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底薪4000，综合收入5000-8000，具备销售属性上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00要求：不限学历，能适应电话沟通，语言表达清晰，有较强赚钱动力福利：缴纳五险，绩效奖金，节日礼品，法定节假日按规定休息

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米先生

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诚聘房产经理人！欢迎友善提问，期待双向奔赴；请认真考虑，明确目标。【岗位要求】1、******，大专及以上学历，学信网/士官士兵/党员证件可查；2、【能接受工作地点的调整】；3、征信良好，无逾期记录或负债＜1W且已结清；4、未曾担任企业或私营单位法人/有过任职但已注销；5、善于沟通，普通话标准，敢于突破自我追求高收入；6、接受零经验者，配备一对一导师带教，服从工作安排；【薪资待遇】1、底薪：本科毕业：7200，（含房补800）全日制大专/士官/党员：5200，（+800）非全大专/士兵：5200，（+800）实习亦可2、提成：上不封顶租赁提成：月租金35%（例：房源租金8k，则8k为业绩，个人可得2800）买卖提成：成交价3%作为总业绩，个人分成15%-46%阶梯递增计算【工作福利】1、缴纳社保五险及工伤险；2、提供员工宿舍或住房补贴；3、入职即签劳动合同，享带薪培训，完成基础任务另有奖金；4、定期组织团建活动、下午茶点心，享受生日礼金、节日福利，KTV聚餐等集体娱乐；5、团队氛围年轻融洽，办公环境整洁，工作气氛轻松；6、年终年会、绩效分红、法定带薪年假。【工作内容】1、通过多平台发布信息吸引客户，如小红书、抖音、闲鱼等渠道；2、维护线上资源，及时更新房源动态；3、依据客户需求精准匹配房源，推动交易顺利完成；【工作时间】1、每日9:00-18:00，午休75分钟；2、试用期后根据实际情况微调，以服务客户为核心；3、工作弹性灵活，日常坐班办公；【公司晋升及成长】1、系统化学习房产专业知识，依托成熟企业平台，拥有完善培训机制；2、每季度开放晋升通道，发展空间广阔（可晋升至店长-区域总监-区域经理等）；3、晋升机制公开透明，节奏快，注重实际能力与表现；【公司介绍】1、太屋集团，中国500强企业；2、中国房地产经纪行业全国十强；3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”殊荣。

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