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岗位职责：1.负责食材的清洗、分拣、切配及初步加工，确保规格统一、卫生达标2.按照菜品标准及时完成打荷工作，包括摆盘、备料、传菜协调及灶台辅助3.保持操作区域整洁有序，严格执行厨房6S管理及食品安全规范4.配合厨师长完成日常备餐计划，合理控制原料损耗与库存周转5.协助完成餐具整理、厨具清洁及后厨基础运维工作任职要求：1. 对餐饮行业有热情，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识2. 具备基本刀工与配菜常识，能适应快节奏厨房工作环境3. 无不良健康记录，持有效健康证上岗4.学历不限，有相关工作经验者优先5.遵守厨房操作规程，注重个人卫生与食品安全

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胡先生

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岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度4.配合店长完成日常盘点、物料申领及基础营业数据记录工作5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

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胡先生

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行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网络借贷平台：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教零基础新人2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程扶持路径3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持4、售后客服系统：操作无忧，及时响应并解决客户疑问5、律所法务支撑：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理客户问题6、持续创新能力：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态2、接受无经验者（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成目标的方法4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练使用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，抗诱惑、耐委屈、经打击、守信念7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易上手工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人情况选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖励，综合收入8000元起福利制度：法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度、季度、年度奖状、奖杯、奖金、奖品定期组织活动及专业技能培训公司为优秀员工提供国家级岗位证书考试资助

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刘炳剑

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【年后开工新人奖5000！】【年后开工新人奖5000！】【公司直接招聘，不收取任何费用】【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全【一】薪资待遇：小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-100002、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。【二】工作时间：1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:003、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资，4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州。工作，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6,入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1.月收入:8000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!纯工价32一小时!!!2、工作时间：早8晚8

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冯金瑞

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【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】【年后开工奖5000，满月发放】新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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招聘市政工程师，有工作经验，熟悉图纸，RTK，水准仪。电脑办公。由于我们是劳务公司，优先选择常年在劳务公司干，有劳务管理经验的。全国各地活

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-06-11工作内容：1、负责公司后勤事务的日常管理，涵盖员工福利落实、人事政策实施等相关工作；2、参与企业内部会议，协助整理会议材料并记录关键会议内容；3、处理人事相关基础设施的维护与管理工作。岗位要求：1、掌握人力资源基础知识，熟悉人事后勤运作流程；2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进各项人事事务；3、工作态度严谨细致，具备一定的抗压能力。

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冯先生

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1. 有银行或保险行业从业经历者优先考虑2. 负责团队建设，统筹培训计划与会议组织，推动业绩目标实现3. 品行端正、作风正派，无不良信用记录，具备较强的责任意识加分项具备以下领域工作经验者优先：珠宝/首饰、银行、保险

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李先生

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1.参与团队建设并出席公司组织的培训及工作会议！2.具备保险、银行业从业背景者优先考虑！3.负责辖区内团队搭建及业绩指标的完成！4.热爱销售工作，具备良好的沟通能力！品行端正、作风严谨、无不良诚信记录、责任感强！加分项具备以下领域经验者更佳：银行·投资/融资·保险

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-11工作内容：1、负责日常后勤保障工作，确保办公场所运行有序；2、参与各类后勤事务处理，涵盖文件整理及设备保养等相关事宜；3、配合完成公司安排的其他后勤支持任务，提升整体运作效率。岗位要求：1、具备较强的统筹与协调能力，能高效推进各项后勤事务；2、可独立应对后勤工作中出现的问题，具备良好的应变与解决能力；3、拥有积极的团队协作意识，能与同事良好配合、协同作业。

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冯先生

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