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唱歌舞蹈走秀/可零基础9k+
9000-10000元/月【年龄要求】18-32周岁【学历经验】零基础可报名,公司提供带薪岗前培训【薪资待遇】 无责保底9000元起+高额提成(提成比例50%-80%) 月综合收入20000元+ 签正规劳务合同,薪资写入合同保障权益【福利保障】 (上班满15天全额 免费提供食宿:- 宿舍配备空调/洗衣机/热水器,床上用品齐全,拎包入住- 带薪岗前培训:- 3-5天专业培训- 提供演出服装及化妆造型指导 工作时间:每天6小时,月休4-6天(自由安排)【任职要求】1. 五官端正,形象气质佳(身高150cm以上可微胖)2. 身体健康,性格开朗,具备良好沟通能力7. 对化妆品无过敏反应,能适应高跟鞋穿着【郑重承诺】 (培训/服装/住宿均免费) 入职当天安排住宿,无试用期直接计薪 可长短期实习,最短要求一个月
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人事朝十一晚7
3000-4000元/月嘿,你好呀!我们正在寻找一位充满活力、细心的人力资源小伙伴,一起为公司的人力资源工作助力! 你的工作将包括招聘、培训、员工关系等各个模块的支持,让我们共同为公司的人力资源事务添砖加瓦! 如果你具备以下条件,就赶快加入我们吧! 人力资源管理或相关专业优先; 1-2年人力资源相关工作经验,当然,如果你是优秀的应届毕业生,我们也非常欢迎; 熟练操作办公软件,擅长沟通协调,热爱团队工作; 对人力资源工作充满热情,细心、认真、负责。 期待你的加入,一起成为公司人力资源团队的重要一员!
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模特舞蹈驻唱/9k可零基础
9000-10000元/月【年龄要求】18-30周岁【学历经验】零基础可报名,公司提供带薪岗前培训【薪资待遇】 无责保底9000元起+高额提成(提成比例50%-80%) 月综合收入20000元+ 签正规劳务合同,薪资写入合同保障权益【福利保障】 免费提供食宿:- 宿舍配备空调/洗衣机/热水器,床上用品齐全,拎包入住- 带薪岗前培训:- 3-5天专业培训- 提供演出服装及化妆造型指导 工作时间:每天6小时,月休4-6天(自由安排)【任职要求】1. 五官端正,形象气质佳(身高150cm以上可微胖)2. 身体健康,性格开朗,具备良好沟通能力7. 对化妆品无过敏反应,能适应高跟鞋穿着【郑重承诺】 (培训/服装/住宿均免费) 入职当天安排住宿,无试用期直接计薪 可长短期实习,最短要求一个月
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贷后管理员
3000-10000元/月针对信用卡逾期后,我方致电让其履行还款义务,正常在工位上工作,朝九晚六有兴趣可以直接联系
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信用卡催收员
3000-10000元/月有丰富的沟通经验,耐心和应变能力。大部分时间需要和客户电话沟通,朝九晚六工作轻松没压力需要足够的细心。
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人事主管
7000-10000元/月诚聘招聘主管储备干部待遇优工作内容:负责公司各种职位的招聘,组建招聘团队。公司提供账号,并且协助总监面试,安排人员前期培训。工作时间:下午1点到晚上8点工作要求:善于沟通,敢于挑战,能吃苦耐劳,有上进心,学习能力强!能与公司共同发展进度,忠诚度高!有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑!薪资待遇:7000-10000,具体待遇可以面议。
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客服经理
面议一、职务名称:客服经理二、岗位要求:男女不限,年龄18-30岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,服从公司管理及团队协作,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有一定的个人资源及销售经验者优先录用。三、底薪:3000元四、绩效任务客服经理A每人每月10间任务的房量任务,完成任务后底薪3000元,完成任务后,每一间提订房酒水的40%。完不成任务。B客服经理底薪,每月15号发放。超出任务后的提成隔日发放。客服主管薪资待遇一、岗位要求:男女不限,年龄18-30岁,服从公司管理及团队协作,具有较强的沟通能力及管理能力。二、团队人数须达到10人.三、底薪:6000四、绩效任务客服主管A每月团队60间任务的房量任务,完成任务后底薪6000元,完成任务后,提团队每一间订房酒水的10%。完不成任务。B客服主管底薪和提成,每月15号发放。
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昆明官渡区工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘
3000-5000元/月工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘
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酒水销售
5000-8000元/月急聘KTV酒水营销:高提成+轻松氛围,等你来赚!我们KTV现急需一批懂销售、爱交流的酒水营销伙伴,负责向到店客人推荐酒水、提升消费体验,同时享受高提成回报,轻松实现收入目标。岗位职责 1. 主动与到店客人沟通,了解需求并推荐合适的酒水(啤酒、洋酒、鸡尾酒等)及小食,提升客单价。 2. 熟悉店内酒水品类、价格及优惠活动,能清晰向客人介绍,解答相关疑问。 3. 配合服务团队做好酒水配送、续单等工作,确保客人消费过程顺畅,提升满意度。 4. 记录客人偏好,维护老客户关系,协助门店推广酒水营销活动。任职要求 • 18-38岁,形象大方,性格开朗,善于与人沟通,有销售热情。 • 有无酒水销售经验均可,无经验者提供免费培训,教你快速上手。 • 能适应KTV工作时间(晚班为主,可灵活排班),有责任心,做事积极主动。 • 有餐饮、酒吧、KTV服务或销售经验者优先录用。你能获得的福利 • 高收入:底薪3k-4k+酒水高额提成(上不封顶),综合月薪轻松6k-15k,卖得越多赚得越多; • 好福利:包住宿(环境整洁,配套齐全)+节日红包+员工聚餐+生日福利; • 优氛围:团队年轻有活力,无复杂人际关系,工作时能接触不同客人,轻松有趣。如果你想靠实力赚钱,喜欢热闹的工作环境,别犹豫!
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昆明官渡区工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘
面议工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘
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人事专员
4000-6000元/月招聘专员待遇:3000底薪+提成工作时间:13:00-20:00,工作内容:负责网上招人,聊天即可,工作轻松,时间自由,男·女不限包吃包住,环境好,可直接拎包入住
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HR
3000-5000元/月工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘
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人事专员
2000-3000元/月人事专员岗位工作时间:下午1:00-8:00吃饭时间(中午12:00及下午6:00)岗位职责:主要负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试,入职工作等薪资待遇:3000提成包吃包住,月休4天,自由调休
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酒水促销员KTV服务员KTV前台收银
面议底薪加提成
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客服经理
面议负责订房通过网络直播等方式
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包房管家
4000-6000元/月急聘包房管家:用细节服务,打造极致体验我们正寻找一位热爱服务、注重细节的包房管家,负责高端包房的全程运营与客户服务,让每一位客人都能享受宾至如归的专属体验。岗位职责 1. 负责包房预订确认、环境准备(清洁、布置、设备检查等),确保客人到店即可使用。 2. 全程跟进客人用餐/消费过程,及时响应需求(如加菜、调整设备、解决突发问题),保障服务流畅。 3. 维护包房整洁与物品规整,餐后协助做好收尾与物资清点工作。 4. 记录客人偏好与反馈,协助优化服务流程,提升客户满意度。任职要求 • 18-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力。 • 有高端餐饮、会所或客房服务经验者优先,无经验可带薪培训。 • 态度积极热情,注重细节,能主动关注客人需求,有较强的服务意识。 • 可接受弹性工作时间,能适应节假日排班。你将获得 • 薪资:底薪+绩效+提成,综合4k-6k,多劳多得; • 福利:包食宿+节日福利+定期团建+技能培训,晋升空间清晰; • 氛围:轻松和谐的团队环境,不用勾心斗角,专注做好服务。如果你想在服务行业深耕,用自己的细心和热情赢得客人认可,欢迎投递简历!
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人事专员
3000-5000元/月人事专员职位描述一、岗位基本信息-岗位名称:人事专员-所属部门:人力资源部-汇报对象:人力资源主管/经理-工作地点:[城市名称]-招聘人数:[X]人二、岗位职责1. 招聘配置:协助制定年度/月度招聘计划,通过招聘网站、内部推荐等渠道发布岗位信息;筛选简历并进行初筛沟通,协调面试安排(含面试官与候选人时间对接、面试资料准备);负责新员工入职引导,办理劳动合同签订、信息录入、工牌办理等入职手续,跟进试用期员工表现并完成转正流程。2. 员工关系:维护员工信息档案,确保档案完整性与保密性;处理员工日常咨询(如考勤规则、社保公积金缴纳、福利政策等);协助组织员工团建、节日活动等企业文化活动;负责员工离职面谈,办理离职手续,整理离职原因并形成报告。3. 薪酬福利与考勤:收集并核对员工考勤数据(含请假、加班、出差等记录),协助核算月度薪酬;办理员工社保、公积金的新增、停缴、转移等手续,跟进政策变动并及时调整操作;整理薪酬福利相关报表,解答员工关于薪酬发放的疑问。4. 培训与绩效支持:协助组织内部培训(如新员工培训、技能提升培训),包括发布通知、统计参训人员、准备培训物料及场地;跟进公司绩效考核流程,提醒员工及部门负责人按时完成评估,收集整理考核结果并归档。5. 行政与数据支持:完成部门日常行政工作,如整理人事报表、保管人事文件、维护HR系统数据;协助完成人力资源相关调研(如行业薪酬调研、员工满意度调研),提供基础数据支持。
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人事专员
3000-4000元/月主要负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试工作时间:下午1:00-8:00
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招聘专员
3000-5000元/月专项负责招聘模块,包括发布岗位、筛选简历、组织面试等。
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诚聘招聘主管储备干部
7000-8000元/月诚聘招聘主管储备干部待遇优工作内容:负责公司各种职位的招聘,组建招聘团队。公司提供账号,并且协助总监面试,安排人员前期培训。工作时间:下午1点到晚上8点工作要求:善于沟通,敢于挑战,能吃苦耐劳,有上进心,学习能力强!能与公司共同发展进步,忠诚度高!有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑!薪资待遇:7000-9000左右,综合收入轻松过万!具体待遇可以面议。
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人事主管
7000-8000元/月诚聘招聘主管储备干部待遇优工作内容:负责公司各种职位的招聘,组建招聘团队。公司提供账号,并且协助总监面试,安排人员前期培训。工作时间:下午1点到晚上8点工作要求:善于沟通,敢于挑战,能吃苦耐劳,有上进心,学习能力强!能与公司共同发展进步,忠诚度高!有销售管理团队以及招聘类团队管理的优先考虑!薪资待遇:7000-9000左右,综合收入轻松过万!具体待遇可以面议。
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包厢服务员
4000-5000元/月酒水传递
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人事专员
面议负责公司员工的入职和离职
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人力资源专员,人事助理
面议1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料2、监督员工考勤、审核和办理请休假手续3、组织、安排应聘人员的面试4、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续5、管理公司人事的档案6、协助实施员工培训活动7、完成人力资源部经理交办的其它事项
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前台收银
4000-5000元/月负责酒店前台的卫生和定房服务以及收银收银前台:4000底薪,全勤奖金综合5000上下。上班:18:00点到02:00。月休4天,7天试用期。
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HR人事专员
3000-3500元/月工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘工作时间:下午1点到晚上八点,中间有一个小时休息时间。只工作6小时。薪资待遇:无责3000+500全勤+提成
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人力资源部hr
3000-5000元/月工作内容是办理离职、入职手续。主要负责招聘
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酒水销售
4000-6000元/月邀请新客户并维护网络销售
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酒水销售
面议邀请新客户并维护网络销售
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