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电力造价主管
1.2-1.5万元/月费控经理:12000~15000资 格 要 求:(重点,需熟练操作P6)1、具备大专及以上学历,专业为电气工程、造价或预算等相关方向;2、取得中级及以上职称,持有注册造价工程师执业资格者优先;3、拥有3年以上电气工程或新能源工程项目造价相关工作经验;4、熟悉电力行业定额标准及相关技术规范,能独立开展电力项目工程量核算、定额选用及费用计取;5、精通工程概算、预算编制流程,熟练运用博微、广联达、木联能等专业造价软件;6、责任心强,具备良好的职业素养与团队协作意识,身体健康、品行端正,具备较强的沟通、协调与组织能力;7、能够接受频繁出差或长期驻守项目现场。主要工作职责:1、承担电力工程及新能源项目概预算文件的编制工作,包括可行性研究估算、初步设计概算、施工图预算等;2、负责工程招投标阶段的造价预算与成本管控,汇总并完善项目成本测算数据及报价基础资料;3、分析项目询价文件内容,配合开展议价谈判,参与合同协商过程,并对报价潜在风险进行初步判断;4、完成上级领导安排的其他工作任务。
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土建造价主管
1.2-1.5万元/月费控经理:12000~15000资 格 要 求:(重点,会使用P6)1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业;2、持有中级工程师职称,具备注册类证书者优先考虑;3、具有3至5年以上的工程施工管理经验,担任过专业负责人或以上职务;4、熟练掌握常用办公软件,精通Auto CAD等专业相关设计工具;5、掌握本行业相关的技术规程、规范与标准,具备专业技术优化与管控能力,以及跨专业协调能力;6、了解项目各阶段的专业工作流程,能独立承担项目全周期专业技术工作,具备较强的项目管理能力;7、具备良好的沟通表达能力及计划组织、执行推进能力;8、工作态度积极,责任心强,能够主动投入岗位职责;9、善于识别工作中存在的问题,并能及时提出解决方案;10、具备包容心态和协作意识,认同团队合作价值;11、品行端正,诚实守信,具有强烈的职业责任感和敬业精神。技 能 要 求:1、积极主动,热爱本职工作,执行力突出,具备团队合作意识与职业使命感,恪守职业道德规范。2、具备整体思维,拥有优秀的沟通技巧和组织协调能力。3、理解企业对项目成本控制与造价管理的具体要求与目标,熟悉电力工程中土建、电气及线路专业的概算、预算与结算流程;4、掌握输变电EPC总承包项目的全过程成本管理体系,涵盖设计、采购、施工各环节的成本管控,能够制定科学、合理且可落地的管理方案;5、精通土建与安装工程的成本分析、计划编制与过程控制,了解设备材料市场行情及施工人工单价水平;6、能接受长期驻扎项目现场,适应高频次出差安排;7、遵守国家法律法规及公司各项规章制度。主要工作职责:1、负责本专业领域的技术支持、审核把关、设计协调、质量进度与成本控制等综合管理工作,同时承担项目现场的技术支持与协调任务;2、参与招投标全过程,包括现场踏勘、考察评估、技术文件编制、答疑响应及技术标评审等工作;3、牵头土建专业与其他职能部门的对接协作,参与专业技术改进、标准化体系建设及相关制度制定;4、完成部门既定职责范围内的各项工作任务,落实上级交办的其他事项。
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安装造价主管
1.2-1.5万元/月费控经理:12000~15000资 格 要 求:(重点,会使用P6)1、工程造价相关专业大专及以上学历,需提供可查证的学历证明材料。2、身体健康,能胜任岗位要求,须提交近一个月内由区级或以上医疗机构出具的体检合格报告原件,体检内容须包含心电图检查项目。3、精通输变电工程的预结算业务,涵盖土建、电气及线路工程等专业方向,具备至少1个输变电EPC项目经验,有石化领域用户工程项目经历者优先。4、无违法犯罪记录,需提供公安机关出具的无犯罪记录证明原件。技 能 要 求:1、工作积极主动,责任心强,执行力高,具备良好的团队协作意识和职业素养。2、具备较强的统筹思维,沟通顺畅,协调能力强。3、理解企业对项目成本与造价管理的目标与规范,熟练掌握电力工程中土建、电气、线路等专业的概算、预算及结算流程。4、熟悉输变电EPC总承包项目全过程成本管控,涵盖设计、采购、施工各阶段的成本管理工作,能够制定切实可行的控制方案。5、掌握土建与安装类工程的成本分析、计划编制与控制方法;了解设备材料市场价格及施工劳务单价水平。6、能接受长期驻守项目现场,适应频繁出差的工作安排。7、遵纪守法,严格遵守公司各项规章制度。主要工作职责:1. 参与项目风险管控,识别并评估与成本相关的潜在风险,提出相应的应对策略。2. 根据合同条款及工程进度,组织向总包方申报工程进度款项。3. 深入研读电力工程图纸及相关技术资料,依据国家及地方现行定额标准和计价规范,准确计算工程量。4. 跟踪分析人工、材料、设备市场价格波动,合理确定分包工程的预算单价。5. 参与项目各类合同的洽谈与签订工作,包括分包合同、采购合同等。6. 建立并维护合同台账,确保信息完整,便于项目成员查阅使用。7. 依据项目设计文件、施工图纸及合同约定,编制详尽的项目成本预算方案。8. 跟进施工进展,定期开展工程量计量,按时填报相关数据。负责周报、监理汇报等材料中涉及工程进度与工程量部分的填写。9. 审核分包单位提交的进度款支付申请,核实并确认应付款项金额。10. 管理合同变更所涉费用,审核变更申请,评估其对整体成本的影响。11. 组织与分包单位的结算谈判,协商并确认最终结算数额。12. 负责项目竣工后的结算工作,编制并提交完整的竣工结算文件。13. 整理归档项目费用控制过程中产生的各类文件,如预算资料、审核记录、结算文档等。14. 与项目各方(如业主、监理、设计单位、分包单位等)保持有效沟通,保障成本管理工作有序推进。15. 每月底向公司财务部门报送已完成的总包及分包产值数据。16. 每月25日前将下月项目资金需求计划上报至公司财务部。17. 完成上级交办的其他工作任务。
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危险品运输司机
7000-10000元/月深圳社保,工作地惠州招二名押运员,危运司机二名, 要求四十五岁以下身体健康没有不良嗜好,无犯罪记录,熟练推钢瓶,杜瓦罐,因业务忙,没时间培训学习(司机和押运一起装卸生手勿扰) 服从安排 手脚麻利 (接受年后来上班的)
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惠州惠阳区必须持有应急管理厅颁发的高空证
面议必须持有应急管理厅颁发的高空证
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3月6日 16:57
惠州惠阳区惠州市惠阳区大亚湾石化区招绿化修剪、保洁工。1、年龄55岁以下,身体健康,提供近
4000-5000元/月惠州市惠阳区大亚湾石化区招绿化修剪、清理卫生保洁。1、年龄55岁以下,身体健康,提供近期体检资料(不能有三高);2、吃苦耐劳,工作认真负责,服从管理;3、工作内容:厂区日常绿化维护、除杂草、打扫厂区卫生等,有相关岗位经验优先。4、薪资待遇:长期工,4500-4800元/月,包吃包住(厂区饭堂就餐,餐费标准41元/天),工作8小时。
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3月7日 12:52
惠州惠阳区招泥瓦工3人(需要有高空证)、工地小工/杂工7人工作地点:石化区,薪资吃住面议
面议惠州市惠阳区招泥瓦工3人(需要有高空证)工作地点:惠州石化区,薪资吃住面议
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3月7日 09:04
惠州惠阳区招工地架子班组小工,熟手长期工,工作认真负责,不偷奸耍滑!主要负责清理材料,包中午工作餐
面议惠州市惠阳区招工地架子班组小工,熟手长期工,工作认真负责,不偷奸耍滑!主要负责清理材料,包中午工作餐
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3月7日 07:48
惠州惠阳区招挖机/钩机司机替班一个星期左右,附近最好电话
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10月18日 12:22
A2危货驾驶员
1.6-1.8万元/月岗位职责:1.负责危险品货物的合规安全运输,严格执行装卸、途中监管及交接流程2.持A照驾驶危化品专用车辆,完成惠州市及周边区域的整车运输3. 配合企业安全教育培训任职要求:1.持有有效的A类机动车驾驶证及《道路运输从业资格证》(危货运输类)2.无重大交通责任事故记录,近3年无酒驾、毒驾、超速50%以上等严重违章行为3. 熟悉《道路危险货物运输管理规定》及常见危化品特性与应急处置方法4.身体健康,能适应不定时出车及短途跟车作业,具备较强责任心与安全意识5.学历不限,需具备良好的沟通能力与团队协作精神
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惠州惠阳区招测量员/测绘员/放线
面议惠州市惠阳区招测量员/测绘员/放线
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惠州惠阳区惠州市惠阳区大亚湾石化区招绿化修剪、保洁工。1、年龄55岁以下,身体健康,提供近
4000-5000元/月惠州市惠阳区大亚湾石化区招绿化修剪、保洁工。1、年龄55岁以下,身体健康,提供近期体检资料(不能有三高);2、吃苦耐劳,工作认真负责,服从管理;3、工作内容:厂区绿化维护、除杂草、打扫卫生等,有相关岗位经验优先。4、薪资待遇:长期工,4200-4500元/月,包吃包住(厂区饭堂就餐,餐费标准42元/天),工作8小时。
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1月18日 14:50
惠州惠阳区大亚湾石化区长期招聘:吊车司机、起重工、指挥/司索工、叉车工、装卸工人
6000-8000元/月惠州市惠阳区大亚湾石化区长期招聘:吊车司机、起重工、指挥/司索工、叉车工、装卸工人
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惠州惠阳区招绿化种植(绿化保洁)
4000-5000元/月惠州市惠阳区招绿化种植(绿化保洁)
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商务预算员
1-1.5万元/月我公司是一家专注于建筑工程领域的实力企业,长期致力于高品质项目建设与精细化管理。现因业务拓展需要,诚邀一名专业扎实、经验丰富的预算员加入团队,共同发展!岗位职责负责工程项目的预算编制、成本测算及工程量清单核算;熟练应用广联达、鲁班等主流算量软件,完成工程量计算与对量工作;掌握建筑工程量计算规范及相关标准图集,确保预算准确合规;参与项目成本控制,进行动态成本分析与反馈;配合项目部完成相关经济资料编制与报审。任职要求大专及以上学历,工程造价、土木工程等相关专业;具有建筑行业预算相关工作经验,能独立完成项目预算;熟练操作广联达、CAD、办公软件,熟悉工程图集及计量规范;工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力;有造价员资格证者优先考虑。薪资月薪10000元以上,具体面议(根据能力可上浮);工作地点:安徽省无为市。加入我们如果你专业扎实,追求成长,欢迎投递简历至:招聘邮箱:@qq.com联系人:阮工
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资料员
面议化工类土建资料员
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惠州惠阳区招管道安装小工/杂工
面议惠州市惠阳区招管道安装小工/杂工
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1月14日 19:58
惠州惠阳区招工地小工/杂工
面议惠州市惠阳区招工地小工/杂工
惠州·惠阳区
12月1日 14:44
洒水车司机
5000-6000元/月惠州市惠阳区大亚湾石化区招洒水车司机一名,只招大亚湾澳头附近B照司机,工作稳定每天8小时加班另计,月资6000,不包吃住,中午有工作餐一餐中午有午休,无有节假日和假期具体情况来电咨询,无诚意莫忧过完年初八开工,长期合作
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惠州惠阳区招建筑木工、建筑承包
300-400元/天惠州市惠阳区招建筑木工、建筑承包
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1月20日 09:46
解决方案经理
8000-12000元/月工作职责1. 负责石油化工、政府、企业、金融及医疗卫生等行业大客户的销售工作,达成既定销售目标;2. 参与技术方案撰写与产品展示,主导并组织投标工作的策划、实施与执行;3. 深度参与项目落地执行及后续客户支持服务。任职资格:1. 计算机、自动控制、电子等相关专业本科及以上学历,熟练掌握Office(PPT)等办公软件;2. 具备电子系统或软件行业销售或技术背景,有系统集成项目经理或机电建造师资质者优先,驾驶技能熟练者优先;3. 具备项目策划能力,能胜任顾问式销售工作,可独立完成解决方案、演示材料及标书编制,拥有一定社会资源者优先,面试时需提供代表性项目投标文件作为参考;4. 形象良好、品行优良,具备亲和力与出色的沟通协调能力,自律性强,能承受工作压力并适应出差;5. 具备4年以上相关领域从业经验者优先。
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惠州惠阳区管道安装
面议管道安装
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10月25日 17:39
化工仪表工
6000-10000元/月1. 具备石油化工领域相关工作经历,仪表自动化或相近专业背景;2. 拥有电气仪表的安装与维护实操经验,掌握各类检测仪表及控制仪表的应用;3. 具备扎实的机械设备检修与维护技术能力;4. 熟悉DCS、SIS系统操作,持有化工自动化控制仪表作业资格证书;5. 持有低压电工操作证
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惠州惠阳区招:司索工联系人:杨工,电话
7000-8000元/月招:司索工联系人:杨工,电话
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11月1日 10:23
惠州惠阳区招司索工
7000-8000元/月招司索工
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10月25日 08:41
拉挖机平板车司机要求要回开挖机上下平板车
面议岗位职责:1.负责驾驶B照准驾车型(如中型货车)完成货物运输任务,确保准时、安全、合规送达指定地点2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作,及时发现并反馈车辆异常情况3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录,配合完成运费结算与客户签收流程4.遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为5.协助装卸货及简单货物清点,维护良好客户关系与企业形象任职要求:1.持有有效B2及以上驾驶证,驾龄3年以上,近3个记分周期无重大交通责任事故2.身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途/区域配送工作节奏3.具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要运输路线者优先4.责任心强,吃苦耐劳,具备良好的沟通意识与服务态度5.学历不限,接受岗前安全与操作规范培训
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A2司机
9000-10000元/月招聘一位A2司机,年龄30-40岁,月薪电议
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惠州惠阳区招强电
100-260元/天惠州惠阳招强电
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3月5日 14:11
交付工程师(惠州)
7000-12000元/月岗位职责:1、负责项目现场的实施、安装、测试、调试、上线及后续维护工作,确保项目按计划推进;2、协助处理客户在项目执行过程中提出的问题与反馈,做好沟通协调工作。任职要求:1、本科及以上学历,建筑工程、电子信息、机电等相关专业优先;2、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等办公及专业软件;3、具备良好的沟通能力与细致的观察能力,能适应长期驻场工作;4、具备综合布线、视频监控、周界报警、对讲系统、门禁系统、广播系统、火灾报警系统等实际经验者优先录用。
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