一、任职要求
1、大专及以上学历,2024届应届生亦可;
2、热情开朗,善于与人沟通;
3、可提供月工时167小时以上,适应倒班和高效的工作环境;
4、乐于从事连锁餐饮零售业;
5、不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)
二、晋升发展与工作内容
1、楼面经理阶段前2-3个月餐厅工作站轮岗;后开始学习值班管理,餐厅基础管理。
2、负责服务组训练员的甄选及管理;
3、负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效;
4、负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作,推动餐厅营运标准执行,如食品安全、品牌服务、产品品质。
三、薪资福利:
1、薪资:基本薪资+工时补贴+早晚班津贴+超工时津贴+季度奖金,月工时达180-190小时,月薪4000元以上,多劳多得;
2、福利:五险一金,超低折扣员工餐,带薪年假、产假、护理假、病假、婚假等各类福利政策;
3、工作时间:灵活弹性、每周最少休息1天
4、工作环境:中央空调、员工休息室、年轻有活力的团队
5、培训发展:完善的学习规划及明确的升迁发展流程,楼面经理——副经理——资深副经理——餐厅经理——区经理——区域经理乃至更高职位;100%内部晋升,无空降。
江苏南京浦口区肯德基(江浦大润发店)
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