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享受三包政策:一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！二包:保证企业自招！可来厂区验真！三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！入职送被褥四件套！【工资待遇】:320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！长短期均可，。【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】:享有五险一金。【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职涉及工作地点：苏州

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于先生

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试.厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

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曹女士

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岗位描述:1、负责TikTok海外账号的短视频内容运营，涵盖脚本策划、视频拍摄、剪辑处理及发布全流程，独立完成完整的带货类短视频制作；（具备美区TK运营经验者优先考虑）2、分析并拆解TikTok平台同类优质爆款视频内容，结合数据表现、产品特性及用户互动反馈，持续优化创作方向，提升视频播放量与转化效果；3、按时完成上级下达的各项量化工作指标。岗位要求:1、本科及以上学历，英语水平需达到四级以上，有海外留学背景者优先；2、掌握短视频运营逻辑，具备较强的创意内容输出能力；3、具有良好的审美能力，擅长视频拍摄，熟练操作剪映、CapCut、Pr等剪辑工具，能灵活运用Chatgpt、AI音频处理等智能辅助软件；4、有国内外短视频带货制作经历，具备美区视频剪辑实操经验，熟悉TikTok平台运作机制者优先。薪资待遇:底薪面议(6K起)+视频带货业绩提成+五险

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吴女士

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岗位描述:1、负责TikTok海外账号的短视频运营工作，涵盖脚本策划、视频拍摄、剪辑处理及内容发布，独立完成完整的带货类短视频制作；（具备美区TK运营经验者优先考虑）2、分析并拆解TikTok平台同类优质爆款视频，结合数据表现、产品特性及用户互动反馈，持续优化内容创作方向，提升视频播放量与转化效果；3、按时保质完成上级下达的各项量化指标任务。岗位要求:1、本科及以上学历，英语水平至少通过四级，拥有海外留学背景者优先；2、了解短视频运营逻辑，具备较强的创意内容输出能力；3、审美能力强，掌握拍摄技巧，熟练操作剪映、CapCut、Pr等主流剪辑工具，能灵活运用Chatgpt、AI音频处理等智能软件辅助创作；4、有国内外电商带货短视频制作经历，具备美区市场视频剪辑能力，且有TikTok平台实操经验者优先录用。薪资待遇:底薪面议(6K起)+视频带货业绩提成+五险

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吴女士

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岗位职责：1、根据项目要求，将道路环境中的人、车、障碍物、路牌等进行分类标注，训练AI进行识别，实现AI自动驾驶。2、对标注数据进行质量审核，确保数据的准确性和完整性。3、按照计划完成生产任务，保障生产质量及效率。4、参与团队会议和讨论，分享标注经验和技巧，提升工作效率和质量。5、定期总结工作经验，提出工具使用、作业方法的完善建议。任职要求：1、熟练掌握电脑基本操作，熟悉办公软件操作，地理信息、测绘、计算机等相关专业优先考虑。2、可接受/培养优秀实习生，提供实习机会;3、具有良好的快速学习能力、理解能力及沟通与表达能力，具有团队精神;4、对数据标注工作有热情，能承受一定的压力;5、心思细腻有耐心，有较强责任心，如果有过数据标注或者数据审核相关经验更好;福利待遇：1、免费培训半个月;2、环境舒适、丰富多彩的集体活动及公司户外拓展活动;3、基础工资+绩效工资，绩效超出部分当日就发放。月薪3000-5000元;4、每天8小时，室内办公。

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宋先生

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岗位职责：1、参与高校项目中数据类业务的需求分析与调研，编制数据需求文档，清晰界定业务部门在数据分析与数据管理方面的目标；2、主导数据应用体系的架构规划与逻辑模型设计，构建主题库、专题库及指标体系等核心数据框架；3、牵头推进数据治理工作的落地执行，涵盖数据标准制定、数据资产盘点、数据目录建设及元数据维护等内容；4、承担关键环节的数据开发实施任务，包括数据模型部署、ETL流程开发及数据接口方案设计；5、配合数据可视化大屏及分析系统的结构设计与数据集成，保障前端展示层数据的完整性和实时更新；7、参与项目全周期技术材料的编写与交付，包括数据方案、建模说明、开发文档等相关资料。岗位要求：1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业背景；2、5年以上数据开发或数据架构领域工作经验，具备覆盖需求调研、建模设计至开发实施的全流程项目经历；3、精通SQL及常用数据处理工具，熟悉主流数据库（如MySQL、PostgreSQL）以及大数据平台组件（如Hive、Spark等）；4、掌握标准数据建模方法论，可独立完成主题库、专题库和指标体系的逻辑设计与结构规划；5、了解数据治理体系，有数据标准建设、数据资产整理、元数据管理等方面的实践经验；6、具备数据可视化大屏的设计能力，能主导指标体系梳理、图表逻辑设计及数据对接方案，并推动方案实施；7、具有较强的文档撰写能力，能够独立输出数据需求说明书、数据架构文档、模型设计说明等材料；8、有高校数据治理或智慧校园类项目经验者优先，熟悉教务、科研、人事、资产等典型教育业务数据场景；

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马女士

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岗位职责：1、参与高校项目中数据类业务的需求分析与数据需求文档编制，清晰界定业务方在数据分析与治理方面的目标与要求；2、主导数据应用架构的规划与逻辑模型设计，构建主题库、专题库及指标体系等核心数据框架；3、牵头推进数据治理工作的落地执行，涵盖数据标准制定、数据资产盘点、数据目录建设及元数据管理等内容；4、承担关键性数据开发任务，包括数据模型实施、ETL流程开发、数据接口方案设计等工作；5、配合数据可视化大屏及分析系统的结构设计与数据集成，保障展示层数据的完整性与时效性；7、参与项目各阶段技术材料的编写与交付，包括数据方案、建模说明、开发文档等相关资料。岗位要求：1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业背景；2、5年以上数据开发或数据架构领域工作经验，具备从需求调研、建模设计到开发实现的全流程项目经历；3、精通SQL开发及常用数据处理工具，熟悉主流数据库（如MySQL、PostgreSQL）以及大数据平台组件（如Hive、Spark等）；4、掌握标准数据建模方法，可独立完成主题库、专题库和指标体系的逻辑设计与结构规划；5、了解数据治理体系，具有数据标准制定、数据资产整理、元数据管理等方面的实践经历；6、具备数据可视化大屏的设计经验，能够主导指标体系梳理、图表逻辑设计及数据对接方案，并推动实施落地；7、拥有良好的技术文档撰写能力，能独立输出数据需求说明书、数据架构文档、模型设计文档等材料；8、有高校数据治理或智慧校园类项目经验者优先，熟悉教务、科研、人事、资产等典型教育行业数据场景。

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孙女士

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岗位职责：1. 负责抖音直播账号及达人短视频的付费推广工作，对内容传播效果与销售转化结果负责；2. 负责投放效果的实时监控与数据分析，基于数据反馈持续优化并迭代投放策略；3. 负责投放相关数据的整理与深度分析，定期输出具有指导意义的复盘总结报告；4. 精准控制推广成本，提升投放效能与运营质量，对最终投资回报率承担直接责任；任职要求：1. 具备出色的数据分析能力，能敏锐捕捉数据波动并迅速调整推广策略；2. 敢于决策且注重细节，能结合市场动态与竞品动向合理选择投放路径；3. 拥有主动学习意识，持续探索新兴渠道、创新方法及智能化投放工具；4. 抗压能力强，心态稳定，能适应高强度工作节奏并保持积极工作状态。

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先生

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工作职责:1、参与抖音、天猫及京东平台的运营体系，轮岗实践电商核心岗位，涵盖客户维护、商品运营、营销活动策划、用户关系管理、直播执行等环节；2、通过系统化培训与实际操作掌握各岗位运作流程，识别业务痛点并提出优化建议；3、后期能够独立完成抖音店铺日常运营操作，并承担某一具体职能模块的工作任务；4、依据品牌销售目标，统筹单品销售策略，对流量获取、转化效率、用户留存、评价反馈等关键运营指标进行跟踪与提升；5、运营方向分为天猫运营、抖音内容运营、抖音直播运营三个路径。任职资格:1、电子商务、国际经济与贸易、工商管理、市场营销、网络与新媒体等相关专业背景；2、具备电商店铺实操经验或参与过相关竞赛者优先考虑；3、具备良好的沟通能力，能有效推进跨团队协作；4、具备较强的数据分析能力，抗压性强，适应高强度工作节奏，保持积极稳定的工作状态。

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工作职责:根据公司经营发展需求，在营销部门的内容策划、媒介岗位开展管培工作：1、内容策划：研究抖音平台爆款视频内容，学习并分析热门文案；负责抖音账号的文案撰写与脚本创作，输出高质量且具传播性的视频内容；对发布内容的数据表现进行跟踪分析，并做好评论区互动与维护；2、媒介执行：熟悉公司产品及竞品的目标用户群体与核心差异，掌握项目合作流程及相关沟通话术，推进抖音达人短视频推广的媒介对接工作；3、完成上级交办的其他工作任务。任职资格:1、新闻学、广告学、网络与新媒体、电子商务、市场营销、工商管理等相关专业；2、热爱抖音/小红书等新媒体平台，具备较强网感，活跃于5G冲浪前沿者优先；3、对美食、营养、运动健身类产品有兴趣，有深入了解或独到见解；4、具备良好的沟通协调能力，能适应快节奏工作环境，抗压性强。

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先生

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工作职责:根据公司经营发展需要，在营销部门的内容策划、媒介岗位开展管培工作：1、内容策划：研究并学习抖音平台高热度视频内容，分析爆款文案特点；负责抖音账号的文案与脚本创作，输出高质量、具传播性的短视频内容；进行内容数据复盘，并做好评论区互动与维护；2、媒介执行：熟悉公司产品及竞品的目标用户群体与核心差异，掌握项目对接流程与沟通技巧，推进抖音达人短视频推广合作落地；3、完成领导交办的其他工作任务。任职资格:1、新闻学、广告学、网络与新媒体、电子商务、市场营销、工商管理等相关专业；2、热衷抖音/小红书等新媒体平台，具备较强网感，活跃于5G冲浪前沿者优先；3、对美食、营养、运动健身类产品有兴趣、有认知、有独立见解；4、具备良好的沟通能力与抗压能力。

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先生

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工作职责:1、参与抖音、天猫及京东平台的运营体系，轮岗实践电商核心岗位，涵盖客户维护、商品运营、营销活动策划、CRM管理及直播执行等环节；2、通过系统培训与实际操作掌握各岗位职能，识别运作中的问题并提出优化建议；3、后期能够独立完成抖音店铺的日常运营操作，并承担某一具体业务模块的工作；4、依据品牌销售目标，统筹单品销售策略，对流量获取、转化效率、用户留存、评价反馈等关键运营指标进行跟踪与优化；5、运营方向分为天猫运营、抖音内容运营、抖音直播运营三大路径。任职资格:1、电子商务、国际经济与贸易、工商管理、市场营销、网络与新媒体等相关专业背景；2、具备电商平台实操经验或参与过相关竞赛者优先考虑；3、具备良好的沟通能力，能高效推进跨团队协作；4、擅长数据分析，抗压能力强，适应高强度工作节奏，保持积极稳定的工作状态。

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工作职责:根据公司经营发展需要，在产品部门的产品研发、产品开发岗位进行管培：1、产品研发（配方设计）：负责运动营养食品新产品的配方定型与样品确认，开展产品合规性审查，主导成分表解析及相关技术说明；2、产品研发（科研项目）：对接并推进公司与高等院校的科研合作项目，承担科研资料归档、学术文章撰写及传播推广工作，支持市场宣传内容输出，协助实现科研成果的实际应用转化；3、产品研发（稳定性实验）：组织实施自主品牌产品的稳定性测试，牵头优化产品保质期方案，完成关键技术参数验证及实验报告编制；4、产品开发：开展运动与营养类食品的产品创新开发，打通从市场需求调研到产品落地执行的关键环节；基于用户需求开展产品定位、试用反馈收集与迭代升级；输出产品开发方案；日常对接原料供应商；协同推进包装创意设计与品质管控工作；处理合作过程中出现的各类突发问题。任职资格:1、本科及以上学历，食品类相关专业背景；2、工作态度严谨细致，具备较强沟通技巧，拥有良好的逻辑分析与跨部门协作能力；3、掌握食品加工工艺等专业知识，具备扎实的实验操作技能和项目推进执行力；4、了解食品原辅料特性及产品标签法规相关内容。

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【品类运营】1、负责制定所辖品类的年度及季度业务发展策略，承担品类在GMV、利润率、市场占有率等关键绩效指标上的达成责任；2、将整体目标分解至商品、定价、流量获取、营销活动等运营环节，协同资源推进落地执行；3、主导建立品类价格管理体系，综合考量品牌定位、市场竞争态势与盈利要求，制定合理定价策略；4、统筹商品全生命周期运作，优化品类商品组合，涵盖新品引入、旧品淘汰及库存结构管理；5、推动爆款商品孵化与运营，跟踪动销情况、库存周转效率等核心数据，联动采购提升库存健康度。【抖音运营负责人】1、全面统筹品牌在抖音平台店铺的日常运营，涵盖整体策略制定、营销策划、推广执行及用户关系维护，对店铺销售业绩直接负责；2、策划并实施直播与内容推广方案，提升直播间曝光量与用户转化效率，确保销售目标达成；3、深入分析店铺运营数据，结合库存现状调整营销节奏，输出可落地的优化建议，持续提升店铺经营表现；

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工作职责:1.负责视频项目的前期策划与筹备执行；2.制定拍摄方案、明确内容方向及呈现方式；3.结合平台调性进行视频创意构思、策划提案，撰写文案脚本、旁白稿、分镜设计，并统筹团队完成视频拍摄与后期制作；4.围绕产品特性编写脚本内容，涵盖解说文本、镜头分解、剪辑思路、字幕设定等细节；5.全程跟进视频制作流程，涵盖前期拍摄、配音录制、后期剪辑与包装，确保成片质量符合标准。任职资格:1.具备短视频内容创作经验，有MCN机构背景者优先考虑；2.富有创意，熟悉网络语境，具备较强的营销意识；3.审美水平高，对美食、营养、运动健身类产品有兴趣并有一定理解与见解；4.工作态度严谨，具备良好的沟通表达及逻辑分析能力；5.擅长数据分析，能依据反馈数据优化内容策略，具备责任心并对结果负责。

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岗位职责：1.培养方向涵盖店铺运营、直播运营、千川投放、推广运营等相关领域；2.监督店铺运营质量，核查商品价格信息、产品链接及专题页面的商品内容；3.收集品牌及竞品相关资料与素材，承担数据分析任务，结合产品数据与竞争动态优化运营或投放策略；4.协同店长达成年度、季度、月度及周度各项业绩目标；任职要求：1.统招大专及以上学历，电子商务类专业优先，应届生需具备店铺实操经验或参与过电商类竞赛；2.具备良好沟通能力，能够实现跨部门高效协同；3.数据分析能力突出，理科背景者优先考虑；4.抗压能力强，踏实肯干，适应快节奏工作环境并保持积极心态。

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【岗位职责】1、负责抖音/小红书达人短视频内容合作与资源对接推广；2、熟悉产品目标用户群体及竞品特点，明确自身产品差异化优势；3、掌握项目沟通流程及相关谈判话术，高效推进合作落地；4、整合平台达人资源，并按粉丝规模与内容类型进行系统化归类；5、完成基础资料整理、样品申领及损耗报备等相关支持工作；【任职要求】1、大专及以上学历，具备互联网新媒体基础知识，优秀应届毕业生亦可考虑；2、关注并喜爱抖音、小红书、微博等社交平台，对直播电商领域有高度热情；3、有MCN机构、艺人经纪、媒体公关或小红书、抖音相关运营经验者优先；4、具备良好沟通协调能力，性格积极乐观，能自主开发并维护直播媒介关系；5、执行力突出，责任心强，具备较强的抗压能力与任务推进意识。

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工作职责:1、全链路运营能力- 独立完成链接的搭建与持续优化，涵盖推广投放、转化提升等关键环节。- 对爆款产品的成长路径及核心方法论具备清晰认知和实操经验。2、平台精细化运营- 深入理解平台底层机制、规则及运营玩法，对点击率、转化率、曝光量等核心数据指标有系统性把握。- 能基于数据分析快速定位问题，并制定可行的优化方案；在流量获取、点击率提升或转化优化方面至少有一项成功实践。3、数据驱动与竞品分析- 深入研究热销商品的市场表现，提炼产品核心卖点，优化展示内容及推广策略。- 全面收集并分析竞品的推广动作与运营数据，输出可落地的竞争应对策略。4、活动策划与资源协同- 主动对接平台运营人员，高效沟通争取活动资源，提升营销活动的执行效果与销售转化。任职资格:1. 统招大专及以上学历；2. 具备独立从0到1打造链接并实现增长的能力；3. 沟通协调能力强：能顺畅对接设计团队明确视觉风格，协同客服推进主推产品销售，配合仓库处理发货及包装相关事宜；4. 数据分析能力突出：具备理科思维，擅长通过数据发现问题并推动优化；5. 抗压能力强：心态稳定，适应高强度工作节奏，执行力强。

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岗位职责：1.培养方向涵盖店铺运营、直播运营、千川投放、推广运营等多个领域；2.监督店铺运营效果，核查商品价格信息、产品链接及专题页商品内容的准确性与完整性；3.搜集品牌相关及竞品资料与素材，承担数据分析任务，结合产品表现与市场竞争动态优化运营及投放策略；4.协同店长推进并达成年度、季度、月度及周度各项业绩目标；任职要求：1.统招大专及以上学历，电子商务类专业优先，应届生需具备校内店铺实操或参与电商类竞赛经历；2.具备良好沟通能力，能够高效开展跨部门协作；3.数据分析能力突出，理工科背景者优先考虑；4.抗压能力强，踏实稳定，能适应高强度工作节奏，保持积极工作状态。

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岗位职责：1、主导抖音新媒体平台的品牌营销项目，涵盖策略制定、内容创意、执行落地及传播素材输出，提炼可复用的爆款营销模式，助力品牌与产品影响力提升。2、统筹抖音营销活动的全流程闭环运作，包括方案策划、创意内容设计、KOL/KOC资源对接以及投放效果的数据追踪与分析。3、拓展并管理第三方投放资源渠道，协调达人合作机构，审核内容质量与达人匹配度，优化内容传播效率与转化效果。4、深耕大健康/食品/健康品类领域，以ROI为核心导向，持续跟踪行业内的热销产品与潜力新品，及时输出精准投放策略建议。任职要求：1、本科及以上学历，具备2年以上营销策划工作经验，有成功打造抖音爆款项目的实操经历者优先。2、熟悉内容创作流程，能精准捕捉用户心理，并通过内容有效传递价值，具备独立策划用户导向型内容方案的能力，有成功推广案例者更佳。3、掌握Z世代用户行为与兴趣偏好；拥有出色的策划创新能力与整合传播思维，可独立完成营销方案撰写，具备主导大型营销项目经验者优先。

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工作职责:【岗位职责】1、负责公司旗下各品牌项目的直播商务沟通与协作；2、发掘优质主播及供应链资源，进行日常对接与维护，建立稳定合作关系；3、与各渠道主播MCN机构及网红达人开展合作洽谈，明确产品方案与优惠策略，推动项目落地；4、持续跟踪产品在直播中的表现数据，深入分析运营成果，并据此优化执行方案；5、拆解个人业绩目标，结合合作达人特性及平台属性，达成既定GMV指标。任职资格:【任职要求】1、具备1年以上相关岗位工作经验，拥有主播或带货达人资源者优先，能适应出差安排；2、熟悉网络生态，具备良好的人际交往、协调能力和抗压能力，目标导向清晰，应变能力强；3、有MCN机构工作背景者优先考虑；4、具有运营意识，善于从多角度思考问题，执行力突出；5、热爱产品相关工作，态度积极主动，富有责任心。

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“为每一位追求美与健康的人提供高品质的产品与服务”，拥有40余项国家专利的科技型营养健康企业——西子健康，不仅是国家运动营养标准的重要参与方，更于2022年完成亿元级B轮融资，稳步迈向上市征程。旗下自主品牌谷本日记、FIBOO、FoYes在各大权威榜单中持续位居TOP行列。【岗位职责】1、熟悉产品目标人群、竞品动态及核心差异点；2、掌握所负责项目对接流程与沟通话术；3、整合平台资源，并依据类型与粉丝规模进行系统归类；4、负责抖音渠道KOL/KOC资源开拓、合作洽谈及长期关系维护，确保内容契合品牌调性与产品优势；5、根据品牌推广需求，完成每月优质达人筛选、报价评估与合作内容确认，并持续优化选号标准以应对平台规则变化；6、完成基础信息整理及拿货报损相关事务。【任职要求】1、大专及以上学历，具备互联网新媒体行业基本认知，优秀应届毕业生亦可考虑；2、对抖音、小红书、微博等社交平台保持高度关注，热爱直播电商领域；3、有小红书、抖音运营经验，或在MCN机构、艺人经纪、媒体公关等相关岗位工作经历者优先；4、具备良好沟通能力，性格积极乐观，能独立开发并维护直播媒介资源；5、执行力强，责任心高，具备较强的抗压能力。【工作时间】大小周休息10:00-19:30

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【岗位职责】1、负责公司旗下各品牌项目的直播商务沟通与协作；2、发掘优质主播及供应链资源，开展日常对接与维护，建立稳定合作关系；3、对接各类渠道主播、MCN机构及网红达人，协商产品合作细节与优惠策略，推动项目落地；4、跟踪并分析直播相关数据，评估运营成效，持续优化执行方案；5、拆解个人直播业绩目标，结合达人特性与平台属性，达成既定GMV指标。【任职要求】1、1年以上相同岗位经验，拥有主播带货资源者优先，能接受出差安排；2、熟悉网络热点，具备良好的沟通协调能力、抗压能力，目标导向明确，适应性强；3、具有运营意识，善于多角度思考问题，执行力突出；4、热爱产品相关工作，主动积极，富有责任心。

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【直播运营】1、负责抖音平台直播间投放方案的策划与落地，统筹人货场配置及主播话术设计，保障品牌信息高效传递；2、持续跟踪投放数据表现，深度挖掘数据趋势，基于分析结论动态优化投放策略，提升投放精准性与转化效率；3、系统整理并分析投放过程数据，定期开展复盘总结，为团队运营决策提供有力支撑；4、把控投放预算执行，合理调配资源，持续提升整体投放ROI，实现成本效益最大化。【任职资格】1、具备较强的数据分析能力：能敏锐捕捉数据波动并迅速调整推广策略；2、决策果敢且细致：结合市场动态与竞品动向，合理判断并选择高效推广路径；3、主动学习意识强：积极探索新兴渠道、创新方法及智能化投放工具；4、抗压能力突出：适应高强度工作节奏，保持积极稳定的工作状态。

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工作职责：直播间整体运营：1、负责直播间日、周、月维度的数据管理，确保达成既定经营指标（营业额、利润）；2、主导直播活动方案的策划与执行，推动落地实施，保障活动目标实现；3、结合产品特点明确核心受众，制定精准投放策略，持续优化投放成效；4、运用千川、DOU+、随心推等工具完成直播推广计划搭建，实现消耗与ROI目标；5、实时跟踪直播间大屏数据，识别数据波动原因并迅速做出应对调整；6、维护直播间主推商品链接（主图、详情页、评价、活动报名），提升流量转化率与客单价。跨部门协同：1、基于直播间数据表现，配合自播团队（主播话术、场控协作）开展复盘，优化转化效率与客单水平；2、负责短视频投放效果分析，围绕消耗、完播率、点击率、转化率、跳出率等指标提出内容优化建议；3、对接营销部门关于达人发文量及直播场次的需求，助力完成整体销售任务；4、监测竞品动态并及时向上反馈，为直播策略（玩法设计、机制设置）提供参考依据。任职资格：1、电子商务或市场营销相关专业，大专及以上学历；2、具备2年以上相关岗位经验，有从0到1搭建直播间经历，曾主导单品月GMV超300万的直播运营；3、熟练掌握各类投放工具，能独立输出优化方案，并沉淀投放方法论；4、具备良好的沟通表达能力（支持跨部门协作），目标导向明确，责任心强，抗压能力强（可胜任活动场次跟进与投放管理工作）。【加入我们的理由】1.专业成长：公司提供系统化培训与专人指导，掌握行业前沿的运营体系；2.薪酬回报：具有竞争力的薪酬结构，包含固定底薪+绩效奖金+全勤奖100元/月+激励奖金+五险一金；3.职业路径：清晰的晋升机制（每年2-3次晋升机会），职级由初级至中级、高级、资深、主管、经理稳步进阶，同步带动薪资提升；4.工作环境：坐落于科技园区独立办公楼，配备整层员工专用健身房，周边生活与娱乐配套齐全；

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【岗位职责】1、抖音营销策略与创意策划-制定并落地品牌在抖音平台的营销方案，主导达人合作内容创作，包括种草视频、带货短视频等脚本输出。-设计具有传播力的营销形式，推动品牌曝光增长与转化效率提升。2、短视频全流程管理-统筹抖音营销项目全周期执行，涵盖脚本构思、创意设计、达人/KOL沟通协调、投放策略建议及数据复盘，保障内容有效覆盖目标人群。3、达人合作与投放优化-审核达人产出内容，跟进视频制作进度，提出投放优化方向，持续提升推广效果。【任职要求】1、统招大专及以上学历，具备抖音种草或短视频运营相关经验者优先考虑。2、熟悉抖音生态，具备良好网感和行业敏感度，有内容营销实战经验者更佳。

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工作职责:1. 负责视频项目启动阶段的策划与准备工作；2. 制定拍摄方案、明确内容方向及呈现方式；3. 结合平台调性进行视频内容的创意构思、策划输出与提案，撰写文案脚本、旁白稿、分镜设计等，并统筹团队推进视频拍摄与后期执行；4. 依据产品特性编写脚本内容，涵盖视频解说、镜头分解、剪辑风格设定、字幕设计等方面；5. 全流程跟进视频制作环节，涵盖前期拍摄组织、配音录制、后期剪辑与包装处理，确保成片质量达标。任职资格:1. 具备短视频内容运营经验，有MCN机构从业背景者优先考虑；2. 富有创意思维，熟悉网络语境，具备较强的营销意识；3. 审美水平高，对美食、营养、运动健身类产品有兴趣、有了解、有独立见解；4. 工作态度严谨，具备良好的沟通表达及逻辑分析能力；5. 数据敏感度高，能依据反馈数据及时优化内容策略，具备责任意识，关注结果导向。

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工作职责:1、制定并实施短视频投放策略与执行方案；2、跟踪并分析投放数据效果，基于数据反馈持续优化调整投放计划；3、汇总整理投放相关数据并进行深度分析，形成具有指导意义的复盘报告；4、控制投放预算，提高投放效能，确保达成预期ROI目标；任职要求：1.具备出色的数据分析能力：能敏锐捕捉数据波动并迅速调整推广策略；2.决策果敢且细致：结合市场动态与竞品情况，合理选择并切入推广渠道；3.主动学习能力强：积极探索新兴渠道、创新方法及智能化投放工具；4.抗压能力突出：心态稳定，适应高强度快节奏工作环境。

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无经验可培养！！！【岗位职责】1.负责产品日常维护及商品上下架管理2.操作店铺后台各类营销工具，如优惠券、单品宝、店铺宝等功能设置3.收集并整理店铺差评，协同相关部门推进问题处理4.配合直播间活动执行与现场支持5.协助完成直播及短视频内容的投放运营工作【岗位要求】1.全日制统招大专及以上学历，欢迎电商相关专业应届毕业生报名；2.熟悉抖音平台后台操作流程，了解付费推广方式及活动申报机制；3.具备良好沟通能力，有团队合作意识，执行力高，能适应快节奏工作环境。【加入我们的理由】1、专业成长：提供系统化培训体系及一对一导师带教，掌握行业标准化运营方法；2、薪酬回报：具有竞争力的薪资组合，包含固定底薪+绩效奖金+全勤奖100元/月+激励奖金+五险一金；3、职业路径：清晰晋升机制（每年2-3次晋升机会），职级从初级至中级、高级、资深直至主管、经理层级，同步实现薪资跃升；4、工作环境：办公地点位于科技园区独立办公楼，配备专属员工健身房，周边生活配套齐全，交通便利

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