二、招聘岗位及任职条件
安全管理员(2名):40周岁以内,大专及以上学历,安全、采矿、选矿等相关专业。5年以上矿山工作经验,熟悉安全体系建设。持有注册安全工程师证书。综合年薪税前20-30万元。
土建/井建项目管理员(2名):40周岁以内,本科及以上学历,采矿、土木、建设等相关专业。5年以上土建/井建项目建设管理经验。持有二级建造师证。综合年薪税前18-30万元。
预结算员(1名):40周岁以内,本科及以上学历,采矿、土木、建设、工程造价等相关专业。5年以上工作经验,持有一、二级造价师证优先。综合年薪税前18-25万元。
机械项目负责人(1名):45周岁以内,大专及以上学历,机械工程、机械制造等相关专业。5年以上机械项目管理工作经验,熟悉矿业行业相关设备安装现场管理。持有中级工程师、二级建造师(机电方向)等相关证书者优先。综合年薪税前18-35万元。
电气项目负责人(2名):45周岁以内,大专及以上学历,电气工程、电气自动化等相关专业。5年以上电气项目管理工作经验,熟悉矿业行业相关设备安装现场管理。持有中级工程师、二级建造师(机电方向)等相关证书者优先。综合年薪税前18-35万元。
设备管理员(1名):45周岁以内,大专及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业。5年以上设备管理工作经验,熟悉选矿相关设备(旋回破、胶带运输机、球磨机、半自磨机、浮选机、压滤机等)管理。持有中级工程师、二级建造师(机电方向)等相关证书者优先。综合年薪税前18-30万元。
电气技术员(1名):35周岁以内,全日制大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,持有助理级以上职称,3年以上电气设备管理经验,有矿山电气设备管理经验者优先。综合年薪税前15-20万。
机修工(5名):40周岁以内,高中或中专以上学历。3年以上机修工工作经历,熟悉矿业、冶炼行业相关设备的机修工作。持有有焊工、钳工操作证,拥有技能等级证者优先。综合年薪税前12-20万元。
电工(2名):40周岁以内,高中或中专以上学历。3年以上电工工作经历,熟悉矿业、冶炼行业相关设备的配电柜操作,熟悉临时用配电操作。持有电工操作证,拥有技能等级证者优先。综合年薪税前12-20万元。
高级地质工程师(1名):40周岁以内,全日制本科及以上学历,地质专业,5年以上地质工作经验,熟练操作surpac软件,有矿山地质生产经验
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