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徐先生

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陈女士

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享受三包政策:一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！二包:保证企业自招！可来厂区验真！三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！入职送被褥四件套！【工资待遇】:320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！长短期均可，。【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【】:享有。【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职涉及工作地点：苏州

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吕女士

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万州汽车二类维修招聘岗位：机电技师工作要求：1.严格遵守工艺操作程序和维修手册技术指导完成车辆维修保养工作；2.检查车辆工作状态，发现新的问题及时汇报；3.负责车辆维修后的自检工作。任职要求：1.中专及以上学历；2.机电维修中工水平及以上；3.具备三年以上汽车行业工作经验；具备对车辆故障进行检查、判断和维修能力。工资待遇：购买五险工资面议工作地点：北山联系电话：何老师

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何先生

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岗位职责:1.负责直播内容的策划与执行，保障直播流程顺利推进2.与团队成员密切配合，协同达成直播预期目标3.主动学习直播相关技能，持续提升个人直播表现能力任职要求：1.具备良好的沟通能力及团队协作意识2.适应动态工作环境，保持高效工作状态3.热爱直播行业，具备进取心并乐于迎接挑战岗位福利:1.不收取任何费用，提供服装、化妆造型及专业舞蹈指导2.无责任底薪，无KPI考核，承诺薪资如实发放3.前期享有培训补贴

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李先生

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一、岗位职责1. 通过私域渠道（微信、社群等）维护潜在及现有客户，分享珠宝产品信息（材质、设计亮点、搭配技巧），解答客户咨询；2. 挖掘客户需求，精准推荐钻石、翡翠、K金等珠宝产品，完成销售转化及订单跟进；3. 定期维护客户关系，推送新品、优惠活动等内容，提升客户复购率及转介绍率；4. 记录客户沟通情况及销售数据，及时反馈客户需求与市场动态。二、任职要求1. 对珠宝行业感兴趣，具备基础珠宝知识（如材质鉴别、款式分类）者优先，无经验可提供培训；2. 拥有活跃私域流量（微信好友500+）或擅长社群运营、客户沟通者优先；3. 具备良好的沟通表达能力、销售意识及服务意识，能耐心解答客户疑问；4. 时间灵活，可利用碎片时间完成工作，责任心强，能独立完成销售目标；5. 诚信正直，坚守珠宝行业产品质量与价格透明原则，维护品牌口碑。三、薪资福利1. 高提成机制（销售额提成10%-25%），多劳多得，上不封顶；2. 提供免费珠宝知识培训、产品资料包及销售话术支持；3. 新品优先体验权，内部购优惠，节日福利及销售达标奖励；4. 无需坐班，在家即可办公，自主安排工作时间，适合副业增收。四、工作模式1. 公司提供珠宝产品素材（图片、视频、详情页）及售后支持（发货、退换货处理）；2. 兼职人员通过私域渠道推广产品，促成交易后对接公司完成订单履约；3. 定期参与线上销售交流会，共享推广技巧与客户资源。

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向先生

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招聘：美容合伙人薪资：6000-20000元任职条件：1、40岁以下2、岗位经验：市场总监、运营经理、项目经理、美容师，美容顾问店长等岗位经验2年以上或美团线上运营岗位2年以上。3、有事业心、有合作精神、有执行力、有运营或销售能力。企业优势1、五险、带薪年假、奖金、分红、游学2、培训晋升体系、股东共享模式3、宿舍食堂、节日礼物、生日礼物、环境优雅、门店配保洁阿姨4、湟裟商学院战略合作企业、组织架构完善、品质美容企业寄语是一次新的发展机会，也可以是多给自己一次职业发展储备机会和悦湟裟商学院战略店，并不一定谈面试合作，可以探讨美业发展中的困境及解决保护面试者隐私，一杯愉快的下午茶，本岗位老板亲自面试，您可以直接拨打

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万女士

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招聘：美容合伙人薪资：6000-20000元任职条件：1、40岁以下2、岗位经验：市场总监、运营经理、项目经理、美容师，美容顾问店长等岗位经验2年以上或美团线上运营岗位2年以上。3、有事业心、有合作精神、有执行力、有运营或销售能力。企业优势1、五险、带薪年假、奖金、分红、游学2、培训晋升体系、股东共享模式3、宿舍食堂、节日礼物、生日礼物、环境优雅、门店配保洁阿姨4、湟裟商学院战略合作企业、组织架构完善、品质美容企业寄语是一次新的发展机会，也可以是多给自己一次职业发展储备机会和悦湟裟商学院战略店，并不一定谈面试合作，可以探讨美业发展中的困境及解决保护面试者隐私，一杯愉快的下午茶，本岗位老板亲自面试，您可以直接拨打

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万女士

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招聘：美容合伙人薪资：6000-20000元任职条件：1、40岁以下2、岗位经验：市场总监、运营经理、项目经理、美容师，美容顾问店长等岗位经验2年以上或美团线上运营岗位2年以上。3、有事业心、有合作精神、有执行力、有运营或销售能力。企业优势1、五险、带薪年假、奖金、分红、游学2、培训晋升体系、股东共享模式3、宿舍食堂、节日礼物、生日礼物、环境优雅、门店配保洁阿姨4、湟裟商学院战略合作企业、组织架构完善、品质美容企业寄语是一次新的发展机会，也可以是多给自己一次职业发展储备机会和悦湟裟商学院战略店，并不一定谈面试合作，可以探讨美业发展中的困境及解决保护面试者隐私，一杯愉快的下午茶，本岗位老板亲自面试，您可以直接拨打

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万女士

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招聘：美容合伙人薪资：6000-20000元任职条件：1、40岁以下2、岗位经验：市场总监、运营经理、项目经理、美容师，美容顾问店长等岗位经验2年以上或美团线上运营岗位2年以上。3、有事业心、有合作精神、有执行力、有运营或销售能力。企业优势1、五险、带薪年假、奖金、分红、游学2、培训晋升体系、股东共享模式3、宿舍食堂、节日礼物、生日礼物、环境优雅、门店配保洁阿姨4、湟裟商学院战略合作企业、组织架构完善、品质美容企业寄语是一次新的发展机会，也可以是多给自己一次职业发展储备机会和悦湟裟商学院战略店，并不一定谈面试合作，可以探讨美业发展中的困境及解决保护面试者隐私，一杯愉快的下午茶，本岗位老板亲自面试，您可以直接拨打

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万女士

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岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性；3. 协同施工团队跟进现场落地，解决设计与施工衔接问题，确保效果还原度；4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度；5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档。任职要求：1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先；2. 设计经验不限，有完整项目案例者更受青睐；3.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件；4.具备良好审美能力、沟通表达力及团队协作意识；5.热爱设计行业，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调工作。

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王先生

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岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能实用性；3.协同施工团队跟进现场落地，解决设计与施工衔接问题，确保效果还原度；4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度；5.按时保质完成设计方案汇报、修改及归档工作，配合团队推进项目进度。任职要求：1.热爱设计，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）；2. 有装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程；3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及规范标准；4. 沟通协调能力强，责任心强，注重细节，能适应阶段性加班与现场勘查；5.学历不限，欢迎应届设计类专业毕业生投递，有作品集者优先。

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王先生

实名企业

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岗位职责：负责审核客户提交的申请资料，确保真实、有效、完整；准确记录审核结果，定期整理与分析审核数据。学历要求：要求中专/高中及以上学历。金融、会计、计算机、法律等相关专业优先，有金融、电商、信用审核、客服或数据录入经验者优先。熟悉Office办公软件，细心严谨，有基本的数据核对和表格处理能力。责任心强，注重细节，有良好的沟通能力和团队合作精神，能适应重复性工作并保持高效准确，有一定的抗压能力。具备基础的法律常识（合同法、个人信息保护法）和风险意识。带薪培训：提供岗前培训和业务技能提升培训。假期福利：带薪年假、法定节假日、病假等。

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徐先生

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南京益护物业有限公司招聘岗位：医院物业维修电工2名，工作地点：北山要求有高、低压电工证均可年龄：20-55岁工资面议，联系电话： 李老师

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3月16日 20:03

先生

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岗位要求：1、具备工商、财税领域或代理记账企业背景，有团队管理经历者优先，销售业绩突出者优先录用；2、非工商注册、会计代账、财务税务行业人员，须具有一年以上电话销售团队管理经验；3、性别不限，年龄范围28至40岁；4、有跨区域统筹多家分支机构或门店运营经验者优先，擅长新团队搭建及日常运营管理，具备较强的应变与问题处理能力；5、工作地点涵盖：万州/云阳/开县/忠县/城口/巫溪/奉节/巫山（不接受出差或外派安排者请勿投递）；6、负责分公司人才招聘、团队建设与目标推进，培育储备干部，拓展下级市场，有强烈成长意愿的优秀人选优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理：在万州运营中心培训1-2个月，无责任底薪3800元+600元过程指标奖励+2000元绩效奖金+个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元），达成8000业绩即保障8000元收入，非本地人员培训期间提供住宿；2、正式城市经理：无责底薪5000元＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新开城市补贴1000元（前三个月）＋团队业绩提成（1%-4%）＋团队激励奖与优秀管理者奖励＋年终奖金（综合月薪1.5W-4W）；3、每晋升一级额外奖励1000元或2000元，公司依法缴纳五险，定期组织生日会、团建活动、旅游及专业培训；4、晋升通道：储备城市经理—正式/高级/资深城市经理—区域总监（市/省/全国）；5、工作时间早9晚6，每周双休。

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冉女士

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岗位要求：1、具备工商、财税领域或代理记账企业背景，有团队管理经历者优先，销售业绩突出者重点考虑；2、若非工商注册、会计代账、财税服务行业人员，需具有一年及以上电销团队管理经验；3、性别不限，年龄范围28至40岁；4、有跨区域统筹多家分支机构或门店运营经验者优先，擅长团队搭建及日常事务协调，具备较强的应变与问题处理能力；5、工作地点涵盖：万州/云阳/开县/忠县/城口/巫溪/奉节/巫山（不接受出差或外派安排者请勿扰）；6、负责所辖区域人员招聘、团队组建、业绩推动、后备干部培养及市场拓展，对有强烈成长意愿的优秀人才予以优先录用。薪资待遇：1、储备城市经理：在万州运营中心培训1-2个月，无责底薪3800元+600元过程奖励+2000元绩效奖金+个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元），达成8000业绩即保障8000元收入，非本地人员培训期间提供住宿；2、正式城市经理：无责底薪5000元＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新城市开拓补贴1000元（前三个月）＋团队业绩提成（1%-4%）＋团队激励奖与优秀管理者奖励＋年终奖金（综合月薪1.5万-4万元）；3、每晋升一级享受1000元/2000元晋级奖励，公司按规定缴纳五险，并组织生日会、定期团建、旅游及专业培训等活动；4、晋升通道：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市级/省级/全国级）；5、工作时间早9晚6，每周双休。

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冉女士

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岗位要求及职责：（带薪储备学习1个月左右，就近意向地区开设分公司，主要负责分公司统筹管理，销售团队搭建和管理。重庆/云南/贵州/四川所有的区域都会开设意向地区可优先选择）1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑2、非工商、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验3、男女不限。4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力；5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控；7. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，3800底薪+600过程里奖励+6000储备绩效+1000元驻外学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W）2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元 （新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W)3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队）5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

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张女士

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岗位要求：1、具备工商、财税领域或代理记账企业背景，拥有团队管理经历，销售业绩突出者优先；2、若非工商注册、财务代账、税务服务行业人员，需具有一年以上电话销售团队管理经验；3、性别不限，年龄范围28至40岁；4、有跨区域统筹多家分支机构或网点管理经验者优先，擅长团队搭建及日常运营事务处理，具备较强的应变与问题解决能力；5、工作地点涵盖：万州/云阳/开县/忠县/城口/巫溪/奉节/巫山（不接受出差或外派安排者请勿扰）；6、负责属地人员招聘、团队建设与目标推进，培育储备管理人员，拓展下级市场，对有强烈成长意愿的优秀人选优先录用。薪资待遇：1、储备城市经理：于万州运营中心培训1-2个月，月薪3800元（无责任底薪）+600元过程考核奖励+2000元绩效奖金+个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元），达成8000业绩即保障8000元收入，学习期间提供住宿；2、正式城市经理：底薪5000元（无责）＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新城市开拓补贴1000元（前三个月）+团队业绩提成（1%-4%）＋团队激励奖与优秀管理者奖＋年终奖金（综合月收入1.5W-4W）；3、每晋升一级享绩效奖励1000元/2000元，公司依法缴纳五险，定期组织生日会、团建活动、旅游及专业培训；4、晋升路径：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市级/省级/全国级）；5、工作时间早9晚6，每周双休

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徐女士

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（万州+双休）公司专注于为企业提供专业服务，核心业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更登记、支付事务、纳税申报、税务咨询及资质许可等项目。一、财税顾问1、薪资结构：2800底薪+2000绩效+600过程奖励+5%-20%提成（综合收入8000-16000元）2、入职即办理五险，定期组织员工生日会、团队建设活动、外出旅游及专业培训等福利项目3、晋升通道：储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人具体工作内容：1、公司提供精准客户资源，需带领小组完成客户开发任务2、团队采用电话与微信结合的方式开展工作，初期以电话沟通为主，后续逐步转为微信维护3、无需持续外呼，后期主要依靠客户转介绍与续费支撑业绩，团队成员普遍实现月薪过万三、任职要求1、为人正直诚信，具备责任心和进取意识2、热爱销售岗位，具备积极主动的工作态度3、有财税或电销从业背景者优先考虑五、工作时间每日工作时段：9:00—18:00（含午休） 周末双休，法定节假日正常休息椰子企服正处于快速发展期，平台广阔、机遇丰富。诚邀优秀的你加入椰子大家庭！

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徐女士

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岗位要求：1工商、财税行业&代理记账公司，团队管理经验，TOP销售优先考虑；2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队一年以上管理经验；3、全日制大专学历及以上，男女不限，26-38周岁4、擅长从O-1搭建团队，有驻外管理多家分公司/门店经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力;5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控；6、岗位地址：学习阶段工作地址在成都市金牛区中际汇菁广场(距离五块石地铁站C口5分钟路程）学习阶段时长不超过30天！四川成都周边所有区县第一优先级;简阳，金堂，新津，蒲江，邛崃，大邑，崇州，都江堰，彭州城市负责人包括但不限于以上地区（如不能接受出差/外派办公勿扰）；了、城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋开机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！8、具有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。薪资待遇：1、储备城市经理（优秀同业）：面谈2、储备城市经理（非同业）：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，按照第一个月4400元十驻外学习补贴1000元＋绩效400元-2000元＋个人业绩提成5%~20%（综合薪资8000-15000元）；2、正式城市经理：底薪5000元（无责）＋管理绩效津贴(30007/4000/6000/80007/12000/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）＋团队业绩提成（1%-4%)＋椰子杯周奖励＋团队冠军奖十优秀leader奖＋年终奖(综合薪资1.5W-4W)；3、每晋升一级底薪涨1000元，绩效增加1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工举办生日会，定期团建，旅游，培训等；4、晋升途径：储备城市经理一正式/高级/资深城市经理-区域总监(市/省/全国)；5、工作时间：早9晚6，节假日正常双休！

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徐女士

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【1】工作内容：接听重庆移动10086客户服务热线，为用户解答疑问并提供专业支持服务。【2】入职要求：******，性别不限，高中及以上学历，普通话标准，能听懂重庆方言，熟练使用电脑并具备基本打字能力。性格积极乐观，具备良好沟通表达能力，抗压性强，服务意识佳。【3】薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金+提成+工龄工资+年终奖励+重庆社保+带薪年休假+节日福利+日常激励等多项福利，先培训后上岗，考核合格即转正，月综合收入4000-8000元，多劳多得，收入上不封顶。【4】工作时间：长白班，实行轮班制度，上四天休一天，每月休息6至7天，每日工作约8至9小时。【5】晋升路径：客服代表→班组助理→班长/质检员/培训师→主管→项目经理【6】上班地点（就近分配）：钟鼓楼大市场 or 西山车站大楼 or 五桥南站大楼

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乔先生

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岗位职责：1. 开发并维护客户关系，及时传递最新财税政策信息，为客户解答相关财税问题；2. 定期与客户沟通，掌握其财税需求变动及经营情况，提供定制化解决方案，提升客户满意度与价值，构建长期稳定的合作关系；3. 收集客户的服务反馈，持续优化服务流程，增强客户依赖度与粘性；4. 梳理客户服务节点，提前与客户对接续费安排，明确服务范围及费用标准，推进服务续约工作；5. 通过专业、高效的服务提升老客户忠诚度，引导其转介绍潜在客户，并跟进促成合作落地。任职要求1. 大专及以上学历，会计、财务管理和相关专业优先；2. 2年以上会计或财务顾问岗位经验；3. 具备优秀的沟通协调能力及实际问题处理能力；4. 熟悉国家财税法律法规及相关政策；5. 具有良好的团队合作意识和服务导向思维。工作时间：双休+法定节假日，上午8:30-12:00，午休1.5小时，下午17:30下班，工作生活节奏均衡！

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付女士

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职位名称：行政外勤（财税服务方向）薪资范围：4000-5000元/月公司简介笨鸟邦隶属于汇商天下信息技术（北京）有限公司，成立于2013年5月，始终以“成为全国最以客户为中心的企业服务公司”为愿景。公司坚持“人力资本＞财务资本”的理念，重视人才发展，年均团队规模超3000人，员工平均在职工龄5年+，全国设立600+分公司，累计服务企业30万+，年营业额突破5亿。平台广阔，晋升机制健全，诚邀您的加入！岗位职责1. 承担分公司财税类外勤工作，包括但不限于向工商、税务、银行等单位递交材料、办理业务及跟进事项进度；2. 配合完成客户财税资料的收集、分类与归档，保障流程规范顺畅；3. 保持与政府机构、合作单位及客户的有效沟通，展现公司专业服务水平；4. 协助处理上级安排的临时行政事务，如办公物资采购、会务支持等工作；5. 主动学习财税相关基础知识，为未来成长为财税顾问打下基础。任职要求1. 学历经验：大专及以上学历，具备1年以上财税外勤或行政相关工作经验者优先；2. 能力素质：表达清晰，沟通能力强，具备良好的应变能力；熟悉当地工商、税务办事流程者优先考虑；工作认真负责，关注细节，能同时高效推进多项任务；3. 职业规划：认同服务行业价值，有志于长期发展财税事业，具备明确晋升目标（如财税顾问、外勤主管等方向）。福利与晋升薪资福利：绩效奖金+节日福利；培训体系：带教指导+系统化财税知识培训；晋升通道：专业线：行政外勤→财税顾问→高级顾问→团队负责人；管理线：行政外勤→外勤主管→运营管理岗。加入笨鸟邦，与3000+伙伴共同成长，开启您的财税职业进阶之路！

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