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富士康CNC操作员/接受无经验
6000-8000元/月岗位职责:1.操作CNC加工中心,按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检2.配合质检部门完成首件确认与过程巡检,及时反馈加工异常任职要求:1.学历不限,中专/技校及以上学历优先,机械制造、数控技术等相关专业更佳2. 具备CNC操作经验者优先,无经验者可接受应届生,提供带薪岗前培训3.工作认真负责,动手能力强,能适应倒班
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急招操作工普工,每周可借支700,提供吃住
6000-7000元/月招聘岗位:贴标签,质检员,车间物料,物流员,QC,仓管,smt,包装工,组装,装配工,扫描,分类,普工,CNC学徒,自动学徒等岗位(可自选)无需经验,均带薪培一:薪资待遇【正式工待遇】:入职前三月底薪2600元+加班费,三个月后转正底薪2950元(平时加班25.4/小时,周末33.9元/小时,节假日50.8元/小时)+全勤奖200-500元+奖金补贴300-1000元(综合工资6000-7000)【小时工待遇】25元每时,(可自选部门)1:入职即可办理五险一金2:每月工资7号发,,3:面试当天可直接带上行李,当天即安排宿舍二:车间环境:1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班4、厂区园区内,有健身房,图书馆,游泳池,公园三、食宿1、每月企业会打400块钱到厂牌里供应员工使用,住宿、4-8人一间,房间大,洗衣机,空调,热水器都是免费提供。工作地址:深圳,龙华富士康/观澜富士康(两厂区任选)
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能源管理工程师
9000-12000元/月工作内容:1. 能源管理体系搭建与维护·根据国际标准(如ISO 50001)或行业规范,构建企业能源管理系统的整体架构。制定能源方针、设定节能目标并规划实施路径,确保体系运行满足法律法规及行业准则要求。2. 能源数据分析与监测·系统采集和汇总企业各类能源使用数据(包括电力、燃气、水等资源),分析用能趋势与能效水平,借助监控平台持续追踪能耗变化,及时发现异常消耗或能源浪费现象。3. 节能方案设计与实施·结合技术手段(如设备升级、流程改进)与管理措施(如制度完善、人员培训),制定切实可行的节能改造方案,协同内部团队或第三方机构推进项目落地,并对实施成效进行评估验证。4. 合规与审核·保障企业能源管理工作符合国家政策导向(如“双碳”战略)及地方环保规定,主导开展内部能源审查,或协助外部单位完成体系认证审核(如ISO 50001)。5. 培训与宣导·组织开展员工节能意识提升培训,促进全员参与能源节约行动,编制能源操作手册与管理指南,增强组织整体执行效能。6. 持续改进与报告·定期输出能源管理分析报告,向管理层汇报能耗状况、改善成果及后续计划,结合行业发展动态持续优化管理体系,助力企业实现长期节能目标。任职要求:1. 掌握能源管理体系相关标准,如ISO50001,具备体系搭建经验,能够独立撰写体系文件,具有一定的文字表达能力2. 具备三年以上能源管理领域工作经验,可应对政府主管部门及集团层面的审查,有成功通过能源体系认证的经历3. 能高效协调各部门完成不符合项整改任务,胜任体系文档编制及相关数据整理工作薪资待遇:入职即交五险一金、公司提供四人间上床下桌宿舍,园区周边娱乐设施丰富,足球场跑道,桌球馆,羽毛球馆,游泳池,健身房等场所免费使用,公司会定期安排体检、培训学习、带薪休假、年终奖金、节日福利等等。
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富士康招聘QC质检230-260一天
6000-8000元/月岗位职责:1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务2.准确填写检验记录表,及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况3.协助维护检验仪器设备,参与质量标准文件的宣贯与执行4.配合生产、工艺部门开展质量分析,提出改进建议以提升产品合格率5. 严格执行公司质量管理制度及安全操作规范,确保检验过程合规可追溯任职要求:1. 学历不限,具备基本读写能力及简单计算能力,能看懂作业指导书和检验标准2.有1年以上制造类企业质检/品检工作经验者优先,无经验者可带薪培训3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识4. 能适应车间工作环境,服从排班安排
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后端开发工程师
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、参与业务需求分析,独立完成系统架构设计,确保高可用、可扩展性。2、负责高并发、分布式系统的开发与优化(如统一待办、SSO认证中心)。3、使用SpringBoot/SpringCloud等框架开发高性能RESTful/GraphQLAPI,优化数据库(MySQL/Oracle/Doris)查询性能,合理应用缓存(Redis/MongoDB)。4、基于低代码平台进行业务模块开发与集成,结合传统编码与低代码能力,提升开发效率。5、实现系统整体架构权限控制,数据加密(AES/RSA),审计日志,确保系统符合ISO27001安全标准。6、实现分布式文件存储架构设计。7、使用Docker/K8s部署微服务,监控与告警体系建设,保障系统稳定性。岗位要求:1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业。2、5-10年Java开发经验,精通Java8+,掌握JVM调优、多线程编程,SpringBoot/SpringCloud/Alibaba微服务生态。3、精通MySQL/Oracle/Redis数据库优化。4、有高并发系统开发经验,熟悉分布式事务(Seata/Saga)、消息队列(Kafka/RabbitMQ)。5、了解前端技术(Vue/React),能协作完成全栈需求。加分项:1、有过低代码平台开发经验,掌握云原生技术(Docker/K8s/ServiceMesh),有AWS/Aliyun实战经验。2、有跨国业务、全球化系统或制造业开发经验优先。3、团队协作意识强,具备跨部门沟通与项目管理经验。4、良好的问题分析与解决能力,能独立攻关技术难点。
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富士康普工240一天贴标签/看外观
6000-7000元/月惠州 一、招聘岗位 正式工 / 高工价小时工 任选,工期灵活,可长期/短期/实习(实习生可签第三方协议) 可自由选择部门与厂区,年龄18-45周岁,男女不限,有无经验均可 二、薪资待遇 高工价小时工(24-26元/小时) - 薪资:24-26元/小时,部门不同工价略有差异,月综合工资约7800元以上- 作息:两班倒,部分岗位为长白班- 发薪:每月7号发放工资,支持周借支(500元/周- 食宿:提供吃住,入职厂牌每月含400元饭卡() 高福利正式工 - 入职期:底薪2600元 + 加班费 + 1200元奖金,综合工资6500元以上- 转正后:底薪2950元 + 加班费(平日25.4元/小时、周末33.9元/小时、节假日50.8元/小时)- 工作内容:苹果/华为手机、平板电脑组装、测试及配件生产- 食宿:提供吃住,可携带行李,当天安排宿舍 三、工作地点 深圳市龙华区:龙华厂区 / 观澜厂区(可自由选择)
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兼职260一天人走账清长白班就近安排
6000-7000元/月坐班为主普通工衣,吃饭提供,岗位选择多。管理好做事轻松。空调宿舍环境6人间左右,厂区环境好
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龙华/观澜富士康仓管员/物料员月入7000
7000-8000元/月惠州 一、招聘岗位 正式工 / 高工价小时工 任选,工期灵活,可长期/短期/实习(实习生可签第三方协议) 可自由选择部门与厂区,年龄18-45周岁,男女不限,有无经验均可 二、薪资待遇 高工价小时工(24-26元/小时) - 薪资:24-26元/小时,部门不同工价略有差异,月综合工资约7800元以上- 作息:两班倒,部分岗位为长白班- 发薪:每月7号发放工资,支持周借支(500元/周- 食宿:提供吃住,入职厂牌每月含400元饭卡() 高福利正式工 - 入职期:底薪2600元 + 加班费 + 1200元奖金,综合工资6500元以上- 转正后:底薪2950元 + 加班费(平日25.4元/小时、周末33.9元/小时、节假日50.8元/小时)- 工作内容:苹果/华为手机、平板电脑组装、测试及配件生产- 食宿:提供吃住,可携带行李,当天安排宿舍 三、工作地点 深圳市龙华区:龙华厂区 / 观澜厂区(可自由选择) 四、额外福利 推荐朋友入职可享推荐奖金,具体详谈 实习生、学生工均可接收,工期自由灵活 五
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富士康小时工日入240/正式工月入7000+/不体检
7000-8000元/月薪资:实习生,单招生,小时工,临时工22-24元/天,月薪6000-7000,年龄要求:18-44.5岁,男女不限龙华,观澜富士康小时工,每小时22-24元普通工衣,坐班,不体检富士康正式工入职购买五险一金试用期薪资2600元周一到周五加班22.4小时 周末加班29.8小时,法定节假日44.8小时,综合月工资5500-5800左右三个月转正底薪2950元周一到周五25.4小时,周末加班33.9小时,法定节假日50.8小时,月综合薪资6500左右夜班补贴15元晚岗位职责:生产苹果手机,华为手机的配件,电子设备配件,恒温车间,坐着上班,不体检,不体检[职位要求]无经验要求,接受小时工,短期工,临时工,寒假工,实习生无犯罪前科,无纹身,无伤疤,坐班,普通工衣,做六休一,月休四天
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富士康(裕展部门)普工
7000-8000元/月惠州 一、招聘岗位 正式工 / 高工价小时工 任选,工期灵活,可长期/短期/实习(实习生可签第三方协议) 可自由选择部门与厂区,年龄18-45周岁,男女不限,有无经验均可 二、薪资待遇 高工价小时工(24-26元/小时) - 薪资:24-26元/小时,部门不同工价略有差异,月综合工资约7800元以上- 作息:两班倒,部分岗位为长白班- 发薪:每月7号发放工资,支持周借支(500元/周- 食宿:提供吃住,入职厂牌每月含400元饭卡() 高福利正式工 - 入职期:底薪2600元 + 加班费 + 1200元奖金,综合工资6500元以上- 转正后:底薪2950元 + 加班费(平日25.4元/小时、周末33.9元/小时、节假日50.8元/小时)- 工作内容:苹果/华为手机、平板电脑组装、测试及配件生产- 食宿:提供吃住,可携带行李,当天安排宿舍 三、工作地点 深圳市龙华区:龙华厂区 / 观澜厂区(可自由选择)
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龙华/观澜富士康仓管员/物流员/QC/测试
7000-8000元/月薪资:实习生,单招生,小时工,临时工22-24元/天,月薪6000-7000,年龄要求:18-44.5岁,男女不限龙华,观澜富士康小时工,每小时22-24元普通工衣,坐班,不体检富士康正式工入职购买五险一金试用期薪资2600元周一到周五加班22.4小时 周末加班29.8小时,法定节假日44.8小时,综合月工资5500-5800左右三个月转正底薪2950元周一到周五25.4小时,周末加班33.9小时,法定节假日50.8小时,月综合薪资6500左右夜班补贴15元晚岗位职责:生产苹果手机,华为手机的配件,电子设备配件,恒温车间,坐着上班,不体检,不体检[职位要求]无经验要求,接受小时工,短期工,临时工,寒假工,实习生无犯罪前科,无纹身,无伤疤,坐班,普通工衣,做六休一,月休四天
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普工/操作工
5000-7000元/月岗位职责:1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全3. 协助设备日常点检与简单维护,及时反馈异常情况4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理5.参与质量改进活动,提出合理化建议任职要求:1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的识图和计算能力3. 能适应倒班或加班安排,服从工作调配4.有制造业普工/操作工经验者优先5.无学历硬性要求,初中及以上学历者更佳
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富士康普工月入7000+不体检
7000-8000元/月薪资:实习生,单招生,小时工,临时工22-24元/天,月薪6000-7000,年龄要求:18-44.5岁,男女不限龙华,观澜富士康小时工,每小时22-24元普通工衣,坐班,不体检富士康正式工入职购买五险一金试用期薪资2600元周一到周五加班22.4小时 周末加班29.8小时,法定节假日44.8小时,综合月工资5500-5800左右三个月转正底薪2950元周一到周五25.4小时,周末加班33.9小时,法定节假日50.8小时,月综合薪资6500左右夜班补贴15元晚岗位职责:生产苹果手机,华为手机的配件,电子设备配件,恒温车间,坐着上班,不体检,不体检[职位要求]无经验要求,接受小时工,短期工,临时工,寒假工,实习生无犯罪前科,无纹身,无伤疤,坐班,普通工衣,做六休一,月休四天
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Project Manager
2-3万元/月-规划并执行新产品导入(NPI)试产开发,确保产品按既定的成本、质量与产能目标顺利转入量产,满足客户需求。-与客户协同对齐,推动实现公司内部团队及客户的共同目标。-作为客户与内部团队之间的主要对接人和沟通桥梁,确保达成量产目标。-牵头组织内部跨职能团队,开展产能爬坡及产品转产前的各项准备工作。-协同内部团队及外部合作伙伴推进产能准备,包括物料供应、产能就绪及转产计划等关键环节。-领导跨部门团队,基于战略需求优化供应链运作,同时综合评估排程变动、需求调整等潜在风险。-为处于持续生产阶段的产品提供必要的支持与维护。
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SFC工程师(IT)
5000-10000元/月岗位要求:1. 掌握C#编程语言,熟悉.NET与.NET Core框架,具备WEB API后台接口开发基础;2. 熟悉SQL Server及Oracle数据库,能熟练运用SQL进行数据查询与操作;3. 具备良好的软件设计思维和代码规范意识;4. 具备较强的文档撰写能力,能够清晰表达技术内容;5. 工作态度积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏;岗位职责:1. 参与项目需求的分析与可行性评估;2. 负责系统后端WEB API的设计、开发及日常维护工作;3. 承担系统的部署实施以及后续漏洞修复与优化;4. 实现跨平台系统的数据对接、数据采集与分析,并支持报表或可视化看板展示;5. 根据需要出差至其他厂区,协助完成新系统的上线与部署支持;
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普工/长短期工
4000-6000元/月岗位职责:1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求5. 配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排5. 有制造业普工经验者优先,无经验可带薪培训
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龙华富士康外观质检员/QC
6000-7000元/月薪资待遇:1、正式工入职底薪2600,转正之后底薪2950,入职购买五险一金。2:小时工21-23/小时,部门不同价格不一样,本人现场选部门入职,,可以转正,3:7号发薪,小时工可预支工资、正式工不能预支工资。4:18岁-45岁,可长期做、短期做,小时工可日结、周结,不体检,入职不需要任何费用。 本人有效身份证原件、身份证有磁性、背面有效期在一个月以上,不用体检,身体健康,没有明显伤疤纹身。上班时间:全职、8点到8点,中午、下午各1小时吃饭时间,每天工作8-10小时,每周休息一天,月休4天。吃住情况:入职有饭卡,饭卡有400 ,不用充钱,先吃后,小时工可预支工资,每周可预支200-500 住宿:小时工110加水电平摊,正式工110包水电。宿舍6-8-10人间,不满意随时可以换,空调、热水器齐全独立卫生间。
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月7K,接受无经验硬件测试员,实习生应届生
7000-8000元/月学习硬件测试基础、仪器使用与产品规范。协助搭建测试环境,准备测试物料与工装。按指导执行硬件测试,记录数据、排查异常。整理测试报告,跟进问题反馈与复测。维护测试设备、5S 及文档整理。
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普工/长短期工
4000-6000元/月岗位职责:1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理5. 积极参与岗位技能培训与团队协作,提升作业效率任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,能适应流水线/车间工作环境2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力3. 能接受长短期用工安排,服从工作调配与排班要求4. 无不良记录,踏实肯干,有制造业经验者优先5. 学历不限,初中及以上文化程度优先
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龙华富士康临时工230一天
6000-7000元/月薪资待遇:1、正式工入职底薪2600,转正之后底薪2950,入职购买五险一金。2:小时工21-23/小时,部门不同价格不一样,本人现场选部门入职,,可以转正,3:7号发薪,小时工可预支工资、正式工不能预支工资。4:18岁-45岁,可长期做、短期做,小时工可日结、周结,不体检,入职不需要任何费用。 本人有效身份证原件、身份证有磁性、背面有效期在一个月以上,不用体检,身体健康,没有明显伤疤纹身。上班时间:全职、8点到8点,中午、下午各1小时吃饭时间,每天工作8-10小时,每周休息一天,月休4天。吃住情况:入职有饭卡,饭卡有400 ,不用充钱,,小时工可预支工资,每周可预支200-500 住宿:小时工110加水电平摊,正式工110包水电。宿舍6-8-10人间,不满意随时可以换,空调、热水器齐全独立卫生间。
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龙华富士康临时工/短期工
6000-7000元/月薪资待遇:1、正式工入职底薪2600,转正之后底薪2950,入职购买五险一金。2:小时工22/小时,部门不同价格不一样,本人现场选部门入职,,可以转正,3:7号发薪,小时工可预支工资、正式工不能预支工资。4:18岁-45岁,可长期做、短期做,小时工可日结、周结,不体检,入职不需要任何费用。 本人有效身份证原件、身份证有磁性、背面有效期在一个月以上,不用体检,身体健康,没有明显伤疤纹身。上班时间:全职、8点到8点,中午、下午各1小时吃饭时间,每天工作8-10小时,每周休息一天,月休4天。吃住情况:入职有饭卡,饭卡有400 ,不用充钱,,小时工可预支工资,每周可预支200-500 住宿:小时工110加水电平摊,正式工110包水电。宿舍6-8-10人间,不满意随时可以换,空调、热水器齐全独立卫生间。
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月7K,自动化测试实习生应届生,五险一金
7000-8000元/月学习测试基础与自动化工具,熟悉业务流程。协助编写、执行功能测试用例,提交 BUG。在指导下编写、调试、维护简单自动化脚本。执行自动化测试,整理测试报告。配合团队完成环境搭建、数据准备、文档整理。
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普工/长短期工
4000-6000元/月岗位职责:1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求5. 配合班组长完成临时性生产支援及交接工作任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏2. 工作认真负责,具备基本识字能力和沟通能力3. 服从管理,遵守安全生产规章制度4. 有制造业普工/操作工经验者优先5. 学历不限,接受应届生及无经验人员
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qc质检员
4000-6000元/月岗位职责:1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作,如实填写检验记录2. 依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检,及时发现并反馈质量问题3. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定,协助分析原因并跟踪改善效果4. 参与质量异常处理,配合生产、工艺等部门完成问题闭环5. 保持检验区域整洁,维护检测工具与设备的日常校准与保养任职要求:1. 学历不限,具备基本读写能力及简单计算能力2. 工作认真细致,责任心强,能适应重复性检验任务3. ,视力良好,能熟练使用卡尺、千分尺等常规量具者优先4. 有制造业QC工作经验者优先,应届毕业生亦可培养5. 遵守纪律,服从安排,具备良好的沟通意识和团队协作精神
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巡检
4000-6000元/月岗位职责:1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作任职要求:1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏2. 工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排5. 有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
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cnc操作工/普工
4000-6000元/月岗位职责:1. 操作CNC数控机床,完成零件的编程、装夹、加工及质量检测2. 根据工艺图纸和加工指令,合理选择刀具、设定参数并优化加工路径3. 日常维护保养设备,及时报告异常情况,确保机床安全稳定运行4. 填写加工记录表,配合质检部门完成首件检验与过程巡检5. 严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程任职要求:1. 熟悉CNC加工基本原理,能独立完成简单零件的加工操作2. 具备基础识图能力,了解常用机械加工术语及公差配合知识3. 工作认真负责,动手能力强,适应倒班或计件工作制4. 有CNC操作经验者优先,应届毕业生亦可培养5. 身体健康,无恐高、色盲等影响岗位履职的生理限制
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仓管提供吃住/接受小白
6000-7000元/月岗位职责:1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效2. 定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确3. 按规范做好货物分类、标识与存放,保持库区整洁、安全、符合5S管理要求4. 协助维护仓储管理系统(WMS)或ERP系统数据,及时录入更新出入库信息5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作,支持订单准时交付任职要求:1. 学历不限,有仓储、物流相关工作经验者优先2. 工作认真细致,责任心强,具备基础的数据统计和文档处理能力3. 能适应仓库现场作业环境,吃苦耐劳,服从工作安排4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求
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废水处理
5000-7000元/月岗位职责:1.负责废水站和相关设备每日数据记录,巡检记录。2.培养活性污泥,通过物化系统和生化系统降低COD3.熟悉MBR膜工艺和反渗透膜工艺4.熟悉压滤机,电脑,触摸屏等操作5.定时清理污泥6.熟悉废水工艺任职要求1.从事废水工艺2年以上2.大专文凭以上3.年龄24-404.必须要实际会操作。只会理论的免打扰5.有夜班需要值班6.会操作COD测试仪,校正PH探头,DO仪表等7.龙华本地优先考虑,不进无尘车间,可以带手机。平时比较自由8.有废水操作员证优先考虑岗位福利1.工资待遇5000-70002.有雇主责任险和签订合同3.每月休息时间不固定,根据产线安排工作地点龙华富士康里面,不属于富士康管理,由我们公司自己管理
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自选称重快餐炒锅
7000-10000元/月会排菜开单对工作认真负责
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