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小厂急聘临时工！做事简单轻松！白班/夜班随机安排，岗位轻松！【招聘要求】：16-50岁，男女不限 不挑人[慶祝]【工期要求】：45天~长期待遇：夜班19元/时 白班17元/时【福利待遇】：包住包吃，空调宿舍4~6人间 离职可办人走账清 月休4天 管理不严 不要求做事快慢 做事简单（每工作2小时带薪休息10分钟）【工作内容】：打螺丝，贴标签，打包，质检 组装 ，装配【上班时间】：一天上10~11小时【入职要求】：本人身份证原件+复印件2张【月综合工资】：6000左右每月15号发薪！每个星期可预支工资！

中山

周女士

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岗位职责：一、职位要求：1、具备3年以上电销领域管理经验2、能够独立负责部门日常运营与管理3、熟练掌握各类平台客户资源获取方式4、可配合公司推进新业务的规划与拓展5、带领团队达成公司下达的各项业绩指标二、薪资福利：底薪+绩效提成和奖金。具体薪资需面议三、工作时间：上午8.30-12.00 下午1.30-6.00，每周工作六天，每天八小时

中山

兰先生

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1．承担建设项目环境影响评价报告书（表）的编制任务；2．具备独立完成环境影响报告表及报告书撰写的能力；3．掌握环境影响评价相关理论与行业规范，熟悉专业技术和实操流程，能独立解决本专业领域内的技术难题；4．负责项目现场踏勘，并与建设单位及环保主管部门进行沟通协调。任职要求：1、本科及以上学历，环境工程、环境科学等相关专业，持有环评工程师资格证书；2、具备较强的技术协调能力，可及时应对和处理现场突发情况，熟练操作办公软件，具有良好的文字撰写能力；3、持有环保工程师证书或具备中/高级职称者优先录用；4、工作主动进取，条理清晰、作风严谨，具备优秀的团队协作意识。上班时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，（每周日休息）

中山

兰先生

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1、负责环境影响评价报告表、突发环境事件应急预案、竣工环保验收报告的编制工作，确保按时保质保量完成；2、准备项目报告报审、报批所需的各项材料，协助开展报告评审的相关组织与对接事宜；3、承担项目报告过程中内外部沟通协调任务，及时回应客户关于环境保护方面的咨询与疑问；4、了解建设项目环评的工作流程及相关法律法规、技术标准与规范要求；职位要求：1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、化工、生态等环保类相关专业；2、具备3-5年或以上环评报告编制工作经验；3、熟练操作word、excel、ppt等办公软件，能运用PS、CAD等专业工具开展工作；4、具有良好的团队协作与沟通能力，富有创新意识，表现突出者优先考虑；5、试用期为2个月福利待遇1、工作时间：周一至周六 8:30-12:00，13:30-18:002、待遇：保底工资+项目提成+全额社保；具备独立编制环评报告书能力者可面议薪资。3、公司为员工全额缴纳社会保险；

中山

兰先生

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岗位职责：一、职位要求：1、年龄：22-38岁，高中及以上学历2、具备电销工作经验，或综合素质优秀者可适当放宽条件3、能熟练操作常用办公软件4、性格积极乐观，表达清晰，具备良好沟通能力二、薪资福利：1、底薪5000元+单量提成+绩效奖金，稍加努力即可轻松突破万元月收入！2、公司按规定缴纳社会保险三、工作内容：通过公司提供的客户资源进行电话沟通，了解客户需求，建立联系并添加微信，持续跟进完成销售转化四、工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-18:00，每周工作六天，每天八小时

中山

兰先生

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岗位职责：1、班组建设：依据公司年度培训规划，拟定相应的培训方案，统筹安排相关人员开展培训工作。制定骨干人员培养计划并推进实施。2、生产管理：负责组织并现场指挥生产作业；协调内外部资源保障生产顺利运行；结合设备实际能力，组织工艺技术及有关人员进行产能平衡分析，提出优化建议并推动落地执行。3、监督检查：监督各班组日常生产运作，定期组织召开相关会议，及时发现问题、剖析原因，采取有效对策，确保生产任务保质保量稳定推进。4、效率与品质提升：开展每日效率分析与总结，优化人员配置、设备使用及产线平衡，推进工装工具自动化改进以提升效率；健全过程质量控制标准，落实各项过程管控措施，组织实施质量改善与提升活动。5、计划执行与核查：按照日考核计划，检查各班组生产任务完成情况，协调解决执行过程中出现的问题。汇总数据并编制月度生产报告。6、月度盘点组织：依照公司盘点规定，组织人员开展盘点工作，确保账目与实物相符，真实反映车间物料管理状况，提升物料周转效率，支持财务成本核算准确性。7、设备维护与安全生产：负责生产设备的日常维护与保养管理，督促班组做好相关记录，根据设备运行状态及时向设备组反馈异常问题并跟踪维修进度，全面负责生产安全的管理、监督与检查工作。8、其他：完成上级交办的其余工作任务。任职要求：1、学历：本科及以上。2、经历：具备3年以上工作经验，其中1年以上相关岗位经验。3、技能：熟练掌握OFFICE办公软件操作。4、素质：具备良好的分析判断、决策及组织协调能力，沟通能力强；工作认真负责，作风严谨踏实，能承受较高强度的工作压力。

中山

罗女士

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岗位职责1、依据IS9001质量管理体系标准，保障公司质量管理体系的持续有效运行；2、组织开展公司体系管理相关的认证事务，主导实施年度内部审核计划；3、统筹应对第二方及第三方审核，推动相关部门落实不符合项的整改措施；4、收集整理质量相关指标数据，编制PPT报告与简报，并负责部门内管理文件及资料的归档与管理工作。岗位任职资格1、教育背景：本科及以上学历，专业不限；2、基本条件：遵纪守法、品行良好、身体健康、无不良从业记录；具备良好的沟通能力和组织协调能力；熟悉质量管理体系以及环境、职业健康安全体系的相关要求，掌握质量管理基础知识；了解空调产品专业知识及其生产工艺流程；3、技能要求：熟练操作Office办公软件；4、工作经历：具有两年以上相关领域工作经验者优先。

中山

罗女士

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岗位职责：1、制定标准文件，编写作业指导书，设计并制作工装治具，组织人员培训，推动流程持续优化；2、负责供应商的日常对接与监督管理；3、分析物料的工作性能及失效原因，修订和完善相关物料的检验标准与管控措施；4、对来料异常情况进行调查、纠正及闭环处理；5、开展质量数据的统计分析，及时反馈并落实改进措施。岗位要求：1、本科及以上学历，掌握ISO9001质量管理体系的相关知识；2、熟悉各类物料检测仪器的操作与使用规范；3、具备标准文件编制、作业规程制定、工装夹具开发、团队培训及持续改善能力。

中山

罗女士

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岗位职责：1.区域市场调研：通过客户访谈、实地走访等方式，获取区域内畅销产品、竞争格局、消费习惯及主要销售渠道等相关市场信息。2.产品策略与规划：制定区域年度产品发展方案，为新品研发提供可行性建议；拟定年度及月度销售目标计划。3.市场推广支持：结合销售实际需求，提出本区域市场宣传建议，如拟参与的行业展会、广告投放方向等，由出口部门统筹安排实施。4.新客户拓展：组织团队成员开展目标客户开发工作，有效运用公司平台资源（如阿里巴巴网、参展机会等），及时对接客户询盘，完成报价、接单、跟单、交付及售后全流程；主动开拓区域内主流渠道客户，制定并执行定制化拓展方案。5.客户关系维护：建立并完善客户档案与技术资料库，做好现有客户的日常服务与管理，保持顺畅沟通，及时传递价格调整信息，并收集客户关于产品质量的反馈意见。6.内部流程协调与执行：负责本区域相关业务流程的推进与落实，涵盖样机发放、订单发票开具、货款催收、内部下单、技术确认、生产质量监控、物流安排、单证审核与寄送等环节。7.费用与成本管控：合理控制各项运营支出与销售成本，降低库存积压风险。8.团队能力建设：提升团队成员在执行力、沟通技巧、商务谈判等方面的综合能力，制定切实可行的培训需求计划。任职要求：1.本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验；2.精通一门外国语。

中山

罗女士

实名企业

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岗位职责：1. 专利统筹与管理：负责专利的挖掘、布局、申请及日常维护工作（涵盖发明专利、实用新型和外观设计）。审核技术交底材料，指导研发团队完成专利申请文件撰写，协同外部代理机构推进专利编写与申报流程。跟踪专利法律状态，统筹年费缴纳、续展操作及无效应对等事务管理。2. 高企项目对接：牵头高新技术企业资质的认定、复审及相关维护工作，保障企业合规持续达标。联动财务与研发部门，整合高企申报所需资料（如研发费用归集依据、知识产权证明文件等）。关注高企相关政策动态，及时调整并优化申报方案。3. 科技项目申报：研判政府科技扶持类项目（如科技型中小企业、专精特新、重点研发专项等）申报窗口与条件。编制项目申报书、可行性研究报告及验收文档，组织跨部门协作确保材料完整提交。保持与科技局、工信局等相关政府部门的良好沟通，推动项目顺利落地。4. 知识产权保护：建立并完善企业知识产权防护体系，覆盖专利、商标、软件著作权及商业秘密等领域。识别行业侵权风险点，配合处理侵权纠纷或专利无效挑战。定期开展内部培训，增强员工知识产权认知与保护意识。岗位要求：1. 本科及以上学历，理工科背景（机械、电子、化工、计算机等相关专业优先），具备法律或知识产权复合知识结构者更佳。2. 具备3年以上专利实务工作经验，熟悉高新技术企业认定或政府科技项目申报流程。 有知识产权代理机构从业经历或企业IPR岗位经验者优先考虑。3. 熟练使用专利检索分析平台（如Incopat、Patentics）及Office/WPS等办公软件高级功能。掌握《专利法》《高新技术企业认定管理办法》及相关地方科技政策规定。具备良好的技术文档撰写能力，能快速理解技术内容并转化为规范专利文本。 英语通过CET-6，可流畅阅读外文专利资料。4. 思维条理清晰，工作细致严谨，拥有较强的跨部门沟通协作能力。 责任心强，适应项目申报周期中的高强度工作节奏。

中山

先生

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岗位职责：1、负责组织处理市场售后质量相关问题，开展原因分析并制定纠正与预防措施，监督落实执行情况；2、提升客户满意度，推进内部质量改进工作，有效减少市场投诉发生频率。岗位要求：1、熟悉ISO9001质量管理体系及相关要求；具备空调产品相关的专业知识；了解产品质量控制流程与标准；掌握各国相关政策法规；知晓空调产品的生产制造流程；2、具有3年以上相关领域工作经验者优先；3、熟练使用Office等办公软件及与岗位相关的应用工具；4、具备良好的组织协调、沟通表达、问题分析、学习适应及谈判能力；5、为人谦逊、作风严谨、处事公正、工作认真、责任心强，具备较强的保密意识。

中山

罗女士

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岗位职责1. 主导海外空调产品从规划、研发、上市至退市的全周期管理，确保产品契合市场需求并支撑公司战略目标。2. 深入分析海外市场动态、竞品布局及技术演进方向，制定差异化产品策略，驱动产品持续创新。3. 联动研发、制造、销售等多部门，统筹资源配置，保障产品按期交付，并及时应对研发与生产中的各类问题。4. 策划产品发布节奏与市场推广方案，协同销售团队推进产品落地，提供专业培训与技术支持服务。5. 汇总并评估市场反馈信息，迭代优化产品性能与功能，增强产品竞争力和用户满意水平。任职要求1. 本科及以上学历，机械工程、电子工程、市场营销等相关领域专业背景。2. 拥有3年以上空调产品相关工作经验，掌握空调技术原理及生产制造流程。3. 具备国内To C营销经验者优先，熟悉消费者对空调产品的使用需求与痛点，能将本土市场洞察融入海外产品设计。4. 具备出色的市场研判、项目协调与沟通协作能力，可高效联动跨职能团队推动产品成功落地。5. 通过大学英语六级，具备良好的英文沟通能力，能够对接海外客户与团队，胜任海外调研及出差任务。

中山

罗女士

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岗位内容：1. 负责项目申报相关的筹备、申报及方案策划工作，编写项目计划书，参与项目预算的编制；2. 跟踪项目审批进展，及时向申请单位传达审批关键点，高效回应项目申报过程中的各类信息需求；3. 完成申报文件的起草、修订与资料查询，确保材料完整规范、符合标准并具备实际执行性；4. 动态掌握各部门生产与发展方向，协助上级制定适应项目需求的新策略。任职要求：1. 具备项目申报相关经验，能准确理解并解读各类政策法规；2. 熟练操作办公软件，拥有良好的数据整理与分析能力；3. 文字表达能力强，具备扎实的写作功底和书面表达能力；4. 沟通协调与策划能力突出，可独立承担工作任务，具有较强的团队协作意识。

中山

罗女士

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岗位职责：依据公司年度经营目标及规划要求，制定人力资源配置方案与核心骨干培养计划，并推进执行与落地实施；负责生产现场日常运作、安全管控及体系搭建工作；监控部门运营过程中的投入与产出情况；督导部门重要事项进展，组织重大活动，推动各类非例行工作的开展与落实。岗位要求：1、本科及以上学历，具备3-5年管理工作经历，有运营管理相关经验者优先。2、熟练操作常用办公软件及相关办公设备。3、具备出色的组织协调能力、领导力、分析判断力、决策能力及沟通表达能力。4、工作认真负责，作风严谨踏实，心理素质良好，能适应高强度工作压力。5、熟悉电子、机械或空调类专业知识；掌握空调运行原理、部件结构及装配逻辑，精通生产制程流程，了解国家及行业相关法规政策，熟悉企业人工、物料及能源成本管理，知晓本行业发展趋势。

中山

先生

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岗位职责：1. 负责公司各类政策申报事务，保障各项政策在企业内部顺利落地执行。2. 参与政策信息的收集与研究，持续关注并解读最新政策变化，为公司决策提供专业建议。3. 优化政策申报的操作流程，提升申报工作的效率与规范性。4. 统筹协调相关部门资源，确保政策申报过程中的协作顺畅。5. 监控申报进度与结果反馈，及时应对和解决申报中出现的各项问题。任职要求：1. 具备扎实的政策解读能力及政策申报实操经验。2. 拥有良好的组织协调与沟通技巧，能高效推进政策相关工作。3. 熟悉国家及地方相关政策法规，能够精准把握政策要点并指导实际应用。4. 工作积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力。5. 熟练操作政策申报所需的办公软件及相关信息化工具。

中山

罗女士

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岗位职责：1. 专利统筹与管理：负责专利的挖掘、布局规划、申请推进及后续维护工作（涵盖发明专利、实用新型和外观设计）。审核技术交底材料，指导研发团队完成专利申请文件撰写，协同外部代理机构开展专利文本编写与申报流程。跟踪专利法律状态，统筹年费缴纳、续展操作及应对无效宣告等相关事务。2. 高企项目对接：牵头高新技术企业认定、复审及相关资质维护工作，保障企业合规持续达标。联动财务与研发部门，整合高企申报所需资料（如研发费用归集台账、知识产权证明文件等）。关注高企相关政策动态，及时调整并优化申报方案。3. 科技项目申报：挖掘政府支持类科技项目机会（如科技型中小企业、专精特新、重点研发专项等）。编制项目申报书、可行性研究报告及验收文档，组织内部资源协同完成全流程申报任务。保持与科技局、工信局等主管部门的良好沟通，推动项目顺利落地。4. 知识产权保护：制定企业知识产权整体保护机制，覆盖专利、商标、软件著作权及商业秘密等领域。监测行业侵权动向，配合处理侵权纠纷或专利无效应对事项。定期开展知识产权培训，增强员工知识产权认知与保护意识。岗位要求：1. 本科及以上学历，理工科背景（机械、电子、化工、计算机等相关专业优先），具备法律或知识产权复合知识结构者优先考虑。2. 具备3年以上专利实务工作经验，熟悉高新技术企业认定或政府科技项目申报流程。有知识产权代理机构从业经历或企业IPR岗位经验者优先。3. 熟练掌握专利检索分析工具（如Incopat、Patentics），精通Office/WPS办公软件高级功能。熟知《专利法》《高新技术企业认定管理办法》及地方性科技扶持政策。具备良好的技术文档写作能力，能快速理解技术内容并转化为专利表达语言。英语通过CET-6，可流畅阅读国外专利文献。4. 思维条理清晰，工作细致严谨，拥有较强的跨部门协作能力。责任心强，能够在项目申报周期内适应高强度工作节奏。

中山

罗女士

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岗位职责：1、落实公司下达的效率目标，制定效率提升策略，开展计划编制、执行推进、数据跟踪、过程激励及汇报工作，确保各项指标顺利达成。2、物流体系规划与优化提效：结合公司当前生产实际，对现有场地实施合理区域布局，并针对运行中出现的问题进行物流流程优化设计，有效解决各类物流瓶颈与争议点。3、推进精益改善项目及新工装/工具、简易自动化应用：依据公司生产现状与战略发展方向，推动精益管理工具、物流优化方案、新型工装/工具及基础自动化设备的落地实施，明确推进计划、执行路径、过程复盘机制，并建立配套的监督考核标准。4、精益理念与技能培训：面向班组长、工艺人员及相关辅助岗位开展IE改善方法的培训与指导。任职要求：1、本科及以上学历，工业工程或机械相关专业；2、3年以上工作经验，熟悉制造企业生产运作模式，掌握精益生产理论知识，具备相关岗位经验者优先；3、具备基本计算机操作能力，能熟练使用OFFICE、CAD等常用办公软件，具有一定的文案撰写与汇报表达能力；4、良好的沟通协调能力，能够独立主导项目推进。

中山

罗女士

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中山奥普日结工~工资一天一结日结工：长白班最高204元/天，时薪17元/小时主要是做组装打包等轻松的工作，坐班男女不限，16~48岁，不包吃住白班：早上7:45集合

中山

钟女士

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奥马五分厂门封直招正式工月休4天，空调车间，个人岗位，站着上班，个人计件，；综合工资：6000～10000元（两班倒)岗位：冰箱门封胶；上班时间：7:30-12：00 13:00-19:00年龄：20～45岁吃住：4人间宿舍，宿舍有空调热水器WiFi，包住，水电费平摊，吃一天补助15元，先吃后补 (外住补贴150元每月)工资统一发农业银行，15号发上个月工资；地址：中山市南头镇飞跃路28号

中山

李女士

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现招聘全屋定制设计师一名，要求具备定制行业相关工作经验，熟练操作酷家乐设计软件。能够独立高效完成订单全流程，包括上门量尺、客户沟通、设计方案及效果图输出，了解板式柜体生产工艺。薪资待遇面议，有硬装设计经验者优先录用。

中山

万女士

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急招普工！25 元 / 时 + 包吃住 + 上班能随便吃，坐班非流水线，每周可借支！想找 “上班轻松、管吃管住、工资准时发” 的好工作？别错过！本公司专注电子产品生产，现在大量招小时工、正式工，坐班不站岗、非流水线，入职就发饭卡安排住宿，生活紧张还能每周借支，新手也能快速上手！一、薪资实在！收入有保障，缺钱能借支1. 小时工 ——25 元 / 时，保底 280 小时时薪25 元 / 时（无套路，入职就按这个标准算）每月保底 280 小时，综合工资6000-8500 元，多做多得额外享小组奖 100-300 元，生活紧张不用愁！每周可借支 200-600 元，应急超方便每月 15 号准时发工资，不拖欠、，到手钱放心！2. 正式工 ——13 薪 + 加班费 + 多补贴，福利更全底薪 2400-2600 元 / 月，每年发 13 个月薪水（ 1 个月工资当奖金）加班严格按劳动法算，多挣多拿：平日加班 1.5 倍（22.84 元 / 时）周末加班 2 倍（30.45 元 / 时）节假日加班 3 倍（45.68 元 / 时）补贴拿到手软：夜班补贴 20 元 / 天 + 绩效奖金 250-600 元 + 全勤奖 200 元 / 月 + 工龄补贴综合工资5800-8800 元，稳定又有保障！二、工作超舒服！坐着干、不流水线，还能随便吃上班模式：坐着上班，不用站一整天，累了还能适当休息；非流水线，不用赶速度，做事节奏自己把控，轻松无压力穿得自在：只穿普通工衣，不用穿闷热的无尘服，上班更舒服专属福利：上班时能随便吃！不用自己带零食，饿了就能补充能量，干活更有劲儿三、食宿全免费！入职当天就安排吃饭：包吃！入职当天发饭卡，凭厂牌直接在食堂消费，菜品丰富、口味多样，不用自己掏一分钱住宿：包住！花园式厂区环境，4-6 人间宿舍，配独立卫生间、空调、洗衣机、储物柜、WiFi，拎包就能住，每月省几百房租水电费入职不用等：当天办手续、当天发饭卡、当天安排住宿，不用自己找临时住处，省心又省钱四、生活超方便！休闲、购物全搞定厂区里啥都有：图书馆（想充电随时去）、健身房（下班能锻炼）、篮球场（约同事打球）、卡拉 OK 厅（放松解压），还有超市（买日用品不用出远门），生活需求全满足不管是想安静看书、运动健身，还是和同事休闲娱乐，在厂区里都能实现，下班不无聊！五、报名超简单！第一时间联系你对工作感兴趣？别犹豫！直接投递简历，或者发起沟通，我会第一时间联系您，帮你解答疑问、安排面试不用等通知，不用跑冤枉路，流程简单，尽快入职尽快挣钱！好工作不等人！坐班、非流水线、包吃住、上班能随便吃，还有每周借支 + 准时发薪，快来报名，开启轻松挣钱的日子！

中山

陈先生

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岗位职责1.负麦日常财务核算工作，包括但不限于凭证编制、账簿登记及审核。2.编制各类财务报表，如资产负债表、利润表等，并进行基本财务分析。3.参与公司预算编制与决算工作，协助完成财务目标。4.管理公司日常费用报销流程，确保费用合理性和准确性。5.支持税务申报及税务筹划工作，维护良好的税务关系。任职要求:1.大专及以上学历，财务、会计等相关专业。2. 5年以上会计或财务相关工作经验，具备全盘账务处理能力，有制造业会计经验优先。3.熟悉国家财务、税务相关法律法规，熟练使用财务软件。4.具备良好的数据分析能力，能够独立完成财务报告的编制与分析。5.具有较强的责任心、细致的工作态度及良好的团队合作精神。

中山

周女士

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职责：1、负责饮料生产、销售全流程的财务处理，包括原料采购，生产领用，成品入库，渠道分销，终端零售等环节的凭证录入，审核与结账，确保财务合规性。2、处理行业特殊交易场景的核算：如经销商返利、终端促销费用（买赠、折扣、）、临期产品折价/销毁的财务处理，以及跨区域调拨（如不同生产基地向区域仓库发货）的账务对接。3、对接税务申报，结合饮料行业税收政策（如部分农产品原料进项抵扣、消费税（若含酒精类饮料））完成月度/季度/年度纳税申报，确保税务合规。4、细化饮料生产成本构成（直接材料-原料/包装、直接人工-生产线薪酬、制造费用-设备折旧/能耗），采用“品种法”或“分批法”核算单款饮料（如瓶装水、果汁、碳酸饮料）的单位成本，追踪成本波动（如原料涨价对成本的影响）5、监控原料（易变质类如新鲜果汁、常温类如白砂糖）和成品（有保质期限制）的库存周转，定期协同供应链部门进行库存盘点，处理盘盈/盘亏差异，预警临期品库存风险，避免资金占用或浪费。6、分析生产环节的成本损耗（如原料浪费、设备能耗过高），提出财务端优化建议（如批量采购降低原料单价、调整生产批次减少能耗）7、跟踪饮料销售回款（尤其是经销商账期回款），确保资金及时到账；统筹原料采购付款计划，平衡“保证生产原料供应”与“控制资金流出”，避免资金链紧张。

中山

周女士

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岗位职责：1、对接和审核客户订单（如产品规格，数量，价格，交货期，付款方式等），确认后按照标准流程跟单。2、跟进订单协调生产，仓库，物流等部门，确保订单按时，按质，按量交付，及时反馈订单进度给客户对接。3、负责合同签订，归档及订单相关单据的整理，核对与交接，安排物流，跟踪物流状态。4、定期回访客户，处理客户投诉及退货事宜，协助销售团队执行促销活动，提升客户满意度。5、收集市场信息如竞品动态，价格变化等反馈给相关部门。6、完成领导交代的其他销售辅助工作。任职要求：1、年龄22岁--40岁，大专及以上学历，市场营销，商务管理等相关专业优先2、2年以上销售跟单或相关工作经验，具备食品，饮料等快消行业经验者优先。3、具备较强的沟通和抗压能力，熟练使用Excel等办公软件，数据统计分析，对数据敏感。4、具备良好的客户服务意识，能与团队成员协作完成工作。

中山

周女士

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