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一、工作时间和薪资待遇朝十晚五，周末双休，享有高额提成二、工作内容：公司专注于房屋租赁服务，主要负责陪同客户实地看房。公司提供充足房源支持，新人入职即配备带教导师全程指导，并由师傅分配精准客户资源，协助完成签约及租赁成交流程。（租房属于生活刚需，成单率高）三、任职要求：性格积极乐观，具备进取心，拥有基础沟通表达能力。学历不限！经验不限！晋升机制：业务合伙人 → 储备店长 → 店长 → 区经理 → 区域总监员工福利：每周组织聚餐，不定期开展团队建设活动与下午茶，丰富文娱项目持续上线，如登山、K歌、烧烤聚会等。公司氛围融洽，同事关系亲切如同家人，工作环境轻松温馨，期待你的加入！

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一、工作时间和薪资待遇朝十晚五，周末双休，提成丰厚二、工作内容公司专注于房屋租赁服务，主要负责陪同客户实地看房。公司提供充足房源支持，新人入职即配备带教师傅，全程陪同指导，并精准分配客户资源，协助完成签约及租赁交易流程。（租房属于刚需领域，成单机会多）三、任职要求性格外向，积极进取，具备基本沟通能力即可。学历不限！经验不限！晋升机制业务合伙人→储备店长→店长→区经理→区域总监员工福利每周组织聚餐，不定期开展团建活动、下午茶等丰富日常；另有爬山、K歌、烧烤等多种休闲形式，团队氛围融洽，工作环境温馨如家，同事相处温暖有爱，期待你的加入！

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职位详情：参与AI相关产品的大模型架构设计与优化调整工作。岗位职责：大模型选型：结合业务场景需求，评估并选择适配的大模型，保障其运行效率与系统稳定性。大模型微调：承担大模型的优化调参任务，确保模型在新业务场景下的适用性，提升特定应用中的预测精度，同时有效控制过拟合等风险。数据集生成：依据实际业务需要，通过脚本开发或人工方式构建高质量训练数据集。任职要求：教育背景：计算机、机器学习、人工智能等相关专业本科及以上学历。经验要求：具备1年以上大模型实际应用经验，有完整项目实施落地经历者优先考虑。技术能力：1、掌握主流大模型及其参数微调技术。2、熟练使用Python、Java编程语言。

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1、熟练掌握Android应用开发架构及UI相关技术，具备独立开发高性能Android应用的能力，代码规范良好，2、深入了解Android系统架构，具备实际项目成功落地经验，3、具备良好的理解与沟通能力，有客户端整体架构设计经验者优先

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岗位描述开发、调试并优化应用程序功能。配合团队完成网页应用与后端系统的构建及日常维护。负责系统运行支持，承担系统巡检与维护任务。与高级开发人员及系统分析人员密切配合，推动项目顺利落地实施。任职要求具有 3 年以上相关领域工作经验；条件优异者可适当放宽经验要求。计算机科学或信息技术相关专业本科及以上学历。熟悉以下技术栈之一：Java、Spring Boot、React.js 或具备 DevOps、CI/CD 实践经验。工作认真负责，具备主动学习和持续提升的意识。善于团队合作，具备良好的人际互动与沟通表达能力。英语和普通话听说读写能力优秀，能流畅进行技术交流。

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职位描述：负责公司移动端Web产品（H5页面、微信生态、混合应用等）的前端开发、性能调优及日常维护工作。配合产品经理、UI设计师与后端开发人员，高效推进产品需求落地，打造流畅稳定的用户交互界面。持续提升前端用户体验与页面加载效率，应对移动端多设备、多浏览器环境下的兼容性挑战。参与微信小程序、公众号等相关轻量级应用的开发，支撑市场运营项目（如营销活动页、裂变传播页）快速上线。任职要求：熟练掌握 HTML5、CSS3 和 JavaScript（ES6+），了解W3C标准及移动端Web开发规范。精通至少一种主流前端框架（Vue.js / React 及其周边生态），并理解其底层机制与核心原理。熟悉移动端H5开发特性，包括响应式布局、REM/vw适配方案、移动端事件处理、性能优化策略（如打包优化、懒加载、SSR等）。掌握前端工程化工具体系，如 Webpack / Vite、Git、npm/yarn/pnpm 等构建与包管理工具。具备微信小程序开发经验，清楚其与传统H5开发的区别，并能熟练运用相关调试手段。拥有良好的编码习惯、组件化思维以及团队沟通协作能力。

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1. 掌握数据仓库相关理论知识，理解数据仓库整体架构及分层设计，熟悉ETL处理流程；2. 熟悉Hive、Greenplum、Hadoop、Spark等主流大数据平台及其核心组件的使用；3. 精通SQL、HiveQL、HQL等各类查询语言，具备高效编写复杂查询的能力；4. 熟悉至少一种关系型数据库系统，有Oracle使用经验者优先考虑；5. 能熟练运用Python或Java编写数据处理脚本，具备独立开发和调试数据处理程序的能力；6. 了解常用ETL工具（如Kettle、DataStage）或掌握脚本语言（如Shell、Python）；7. 具备数据仓库建模、数据清洗、数据血缘管理及数据加工实践经验者优先录用；8. 对SQL有深入理解，能够编写高质量SQL语句，掌握Java编程能力为加分项，主要负责报表及接口相关的取数逻辑开发。

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【主要职责】需求对接与分析：与各业务部门负责人密切沟通，全面掌握招聘需求，制定并落实高效的招聘方案。全流程招聘执行：发布并维护岗位信息，通过多渠道（包括招聘网站、社交平台、内部推荐等）主动搜寻合适人才。开展简历筛选及电话初试，评估候选人的基本能力与岗位适配性。组织协调面试流程，为候选人提供专业反馈和良好的应聘体验。负责背景核实、薪资洽谈及录用通知的发放工作。人才库与渠道建设：搭建并持续维护企业人才库，积极开拓并优化各类招聘渠道（如校企合作、行业社群等）。数据与流程优化：统计并分析招聘相关数据（如到面率、录用率、招聘周期等），提出改进措施，持续提升招聘效率与质量。【任职要求】统招大专及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业优先；具备1-3年招聘工作经验，有互联网/IT行业背景者优先。专业技能：熟悉招聘全流程及面试评估方法。熟练操作主流招聘工具（如直聘、拉勾等）及ATS系统。具备较强的信息检索与人才甄选能力。

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1、掌握C++语言，具有一年以上QT开发背景；2、了解常见的数据结构与算法；3、熟悉基于QT的界面设计，具备实际功能开发经历者优先；4、本科及以上学历；

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岗位描述开发、调试并优化应用程序功能。配合团队完成网页应用与后端系统的构建及日常维护。提供技术支持，承担系统运行期间的维护任务。与高级开发人员及系统分析人员密切配合，推动项目顺利实施。任职要求具有3年及以上相关领域工作经验；条件优异者可适当放宽经验限制。计算机科学或信息技术相关专业本科及以上学历。熟悉以下技术栈之一：Java、Spring Boot、React.js 或具备 DevOps、CI/CD 实践经验。责任心强，具备主动学习和持续提升的能力。善于团队合作，具备良好的人际沟通与协调能力。普通话流利，具备优秀的英语听说读写能力。

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1、计算机或相关专业本科及以上学历，具备两年以上相关工作经验；2、精通Java编程语言，熟练运用SpringMVC、Hibernate、Groove、EJB、JMS等主流开发框架；3、熟练编写SQL语句，掌握数据库表结构设计与开发；熟悉Oracle、MySQL等数据库的访问及操作；4、了解主流应用服务器如Tomcat、WebLogic、JBoss的配置与应用；5、理解主流工作流引擎Bpm、JBPM、OSWorkflow等的设计理念与流程机制；

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岗位职责：1. 组织并执行招聘全流程，包括简历筛选、面试安排与参与，以及候选人综合评估。2. 持续优化招聘环节，确保招聘工作契合公司标准与企业文化要求。3. 通过多元渠道开展人才搜寻，如网络招聘平台及社交媒介等。4. 维护企业雇主形象，借助各类媒体发布职位信息并推广招聘内容。5. 及时处理招聘中出现的问题，并结合反馈动态调整招聘方案。任职要求：1. 熟悉招聘基本流程，能熟练使用各类招聘工具辅助工作。2. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员及其他部门高效协作。3. 学习能力强，适应快节奏环境，能迅速掌握新技能与知识。4. 具备较强的应变与问题解决能力，可在招聘过程中有效应对突发情况。5. 工作态度积极主动，责任心强，能承受一定强度的工作压力。

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岗位职责负责公司核心业务系统的技术设计、开发及版本迭代，确保系统的稳定性与高效运行。参与微服务架构的规划与持续演进，不断提升系统可用性与横向扩展能力。深入理解业务场景，独立承担功能模块的设计与代码实现，保障代码质量与后期可维护性。参与技术方案评审与代码质量审查，推动团队统一技术规范并持续优化研发流程。监控线上服务运行情况，快速定位并处理系统异常，具备较强的故障排查与性能优化能力。关注前沿技术发展动态，评估并引入适用的新工具与技术，提升整体研发效能。任职要求本科及以上学历，计算机相关专业，具备2年以上Java开发工作经验。精通Java语言及JVM底层机制，熟练掌握多线程、集合框架、网络编程等核心技术。熟悉主流开发框架如Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis，理解其核心设计理念与实现原理。具有分布式系统实际开发经验，了解微服务架构模式，掌握服务治理、链路追踪等相关技术。熟悉常用中间件技术，包括Redis、Kafka、RocketMQ、Elasticsearch，了解其使用场景与最佳实践。熟练使用MySQL等关系型数据库，具备SQL调优、索引策略设计及分库分表实践经验。熟悉Linux操作系统及常用命令操作，有容器化部署经验（Docker/K8s）者优先考虑。具备高并发、高可用系统设计背景，熟悉性能调优、容灾降级等常见解决方案者优先。英语基础良好者优先录用；

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岗位职责:1. 负责鸿蒙操作系统的应用研发与日常维护；2. 参与鸿蒙系统功能模块开发，持续优化用户使用体验；3. 协同团队成员推进项目进度，保障开发质量；4. 提升应用运行效率，攻克关键技术问题。任职要求：1. 具备规范的编程习惯，可独立完成代码实现；2. 拥有良好的沟通能力和团队协作意识；3. 逻辑思维清晰，具备高效处理技术问题的能力；4. 对新技术保持学习热情，并具备自主学习能力。

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工作职责：1、负责移动端（安卓/H5）的稳定性测试任务，制定并输出对应的测试方案与测试用例；2、通过应用日志进行问题分析，准确定位异常节点；3、对稳定性相关的整体质量保障工作承担责任。任职要求：1、具备APP测试背景，掌握Android操作系统知识，熟练使用adb命令；2、深入理解软件测试基础理论，掌握常见测试技术手段，具备较强的质量意识，可独立开展质量评估工作；3、具备优秀的日志排查与实际问题处理能力；4、有参与鸿蒙OS或MagicOS等手机厂商系统稳定性交付项目经验者优先考虑；5、能熟练阅读安卓日志，了解安卓四大组件，具备安卓系统框架层面开发或测试经验者优先

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1、熟练掌握Android平台应用开发架构及UI相关技术，具备独立开发高性能Android应用的能力， coding规范良好；2、3年以上Android开发实战经验，深入理解Android系统架构，具备完整项目落地经验；3、掌握Kotlin语言，熟悉网络通信机制，了解后端API设计逻辑，具备Native与HTML混合开发认知；4、具备客户端数据采集、性能调优、异常排查等相关实践经验；5、参与技术方案设计与代码评审，承担框架搭建工作，协同前后端工程师完成接口定义及联调对接；6、具备良好的逻辑思维与沟通能力，有客户端整体架构设计经历者优先考虑

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岗位描述参与应用程序的开发、优化与测试工作。配合团队完成网页应用及后台系统的开发与日常维护。承担系统技术支持任务，确保系统稳定运行。与高级开发工程师和系统分析师密切配合，推动系统方案顺利实施。任职要求具有3年及以上相关领域工作经验；条件优异者可适当放宽经验要求。计算机科学或信息技术相关专业本科及以上学历。熟悉以下技术中的一项或多项：Java、Spring Boot、React.js 或 DevOps、CI/CD。工作认真负责，具备强烈的自学意识和进取心。善于团队合作，具备良好的人际沟通与协调能力。普通话流利，具备扎实的英语听说读写能力。

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一、岗位职责1．负责软件产品的研发工作，涵盖设计、开发、交付及运维等环节2．依据项目需求，配合团队完成整体开发与交付任务3．持续优化现有产品性能，改善用户使用体验4．攻克软件开发过程中遇到的技术难点5．参与软件版本的迭代升级与功能完善二、任职要求1．具有2年以上C++开发经验，C++基础扎实，熟悉常用数据结构与设计模式具备良好的软件开发能力、编码规范及文档撰写习惯3．有Qt界面开发经验，熟练运用Qt库组件并理解其架构体系4．能够对业务需求进行抽象归纳，提出通用性解决方案，积极参与技术分享与积累5．责任心强，具备自驱意识，能主动承担任务并推动工作高效执行

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岗位要求：从事以下工作，具备Python、Java编程经验者优先。利用公司平台资源构建智能体评测体系。将公司插件能力接入LAMP，服务于LAMP系统功能。参与小规模模型训练及数据标注相关任务。建设全链路追踪、集日志与性能监控于一体的AI-in-one框架，支持异构系统（Python、Dify、LangGraph、Java）。参与组合分析及场外助手相关工作。

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岗位描述:1、此岗位属于外包性质，派驻至华泰证券信息技术部工作2、负责各类业务系统的开发，主导核心功能模块的代码编写，参与系统公共核心组件的开发与维护职位要求:1、具备良好的Java编程能力，掌握Java相关技术栈；熟悉主流开源框架，如Springboot等2、有高并发场景下Web应用系统的设计与开发经历者优先3、熟练使用unix/linux操作系统，能高效运用常用命令行工具4、具备较强的表达能力和沟通协作意识；态度认真，作风严谨，责任心强5、拥有电子商务平台或金融领域研发经验者优先

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岗位要求：从事以下工作，具备Python、Java编程经验者优先。依托公司平台资源，构建智能体评测体系。将公司插件能力集成至LAMP，服务于LAMP系统功能。参与小规模模型训练及数据标注相关任务。搭建覆盖全流程的追踪机制，实现集日志管理、性能监控于一体的统一框架，支持异构环境（Python、Dify、LangGraph、Java）。参与组合分析及场外助手相关模块的开发与优化工作。

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岗位职责：1. 负责公司项目相关招聘任务，重点为基金、金融类项目的人员引进；2. 负责招聘渠道的拓展与日常维护，甄选合适的测评工具并组织实施测评工作；3. 执行具体招聘流程，包含简历初筛、候选人推荐、面试协调及后续结果追踪；4. 编制招聘相关报表，并进行数据整理与分析；任职要求：1. 大专及以上学历，学信网可查询学历信息2. 具备1年及以上外包项目中IT研发类岗位招聘经验3. 能够独立完成招聘全流程工作

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