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工作职责1. 负责公司日常财务核算，独立完成记账凭证录入、账册登记及月度、季度财务报表的编制工作。2. 主导客户对账事项，定期与客户核对往来款项，确保应收数据准确无误、账目清晰可查。3. 审核日常费用报销单据，管理发票及相关原始凭证，并做好财务资料的分类归档。4. 按照公司资金管理流程执行付款操作，保障资金支付的时效性与合规性。5. 对接银行办理账户日常事务，包括账户维护、回单提取及银行对账等工作。任职要求1. 具备3年以上企业内部会计岗位工作经验2. 熟练使用用友等财务软件，能够高效处理账务操作和票据管理等核心业务。3. 熟悉Word、Excel等常用办公软件操作4. 严格遵守财务制度规范，具备较强的职业道德和保密意识。5. 工作态度认真细致，责任心强，有良好的执行力补充说明1. 薪资范围：5000-6000元/月（试用期1个月，按80%发放）2. 薪酬福利：缴纳五险3. 工作地址：沈阳市苏家屯区河柠路6号

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谢先生

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跨越速运招聘货运司机B票9.6箱货，有箱货驾驶经验接受装卸平均工资：综合薪资8000-10000＋月休4天招聘年龄:42周岁以下，B票驾龄2年以上夜班都招聘工作地点:苏家屯联系电话:田女士名额有限，抓紧联系我，欢迎咨询！

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田女士

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车型：前四后八翻斗车，斗长8米6，纯电车。交车地点：沈阳国润低碳热力有限公司（浑南区小张尔村800号，浑南区与苏家屯区交界处）工作内容：沈阳四环内各煤厂，煤炭短途公路运输，无长途运输。大公司！工作非常稳定，常年用工性质！！二班倒，上12休12（白班夜班一周一倒），月休4天（标准）！待遇：6000-7000元/月（13薪），缴纳五险，餐补！注：以上信息（交车地点、工作时间等）会根据部门实际工作安排实时调整。联系电话：前四后八新能源翻斗车，沈阳四环周边运煤，长期工作

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郑先生

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岗位职责:1、具有铲车驾驶工作经验；2、B2及以上驾驶证优先；3、夏季负责协助运煤车辆完成煤炭卸车工作，冬季负责协助锅炉煤炭传输工作；4、完成领导安排的其他临时性工作；任职要求:4、服从管理，纪律性强，工作认真负责，爱岗敬业。

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4月2日 17:39

郑先生

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1.铁路专用线火车皮清底。计件工资：35一车。天天有活，供吃供住，长期稳定。公司直招，无任何费用。火车底剩余煤量不多，每天干7-14节车，多劳多得。工资月结。2.铁路封堵火车门1天200，活轻快不累，长期有活。

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3月17日 18:35

尚先生

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招聘职位：物流专员岗位职责： 1. 负责日常物流运输的协调、跟踪及异常处理，确保货物准时、安全送达； 2. 对接供应商、承运商及客户，优化运输方案，降低物流成本； 3. 管理物流单据（如运单、签收单等），确保信息准确、归档完整； 薪资福利： - 薪资范围：3K； - 带薪休假、节日福利、定期培训； 欢迎细心、踏实、对物流行业有热情的伙伴加入！ ​

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王先生

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【急聘】信贷专员 日结佣金 居家可做 0成本入职 公司简介新旭科技深耕金融服务15年，拥有银行及持牌资方正规渠道。现开放合伙人计划，0投资、轻运营，总部全程扶持，诚邀想长期稳定增收的伙伴加入。 岗位职责 1. 对接有合法资金需求的企业或个人客户。2. 按照总部合规方案，为客户匹配融资产品。3. 跟进签约流程，总部提供全程协助，无需处理复杂手续。 任职要求 1. 22-60岁，学历不限，有无经验均可。2. 有赚钱欲望，执行力强，每天能投入3-4小时。3. 沟通顺畅，踏实肯干，愿意接受系统培训。 福利待遇 结算保障：佣金当日结算，不压款、不拖欠。 0成本入行：无需租办公室，居家/灵活办公均可。 全程培训：7天免费入门课+每晚实操直播，一对一带教。 资源支持：总部提供成熟获客方法，无需自己跑渠道。 晋升通道：业绩达标可晋升团队负责人，发展空间大。 联系我不画饼、不内卷，靠专业能力吃饭。有意向直接沟通，领取详细方案！

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张先生

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岗位职责：1. 承担精神科日常诊疗任务，涵盖疾病诊断、治疗实施及药物调控等内容。2. 参与科室科研项目，持续提升专业素养与学术能力。3. 指导并监管初级医生及医疗团队工作，保障医疗服务与质量达标。4. 与患者保持有效沟通，建立信任关系，提供专业的心理疏导与支持。5. 定期参与专业培训与学术活动，不断更新专业知识体系。任职要求：1. 持有精神科相关执业资质，具备扎实的理论基础与临床操作经验。2. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能适应高强度工作环境。3. 遵守职业操守，服务患者时表现出耐心与细致态度。4. 具备较强的学习意愿和科研热情，能够关注并研究精神科领域前沿疗法。

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朱先生

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岗位职责：1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并配合维修5. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序任职要求：1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力2.能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训4.学历不限，中专/技校机械类专业优先5.遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

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李女士

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岗位职责：1. 根据客户或公司新产品研发需求，开展非标设备与产品的设计开发工作；2. 负责液压系统及管路的设计，完成材料选型、燃滑油元器件与标准件的选配，覆盖从设计到产品线落地直至维护的全生命周期管理；3. 输出设计图纸，编制制造工艺文件，进行成本核算与控制；4. 配合销售团队提供客户技术支撑及解决方案制定；5. 参与产品调试与测试工作，并承担后期销售阶段的技术服务支持。任职要求：1. 全日制本科及以上学历，机械设计、液压等相关专业，985/211院校毕业者优先考虑；2. 具备独立完成机械产品研发与设计的能力，熟练操作各类设计软件，有燃气轮机燃油滑油系统相关项目经验者优先录用；3. 具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划执行能力。薪酬福利：8000-13000，五险一金，双休法休，定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 审核薪资相关资料，制作工资报表，核对派工单与计件工资数据，确保纸质单据与电子表格一致；2. 负责公司内控流程检查，梳理合同执行全过程的文件资料并开展合规性审查；配合提供财务所需材料，并完成归档整理及装订工作；3. 负责固定资产模块管理，登记固定资产卡片，组织盘点工作，并处理报废、核销等账务事项；4. 复查会计凭证所附资料是否完整齐全；5. 录入与工资相关的会计凭证；6. 完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1. 年龄32岁以下，本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景；2. 具备一年以上工作经验，有制造业会计岗位经历者优先考虑。薪资福利：综合4000-6000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 负责燃气轮机及其配套系统的安装监管、日常巡查、维护保养及故障排查工作；2. 协助开展设备的调试与测试，记录运行参数并进行数据分析；3. 保障现场作业安全，严格执行操作规范，负责技术资料的整理与归档；4. 协同相关部门推进工作，及时反馈并协调解决问题，落实团队交办的各项任务。任职要求：1. 年龄45周岁以下，本科及以上学历，热能动力、机械、电气自动化等相关专业背景；2. 具备2年及以上燃气轮机机组相关工作经验，有完整参与项目经历者优先考虑；3. 掌握燃气轮机本体结构、运行原理及调试流程；4. 具备良好的项目管理意识、团队协作能力、沟通技巧及客户关系维护能力；5. 能够接受出差及驻场安排，熟练操作办公软件及相关专业技术工具。薪资福利：综合7000-10000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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一、岗位职责：1. 达成个人销售指标，助力部门整体销售目标的推进与实现。2. 开发新客户资源，维护现有客户关系，持续扩大客户覆盖面。3. 深入挖掘客户需求，提供专业化的解决方案与产品推荐。4. 收集市场动态信息，及时反馈竞争情况，支持公司战略决策。5. 配合团队完成项目商务洽谈及合同签署相关工作。二、任职要求：1. 年龄40岁以下，大专及以上学历，专业不限。2. 具备3年以上非标制造业销售经历，有从零起步并成功开拓市场的经验。3. 具有良好的沟通表达能力及客户服务意识。4. 市场拓展能力强，能适应高强度工作压力。5. 掌握基本商务谈判技巧，具备团队合作精神。福利待遇：8-15K，销售提成、五险一金、周末双休、法定假日、工龄工资、定期体检、节日福利、员工旅游、带薪年假。

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刘女士

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岗位职责：1. 与客户对接，制定包装方案，明确包装形式、结构图纸及所需包装材料；2. 产品入库前，指导并协调现场作业人员开展相关操作；3. 发运前对产品包装进行复核，结合运输方式确认最终的运输执行方案；4. 负责所辖区域物资的保管与管理；5. 按照入库流程完成物料的接收、清点、标识及规范摆放；6. 根据出库单据准确完成物料发放；7. 定期执行库存盘点工作，确保账物一致。任职要求：1. 年龄38岁以下，本科及以上学历，机械类相关专业；2. 具备一定机械设计能力，熟练操作Office办公软件及AutoCAD制图工具；3. 熟悉公路运输及海陆联运的基本流程；4. 可独立完成包装方案、装车计划、运输方案及货物清单的编制；5. 具备良好的统筹规划与执行能力。薪资福利：综合4500-6000，双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 统筹制定公司人力资源发展战略，编制年度工作计划并推动落地执行；2. 主导构建并持续优化人力资源管理体系，设计适合企业发展的管理模式，制定并完善相关制度与流程；3. 牵头制定绩效管理制度，搭建科学的员工绩效评价体系并组织实施；4. 推进薪酬体系搭建工作，拟定员工薪资结构及福利保障方案；5. 维护良好的员工关系，推动企业文化建设，营造积极向上的组织氛围；6. 持续优化组织架构，主导岗位设置、人员能力评估、人才梯队培养等核心人力工作；7. 定期为公司高层管理者提供关于人力资源战略规划与组织发展方面的专业建议。任职要求：1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑；2. 具备5年以上机械加工领域人力资源管理工作经验；3. 了解阿米巴经营模式，具备领导力、沟通协调、组织行为学、策略思维、逻辑分析、工作量评估、资源统筹与优化、谈判心理学及工作策划能力；4. 熟悉现代企业人力资源管理理论体系及各模块操作流程；5. 熟知国家及地方劳动人事相关法律法规与政策规定；6. 拥有高端人才引进渠道者优先；7. 精通各类人力资源管理工具与方法的应用。薪资福利：综合5000-7000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 负责产品电气系统的设计、图纸绘制及电气BOM的编制与输出；2. 完成低压电气元件、防爆电气元件及关键设备的选型，并进行成本核算；3. 进行PLC控制系统方案设计、控制模块选型及控制程序开发；4. 承担燃气轮机成套设备相关电气部分的技术设计工作；5. 编制各类技术文件资料（包括技术协议、试验大纲、调试大纲、电气施工指导书、特殊工艺说明、试制总结报告、用户操作手册等）；6. 指导现场电气设备安装，处理安装过程中出现的技术问题；7. 负责现场电气系统的调试工作，解决售后故障并开展问题分析；8. 配合市场团队提供客户技术支撑及解决方案建议；9. 参与新产品立项、研发过程、技术评审及机械结构协同设计；10. 为公司其他部门提供必要的专业技术支持；11. 完成上级安排的其他日常或临时性工作任务。任职要求：1. 年龄45周岁以下，本科及以上学历，电气工程、电气自动化、自动化等相关专业背景；2. 具备独立承担设备和产品电气设计与研发的能力；3. 能够根据产品需求合理选用元器件及标准件；4. 可独立完成产品调试与测试，解决生产环节中的技术难题，并支持售后技术服务；5. 熟悉生产一线作业流程，具备快速响应和处理现场技术问题的能力；6. 掌握成本核算基本方法，能独立开展项目成本评估；7. 具备良好的技术文档编写、整理与归档能力；8. 至少拥有5年燃气轮机行业工作经验，其中包含2年以上独立负责项目管理的经历。薪资福利：综合15000-22000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

沈阳·浑南区

刘女士

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岗位职责：1. 负责燃气轮机机组在项目现场的安装、调试及运行维护技术支持；2. 作为现场技术与管理接口人，保障项目在安全、质量、进度与成本方面的全面受控；3. 统筹协调业主单位、施工单位、监理单位及设备供应商之间的协作关系；4. 编制、跟进并优化现场作业计划，负责现场技术资料的归档与管理；5. 监督燃气轮机本体及配套系统的安装过程，确保符合技术要求与质量规范；6. 开展静态调试工作，涵盖机械、电气、控制系统测试及数据结果分析；7. 领导现场服务团队，处理各类技术难题，落实团队安全管理职责。任职要求：1. 年龄45周岁以下，本科及以上学历，热能动力、机械、电气自动化等相关专业背景；2. 具备5年及以上燃气轮机机组相关工作经验，有完整参与项目经历者优先考虑；3. 掌握燃气轮机结构组成、运行原理及调试实施流程；4. 具备良好的项目执行能力、团队管理经验以及客户沟通协调技巧；5. 可接受长期出差与驻场作业，熟练操作办公软件及专业应用工具；6. 英语具备良好读写能力者优先录用。薪资福利：综合15000-22000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 熟悉生产车间设备及工艺流程；2. 准确理解技术图纸的加工要求；3. 指导操作人员完成合格产品的生产；4. 优化作业流程，提升效率并降低生产成本。任职要求：1. 年龄38岁以下，本科及以上学历，焊接或机械类相关专业；2. 熟练使用CAD、Office等常用办公软件；3. 具备良好的沟通能力，工作踏实肯干，执行力强。薪资福利：综合6000-8000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 全面主导公司移动电源车产品在中国市场的战略制定、销售执行与业务扩张，确保完成公司下达的年度及中长期销售任务、市场占有率目标及盈利指标；2. 深入研究国内电力保障、应急救援、基础设施建设、影视制作、活动租赁等重点行业需求，制定并落实有效的市场切入与推广方案，巩固品牌在行业内的竞争优势；3. 统筹管理全国销售团队（含大区经理、销售经理、渠道经理等），负责团队搭建、培训发展、绩效考核与日常运营，打造高绩效专业化销售队伍；4. 牵头重大项目的商务对接、招投标流程及合同签署工作，维护与核心客户（如国家电网、大型工程建设单位、重点租赁企业等）高层的良好合作关系，推动长期战略合作落地；5. 联动产品、研发、生产及售后服务部门，及时传递客户需求，协同优化产品功能与服务支持体系，持续提升客户体验与满意度；6. 密切跟踪市场趋势、竞争格局及政策法规变动，快速响应调整销售策略，有效防范经营风险与回款隐患；7. 负责国内销售网络（包括直销体系、代理商及合作渠道）的整体布局、拓展、运营与持续优化。任职要求：1. 年龄不超过45岁，本科及以上学历，市场营销、工商管理、电气工程、机械类等相关专业优先考虑；2. 具备8年以上工业设备、电力设备、工程机械或特种车辆领域销售经验，其中至少5年销售团队管理经历，有移动电源车、发电机组或相关行业从业背景者优先；3. 对中国电力系统、基建工程、设备租赁等市场有深入认知，并拥有广泛行业资源和成功项目开拓案例；4. 具备优秀的战略规划能力、市场洞察力和谈判水平，能够独立策划并推进复杂市场行动；5. 拥有出色的领导才能、团队培养与激励机制建设能力，具备强目标导向和抗压能力；6. 能够接受频繁的国内出差安排；7. 具备良好的沟通协调能力、客户关系维护能力以及问题解决能力。薪资福利：综合20000-30000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责：1. 落实公司下达的生产任务安排，确保生产目标按时按质完成；2. 依据生产任务测算所需人力配置，保障生产计划有效推进；结合公司车间发展规划制定人员组织架构；3. 协同质量管理部门，配合车间质检人员开展员工质量培训，增强全员质量责任意识；4. 组织车间员工进行教育培训，传达并宣贯公司各项管理政策与制度；5. 严格执行公司安全管理制度，推动安全规范作业，落实安全生产要求；6. 带头推进车间7S管理工作，营造整洁有序的生产环境，发挥示范引领作用任职要求：1. 年龄不超过40岁，具备大专或以上学历；2. 熟悉焊接或/下料钣金/喷涂/装配等工艺流程，掌握基本机械技术知识；3. 具备三年以上车间派工调度、质量管理、成本控制、人员管理及现场管控相关经验薪资福利：综合6000-8000，单休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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岗位职责:1. 协助采购部长拟定部门发展策略及年度供应计划的执行；2. 收集与采购产品及机加行业相关的技术动态和市场供应情况，为公司采购决策提供参考依据；3. 配合部门经理开展新老供应商的资质审核与综合能力评估工作；4. 建立并维护供应商档案体系，提出优化供应商管理的可行性建议；5. 确保外协加工件质量达标，满足公司产品质量标准；6. 保障物料按时、按需供应，支持生产顺利运行；7. 实施多渠道询价与议价，有效控制委外加工成本；8. 负责相关数据记录和报表的统计与分析；9. 协同财务部门核对付款及发票信息，确保账实一致；10. 完成上级交办的其他日常及临时性任务。任职要求:1. 年龄35岁以下，本科及以上学历，机械类相关专业优先；2. 持有驾照并具备独立驾驶能力；3. 具备3年以上委外机加领域工作经验；4. 熟悉机械加工流程，具备工艺成本核算能力者优先。薪资福利: 综合5000-7000，周末双休、五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金

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刘女士

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