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职责描述：1、负责直线电机平台在出厂前后的调试工作，以及客户现场突发问题的排查与解决。2、为公司客户提供售后技术支撑，具备良好的客户沟通技巧，产品交付后可对客户方人员开展基础操作培训。任职要求：1、大专及以上学历，机电类或电气自动化相关专业，应届毕业生亦可考虑2、掌握常用电气元器件及伺服驱动器的使用，具备固高、高创、上银、安川、汇川、西门子、松下、ACS、Copley、Elmo等驱动器或控制器中至少一至两种的调试经验3、熟悉PLC及运动控制卡的基本原理与实际应用4、了解非标自动化系统结构，具备独立分析和解决问题的能力5、需面向客户进行技术指导与培训，性格积极热情，具备良好的人际交往能力6、能接受临时性短期出差安排

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林女士

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岗位职责：1. 负责新产品机械方案的规划与设计，包含结构布局、零部件选型及设计图纸的编制；2. 依据项目具体要求推进细化设计，完成可用于生产的工程图绘制，经校核后按规定归档；3. 处理产品在制造和应用环节中的技术难题，持续优化设计方案并推动改进；4. 按时保质完成上级交办的各项任务。岗位要求：1. 熟练掌握Solidworks、AutoCAD等设计软件，具备快速出图能力，能精准编制BOM清单；2. 机械设计、机电一体化、自动化等相关专业背景；3. 掌握常用材料性能及典型机械结构的设计方法；4. 具备较强的实践操作能力，可熟练使用各类工具及测量器具；5. 能够解决产品在生产与使用过程中的技术问题，不断优化和完善设计；6. 工作态度端正，认真细致，具备良好的协作意识与沟通技巧；7. 有自动化设备或激光类设备设计经验者优先考虑。

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林女士

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岗位职责：图纸设计：依据项目需求与客户具体要求，独立完成标准及非标电气焊线图的设计、审核与优化工作。文档管理：负责项目电气物料清单（BOM）的编制、核对、更新及日常维护，确保数据准确、版本及时。技术沟通：与客户方电气技术人员保持有效对接，及时协调处理各类技术问题。协作配合：与公司内部机械工程师、项目经理等密切配合，保障电气设计方案与项目整体进度和质量标准同步。持续改进：参与电气设计规范制定及标准图纸库的建设与优化工作。基本条件：大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。技能要求：熟练操作AutoCAD，能够高效绘制电气布局图、焊线图及接线图。具备扎实的BOM编制与管理能力，注重细节准确性。了解焊线工艺、电气柜布线流程及相关行业标准者优先。能使用SOLIDWORKS完成零部件加工图绘制者优先。能力素质：沟通能力突出：具备良好的口头与书面表达能力，能够清晰、专业、耐心地与客户开展技术交流，精准理解并转化技术需求。责任心强：工作认真细致，具有高度责任感和质量意识，确保交付成果准确无误。团队合作：具备积极的协作态度和服务意识，适应跨岗位协同作业。学习与解决问题能力：思路清晰，能独立分析并解决设计或现场实施中的电气问题，具备持续学习新技术的能力。

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林女士

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工作内容：负责通讯设备的检测男女不限18～45 包吃包住 可预支 纯坐岗薪资福利：综合7000左右上班时间：8点30～20点面试时间：上午9点 下午13点

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汤颖

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岗位职责:1.负责模拟版图的设计与开发，确保其功能性和性能符合既定标准。2.紧密合作，保证设计理念与产品实际开发的一致性。3.对设计过程中的问题进行及时的诊断和解决，保证设计流程的顺畅。4.参与团队讨论，优化设计流程和标准，提升团队效率。任职要求：1.具有良好的团队合作精神和有效的沟通技巧。2.对模拟版图设计领域有强烈的兴趣，愿意不断学习新知识和技术。3.具备解决设计过程中技术问题的能力。4.对常用设计软件有良好的操作能力，能高效完成设计任务。CMOS、finfet、5um、7um、14um、CXMT、SMIC、TSMC、三星、X-Fab、SK、HLMC

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杜先生

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设备技术员任职要求:学历：电气自动化、机电一体化和自动化专业优先，专科及以上学历。专业素质：动手能力强，能够对非标自动化设备进行维修及故障排除；良好的的责任心，沟通能力及创新意识；执行性较强，有一定抗压能力。岗位职责：设备预防性维护，设备维修管理，设备备件管理，工装工具管理，设备文件管理1.负责线体设备巡点检及故障诊断维修，并对设备进行预防性维护和创新改善；2.记录设备运行和管理中存在的问题，升级或拉动相关人员处理解决；3.负责设备线体定期保养，做好保养及维修记录；4.严格执行备件出入库领用登记，协助专人完成备品安全库存管理和采购；5.负责设备工装治具的安装验证，记录问题和改善措施；6.协助工程师提升线体OEE及稼动率，降低设备故障率；7.协助工程师完成设备开发及调试，复杂故障处理，重大故障8D分析；8.协助工程师编制设备标准文件

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刘先生

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【岗位职责】·负责工程资料整理、归档及管理·协助完成施工资料、竣工资料的编制与提交·使用CAD软件绘制相关图纸【职位要求】需要够施跑施工现场·熟悉工程资料管理流程·能懂CAD等相关软件·有无经验均可，学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】·综合薪资：4000-5000元/月·提供饭补

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刘先生

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安徽国风主要负责塑料薄膜的整理包装等上班时间8.00-8.00做四休二补贴600，18元一小时216一天，12小时计薪，住宿豪华四人间，空调车间后期表现优秀可以转正

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高先生

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正常面试：长白班合肥【雪祺电气】普通衣服长白班包吃三餐包住宿可带手机不过安检若上夜班补助30/晚工资：18元/小时长白班，包吃三餐招聘要求：工作时间：白班：8点-晚9点10分工作内容：主要生产冰箱，简单配件组装，检测，贴标等手工活。次月20号左右发工资️免费住宿五人间，外宿，免费班车十分钟，水电费均摊，独卫，空调，热水器、洗衣机等️入职需要身份证原件，一寸照片一张，身份证复印件六张

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周女士

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设备技术员任职要求:学历：电气自动化、机电一体化和自动化专业优先，专科及以上学历。专业素质：动手能力强，能够对非标自动化设备进行维修及故障排除；良好的的责任心，沟通能力及创新意识；执行性较强，有一定抗压能力。岗位职责：设备预防性维护，设备维修管理，设备备件管理，工装工具管理，设备文件管理1.负责线体设备巡点检及故障诊断维修，并对设备进行预防性维护和创新改善；2.记录设备运行和管理中存在的问题，升级或拉动相关人员处理解决；3.负责设备线体定期保养，做好保养及维修记录；4.严格执行备件出入库领用登记，协助专人完成备品安全库存管理和采购；5.负责设备工装治具的安装验证，记录问题和改善措施；6.协助工程师提升线体OEE及稼动率，降低设备故障率；7.协助工程师完成设备开发及调试，复杂故障处理，重大故障8D分析；8.协助工程师编制设备标准文件

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周女士

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【阳光电源】辅助工买社保（夜补60元/晚）新能源光伏天花板企业！大企业常年稳定，包三餐！伙食好！福利待遇好！【任职要求】18--35周岁，认识26个字母【福利待遇】免费三餐，前期住厂外，搬到厂内免费住宿，当天安排住宿，月休3-4天底薪加班费技能工资工龄绩效夜班补助(60元/晚)五险超过8小时1.5倍(18.1/时)周六/周日2倍(24.14元/时)节假日3倍(36.2元/时)技能工资(400/700/1100)工龄(入职满一年当月开始，按50元/月，以后逐年增加50元/月，随工资发放），随工资发放节假日补贴。夜班补贴，年终奖等。（长期工，）【工作时间】8:15--20：45【薪资结构】综合工资5500-7000元【发薪】每月15号准时发薪地址：合肥市高新区长宁大道阳光产业园

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周女士

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年前寒假工18元/时+夜补30元/晚，白班:5600~6000元/月夜班:6200~7000元/月，月休3-4天【岗位】普工，操作工，质检，仓管，物料员，标签员，包装，组装，导线班，调试员，物料拆包，电路板，SMT，测试部，计划仓储部，供应链管理，叉车工，总部检测中心，风能事业部，风电车间都招！【工作内容】主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等，负责电气设备变电箱和控制柜的组装，包装，贴标签，扫码，串线接线，插件，安装、调试等都是手头活简单轻松入职有人教~①发薪日期：薪资每月15号发放③上班时间：白班8:15-20:45，夜班：21:00-8：15中间休息2小时，中午休息1小时15分钟，下午茶15分钟，晚上吃饭40-50分钟，做六休一④福利待遇：包三餐提供住宿，下午茶点心水果，如果选择上夜班，享有大礼包⑤宿舍4人间，空调/热水器/独立卫生间/无线网都有⑥招聘要求：18-35周岁

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周女士

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阳光电源小时工21元/时+夜补30元/晚，7300~8000元/月【岗位】普工，操作工，质检，仓管，物料员，标签员，包装，组装，导线班，调试员，物料拆包，电路板，SMT，测试部，计划仓储部，供应链管理，叉车工，总部检测中心，风能事业部，风电车间都招！【工作内容】主要产品有光伏逆变器、风能变流器、新能源汽车驱动系统等，负责电气设备变电箱和控制柜的组装，包装，贴标签，扫码，串线接线，插件，安装、调试等都是手头活简单轻松入职有人教~①发薪日期：薪资每月15号发放③上班时间：白班8:15-20:45，夜班：21:00-8：15中间休息2小时，中午休息1小时15分钟，下午茶15分钟，晚上吃饭40-50分钟，做六休一④福利待遇：包三餐提供住宿，下午茶点心水果，如果选择上夜班，享有大礼包⑤宿舍4人间，空调/热水器/独立卫生间/无线网都有⑥招聘要求：18-35周岁

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周女士

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