销售区域经理主管

一、任职资格要求：

经验要求：1年以上销售经验

知识要求：具有一定的销售理论知识

能力要求：具有良好的沟通、协调、判断能力、计划能力

其他要求：能吃苦耐劳

二、岗位职责：

1、根据公司战略规划制定个人年度计划，完成销售目标。

2、负责客户开发

3、根据需要陪同或辅助人员走访客户。

4、负责老客户的维护

5、负责项目的跟近合同的签订和验收、收款等工作。

6、及时的提出合理化建议

7、参加各种会议

8、完成领导交办的其他任务

三、晋升渠道

业务型：

1．随着能力的提升，可以专精于业务板块，成为区域市场负责人．

2．当业绩和人脉积累起来后，做出成绩，可晋升为市场总监，统管公司业务进口．

管理类：

1．对公的了解更加深入后，侧重于门店的店务保障板块，可以向着综合管理的方向努力．最终成为执行总监．