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美妆达人五险一金J12805
8000-11000元/月正常行政班次,不倒班,接受零经验薪资可面议~无需直播无主播要求。内容运营相关岗位~岗位职责:1、参与美妆护肤类短视频的出镜拍摄与表现;2、具备基础内容理解能力,对优质短视频内容有较强兴趣;3、协助团队进行账号定位、内容策划、出镜演出及日常运营工作;4、了解主流短视频平台机制,具备一定数据解读能力,掌握受众偏好;5、热爱自媒体领域,关注平台动态,持续探索内容创新方向。任职资格:1、熟悉彩妆护肤品类,长期活跃于小红书/微博/B站/抖音等短视频社交平台,网络敏感度高;2、喜爱拍照与图片处理,具备良好审美素养;3、思维活跃,富有想象力,关注新兴媒体形态,兴趣多元广泛。薪资待遇:1、薪资待遇:月综合收入8k-11k;2、假期规定:婚假、产假、陪产假、丧假以及优于国家法定标准的春节休假等;3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度集体旅游活动;4、公司内部配备微波炉,提供多种零食茶饮;5、职业发展:晋升通道清晰透明,不以年龄和入职时长为衡量标准,注重个人实际工作能力
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带货主播(护肤洗护类)+单双休+五险一金
7000-10000元/月【岗位职责】:1、负责公司天猫、淘宝店铺的直播工作,清晰讲解产品卖点,积极与观众互动,引导用户完成下单转化;2、具备出色的口语表达能力与临场应变能力,镜头表现力强,能有效活跃直播间氛围,保持观众参与感;【任职要求】:1、有直播主播相关经验者优先考虑,性别不限,面试合格后可提供系统化培训;2、语言表达流畅自然,形象气质良好,适应镜头拍摄,乐于沟通交流,具备较强的现场控场能力;3、对直播行业充满热情,表现优异者可协助打造专属人设与个人IP【直播间环境】:独立整层直播空间,配套设备齐全【工作时间】:每日直播5.5小时,分两个班次,实行轮班安排【产品类型】:美妆个护类品牌
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电商资金/出纳专员单双休五险一金
4000-5000元/月【工作职责】:1、办理银行相关业务,包括账户开立、取款、转账、结算及往来账务处理;2、负责回单打印、月度凭证的整理与归档保管;3、登记现金日记账和银行存款明细账,及时完成账目核对及现金收付操作;4、处理公司资金付款申请,确保银行付款信息与原始单据一致;5、对记账凭证进行编号、装订,并妥善保存和归集财务档案资料。任职资格【岗位要求】:1、财务类专业背景,具备大专及以上学历;2、具有1-2年相关工作经验,有电商行业经历者优先;3、熟练使用Excel,掌握现金管理及银行结算流程;4、工作细致认真,责任心强,具备良好的职业素养和敬业精神;5、思维清晰,学习能力强,能够独立分析问题并总结优化工作方法;6、具备较强的沟通协调能力;7、持有会计初级职称者优先考虑。【薪资待遇】:1、无责任底薪加绩效奖金;2、五险一金:包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,公积金按时缴纳;3、公司配备微波炉,茶饮、咖啡、零食等免费供应;4、定期组织聚餐、节日福利发放、周年礼品赠送、大型下午茶活动及年度团建旅游;5、享有婚假、产假、陪产假、丧假及春节等法定假期安排。
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10号发薪 电商财务核算 五险一金 单双
6000-9000元/月【岗位职责】1、渠道收入核算与确认:掌握平台直营(天猫、京东等)、自营商城、线上分销及线下经销等全渠道收入确认规则,准确区分并处理不同销售模式(如买断式经销、委托代销)下的收入核算,依据会计准则合理判断“总额法”与“净额法”的适用情形,确保促销费用(如平台推广费、渠道返利)的分摊与收入匹配准确无误。2、渠道对账、结算及返利管理:a、平台直营对账:核对电商平台账单与实际回款,跟进处理平台扣款、退款等差异事项;b、负责与线上及线下经销商开展定期对账,审核经销结算单据,确保双方数据一致,准确计算并入账渠道返利、销售折扣、市场支持费用等内容,检查返利政策执行的合规性与准确性;c、按时完成所辖渠道的结算凭证编制及相关账务处理工作;3、促销活动财务支持:评估满减、赠品、多件优惠等复杂促销形式对收入的影响,保证财务记录真实反映业务实质;审核渠道销售政策与返利方案,分析其财务后果,并在活动结束后开展执行效果分析;4、数据分析及流程优化:开展收入变动分析、渠道盈利能力分析,为管理层决策提供数据支撑与建议,持续推动收入对账、结算与核算流程的优化,提升自动化程度与工作效率;5、其他工作:定期归集整理会计凭证、账簿和报表资料,确保财务档案完整可查;配合相关部门提供所需的财务数据支持与分析服务。【任职资格】1. 教育背景:全日制本科及以上学历,会计、财务、审计等相关专业;2. 工作经验:3年以上财务相关工作经验,其中至少1年在电商行业从事收入会计或应收会计岗位,熟悉主流电商平台后台操作及结算机制;3. 专业技能:精通企业会计准则,熟练使用金蝶、用友等财务软件;熟练运用Excel,了解ERP系统操作;具备较强的数据敏感性,能够独立完成财务分析报告;4. 能力要求:工作认真负责,思维条理清晰,具备多任务处理能力;拥有良好的沟通协作能力,能与业务团队高效协同;适应电商快节奏工作环境,抗压能力强。
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直播达人助手
1-1.5万元/月岗位职责:1、挖掘产品核心优势,优化直播讲解逻辑,提高成交转化率2、参与直播间视觉设计及场景布置,实现产品卖点直观展示3、通过短视频内容拍摄预热,为直播活动导流积累人气4、面向主播及运营团队进行产品培训,输出统一化讲解标准5、总结美妆/日化类目话术体系,构建专业内容竞争力6、协助主播掌控直播流程,灵活应对现场各类突发状况7、具备情绪感染力,营造积极互动氛围(需保持良好情绪管理)任职要求:1、黑长直发型优先,外形契合美妆品类风格需求2、须具备达人直播辅助经验(不接受纯店铺直播经历)3、拥有美妆/日化类实际操盘案例,有明星合作场次经验者优先4、可适应全国范围内出差支持直播项目5、外向型人格!镜头前表现自然,能快速融入不同直播环境我们提供:•与头部主播深度协作机会•美妆领域精细化运营实战积累•清晰明确的快速晋升机制
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电商收入核算+单双休
7000-9000元/月【岗位职责】1、 渠道收入核算与确认:掌握平台直营(天猫、京东等)、自营商城、线上分销及线下经销等全渠道收入确认方式,准确区分并处理不同销售模式(如买断式经销、委托代销)的收入核算,依据会计准则合理判断“总额法”与“净额法”的适用情形,确保促销费用(包括平台推广费、渠道返利等)在各期间合理分摊与匹配。2、 渠道对账、结算及返利管理:a、平台直营对账:核对电商平台账单与实际回款,跟进处理平台扣款、退款等差异事项;b、负责与线上/线下经销商开展定期对账,审核经销结算单据,确保双方数据一致,准确计算并归集渠道返利、销售折扣、市场支持费用等内容,核查返利政策执行的合规性与准确性;c、按时完成所辖渠道的结算凭证编制及相关账务处理工作;3、 促销活动财务支持:评估满减、赠品、多件优惠等复杂促销形式对收入的影响,确保财务记录真实反映业务实质;审核渠道销售政策与返利方案,分析其财务影响,并在活动结束后开展执行效果分析;4、 数据分析及流程优化:开展收入变动分析、渠道盈利能力分析,为管理层提供决策支持依据,持续推动收入对账、结算及核算流程的优化,提升自动化程度与工作效率;5、 其他工作:定期整理会计凭证、账簿和报表资料,保证财务档案完整;协同相关部门提供所需财务数据支持与分析服务。【任职资格】教育背景:全日制本科及以上学历,会计、财务、审计等相关专业;工作经验:3年以上财务相关工作经验,其中至少1年电商行业收入会计或应收会计经验,了解主流电商平台后台操作及结算规则;专业技能:熟悉企业会计准则,熟练操作金蝶/用友等财务系统;精通Excel,了解ERP系统应用;具备较强的数据分析能力,可独立完成财务分析报告编制;能力要求:工作认真负责,逻辑思维清晰,具备多任务处理能力;沟通协作良好,能与业务团队高效配合;适应电商快节奏工作环境,抗压能力强。
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直播商务BD+五险一金(J10210)
8000-10000元/月工作职责:1、负责对接抖音、快手等平台的直播机构及达人资源,主动联系符合公司合作标准的机构或达人,推动优质主播与公司达成直播合作,提升直播销售业绩;2、在上级指导下,学习收集并分析抖音、淘宝等平台红人数据信息,逐步拓展淘宝、抖音、小红书等多渠道直播合作资源,完善站内外中长尾主播资源库;3、熟悉淘系、抖音等平台主播的产品偏好与需求,根据其特点推进合作落地,完成样品寄送、直播排期确认、跟播支持及数据复盘,持续优化转化效果,丰富主播合作体系,构建稳定的品牌合作网络;4、做好已合作机构及达人的日常沟通与维护,及时掌握主播直播动态和产品反馈;5、积极学习提升,逐步掌握达人专场直播商务洽谈与现场协调能力,熟悉抖音、快手等平台直播全流程操作。任职资格:1、学历专业不限,具备相关工作经验者优先考虑;2、无经验亦可,具备强烈学习意愿,公司提供系统培养;3、拥有网红达人或MCN机构资源者优先录用;4、具备良好的沟通表达能力,学习能力强,有进取心,工作积极投入;5、对直播行业、短视频内容、新媒体电商等领域有兴趣,并希望长期深耕发展;薪资待遇:1、薪资结构:试用期无责底薪3500元+提成+奖金,转正后月综合收入保底5k-10k;2、休假制度:享受婚假、产假、哺乳假、陪产假、丧假,春节假期优于国家法定标准;3、员工福利:定期下午茶、团队聚餐、节日礼品、年度集体旅游;4、办公配套:公司配备冰箱、微波炉,零食、茶饮、咖啡等全天免费供应;5、社会保障:依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;6、职业发展:晋升机制以能力为导向,不唯资历,表现突出者可晋升管理岗位,成为公司核心成员。
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天猫平台推广经理/专家/总监(J1295)
1.8-2.2万元/月工作职责:核心职责一:站内流量策略与操盘1. 制定并落地品牌在天猫平台的月度/季度/年度整合推广方案,统筹直通车、万相台、引力魔方等付费投放工具,持续优化投入产出比;2. 深入理解天猫推荐机制,通过内容布局与用户运营手段,提升搜索、推荐、逛逛、直播等免费流量获取能力;3. 监测竞品流量动向,动态调整运营策略,确保流量获取的领先优势。二:大促与日常活动运营1. 主导618、双11、双12等S级大促的站内推广整体规划、预算配置及执行落地,保障流量与销售目标超额完成;2. 策划并推进月度主题营销活动,结合新品发布、品牌节点等机会打造爆款商品,推动全店业绩增长。三:数据化运营与洞察1. 搭建并完善站内推广数据监控体系,每日跟踪关键指标(流量、转化率、ROI等),及时识别问题并输出优化建议;2. 深挖用户行为路径数据,提炼可落地的增长机会,反向支持产品迭代、页面优化及客服话术升级。四:内容化营销与新品突围1. 熟悉天猫内容生态(逛逛、短视频、直播、详情页),制定从种草到转化的闭环内容策略,提升内容场域转化效率;2. 负责新品上市初期的冷启动推广,快速积累销量与口碑,实现新品快速打爆。五:跨部门协同与资源整合1. 与店铺运营、视觉设计、产品开发、客服团队及外部合作方高效协作,确保推广节奏与整体运营步调一致;2. 对接平台资源,维护与天猫品类运营、营销项目组的良好关系,争取优质活动位与推广扶持。任职资格:1. 本科及以上学历,5年以上天猫/淘宝平台推广运营经验,具备知名品牌或TP服务商经历者优先;2. 熟悉AIPL消费者运营模型,有用户增长或会员运营实践,关注新零售趋势,对消费者洞察有热情,具备商业敏感度;3. 精通天猫各类付费推广工具(直通车/万相台/引力魔方等),具备从0到1打造爆款或主导千万级大促项目的成功案例;4. 数据意识强,熟练运用生意参谋、数据银行等分析工具,能独立输出数据分析报告与策略方案;5. 目标导向,具备优秀的项目推进与跨团队沟通协调能力,抗压能力强。
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得物中高级运营专员/店长(J12955)
7000-10000元/月【工作职责】一:店铺运营与销售管理1. 全面负责得物品牌官方店/旗舰店的日常运作与管理工作,制定并落实月度、季度及年度销售目标与运营规划。2. 熟悉得物平台规则与流量分发逻辑,通过店铺视觉优化、商品上下架策略调整、活动申报、搜索排名提升(SEO)及站内精细化运营手段,持续提升店铺访问量、转化效率与整体业绩表现。3. 跟踪分析关键运营指标(如流量来源、客单价、转化率等),输出数据诊断报告,并及时推进针对性优化措施。二:内容营销与社区运营1. 策划并执行契合得物社区风格的优质内容方案,涵盖潮流单品解读、穿搭建议、品牌文化、产品测评、热点话题等内容形式,增强品牌曝光度与用户互动效果。2. 主动维护店铺评价体系,快速响应社区用户声音,打造良好口碑环境,营造积极健康的社区氛围。三:用户运营与增长策略1. 结合得物平台用户画像,搭建用户分层管理体系,推动新客转化、老客回购以及高价值用户(如高等级“得物玩家”)的粘性提升。2. 设计并实施会员专属活动,建设品牌在得物平台内的私域流量运营生态。四:跨团队协作与资源对接1. 作为平台主要对接人,保持与得物类目运营、营销团队、行业小二等的良好沟通,主动争取平台资源支持与活动参与机会。2. 联动公司内部营销(媒介+内容)、仓储物流、客户服务等部门,保障货品供应、推广节奏与视觉呈现符合平台特性与潮流趋势要求。【任职资格】1. 大专及以上学历,具备4年以上电商运营经验,其中至少1-2年专注得物平台运营,有知名潮牌、运动品牌或奢侈品牌在得物成功操盘经历者优先,具团队管理背景者更优。2. 深入理解得物“社区+电商”双轮驱动模式及潮流消费市场动态,对美妆个护、男性护肤、清洁护理、数码产品等类目具备高度兴趣与市场敏感度。3. 精通得物商家后台系统、平台营销工具、数据分析工具及相关政策规范。4. 具备扎实的数据分析能力,可独立完成数据复盘并指导后续运营动作。5. 拥有良好的跨部门协同能力和对外沟通技巧。6. 目标导向明确,适应快节奏工作环境,抗压能力强,具备主动探索与突破业务瓶颈的意识。
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电商视觉设计
5000-8000元/月岗位职责:1、负责抖音平台商品详情图的设计,全面呈现产品形象与核心卖点;2、协同运营完成主图及详情页的视觉创作,设计各类促销宣传海报与页面内容,提升点击率与转化效果;3、承担店铺新品上线、详情页布局、商品展示排版及主页内容更新等工作;4、根据直播活动安排及品牌风格,对绿幕贴片进行动态优化与实时调整;任职要求:1、具备2年以上一类、二类电商设计经验,大专及以上学历;2、精通图片精修,对图像质感处理和视觉表现有较强理解能力者优先;3、具备良好沟通能力,富有团队协作意识与高度责任心,抗压能力强,具有创新思维并能确保工作品质
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中控+五险一金+月休六天
4000-7000元/月岗位职责:1、负责直播中后台管理,包括商品信息编辑、上下架链接处理、库存及价格调整等操作,直播期间配合主播进行氛围营造和互动喊话;3、实时与粉丝互动,保障每场直播顺利推进,及时推送直播链接、预告内容及活动信息,并与主播保持高效沟通;4、完成直播前的各项筹备工作,确保直播流程顺畅无误;5、协助运营团队对直播效果进行复盘,优化直播执行方案,持续提升直播表现力与专业能力;6、负责直播间数据的整理、统计与反馈,直播结束后参与团队数据分析、复盘总结及改进措施制定;【薪资待遇】1、薪酬根据个人能力综合评定;2、假期政策:涵盖婚假、产假、哺乳假、男士陪产假、丧假,以及优于法定标准的春节长假等;3、定期组织团队聚餐,享有节日福利及年度集体旅游机会;4、办公场所配备冰箱、微波炉,零食、茶饮、咖啡等全天免费供应;5、社会保险与公积金:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;6、团队成员均为90后,同事关系融洽,工作环境轻松、自由且充满活力;
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带货主播(J11987)
8000-13000元/月工作职责:1、在抖音/快手/小红书等平台开展带货直播,掌控直播流程,清晰讲解产品信息,促进销售转化。2、独立完成短视频的拍摄任务,公司配备专业的内容创作支持团队。3、全面了解品牌理念、产品知识及店铺当前营销活动规则。4、积极与观众交流互动,及时回应问题,引导用户关注直播间,助力粉丝增长。5、持续维护粉丝社群,提升用户参与度,增强粉丝忠诚度。6、参与直播内容策划,提出创意建议,协助完成直播脚本撰写。任职资格:1、不限学历,形象良好,性格活泼,普通话流利,镜头表现力强,具备优秀的语言表达与临场应变能力,擅长营造活跃氛围;2、熟悉抖音/快手直播生态,具备直播实操经验或化妆品行业销售背景者优先,播音主持相关专业背景优先考虑;3、待人有礼,亲和力强,性格外向,能独立承担直播任务并有效调动在线气氛;薪资待遇:1、无责任底薪+绩效奖金,综合月收入7k-10k,能力突出者薪资可面议;2、对优质主播提供专项增粉支持,投入千万级预算用于DOU+推广及其他引流渠道;3、配备专业人设打造、内容生产与广告投放团队,资金实力雄厚;4、休假制度:涵盖婚假、产假、陪产假、丧假,并享有优于法定标准的春节假期;5、定期组织团队聚餐,节日福利发放,年度集体旅游安排;6、办公场所配备微波炉,零食、茶饮、咖啡等免费无限量供应;7、社会保险:包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,另缴住房公积金;8、职业发展:经验丰富者可晋升为团队管理者,进入公司核心管理层,引领业务发展。
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单双休--法务维权专员+五险一金
4000-5000元/月【工作职责】1、建立并完善企业法律风险防控机制,为经营决策提供合规性评估、可行性论证及法律风险预判支持;2、参与产品立项过程中的法律风险识别与管控,掌握知识产权相关法律规范及行业前沿法律动态;3、负责公司内部合规事务,涵盖合同审核、日常法律咨询出具及法律意见书起草等工作;4、深入了解公司产品特性与业务流程,主导在淘宝、拼多多、抖音等电商平台开展维权行动,通过警示、投诉、购样取证、诉讼等方式推动清除黄牛链接及假冒商品链接;5、优化线上运营管理制度与操作流程,促进电商销售体系规范化运行,落实平台价格管控并协同推进品牌权益保护工作;【任职资格】1、法学类专业大专及以上学历,具有电子商务领域工作经验者优先考虑;2、具备一定法律实务经验者优先,具备良好的职业道德素养与责任意识;3、熟悉与业务相关的各类法律法规,如劳动法、商标法、知识产权法等;4、具备优秀的逻辑分析能力与应变能力,文字撰写严谨,语言表达清晰准确;【薪资待遇】1、底薪3500-4000+绩效,综合收入可达5k;2、假期制度:享受婚假、产假、陪产假、丧假以及优于法定标准的春节休假安排;3、定期组织团队聚餐、节日福利发放、年度集体旅游活动;4、办公场所配备微波炉,茶水间提供免费零食、茶饮、咖啡等全天供应;5、五险一金:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并按规定缴纳住房公积金;6、职业发展:经验丰富者可晋升为团队管理者,进入公司核心管理梯队,担任关键领导角色。
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高薪/优质直播带货员——集团公司
1.2-2.2万元/月【集团亮点介绍】1、集团规模——截至2025年1月,公司设有郑州、广州、杭州等办公场地,集团员工总数2000+,办公面积高达10000多平方米;2、工作氛围——实行扁平化管理,团队以90后为主,充满年轻活力,整体氛围积极向上,富有进取精神;3、薪酬奖金——提供六险一金,涵盖婚假、产假、陪产假、丧假、带薪年休假,假期标准高于国家规定,并享有春节长假及工龄奖励;4、工作时间——采用单双轮休制度!5、奖励机制——设立绩效奖金,晋升路径公开透明,真正让有能力的人脱颖而出;6、工作环境——入驻5A级写字楼,办公空间宽敞明亮,环境舒适宜人;7、员工培训——配备系统化培训体系,包含新人衔接课程,助力快速掌握岗位技能,持续激发个人潜能;8、人文关怀——茶饮咖啡零食无限供应,冰箱、微波炉、制冰机等设施齐全,享受内部品牌折扣,定期组织团建活动及年终旅游。岗位职责:1、在抖音/快手平台开展带货直播,掌控直播节奏,清晰讲解产品信息,促进销售转化;2、独立完成短视频拍摄任务,公司配有专业内容支持团队;3、熟练掌握公司店铺品牌理念、产品详情及当前营销活动规则;4、积极与观众互动,及时回应提问,引导关注直播间,提升粉丝增长;5、维护粉丝社群关系,提升用户活跃度与粘性;6、参与直播内容策划,提出创意建议,协助完成直播文案撰写;任职资格:1、大专及以上学历,形象良好,气质出众,性格阳光开朗,普通话标准,镜头表现力强,具备优秀的语言表达与临场应变能力,善于营造互动氛围;2、了解抖音/快手直播生态,有直播实操经验或化妆品销售背景者优先,播音主持相关专业优先考虑;3、待人礼貌,亲和力强,性格外向活泼,可独立完成直播并有效调动直播间气氛;薪资待遇:1、无责任底薪+绩效+提成,综合月收入10-20k,能力突出者薪资可面议;2、对优质主播投入专项增粉资源,千万级预算用于DOU+打榜及其他引流渠道;3、配备专业人设打造、内容创作、广告投放团队,资金储备充足;4、假期安排:包含婚假、产假、陪产假、丧假,春节假期优于国家标准;5、定期组织聚餐活动,享有节日福利及年度集体旅游机会;6、公司内部配备微波炉,茶饮、咖啡、零食等全天候免费供应;7、社会保障:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金;8、发展通道:经验丰富者可晋升为团队管理者,进入公司核心管理层,担任关键引领角色。
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网络销售精英(精准客户/无需电销)
8000-11000元/月工作职责:有稳定精准客源,无需自主开发客户!!!我们专注于网络私域运营,主营订单粉管理,单人负责账号的新客成交与老客复购,产品以护肤、洗护用品为主,涵盖多品类销售【岗位职责】1、通过微信为线上店铺引流来的老客户提供已购产品的使用指导服务;2、借助微信开展高效、高频的客户服务,围绕客户需求,推动客户在微信端完成复购;3、公司统一进行客户引流,无需自行添加好友,每日有客户主动咨询产品使用方法及价格信息,及时回复解答;4、持续跟进客户产品使用反馈,洞察客户真实需求,推荐匹配产品,提升转化率。【任职资格】1、具备良好的服务意识、应变能力及沟通技巧,有网销经验者优先,从事过其他品类销售、课程顾问等岗位亦可;2、热爱销售工作,熟练使用微信及常用办公软件,掌握基础电脑操作;【晋升渠道】试用期1个月--正式员工--储备主管--主管--总监
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10号发薪爆品资源不打卡带货主播
1-1.5万元/月工作职责:1.在直播间内向观众展示并讲解产品,细致回答观众提问,积极互动,推动成交,提升直播间的销售业绩;2.围绕直播主题与观众实时交流,营造活跃氛围,增强用户参与感,引导观众关注直播,提高在线观看人数;3.有效调动观众情绪,合理掌控产品讲解节奏,保持高互动性,确保直播热度持续稳定;4.配合直播运营团队制定直播方案,参与选品及直播内容的策划工作;5.跟进直播活动的推广成效,完成数据整理、分析与总结,及时反馈优化建议,提升直播整体表现。任职资格:不限学历,播音主持相关专业优先考虑具备半年以上同岗位工作经验了解电商直播运作模式,有直播实操经验或化妆品销售背景者优先1.形象端正,气质良好,性格活泼外向2.普通话流利,具备较强的口头表达能力
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法务专员(大平台-单双休)
4000-8000元/月【工作职责】1、完善企业法律风险防控机制,为经营决策提供合规性评估、可行性论证及法律风险预判;2、参与产品立项过程中的法律风险识别,掌握知识产权相关法规及行业前沿法律动态;3、负责公司内部合规事务,涵盖合同审核、日常法律咨询及出具法律意见等支持工作;4、深入了解公司产品与业务流程,主导淘宝、拼多多、抖音等平台的维权行动,通过警告、投诉、购样取证、诉讼等方式推动黄牛链接及假冒商品下架;5、优化线上运营政策及相关制度流程,促进电商销售体系规范化运行,落实平台价格管控并协同开展品牌保护工作;【任职资格】1、法学类专业大专及以上学历,具备电商领域工作经验者优先,欢迎应届毕业生应聘;2、有法律实务经验者优先考虑,具备良好的职业道德与责任意识;3、熟悉劳动法、商标法、知识产权等相关法律法规;4、具有较强的逻辑分析能力与应变能力,文字撰写和语言表达严谨清晰;【薪资待遇】1、底薪3500-4000加绩效,综合收入约5k;2、假期政策:享受婚假、产假、陪产假、丧假及优于国家规定的春节休假安排;3、定期组织团队聚餐、发放节日福利、提供年度外出旅游机会;4、办公场所配备微波炉,茶水间供应零食、茶饮、咖啡等,全天自由取用;5、五险一金:包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,并按规定缴纳住房公积金;6、职业发展:经验丰富者可晋升为团队管理者,进入公司核心管理层,担任关键岗位。
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高级媒介主管/经理
8000-13000元/月岗位职责:1、负责社交媒体内容战略的规划与落地,专注于打造具备快速引爆产品潜力、强力促进销售转化的优质内容。带领团队产出包含图文、短视频等多元形式的高传播性内容,确保内容兼具吸引力与分享价值。定期开展数据复盘,基于数据分析结果持续调优内容方向,保障内容策略高效支撑爆款打造与销售增长目标。2、积极开拓并维护达人资源网络,根据合作效果动态优化达人匹配与协作模式,提升流量转化效率,推动销售业绩稳步提升。3、参与广告投放策略的制定,优化投放内容与渠道组合,提升广告点击率与转化效果,助力媒介推广获取更大曝光与用户触达。4、系统研究竞品在投流及爆款内容方面的运作方式,输出可参考的洞察分析,为品牌在媒介合作与内容营销策略迭代上提供决策支持。任职要求:1、大专及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业优先;具备2年以上媒介或市场相关工作经验,有成功操盘爆款产品或带货项目经验者优先。熟悉主流社交平台运营机制,掌握抖音KOC合作方法与实操技巧。2、拥有优秀的策划与执行能力,能独立主导项目从构思到落地的全流程推进。3、具备扎实的数据分析功底,能通过数据反馈及时调整优化策略方向。4、具备良好的沟通协调能力,能够与达人、内部团队及跨部门成员顺畅协作。5、思维灵活,富有创新意识,能在多变的市场环境中快速识别问题并提出有效应对方案。6、具备较强的职业操守和团队意识,适应一定强度的工作节奏与压力。
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法务专员/维权岗+单双休+五险一金
4000-5000元/月工作职责:1、建立并完善企业法律风险防控机制,为经营决策提供合法合规性评估及风险预判支持;2、主导公司合同范本的起草与修订,参与重大商务谈判及协议签署,监督各类合同履约执行情况;3、把控产品立项与开发过程中的法律风险,掌握知识产权及相关行业法律实务知识;4、统筹内部合规管理,开展合同审核、法律咨询及出具专业法律意见等工作;5、优化各部门及员工法律事务处理流程(涵盖法律政策、经济事项、人事管理、劳动关系等),组织制定并审定公司各类法律文书;6、深入了解公司产品与业务运作模式,负责线上各电商平台价格监管,保障新品市场秩序;推进线上侵权打击与维权行动;7、健全电商运营相关制度与规范,推动线上销售体系规范化发展,落实平台价格管控及品牌权益保护工作;任职资格:1、法学专业本科及以上学历,具有电商领域工作经验者优先考虑;2、具备一定法律实务经验,拥有良好职业道德与责任意识;3、熟悉劳动法、商标法、知识产权法等相关法律法规;4、逻辑思维清晰,应变能力强,具备扎实的文字撰写与语言表达能力;薪资待遇:1、底薪3500-4000+绩效,综合收入约5k;2、假期安排:婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假;3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度团队旅游;4、办公场所配备微波炉,茶歇区提供免费零食、茶饮、咖啡等;5、五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,按规定缴纳公积金;6、职业发展:经验丰富者可晋升为团队管理者,进入管理层,成为公司核心骨干。
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美工设计师+集团本部+五险一金(J128
1-1.5万元/月岗位职责:1、负责抖音、快手平台商品详情页的视觉设计,精准呈现产品形象与核心卖点;2、协同运营完成主图及详情页的设计工作,制作多样化宣传促销图与活动页面,提升点击率与转化效果;3、承担店铺新品上线、详情页布局、商品展示排版及首页内容更新等设计任务;4、根据直播活动节奏与品牌风格,持续优化绿幕贴片内容并实时调整迭代;任职要求:1、具备2年以上一类、二类电商设计经验,大专及以上学历;2、精通图片精修,对图像质感处理和视觉表现有良好把控能力者优先;3、具备良好的沟通意识,拥有团队协作精神与强烈责任心,能适应快节奏工作环境,富有创造力且注重交付质量;薪资待遇:1、底薪一万起!能力突出者薪资可大幅上浮,具体根据面试评估结果及岗位匹配度确定;2、假期政策:涵盖婚假、产假、陪产假、丧假,并提供优于法定标准的春节休假安排;3、定期组织团队聚餐,发放节日福利,享受年度集体旅游机会;4、办公区内配备微波炉,茶饮、咖啡、零食等全天候免费供应;5、依法缴纳五险一金:包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金;6、职业发展:经验丰富者可晋升为团队管理者,进入公司核心管理层,担任关键领导角色;
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拍摄主管 五险一金 护肤美妆 月休6天
9000-14000元/月工作职责:1、负责统筹内容团队在前期拍摄中的场景布置、灯光设计、室内外取景及后期调色等环节;2、精准把控抖音短视频的整体风格,包括主题设定、镜头过渡、节奏把控以及音乐搭配;3、参与公司抖音视频的创意策划,围绕活动主题构思视觉内容,协同编导完成拍摄执行;4、对成片质量全面负责,熟练掌握摄影、布光、场景搭建等影像制作全流程。任职资格:1、具备大专及以上学历,有带领拍摄团队的经历,拥有丰富的实拍经验;2、可独立完成抖音短视频的拍摄与制作,热衷探索新颖独特的拍摄手法;3、精通PR、剪映等后期剪辑工具,具备良好的视频剪辑审美,擅长音乐与特效的融合运用;4、具备扎实的拍摄功底,出色的画面构图感,兼具敏锐的洞察力与视觉捕捉能力。
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小红书内容主管/经理【待遇面议】
1-1.5万元/月岗位职责:1、熟悉小红书平台整体运营逻辑,具备制定产品营销策略的能力,掌握内容营销核心方法论,主导策划并产出具有传播力的小红书爆款内容2、负责内容团队的选题规划、内容策划及日常创作管理,带领团队高效完成既定方向的内容输出任务3、关注行业趋势与竞品动向,深入挖掘用户需求,及时捕捉热点话题,动态调整内容策略与呈现形式,持续提升内容专业度4、跟踪分析平台热门内容表现,优化笔记结构与表达方式,推动团队围绕平台趋势和热门议题进行创意输出5、基于运营数据定期复盘总结,测试不同内容方向,通过数据反馈指导内容迭代,实现效果持续提升6、具备明确目标导向,能科学分解团队目标并落实跟进机制,保障各项指标顺利达成7、重视团队成员成长,推进人员培养计划,完善团队人才储备体系任职要求:1、大专及以上学历,有2年以上新媒体运营经验,不限具体类目,有成功打造爆品案例者优先,具备1年以上团队管理经验者更佳2、自我驱动力强,沟通顺畅,工作认真负责,作风严谨,具备良好的团队合作精神,能适应快节奏工作环境3、具备扎实的数据分析能力与业务判断力,精通自媒体平台操作流程、推广方式及运营规则4、对品牌传播有实际经验与独立见解,可独立撰写原创内容并传递观点5、擅长目标拆解与任务分配,能充分调动团队成员优势,提升部门协同效率,助力公司构建高效运营队伍
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新媒体运营管培生集团公司(J1159)
6000-8000元/月工作职责:1.负责新媒体渠道的日常运营、内容策划及推广执行,涵盖文案创作、内容规划、用户互动及数据复盘优化等工作;2.熟悉抖音、快手、今日头条、百家号、微博、小红书等主流平台的内容机制与传播规律;3.具备优秀的文字功底和沟通能力,能独立完成选题构思与内容策划任务;4.对新媒体动态具有敏锐洞察力,擅长借助微信、微博、抖音快手直播、头条等内容平台进行有效推广,提升粉丝数量与内容曝光度,增强账号关注度与用户活跃性;5.跟踪内容发布后的传播效果,开展数据分析并持续优化文案策略;6.及时跟进热点事件,快速产出匹配话题的原创内容,并对内容质量与传播成效负责;7.深入学习公司业务流程,全面掌握运营所需的相关知识体系;8.完成上级安排的其他日常工作任务。任职资格:1.统招本科及以上学历,毕业于211、985院校者优先考虑;2.思维敏捷,富有创意,能够输出具备高辨识度与创新性的文案内容;3.逻辑清晰,具备较强的信息搜集与整合能力;4.掌握基础图片处理技能,可完成常规的图像裁剪与简单美化操作;5.热爱电商行业,工作积极主动,责任心强,具备良好的自主学习意识;6.拥有出色的沟通协调能力,善于推动跨团队协作;有学生会或社团经历者更受青睐;7.工作态度认真,责任心强,能适应较高强度的工作节奏【工作时间】:早上9:00-18:30,单双轮休,国家法定节假日正常休息【薪资待遇】:1、无责任底薪+绩效奖金,月综合收入8k-10k;2、完善的休假制度=法定节假日带薪休假(清明、五一、端午、国庆、中秋、元旦、春节均享带薪假)婚假、产假、陪产假、丧假等按规执行;3、六险一金:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、雇主责任险,同时缴纳住房公积金;4、团队以95后为主力,占比超80%,工作氛围轻松融洽,人际关系简单,定期组织聚餐、节日福利发放及年度集体旅游;5、5A级办公环境,配备微波炉、零食茶饮区,咖啡饮品无限供应,每周安排两次下午茶,每月举办大型下午茶活动;【培训体系】新员工入职享带薪岗前培训+部门主管/组长日常指导+师徒制带教模式+不定期专业技能培训+保障短期内快速成长
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电商成本会计主管/负责人+五险一金/单双
1-1.2万元/月【工作职责】成本体系与制度建设:1,构建并持续优化适配公司委外(OEM/ODM)业务模式的全流程成本核算与管理机制。2,制定和完善成本相关财务制度、流程及操作标准,保障合规性与执行效率。成本核算与账务处理:1,主导月度、季度及年度成本结账,确保存货成本与销售成本核算的精确性与时效性。2,深度参与用友ERP系统的运行维护,重点保障供应链(采购、库存)与总账模块的数据集成,确保BOM、生产工单、存货计价等关键数据流转准确。3,负责标准成本的设定、维护与更新,开展实际成本与标准成本差异分析,推动问题溯源与改善措施落地。成本分析与决策支持:1,实施多维度成本分析(如单品、批次、渠道、促销活动),输出精细化毛利报告,识别盈利波动根源。2,搭建产品全生命周期成本模型,为新品开发、定价策略、库存清理等关键决策提供有力财务支撑。3,定期编制成本分析材料,向管理层汇报成本趋势与潜在风险,并提出切实可行的成本优化建议。团队管理与跨部门协作:1,带领成本会计团队,合理分配任务,提升团队专业能力与工作效率。2,作为财务端主要对接人,与产品、研发、采购、供应链、电商运营等部门紧密协作,推动成本管控理念在组织内的贯彻执行。合规与审计:1,确保成本核算工作符合中国企业会计准则及相关监管规定。2,统筹内外部审计所需成本资料的准备与解释,保障审计流程顺利推进。3,负责关联交易中成本转移定价的合规管理。【任职要求】1、须具备中级会计职称,持有CPA证书者优先考虑。2、具备3-5年成本管理工作经验,其中至少2年团队管理经历。3、有电商、互联网或快消品行业背景者优先。4、熟悉金蝶/用友系统,具备项目实施或深入使用经验者更佳。5、作风细致严谨,风险意识强,具备良好的沟通协调能力与抗压素质。加分项:曾参与企业上市准备工作或具备上市公司工作经验。
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千川运营主管
8000-12000元/月岗位职责:一、内容策略与爆款打造:负责千川广告素材的全流程内容策略规划,主导短视频脚本创意输出、选题策划及制作进度把控。深入研究目标用户画像与行业热点趋势,提炼并复用爆款内容模型,构建可复制、可放量的视频内容生产机制。运用A/B测试等方式持续打磨素材表现,优化点击率、转化率与完播率,高效为直播间导入精准流量。二、数据分析与投放优化:搭建并维护直播间及千川账户的数据监测体系,每日跟踪关键指标(如消耗、ROI、CPM、CPC、千次展示成交金额等)。通过数据深度拆解,快速识别投放问题,及时调整定向、出价、创意等核心要素,实现账户消耗规模与投放效能双增长。定期开展投放复盘,输出专业分析报告,为业务策略调整提供有力支撑。三、直播间流量协同:深入理解“货找人”的流量分发逻辑,确保千川投放流量与直播间的主播、商品、场景高度契合。联动直播运营团队,依据流量波动与人群特征,灵活调控投放节奏与内容方向,保障直播间稳定消耗与GMV目标达成。四、团队管理与能力提升:统筹运营团队的日常运作,包括任务分配、过程监督与绩效考核。建立系统化培训机制,强化团队在内容创作、数据解读及投放调优方面的综合实战能力。五、行业洞察与策略升级:紧密关注抖音电商生态及千川平台规则变化,实时掌握最新政策与流量动向,开展竞品动态分析。将外部趋势转化为内部可落地的执行策略,推动投放方法与内容玩法不断迭代创新。【任职要求】1、3年以上抖音千川/巨量引擎广告投放实战经验,具备纯付费直播间独立操盘成功案例者优先。2、拥有至少1年团队管理经历,能有效带领团队达成既定业绩指标。3、有美妆、服饰、食品快消等抖音重点类目操作经验者更受青睐。硬核技能:1、数据敏感性强:精通数据分析流程,熟练使用Excel等工具完成数据整理、分析与可视化呈现,并挖掘潜在业务机会点。2、爆款内容判断力强:对短视频内容有深刻认知,具备优秀网感与创意思维,有从0到1孵化爆款视频的实际成果。3、目标导向明确,对数据结果高度负责,适应快节奏、高压力的工作环境。【我们提供】具有行业竞争力的薪酬待遇(“高底薪+高绩效奖金”,具体面议)。深度参与公司核心业务的机会,与行业顶尖操盘手并肩作战,实现个人能力快速跃迁。开放、扁平的组织文化,以结果为导向,为每一位人才提供充分的发展舞台。完善的福利体系(五险一金、带薪年假、节假日福利、定期团建等)。
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综合行政+单双休+五险一金
4000-5000元/月岗位职责:1、协助行政经理/主管完成公司日常行政事务的执行与落实2、负责公司固定资产的数据统计、信息管理及动态更新,包括设备(如电脑、投影仪、摄像机等)的登记、发放与维修协调3、统筹新员工入职工位调配,并与各部门负责人进行对接沟通4、策划并执行公司各类活动,负责员工福利物资的采买与组织安排5、维护办公设备(如电脑、手机)的软硬件正常运行,提供基础技术支持6、及时更新固定资产管理系统中的相关信息,确保数据准确性和完整性任职要求:1、大专及以上学历,具备综合行政工作经验者优先,持有有效驾驶证2、热爱行政岗位工作,性格积极乐观、思维活跃,具备良好的团队氛围带动能力者优先3、核心素质要求:执行力强、富有责任心、工作细致认真薪资待遇:1、无责任底薪加绩效奖金,综合收入4-5k,根据个人能力核定2、假期制度:享受婚假、产假、陪产假、丧假,以及优于国家规定的春节休假安排3、定期组织聚餐活动,发放节日礼品,享有年度集体旅游机会4、公司配备微波炉,茶饮、咖啡、零食等全天候免费供应5、按规定缴纳五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,并缴存住房公积金6、职业发展:表现优异且经验丰富的员工,有机会晋升为团队管理者,进入公司核心管理层,承担重要管理职责
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电商成本会计专员+单双休/五险一金(J1
5000-6000元/月岗位职责:1. 成本核算管理:全面负责成本相关工作,涵盖成本计算、分摊及结转,编制成本分析报告,深入剖析成本结构与差异成因,为成本管控与改进提供有力的数据支撑;2. 存货核算管理:主导存货的收发存核算,核对采购到货、生产耗用、销售发货等环节数据,定期组织存货盘点,处理盘盈盘亏事项,确保账实一致,提升存货周转水平;3. 资产核算管理:承担固定资产、无形资产等资产类别的核算任务,包括初始入账、折旧/摊销计提、报废清理等操作,建立并维护资产明细台账,定期开展资产核查,保障资产安全完整;4. 账务合规把控:严格执行会计准则和公司财务制度,规范各类核算流程,保证账务处理的及时性、准确性与合规性,积极协助内外部审计及税务审查工作;5. 系统操作与优化:熟练使用用友财务系统完成核算作业,维护系统基础设置,持续提出系统改进建议,提高核算工作的自动化与效率;6. 跨部门协作:与采购、生产、仓储、销售等业务部门保持高效沟通,校验业务信息,协调解决核算中涉及的跨部门问题,促进财务与业务数据的统一与协同。任职要求:1. 学历背景:本科及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业;2. 工作经验:具有不少于5年成本、存货、资产核算领域工作经验,熟悉三大核算模块的完整业务流程;3. 精通企业会计准则及相关财税法规,掌握成本归集、存货计价、资产折旧等核心核算方法;4. 熟练操作用友财务软件,可独立完成核算模块的日常账务处理;5. 具备扎实的财务数据分析能力,能通过数据洞察问题并提出可行性优化建议;
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教培销冠看过来(大平台高薪招销售冠军(J12)
1.2-2万元/月【工作职责】公司主营美妆护肤类产品,客户来源为线上店铺每日成交用户,通过微信方式进行长期维护,实现客户的二次转化与复购;【工作内容】1、无需自主开发客户,公司市场部门通过精准推广提供高质量客户资源。2、客户主动添加企业微信后,进行产品讲解与需求匹配,推动成交达成。【岗位优势】1、转正后收入稳定过万,综合薪资范围10000-20000+,月入过万较为轻松;2、客户由公司统一引流,均为已有消费记录的老客户,信任度高、转化率高;3、产品线丰富覆盖多类护肤需求,所售商品资质齐全、品质保障,市场需求旺盛;4、内部晋升通道完善:从销售逐步晋升至主管、经理乃至总监,管理岗需求量大,成长空间广阔。【任职资格】1、具备大专及以上学历(能力突出者可放宽学历要求),具备良好的服务意识与销售驱动力,有强烈增收意愿;2、热爱电商领域,熟练使用微信、QQ等社交工具及常用办公软件,掌握基础电脑操作,打字速度流畅;3、有在线教育、网络销售等相关从业经验者优先考虑。
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拍摄主管五险一金美妆护肤月休6天
9000-14000元/月工作职责:1、负责统筹内容团队在前期拍摄中的场景设计、灯光布置、室内外取景以及后期调色等环节;2、精准把控抖音短视频的整体风格,包括主题设定、镜头转换、节奏把控及音乐搭配;3、参与公司抖音短视频的内容策划,围绕活动主题提出创意构想,协同编导完成视频与图像的创作执行;4、对成片质量全面负责,熟练掌握摄影、布光、场景搭建等影像制作全流程技术环节。任职资格:1、大专及以上学历,具备拍摄团队管理经验,拥有丰富的实拍经历;2、能独立完成抖音短视频的拍摄与制作,热衷探索新颖独特的拍摄手法;3、精通PR、剪映等主流剪辑软件,具备良好的视频节奏感,对音乐、特效与色彩有出色审美能力;4、具备扎实的拍摄功底,镜头语言表达能力强,具有敏锐的画面感知力与捕捉力。
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