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曹女士

实名企业

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工厂在苏州！在苏州！在苏州！联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】--------------------------------------【小时工】1、270元一天（可自由选择岗位）2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿，3，综合工资7000元到10000之间（可以预支工资）4，不压工资，人走账清。郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路，----------------------------------------⑵长期工：试用期综合工资70OO元至10000元--------------------------------招聘要求：年龄16~45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职）------------------工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍-----------------------车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班-----------------------职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。--------------------吃饭住宿：公司免费提供3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐-------------------福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。---------------------工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职，------------------------【友情提示】凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系

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向女士

实名企业

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职责：根据客户需求筛选、开发联系人选，以及后续跟进工作。要求：1、年龄18岁以上，无需同岗位任职经验。2、专科及以上历。3、具备良好的沟通协调能力和学习力，熟悉电脑操作，制作简单表格。双休，一天8小时，五险一金，中午提供免费工作餐，提供宿舍，法定假日全休

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王女士

实名企业

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工作内容：1、该职位以招聘中高端人才为主；为客户企业提供企业管理人员或工程师人员招聘；2、进行相关侯选人简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；3、针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步评估将推荐合适的候选人；4、根据客户职位信息，分析研究客户的需求，协助顾问顺利完成该职位；5、整理候选人推荐报告；6、学习行业知识的同时操作项目。在这里你能得到的是：1、了解大量企业的用人之道、经营之道,大有裨益2、深入的学习行业知识，成熟的猎头是众多公司人力资源总监的热门人选3、无数的行业高端人脉朋友（例如你会认识全国各地著名的设计师、工程师，世界百强企业高管、CEO等）4、较高的薪水5、个人层面的全面提升以及个人能力的多方位加强6、成长速度快，能够很快变成和各种高管谈笑风生的职业达人。7、不用担心失业，丰富的资源使你身价百倍薪资福利：1.基本工资3200起+项目提成=6K-8K，上不封顶，季度晋升机制；2.工作时间：8:30-17:30，提供工作餐、宿舍。3.福利：全勤奖+社保+带薪年假+法定节假日+节日礼品+生日福利+旅游团建+员工活动等4.以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间；5.丰富的职工活动.愉悦的国内外旅游，年底更有手机、汽车大奖等你拿。年龄要求：20-35岁

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杨女士

实名企业

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职责：电话联系企业洽谈合作开发新客户，维护老客户！以及后续跟进工作。要求：1、能接受电话沟通，具备良好的沟通协调能力和学习力，熟悉电脑操作，制作简单表格。大专及以上学历，沟通能力佳有销售客服经验者优先，学历可适当放宽2、底薪3200起+签单奖+项目提成，季度调薪机制！3、晋升空间大:公司高速发展中，缺编主管、经理都是从内部晋升;4、培训体系全:员工的业务能力和管理能力都会得到持续提升;双休五险一金，坐班制，中午提供免费工作餐，提供宿舍，法定假日全休。

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滕女士

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该职位以招聘中高端人才为主;日常负责筛选匹配人才简历，合适人选邀约安排面试、跟踪入职等工作【任职要求】1、大专及以上学历，应届毕业生亦可;2、较强的语言沟通表达能力，学习能力佳;【员工收益】1、工作轻松:八小时工作制，周末双休，五险一金，法定节假日;2、福利好:免费工作餐、提供住宿、生日福利、节日福利，工作场所恒温26度;3、晋升空间大:公司高速发展中，缺编主管、经理都是从内部晋升;4、工资增长快:工龄1年以上，平均月收入7000元左右;工龄2年以上，年收入10万元以上;工龄3年以上优秀员工，年收入20万元以上;5、培训体系全:员工的业务能力和管理能力都会得到持续提升;6、事业成长快:日常合作的客户都是社会精英人才，个人能力和人脉资源提升快;7、成为合伙人的概率高

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于女士

实名企业

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工作内容：1、该职位以招聘中高端人才为主；为企业提供企业管理人员或工程师人员招聘；2、进行相关侯选人简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；3、针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步评估将推荐合适的候选人；4、根据客户职位信息，分析研究客户的需求，协助顾问顺利完成该职位；5、整理候选人推荐报告；6、学习行业知识的同时操作项目。薪资福利：1.基本工资3000起+项目提成=6K-8K，上不封顶，季度晋升机制；2.工作时间：8:30-17:30，提供工作餐、宿舍。3.福利：全勤奖+社保+带薪年假+法定节假日+节日礼品+生日福利+旅游团建+员工活动等4.以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间；5.丰富的职工活动.愉悦的国内外旅游，年底更有手机、汽车大奖等你拿。年龄要求：20-35岁

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蔡女士

实名企业

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该职位以招聘中高端人才为主;日常负责筛选匹配人才简历，合适人选邀约安排面试、跟踪入职等工作【任职要求】1、大专及以上学历，应届毕业生亦可;2、较强的语言沟通表达能力，学习能力佳;【员工收益】1、工作轻松:八小时工作制，周末双休，五险一金，法定节假日;2、福利好:免费工作餐、提供住宿、生日福利、节日福利，工作场所恒温26度;3、晋升空间大:公司高速发展中，缺编主管、经理都是从内部晋升;4、工资增长快:工龄1年以上，平均月收入7000元左右;工龄2年以上，年收入10万元以上;工龄3年以上优秀员工，年收入20万元以上;5、培训体系全:员工的业务能力和管理能力都会得到持续提升;6、事业成长快:日常合作的客户都是社会精英人才，个人能力和人脉资源提升快;7、成为合伙人的概率高

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管女士

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3.1、本科及以上学历，金属材料、焊接技术与工程等相关专业，年龄40周岁以下；3.2、具有较强的科研创新意识，学习能力强，具备扎实的实践操作能力；3.3、有表面工程（如喷涂、堆焊等增材制造）、锅炉制造或工业及电站锅炉运行维护相关工作经验者优先考虑；3.4、熟练掌握AutoCAD及Office等常用办公软件；3.5、能够适应出差，参与并指导项目现场安装与实施；3.6、具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，责任心强，具备较强的问题分析与解决能力。

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陈先生

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1.1 性别不限，年龄****；欢迎应届毕业生投递；1.2 要求本科及以上学历，材料、焊接、能源动力等相关专业背景；1.3 具备一定的科研创新意识，有编写工艺文件经验者优先，了解焊接工艺流程（应届生可适当放宽）；熟练掌握AutoCAD及Office等常用办公软件；1.4 能够接受 occasional 出差安排，年均出差1-2次，每次约5天，频率较低；1.5 有锅炉或表面工程领域学习或实践经历的应届生优先，思维敏捷，态度踏实，积极上进，对焊接技术有兴趣者更佳

淮安

刘女士

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1、本科及以上学历，材料科学与工程、金属材料、表面工程、焊接技术、能源动力与工程、增材制造与金属成型等相关专业，年龄不超过40周岁；2、具有较强的科研创新意识，具备良好的学习能力和实践操作能力；3、有表面工程技术（如喷涂、堆焊等增材工艺）、锅炉制造领域或工业锅炉、电站锅炉运行维护相关工作经验者优先考虑；4、熟练掌握AutoCAD、Office等常用办公软件；5、能够适应出差，参与并指导项目现场安装与实施工作；6、具备优秀的沟通协调能力，善于团队协作，积极主动，责任心强，具备较强的分析与解决问题的能力。

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陈先生

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工作经历：5年以上热喷涂与激光熔覆领域从业经验（具备以下任一或两项背景）：1.参与表面涂层材料的设计与研发工作，熟悉不同热喷涂及激光熔覆工艺及其应用场景（如防腐、耐磨等）下的材料选型原则；2.具备热喷涂或激光熔覆工艺开发、生产管理相关经验，掌握工艺参数的优化与设计，可独立操作热喷涂设备或激光熔覆设备。工作职责和内容：1.开展表面涂层领域新应用方向与新产品市场的调研，识别行业难点与实际需求；2.根据市场需求，开展涂层材料的配方设计与技术开发；3.配套开发适用于新材料及应用产品的涂层工艺方案；4.组织面向内部生产、技术及销售团队的新产品知识培训；5.负责向客户进行新产品介绍与技术推广；6.推动新产品在内部生产环节的落地与实施。个人能力（软实力要求）：1.具备较强的学习意愿与适应能力，能主动掌握新技术、新产品知识并持续提升自我；2.拥有良好的沟通表达能力：a)善于倾听，表达清晰，尊重协作对象；b)具备行业信息分析与归纳能力，能够挖掘潜在痛点；c)能够准确提出问题并有效推进问题解决；3.具备团队协作意识：a)不强调个人主义，注重集体成果；b)乐于分享经验与心得，正视成败；c)主动指导同事，同时虚心向他人学习；d)积极维护团队氛围，勇于担当责任；e)认同企业价值观和发展理念；4.作风务实、为人坦率：a)工作踏实认真，注重实效；b)不浮夸、不空谈；c)待人真诚，表里如一；5.勤奋敬业：a)在需要时能投入额外精力，克服困难完成任务；b)执行力强，有恒心有韧性；c)时间观念强，工作高效不拖延。

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陈先生

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从业经验：1、在锅炉制造领域，曾担任A级锅炉及其部件（膜式壁）的装配班长与技术员；2、在电力建设领域，具备锅炉安装班组管理及技术指导经验；3、在电厂检修方向，担任过锅炉检修班长并负责相关技术工作；4、焊接专业方面，拥有焊接责任工程师经历，涵盖锅炉制造、电厂建设（电建）及电厂检修等多环节技术管理。

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陈先生

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1、本科及以上学历，材料科学与工程、金属材料、表面工程、焊接、能源动力与工程、增材制造及金属成型等相关专业，年龄不超过40周岁；2、具有较强的科研创新意识，学习能力和实践操作能力良好；3、有表面工程（如喷涂、堆焊等增材技术）、锅炉制造、工业或电站锅炉运行维护等相关工作经验者优先考虑；4、熟练掌握AutoCAD、Office等常用办公软件；5、能够适应出差，参与并指导项目现场安装工作；6、具备优秀的沟通协调能力，能与团队成员有效协作，学习能力强，责任心强，善于分析问题并提出解决方案。

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陈先生

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1.1、性别不限，年龄******。1.2、本科及以上学历，材料、焊接或相关专业优先。1.3、具备科研创新意识，可独立完成工艺文档编制，熟悉焊接工艺基本原理；熟练操作AutoCAD及常用办公软件。1.4、能适应短期出差安排。1.5、具有锅炉行业两年以上生产实践经验。1.6、对焊接技术有强烈兴趣且具备良好学习意愿者优先考虑。

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刘女士

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任职要求：能够绘制、修改简单的电气原理图、接线图和布局图。根据设备改动或现场实际情况，对原有图纸进行合规的更新与归档。要求电气专业，中专、大专、本科学历，会接线、控制原理、电气保护，熟练掌握三相电简单的电动工工具 维修低压电工证设备维修与保养1.负责设备(如熟悉PLC、变频器、弯管机、高频感应加热、自动化器械手、激光焊机、行车、空压机、气保焊机、氩弧焊机等)的电气系统维修与保养工作，侧重生产维护。2.独立完成设备电路故障诊断与修复，最短时间内恢复生产。3.对老化电气线路进行更换，防止漏电、短路等安全隐患。二、日常巡检与预防性维护1.巡检车间设备电气系统运行状态，记录电压、电流、温度、用电量等关键参数。2.检查配电柜、控制柜、电机、电缆等电气元件，发现隐患及时处理。3.配合完成设备机械维护保养。4.建立设备电气系统巡检台账，做到有据可查。5.建立电气设备技术档案，记录设备参数、故障历史不超过45岁，有工作经验至少5年符合要求投简历，不符合勿扰！

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刘女士

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1.应急管理局颁发的相对应的证书且具有实际操作经验。2.适应电子厂的工作安排需要，自觉遵守甲方各项规定，按规章制度办事。3.能够在特殊情况下配合加班。4.具备领导能力，可着视情况晋升为小组负责人。5.配合完成领导安排的其他事项。

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张先生

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1.具有机电工程安装经验。2.熟练使用word 、excel 、PPT、CAD等相关办公软件。3.能够看现场与客户沟通，做报价文件，验收资料等。4.配合完成领导安排的其他事项。

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张先生

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1.应急管理局颁发的相对应的证书且具有实际操作经验。2.适应电子厂的工作安排需要，自觉遵守甲方各项规定，按规章制度办事。3.能够在特殊情况下配合加班。4.具备领导能力，可着视情况晋升为小组负责人。5.配合完成领导安排的其他事项。

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张先生

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