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薪资待遇：整组1050元/52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋。（半成品有单独价格） 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。。干满半年️住宿每人每天5元，电费按房间电表显示按人头均摊。️伙食每人每天35元、，由公司垫付，。️，第二个月后，每月公司垫付。

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3月17日 15:22

杨女士

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岗位职责：1.负责辖区内诊所，门诊，医院、等终端的学术推广与产品信息传递，提升医生及药师对公司产品的认知与认可2. 制定并执行区域拜访计划，定期开展科室会、患教会等专业推广活动3.收集市场动态、竞品信息及临床反馈，及时向上级提交分析报告4.协同销售团队完成月度/季度销售目标，维护重点客户关系5.遵守GSP及医药行业合规要求，确保所有推广行为合法、专业、透明任职要求：1.学历不限，医药、生物、化学、护理等相关专业优先2. 具备1-3年医药代表或相关领域工作经验，有处方药推广经验者优先3. 具备良好的沟通表达能力、学习能力及抗压能力4.熟悉当地医疗市场环境，能独立开展客户拜访与学术推广5.持有执业药师资格证或医药行业相关证书者优先

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赵先生

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本公司为济民可信产品合作推广服务商1、在指定区域内开展公司医药产品的临床推广与销售工作，达成公司设定的季度及年度销售指标。2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，持续提升产品市场占有率。3、策划或参与科室会、学术交流会、产品培训会等活动，传递产品的医学信息与临床应用价值。4、配合实施品牌推广计划，增强医生对产品的了解和处方积极性。5、定期走访目标客户，建立并巩固长期合作机制；收集客户意见及竞品信息，及时反馈市场动态并提出策略建议。6、严格执行国家医药行业相关法律法规及公司合规要求，确保所有推广活动合法合规。7、如实记录销售数据，按时提交工作汇报及相关费用报表。任职要求：1、专业不限，大专及以上学历。2、具备1年以上临床医药销售工作经验，拥有相关领域客户资源者优先考虑。3、了解医药行业政策与临床运作流程，掌握基础医学知识。4、具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及客户管理能力。薪酬福利：底薪+绩效+提成，具体面议。五险一金、带薪培训、节日福利

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徐女士

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0押金0费用入职纯上班司机底薪8000提成，包吃包住！！！工作内容：只需要每天听从公司安排接送酒店乘客，公司安排你就接送，没安排原地待命休息，纯上班，公司直招，不租不买0费用工作时间：早7晚7，实际每天开车时间7小时左右，月休4-6天，可以分开休，也可以连休灵活安排。工资待遇：保底工资8000提成，工资可以周结，不押工资，入职0押金0费用，不需要交任何费用，就可以上班，带人来就可以，公司提供住宿和食堂，可以住公司，公司提供电补餐补房补。面试要求：驾龄满三年，无拘留案底就可以直接带人上班，直招勤奋司机，兼职勿扰

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喻女士

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【招聘公司】：江苏先声药业有限公司【招聘岗位】：学术代表【负责产品】：全产品线覆盖神经、肿瘤、自免领域，包括先必新、艾得辛、恩度、恩维达、科塞拉、恩立妥、科维可等【base地】：巴中【任职要求】：1. 统招本科及以上学历，医学、药学、生物等相关专业背景；2. 具备1年以上临床销售工作经验；3. 学习能力突出，擅长学术推广与专业沟通；4. 工作积极主动，性格踏实稳重，富有亲和力，具备良好的团队协作意识【公司待遇】：底薪+交通补助+销售奖金+开发奖金

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蒋女士

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职位名称：DTP药房代表（医药代表-创新药/特药方向）所属部门：销售部/创新药事业部工作地点：四川省各区县-巴中市汇报对象：区域销售经理一、岗位概述我们正在寻找一位专注于DTP（DirecttoPatient）药房渠道的医药代表，负责创新药、特药或高值药品在指定区域的市场推广与患者服务。你将作为连接药企、DTP药房、医疗机构及患者的关键纽带，通过专业学术推广与患者管理，提升药品可及性，帮助更多患者获得前沿治疗选择。二、核心职责1.渠道管理与拓展负责区域内核心DTP药房的开发、维护及深度合作，建立长期稳定的渠道关系。跟进药房库存、配送及处方流转，确保药品供应顺畅。2.学术推广与赋能面向DTP药房药师、店员开展产品知识、临床应用及患者管理培训。协助组织线上线下学术活动，传递药品临床价值与治疗方案优势。3.患者服务与支持配合药房及医疗机构，为患者提供用药指导、依从性管理与随访支持。协助患者援助项目（PAP）及保险对接，提升药品可支付性。4.市场信息收集收集竞品动态、市场反馈及患者需求，为策略调整提供依据。监测药品在DTP渠道的销售数据，定期分析并提交报告。三、任职要求1.学历与专业医药、营销、生命科学等相关专业高中及以上学历。2.经验背景1年以上医药销售经验，有DTP药房、特药、肿瘤药、罕见病药或新药推广经验者优先。熟悉DTP药房运营模式、医保政策及患者管理流程者加分。3.核心能力出色的沟通技巧与客户关系管理能力，能独立开展学术推广。具备患者服务意识，对医疗行业有同理心与责任感。

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李先生

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岗位职责:1. 负责巴州秦巴白玉牙科诊所的营销运营，提升诊所的品牌影响力与市场份额。2. 策划并落实营销计划，开展多种形式的推广活动，增强客户满意度与粘性。3. 跟踪市场变化，评估竞争态势，动态优化营销策略，保障各项营销目标达成。任职要求：具备良好的沟通协调能力，有团队管理及带领经验

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杨女士

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岗位职责:1. 负责口腔科前台接待任务，为患者提供专业、周到的服务体验；2. 管理预约安排，保障预约流程的顺畅与信息准确；3. 协助患者完成基础咨询及就诊资料的整理与准备；4. 保持前台环境整洁有序，展现科室良好形象；5. 及时响应并妥善处理患者的各类咨询与需求。任职要求：1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识；2. 仪容得体，性格亲和且具备应变能力；3. 熟悉计算机操作及常用办公软件使用；4. 能够独立应对患者的一般性咨询问题；5. 具备协调医生与患者之间沟通的能力；

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杨女士

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岗位职责:1. 配合口腔医生开展日常诊疗操作；2. 负责为患者提供基础口腔护理宣教；3. 参与全科临床治疗的协作支持；4. 协助完成治疗结束后的相关事务。任职要求：1. 工作认真，具备团队协作意识，沟通表达清晰；2. 能与医师良好协作，完成患者治疗配合及术后护理指导；3. 能参与全科临床诊疗工作及相关学习任务；4. 具备口腔科相关工作经验者优先考虑。

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杨女士

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岗位职责：1、具备口腔外科实习经验者优先考虑。2、协助口腔主任医师开展日常诊疗工作，保障诊疗过程高效有序进行。3、参与诊所团队的专业技术培训，持续提升临床操作能力与专业素养。任职要求：1、口腔医学类相关专业毕业，掌握扎实的理论基础。2、持有助理医师资格证，具备良好的职业操守与责任意识。3、具备出色的沟通能力，能与患者有效交流并建立信任。4、重视团队协作，能在高强度工作环境中保持积极心态。5、乐于参与后续学习，主动提升专业能力与服务质量。

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杨女士

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岗位职责:1.推广口腔医疗相关服务，确保向潜在客户传递准确的信息。2.普及口腔健康常识，协助客户明确自身的护理需求。3.维护客户档案，定期更新客户资料以保证信息完整。4.承担客户预约工作，积极推动客户按时到店就诊。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和积极主动的交流意识。2.能够熟练操作智能办公设备，支持日常业务开展。3.拥有较强的组织协调与学习能力，适应高效工作节奏。4.遵从上级指导，高效完成各项交办任务。薪资待遇：前两个月保底3000，福利待遇丰厚，月休四天，工作八小时制

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胡先生

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新医院开业招聘！新医院开业招聘！要求及待遇：（8：00-12：00/14：00-18：00）1，负责在社区、广场等场所设点推广，开展线下宣传活动！2，收集潜在客户信息，并邀请其到院咨询。3，工作地点灵活，支持1-3人小组协作模式。4，薪资优厚，提供五险。5，保底3000元＋业绩提成，月收入最高可达30000元。6，年龄要求28-50岁，学历不限。另招聘组长5名，主要承担团队管理工作，需具备带领5-20人以上团队的能力。

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胡先生

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#致敬每一位努力生活的巴中医附大口腔高薪诚聘市场专员[勾引]工作内容：负责义诊活动的宣传推广，挖掘潜在客户资源，并开展后续客户邀约工作。要求：年龄18-55岁，身体健康，性格开朗外向，具备主动沟通能力，能熟练操作智能手机，工作有条理，学习能力强，服从团队管理安排。薪资待遇：试用期两个月保底3000元，月休四天；转正后实行底薪+提成+餐补，综合收入5000-8000元联系***********（微信同号）

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胡先生

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新医院开业招聘！新医院开业招聘！岗位职责及福利待遇：（岗位为地推方向）1. 在社区、广场等场所设立宣传点，开展线下推广活动。2. 负责客户信息登记，并引导客户到院咨询。3. 工作地点灵活安排，支持2-3人组队协作。4. 薪酬待遇优厚，提供五险保障。5. 底薪3000元起加业绩提成，月收入最高可达30000元。6. 年龄要求28-55岁，不限学历。另招聘团队组长5名，主要负责团队管理，需具备带领5-20人以上团队的能力。

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方先生

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新医院开业招聘！新医院开业招聘！岗位要求及福利待遇：（岗位为地推类）1，负责在社区、广场等场所设点开展线下推广活动。2，现场收集潜在客户信息，并有效邀约到院咨询。3，工作地点灵活安排，支持2-3人小组协作模式。4，提供具有竞争力的薪酬，入职即享五险保障。5，薪资结构为保底3000元加提成，月收入上限可达30000元。6，年龄要求28至55岁，对学历无硬性要求。另需招聘组长5名，主要承担团队管理工作，具备带领5至20人以上团队的能力。

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方先生

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新医院开业招聘！新医院开业招聘！岗位职责及福利待遇：（岗位为地推）1. 前往社区、广场等场所设点开展线下推广活动。2. 现场收集潜在客户信息，并协助邀约到院就诊。3. 工作地点灵活安排，支持2-3人小组协作模式。4. 薪资待遇优厚，提供五险保障。5. 保底工资3000元起，另享业绩提成，月综合收入最高可达30000元。6. 年龄要求28至55岁，学历不限。另招聘组长5名，主要负责团队管理，需具备带领5-20人以上团队的能力。

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方先生

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岗位职责:1. 主持口腔科日常诊疗事务，确保医疗服务有序开展。2. 针对各类口腔疾病作出精准判断，并提供科学合理的治疗方案。3. 负责患者病历资料的整理、归档与动态更新。4. 参与科室科研项目，持续提升专业技术水平和临床能力。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识。2. 能够独立完成口腔科各项诊疗任务。3. 拥有扎实的专业知识和较强的自我学习能力。4. 具备良好的协作精神，能与团队成员高效配合。

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方先生

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岗位职责:1. 推广口腔医疗相关服务，确保向潜在客户传递准确的信息内容。2. 普及口腔健康常识，协助客户清晰认知个人护理需求。3. 维护客户档案资料，定期完善和更新客户数据信息。4. 承担客户预约工作，积极推动客户按时到店就诊。任职要求：1. 具备良好的语言表达能力与主动沟通意识。2. 可熟练操作智能办公设备支持日常事务处理。3. 有较强的条理性和学习适应力，能应对高效工作节奏。4. 遵守工作安排，高效执行上级交办的各项任务。薪资待遇：前两个月保底3000，福利待遇丰厚，月休四天，工作八小时制

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胡先生

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1 负责团队的组建与日常管理工作2 带领团队成员达成部门既定工作目标3 组织协调沟通工作，确保宣传推广活动有序推进4 负责物资物料的调度、分发及妥善保管5 高效完成上级交办的各类临时性任务6 要求：年龄28岁以上，性格开朗、亲和力佳，具备银行、地产、金融、保险等行业工作经验者优先

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方先生

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岗位职责：1. 策划并落实销售方案，推进公司口腔医疗产品在市场中的覆盖与业绩提升；2. 带领销售队伍，完善销售作业流程，提高团队整体执行力与工作效能；3. 洞察客户实际需求，提供专业化的口腔健康管理建议，持续维系长期合作关系；4. 跟踪市场变化，收集行业信息，为产品优化及战略调整提供决策依据。任职要求：1. 具备优秀的团队领导力和管理实践经历，能有效激发成员完成销售任务；2. 在医疗或健康服务领域拥有扎实的销售实战背景；3. 具备良好的沟通协调与谈判技巧，善于赢得客户信赖并妥善处理问题；4. 具有较强的市场洞察力，能识别商业机遇并制定匹配的销售策略。

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胡先生

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岗位职责:1. 负责口腔诊所前台接待，为患者提供专业且热情的咨询服务；2. 统筹患者预约安排与就诊流程，保障预约及诊疗环节高效准确；3. 承担日常行政事务，包括资料整理、文件归档及邮件处理等工作；4. 协助团队成员，确保诊所各项运营工作有序开展。任职要求：1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能妥善应对患者各类咨询需求；2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，具备良好文档管理能力；3. 工作细致认真，拥有较强的组织协调能力与责任意识；4. 具备良好的团队协作精神，能够积极配合同事完成各项工作任务。

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方先生

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岗位职责：1．推广口腔医疗相关服务，确保向潜在客户传递准确的信息。2．普及口腔健康知识，协助客户明确自身护理需求。3．维护客户档案，定期更新客户相关信息。4．负责客户预约，提升到店就诊率。任职要求：1．具备良好的沟通技巧和积极主动的交流意识。2．能够熟练操作智能办公设备，支持日常事务处理。3．拥有较强的组织协调与学习能力，适应高效工作节奏。4．遵守上级指导，按时完成交办的工作任务。薪资待遇：前两个月保底3000，福利优厚，月休四天

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方先生

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工作性质：负责医附大口腔医院的线下宣传与推广，向有需求的客户普及口腔健康知识。整理维护客户信息资料，协助完成顾客到院预约与接待安排。工作方式：地面推广工作要求：年龄20-60岁，身体健康，性格开朗善于沟通，具备主动与陌生人交流的能力，熟练操作智能手机，做事有条理，具备基本学习能力，能够配合团队管理并执行上级任务。薪资待遇：试用期保底两个月3000元，月休四天；转正后实行底薪+提成+餐补，综合收入5000-8000元

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岗位职责：1. 负责公司电商业务平台的整体运营与管理，提升线上品牌影响力及销售业绩；2. 策划并落实电商平台营销方案，增强用户活跃度与转化效果；3. 研判市场变化与竞品动向，持续优化商品呈现方式及购物体验；4. 跟踪销售指标数据，动态调整运营举措，保障经营目标顺利实现。任职要求：1. 熟悉电商行业运作模式，具备良好的市场分析与洞察能力；2. 具备出色的沟通协作与项目推动能力，能高效组织跨部门协同工作；3. 精通电商平台数据分析工具，可根据数据反馈优化运营决策；4. 富有创新思维，乐于尝试新型营销方式与推广路径。

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岗位职责：1．推广口腔医疗相关服务，确保向潜在客户传递准确的信息。2．普及口腔健康常识，协助客户明确自身护理需求。3．维护客户档案，定期更新客户相关信息。4．负责客户预约，推动到店就诊。任职要求：1．具备良好的沟通技巧和积极主动的交流意识。2．能熟练操作智能设备完成日常工作任务。3．拥有较强的组织协调与学习能力，适应高效工作节奏。4．听从上级指导，按时完成交办事项。薪资待遇：前两个月保底3000，福利优厚，月休四天，每日工作八小时联系电话：***********

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胡先生

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岗位职责：1. 负责公司产品的市场宣传与推广，利用多种渠道开展推广活动。2. 策划并执行各类市场推广活动，提高产品曝光度及市场份额。3. 搜集行业及市场动态信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略制定。4. 配合销售团队完成客户对接与关系维护，促进客户满意度提升。任职要求：1. 年龄在20-55岁之间，身体健康，具备优秀的沟通技巧和团队协作意识。2. 热爱市场推广工作，能适应高强度、快节奏的工作模式。3. 工作积极主动，抗压能力强，拥有良好的时间规划与组织协调能力。

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胡先生

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新医院开业招聘！新医院开业招聘！岗位：市场部专员要求及待遇：（工作内容为线下推广）1，前往社区、广场等地设点，开展现场宣传活动。2，收集潜在客户资料，协助引导客户到院咨询。3，工作地点灵活安排，支持2-3人小组协作模式。4，薪资待遇优厚，提供五险保障。5，保底3000元加业绩提成，月收入最高可达30000元。6，年龄要求28至55岁，学历不限。另招聘组长5名，主要负责团队管理，需具备带领5-20人以上团队的能力。

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