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电工，45岁以下，能识图，能独立配盘接线，需要配合出差（出差城市：安徽铜陵，山东枣庄）出差有住宿，餐补贴2元/小时，，员工工资38+2（补贴）。次月25号发薪，出勤满7天可预支工资。面试要求：1、身份证原件2、，需要试工3、出差需要体检（）

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丁女士

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45岁以下，能识图，能独立配盘接线，需要配合出差（出差城市：安徽铜陵，山东枣庄）出差有住宿，餐补贴2元/小时，商保，员工工资38+2（补贴）。次月25号发薪，出勤满7天可预支工资。面试要求：1、身份证原件2、，需要试工3、出差需要体检（）

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3月30日 14:49

孙女士

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【无锡锂电】电工，45岁以下，能识图，能独立配盘接线，做过注液机的优先安置。管吃，，8点-20点，长白班。单价38-40元/小时。次月25号发薪，出勤满7天可预支工资。能适应出差节奏。出差城市（安徽，江西，广州，东莞等

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3月30日 21:52

曹先生

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岗位职责：1. 负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、布线及标识，确保符合规范3. 配合质检人员进行功能测试与问题整改，保障出厂质量4. 协助解决生产过程中出现的装配技术问题，提出优化建议5. 严格执行安全生产操作规程，做好工位5S管理任职要求：1. 学历不限，具备装配电工相关基础知识2. 有装配电工或电气设备制造行业工作经验者优先3. 熟悉常用电气元件（如断路器、接触器、PLC模块等）安装与接线标准4. 具备基本识图能力，能看懂电气原理图及装配图5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的动手能力和团队协作意识

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3月30日 21:46

赵女士

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岗位职责：1.独立完成各类电气装配任务，熟悉电气装配图纸，掌握线路走向并确保接线可靠、走线美观，便于检查和维修2.能发现电气原理图中的明显缺陷，协助项目负责人完成整体装配工作3.单独负责项目中部分装配任务，配合团队完成生产目标4.基本为长白班，特殊情况可提前请假5.薪资9k到15k任职要求：1.年龄要求20-42岁2.装配电工大工：具备独立完成绝大多数装配任务的能力3.装配电工中工：熟悉电气装配图纸，能独立完成简单装配任务4.无体检要求，当天安排住宿，住宿位于厂区旁边5.提供免费工作餐及免费住宿6.每月25日发放上月整月工资面试信息：线下面试

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3月30日 21:47

薛女士

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【无锡锂电】电工，能识图，能独立配盘接线，做过注液机的优先安置。管吃，，8点-20点，长白班。单价38-40元/小时。次月25号发薪，出勤满7天可预支工资。能适应出差节奏。出差城市（安徽，江西，广州，东莞等）【常德中联】34~50元/小时（焊工招聘）A级20人：44~50元/小时，按试岗情况定薪，持证，要能过相控阵探伤，B级80人：38~40元/小时，一般定40元/小时，持证，要能过相控阵探伤，C级15人：34元/小时，持证，普焊岗位基本要求：3年以上焊接工作经验，；焊机型号松下YD500或TM500，气保焊，厚板6-12个厚，多层多道（3层6道），有机器人焊接经验优先，具备简单识图能力；2、熟悉气保焊的焊接材料及相应的焊接要求；熟悉焊接设备的日常维护保养；3、必须持有有效焊工证；48周岁以内；中午免费工作餐，如有加班，晚上会有免费加班餐。5、住中联提供的宿舍，水电均摊，四~六人间，有空调和卫生间配套齐备。面试及相关：6、需提供姓名、电话号码、身份证号，驻厂需要提前预约门禁访客系统。7、；。8、面试时间，一般下午14:00工作时间及发薪，8点30-晚上9点，不同岗位上班时间有差异；中午吃饭休息1.5小时，晚饭1小时，吃饭不算工时，发薪日期每月25号，发放上上月26-上月25号工资，，

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周霞

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【英雄帖：招募线上营销与销售合伙人】不是招聘员工，而是寻找一位“营销主帅”！一、我们是谁？——一个即将改变赛道规则的品牌我是边源掹擎的创始人，我们是一家聚焦于卡车司机车旅生活的科技品牌。我们的旗舰产品——边源掹擎·小钢炮驻车锂电池，凭借“敢放电，才是真英雄”的品牌主张，已获得南京市创新创业大赛认可，并即将震撼市场。·产品碾压级优势：配置超越一线品牌，价格对标二三线，全系不锈钢壳体，是真材实料的“小钢炮”。·模式极具颠覆性：我们采用轻资产运营，聚焦品牌与营销，生产交由顶级代工厂。·市场空间巨大：面对的是千万级卡车司机亟待升级的用电需求。现在，我们万事俱备，只欠一位能统领线上战场，与我们并肩打下江山的“你”！二、你将扮演什么角色？——公司的“增长引擎”作为联合创始人，你将全权负责从线上流量到订单变现的整个闭环，你是这个领域的“CEO”。你的核心战场与职责：1.内容为王，引爆流量：策划并执行以“敢放电才是真英雄”为核心的短视频/直播内容。你不必是出镜网红，但必须是背后的总导演，能够挖掘产品卖点，并将其转化为卡车司机喜闻乐见的故事。2.联盟网红，构建渠道：系统性地开拓、签约和管理卡车领域的KOL/KOC，打造我们的“英雄联盟”网红矩阵，通过他们的影响力为我们带货和背书。3.运营电商，直接变现：主导并操盘拼多多旗舰店等线上渠道的日常运营、活动策划与销售转化，将流量变成实实在在的订单。4.洞察数据，驱动决策：分析流量、转化率和用户反馈，与我们快速迭代营销策略和产品定义。三、我们期望的你——一个“务实的理想主义者”【必备项——能力与特质】·结果导向：深信“销量就是最好的文案”。你不必来自大厂，但必须拥有强烈的求生欲和赚钱欲望，对销售成果充满渴望。·网感超强：你是抖音/快手的深度用户，深刻理解短视频逻辑和卡车司机群体的语言与文化。能策划出像“-30℃冰封挑战”、“卡车移动厨房美食秀”这样能火的视频创意。·动手能力极强：能从0到1独立完成视频拍摄、剪辑、文案撰写、店铺装修等具体工作。我们是初创团队，需要的是全能战士，而不是只会动嘴的指挥官。·超强沟通与谈判力：能够有效地与网红、平台和用户沟通，为我们争取最有利的合作条件。【加分项——经验与资源】·自己有运营成功的短视频账号或电商店铺。·拥有卡车、物流或汽车后市场领域的相关资源或人脉。·有从0到1打造一个品牌的经验。四、我们能给你的——“诚意满满的合伙权益”我们清楚，要请动一位“主帅”，必须拿出最大的诚意。这不是一份死工资的工作，而是一次共同创业的机会。·极具吸引力的现金激励：“低底薪+高比例销售提成（10%-15%）”。你的收入直接与你的业绩挂钩，上不封顶。只要你能卖出去，月入数万不是梦。·核心的公司股权：我们将授予你【5%-10%】的公司干股/期权。你不是在为我打工，你就是在为自己的事业奋斗。公司每增值一分，都有你的一份。·绝对的自主权与舞台：你将拥有充分的决策空间，你的想法将直接决定公司的市场走向。这里是实现你个人价值与商业抱负的最佳舞台。·创始人级的成长空间：公司发展起来后，你毫无疑问就是公司的营销副总裁，带领未来的团队。五、下一步？——用实力说话！如果你心动了，并且认为自己就是我们要找的“英雄”，请用以下方式证明你的实力：1.请直接私信我，标题注明【营销合伙人-你的名字】。2.在你的消息中，请附上：·一段简单的自我介绍。

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周先生

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1、负责各类精密航空零部件的加工工艺方案制定及图纸绘制工作。2、编制各类零件所需的完整工艺技术文件。3、设计适用于生产的专用工装夹具，包括液压与气动类夹具。4、深入生产一线提供及时的技术支持与问题解决方案。5、本科及以上学历，机械制造及相关专业，具备3年以上相关工作经验，熟练掌握二维及三维制图软件操作。2D：CAD；3D：ProE、UG、SolidWorks6、实行六天工作制，每日八小时。

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李先生

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1、负责精密航空零部件加工工艺的制定及图纸绘制工作。2、承担各类零件工艺技术文件的编制与完善。3、开展专用工装夹具（包括液压、气动类型）的设计开发。4、提供生产过程中所需的技术支持与现场服务。5、机械类相关专业本科及以上学历，具备3年以上工作经验，熟练掌握二维及三维制图工具。2D：CAD；3D：ProE、UG、SolidWorks6、工作时间：六天工作制，每天八小时

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李先生

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岗位职责：1. 负责自动化设备的电气装配、接线与调试工作2. 按照工艺图纸和作业指导书完成配电柜、控制箱等元器件安装3. 配合产线进行设备联调、故障排查及优化改进4. 参与新项目样机装配，提供装配可行性建议5. 严格执行安全操作规程，做好现场6S管理任职要求：1. 熟悉常用电气元件（如PLC、变频器、传感器、继电器等）原理与接线规范2. 具备基本电路识图能力，能看懂电气原理图与布局图3. 工作认真细致，有责任心和团队协作意识4. 吃苦耐劳，适应制造型企业生产节奏5. 包吃住，接受应届生或无经验者带薪培训

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3月30日 21:46

彭先生

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岗位职责：1.按照工艺图纸和作业指导书完成各类金属结构件的焊接作业，确保焊缝质量符合国家标准及企业检验要求2.负责焊前工件清理、定位装配及焊后打磨、矫正等辅助工序，保障生产流程顺畅3. 正确选用并维护焊条、焊丝、保护气体等耗材，定期检查焊机、气瓶、防护装置等设备安全状态4.配合质检人员完成焊缝无损检测（如目视、超声波等）及返修工作，持续提升一次合格率5. 严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程，及时报告安全隐患与异常情况任职要求：1.持有效特种作业操作证（焊接与热切割作业），熟悉手工电弧焊、CO₂气体保护焊等常用工艺2. 具备基本识图能力，能理解简单机械图纸和技术要求3.身体健康，无恐高、晕动等影响登高或密闭空间作业的生理限制4.工作认真负责，具备团队协作意识和基础沟通能力5. 学历不限，接受应届技校/职高焊接专业毕业生实习转正

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刘先生

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岗位职责：1、统筹管理当地分公司的日常运营，主导分公司团队的组建与搭建，全面主持分公司的业务运作；挖掘市场潜力，开拓合作资源，高效组织并协调各职能部门协同推进工作。2、维护外部合作关系，强化渠道网络建设，按时准确提交各类业务信息；承接并落实分公司下达的经营目标，细化执行计划并制定可行性方案，在保障业务质量的前提下完成各项业绩指标。3、主动拓展并维系多方社会资源，推动品牌宣传与运营管理工作；健全分公司管理制度体系，坚持合规运营，提升管理标准化水平。4、在总部的统筹安排和业务指导下，统筹协调各部门及下属机构的工作规划与实施，确保依法合规开展业务，助力公司整体效益持续提升；5、跟踪分析商用车行业发展趋势与市场动态，适时调整优化经营策略，积极参与市场竞争，维护企业品牌形象，实现社会效益与经济效益双赢；及时向上级反馈经营数据、市场信息、公司运行现状及发展建议，协助制定适配政策。任职资格：1、大专及以上学历，具备5年以上商用车（重卡方向）或车险领域从业经验，能力突出者学历可适当放宽；2、熟悉商用车业务全流程，有物流运输公司、车队管理、第三方物流或商用车主机厂相关工作经验者优先。3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备良好的组织协调能力、人际沟通能力及一定社会资源基础。4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，富有职业精神与事业追求；职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点：基本工资+绩效奖金+提成收入+分红激励加分项具备以下行业背景者优先：汽车智能网联·租赁/拍卖/典当/担保·汽车后市场

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牛女士

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安全员/主管职位要求学历要求：安全工程、环境工程、给排水科学与工程等相关专业大专及以上学历。知识储备：掌握安全工程原理、环境安全与健康管理、环境工程法规与标准等专业知识，了解废水、废气处理的基本工艺和流程。2.工作经验行业经验：有3年以上纯废水、废气工程项目安全管理工作经验，或在相关环保工程领域从事安全管理工作经历。项目经验：参与过至少3个纯废水、废气工程项目的安全管理工作，熟悉项目施工和运营过程中的安全管理要点。3.专业技能法规标准：熟悉国家和地方关于安全生产、环境保护的法律法规、标准规范，如《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国环境保护法》及相关的废水、废气排放标准等。安全技术：掌握安全风险评估、安全检查、隐患排查治理等安全技术方法，能够识别和评估纯废水、废气工程项目中的安全风险。应急管理：具备制定应急预案和组织应急演练的能力，熟悉常见的应急救援措施和方法，能够在突发事件发生时迅速组织应急处理。安全资料：熟练使用办公软件，能够编制、收集、整理安全内业资料，如安全管理制度、安全检查记录、安全教育培训资料等。4.证书要求必备证书：持有安全员C证，这是从事工程项目安全管理的基本资格证书。优先证书：拥有注册安全工程师证书、环境影响评价工程师证书等相关证书者优先。5.综合素质沟通协调：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与项目团队成员、施工人员、监理单位等进行有效地沟通和协调，推动安全管理工作的顺利开展。责任心：工作认真负责，严谨细致，有强烈的责任心和敬业精神，能够坚守安全底线，对项目的安全工作负责。应变能力：具备较强的应变能力和问题解决能力，能够迅速处理项目中的安全突发事件和紧急情况。6.其他要求出差要求：能够适应出差，根据项目需要到现场进行安全管理和监督工作。身体要求：身体健康，能够适应现场工作环境，具备一定的体力和耐力，能够进行现场安全巡查和监督等工作。

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张先生

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（一）基本要求20-50岁，身体健康，能适应工地现场作业、倒班及出差；无工业纯废水系统管道安装经验者勿扰；持有电工、焊工、管道工等相关上岗证优先，无犯罪记录；能看懂工艺管道施工图、系统流程图，可按图施工、放线、定位。（二）专业技能熟练操作PVC、PE管道的切割、粘接、热熔、对接等安装工序；熟悉纯废水系统管道坡度、支架、阀门等安装规范；能独立完成管道预制、法兰安装、仪表接口预留、试压查漏工作；了解管道防腐蚀、防渗漏要求，注重超纯水管道洁净施工。（三）工作经验与要求3年以上工业水处理、环保工程管道安装经验优先，有化工厂、污水处理站施工经验者优先；配合工艺工程师完成管道技改、扩容及新项目施工，做好过程记录与验收配合；严格执行特种作业安全规程，落实劳保穿戴与现场6S管理；持有焊工证、管工证或压力管道作业证（R1/R2）者优先，熟悉各类管材特性及连接工艺。

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3月23日 10:43

张先生

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（一）基本要求本科及以上学历，环境工程、给排水、化学工程等相关专业；3年以上纯废水、废气工程项目管理经验，有1个以上全程负责项目（开工至竣工）的经验；持有机电/市政二级建造师、环境工程师中级及以上职称者优先；持有C1及以上驾照、能熟练驾驶，可适应出差或驻场。（二）专业技能具备扎实的环境工程理论基础，熟悉废、废气处理工艺流程及土建、设备安装相关知识；熟练操作CAD软件，能审阅图纸并提出合理修改方案，熟悉施工规范与国家标准；掌握项目管理知识体系，能运用Project等工具制定计划、跟踪进度、控制成本与质量。（三）综合素质沟通协调能力强，能与业主、设计、施工、监理等相关方有效沟通，解决项目问题；心理素质佳、应变能力强，能妥善处理项目突发事件；具备较强的领导力与组织管理能力，能组建带领团队，落实工作任务；工作认真负责、严谨细致，有良好职业操守，对项目成败负责。我们提供行业内有竞争力的薪资+绩效奖金+生产提成；缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、员工体检；稳定工作平台、清晰职业晋升通道及技能提升机会。

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张先生

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（一）基本要求大专及以上学历，环境工程、给排水、机电一体化等相关专业；3年及以上工业纯废水处理项目现场调试、故障处置、运维优化全职经验，无经验勿扰；持有高低压电工证优先；可长期驻场、出差，动手能力强，能独立解决现场问题。（二）核心技能精通电气原理图、PLC控制逻辑，能独立读图、查线、排查线路故障；熟练掌握水泵、风机、变频器等现场设备的控制原理、故障判断与维修；能独立排查三相电、空开等电气故障，具备强电实操能力及安全规范意识；熟悉pH、电导率等在线仪表的供电、校准、故障维修及信号传输；了解自控系统，可配合完成点位核对、信号调试等工作，有现场电气调试经验。（三）工艺要求熟练掌握并独立调试砂滤、UF超滤、RO反渗透、EDI等纯水全流程工艺，熟悉膜清洗、参数优化；精通中和、混凝沉淀、芬顿等物化工艺，以及水解酸化、A/O、MBR等生化工艺的调试与参数优化；可根据进出水标准，独立制定调试方案、调整药剂，解决出水超标等核心问题。（四）综合能力熟悉纯废水设备安装、调试、维保全流程，具备项目开车、验收交付全流程能力；熟练使用Word、Excel、CAD等软件，可独立编制调试方案、运行报表等资料；责任心、抗压能力、执行力强，善于沟通，具备安全意识，服从项目安排。

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张先生

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（一）基本要求大专及以上学历，机械制造、环境工程、化工设备等相关专业；5年及以上水处理撬装设备制造车间管理经验，熟悉水处理撬装设备制造行业，能力优异者可放宽；有国内大型环境工程公司车间生产/制造管理经验优先。（二）岗位职责统筹车间撬装设备（RO反渗透、超滤等）生产计划、进度与质量管控；识读机械、工艺图纸，完成生产材料统计、核算、申领与管控；规范生产流程、操作工艺，把控生产安全、质量与成本，解决生产现场问题；管理生产团队，协调生产、技术、采购等部门，保障生产链路顺畅；统计生产数据、编制报表，优化生产工艺，提升生产效率与产品合格率。（三）专业能力熟练识读机械、工艺图纸，精通材料统计与核算方法；掌握碳钢、不锈钢、PVC等材质施工工艺及国家/行业标准；精通撬装设备生产制造全流程，具备扎实的生产技术与现场管理能力；具备优秀的统筹、团队管理及跨部门协调能力，执行力强。

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张先生

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税后6500-8000 18-45周岁特殊部门岗位，需要穿无尘服，看放大镜，两班倒，比其他岗位每天多16元补贴检验岗位，穿白大褂，看显微镜，长白班操作机台岗位18-45周岁(岁数大一两岁没事)两班倒底薪2660+在职奖500-1000+加班费+全勤奖200+夜补15元/班+无尘服10-20/天+绩效300-500+其他岗位补贴，税后6500-8000免费工作餐，免费住宿，免费厂车 遍布新吴区

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祁先生

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