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杨先生

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我们专注于孵化穿搭类个人IP账号（网红、达人、博主方向）1、热爱穿搭，经验不限，零基础也可加入2、工作态度积极，能吃苦耐劳，具备主动学习意识，踏实勤奋3、主要参与穿搭视频拍摄，全程协助打造个人账号4、具备一定的穿搭审美和镜头表现力5、熟悉抖音等短视频平台，思维活跃，富有创意想法6、语言表达清晰，具备良好的沟通交流能力7、责任心强，执行力高，学习能力强，有团队协作精神，配合整体运营安排，前期需参与直播进行账号孵化投递简历时请附上个人照片或视频资料信息较多，如有未及时回复敬请谅解！

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杨先生

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️工作地点：珠海金湾红旗广科珠海产业创业园岗位职责：1、利用网络软件进行公司牛仔服饰相关信息的发布及推广；2、利用网络软件开发新客户，促成新客户下订单；3、维护老客户，及时回复新老客户信息；工作内容：1、不用外出，不用打电话，利用线上软件开发新客户；2、公司组长一对一辅导，手把手免费培训，组长为你讲解各方面知识（接受无经验小白）；3、有较强的沟通能力；4、熟练使用网络交流工具和各种办公软件

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王女士

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️工作地点：珠海金湾红旗广科珠海产业创业园岗位职责：1、利用网络软件进行公司牛仔服饰相关信息的发布及推广；2、利用网络软件开发新客户，促成新客户下订单；3、维护老客户，及时回复新老客户信息；工作内容：1、不用外出，不用打电话，利用线上软件开发新客户；2、公司组长一对一辅导，手把手免费培训，组长为你讲解各方面知识（接受无经验小白）；3、有较强的沟通能力；4、熟练使用网络交流工具和各种办公软件；

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王女士

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金湾助听器验配师（销售岗）杭州惠耳听力技术设备有限公司始于1988年，是一家专注于耳聋康复、助听器验配、听力设备研发与推广的国家级高新技术企业，总部坐落于风景宜人的杭州西子湖畔。30余年来，惠耳听力持续为听障人群提供国际前沿的听力解决方案与优质助听产品。（1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司设有初级、中级、高级验配师等系统化专业与业务培训体系，享有节日补贴、年度旅游、多项津贴、销售提成、带薪年休假及年终奖金；表现优异者可获得国内外旅游激励及股权激励机会；（2）薪酬水平：综合收入5000-10000元；（3）签订正式劳动合同，入职即缴纳社会保险；（4）工作时段：上午9:00—下午18:00；（5）任职要求：1、具备全日制大专及以上学历；2、年龄30—40周岁，需在本地长期居住（不限户籍），熟练使用当地方言者优先考虑；3、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，善于交流互动，富有亲和力与责任感，能熟练操作计算机；4、有零售行业销售经验、医疗护理背景或医疗器械类营销经历者优先录用；5、愿意长期投身听力健康服务领域，具备协作意识与团队精神；6、仪容得体，气质良好；

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王先生

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-工作流程居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可-岗位优势一1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单3.全是顺路单，配送范国小，三公里内的社区-骑手福利.1.多劳多得，每天轻松50-120单2.每单配送费7-20元/单，日收入450元以上3.门店提供电动车（换电方便，无限续航，无任何押金）4.提供住宿（4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全）-其他福利.1.当天直接安排住宿、安排上岗

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廖先生

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岗位职责：1. 按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈2. 负责配送前的货物核对、装车及途中安全保管3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、拒收等）4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车况良好、清洁合规5. 如实填写配送单据及系统操作，及时上传签收信息任职要求：1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强3. 熟悉本地道路及社区环境，能独立完成配送任务4. 会骑电动车或三轮车，具备基础交通安全常识（公司提供三轮车，货车）5. 学历不限，有物流、快递、外卖配送经验者优先

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付先生

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-负责接送平台乘客，按照导航规划路线安全驾驶，确保行程准时、顺利；​-保持车辆内外干净整洁，定期检查车况，确保行车安全；​-遵守交通法规和平台规则，礼貌服务乘客，提升用户出行体验。任职要求：-年龄22-55周岁，身体健康，无重大交通事故记录及犯罪记录；​-持有C1及以上驾驶证，驾龄满3年及以上；​-熟悉当地路况，会使用智能手机及导航软件；​-具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强。薪资福利：-多劳多得，月收入8000-15000元（具体根据接单量核算，含基础提成+奖励）；​-时间灵活，可自由安排接单时段，无需坐班；​-平台提供保险保障，定期组织司机福利活动；​-新手可享岗前培训，快速上手。工作地点：珠海市（根据接单区域灵活安排）有意者可直接投递简历或电话联系，我们会尽快与您沟通面试事宜！

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曾先生

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珠海市附加补充医疗保险"大爱无疆"宣传；为市民提供医疗保障和健康服务咨询；小区健康知识普及，宣传健康，科学的生活方式。提高居民更多键康和疾病管理知识。1.[招募要求]1年龄25-45岁2.学历：大专及以上3.本地居住，身体健康；4勤奋好学，热情友善，有服务意识。[招募保障]1身份：大爱无疆健康网格员2培训：大爱无疆，社保知识操作培训

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陈女士

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"[玫瑰]政保岗位：大爱无疆专员\n[玫瑰]岗位职责：\n[太阳]1.售后跟进，服务，如有需求，可以根据客户的收支情况进行专业方案的匹配。包括健康风险管理，财务风险管理，财产风险管理等。\n[太阳]2.学习医保知识，金融知识。综合银行和金融保险的一体化服务与经营。\n[太阳]3.推广政策性惠民保险(如大爱无疆)，开展健康服务，社区健康讲座等。\n[太阳]4.大专及以上学历，25岁～45岁。\n[玫瑰]薪资待遇：\n[太阳]1.3600元服务底薪绩效津贴奖励提成等。\n[太阳]2.周末双休，年假。 \n[玫瑰]工作环境优美，同事之间相互帮助，共同成长，晋升明朗！"

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陈女士

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岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向

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唐女士

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【薪酬福利】：1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶；2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训；3、公司配备工作电脑，工作生活两不误；4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；5、外出拜访客户，配备行政专车接送；6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期；7、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）【晋升通道】：1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力；【岗位职责】：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；4、月底客户款项跟进。【任职条件】：1.中专及以上学历（需要有毕业证原件或者照片）；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

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胡女士

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岗位职责：1. 负责老客户日常维护与关系深化，定期回访、需求跟进及满意度反馈收集2. 协助销售团队开展新客户开发工作，包括线索整理、初步沟通及预约对接3. 全程跟进物流单据流转，协调处理发货、签收、异常等环节问题，确保订单履约顺畅4. 整理归档销售相关文档及数据，协助完成周/月度销售报表与基础数据分析5. 配合销售团队完成合同准备、开票申请、对账支持等行政协同事务任职要求：1. 大专及以上学历，专业不限，具备良好的沟通表达与服务意识2. 一年以上销售助理、客户服务或商务支持类工作经验，熟悉销售流程优先3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档管理能力4. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务协调能力5. 适应单休制，能稳定长期发展，认同公司企业文化

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皮女士

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岗位职责：1、 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、 通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、 维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5、 月底客户款项跟进；6、 积极配合和执行公司下达的章程。任职要求：1、 年龄要求：24-33周岁2、 学历要求：大专及以上学历3、 工作年限：1年左右相关销售工作经验；4、 技能要求：熟悉offer基本办公软件 ；5、 特殊要求：形象气质佳，外向，有较强的沟通表达能力薪资待遇：1、综合薪资：无责底薪7000元/月；转正后为7000-14000元/月；2、固定收入：基本工资7000+福利补贴+绩效；3、销售提成、话费补贴等；福利项目：1、假期福利：法定节假日、带薪年假、节日礼物；2、班车福利：外出拜访有行政车接送；3、专业培训：公司提供专门针对销售的入职培训，在岗期间胜任力培训，管理培训等；4、下午茶：销售团队领导会不定期给予团队成员提供下午茶福利；5、 团建活动：公司或销售部门将不定期组织各类丰富多彩活动，如：户外拓展、生日宴会等；6、 个人发展：优先内部原则，公司内部管理岗位90%为内部竞聘晋升为主。岗位亮点1、 职位层面（1） 客户来源：线上（公开式招投标、官网、广告、电销等）、线下（公司提供客户资源、组织或参加招标会、展销会、沙龙）以及公司全民拓客文化（内部员工推荐客户源，成功开发后员工享有推荐奖金）、客户转介绍客户。（2） 待遇优势：提成点处于行业高位值水平，晋升管理层后增加“管理津贴”。（3） 职类优势：销售中心隶属董事长直管，内部重视度高，权限充沛，属核心部门，外出有专车接送。（4） 发展通道：客户助理—销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监—销售总经理2、 公司层面（1） 公司规模：成立于2007年，注册资金4.67亿元，服务网络遍布全国32个省500多个城市，拥有运输车辆近2W台，贷运包机13架，员工5W余人。（2） 行业位置：国内第一家提出限时速运公司、“国家5A级物流企业”

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魏先生

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1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶；2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训；3、公司配备工作电脑，工作生活两不误；4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；5、外出拜访客户，配备行政专车接送；6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期；7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）【晋升通道】：1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力；【岗位职责】：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；4、月底客户款项跟进。【任职条件】：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿工作地置:珠海市斗门区红旗镇南裕丰大厦605室

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吴女士

实名企业

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1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶；2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训；3、公司配备工作电脑，工作生活两不误；4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；5、外出拜访客户，配备行政专车接送；6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期；7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）【晋升通道】：1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力；【岗位职责】：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；4、月底客户款项跟进。【任职条件】：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿工作地置:珠海市斗门区红旗镇南裕丰大厦605室

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何女士

实名企业

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1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶；2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训；3、公司配备工作电脑，工作生活两不误；4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；5、外出拜访客户，配备行政专车接送；6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期；7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）【晋升通道】：1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力；【岗位职责】：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；4、月底客户款项跟进。【任职条件】：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿工作地置:珠海市金湾区红旗镇南裕丰大厦605室

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张女士

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"一、岗位职责：1、我们是一家专注于国内企业物流运输2、岗位内容：开发+维护客户，做好售后追踪3、业务开展：电话预约，上门拜访洽谈为主4、客户来源：公司已形成品牌效应，来源主动询合作及转介绍为主二、任职条件：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.有较强的学习能力和抗压能力；5.有无经验皆可（在职90%销售都没有物流销售经验，我们有完善的培训给你信心）三、薪酬福利：1、综合薪资8000-15000（提成不封顶）我们不固定你的薪酬，只要你肯吃苦，薪酬由你来决定2、拜访客户全程行政司机接送3、享有五险4、带薪年假：入职满一年享受5天带薪休假；5、培训机会：完善的培训体系，为员工提供各类培训（岗前培训、技能培训）及完善的职业发展通道，6、休假福利：享受法定节假日、带薪年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类法我们统统都有哦7、公司配备笔记本电脑，工作生活两不误；8,、公司不定期举办丰富多样的文化活动：拜师会，下午茶，生日会，公费旅游；户外活动：羽毛球赛，K歌，烧烤，春/秋游等活动 "

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刘女士

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"一、岗位职责：1、我们是一家专注于国内企业物流运输2、岗位内容：开发+维护客户，做好售后追踪3、业务开展：电话预约，上门拜访洽谈为主4、客户来源：公司已形成品牌效应，来源主动询合作及转介绍为主二、任职条件：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.有较强的学习能力和抗压能力；5.有无经验皆可（在职90%销售都没有物流销售经验，我们有完善的培训给你信心）三、薪酬福利：1、综合薪资8000-15000（提成不封顶）我们不固定你的薪酬，只要你肯吃苦，薪酬由你来决定2、拜访客户全程行政司机接送3、享有五险4、带薪年假：入职满一年享受5天带薪休假；5、培训机会：完善的培训体系，为员工提供各类培训（岗前培训、技能培训）及完善的职业发展通道，6、休假福利：享受法定节假日、带薪年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等各类法我们统统都有哦7、公司配备笔记本电脑，工作生活两不误；8,、公司不定期举办丰富多样的文化活动：拜师会，下午茶，生日会，公费旅游；户外活动：羽毛球赛，K歌，烧烤，春/秋游等活动 "

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于女士

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1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶；2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训；3、公司配备工作电脑，工作生活两不误；4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；5、外出拜访客户，配备行政专车接送；6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期；7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）【晋升通道】：1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力；【岗位职责】：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；4、月底客户款项跟进。【任职条件】：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿工作地置:珠海市斗门区红旗镇南裕丰大厦605室

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周女士

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宝!钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到:[优厚的薪资待遇】:第一个月无责底薪1、6900元，运费计算提成，在职综合薪酬10-15K;2、[专业的培训体系]:完善的培训带教体系，入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教;3、【清晰的晋升通道】:公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升;销售助理-销售专员一销售经理一销售总监;4、【完善的福利制度】:多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖;5、[愉快的工作氛围]:轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。【贴心的工作配置】:配备全部办公所6、需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车;您的岗位职责:1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作;2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案;3、及时关注货物信息，处理货物异常;4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进;5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力;6、积极配合和执行公司下达的章程。【职位要求】1、熟练使用办公软件;2、 年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗;3、热爱销售，大专及以上学历。以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉

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刘女士

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开发过程中评实力可以拿到十几种奖励，前半年业绩优秀者可获得优秀新人奖。岗位职责：1.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长；2.有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系；4.月底客户款项跟进。任职要求：1.大专及以上学历；2.熟练使用基本办公软件；3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力；4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力；5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿。薪酬福利：1.入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资7-20K，优秀销售能达50K，上不封顶；2.入职带薪提供入职岗位技能专业培训；3.公司配备工作电脑，工作生活两不误；4.每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金；5.外出拜访客户，配备行政专车接送；6.依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期；7.提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招；8.不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力。

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郑女士

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岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5、月底客户款项跟进；6、积极配合和执行公司下达的章程； 任职要求:1、形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力；3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关销售经验者优先；5、可以接受出差（有专车接送、省内）、参加专业培训。

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陈女士

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【薪酬福利]:入职无责保底6.9K, 提成，综合薪资15-20K【岗位要求】：1.大专及以上学历; 24-34岁的小姐姐2.熟练使用基本办公软件;3.有较强的沟通能力,学习能力和抗压能力;4.有销售/跟单采购等工作经验。【岗位职责】：1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作;2、开发企业客户,推销物流运输服务,建立和维护客户;3、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力;4、月底客户款项跟进;

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许女士

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