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酒店保洁。酒店杂工。(厨房杂工)
3000-5000元/月要求,60岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,工作时间8小时,月休4天,节假日加班有加班费,包吃包住,最好在酒店做保洁,酒店杂工,
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o2o租房带看服务专员 双休 工作时间灵活
7000-11000元/月全成都招聘不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务。薪资待遇:6000-32000(可查工资记录)上班时间:9:30-17:00招聘三个岗位(三类岗位可任选其一,也可灵活调换)1. 小红书抖音运营:月入6000-12000轻松达成负责内容拍摄与新帖发布,回复流量用户并整理互动数据。无需外出日晒。2. 租房管家:平均收入不低于8000-24000负责带客户看房(开门操作应都会),整理租赁合同并陪同签约流程。3. 资源整理岗:无需出门,收入12000-34000维护房东、业主及合作公司的房源挂接业务(通过手机登记信息,如实录入业主或公司提供的资料即可)。薪资详情薪资范围:6000-34000元/月职位底薪:4500元/月社保类型:五险提成方式:按单提成薪资详情薪资范围:7000-12000元/月职位底薪:4500元/月社保类型:五险提成方式:按单提成
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财务高级业务伙伴
8000-12000元/月一、岗位职责(一)战略协同与规划联动各业务团队,将企业财务目标分解为可执行的市场、产品及运营策略,设计切实可行的落地路径,确保经营动作与财务预期保持一致。建立业务追踪机制,运用LTV(客户生命周期价值)、CAC(获客成本)等核心指标动态监控业务表现,为战略优化提供数据依据。(二)决策支持与分析在产品发布、渠道扩张、投资并购等关键节点开展财务建模,评估收益结构与现金流影响,形成专业分析报告辅助管理层决策。构建定价模型与资源投入回报分析框架,结合市场变化持续迭代,指导业务端合理定价与资源配置。(三)价值挖掘与成本优化深入业务运作环节,识别供应链损耗、渠道返利异常等影响盈利的关键问题,提出可行性改善方案。联合产品、采购及供应链团队,共同推进降本增效项目,提升整体盈利能力。(四)风险预警与防控预判业务模式中存在的潜在风险,如回款周期对资金流的压力、外部市场波动带来的经营不确定性,制定应对预案。通过压力测试模拟价格竞争、供应链断裂等极端场景,明确风险承受边界,保障企业稳健运行。二、任职资格(一)专业背景与经验具备5年以上财务分析或财务BP相关工作经验,掌握财务核算、预算管理、成本管控等核心财务管理能力。持有CPA、CMA等专业资格者优先,财务理论基础扎实。(二)数据分析与工具熟练使用Power BI、Tableau等可视化工具,能将复杂财务数据转化为清晰图表和报告,支撑业务决策。具备SQL、Python等数据处理技能者优先,可独立完成数据抽取、清洗与深度分析工作。(三)业务理解与行业经验曾支持销售、供应链或产品等至少一个业务模块,熟悉其运营流程,能够从财务视角输出有价值的业务建议。有能源、快消、制造等行业经验者优先,了解行业特性与财务运作模式,能快速融入企业业务体系。(四)软技能要求具备良好沟通能力,擅长以通俗语言向非财务人员解读财务逻辑与分析结论。敢于表达观点,在产品讨论或预算评审中能基于专业判断提出建设性意见。善于从日常报销、费用明细等细节中洞察潜在管理问题,如通过异常单据发现渠道管控漏洞等。
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资深销售工程师
8000-13000元/月(一)岗位职责1. 市场拓展与客户维护:聚焦指定区域市场,积极开发潜在大客户资源,通过高频、高效的实地拜访与沟通,持续优化客户关系;准确掌握项目动态及客户年度采购规划,结合客户需求匹配公司产品或服务方案,推动市场份额稳步提升。2. 需求识别与方案推广:搭建顺畅的客户沟通渠道,敏锐捕捉合作契机,梳理客户潜在需求;全面掌握公司产品优势与技术特点,协同内部相关部门,及时响应客户技术疑问与特殊要求,确保供需两端高效对接。3. 投标全过程统筹:针对意向项目,整合公司供应、市场等多方资源,高质量完成投标文件编制;配合市场端完成方案设计至现场述标全流程,保障投标工作有序推进,提高中标成功率。4. 项目执行与跨部门协作:全程跟进项目进展,主动联动相关职能部门,高效推进合同签署、条款协商等商务环节;监督合同履约过程,确保项目按既定计划顺利实施。5. 回款进度管控:密切关注项目开票与挂账节点,按阶段推进货款回收进程,保障公司资金回笼节奏,维持现金流健康稳定。6. 客户服务与关系升级:提供覆盖全周期的售后支持,快速处理客户在产品使用及服务过程中遇到的问题;定期开展客户回访,收集意见与建议,持续改进服务体验,巩固长期合作关系。7. 目标分解与数据运营:将年度销售目标合理拆解为季度、月度任务;每日、每周汇总业绩情况,形成标准化汇报材料;依照公司管理规范完成系统数据录入,定期更新项目状态,动态跟踪潜在机会,为策略优化提供数据依据。(二)任职资格1. 大专及以上学历,石油天然气、机械制造、计算机、市场营销等相关专业优先;具备扎实的专业基础,能快速理解行业应用场景及技术需求。2. 3年以上大客户销售经验,拥有石油化工、装备制造、信息技术等行业客户资源者优先;熟悉项目型销售运作模式,具备独立开拓并维护大客户的能力与成功案例。3. 具备较强的市场研判、商务谈判及组织协调能力;可独立制定销售行动计划,推动项目闭环落地;熟练操作办公软件及CRM系统,具备良好的数据整理与分析能力。4. 工作态度积极,目标导向清晰,执行力强;具备出色的抗压能力与团队合作意识;遵守职业规范,诚实守信,具备良好的职业道德素养。
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营销策划
5000-10000元/月核心任务:1)和客户唠嗑,挖掘需求,搞定报价维护老客户,开发新客户,做客户的小太阳2)跟策划、设计"相爱相杀",提交需求,一起出方案3)和HR小姐姐深度链接,落地执行,让活动完美呈现项目复盘,催尾款岗位要求:1)嘴皮子溜,沟通力max,能和客户打成一片:2)热爱文体赛事,懂点体育/文化更佳3)脑洞大,创意多,能写会编,方案信手拈来4)抗压能力好,团队合作小能手责任心爆棚,按时完成任务不拖延薪资待遇:1)无责底薪3.8K及以上+浮动底薪(根据当月项目业绩总额可浮动至8K)+项目提成+执行补助(100/次),综合薪资6-10K以上2)五险一金项目提成出团补贴年终奖个人奖励3)零食下午茶不断,胖了算公司的4)每年带薪年假国内外旅游生日/周年福利工龄工资完整晋升通道培训师徒带教,助你升级打怪快联系HR吧:简历投递私信 or绿泡泡
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豪宅巡查 住房资产维护 双休带薪休假
7000-10000元/月全成都招聘不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务薪资待遇:6000-32000(可查工资记录)上班时间:9:30-17:00招聘三个岗位(可任选其一,也可根据情况灵活调整)1. 小红书抖音运营:轻松月入6000-12000负责内容拍摄与新帖发布,回复粉丝互动并整理流量数据。无需外出 exposure 于日晒环境。2. 租房管家:平均收入不低于8000-24000负责带客户看房(开门操作应都会),整理租赁合同并陪同签约流程。3. 资源整理:无需出门,月薪12000-34000维护房东、业主及合作公司的房源挂接业务(通过手机登记信息,将业主或公司提供的资料如实录入即可)。薪资详情薪资范围:6000-34000元/月职位底薪:4500元/月社保类型:五险提成方式:按单提成薪资详情薪资范围:7000-12000元/月职位底薪:4500元/月社保类型:五险提成方式:按单提成
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影视内容策划
5000-8000元/月岗位职责:1、参与影视广告项目的创意策划、脚本创作及现场汇报;能依据业务需求,独立完成各类文案撰写与PPT制作。2、协助完成项目前期策划、创意设计及后期支持工作;3、参与市场调研及行业信息的收集与分析;4、执行并落实部门负责人安排的各项任务;5、负责影视拍摄环节的流程推进与执行。任职要求:1、相关专业背景优先,具备两年以上影视广告文案或活动策划工作经验;2、擅长影视脚本撰写、微电影编剧及宣传片方案策划;3、能结合客户需求与项目特点,快速制定对应策略方案;4、具备清晰的策略思维与表达能力,对市场动态及客户心理有敏锐洞察力;5、具有良好的协作意识,责任心强,工作认真细致,善于梳理和总结工作逻辑;6、熟练掌握Word、Excel、PPT、PS等办公及设计软件,有美术基础或熟悉视频剪辑者优先考虑;7、面试时需提供过往撰写的文案作品及PPT案例。
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财务bp
6000-10000元/月一、岗位职责(一)业财融合与分析1、深入业务前端,与各业务团队保持高效协同,全面掌握业务运作模式、流程节点及核心驱动因素,为业务决策提供精准、高效的财务洞察与支持。2、系统整合业务与财务数据,开展多维度分析(如成本构成、盈利路径、资源投入产出等),识别业务潜在风险与增长点,输出业务财务分析报告,助力管理层战略制定。3、协同业务团队制定年度、季度及月度经营目标,将业务规划转化为可衡量的财务指标,并对执行过程进行动态追踪,及时发现偏差并提出优化建议。(二)预算与资源管理1、牵头组织业务单元预算编制,依据公司战略方向与业务发展计划,引导业务团队合理预测收入、成本及费用,确保预算方案贴合实际运营需求。2、持续监控预算执行进展,开展差异分析,提出改进举措,提升资源配置效率与使用效益。3、参与业务项目资源调配评估,从财务视角完成项目可行性研究、投资回报测算及风险收益分析,为决策层提供资源配置依据。(三)成本与风险管控1、协助业务团队完善成本管理机制,运用成本动因解析、标准成本设定等方式,识别降本潜力,推动成本精细化管理。2、识别业务运行中的财务风险点(如应收账款风险、资金流动性风险、税务合规风险等),建立防控机制,并实施动态监测与预警。3、审核业务合同的财务条款,关注合规性、税务影响及资金安排,确保合同执行保障公司财务利益。(四)财务支持与协调1、为业务团队提供日常财务服务,解答财务流程、政策执行、报销规范等相关问题,提升财务响应质量与协作满意度。2、搭建财务与业务之间的沟通桥梁,促进财务制度与业务操作的有效对接,推动财务与业务协同发展。3、配合内外部审计及税务检查工作,协调业务部门准备所需资料,协助完成各项审查任务。二、任职要求(一)基本要求1、学历:会计学、财务管理、金融学等相关专业本科及以上学历;证书:具备中级会计师职称者优先;2、经验:3 年以上财务相关工作经验,其中至少 1 年从事财务BP或业财融合类岗位,有制造业、外贸等行业背景者优先;3、技能:熟练操作用友、金蝶等财务系统,精通 Excel 数据处理与分析功能(如数据透视表、常用函数等),熟悉 ERP 系统应用,具备良好的 PPT 汇报呈现能力。4、具备扎实的财务理论基础,熟练掌握财务核算、财务分析、预算编制、成本管控等核心专业能力。
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网络工程师学徒提供住宿
6000-10000元/月岗位名称:通信网络工程/运维/研发助理(技术储备岗)(接受转岗人士,无经验可投,提供系统培养)任职要求:1. 专业不限,欢迎无相关经验者投递,愿意从基层岗位踏实做起;2. 具备良好的职业道德,沟通与协调能力突出,性格踏实稳重,有强烈的团队协作意识;3. 对互联网及通信行业有浓厚兴趣,愿意长期深耕发展。工作内容:1. 参与通信网络相关的测试数据分析工作;2. 协助进行网络参数的优化与调整;3. 配合完成优化方案的落地实施;4. 完成领导交办的其他相关任务。福利待遇:住宿保障:公司提供住宿,减轻生活压力;成长支持:完善的培养体系+清晰的升迁机制,助力职业发展;薪酬激励:行业内具有竞争力的薪资,含项目奖金、加班补助、年终奖等;生活平衡:双休制度,严格按照国家法定节假日休假,享受带薪年假;团队氛围:定期组织拓展、旅游、年会等集体活动,增强团队凝聚力。
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ai视频生成师
职位描述:1.根据客户需求或自足内容开发通过comfyui,StableDiffusion、Midiourney、runway等完成出图、出视频要求;2.对文生图、图生图,图生视频,有相关经验;3.实时了解和使用AI及相关工具,不断提高对AI的使用度和效率;4.熟悉主流AI工具(如StableDiffusion,Midjourney,runway,ChatGPT等AI软件)、会lora模型训练等相关软件优先任职要求:1.会剪辑、合成、后期制作能力优先、具备一定的审美能力,2.对AI视频和图像生成有一定经验,可与公司后期专业通过合作生成AI视频;3.有强烈的自我学习能力和学习意识,关注行业趋势,进行功能创新探索;4.拥有一定的细化修改能力,能够在AI上进行二次创作,可以根据项目需要,定制所需图片和视频;5.积极主动,具备良好的解决问题的能力以及良好的沟通技巧;
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高级Java开发工程师
1-1.2万元/月岗位职责:1.负责项目核心模块的开发,保障系统的稳定性、可扩展性、高性能、高并发、高可用性;2.参与项目可行性分析、技术选型、需求分析、架构设计等工作,编写技术文档。任职要求:1.大学专科及以上学历,计算机及软件工程相关专业,JAVA后端开发五年以上工作经验;2.熟练掌握Spring、Springboot、Mybatis、SpringCloud、Nginx等技术框架原理并能熟练使用;3.熟练使用PostgreSQL、mysql、oracle等一种或多种数据库,并有性能优化能力,有国产数据库使用经验优先;4.熟悉Git,Maven等工具应用,熟悉Linux操作系统,能够在Linux环境下进行项目部署和问题排查;5.拥有大型分布式系统、高并发、高可用系统的实际设计、开发或调优经验优先;6.优秀的问题分析、定位和解决能力,良好的沟通协调能力和团队合作精神,具备技术文档编写能力(设计文档、接口文档),有强烈的技术热情,主动学习新技术,关注行业动态,能在压力下工作,具备一定的项目管理和进度把控能力。
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投标专员
4000-6000元/月岗位职责:1、执行上级领导对项目招标工作的决定和交给的工作任务2、及时收集本行业内部的招标信息,确保及时掌握最新招标信息3、根据招标文件编制标书、整理相关资料,配合客户经理进行标书内容的编制填写。4、与项目负责人及公司相关部门积极协调招标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递5、按照招标文件进行投标文件的汇总、制作、排版核对、装订等工作6、负责项目协作:根据招投标进程需要,参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作,跟进项目投标,参与投标全过程,确保投标任务的完成任职资格:1、大专以上学历,有传媒、广告、公关活动、政府服务行业经验优先考虑2、一年以上招投标经验,了解招标法、熟知项目投标流程,具备良好的职业素养3、熟练使用word、excel、ppt等办公软件4、性格外向开朗,具备良好的沟通能力协调能力、团队合作能力5、工作严谨、做事稳重,细致心、保密性强6、有销售支持经验更佳职位福利:全勤奖、带薪年假、节日福利、五险一金、周末双休、年终分红、项目奖金
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前端
8000-12000元/月现场+线上面试1、本科3年及以上前端开发工作经验;2、熟悉AI编程工具使用,提升日常工作效率与交付成果3、精通使用Vue、React、AnularJS至少两种以上js框架;4、对精通的Web框架有设计、开发、维护的能力;5、熟练使用Ajax、JavaScript、XML、CSS、HTML、HTML5、JSP、JSON、echart等技术,熟悉各种浏览器兼容性,能够进行跨浏览器开发;6、有熟练手写和调试符合W3C标准代码的能力;7、对不同内核的浏览器的CSS、JS标准有很强的理解力;8、有独立的需求分析、开发设计及解决问题的能力,较强的学习、理解、沟通、团队协作及创造能力,以及良好的文档编写习惯;9、对原型、UE、UI有独到见解者优先考虑,审美观一流者更佳;10、有大型项目架构经验,对前端在大数据量高并发环境下开发有良好的经验。1、独立完成系统前端页面的原型设计,并能够指导中级以下前端人员工作;2、高效率高质量地完成WEB页面和移动APP的制作工作;3、持续优化前端体验和页面响应速度,并保证兼容性和执行效率;4、配合UI设计师进行页面切片并以css+div方式实现网页制作;5、Web前端表现层及与前后端交互的架构设计和开发;6、与后端程序研发人员密切配合,高效率高质量地完成页面及效果的实现工作。有油气行业工作经验优先;有RPA开发经验优先;AI智能体开发经验优先
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java
8000-12000元/月现场+线上面试1、本科及以上学历;2、5年及以上JAVA研发工作经验,后端:精通JAVA平台主流框架技术;熟悉前后端分离研发理念;3、熟悉SpringBoot2.x,Spring mvc,Mybatis或Jpa的注解开发(有SpringCloud经验优先);对elasticsearch,MQ,Redis有实战研发经验和商业项目实战经验4、熟悉nginx、Tomcat等应用服务器,熟悉linux开发环境,掌握一种脚本语言(shell,python,perl)的使用;熟悉分布式系统架构,熟悉memcache,redis等缓存技术,熟悉kafka,rabbitMq等消息中间件;数据库Mysql的调优和引擎的优化等;5、熟练掌握AI编程工具使用,提升工作效率与成果输出6、掌握常用的数据结构和基本算法,面向对象的思想和设计模式; 熟悉git操作和Maven等一系列的CICD操作;7、善于学习、沟通,并具有团队管理经验。 具有很强的学习能力和团队协作精神,自我驱动;1、独立完成开发框架及核心功能的设计和编码工作,持续对系统进行改进和优化,保障系统的稳定和可维护性;2、在系统架构师的指导下,完成技术架构方案、接口规范、编码规范等文档编写;3、参与需求分析,按照软件项目管理规范撰写相关技术文档;4、参与数据库设计及实现;5、项目开发过程中的一般难度的技术攻关,和运行中出现的技术问题解决。指导中级以下开发人员工作;6、应工作实际需要协助实施解决现场问题,必要时可接受短期出差;7、配合项目管理,项目各阶段的工作质量与进度的跟踪和检查。有油气行业工作经验优先;有RPA开发经验优先;AI智能体开发经验优先
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资深活动策划师
6000-9000元/月岗位职责:1、配合需求部门完成政企大型公关会务活动的策划,熟练形成高质量活动策划方案;2、负责参与公司投标方案的策划撰写,与项目负责人协同,理解挖掘客户需求,独立或者配合创意团队梳理方案策略与创意;3、跨部门协作,配合推动其他们部门活动落地,确保活动各环节流畅顺利。任职要求:1、高效的部门协作能力;2、有企业大型公关活动、政府公关活动策划经验3年以上;3、具备优秀的图文审美、方案排版能力,独立撰写活动策划方案,参与大型活动的策划;4、熟悉活动各个流程的相关环节、以及对危机的应对与管理:提供不同类型的活动创意解决方案,包含但不限于对现场主题、设计、风格及台面上互动、体验、策划、创意形式的把控;5、具有提案能力、客户沟通能力、事件统筹能力等;6、熟练使用PPT、思维导图。
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客户AE
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责客户拜访,挖掘客户需求并收集项目信息,建立项目需求Brief,沟通及明确策划方向,制作项目报价表。2. 老客户客情维系,根据战略需求开发新客户,追踪意向客户,完成上级交付的任务,保证工作有效进行。3. 了解并满足客户需求,与设计沟通,提交设计需求表,为客户提供项目解决方案以达成客户的活动满意度,积极参与团队合作,共同推进项目进度。4.与各行业HR进行各类活动需求沟通,建立深度连接,后期辅助落地执行,保证项目方案的顺利实施。5.对已完成项目进行总结复盘,优化流程,项目尾款的催收跟进。任职要求:1. 具备出色的沟通技巧,能够处理客户关系,对文化体育赛事有一定的认知以及热爱。2. 能够在规定时间内完成任务,保持工作质量。3. 具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务。4、有优秀的文字创意和表达能力,思路清晰,创意性强,能独立撰写策划方案5、具备较强的领悟能力,文字表现力强,思维敏捷,思路清晰。6、抗压能力强,具备良好的团队合作意识和敬业精神,责任心强。福利待遇:五险一金+项目提成+出团补贴(每次)+年终奖金+个人奖励零食下午茶不断、每年带薪年假+国内外旅游+生日福利+周年纪念福利+工龄工资完整的职级和薪酬晋升通道、培训机制及师徒带教
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人事兼销售内勤助理
(一)人事模块工作1. 负责招聘全流程执行,包括招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约与组织、入职/离职手续办理、试用期跟进等基础人事事务;2. 协助完善公司人事制度与流程,负责员工档案整理、劳动合同签订与归档,维护员工信息台账的准确性;3. 协调员工考勤管理、薪酬核算辅助工作,配合完成社保公积金增减员、福利发放等事务;4. 协助组织公司内部培训、团建等员工关系活动,搭建和谐的职场氛围;5. 处理日常人事咨询,对接外部人力资源相关机构(如社保中心、招聘平台),保障人事工作顺畅推进。(二)销售行政模块工作1. 协助销售团队完成客户资料整理、归档与更新,搭建并维护客户信息管理系统,确保数据精准可查;2. 负责销售合同、报价单、订单等文件的起草、审核、归档,跟进合同履行进度,协调解决合同执行中的基础问题;3. 协助组织销售会议,做好会议记录、议程安排,跟进会议决议的落实情况,及时反馈给相关负责人;4. 负责销售数据统计与分析,定期输出销售报表(如业绩汇总、回款情况、客户跟进进度等),为销售决策提供数据支持;5. 协调销售团队的日常行政事务,包括差旅安排、、销售物料采购与管理、客户接待辅助等;6. 配合销售团队完成市场活动、展会等相关筹备与执行工作,保障活动顺利开展。三、任职要求1. 学历与专业:1-2年人事或行政相关工作经验者优先,接受优秀应届生;2. 人事能力:熟悉基础人事流程(招聘、入职离职、社保公积金办理等),了解劳动法律法规基础常识,能独立处理日常人事事务;3. 行政能力:具备良好的文档处理、数据统计与分析能力,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT、Excel函数运用),能高效完成报表制作与文件管理;4. 沟通协调:具备较强的沟通表达能力、跨部门协同意识,能快速响应销售团队与员工的需求,妥善处理各类基础事务;5. 职业素养:工作严谨细致、责任心强,具备良好的抗压能力与执行力,对销售行业有一定了解者优先;6. 其他要求:具备良好的服务意识与团队合作精神,能适应复合型岗位的工作节奏,主动推进各项事务落地。
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大客户销售
5000-12000元/月(一)岗位职责1.市场开拓与客户管理:深耕指定区域市场,主动挖掘潜在大客户资源,通过高频次有效拜访与沟通,维护客户关系;精准获取项目信息、客户年度采购计划,基于甲方产品与技术需求,匹配公司产品或供应服务解决方案,实现市场份额增长。2.需求对接与产品推广:建立高效客户沟通机制,洞察潜在合作机会,梳理客户潜在需求;深入了解公司优势及技术特性,与其他部门紧密协作,及时解决客户技术咨询与疑难问题,确保需求与供给精准匹配。3.投标全流程管理:针对潜在项目,统筹协调公司供应、市场等部门资源,高效完成标书编制;协助市场从方案策划到现场答辩,确保投标工作顺利推进,提升中标率。4.项目跟进与协作:实时跟踪项目进度,主动与相关部门协同,高效完成合同签订、条款谈判等商务事宜;监控合同执行过程,保障项目按计划落地实施。5.应收账款管理:紧盯项目开票、挂账进度,积极推进货款回收时间节点,保障公司现金流稳定。6.客户服务与关系深化:提供全周期售后服务,快速响应并解决客户产品及服务问题;定期回访客户,收集反馈建议,优化服务质量,持续深化客情关系,促进长期合作。7.目标管理与数据分析:将年度销售目标科学拆解为季度、月度任务;每日、每周汇总业绩数据,形成常规性报告;按公司的管理要求完成管理系统数据填报,定期梳理项目进展,动态跟踪潜在项目,为销售策略调整提供数据支撑。(二)任职资格1.大专及以上学历,石油天然气、机械制造、计算机、市场营销等相关专业优先;具备扎实的专业知识储备,可快速理解行业客户需求与技术要点。2.3年以上大客户销售工作经验,有石油化工、装备制造、信息技术等行业资源者优先;熟悉项目型销售全流程,具备成功开拓及维护大客户的实战经验。3.具备出色的市场分析、商务谈判及沟通协调能力;能够独立制定销售策略,推动项目落地;熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据处理汇总能力。4.工作积极主动,具备强烈的目标感与执行力;拥有优秀的抗压能力和团队协作精神;恪守商业道德,具备良好的职业操守。
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活动执行项目经理
5000-10000元/月岗位职责:1、负责大型会议活动项目执行板块的管理统筹协调,把控落地项目流程及细节,有效制定项目推进规划。及活动现场总体管控,突发事件解决。2、根据活动规模和特点,及时有效做好场地、设备、人员及物料的统筹、安排,组织与实施,控制活动进度与项目团队、客户、供应商进行有效的沟通,确保项目顺利完成。3、负责活动场地的勘査、外联、制作搭建中所需供应商的报价、谈判、沟通、等工作;根据客户需求、依据活动方案,监督和指导推广活动的现场运营, 会场布置等督导与实施。4、负责日常会议会展所搭建范围的报价、审核图纸、工艺研究、制作类技术开发、物料采买、合理控制采购预算并制定成本表。5、建立活动管理系统并落实执行,优化和完善各类活动的执行服务流程,活动执行团队的基础培训及讲解,现场执行示范并及时给予优化建议。6、负责活动效果的评估,并整理执行工作总结报告,负责活动总费用及毛利的管控、任职要求:1、大专以上学历,3-5年以上大型广告活动公司或会议活动执行统筹经验,1-2年以上项目管理经理,有政府项目工作经验优先。曾独立负责过大型会议、发布会、论坛、客户答谢会、年会、晚会、主题活动。2、具备现场搭建管理经验、精通展会/会议/活动的相关管理及活动设备设施的参数性能及制作物料的材料、工艺制作流程,熟悉会场、酒店、AV、灯光、搭建及其他相关资源。3、具备良好的项目管理能力、沟通协调能力,有强烈的成本意识和效益意识,配合项目合理控制成本,保证公司利润。4、熟悉大型活动管理流程并具备相关领域专业知识,富有灵活的头脑,独具匠心的创意。5、工作认真负责,具有良好的团队合作精神及高度的责任感,良好的客户服务及客户关系维护意识,能够承受工作压力。
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java开发工程师
1-1.2万元/月1、本科及以上学历;2、3年及以上JAVA研发工作经验,后端:精通JAVA平台主流框架技术;熟悉前后端分离研发理念;3、熟悉SpringBoot2.x,Spring mvc,Mybatis或Jpa的注解开发(有SpringCloud经验优先);对elasticsearch,MQ,Redis有实战研发经验和商业项目实战经验4、熟悉nginx、Tomcat等应用服务器,熟悉linux开发环境,掌握一种脚本语言(shell,python,perl)的使用;熟悉分布式系统架构,熟悉memcache,redis等缓存技术,熟悉kafka,rabbitMq等消息中间件;数据库Mysql的调优和引擎的优化等;5、熟练掌握AI编程工具使用,提升工作效率与成果输出6、掌握常用的数据结构和基本算法,面向对象的思想和设计模式; 熟悉git操作和Maven等一系列的CICD操作;7、善于学习、沟通,并具有团队管理经验。 具有很强的学习能力和团队协作精神,自我驱动;
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销售助理(能源行业+双休)
5000-8000元/月一、岗位职责1、销售支持:协助销售团队整理产品介绍、报价单、合同文件、投标文档等资料,确保资料准确、规范且及时更新,并根据档案要求做好合同归档。2、数据录入:跟进销售项目全流程,协助销售录入项目进展、客户反馈及关键节点信息,及时同步给销售负责人;协调内部资源,推动项目落地,处理项目执行中的基础沟通与衔接工作。3、客户关系管理:负责日常客户基础沟通,响应客户简单咨询;定期整理客户资料,更新客户管理系统,维护良好的客情关系。4、数据分析:统计销售业绩、订单明细、跟进频次等数据,制作销售报表,为销售团队决策提供数据支持;5、其他:协助销售主管管理团队,安排会议、培训、展会等相关事宜,包括整理销售会议纪要,跟踪会议决议的执行情况,安排培训、展会行程对接、场地布置、物料准备等,完成销售负责人交办的其他临时性工作。二、任职资格1、本科及以上学历,专业不限,有销售助理、商务助理相关工作经验者优先;应届毕业生表现优秀者也可考虑。2、具备良好的沟通表达能力与协调能力,能清晰传递信息、高效对接内外部需求;工作务实严谨,注重细节,有较强的执行力,能按时保质完成工作任务。3、性格开朗外向,有亲和力,善于与人打交道;具备积极主动的工作态度,抗压能力强,能适应销售团队的工作节奏。4、形象气质良好,举止得体,符合商务对接场景的基本礼仪要求。5、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备基础的数据统计与文档编辑能力;有客户管理系统使用经验者优先。三、薪酬福利:5-8千+团队提成,员工食堂早午餐、六险一金、交通补贴、通讯补贴、节假日等福利。
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大客户销售
5000-12000元/月(一)岗位职责1.市场开拓与客户管理:深耕指定区域市场,主动挖掘潜在大客户资源,通过高频次有效拜访与沟通,维护客户关系;精准获取项目信息、客户年度采购计划,基于甲方产品与技术需求,匹配公司产品或供应服务解决方案,实现市场份额增长。2.需求对接与产品推广:建立高效客户沟通机制,洞察潜在合作机会,梳理客户潜在需求;深入了解公司优势及技术特性,与其他部门紧密协作,及时解决客户技术咨询与疑难问题,确保需求与供给精准匹配。3.投标全流程管理:针对潜在项目,统筹协调公司供应、市场等部门资源,高效完成标书编制;协助市场从方案策划到现场答辩,确保投标工作顺利推进,提升中标率。4.项目跟进与协作:实时跟踪项目进度,主动与相关部门协同,高效完成合同签订、条款谈判等商务事宜;监控合同执行过程,保障项目按计划落地实施。5.应收账款管理:紧盯项目开票、挂账进度,积极推进货款回收时间节点,保障公司现金流稳定。6.客户服务与关系深化:提供全周期售后服务,快速响应并解决客户产品及服务问题;定期回访客户,收集反馈建议,优化服务质量,持续深化客情关系,促进长期合作。7.目标管理与数据分析:将年度销售目标科学拆解为季度、月度任务;每日、每周汇总业绩数据,形成常规性报告;按公司的管理要求完成管理系统数据填报,定期梳理项目进展,动态跟踪潜在项目,为销售策略调整提供数据支撑。(二)任职资格1.大专及以上学历,石油天然气、机械制造、计算机、市场营销等相关专业优先;具备扎实的专业知识储备,可快速理解行业客户需求与技术要点。2.3年以上大客户销售工作经验,有石油化工、装备制造、信息技术等行业资源者优先;熟悉项目型销售全流程,具备成功开拓及维护大客户的实战经验。3.具备出色的市场分析、商务谈判及沟通协调能力;能够独立制定销售策略,推动项目落地;熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据处理汇总能力。4.工作积极主动,具备强烈的目标感与执行力;拥有优秀的抗压能力和团队协作精神;恪守商业道德,具备良好的职业操守。
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运营经理(医药电商B端运营)
6000-8000元/月岗位职责:1. 负责自营APP商城的页面设计与布局调整、商品上架下架管理、日常商品信息维护及图片更新等运营支持工作。2. 研究竞品在产品规划与价格策略方面的动态,参与制定并落地执行平台运营方案。3. 协同采购团队开发平台内多样化营销活动资源,优化活动位配置效率,保障营销资源的充分利用与高转化产出;4. 开展数据监测与运营复盘,组织实施渠道月度经营分析、销售表现回顾等工作,深入剖析商城销售数据、流量构成、转化效果、活动资源投入与效能等维度,持续迭代优化运营策略;重点指标追踪,流量结构解析,商品表现评估,活动效果总结任职要求:1. 大专及以上学历,具备1年以上医药类电商平台运营工作经验者优先考虑。2. 逻辑思维能力强,具备基础数据采集与分析能力,能基于数据分析结果输出可落地的运营策略并分解执行动作。3. 熟悉电商端图文内容操作流程,掌握PS等图像处理工具,具备一定的视觉编辑实操经验;4. 具备良好的沟通协作能力
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采购主管/经理(独立岗)
7000-10000元/月岗位职责:1、持续关注医药行业市场变化、竞争态势以及相关政策法规动态(如带量采购、医保谈判、药品流通监管政策等),研判其对公司产品引进的影响,为品种引入提供政策解读与数据支撑;2、供应商资源开发与关系维护:开拓并维护上游供应商核心人员的稳定合作关系,构建良好的合作生态,在评估合作风险的同时发掘潜在合作空间;3、目标产品引进实施:依据公司产品战略规划,结合销售需求、市场环境及政策导向,对接上游供应链,主导目标产品的商务洽谈与引入工作(涵盖价格、付款方式、采购渠道、采购量、供货周期、售后服务等内容),组织各类谈判并确保结果符合公司利益;4、产品成本优化与策略调整:根据国家政策、厂家政策及集采、挂网等行业变动情况,及时提出针对现有产品的价格、政策、渠道及结算方式等方面的降本增效方案,并推动落地执行;5、供应保障管理:基于公司现有产品的销售表现,与上游供应商保持密切沟通,确保产品在渠道、价格、数量等方面的稳定供应,维持合理安全库存;6、信息审核与政策跟进:负责产品价格、政策、账期、订单、补差及供应商选择等环节的审核工作,并督促相关优惠政策的落实与回收。职位要求:1、大专及以上学历,医药类或采购管理类相关专业优先考虑;2、具备3年以上医药采购领域工作经验,有医院端产品采购经验者优先;3、具有独立开展商务谈判及自主开发供应商的能力;4、品行端正、踏实敬业、责任心强,熟练使用办公软件及供应链管理工具;5、学习能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力,能适应一定强度的工作压力。
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高级数据开发工程师
1.3-1.4万元/月工作职责1. 主导企业数据湖与数据仓库的架构规划、开发优化及日常维护,确保数据链路稳定、高效、可靠运行。2. 负责数据建模、ETL流程开发、数据清洗与集成同步等全链路工作,支撑业务报表生成、数据分析及各类数据应用场景落地。3. 牵头推进数据标准制定、数据质量管理、元数据管理等相关治理工作,提升数据规范性与业务可用水平。4. 对接业务方需求,拆解业务流程并设计数据解决方案,完成指标体系搭建、数据看板开发及数据服务接口交付。5. 定位并处理数据生产任务中的异常、延迟与质量问题,通过SQL调优、调度策略调整和存储资源优化提升执行效率。6. 参与数据平台技术选型、架构升级与能力沉淀,输出标准化文档与可复用的技术实践方案。任职要求1. 本科及以上学历,计算机、软件工程、数据科学等相关专业,具备4年以上数据开发、数据治理或数据仓库领域工作经验。2. 熟练掌握SQL,具备复杂查询编写、性能优化与执行调优能力,熟悉Oracle、MySQL、PostgreSQL及主流国产关系型数据库。3. 熟悉至少一种大数据技术栈(如Hive、Spark、Flink、Doris、ClickHouse、Iceberg等)。4. 了解ETL开发流程,具有数据建模、分层设计及指标定义实践经验。5. 有数据治理背景者优先,包括对数据标准、质量控制、元数据、血缘关系及安全管理体系的理解与应用。6. 具备较强的业务洞察力、需求分析能力和文档撰写能力,能够独立输出高质量的数据解决方案。7. 责任心强,抗压性好,具备问题排查与解决能力,拥有团队协作与跨部门沟通经验。8. 具备数据中台建设、实时计算开发或数据平台运维经验者优先考虑。补充说明加分项:- 具备能源、油气等行业数据体系建设经验;- 熟悉主流调度工具(如Airflow、DolphinScheduler、XXL-Job等);- 掌握Python/Shell脚本语言,能实现数据自动化处理;- 具备数据可视化能力,熟悉BI工具使用(如帆软报表、帆软BI、SmartBI);- 持有数据库DBA认证或CDGP等数据治理相关资质证书。
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会计核算主管
8000-9000元/月岗位职责:1. 账务处理:承担公司日常会计核算任务,审核各类原始单据,高效、准确完成记账、结账等财务操作。2. 报表编制:独立完成月度、季度及年度财务报表的编制工作,确保数据真实、完整、合规。3. 成本管理:参与成本核算与分析工作,跟踪成本费用变动,协助开展成本控制及预算执行情况评估。4. 资产核算:负责固定资产、无形资产等科目的账务处理,配合组织定期盘点,保障账实一致。5. 制度建设:参与财务管理制度和会计流程的优化,促进内部控制机制的有效落实。6. 审计配合:协助内外部审计工作的开展,及时提供所需财务资料,保障审计流程顺利推进。7. 系统优化:参与财务系统的升级与改进,配合完成需求梳理、流程测试等相关支持工作。8. 完成领导安排的其他财务相关事务。任职资格:1. 学历要求:本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业背景。2. 工作经验:具有5年及以上企业财务会计岗位工作经验,熟练掌握全盘账务处理流程。3. 专业知识:深入理解中业会计准则、财务制度及相关税收法规政策。4. 技能要求:熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具,尤其擅长Excel函数与数据处理;具备优秀的财务分析能力和逻辑思维能力。5. 职业素养:工作认真负责,作风细致严谨,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力。优先条件:持有中级会计师或以上职称者优先。有IT行业或国有企业财务工作经历者优先。入职时间:2026年3月初
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java开发
1-1.2万元/月1、本科及以上学历;2、3年及以上JAVA研发工作经验,后端:精通JAVA平台主流框架技术:熟悉前后端分离研发理念;3、熟悉SpringBoot2x,Spring mvc,Mybatis或Jpa的注解开发(有SporingCloud经验优先);对elasticsearch,MQ,Redis有实战研发经验和商业项目实战经验4、熟悉nginx、Tomcat等应用服务器,熟悉linux开发环境,掌握一种脚本语言(shell,python,perl)的使用;熟悉分布式系统架构,熟悉memcache,redis等缓存技术,熟悉kafka,rabbitMq等消息中间件;数据库Mysql的调优和引擎的优化等;5、熟练掌握AI编程工具使用,提升工作效率与成果输出6、掌握常用的数据结构和基本算法,面向对象的思想和设计模式;熟悉git操作和Maven等一系列的CICD操作;7、善于学习、沟通,并具有团队管理经验。具有很强的学习能我为和团队协作精神,自我驱动;
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晋升快的销售专员 8000+
5000-9000元/月1.岗位要求:年龄20-40岁,高中以上学历,会骑电动车,愿意从事销售工作,积极乐观,有上进心,有会销经验优先,服从公司安排(接受调动和出差)2.工作内容:负责发单收集客户,邀约客户到店,做好客户服务工作,促进成交,维护老顾客,复购,无责任底薪,无任务考核,提成高,上不封顶,月度奖金,季度奖金,年度奖金,旅游奖励,晋升通道公平透明,上升快3.工作时间:早8:00-晚6:00,中午休息2小时4.薪资:无责底薪3500+阶梯式提成,综合8000+5.住宿免费
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舞蹈课程顾问
3000-5000元/月1、上六休一,分早班晚班。2、工资底薪+提成3-6K3、工作氛围:扁平化管理方式,没有"总",都是兄弟姐妹。4、日常活动:定期的团队建设、。5、通过公司提供的电话名单进行电话邀约,邀请客户到店体验;6、负责接待学员,根据客户年龄和需求进行课程规划,讲解,促成签单;7、解答客户疑问,后期维护与客户的良好关系;8、完成门店交办的其他日常事务。【我们期待这样的你】性格开朗热情,善于沟通。积极主动,执行力强。
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