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入职奖金1万!啤酒搬运320一天可日结能预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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招小时工320一天,满月津贴奖金6400,包吃住,今天面试明天上岗
9000-10000元/月新建新能源汽车厂,招聘:普工,质检员,包装工,检测员,组装工,半自动化自动化岗位。长期短期都可以。32一个小时,月保底8320,包吃住,上六休一,坐岗,长白班,人走账清!工作地址在安徽芜湖!
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开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
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兼职业务员
4000-8000元/月日结周末空余时间兼职:男女不限昆明通信公司招募全职及周末自由兼职!!工作时间可以自己灵活安排不论你是学生,或者是工薪你不拒绝多渠道收入,欢迎咨询加入!日结兼职:综合收入150-300月结综合收入:4000—8000公司地址:昆明盘龙区拓东路巨人大厦3楼
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一、岗位职责1.主要负责辅助领导招聘接待面试培训及文件整理等工作。2.协助领
4000-6000元/月一、岗位职责1.主要负责辅助领导招聘接待面试培训及文件整理等工作。2.协助领导完成下派的工作。3.做好日常工作的协调。二、任职要求1.学历要求中专以上。2.没有任何犯罪记录。3.遵守公司规章制度,有纪律性、责任心团队合作精神服从管理。3.细心认真,踏实工作。三、晋升空间(自动晋升)1.晋升空间大有发展前景。2.我们秉持着公平、公正、公开的原则,只要您的工作表现出色,为公司创造价值,晋升的机会就会主动向您招手。
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兼职
100-300元/天岗位内容: 推广和宣传联通业务18岁以上,认真负责日收入200+
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分区经理
5000-10000元/月岗位职责:1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标2.负责客户开发、维护与关系管理,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率3. 带队开展日常销售工作,指导、培训及考核团队成员,提升整体销售能力4.分析市场动态与竞品信息,及时反馈一线情况,协同产品与市场部门优化策略5.参与招投标、合同谈判及重点客户方案汇报,推动项目落地与签约任职要求:1.具备销售管理经验,有团队带教或项目统筹经历者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识3.学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳4.熟悉行业业务逻辑,具备客户资源及行业人脉者优先5.诚信务实,具备较强的责任心与职业操守
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市场营销
4000-9000元/月岗位职责:1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪,包括地推点位选择、物料布置及现场人员管理2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码引流等直接触达工作,提升品牌曝光与用户转化率3.收集一线市场反馈及竞品动态,定期整理分析并提交优化建议,支持营销策略迭代4.维护重点社区、商圈、院校等合作资源,建立长期稳定的合作关系5.配合线上渠道开展联动推广,实现线上线下流量互通与闭环转化任职要求:1.沟通表达能力强,具备良好的亲和力与应变能力,能适应高频次户外作业2.有市场推广、地推、销售或快消行业相关经验者优先,经验不限3.学历不限,踏实肯干,责任心强,具备团队协作意识和结果导向思维4.熟悉本地市场环境,有社区/校园/商圈地推经验者更受青睐5. 自备交通工具(电动车/自行车)者优先,能接受灵活工作时间及区域轮换
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兼职
100-300元/天中国联通线上线下拓展通信业务 宽带 手机卡 手机办理小区摊位点位守点时间自己 早10.00-17.00 午休两小时
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行政招聘
4000元/月公司直招,不外出培训!薪资待遇4000底薪+提成+额外奖金+额外补贴从不拖欠工资工作内容1.人员招聘2.入职接待及办理3.培训新人员3.小组人员日常工作协调组织与发展团队业务工作时间月休6天周日单休,2天自由安排调休,早8.30-12.0014.00-17.00公司福利1.节假日正常休息,带薪休假,年假15-20天,年后还有丰厚的年终奖带回家2.接受小白,公司在入职后提供免费岗前培训,培训后有人一对一带着上手工作3.公司公费旅游,一个季度一次,北京,厦门,三亚等都会去,爱旅游的注意咯4.多次晋升机会,公平公正,能者上可以往管理走工资高
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行政人事
4000-5000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 工作后期公司有内推名额有机会进通信体制内 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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销售
5000-8000元/月中国联通线上线下拓展通信业务 宽带 手机卡 手机办理小区摊位点位守点时间 早8.30-17.00 午休两小时
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行政人事
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 工作后期公司有内推名额有机会进通信体制内 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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兼职
100-300元/天中国联通线上线下拓展通讯业务 宽带 电话卡 手机办理社区小区摊位守点时间10.00-17.00 午休两小时感兴趣过来公司具体详细了解
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兼职
100-300元/天中国联通线上线下拓展通讯业务 宽带 电话卡 手机办理社区小区摊位守点时间10.00-17.00 午休两小时感兴趣过来公司具体详细了解
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行政助力
4000-5000元/月岗位职责1.招聘、面试、培训与会议组织:·负责招聘、面试、培训、组织会议及业务办理、团队管理。·协助管理层进行日常工作,包括会议安排、行程管理、文件起草等。2.前台接待与形象维护:·负责接待来访客人,维护公司形象。3.文件处理:·协助处理各类文件,如邮件、报告等。4.行政后勤支持:·负责办公用品的采购和管理,确保办公设备的正常运行。5.活动组织:·协助组织公司内部活动,如团队建设、培训等。6.人事行政协助:负责考勤管理人事行政相关工作的协助。7.临时任务:完成上级交办的其他临时性任务。
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行政人事
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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人事行政
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活 双休早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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兼职
100-300元/天中国联通线上线下拓展通讯业务 宽带 电话卡 手机办理社区小区摊位守点时间10.00-17.00 午休两小时感兴趣过来公司具体详细了解
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5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 工作后期公司有内推名额有机会进通信体制内 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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行政人事
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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行政人事
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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销售行政专员
4000-7000元/月岗位职责:1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标2.定期汇总销售数据,参与团队复盘与策略优化,持续提升业绩表现任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力2.有销售意愿和学习能力,经验不限,欢迎应届毕业生加入3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识5. 有相关行业经验或资源者优先
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人事行政
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 工作后期公司有内推名额有机会进通信体制内 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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人事
4000-5000元/月一、岗位职责1.主要协助上级完成招聘、接待、面试、培训以及文件归档等相关事务。2.配合领导推进各项任务的落实与执行。3.负责日常工作的沟通与协调,确保流程顺畅。二、任职要求1.具备中专及以上学历。2.无任何违法犯罪记录。3.遵守企业管理制度,具备良好的纪律意识、责任感、团队协作能力,能够服从工作安排。4.工作细致严谨,态度踏实认真。三、晋升空间(自动晋升)1.具备广阔的晋升通道,拥有良好的职业发展机会。2.公司坚持公平、公正、公开的晋升机制,只要工作表现优异,积极为公司贡献价值,晋升机会将自然呈现。
昆明

销售员
5000-8000元/月线上线下推广联通通信产品 为用户激活办理宽带 电话卡 手机等产品 工作简单上手快时间8.30_17.00 午休两小时 薪资3000+上不封顶 提成一张卡50_150元一条宽带300_800元 具体过来公司面谈 收入高时间自由
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人事行政专员
4000-6000元/月一、储备干部:前期主要负责人员招聘、员工培训,深入了解公司业务与产品知识,后续逐步建立并带领属于自己的团队,需具备较强的综合素养与学习能力。二、人事行政:承担招聘实施、前台接待、面试安排及新员工培训等工作,职业发展方向为管理岗,后期有机会组建并统筹管理团队。三、岗位福利:月收入4400元起,另享500元餐补,房补范围500至2000元。每年组织四次大型免费旅游,小型团建活动不定期开展。四、上班时间:上午8:30 — 12:00,下午14:00 — 17:00。五、休息时间:每月休息六天,固定周日休息,包含两天自由调休,法定节假日正常休假(亦可选择大小周制)。
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人事
4000-5000元/月一、岗位职责1.主要协助上级完成招聘、接待、面试、培训以及文件归档等相关事务性工作。2.配合领导处理日常交办的各项任务。3.负责日常工作中的沟通与协调,确保流程顺畅。二、任职要求1.具备中专及以上学历。2.无任何违法犯罪记录。3.遵守企业各项管理规定,具备良好的纪律意识、责任感、团队协作能力,能够服从工作安排。4.工作细致踏实,态度端正,责任心强。三、晋升空间(自动晋升)1.提供广阔的职业发展空间,具备良好的成长前景。2.公司坚持公平、公正、公开的晋升机制,只要工作表现优异,积极为公司创造价值,即可获得相应的晋升机会。
昆明

行政人事
5000-8000元/月工资福利薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖平均税后薪资在6-8K一、工作内容1.负责线上人员简历筛选 邀约面试 2.人员入职接待及入职流程办理3.新人员入职前期公司基础知识点培训4.会议组织与安排5.团队组织协调分配工作(二)渠道晋升( 往管理方面发展)1.负责整个团队人员每天工作的安排;2.团队目标制定与分配3.团队工作内容辅助二、要求1.没有任何犯罪记录,2.性格好 有一定的沟通组织能力3.服从管理 遵守公司规章制度。4.踏实工作,细致认真,办事严谨。5.可接受应往届生三、公司的优势1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班年假15天 节假日正常休息 带薪休假
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