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（一）岗位职责1. 全面主导维保项目现场运作，组织设备日常巡检、维护、检修及紧急抢修任务，保障设备安全稳定运行。2. 编制维保计划、作业流程及安全技术方案，监督施工环节执行与质量标准落实。3. 统筹现场维保团队，科学分配人力、工具与材料，控制项目周期与运维成本。4. 与甲方或业主保持有效对接，协调现场沟通、需求响应、验收交付及关系维护工作。5. 执行安全生产管理制度，识别并整改安全隐患，妥善处置突发事件与异常工况。6. 负责维保过程记录、竣工资料归档、台账建立及相关汇报材料整理。7. 优化维保资源配置，提升服务品质与客户满意水平。（二）任职要求1. 基本条件• 年龄25–45岁，身体健康，可接受驻场安排，服从工作调配。• 持有有效身份证件，无不良从业记录，工作责任心强，具备较强抗压能力。2. 学历与专业• 本科及以上学历，机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业。3. 工作经验• 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际经验。• 有电梯、暖通、机电、工业设备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理背景者优先考虑。4. 专业能力• 掌握设备结构原理、维保作业流程、故障分析与维修技术。• 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸，具备独立编制维保方案的能力。• 熟悉现场安全管控、质量监管与进度管理方法。• 了解设备维保相关技术规范、行业标准及安全操作规程。5. 管理与沟通• 具备团队管理、人员调度与现场综合协调能力。• 沟通表达清晰，擅长客户对接与问题闭环处理。• 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。6. 证书要求（优先）• 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业证、建造师或工程师职称者优先。7. 其他• 熟练操作办公软件，能够撰写工作报告、维护台账及制作报表。• 遵守管理规定，执行力强，具备良好职业素养与服务意识。机电相关专业

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李先生

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不体检 不体检坐班 不穿无尘服男女不限 包吃包住贵安新区最轻松电子厂入职合格率高（只要不放弃）男女不限17-40岁两班倒 /长白班 随机分 坐班随机分 普通工衣不体检——企业优势——包吃住 可预支工资坐班， 工作轻松 不体检当天可安排入职 住宿长白班车间/两班倒均有岗位:组装员，操作员，负责电子零配件组装生产等，工作简单，容易上手薪资:计时:15/小时+夜班补贴10/晚综合薪资4500-5500招聘要求：17-39.9岁，男女不限，无大面积纹身拍照 无案底 吃苦耐劳 认识26个英文字母 服从管理安排工作时间：8:00-20:0020:00-8:00（长白班居多 两班倒半个月转一次班吃住：入职免费包吃工作餐，住宿 6-8人间免费住，水电费平摊备注:出勤，最低做三个月三个月后不强制转正（工作地址贵阳本地️

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刘先生

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工作内容1、负责建筑施工项目中土建工程的全面管理；2、把控施工现场土建部分的质量与工程进度；3、协调并处理施工过程中出现的技术及管理类问题。任职要求1、具有建筑施工项目相关的管理实践经验；2、能独立应对和解决工程施工中的各类问题；3、具备较强的团队合作意识与沟通协调能力。

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招聘地点：白云区工作时间：89点备注可休息根据现场时间安排工资：3000，月休2天客户需求：火锅店服务员，持有健康证，包吃不包住，55岁以下联系电话

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岗位职责:1. 带领团队开展销售业务拓展与维护，持续提升市场覆盖范围。2. 策划并落实销售方案，监控销售目标完成进度。3. 负责团队日常管理，组织专业培训并推动成员成长发展。4. 保持与客户的高效沟通，及时响应需求并维系长期合作关系。任职要求：1. 具备出色的市场洞察力与客户运营能力。2. 能够科学规划并有效推进销售策略落地执行。3. 拥有扎实的团队领导力及人才培养经验。4. 善于应对客户异议与问题，保障客户体验与满意度。5. 具备优秀的商务洽谈能力与人际沟通技巧。

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李先生

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年龄20-45岁1、从事新房楼盘销售工作，开发客户资源，积累潜在客户，并与客户及业主保持良好互动沟通；2、为客户提供房产交易咨询，协助办理购房贷款等相关手续服务；3、负责客户拓展、电话联络预约与信息登记、带领客户实地看房、参与谈判签约及后续售后服务等工作；4、不限经验，欢迎新人加入；5、头脑灵活，乐于学习，具备较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，期望通过公司平台实现个人成长与发展；7、具备积极的团队意识和协作精神；8、愿意为提升自身能力与收入水平立即采取实际行动。

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年龄要求：20-45岁1、开展新房楼盘销售工作，积极开拓客户资源并做好日常积累，与客户及业主保持顺畅沟通；2、为客户提供房产交易服务，协助办理购房贷款等相关手续；3、负责客户拓展、电话联络与信息登记、安排实地看房、促成交易谈判及合同签订，并跟进后续服务环节；4、不限工作经验，接受零基础入职；5、头脑灵活，乐于学习，具备较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标感，有追求，愿意借助平台实现职业成长；7、具备良好的协作意识和团队合作精神；8、愿为提升自身能力与收入水平迅速采取实际行动。

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要求：年龄20-45岁1、从事新房项目销售，开展客户拓展与资源积累，维护客户及业主间的良好互动关系；2、为客户提供房产交易服务，协助办理贷款等相关流程支持；3、负责客户开拓、电话联络与信息登记、安排实地看房、促成交易谈判及签约后的跟进服务等具体事务；4、经验不限，接受零基础入职；5、头脑灵活，乐于学习，具备较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，期望通过平台实现个人成长与发展；7、具备积极的协作意识和良好的团队合作精神；8、愿意为提高自身能力与收入水平迅速投入实际行动。

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要求：年龄20-45岁1、负责新房楼盘的销售工作，开发并积累客户资源，与客户及业主保持良好互动沟通；2、为客户提供房产交易服务，协助办理贷款等相关手续；3、承担客户开拓、电话联络与登记、安排实地看房、促成谈判签约及后续跟踪服务等全流程工作；4、不限经验，欢迎新人加入；5、头脑灵活，学习能力强，具备出色的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，期望借助公司平台实现职业成长；7、具备较强的团队意识和协作精神；8、愿意为提升自身能力与收入水平迅速采取实际行动。

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要求：年龄20-45岁1、负责新房楼盘的销售工作，开发并积累客户资源，与客户及业主保持良好沟通；2、为客户提供房产交易服务，协助办理购房贷款等相关手续；3、承担客户开拓、电话邀约与信息登记、带客实地看房、促成签约及后续售后服务等工作；4、不限经验，零基础可入职；5、头脑灵活，学习能力强，具备出色的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标，有追求，愿意借助公司平台实现职业成长；7、具备较强的团队意识和协作精神；8、愿为提升自身能力与收入水平立即采取实际行动。

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年龄20-45岁1、从事新房项目销售工作，开发客户资源并持续积累，与客户及业主保持良好互动与沟通；2、为客户提供房产交易全流程服务，包括买卖咨询、协助办理贷款等配套支持；3、负责客户拓展、电话邀约与信息登记、带客实地看房、促成交易谈判及签约后的跟进服务；4、是否具备相关经验均可，公司提供系统培训；5、头脑灵活，乐于学习，具有较强的口头表达与人际沟通技巧；6、有目标感，有进取心，期望通过平台实现个人成长与发展；7、具备良好的团队意识和协作精神，能积极配合团队完成任务；8、愿意为提高自身能力与收入水平迅速采取实际行动。

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熟练运用EPLAN、CAD等电气设计软件。熟练操作TIA、WINCC、STEP7等主流PLC编程与开发平台。精通西门子200SMART、1200、1500、300、400冗余系列PLC的程序编写与调试。精通步进电机、伺服电机及闭环控制系统调试，具备丰富实操经验。电气自动化、自动化控制、测控技术、仪器仪表或相关专业背景。具有3年以上项目调试经历，具备较强的沟通协调能力

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1、组织实施消防维保、检测、安全评估等相关工作的执行与审核；2、统筹维保人员的工作安排及日常调度管理；3、负责消防工程的改造实施及施工现场管理工作；4、对接甲方单位，具备良好的客户沟通与业务拓展能力；5、负责片区内维保团队的绩效考评（月度、季度、年度）；6、完成上级交办的其他相关工作；任职资格：1、持有一级注册消防工程师资格证书；2、接受持有证书的实习生应聘；3、具备较强的沟通协调能力及应对突发事件的应变能力；4、工作认真负责，具有较强的职业责任感和敬业态度；5、公司提供住宿，长期居住于白云区者优先考虑。

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杨先生

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1、组织实施并审核消防维保、检测及安全评估等相关工作；2、统筹安排维保人员的工作任务及日常调度；3、负责消防工程的改造实施与施工现场管理；4、对接甲方需求，具备良好的沟通协调及业务拓展能力；5、负责片区内维保人员的绩效考核（月度、季度、年度）；6、完成上级交办的其他相关工作；任职资格：1、持有一级注册消防工程师资格证书；2、接受持有证书的实习生应聘；3、具备较强的沟通能力和应对突发事件的应变能力；4、工作认真负责，具有较强的职业责任感和敬业精神；5、公司提供住宿，长期居住于白云区者优先考虑。

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学历专业：硕士及以上学历，工业工程、运筹学、自动化、计算机、数学、统计学等相关专业。经验与技能：1-3年工业软件、智能制造或相关领域算法研发经历者优先；社招需具备实际工作经验，校招可接受无工作经验但须有相似项目实践背景。核心能力：在运筹优化方向（如线性/整数规划、启发式/元启发式算法、约束规划）或统计分析与机器学习方向（如回归、分类、时序预测）中，至少精通其中一个领域。工程能力：熟练掌握Python或Java编程语言，具备算法部署落地经验者优先考虑。领域知识：熟悉生产运作管理基本理论（如MRP、APS、MES、TOC、精益生产），或参与过质量管控类项目（如SPC、六西格玛）者优先。工具熟悉：有使用商业或开源APS、MES系统，或仿真工具（如FlexSim、Plant Simulation）经验者优先。综合素质：具备优秀的逻辑思维、问题分解及跨团队协作沟通能力，能深入业务一线，准确识别工业场景中的关键挑战。岗位价值：聚焦人工智能技术在制造业智能化转型中的深度应用；智能排产与优化：设计并持续优化生产排程算法，应对多约束、多目标及动态干扰等复杂工况，提升设备利用效率、压缩交付周期、控制制造成本；质量大数据分析：基于全流程生产数据（设备运行、工艺参数、环境条件、质检结果），构建质量预测模型、缺陷根因追溯体系与工艺参数调优方案，推动质量管理模式由“事后检测”向“事前预防”转变；数据价值挖掘：深入制造现场，理解业务流程，开展制造数据的清洗整合、特征提取与建模准备，打造高质量、可复用的分析型数据集；算法工程化落地：将算法成果封装为可配置、可服务化的功能模块，并实现与MES、SCADA等工业系统的对接集成，保障算法在真实产线中的稳定运行与持续迭代；前沿技术探索：关注运筹优化、统计过程控制、工业智能等领域的最新进展，评估其在解决实际制造痛点中的应用潜力。

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岗位职责:1.负责开发并维护各类销售渠道，建立稳固的业务协作关系；2.研判市场动态，为公司制定渠道销售策略提供可行性建议；3.整合内部资源，为渠道合作方提供必要的支持与服务保障；4.定期与渠道伙伴开展沟通，收集意见信息，协助处理合作中的各类问题；5.与团队成员协同配合，共同推进销售任务达成及业绩目标实现。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效应对和解决客户相关问题；2.对市场环境变化具备敏锐感知力，可迅速响应并适应新情况；3.拥有良好的团队协作意识，能够与同事顺畅配合、共同推进工作；4.具备较强的市场分析与决策判断能力，能准确输出市场发展趋势判断；5.工作积极主动，责任心强，具备出色的执行能力和结果导向思维。

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岗位职责:1.深入了解并持续跟踪房地产市场行情，为客户提供建设性的置业建议；2.利用多元化的渠道开发潜在客户，不断拓展客户群体；3.精准把握客户需求，量身定制合适的房产购置策略；4.全程协助客户推进购房进程，涵盖议价、合同签署及相关后续支持；5.长期维护客户关系，提升客户体验与信赖程度。任职要求：1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能准确捕捉并响应客户需求；2.工作积极进取，能在高强度环境下稳定发挥；3.对房地产领域有强烈兴趣，具备较强的市场敏感度和适应力；4.拥有良好的协作意识，能与团队协同高效推进业务进展；5.熟悉常用办公软件及房产销售相关应用工具，保障工作高效执行。

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岗位职责:1. 搭建并维护房地产销售渠道网络，保障合作关系稳定顺畅。2. 研判市场发展方向，为公司销售策略制定提供可行性建议。3. 整合内部资源，为渠道合作伙伴提供支持与服务保障。4. 定期开展渠道沟通，收集合作反馈，协助处理合作中的各类问题。任职要求：1. 具备出色的沟通协调能力及谈判技巧。2. 能够迅速应对市场变化，对行业动向保持高度敏感。3. 拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员协同推进工作。4. 具备较强的市场分析与判断能力，能精准捕捉市场趋势。5. 工作积极主动，责任心强，具备高效的执行能力。

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岗位职责:1. 深入了解并持续跟踪房地产市场趋势，为客户提供建设性购房建议；2. 运用多元化方式开发潜在客户群体，不断拓展客户资源网络；3. 精准把握客户实际需求，制定针对性的房产购置解决方案；4. 全程协助客户推进购房环节，涵盖价格协商、合同签署及后续支持；5. 长期维系客户关系，提升客户体验感与信赖度。任职要求：1. 拥有良好的表达能力和客户服务意识，能有效识别并响应客户需求；2. 工作积极进取，具备抗压能力，能稳定高效地完成各项任务；3. 对房地产领域保持高度关注，适应行业节奏与环境变化；4. 具备协作意识，愿意与团队协同配合，助力项目顺利推进；5. 熟悉常用办公软件及房产销售相关应用工具，保障工作执行效率。

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岗位职责:1.为客户提供专业化的房地产咨询支持，确保服务品质贴合客户实际需求；2.深入研究市场动态，为客户量身定制高效的房地产营销方案；3.持续维护并积极拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；4.紧跟市场变化节奏，及时输出专业的市场分析与应对建议。任职要求：1.具备出色的沟通技巧及良好的团队协作意识；2.能够独立推进工作任务，注重细节并追求工作成果的高标准；3.拥有较强的应变与问题处理能力，适应快节奏的市场环境；4.熟悉房地产行业运行机制，具备为客户提供专业咨询服务的能力。

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岗位职责:1. 提供专业的房地产咨询支持，确保服务过程符合客户实际需求；2. 结合市场动态进行深度研判，协助客户规划切实可行的营销方案；3. 持续维护并扩大客户网络，提升客户体验与长期合作关系；4. 根据市场环境变化，及时输出具有参考价值的行业分析内容。任职要求：1. 具备出色的表达能力及协作意识，能够高效配合团队作业；2. 具备独立开展工作的能力，注重细节并追求工作成果的高质量；3. 拥有较强的应变与问题处理能力，能快速适应不断变化的市场节奏；4. 熟悉房地产领域运作模式，可为客户提供建设性专业建议。

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岗位职责:1. 开拓并维护各类销售渠道，建立稳固的业务合作网络；2. 研判市场动态，为公司渠道销售策略提供可行性建议；3. 整合内部资源，为渠道伙伴提供必要的支持与服务保障；4. 定期对接渠道合作伙伴，收集意见信息，协助处理合作中出现的问题；5. 与团队成员协同配合，共同达成销售任务与业绩指标。任职要求：1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效应对客户诉求；2. 对市场环境变化具备敏锐感知，能迅速响应并调整应对策略；3. 拥有良好的团队协作意识，能够与同事顺畅协作推进工作；4. 具备扎实的市场分析与判断能力，可为公司提供准确的市场趋势预判；5. 工作积极主动，责任心强，具备出色的执行能力。

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岗位职责:1.搭建并维护房地产销售渠道关系，保障业务合作顺畅推进。2.研判市场发展趋势，为公司销售策略制定提供有效建议。3.整合协调内部资源，为渠道合作伙伴提供支持与服务。4.定期对接渠道伙伴，收集反馈信息，协助处理合作中出现的问题。任职要求：1.具备出色的沟通能力与谈判技巧。2.能够迅速适应市场变化，对行业动态保持高度敏感。3.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员协同配合。4.具备较强的市场分析与判断力，能精准捕捉市场动向。5.工作积极主动，责任心强，具备高效的执行能力。

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岗位职责:1. 开展区域内客户资源的开发与日常维护工作；2. 热爱销售岗位，具备积极进取的工作态度和目标感；3. 能够适应高强度工作节奏，责任心强，执行能力出色；4. 主动参与团队协作，快速适应团队工作氛围。任职要求：1. 对销售岗位抱有高度热情与职业追求；2. 具备良好的抗压性与任务落实能力；3. 不要求相关工作经验，欢迎新人加入，公司提供带薪岗前培训；4. 具备团队协作意识，能较快融入集体工作环境。

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