播环境有序进行;岗位要求:1、性别不限,身高160-170cm左右,大专及以上学历,具备半年以上抖音直播带货经历;有品牌官方旗舰店直播背景者优先考虑;2、形象大方得体,表达流畅,普通话发音准确清晰;3、具备良好的现场掌控能力,富有表现力,能有效激发直播间互动氛围;4、适应轮班制度,可接受早班或晚班安排;5、对直播电商行业有热情,心理承受能力强,具备高度责任心和团队协作意识,能与团队成员高效配合。
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成都武侯区急招美工
6000-8000元/月岗位职责:1.精细化修图——具备优秀的图片精修能力,尤其擅长毛绒材质及毛发类产品的细节处理,提升产品视觉呈现效果;2.电商详情页设计——负责电商平台商品详情页的整体视觉设计工作;3.品牌设计支持——参与品牌部日常设计任务,包括活动海报、宣传物料、展架、画册等视觉内容制作,确保设计风格统一并符合品牌定位,助力品牌形象传播;4.把控毛绒类产品设计风格——准确理解并延续毛绒产品的风格调性,确保各项设计输出与品牌调性保持一致。任职要求:1.学历及经验:本科及以上学历,设计类相关专业毕业,具备1-3年电商设计工作经验者优先;2.软件技能:精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具,具有扎实的美术基础和较强的审美素养;3.具备丰富的精细化修图实战经验,能高效解决毛绒、毛发类产品的细节修饰问题;4.熟悉电商平台详情页的设计标准与执行流程,可独立完成详情页从构思到落地的全流程设计;5.综合素质:具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,责任心强,抗压能力佳,工作积极主动,对动物、毛绒玩具、潮流玩具等品类有浓厚兴趣者优先。
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海外销售代表/外贸业务专员
8000-13000元/月高端毛绒玩具类TOP品牌,覆盖国内外全渠道销售并配备完善的社媒资源支持,拥有自主完整生产工厂体系。我们期待你具备良好的自驱力,并真正热爱所从事的工作。欢迎有经验者加入交流,薪资优厚可面议。岗位职责:1.开展客户拓展工作,通过社交媒体及多种渠道挖掘潜在客户,包括品牌官网、Google、LinkedIn、Facebook、TikTok、行业展会等;2.独立负责询盘处理、客户跟进、商务谈判、合同签署及后续维护,推动订单顺利落地;3.通过邮件、电话及线上方式与海外客户保持沟通,开拓国际市场并完成各项业务任务;4.客户关系维护:完善客户档案信息,定期进行回访(邮件/电话/线上会议);5.提升客户复购意愿与满意度,建立稳定长期合作关系。任职要求:1.大专及以上学历,英语水平六级以上,口语表达流利,能熟练使用英语作为工作语言;2.具备3年以上外贸工作经验,熟悉外贸操作流程,拥有扎实的客户开发能力;3.工作细致认真,责任心强,积极主动;4.性格外向,擅长人际沟通,具备一定抗压和应对挫折的能力。目前公司资源:1.海外已布局十余家经销商,覆盖3个独家代理国家;2.各大社交平台均设有官方账号,粉丝量级在1万至20万之间;3.品牌官网持续产生招商咨询与自然询盘;4.每年参加不少于3场国内展会及2场以上海外展会。福利待遇:(1)绩效奖金;(2)全勤奖励:100元/月;(3)餐饮补贴:午间补助7元/天,符合条件的晚餐可报销20元/天;(4)交通补贴:符合条件者每日可报销50元;(5)其他补贴:包含运动、读书类专项补贴;(6)年假政策:入职满半年即可享受带薪年休假;(7)轻松愉快的工作氛围,团队协作融洽~
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亚马逊美工实习岗位
3000-5000元/月岗位职责:1.掌握亚马逊平台关于图片展示的相关规范与标准;2.负责亚马逊产品定制订单的后期设计工作,包含图像抠图、精细修图、版面布局及图文整合等操作;3.避免图片内容违反平台规定,确保店铺视觉呈现合规稳定,并按时完成上级交办的其他相关任务。任职要求:1.具备3个月以上设计类岗位工作经验,了解欧美地区用户审美倾向者优先;2.熟练使用Photoshop、Illustrator等相关设计软件;3.有电商、跨境电商、广告或平面设计领域经验者更受青睐;4.性格积极乐观,具备良好的沟通理解能力和应对压力的能力,可保证连续实习3个月以上的候选人优先录用。注意点:本岗位要求每周全职出勤5天,实习周期不少于3个月,面试过程中需现场进行图片处理实操测试,无法满足条件者请勿投递!
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无责底薪3600周末双休
1-1.1万元/月负责邀约客户上门办理,公司提供意向客户资源,不用自己找客户,接受零经验的小伙伴,只要你肯学,入职都有经验丰富的师傅一对一带,帮助新人快速成长,小白无须担心~不看学历只看工作态度,新人无考核,给足你成长空间无责底薪3600+提成15%-35%+奖金+激励现金奖(试用期薪资不打折扣!)上班时间早九晚六点半,午休一个半小时,周末双休,节假日正常休息!
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行政人事主管(专注招聘)+早9晚6
5000-8000元/月我们是行政招聘岗位,公司专注于助贷领域,希望你具备房地产、保险、贷款等相关销售行业的招聘经验。工作内容以销售人员的招聘为主,包括邀约候选人上门面试,并协助公司领导完成面试流程。工作时间早9晚6,周末双休!任职要求:1.大专及以上学历。2.拥有人事行政相关工作经验,熟悉人力资源管理各项流程;3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;4.有较强的组织能力和应对问题的处理能力;5.熟练使用Office办公软件;6.职业素养良好,工作认真细致,责任心强。需熟练开展招聘工作,必须具备销售类岗位招聘实操经验。公司主营业务为助贷服务。
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渠道经理/总监
1.5-3万元/月岗位职责:1、结合公司战略方向、行业动态及未来趋势,制定企业营销发展路径与实施规划;2、主导全国范围内客户拓展工作,填补渠道空白区域,挖掘潜在合作机会,深入理解客户需求并引导转化,推动签约落地,确保销售目标达成;3、负责团队组建与管理,带领团队完成既定销售指标,及时优化工作流程中的问题环节,提升执行效率与团队专业能力;4、构建分级渠道管理体系,精准掌握客户信息,维护长期合作关系,对合同与客户进行分类管理,基于数据分析匹配相应授权权限;5、统筹策划并执行大型市场推广项目及线下活动,包括路演、订货会、玩具展会等,对活动成效与投入产出比负责,保障成果交付与预期一致;任职资格:1、本岗位为渠道管理负责人岗,需具备从0到1搭建渠道体系的实战经验,熟悉渠道合作机制,有潮玩领域或玩具、潮流行业背景者优先;2、拥有覆盖一线及新一线城市核心商圈、中高端集合店铺、大型购物中心的成熟资源网络;3、具备商场加盟门店运营管理经验,拥有良好商管关系资源者优先,能独立推进区域性中高端商业体加盟布局;4、熟知潮玩及毛绒玩具主流品牌市场分布,掌握各品牌加盟政策与渠道结构,可开展竞品分析并提出可行性优化建议;5、具备出色的沟通表达能力,逻辑清晰,组织协调能力强,适应高频出差节奏;6、市场洞察力敏锐,擅长营销策略设计,具备较强的市场开拓意识与全局统筹能力,能精准研判行业动向;7、具有政府或企业接待相关经验者优先录用;
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租房带看员+900一单+无中介费
6000-11000元/月我们成立10余年,专注于住宅租赁服务,此岗位主要承担租赁业务工作,开单便捷,成交周期短,客户资源丰富且均为真实意向客户,入职后能快速适应、迅速实现业绩突破!公司不收取中介费!无需穿正装!不进行地推、不发传单、不打电话!入职即购买五险,享受双休,节假日按规定正常休息!【任职要求】1.年龄20岁以上,发型不限,无大面积纹身;2.具备良好沟通能力,有强烈挣钱动力和目标感。【岗位职责】1.公司提供免费信息发布端口,通过线上发帖获取客户资源;2.客户通过平台主动咨询,根据其需求精准推荐房源,安排看房并促成交易。平台资源充足,晋升通道清晰,机制健全,新人配备经验丰富的老员工或主管一对一指导带教。【薪酬福利】底薪3000元+成交提成600-1000元/间+日开单奖励3000元+三倍差价奖励+新人激励奖+月度奖金+定期团队建设等多重激励表现优异者每月可完成50—60单,综合月薪8000—20000元以上(上不封顶)【工作时间】9:10-18:30,灵活办公,无需固定坐班,可自由外出带看,下班无需打卡团队氛围轻松,拒绝加班文化,准时下班,人际关系简单透明,工作自由度高,欢迎追求高收入的伙伴加入!真实靠谱,靠实力赚钱,才能走得长远!地址:就近分配总公司:成都武侯区新希望大厦室分公司:锦江区东方广场1209期待你的到来~
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抖音运营主管
2-3万元/月高端毛绒玩具类TOP品牌,国内外全渠道销售与社媒资源支持,自有完整工厂生产体系。我们期待你具备充足的自驱力,真正热爱所从事的工作。现招聘抖音运营负责人,有意者欢迎咨询!岗位职责:1、全面负责抖音平台的运营与管理,制定运营策略并推进年度、月度销售目标及计划落地,带领团队完成业绩指标;2、主导抖音直播运营规划,持续优化和创新直播形式,对直播策划质量、执行效率及GMV等核心指标负责;3、统筹数据分析工作,监控并深入分析运营数据,结合平台大促节奏,动态调整直播策略与执行方案;4、拓展并整合平台媒体投放资源,熟练掌握抖+、竞价广告、千川信息流等推广工具并持续提升投放能力;任职要求:1、全日制本科及以上学历,具备3年以上抖音平台全流程运营经验,2年以上团队管理经验,管理团队规模不少于10人,有品牌电商背景,或在3C数码、美妆、潮玩玩具领域有从业经历者优先;2、深度理解抖音平台运营机制与玩法逻辑,拥有丰富的营销策划与推广实战经验;3、熟悉抖音平台规则,具备品牌账号运营、内容生产及直播间销售管理的完整项目经验;4、目标导向清晰,具备出色的组织管理能力、执行力及抗压能力;福利待遇:(1)奖金:绩效奖金;(2)全勤奖:100元/月;(3)餐补:午餐补贴7元/天;符合条件的晚餐可报销20元/天;(4)车补:符合条件的可报销50元/天;(5)其他补贴:运动补贴、读书补贴;(6)年休假:入职满半年即可享受年假;(7)简单轻松、积极愉快的工作氛围~
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单间公寓带看服务专员8000+
3000-8000元/月入职当月即购社保!!!签订正式劳动合同!!!双休双休双休!我们非中介!无需穿西装!不地推!不发传单!不打电话!也不收取客户任何中介费用!1、入职即签劳动合同2、入职即缴纳成都正规社保,可官网查询3、工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,法定节假日正常休息4、薪资结构:3000底薪+1000元/单提成,每月5号准时银行转账发薪!5、公司拥有房源超1万套,资源全共享,业务覆盖成都三环内区域6、各类端口渠道免费使用【工作内容】线上客户主动联系预约看房时间,你负责带客户实地看房,协助完成签约即可。【任职要求】不限学历,更看重实际能力与工作态度!只要踏实肯干,收入自然有保障年龄限制:******【资源支持】提供58同城、安居客等平台端口,90%客户为自主上门咨询,10%来自老客户转介绍客户主动到访,系统智能匹配房源,安排带看,促成成交,流程清晰简单,快速上手无需外出推广,无需电话营销,只需在办公室内接待客户,客源不断【薪资待遇】3000底薪+900元/单提成+3倍差价奖励,平均月薪8000以上定期组织团建活动,新人业绩前三享专属奖励:冠军999元、亚军888元、季军666元提成按出租房间数计算,每间提成900-1500元;新人由主管一对一指导,首月达成8-13单无压力所有房源均为公司自有,月租金600元以上房源提成900元起,另设200-500元不等奖金红包,轻松实现月入过万上班地址:成都市武侯区桐梓林新希望大厦1508室(地铁一号线桐梓林D出口右转步行一分钟即达)分公司地址:成都市锦江区东方广场A座1209室每月固定团建,老板亲切,管理人性化,团队氛围融洽公司配备微波炉、冰箱,员工可自带便当,温馨便利
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成都武侯区急招会计
5000-8000元/月请看清楚⼯作内容能胜任在投简历1.内账,外账(工作量不⼤)简单的税务筹划2.社保增减处理,员⼯考勤,⼯资核算发放 报销3.合同管理及审核, 应收应付, 开票5.外勤,工商,税务,行政6.领导安排其它事情7.会制作标书优先!优先!优先!(不是硬行要求)8.长期稳定,长期稳定,长期稳定
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top30%月收入2w起,课程顾问高薪急聘
1.2-2万元/月K12教育急招课程顾问!在职月薪8000-15000,寒暑假收入翻倍!!!top30%员工月薪2W+起步,高薪首选,无需加班!正在找工作的朋友看过来!如果你热爱教育事业,愿意通过电话为孩子成长助力如果你追求高收入,希望用能力实现价值那么我们的K12课程顾问岗位正是为你量身打造!【为何选择我们?】1.行业前景稳固:K12属刚性需求,家长关注度高,转化机会大,10年+教育平台,规模大发展稳!2.薪资待遇优厚:底薪+24%高提成+绩效奖励,月入2W+触手可及3.贴心福利保障:社保齐全、带薪年假、节日福利礼包持续发放!4.完善培训机制:提供系统化培训,全面掌握教育知识与沟通技巧5.晋升通道清晰:内部晋升机制透明,业绩优异者可快速晋升管理岗位【岗位职责】通过电话、微信等渠道与家长交流,了解学生学习情况与需求匹配适合的课程产品,制定个性化学习方案持续维护客户关系,推动续费及口碑推荐
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海外亚马逊运营专员
7000-12000元/月品类:自有品牌产品,自有工厂生产,非标品,高客单价(80-150美元),高毛利,采用FBA精品运营模式。工作职责:1、深入研究垂直细分市场,具备打造长期热销产品的战略思维;2、全面优化商品详情页,达成既定销售业绩指标;3、负责亚马逊账号日常管理,精通平台广告投放机制,具备多种广告实操能力(特别是SB/SD广告),有非标品运营经验者优先;4、监控每日订单情况,处理客户邮件及各类售后问题,维护产品好评率,持续提升店铺反馈积累。任职要求:1、具有一年以上亚马逊精品模式运营经验,熟悉美国或欧洲站点,精通listing优化、广告策略、库存周转及账户绩效管理,具备SB/SD广告操作经验者优先;2、全日制大专学历,英语水平6级以上,掌握德语或法语为加分项;3、工作态度严谨,责任心强,自我要求严格;4、学习能力突出,能快速吸收新知识并理清逻辑关系;5、具备整体运营视角,能够识别业务增长机会并推动落地执行。
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全职课程顾问
1.5-2.4万元/月K12文化课招生,资管一体!前端top月均薪2W+,寒暑假翻倍【为什么选我们?】1、薪资:底薪4-5K+提成16%+8%(新签+续费)+奖金(1000/单),月入2W+,有行业经验的优秀销售老师可谈保底8k2、工作时间:休周一,周内13:00-21:00;周末10:00-21:003、暖心福利加持:入职买社保、各种奖金、节日大礼包拿到手软!4、成长空间广阔:内部晋升快,能力强有机会晋升团队管理岗!【岗位职责】通过电话/微信等方式与家长沟通,了解孩子学习需求推荐优质课程,为孩子定制学习规划维护客户关系,促进复购与转介绍校区就近安排地址:武侯区新希望大厦7楼(桐梓林地铁口20米)地址:高新区瑞鑫时代大厦B栋1003
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成都武侯区急招电话销售
4000-6000元/月面向企事业单位,收集整理客户信息,电话联系相关需求:办公管理、财务管理,供应链系管理、生产管理、内部控制、数字化转型、大数据分析等的管理咨询及信息化服务,组织执行区域、行业、领域研讨会培训会等活动。
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亚马逊精品运营专员
7000-12000元/月高端毛绒玩具类TOP品牌,拥有国内外全渠道销售布局及社媒资源支持,配备自有完整生产工厂体系。我们期待你具备高度自驱力,并对工作充满热情。岗位规划:前期(前三至六个月)主责欧洲站运营(涵盖德国、法国、英国站点),后期拓展至整套账号管理(新增美国站与加拿大站)。工作职责1、深入挖掘垂直细分品类,具备打造长周期爆款的运营思维;2、全面优化产品listing,达成既定业绩指标;3、负责亚马逊账号整体运营,精通广告投放策略,具备多种广告实操经验(尤其SB/SD广告),有非标品运营背景者优先;4、监控每日订单情况,处理客户邮件及各类售后问题,维护listing评分,持续提升店铺feedback积累;要求1、至少一年亚马逊精品运营经验,熟悉美国或欧洲站点操作,精通listing优化、广告管理、库存周转及绩效维护,具备SB/SD广告实操能力者优先;2、英语水平达六级以上,掌握德语或法语者优先;3、工作认真负责,自律性强,具备进取心;4、学习与适应能力突出,思维逻辑清晰,条理性强;5、具备全局运营视角,对增长路径有独立思考与见解。
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无责底薪3600周末双休
面议负责邀约客户上门办理,公司提供意向客户资源,不用自己找客户,接受零经验的小伙伴,只要你肯学,入职都有经验丰富的师傅一对一带,帮助新人快速成长,小白无须担心~不看学历只看工作态度,新人无考核,给足你成长空间无责底薪3600+提成15%-35%+奖金+激励现金奖(试用期薪资不打折扣!)上班时间早九晚六点半,午休一个半小时,周末双休,节假日正常休息!
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单间公寓带看管家8000+
面议入职当月购买社保!!!签订劳动合同!!!双休双休双休!我们不是中介!不穿西装!不地推!不发传单!不打电话!也!1、入职签订劳动合同2、入职购买成都正规社保,可查3、9:00-12:0013:30-18:30,法定节假日休4、薪资3000提成1000一单,每个月5号准时打卡发工资!5、公司房源1W+房源共享成都三环内都做6、端口渠道免费用【工作内容】线上客户会联系你什么时间看房,你带他去看房,看完签完合同就OK了。【任职资格】能力OK的不限制学历,更看重你的工作态度!!只要勤快就能赚钱年龄限制:20-35岁【资源】提供58、安居客等端口,90%客户都是上门客户,还有10%都是转介绍客户自己上门匹配好房源带看成交步骤简单上手快不需要你外出地推、不需要你打电话、只需要坐在办公室,客源就来。【薪资范围】3000底薪十900一单提成+3倍差价奖)均薪8000+。不定期团建新人冠军奖励999元/亚军888元/季军666元提成:按照出租房间间数提,一间提900-1500,新人有主管带教,前期一个月8-13单没问题所有房源均为公司自有房源,月租金600以上房源提成900,红包奖金200-500不等,轻轻松松月入过万上班地址:成都市武侯区桐梓林新希望大厦1508室(一号线桐梓林D出口右转走一分钟就是公司楼下)分公司地址:成都市锦江区东方广场A座1209室每月定期团建老板很好~公司很人性化氛围很OK公司还有微波炉,冰箱~小伙伴们可以自己带便当到公司哦
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成都武侯区急招法律顾问
7000-15000元/月不催收、不办卡、不加班、不用天天打电话!岗位职责:1、对接公司客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题、为客户提供相应的解决方案、个人债务、经济纠纷等等。2、与后期服务团队对接客户情况并处理问题。3、主要个人经济纠纷法律咨询,公司有自己的律所,公司会投放广告到平台,有需求的客户会点击了解个人债务法律咨询,只需要根据公司的提供的资源用企业微信去联系客户,给客户讲解我们的服务让客户把案子委托给我们处理,后续就是我们法务老师跟律师负责了由公司提供精准资源,不需要自己找客户,每天15~20条,法律问题是律师跟法务处理,无经验要求,一对一培训,上手快。工作时间:上午9.00-下午7.00,中午有休息时间,法定节假日正常休息。任职要求:有无经验均可,有人带上手快。1、具备良好的沟通能力和服务意识。2、能够独立处理案件,具备一定的解决问题能力。3、对工作认真负责。薪资待遇:首月7000保底+高提成(12%-20%)+开单奖+月冠
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中小学数学老师
8000-13000元/月薪资待遇:底薪3k-5k+课时费(130-160元)+全勤100元;入职享受保底5-8K工作时间:中班9:00-18:00,晚班13:00-21:00中间休息一个半小时岗位职责:1、承担1对1及精品小班(1对3)的授课任务;2、为学生制定阶段性的学习计划与教学方案;3、协助提升学生成绩,引导其建立良好学习习惯并激发学习兴趣;4、定期与学生和家长进行沟通,维护良好关系,促进长期稳定合作;5、积极参与学科教研工作,持续提升教学专业能力;6、遵守教师职业道德,以身作则,具备良好的职业素养。地址(可就近安排面试,就近上班):校区1:高新区瑞鑫时代大厦B座10楼1003(地铁锦城湖)校区2:锦江区东大路蔚然中心A座7楼701703(东大路地铁口)校区3:武侯区新希望大厦(桐梓林地铁口)任职要求:1、本科及以上学历;2、有数学教学经验,具备一年以上独立授课经历;3、表达清晰,善于沟通,性格开朗,热爱教育行业,富有责任心,能适应较强工作强度。
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电商运营主管
1.2-2万元/月岗位职责:1、全面负责京东、天猫、小红书、得物等店铺的营销策略制定与执行,涵盖整体规划、战略部署、推广方案及活动落地;2、基于日常运营数据与用户反馈进行深度分析,持续优化客户体验,并结合各部门实际提出可行性改进措施;3、统筹管理传统电商运营团队,设定销售目标与预算方案,有效控制成本支出,确保业绩指标达成;4、主导商品企划工作,优化品类结构,推动爆款打造及新品上市全流程管理;5、监控营销、交易及用户数据,提升店铺与商品搜索排名,通过竞品和市场分析迭代运营策略并输出解决方案;6、审核部门核心数据,定期汇总复盘,推进各电商平台大促及常规活动的策划与执行;任职要求:1、具备3年以上传统电商全链路运营背景,至少2年团队管理经验,曾带领10人及以上团队,有美妆、3C数码、潮玩玩具类目管理实操经验者优先;2、熟悉主流电商平台运营机制,拥有扎实的数据分析能力、逻辑思维与文案撰写能力;3、熟练运用平台各类推广工具,精准获取流量资源,高效完成销售转化目标;4、具备全局视野,能协调产品、销售、物流、客服等多环节运作,擅长战略规划与跨职能协同;5、具备敏锐的市场判断力与快速响应能力,善于从数据中识别问题并制定应对策略;6、拥有优秀的沟通协作能力,富有团队意识,能独立开展分析与决策工作
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k12课程顾问底4k+提成
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面议工作概述市场拓展专员主要负责开发新市场、新客户,增加公司产品或服务的市场份额。通过市场调研、分析和评估,制定并执行有效的市场拓展策略,建立和维护良好的客户关系,推动公司业务的持续增长。主要职责市场调研与分析收集、分析行业动态、市场趋势、竞争对手信息等,为公司的市场拓展策略提供数据支持和决策依据。研究目标市场的需求、消费习惯和潜在客户群体,制定针对性的市场拓展计划。客户开发与维护积极寻找潜在客户,通过电话沟通、邮件营销、上门拜访等方式与客户建立联系,介绍公司的产品或服务,挖掘客户需求。跟进销售机会,安排商务洽谈和产品演示,促成合作意向,签订合作协议。维护与现有客户的良好关系,定期回访客户,了解客户使用情况和满意度,及时解决客户问题,提高客户忠诚度。渠道建设与合作拓展和维护各类销售渠道,如代理商、经销商、合作伙伴等,建立长期稳定的合作关系。与合作伙伴共同制定合作方案,推动合作项目的实施和开展,实现互利共赢。参加各类行业展会、研讨会、商务活动等,拓展人脉资源,提升公司品牌知名度和影响力。
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