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超市配送日结全职长期/人均8000+
8000-9000元/月①1000单以下5块,1000单以上部分5.5②全勤奖300/月,车补200/月(≥1000单,≥28/天)③单日单量达到25单预支50,单日单量35单预支100④新人入职7天每日补助100,跟随第三个月薪资发放⑤零元入职,辅助低价租车电⑥新人手动调单35/单每日(老人欺负新人直接开除老骑手)⑦认真跑日均可跑40-60单(小白的情况下)
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信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
1-1.5万元/月行业概况:个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,处于万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国主营业务:1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期还款2、互联网金融平台借款逾期:降低催收影响,减免超出法律保护范围的利息与罚息帮扶制度:1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速入门2、导师带教模式:实行师徒制,一对一辅导,助力从新手成长为业务能手3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持4、客户服务支持:操作无忧,及时响应客户咨询与需求5、联合多家专业律所作为后盾,以专业严谨的服务态度处理各类债务问题6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展岗位要求:1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中贯彻执行6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势工作内容:1、公司提供高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起福利制度:法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)定期组织团建活动开展专业技能培训与主题活动公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
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扬州邗江区这个地方有挖机靠近的吗?连人带挖机高邮那边两天活现金。。
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11月5日 16:05
【扬州】招两个下班配送员兼职
200-300元/天【自带电动车】每天4-5小时,一天200-300,隔日结自己提现时间自由就近安排下班兼职,晚上兼职,六日兼职,全天兼职,长短期都能做的兼职统一站点取货,系统派单,负责方圆3公里左右的范围,比较方便,根据客户的订单地址,骑二轮电瓶车送到客户手中即可就近分配,不用看下面的地址就近分配,不用看下面的地址就近分配,不用看下面的地址
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扬州邗江区招理科教师
3000-8000元/月初高中理科老师岗位职责:1.负责初高中阶段各类理科课程的教学工作;2.制定并执行教学方案,确保课堂内容充实且富有吸引力;3.积极参与校内教研活动及各类教学交流。任职要求:1.热爱教育行业,善于调动学生学习积极性;2.具备扎实的课程规划能力与授课技能;3.熟练运用现代化教学手段与教学方式;4.具备良好的协作意识和沟通表达能力;5.关注学生成长,对学生学业发展有责任心。
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初高中理科专职教师
5000-10000元/月岗位职责:1. 承担初高中理科课程的全职教学任务2. 参与教学计划的设计与实施3. 保持与学生及家长的有效沟通,跟踪学生学习情况任职要求:1. 具备扎实的教学能力及高度的责任心2. 能够融入团队协作,与同事共同促进教学水平提升3. 拥有不断学习并优化教学方式的意愿和能力
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网络推广专员
3000-8000元/月1.通过新媒体渠道(包含直播)进行客户引流、咨询引导及订单转化2.薪酬结构为底薪3500元+提成(行业领先提成比例)3.工作时间实行轮班制,班次包括:8:30-18:00(含2小时午休)、12:00-19:00、14:00-21:30;每日工作时长不超过7.5小时4.提供五险、生日福利、节日福利及定期团队建设活动
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初高中数学教师
5000-9000元/月岗位职责:1.承担初高中数学课程的授课及教案准备工作2.参与教学相关活动的组织与执行,激发学生学习积极性3.保持与学生及家长的有效交流,跟踪学生学业发展情况任职要求:1.具备扎实的数学专业基础,能适应多样化教学场景2.热爱教育事业,对青少年成长培养有高度热情3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识岗位福利:双休,五险一金,接受兼职
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高中生物教师
5000-8000元/月岗位职责:1.承担高中生物课程的教学任务,保障教学效果与质量;2.积极参与校内教学研讨及教研交流,持续优化教学策略;3.引导学生掌握生物知识,培养其对生命科学的探索兴趣;4.负责作业的布置与批阅,监督学生按时完成学习目标;任职要求:1.具备扎实的教学功底和课堂讲授能力;2.熟悉并能运用现代化教学手段与技术工具;3.拥有良好的沟通意识和团队协作素质;4.热爱生物学科,善于调动学生的学习积极性;5.富有责任感,能够有效引导学生的学业进步与全面发展;岗位福利:双休弹性工作制五险一金节假日福利定期团建
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k12教育主管/课程规划师
1-1.5万元/月岗位职责:1.管理协调校区各项教学教务及行政工作。2.落实总部销售任务,完成校区业绩指标。3.建设发展校区员工队伍。4.维护学员及老师关系。5.配合总部相关工作和活动。6.完成公司安排的其他工作。
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扬州邗江区招数学教师
3000-7000元/月1. 要求本科及以上学历,理工科背景优先考虑;2. 具备扎实的数学基础,逻辑分析能力突出,具备相关授课经验;3. 热心投身教育事业,了解学科课程体系并有持续钻研,在所授学科领域有专长;4. 表达清晰流畅,富有亲和力,对待学生耐心细致,具备高度责任感。5. 提供住宿安排
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高中物理老师
5000-9000元/月工作内容1、承担高中物理课程的授课及教案准备工作2、参与教学活动的设计与执行,促进学生物理综合素养提升3、与学生及家长保持有效沟通,关注学习进度与成长动态任职要求:1、热爱物理学科,具备激发学生学习兴趣的能力2、拥有扎实的教学技能和创新教学实践的经验3、富有责任感,致力于为学生提供专业且优质的教学服务
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高三各科任课教师
7000-10000元/月岗位职责:1.承担高三各学科的教学任务,帮助学生在各科目中实现既定学习目标。2.结合学生实际学习状况与个性化需求,灵活调整教学方案与授课内容,匹配不同学习特点。3.保持与学生、家长及教师团队的积极沟通,协同推动学生综合素质的提升。任职要求:1.具备扎实的教学能力及认真负责的教育态度。2.能够调动学生学习积极性,运用多元化的教学手段提升课堂效果。
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扬州邗江区招化学教师
5000-10000元/月1.要求本科及以上学历,理科类专业优先考虑;2.具备扎实的化学基础知识,逻辑清晰,思维严谨,有相关教学经历者更佳;3.热爱教育事业,了解学科课程体系并能深入钻研,在所授学科领域有较强的教学能力;4.语言表达流畅,富有亲和力,对待学生耐心细致,具备高度的责任心。5.可为员工提供住宿安排
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高中数理化辅导老师
5000-9000元/月岗位职责:1.承担高中数理化课程的授课任务,保障教学过程的质量与效果2.结合学生实际情况,设计个性化教学方案并实施针对性教学3.参与课程内容优化及教学资料的研发与完善任职要求:1.具备优秀的沟通表达能力和教学能力,善于调动学生学习积极性2.拥有团队协作意识,能与教师团队协同促进教学质量提升3.具备持续学习与自我优化的能力,能够紧跟教育领域的变化趋势
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教育机构负责人
1-1.5万元/月⼯作内容1、全面负责教育培训中心的日常运营与管理,保障教学品质与服务水平达标2、主导课程体系的迭代升级与教学方法优化,持续提升培训成效与学员体验3、搭建并维护与学员、家长及合作方的高效沟通机制,助力培训业务稳步拓展任职要求:1、具备优秀的组织协调能力与团队带领经验,能有效激发团队积极性并推动目标实现2、具有出色的表达能力和人际互动技巧,善于与学员及家长建立信任关系3、熟悉教育培训领域发展趋势,能在高竞争环境中制定策略并推动机构持续进步
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高中思想政治课教师
5000-9000元/月工作内容1、承担高中政治课程的授课及备课任务,保障教学过程的高质量实施2、积极参与培训中心组织的教学相关活动,优化课程体验与教学成效3、保持与学生及家长的有效沟通,及时关注学生的学习情况与成长动态任职要求:1、具备扎实的教学基本功和对学生发展的责任心2、能根据学生特点灵活调整教学方式,满足多样化学习需求3、拥有协作意识,愿意与团队成员共同推动教学水平提升岗位福利:双休,五险一金,接受兼职
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高中理科助教兼职(寒暑假储备)
100-150元/时工作周期:2个月每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:按单安排时间结算方式:完工结招聘截止时间:2025-12-31岗位职责:1.承担高中理科课程授课任务,保障教学过程的质量与效果2.协助完成教学资料的整理及学生学习情况的跟踪与评价3.与学生及其家长保持有效交流,及时掌握并促进学业发展任职要求:1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识2.能够适应教学过程中的多样化需求,善于运用灵活创新的教学策略3.热爱教育事业,责任心强,致力于提升学生的学习成果
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扬州邗江区急招化学教师
5000-10000元/月1. 要求本科或以上学历,偏好理科背景者;2. 具备扎实的化学知识基础,思维逻辑清晰,具备相关授课经验;3. 热衷教育事业,了解学科课程体系并有深入钻研,在专业教学领域具优势;4. 表达流畅,富有亲和力,对待学生耐心细致,责任心强。5. 提供住宿
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高三各科任课教师
7000-10000元/月岗位职责:1. 承担高三各学科的教学任务,保障学生在各科目中实现既定学习目标。2. 结合学生实际学习状况与个性化需求,优化教学方案与授课内容,匹配不同学习特点。3. 与学生、家长及团队成员保持顺畅交流,协同推动学生综合素质的提升。任职要求:1. 具备扎实的教学能力及认真负责的教育态度。2. 善于调动学生学习积极性,运用多元化的教学策略开展教学工作。
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学管师(班级管理员)
3000-8000元/月岗位职责:(1)搭建教师、学生、家长之间的沟通桥梁;(2)负责学籍信息登记,及时跟进学员课时安排;(3)跟踪并掌握学生的学习进度,提供全面学习指导,做好回访记录,针对学生出现的问题及时疏导与处理;(4)保持与家长的定期交流,确保信息畅通;(5)协同咨询部、教学部共同推进校区教学工作的顺利开展;(6)关注学生及家长的思想动态,推动课程续费及在读维护工作;(7)完成上级安排的其他相关任务。
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初高中化学教师
5000-9000元/月岗位职责:1.承担初高中化学课程的授课任务2.结合学生实际情况,制定并实施个性化教学方案3.参与教学资料的研发及教学方式的优化创新任职要求:1.具备扎实的化学专业知识与教学技能2.能够调动学生学习化学的积极性与兴趣3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识福利待遇:双休,五险一金,支持兼职
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高中文理科任课教师
5000-8000元/月岗位职责:1.承担高中文理科课程的授课任务,保障教学质量和课堂效果2.参与教学计划的设计与实施,持续改进教学策略与方式3.保持与学生及家长的有效交流,跟踪学生学业情况与成长动态任职要求:1.具备扎实的教学功底和良好的沟通能力,善于调动学生学习积极性2.拥有协作意识,能与团队成员协同促进教学水平提升3.热爱教育事业,具备适应教学环境变化的灵活性与责任心岗位福利:五险双休节日福利定期团建
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高中生物教师
5000-8000元/月岗位职责:1. 承担高中生物课程的教学任务,保障教学效果与课堂质量;2. 参与校内组织的教研交流及教学研讨活动,持续优化教学策略;3. 引导学生掌握生物学科知识,培养其对生物学的探索兴趣;4. 制定并批阅课后作业,监督学生按时完成学习目标;任职要求:1. 具备扎实的教学功底和良好的课堂讲授能力;2. 能够运用现代化教育手段与教学技术开展授课;3. 拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识;4. 热爱生物科学领域,善于调动学生的学习积极性;5. 富有责任感,胜任学生学业发展与成长过程中的指导角色。岗位福利:双休 弹性工作制 五险一金 节假日福利 定期团建
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高中地理老师
5000-9000元/月工作内容1、承担高中地理课程的授课及备课任务,保障教学效果与教学质量2、积极参与校内地理学科相关活动,激发学生对地理学习的兴趣与热情3、定期与家长交流学生学习情况,提供专业化的学习建议与教育支持任职要求:1、具备较强的沟通能力与协作意识,善于与学生进行有效互动2、热爱教育事业,能适应多样化的工作节奏与环境要求3、具有较强的责任感,致力于为学生提供高水平的教学服务岗位福利:双休,五险一金,接受兼职
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初高中物理教师
5000-9000元/月岗位职责:1.承担初高中物理课程的授课任务2.依据学生实际情况,设计并实施个性化教学方案3.参与课程内容筹备及教学资料的研发工作任职要求:1.持有教师资格证,具备扎实的物理专业知识与教学技能2.能够有效激发学生对物理学习的兴趣与积极性3.具备良好的沟通能力和团队协作意识岗位福利:双休,五险一金,接受兼职
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高中物理教师
4000-9000元/月1、依据学生个体差异制定教学计划与辅导方案,开展线下一对一学科辅导;2、按教学安排完成授课任务,及时答疑解惑,做好教学过程中的各项反馈工作;3、与学生构建良好的师生互动关系,引导其树立积极的学习观念,培养良好学习习惯,掌握科学高效的学习方法。
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初高中理科专职教师
5000-10000元/月岗位职责:1.承担初高中理科全职教学任务2.参与教学计划的规划与实施3.保持与学生及家长的有效沟通,跟踪学生学习progress任职要求:1.具备扎实的教学技能和高度的责任心2.能够融入团队协作,共同促进教学水平提升3.拥有持续学习意识,积极优化教学方式
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高中理科兼职教师(寒暑假储备)
100-150元/时工作周期:2个月每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:按单安排时间结算方式:完工结招聘截止时间:2025-12-31岗位职责:1.承担高中理科课程授课任务,保障教学过程的质量与效果2.参与课程内容设计及学生学习情况的跟踪与评价3.保持与学生及家长的有效交流,及时关注并反馈学业发展情况任职要求:1.具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识2.能够适应教学过程中的多样化需求,具备灵活调整和创新教学策略的能力3.热爱教育事业,责任心强,能积极履行教学职责,助力学生提升学习成果
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