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深圳龙岗区招聘产品专员
2-3万元/月岗位职责:1. 协助产品经理完成市场调研、竞品分析及用户需求收集,输出初步分析报告2. 负责产品文档(PRD、原型图、流程图等)的整理与基础撰写,确保信息准确、逻辑清晰3. 跟进产品开发进度,协调研发、设计、测试等多方资源,推动需求落地与版本上线4. 支持产品上线后的数据监测、用户反馈收集及问题归类,协助优化迭代方案5. 参与日常产品运营支持工作,包括培训材料准备、内部宣导及跨部门协作沟通任职要求:1. 对互联网或相关行业产品工作有浓厚兴趣,具备良好的逻辑思维与学习能力2. 具备优秀的沟通表达与文档撰写能力,熟练使用Axure、墨刀、Xmind、Office等工具者优先3. 责任心强,细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏4. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人才投递5. 有实习经验、项目经历或相关证书(如PMP、NPDP基础认证)者优先
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数据分析师
2.5-4万元/月岗位职责:1. 负责业务数据的采集、清洗、建模与可视化分析,支撑运营、产品及市场决策;2. 深入理解业务逻辑,设计并落地关键指标体系(KPI/OKR),定期输出分析报告;3. 运用SQL、Python或主流BI工具(如Tableau、Power BI)完成多维度数据探查与归因分析;4. 协同业务部门开展A/B测试、用户行为分析及增长策略效果评估;5. 持续优化数据报表自动化流程,提升数据分析效率与准确性。任职要求:1. 学历不限,具备扎实的数据处理与统计分析基础;2. 经验不限,有实际数据分析项目经验者优先;3. 熟练掌握SQL,至少熟悉一种数据分析工具(Python/R/Tableau/Power BI等);4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达能力及业务敏感度;5. 责任心强,注重细节,能独立完成从问题定义到结论输出的完整分析闭环。
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安全运维工程师
2-3万元/月岗位职责:1. 负责企业网络系统的安全评估、渗透测试及漏洞挖掘,提出加固方案并推动落地2. 部署与维护防火墙、WAF、IDS/IPS、SIEM等安全设备与平台,保障系统持续可用与合规3. 监控分析安全事件,快速响应处置网络攻击、数据泄露等突发安全风险,编写事件分析报告4. 参与制定和完善信息安全管理制度、应急预案及员工安全意识培训体系5. 跟踪国内外网络安全威胁动态与攻防技术演进,支撑等保测评、ISO27001认证等合规工作任职要求:1. 网络安全、计算机科学、信息工程等相关专业,学历不限2. 具备网络安全相关工作经验,熟悉主流攻击手法与防御策略,有CISP、CISSP、CEH等证书者优先3. 熟练掌握TCP/IP协议、Web安全原理、日志分析及常见安全工具(如Nmap、Burp Suite、Wireshark等)4. 具备良好的沟通协作能力与责任心,能独立完成安全任务并输出专业文档5. 遵守职业道德与保密规范,无违法违纪及不良从业记录
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2D动画视觉师
2-2.5万元/月岗位职责1.负责游戏及产品界面(UI)的交互动效设计、动画演示视频制作,并确保效果可落地实现。2.根据项目需求,独立完成特定场景的 2D 动画及视觉特效制作。3.参与游戏音效的制作与整合,提升整体视听体验。4.负责宣传视频、功能演示视频的剪辑与后期制作。5.与策划、程序紧密协作,持续优化动画表现及动效方案,解决实现过程中的相关问题。6.参与动效规范与素材库的整理,提升整体视觉表现效率与统一性。任职要求1. 具备良好的审美能力与创意表现力,对动画节奏、动效表现有深入理解。2. 五年以上 2D 动画 / 动效 / 特效相关工作经验,具备完整项目开发经验。3.精通 Spine、After Effects(AE)等动画与动效制作软件。4.具备较强的素材搜集与整理能力,日常有积累优秀动效、动画参考的习惯。
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大数据运维工程师
3-4万元/月岗位职责:1. 负责服务器、网络设备及云平台的日常监控、部署、维护与故障处理,保障系统稳定高效运行2. 实施自动化运维(如Ansible、Shell/Python脚本),优化CI/CD流程与发布效率3. 管理Linux/Windows系统环境,配置Nginx、Tomcat、MySQL、Redis等常用服务4. 参与容量规划、性能调优及安全加固,定期输出运维报告与改进建议5. 配合开发与测试团队完成环境搭建、日志分析及线上问题协同排查任职要求:1. 熟悉主流Linux发行版操作,掌握TCP/IP、DNS、HTTP等网络协议原理2. 具备Shell或Python至少一种脚本编写能力,有Ansible、Jenkins、Docker使用经验者优先3. 了解Zabbix/Prometheus/Grafana等监控工具,熟悉Nginx、MySQL基础运维4. 具备良好的问题定位能力与责任心,能适应应急响应和轮值支持
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C++转go开发
3-4万元/月岗位职责:1. 负责高并发、分布式Go语言后端服务的设计、开发与性能优化2. 参与微服务架构演进,编写高质量、可维护的Go代码并完成单元测试3. 与产品、前端及测试团队协作,高效推进需求落地与线上问题排查4. 持续优化系统稳定性、可观测性及DevOps流程,提升研发效能5. 关注Go生态发展,推动新技术、新工具在团队内的合理落地任职要求:1. 熟练掌握Go语言,熟悉Goroutine、Channel、内存管理及常用标准库2. 熟悉主流Go框架(如Gin、Echo、Kratos等)及RPC(gRPC)、消息队列(Kafka/RabbitMQ)等中间件3. 具备MySQL/Redis使用经验,了解索引优化、事务原理及缓存策略4. 了解Docker、Kubernetes基础概念,有云原生项目实践经验者优先5. 学历不限,经验不限,热爱技术、逻辑清晰、具备良好沟通与协作能力
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可观测工程师
2.5-4万元/月岗位职责:1. 负责服务器、网络设备及云平台的日常监控、部署、维护与故障处理,保障系统稳定高效运行2. 实施自动化运维(如Ansible、Shell/Python脚本),优化CI/CD流程与发布效率3. 管理Linux/Windows系统环境,配置Nginx、Tomcat、MySQL、Redis等常用服务4. 参与容量规划、性能调优及安全加固,定期输出运维报告与改进建议5. 配合开发与测试团队完成环境搭建、日志分析及线上问题协同排查任职要求:1. 熟悉主流Linux发行版操作,掌握TCP/IP、HTTP等基础网络协议2. 具备Shell或Python脚本编写能力,有Ansible、Jenkins、Docker等工具使用经验者优先3. 了解Nginx、MySQL、Redis等中间件的安装配置与基础排障4. 具备良好的问题分析与跨团队协作能力,责任心强,能适应应急响应需求5. 学历不限,35岁以下
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业务监控DBA
2-4万元/月岗位职责:1. 负责数据库系统的日常运维、性能监控、备份恢复及故障排查,保障高可用与数据安全2. 设计并优化数据库架构、SQL语句及索引策略,提升系统响应效率与并发处理能力3. 参与数据库选型、迁移、升级及容灾方案制定,支持业务系统稳定扩展4. 制定并执行数据库权限管理、审计规范与安全策略,符合等保及行业合规要求5. 协同开发团队进行数据库设计评审,提供技术建议并推动最佳实践落地任职要求:1. 熟悉MySQL/Oracle/PostgreSQL等主流数据库原理与高可用架构,具备生产环境DBA实战经验2. 精通SQL调优、慢查询分析、锁机制及主从复制/集群部署(如MHA、PXC、RAC等)3. 掌握Shell/Python脚本编写能力,能自动化日常运维任务4. 具备良好的问题定位能力与责任心,能适应应急响应与值班要求5. 学历不限,经验不限,有金融、电信或大型互联网行业DBA经验者优先
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中高级数值
3-4万元/月岗位职责:1. 负责游戏核心数值体系的设计与搭建,包括角色成长、装备、技能、经济循环等模块2. 进行数值平衡性测试与迭代优化,确保游戏体验的公平性与长期可玩性3. 配合程序、策划、美术团队完成数值配置落地,输出清晰易读的数值文档与配置表4. 基于用户行为数据与运营反馈,分析数值表现并提出针对性优化方案5. 参与新玩法、活动、商业化系统的数值设计与风险评估任职要求:1. 热爱游戏,深度体验过至少3款以上主流MMO/卡牌/SLG/ARPG类游戏,具备敏锐的数值感知力2. 熟练使用Excel或Python进行数据建模与模拟计算,能独立完成复杂公式推演与验证3. 具备良好的逻辑思维与跨部门协作能力,沟通表达清晰,责任心强4. 有完整游戏项目数值策划经验者优先,应届生需提供原创数值设计作品或分析报告5. 学历不限,经验不限,但须具备扎实的数学基础与系统化设计思维
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Java开发工程师
2.5-4万元/月岗位职责:1. 负责Java后端系统的设计、开发与维护,编写高质量、可复用、可扩展的核心代码2. 参与需求分析、技术方案设计及接口规范制定,协同前端与测试团队高效交付项目3. 优化系统性能与稳定性,解决高并发、大数据量场景下的技术难题4. 配合完成单元测试、集成测试及线上问题排查,保障系统稳定运行5. 持续关注Java技术生态发展,参与技术文档编写与团队知识沉淀任职要求:1. 5年以上互联网后端开发经验,3年以上技术团队管理经验。2.saas经验,具备大数据经验。3.有中大型客服系统,及时通讯经验。
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游戏制作人
3-4万元/月岗位职责:1. 全面负责游戏项目的整体规划、开发管理与商业化落地,统筹研发、运营、市场等多部门协同推进2. 制定并执行游戏产品生命周期策略,包括立项评估、版本迭代、用户增长及长线运营方案3. 主导核心玩法设计与体验优化,深度参与数值、系统、美术及剧情等关键模块评审与决策4. 分析市场趋势与竞品动态,结合用户反馈持续提升产品竞争力与商业表现5. 管理项目预算、进度与风险,确保高质量、高效率交付符合预期的游戏产品任职要求:1. 本科及以上学历,5年以上游戏行业经验,至少主导过1款成功上线并稳定运营的中重度游戏项目2. 熟悉游戏开发全流程,具备扎实的产品思维、数据分析能力与跨团队协作经验3. 对MMO、SLG、开放世界等主流品类有深刻理解,具备敏锐的市场洞察力与用户同理心4. 具备优秀的沟通表达、资源整合与抗压能力,能独立承担项目全周期管理责任5. 热爱游戏,长期保持对前沿技术、交互设计与行业生态的关注与思考
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亚马逊运营主管/经理
1.5-3万元/月1、负责制定销售运营计划并指导团队在Amazon上的运营工作,实现团队月度,季度,年度的销售任务和目标达成,并对销量负责;2、负责销售团队建设与管理,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍,对团队成长及发展负提供业务指导及运营水平提升辅导;3、定期组织统计分析销售数据,按市场竞争状态和竞争对手情况结合公司内部资源及时做出应对和调整;4、制定推广计划和销售策略,熟悉站内外渠道推广引流手段不断改进运营策略,提高流量及销量跟销售数据、流量分析等优化产品信息以提高客户购物体验和成交转化率;5、根据产品销量和库存情况制定补货发货计划;负责库存周转率及库存量安全;6、熟悉亚马逊平台规则,规避账号风险。完善店铺各自政策与制度,保持店铺的好评率和良好的信用度;7、组织开展新产品市场调研以及新产品的利润分析。任职要求:1、大专及以上学历,英语水平四级及以上;2、3年亚马逊运营经验及1年及以上管理领团队经验;3、较强的逻辑分析能力、学习能力、抗压能力和应变能力;4、有提升团队管理水平及绩效经验;工作积极主动,有责任心和团队精神;4、精通销售平台运营规则,有良好的运营思路,熟悉营销工具及方法;5、有成功打造亚马逊平台爆款或大型知名跨境电商公司运营团队管理经验优先。
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前端开发工程师
2.2-5万元/月岗位职责:1. 负责Web前端页面开发与优化,实现高性能、可维护、跨浏览器兼容的用户界面2. 与产品经理、UI设计师及后端工程师紧密协作,参与需求评审与技术方案设计3. 使用Vue/React等主流框架完成组件化开发,持续提升代码质量与工程化水平4. 对接API接口,完成数据交互、状态管理及前端性能调优5. 参与前端技术选型、规范制定及团队知识沉淀任职要求:1. 熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+),具备扎实的前端基础2. 熟悉至少一种主流前端框架(如Vue或React),有实际项目开发经验3. 了解Webpack/Vite等构建工具,熟悉Git协作流程与模块化开发规范4. 具备良好的沟通能力、团队协作意识及问题解决能力5. 学历不限,经验不限,热爱技术、学习能力强、注重代码质量
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亚马逊高级运营
8000-15000元/月岗位职责:(纯白帽)1、负责产品上架销售,维护和优化listing页面,跟进站内CPC广告,并确保账户安全;2、能独立研究分析市场情报数据及竞争对手,制定改善的可行性方案;3、进行店铺优化、产品优化、利用各种营销手段、销售技巧,提高曝光度,提升转化率;4、解Amazon平台的规则政策,及时了解新政策以及旧政策的变化更新,控制产品风险;5、定期统计销售数据、及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全;6、定期对账号数据进行收集与分析并制作销售报表,制定销售策略,完成销售业绩。未来将往运营组长/主管发展,欢迎有管理发展意向的小伙伴参与。任职资格:1、大专及以上学历,国际贸易或者英语相关专业,英语4级及以上,具备较强的读写能力;2、1-3年以上亚马逊运营经验,了解亚马逊站内促销推广手段;3、能独立进行数据分析,精通CPC推广,熟悉推广技巧、引流推广,打造爆款;4、能够持续接受工作压力和挑战,工作态度端正、耐心、细致;5、充分理解团队沟通与协作的重要性与原理,真正具备团队合作精神。
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ui设计师
2.5-3万元/月岗位职责:1. 负责Web端、移动端及小程序等多平台UI界面设计,输出高保真原型与视觉稿2. 参与产品需求评审,从用户体验角度提出设计优化建议,协同产品经理与开发团队推进落地3. 制定并维护品牌视觉规范及组件库,保障设计一致性与开发还原度4. 关注行业设计趋势,持续优化设计语言,提升产品整体质感与用户满意度5. 配合完成A/B测试、用户调研等体验验证工作,以数据驱动设计迭代任职要求:1. 熟练使用Figma、Sketch、Adobe XD等主流设计工具,具备手绘或动效加分项者优先2. 具备良好的审美能力、交互逻辑理解力及跨平台设计适配经验3. 有成熟作品集,能清晰阐述设计思路与落地成果4. 沟通协作能力强,能高效对接产品、研发与运营多方需求5. 学历不限,经验不限,重视实际设计能力与成长潜力
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Java架构师
3-6万元/月岗位职责:1. 负责Java后端系统的设计、开发与维护,编写高质量、可扩展的代码2. 参与需求分析、技术方案设计及核心模块开发,保障系统稳定性与性能3. 与产品、前端及测试团队协作,高效推进项目迭代与上线交付4. 持续优化现有系统架构,参与技术难点攻关与中间件集成(如Spring Cloud、Redis、MQ等)5. 编写技术文档,参与代码评审,践行良好的工程规范与DevOps实践任职要求:1. 熟练掌握Java语言,熟悉JVM原理、多线程、集合框架及常用设计模式2. 精通Spring、Spring Boot、MyBatis等主流开发框架,具备微服务项目经验者优先3. 熟悉MySQL数据库设计与SQL优化,了解Redis、RabbitMQ/Kafka等中间件4. 具备良好沟通能力与团队协作意识,能独立分析和解决实际问题5. 学历不限,经验不限,热爱技术、学习能力强、责任心强
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大数据开发工程师
3-4万元/月岗位职责:1. 负责数据仓库、数据湖及实时/离线数据管道的设计、开发与优化,保障数据高效、稳定、准确流转2. 基于业务需求进行ETL流程开发、SQL性能调优及数据模型设计(如星型/雪花模型)3. 与数据分析、算法及产品团队协作,支撑用户画像、BI报表、指标体系等数据应用落地4. 参与数据治理工作,推动元数据管理、数据质量监控及血缘追踪体系建设5. 持续跟进Flink、Spark、Hive、Doris、Kafka等主流大数据技术演进,提升平台能力与开发效能任职要求:1. 熟练掌握SQL,熟悉Python/Java/Scala至少一种编程语言,具备扎实的编码与调试能力2. 熟悉Hadoop生态(HDFS/YARN/Hive/Spark)或实时计算框架(Flink/Kafka),有实际项目经验3. 具备数据建模思维,理解维度建模理论,能独立完成中等复杂度的数据开发任务4. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与业务理解能力,能快速响应数据需求5. 学历不限,5年以上Java开发经验。
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渗透测试工程师
2-3万元/月岗位职责:1. 负责对客户系统、Web应用、移动App及网络架构开展渗透测试与安全评估,识别高危漏洞并提供修复建议2. 编写专业级渗透测试报告,清晰描述漏洞原理、复现步骤、风险等级及加固方案3. 参与红蓝对抗、攻防演练及应急响应,提升企业整体安全防护能力4. 跟踪最新安全漏洞与攻击手法,持续优化测试方法论和工具链5. 协助开发与运维团队开展安全左移实践,推动SDL流程落地任职要求:1. 熟悉OWASP Top 10、PTES等主流安全标准,掌握常见漏洞(如SQL注入、XSS、CSRF、反序列化等)的原理与利用方式2. 精通Burp Suite、Nmap、Metasploit、Wireshark等渗透测试工具,具备独立编写PoC/EXP能力者优先3. 具备CTF参赛经验、CVE提交记录或主流厂商SRC致谢经历者优先4. 具备良好的沟通表达与文档撰写能力,能面向技术与管理双视角输出成果5. 信息安全、网络工程、计算机等相关专业背景,学历不限,经验不限
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产品经理(运维平台方向)
2.5-4万元/月岗位职责:1. 负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能定义、版本规划与迭代优化2. 协同研发、设计、运营及销售团队,推动产品高质量落地与商业化目标达成3. 基于用户反馈与数据表现持续优化产品体验,提升核心指标(如DAU、留存率、转化率等)4. 输出PRD、原型图、用户流程图等关键文档,确保跨部门理解一致5. 跟踪行业动态与竞品策略,定期输出分析报告,支撑产品战略决策任职要求:1. 本科及以上学历,计算机、信息管理、市场营销等相关专业优先2. 具备3-5年互联网或To B类产品经理经验,有成功上线项目案例者优先3. 熟练掌握Axure、墨刀、Jira、SQL等工具,具备基础数据分析能力4. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调及跨团队推动力,结果导向意识强5. 对用户体验敏感,具备同理心与用户视角,能独立完成从0到1的产品孵化
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功能测试工程师(远程)
2-3万元/月岗位职责:1. 负责软件功能测试用例的设计、编写与执行,覆盖核心业务流程及边界场景2. 使用测试工具(如Postman、JIRA等)开展接口测试、UI测试及缺陷跟踪管理3. 参与需求评审与测试计划制定,及时识别风险并提出可测性改进建议4. 编写清晰、规范的测试报告,准确反馈质量状况并推动问题闭环5. 配合开发、产品团队完成版本迭代交付,保障上线功能稳定可用任职要求:1. 熟悉软件测试理论与全流程,掌握黑盒测试方法及常见缺陷类型2. 具备基础数据库操作能力(SQL查询)和HTTP协议理解能力3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协作意识与文档编写能力4. 有金融、电商或SaaS类项目测试经验者优先5. 学历不限。
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游戏体验师
3-4万元/月岗位职责:1. 负责游戏产品上线后的日常运营工作,包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析2. 制定并执行用户增长与活跃提升策略,优化留存率、付费转化等核心指标3. 协同研发、市场、客服等部门,推动问题闭环与体验优化,提升玩家满意度4. 管理游戏社区及官方渠道内容,及时响应玩家反馈,维护良好社区氛围5. 跟踪行业动态与竞品动向,输出运营洞察,为产品迭代提供数据支持任职要求:1. 热爱游戏,熟悉主流手游品类及运营模式,有游戏运营相关经验者优先2. 具备基础数据分析能力,熟练使用Excel,了解SQL或数据看板工具者加分3. 沟通协调能力强,责任心强,具备跨部门协作与项目推进经验4. 学历不限,具备良好的文字表达与逻辑思维能力5. 工作地点、薪资范围及具体经验要求请以企业实际发布为准
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FAE工程师(汽车微控制器)
1.2-2万元/月岗位职责:1.项目管理和需求挖掘:深入了解客户产品需求,推进客户项目执行,识别潜在合作机会;2.选型支持与技术协助:响应客户在方案设计、产品布局及元器件替换等方面的技术咨询,提供专业选型建议,协助完成客户端设计并解决实际应用中的技术难题;3.持续学习与能力进阶:主动参与AE组织的产品应用培训及相关学习内容,深入理解客户应用场景,持续提升现场技术服务水平,逐步建立个人专业技术优势;4.完成上级交办的临时性工作任务。任职要求:1.熟悉MCU主控及其外围器件,具备基本的电子硬件知识;2.掌握C语言编程,熟悉SPI、I2C、Lin、CAN等常用通信协议,了解MCAL及AUTOSAR开发流程;3.具备较强的实践操作能力,有汽车MCU开发经验或熟悉自动驾驶、域控制器、底盘系统、三电系统等相关汽车项目的优先;4.工作态度积极,行动迅速,具备良好的沟通技巧和学习能力,抗压能力强,适应出差安排;5.本科及以上学历,电子类相关专业背景,能基本阅读和理解英文技术资料。
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UI设计师
1.2-1.8万元/月岗位职责1、负责公司产品(ToB平台)三端UI视觉设计,产出高品质界面、图标及配套设计规范;2、与产品经理密切配合,深入参与需求探讨,基于产品目标和用户场景提供有效设计策略;3、参与设计体系的搭建与持续优化,保障产品视觉风格的一致性与延展性;4、根据用户反馈及业务发展需要,持续迭代设计内容,推动产品体验升级;5、协同开发团队推进设计落地,完成还原度验收,确保最终呈现与设计方案相符。任职要求硬性技能1、熟练掌握Photoshop、Illustrator等主流设计软件;2、了解iOS/Android系统设计规则,具备官网、数据管理后台及移动端小程序界面设计实战经验;3、对色彩搭配、版式布局、图标表现具有敏锐判断力,关注细节与交互体验。软性能力1、统招本科及以上学历,2~3年UI设计工作经验(需附近年高质量作品集);2、具备产品意识,能理解业务流程、用户特征及核心使用情境,兼顾用户体验与商业诉求;3、思维条理清晰,善于解析复杂业务需求并转化为设计输出;4、具备良好沟通技巧与协作精神,可高效联动多部门完成任务对接。加分项1、具备插画创作或品牌视觉设计能力者优先;2、熟悉前端基础知识(HTML/CSS/JS),能够与技术团队顺畅交流;3、有产品经理背景或完整主导过从0到1项目全流程设计经历者优先;4、年龄30岁以下优先考虑。加分项具备以下领域经验者尤佳:电子商务·互联网·半导体/芯片
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新媒体运营
7000-10000元/月薪资面议
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深圳龙岗区急招视频运营
7000-10000元/月薪资面议
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亚马逊运营主管/经理
2-3.5万元/月过往操盘过一亿、二个亿的业绩规模,专注纯精品路线,主攻欧美及北美市场1. 负责亚马逊平台整体运营,承担业绩指标。需带领团队,本科及以上学历,英语通过CET4;2. 深入理解亚马逊机制,具备创新运营思路,核心目标是实现销售转化。成交才是硬道理;3. 对业绩和目标有强烈驱动力,渴望高奖金回报,拒绝仅拿固定薪资的安逸状态;4. 积极进取,不甘平凡,敢于主动探讨合作模式;5. 具备强烈的拼搏精神与职业热情,能承受工作压力,立志在电商领域深耕发展;6. 薪资可面谈,设有绩效奖金;亦可协商利润分成的合作机制;7. 公司配备数十人研发团队,产品具备技术壁垒与市场优势,做亚马逊,必须依托优质产品打胜仗!切勿将自身能力消耗在普通、同质化商品上!需具备打造精品爆款的成功经验,铺货型运营者勿扰;底薪可根据当前水平面议。【公司福利】1、公司内部系统集成deepseek与GPT接口,助力团队掌握AI工具前沿应用;2、公司为账号开通midjourney会员权限,支持自由进行视觉创作;3、薪酬处于行业领先水平,奖金不设上限,一年至少一次调薪机会,表现优异者可灵活调整;4、管理扁平化,90%中层岗位由内部成长晋升;5、入职即缴纳五险一金,全部按一档医保标准执行;6、每月享有200元全勤奖励;7、办公地点位于地铁10号线岗头站附近。工作时间:周一至周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,周六上午9:00-12:00法定节假日休假安排与国家规定同步
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亚马逊运营(初级 中级 高级)
1-1.5万元/月初、中、高级岗位均有招聘需求,各级别具体薪资均可面议。具备消费电子、电器、手机、电脑、机器人、家居、3C、灯具(饰)、科技、智能硬件、车载、汽配、工具等类目精品运营经验者优先。核心职责重点:我们的产品追求极致差异化与强竞争力,全面超越同行。若您致力于打造优质产品并实现差异化市场突破,此平台不容错过。1、具备精品运营能力,曾操盘过单款产品月销达8万美金以上的实际业绩;2、拥有清晰的广告投放策略,能持续优化广告表现,有效控制ACOS在合理区间;3、掌握专业且系统的运营方法论与实战策略;4、熟练运用各类运营相关技能,提升整体账号表现;5、大专及以上学历,英语水平需达到大学英语四级或以上;6、熟悉亚马逊美国、北美及欧洲站点的运营管理;7、公司定位:自主品牌 + 自主研发 + 自有工厂,主营产品为车载中控、导航设备、车灯系列及AI智能硬件产品。
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急招(精品)亚马逊运营主管
2-3.5万元/月人才画像:1、核心能力- 具备5年以上亚马逊平台运营实战经验,其中包含2年以上团队管理经历,本科及以上学历,英语达到CET-4水平(读写流利)。- 深度掌握亚马逊平台规则、算法逻辑及广告投放机制,能独立制定并落地执行运营策略,对整体业绩目标负责。2、创新思维- 不局限于常规运营模式,擅长结合市场动态与用户需求,设计创新性运营方案,推动产品成交与利润双增长。- 有成功运作高单价或高竞争类目产品的实操经验,善于通过差异化打法在激烈竞争中建立优势。3、目标导向- 高度重视业绩成果,具备强烈的结果意识,不满足于基础薪酬,期望通过绩效奖金或收益分成实现收入跃升。- 勇于承接高挑战性目标,能在高压环境下保持高效推进,带领团队打破增长瓶颈。4、合作意识- 拥有出色的沟通协调与谈判能力,可与供应链、研发部门高效协同,推动产品迭代与市场精准落地。- 不甘于现状,主动学习行业新趋势与工具应用,持续探索业务新增长点。5、长期发展意愿- 具备强烈进取心和职业热情,能适应快节奏与高强度工作环境,立志在跨境电商领域长期深耕。- 认同“以产品为核心”的发展理念,期待将个人能力与公司具备竞争力的产品线深度融合,达成共赢。6、薪资与激励机制- 薪资面议,设有具吸引力的奖金或分成机制,收入与实际业绩直接挂钩。7、公司优势与产品竞争力- 研发人员占比达三分之一,产品拥有核心技术壁垒和显著差异化优势,杜绝平庸化与同质化路线。我们坚信,卓越的能力唯有匹配优质的产品,方能释放最大价值!需提供精品爆款成功案例,铺货型运营者勿扰。【公司待遇】1、公司内部系统集成deepseek与GPT接口,助力团队紧跟AI技术前沿;2、公司为账号配备midjourney会员权限,支持自由创作图像内容;3、薪酬处于行业领先水平,奖金无上限,一年内至少一次调薪机会,表现优异者可灵活调整;4、实行扁平化管理,90%中层管理者由内部培养晋升;5、入职即缴纳五险一金,全部按一档医保标准执行;6、每月享有200元全勤奖励;7、办公地点位于地铁10号线岗头站附近。
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FB投流&独立站运营&(欧美FP手表)
8000-20000元/月【岗位职责】1、负责独立站的日常运营(包括选品、优化、定价、推广分析等持续跟进产品),根据关键字工具及趋势持续优化相关产品2、Facebook、Pinterest、tiktok广告的建立和投放,并且实时跟踪广告效果,独立分析数据,不断改进优化相关内容3、收集、总结、分析店铺运营和账户推广过程中的问题与经验,提供建设性意见4、对销售额及ROI负责。【任职要求】1、有跨境电商一年以上,同岗半年经验以上;2、擅长沟通和团队合作,执行力强,有较强的创新意识和学习能力3、对数据变化敏感度高,有独立思考能力!4、有一定的数据积累,过往毛利数据优异者优先。普通运营平均综合月薪8-10k,中等水平运营综合月薪10k-20k,优秀运营,薪资超出你想象!!!【岗位待遇】工作时间:9:30--18:00(大小周)薪资待遇:无责底薪+运营提成有经验、有数据的候选人,待遇你来提其他待遇:专业入职培训、节假日福利、下午茶、团建
深圳·龙岗区·坂田


